二零二五年度招聘服務與就業(yè)指導合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度招聘服務與就業(yè)指導合同合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________2.乙方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________3.其他相關方（如有）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________二、合同前言2.1背景和目的本合同旨在明確甲方與乙方在二零二五年度招聘服務與就業(yè)指導方面的權利、義務和責任，確保雙方合作順利進行，實現(xiàn)甲方招聘需求和乙方就業(yè)指導服務的有效對接。2.2合同依據本合同依據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國就業(yè)促進法》等相關法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“專業(yè)屬于”指乙方提供的招聘服務與就業(yè)指導服務的專業(yè)領域，包括但不限于：企業(yè)招聘、校園招聘、人才推薦、職業(yè)規(guī)劃、就業(yè)指導等。3.2關鍵詞解釋（1）招聘服務：指乙方根據甲方需求，提供招聘渠道、招聘信息發(fā)布、人才篩選、面試安排等全方位招聘服務。（2）就業(yè)指導：指乙方根據甲方需求，提供職業(yè)規(guī)劃、就業(yè)政策解讀、求職技巧培訓、簡歷優(yōu)化等就業(yè)指導服務。四、權利與義務4.1甲方的權利和義務（1）甲方有權要求乙方按照合同約定提供招聘服務和就業(yè)指導服務；（2）甲方有權對乙方提供的服務質量進行監(jiān)督和評估；（3）甲方應按照合同約定支付乙方服務費用；（4）甲方應配合乙方完成招聘服務和就業(yè)指導服務過程中的各項工作。4.2乙方的權利和義務（1）乙方應按照合同約定提供優(yōu)質的招聘服務和就業(yè)指導服務；（2）乙方應定期向甲方匯報招聘服務和就業(yè)指導服務的進展情況；（3）乙方應保證所提供服務的真實性和合法性；（4）乙方應按照合同約定收取服務費用。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至二零二五年度招聘服務與就業(yè)指導工作全部完成之日止。5.2合同履行地點本合同履行地點為甲方指定地點或乙方辦公地點。5.3合同履行方式本合同履行方式為乙方根據甲方需求，提供線上線下相結合的招聘服務和就業(yè)指導服務。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同履行完畢；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導致合同無法履行；（4）一方違約，另一方在接到違約通知后30日內未采取補救措施。6.3終止程序（1）一方提出終止合同，應書面通知另一方；（2）雙方協(xié)商一致，簽訂終止合同協(xié)議；（3）終止合同協(xié)議生效后，雙方應按照協(xié)議約定辦理相關手續(xù)。6.4終止后果（1）合同終止后，雙方應按照約定結算服務費用；（3）合同終止后，雙方應互相出具證明，確認合同終止。七、費用與支付7.1費用構成（1）招聘服務費用：根據甲方招聘需求，乙方提供招聘渠道、招聘信息發(fā)布、人才篩選、面試安排等服務的費用；（2）就業(yè)指導費用：根據甲方需求，乙方提供職業(yè)規(guī)劃、就業(yè)政策解讀、求職技巧培訓、簡歷優(yōu)化等就業(yè)指導服務的費用；（3）其他費用：包括但不限于差旅費、資料費等。7.2支付方式（1）銀行轉賬：甲方將服務費用直接轉入乙方指定賬戶；（2）支票支付：甲方開具支票，并郵寄或親自交付給乙方。7.3支付時間（1）招聘服務費用：甲方應在乙方完成招聘服務后10個工作日內支付；（2）就業(yè)指導費用：甲方應在乙方完成就業(yè)指導服務后10個工作日內支付。7.4支付條款（1）甲方支付的服務費用應真實、準確，不得虛假報銷；（2）乙方應在收到甲方支付的服務費用后，向甲方開具正規(guī)發(fā)票；（3）如因甲方原因導致服務費用增加，甲方應在接到乙方通知后10個工作日內補足費用。八、違約責任8.1甲方違約（1）甲方未按約定支付服務費用的，應向乙方支付違約金，違約金為應付未付款的1%；（2）甲方未按約定配合乙方完成招聘服務和就業(yè)指導服務的，應向乙方支付違約金，違約金為實際損失金額的10%。8.2乙方違約（1）乙方未按約定提供招聘服務和就業(yè)指導服務的，應向甲方支付違約金，違約金為實際損失金額的10%；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，應立即停止泄露行為，并賠償甲方因泄露所造成的損失。8.3賠償金額和方式（1）違約金：違約方應按照約定的違約金比例支付違約金；（2）實際損失：違約方應賠償對方因違約所造成的實際損失；（3）賠償方式：違約方應以貨幣形式支付賠償金。九、保密條款9.1保密內容本合同中涉及的甲方商業(yè)秘密、乙方服務方案、客戶信息等均為保密內容。9.2保密期限本合同簽訂之日起至合同終止后3年內，雙方均應對保密內容進行保密。9.3保密履行方式（1）雙方應采取合理措施，防止保密內容泄露；（2）未經對方同意，不得將保密內容用于本合同以外的目的；（3）雙方應確保其員工、合作伙伴等知悉保密義務。