音樂廳物業(yè)人員聘用合同

音樂廳物業(yè)人員聘用合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（聘用人員）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為音樂廳物業(yè)的經(jīng)營管理方，乙方愿意應聘甲方音樂廳物業(yè)人員崗位，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本聘用合同，共同遵照執(zhí)行：第一條崗位及職責1.1乙方應聘的崗位為：__________1.2乙方主要工作職責如下：（1）__________（2）__________（3）__________第二條聘用期限2.1本聘用合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。第三條勞動報酬3.2乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。3.3乙方享有法定節(jié)假日、年假等休假待遇，具體按照甲方的休假制度執(zhí)行。第四條工作時間及休息休假4.1乙方每周工作時間不超過____小時，每周休息日不少于____天。4.2乙方按照國家法律規(guī)定享受帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。第五條社會保險及福利待遇5.1甲方按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享有國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于年終獎、體檢、培訓等。第六條勞動保護6.1甲方應按照國家規(guī)定為乙方提供符合勞動安全衛(wèi)生標準的勞動保護設施和勞動防護用品。6.2甲方應定期對乙方進行安全教育和培訓，提高乙方的安全意識。第七條保密協(xié)議7.1乙方同意在聘用期間及離職后一年內，對甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息予以保密。7.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權要求乙方承擔違約責任。第八條合同解除和終止8.1在合同期內，任何一方提前解除或終止合同，應提前一個月書面通知對方。8.2乙方提前解除合同的，甲方有權扣除乙方當月工資作為違約金。8.3乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或嚴重失職、營私舞弊的，甲方有權立即解除合同。8.4合同期滿，雙方未達成續(xù)約協(xié)議的，合同自然終止。第九條爭議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方職業(yè)資格證書復印件4.甲方規(guī)章制度5.甲方薪酬制度6.甲方休假制度7.保密協(xié)議二、違約行為及認定：1.乙方提前解除合同，未按照合同約定提前一個月書面通知甲方。2.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或嚴重失職、營私舞弊。3.乙方未按照合同約定保密甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息。4.甲方未按照合同約定支付乙方工資、加班工資、獎金、津貼等。5.甲方未按照合同約定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指依法成立，招用勞動者提供勞動，支付工資，繳納社會保險費用的組織或個人。2.勞動者：指年滿16周歲，具有勞動能力，與用人單位建立勞動關系的自然人。3.勞動合同：指勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協(xié)議。4.工資：指勞動者按照合同約定，為用人單位提供勞動所得到的報酬。5.社會保險：指國家通過立法，為勞動者提供基本生活保障，減輕勞動者因年老、疾病、生育、傷殘、死亡等原因造成的經(jīng)濟負擔的社會福利制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按照合同約定提供身份、學歷、職業(yè)資格等證明材料，甲方可以要求乙方在規(guī)定時間內補交，否則可以解除合同。2.甲方未按照合同約定支付乙方工資、加班工資、獎金、津貼等，乙方可以與甲方協(xié)商解決，協(xié)商不成可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。3.乙方提前解除合同，未按照合同約定提前一個月書面通知甲方，甲方可以要求乙方支付違約金。4.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或嚴重失職、營私舞弊，甲方可以立即解除合同。5.乙方未按照合同約定保密甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息，甲方可以要求乙方承擔違約責任。五、所有應用場景：1.甲方為音樂廳物業(yè)的經(jīng)營管理方，需要招聘物業(yè)人員。2.乙方愿意應聘甲方音樂廳物業(yè)人員崗位。3.甲方與乙方建立勞動關系，明確雙方