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所指不可抗力是指因自然災害、政府行為、社會異常事件等原因，導致合同無法履行或履行困難的情況。10.2不可抗力事件（1）自然災害：地震、洪水、臺風等；（2）政府行為：政策調整、法律法規(guī)變動等；（3）社會異常事件：罷工、暴亂等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務（1）發(fā)生不可抗力事件時，雙方應及時通知對方；（2）不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應暫停履行合同；（3）不可抗力事件結束后，雙方應盡快恢復合同履行。10.4不可抗力實例（1）地震、洪水等自然災害；（2）政府政策調整導致合同無法履行；（3）罷工、暴亂等社會異常事件。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中產生的爭議。11.2調解協(xié)商不成的，雙方可申請第三方調解機構進行調解。11.3仲裁或訴訟調解不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟或向合同簽訂地仲裁委員會申請仲裁。十二、合同的轉讓12.1轉讓規(guī)定未經對方同意，任何一方不得將本合同全部或部分權利義務轉讓給第三方。12.2不得轉讓的情形（1）涉及國家秘密、商業(yè)秘密的內容；（2）合同約定的特定服務內容；（3）法律法規(guī)禁止轉讓的情形。十三、權利的保留13.1權力保留（1）本合同簽訂后，雙方均保留對合同內容的最終解釋權；（2）未經對方同意，任何一方不得擅自變更合同內容。13.2特殊權力保留（1）甲方保留對乙方提供的服務質量進行監(jiān)督的權利；（2）乙方保留對甲方招聘需求的調整建議權。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序（1）任何一方提出修改或補充合同內容的，應書面通知對方；（2）雙方就修改或補充內容達成一致后，應簽訂補充協(xié)議。14.2修改和補充效力（1）補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力；（2）補充協(xié)議的簽訂，不影響本合同的履行。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項（1）雙方應就招聘服務和就業(yè)指導工作相互協(xié)作，確保工作順利進行；（2）雙方應及時溝通，解決工作中出現(xiàn)的問題。15.2協(xié)作與配合方式（1）雙方應通過電話、郵件、會議等方式進行溝通；（2）雙方應按照約定的時間、地點和方式，完成協(xié)作事項。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構成雙方之間的完整協(xié)議，任何一方不得以口頭協(xié)議或任何其他方式對本合同進行修改。16.3增減條款本合同如需增減條款，應經雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：____________________乙方（蓋章）：____________________甲方代表（簽字）：____________________乙方代表（簽字）：____________________簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方提供的招聘需求說明書2.乙方提供的就業(yè)指導服務方案3.乙方提供的招聘渠道及資源列表4.乙方提供的就業(yè)指導課程資料5.雙方簽訂的補充協(xié)議6.雙方溝通記錄7.乙方提供的招聘報告及就業(yè)指導評估報告8.乙方開具的服務費用發(fā)票9.雙方簽訂的終止合同協(xié)議10.爭議解決過程中產生的相關文件二、違約行為及認定：1.甲方違約行為及認定：未按約定支付服務費用：甲方應在收到乙方開具的發(fā)票后10個工作日內支付，否則視為違約。未按約定配合乙方完成招聘服務和就業(yè)指導服務：甲方應按照乙方的要求提供必要的支持和配合，否則視為違約。2.乙方違約行為及認定：未按約定提供招聘服務和就業(yè)指導服務：乙方應按照合同約定提供優(yōu)質的服務，如未達到約定標準，視為違約。泄露甲方商業(yè)秘密：乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密，如發(fā)生泄露，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.合同法：調整合同關系的法律規(guī)范，包括合同的訂立、履行、變更、解除、終止等方面的規(guī)定。2.就業(yè)促進法：為促進就業(yè)、保障勞動者權益而制定的法律，包括就業(yè)服務、職業(yè)培訓、勞動保障等方面的規(guī)定。3.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。4.不可抗力：不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、政府行為、社會異常事件等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方招聘需求變化，乙方未能及時調整服務方案。解決辦法：雙方應建立定期溝通機制，甲方應及時通知乙方需求變化，乙方應根據變化調整服務方案。2.問題：乙方招聘服務質量不達標，甲方不滿意。解決辦法：甲方應及時向乙方反饋問題，乙方應采取措施改進服務質量，直至滿足甲方要求。3.問題：合同履行過程中，雙方出現(xiàn)爭議。解決辦法：雙方應友好協(xié)商解決爭議，如協(xié)商不成，可申請第三方調解或仲裁。4.問題：合同履行過程中，出現(xiàn)不可抗力事件。解決辦法：雙方應按照合同約定處理不可抗力事件，包括暫停履行合同、協(xié)商調整履行方式等。多方為主導的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎上。重新詳細規(guī)劃第三方的責權利等相關條款1.第三方定義第三方是指在甲方和乙方之間提供輔助服務的第三方機構或個人，包括但不限于招聘平臺、職業(yè)培訓機構等。2.第三方責任第三方應按照合同約定，提供優(yōu)質的服務，并對提供的服務質量負責。3.第三方權利第三方有權要求甲方和乙方按照合同約定支付服務費用，并有權獲得甲方和乙方的配合。4.第三方義務第三方應遵守合同約定，不得泄露甲方和乙方的商業(yè)秘密，并應保證所提供服務的合法性。5.第三方違約責任如第三方違反合同約定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。二、以乙方的權益為主導，以乙方的責權利為優(yōu)先，增加乙方的權利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權利條款乙方有權要求甲方按照合同約定支付服務費用；乙方有權要求甲方提供必要的招聘信息和資料；乙方有權對甲方提供的招聘需求進行評估，并提出合理的服務建議。2.乙方利益條款乙方有權獲得甲方支付的預付款或定金；乙方有權在合同履行期間，根據市場情況調整服務費用。3.甲方的違約及限制條款甲方未按時支付服務費用的，應向乙方支付違約金；甲方不得隨意變更招聘需求，如需變更，應提前通知乙方，并承擔由此產生的額外費用；甲方不得要求乙方泄露商業(yè)秘密。三、以甲方的權益為主導，以甲方的責權利為優(yōu)先，增加甲方的權利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權利條款甲方可要求乙方提供詳細的招聘服務和就業(yè)指導服務方案；甲方可對乙方提供的服務進行監(jiān)督和評估；甲方可要求乙方提供招聘效果報告。2.甲方的利益條款甲方可要求乙方在合同履行期間，提供實時招聘進度報告；甲方可要求乙方提供招聘效果分析，包括招聘成本、招聘周期等。3.乙方的違約及限制條款乙方未按約定提供服務的，應向甲方支付違約金；乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密；乙方不得擅自調整服務費用。全文完。二零二五年度招聘服務與就業(yè)指導合同1合同目錄一、合同概述1.合同簽訂雙方基本信息2.合同簽訂時間及地點3.合同有效期二、服務內容1.招聘服務a.招聘需求分析b.招聘渠道拓展c.招聘活動策劃與執(zhí)行d.人才選拔與測評e.招聘效果評估2.就業(yè)指導服務a.職業(yè)規(guī)劃與咨詢b.職業(yè)技能培訓c.就業(yè)信息發(fā)布與推薦d.就業(yè)政策解讀與指導e.就業(yè)效果跟蹤與評估三、服務方式1.線上服務2.線下服務3.混合服務四、服務費用及支付方式1.服務費用構成2.服務費用支付方式3.服務費用支付時間五、服務期限1.招聘服務期限2.就業(yè)指導服務期限六、保密條款1.保密內容2.保密期限3.違約責任七、知識產權歸屬1.知識產權內容2.知識產權歸屬3.違約責任八、違約責任1.招聘服務違約責任2.就業(yè)指導服務違約責任3.保密條款違約責任4.知識產權歸屬違約責任九、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機構3.爭議解決程序十、合同解除1.合同解除條件2.合同解除程序3.合同解除后的責任十一、其他約定事項1.合同附件2.合同補充條款3.不可抗力條款十二、合同生效1.合同生效條件2.合同生效時間十三、合同附件1.招聘服務方案2.就業(yè)指導服務方案3.服務費用明細表十四、合同簽署1.雙方代表簽字2.雙方蓋章3.簽署日期合同編號_________一、合同概述1.合同簽訂雙方基本信息a.服務方名稱：b.服務方地址：c.服務方法定代表人：d.服務方聯(lián)系方式：e.受服務方名稱：f.受服務方地址：g.受服務方法定代表人：h.受服務方聯(lián)系方式：2.合同簽訂時間及地點：a.簽訂時間：b.簽訂地點：3.合同有效期：a.開始日期：b.結束日期：二、服務內容1.招聘服務a.招聘需求分析i.需求調研ii.需求確認b.招聘渠道拓展i.渠道選擇ii.渠道維護c.招聘活動策劃與執(zhí)行i.活動策劃ii.活動執(zhí)行d.人才選拔與測評i.選拔標準ii.測評方法e.招聘效果評估i.評估指標ii.評估報告2.就業(yè)指導服務a.職業(yè)規(guī)劃與咨詢i.規(guī)劃方案ii.咨詢內容b.職業(yè)技能培訓i.培訓課程ii.培訓方式c.就業(yè)信息發(fā)布與推薦i.信息來源ii.推薦流程d.就業(yè)政策解讀與指導i.政策解讀ii.指導內容e.就業(yè)效果跟蹤與評估i.跟蹤方式ii.評估指標三、服務方式1.線上服務a.線上平臺b.線上溝通方式2.線下服務a.線下活動b.線下溝通方式3.混合服務a.服務組合b.服務實施四、服務費用及支付方式1.服務費用構成a.招聘服務費用b.就業(yè)指導服務費用2.服務費用支付方式a.付款方式b.付款比例3.服務費用支付時間a.首付款支付時間b.結算付款時間五、服務期限1.招聘服務期限a.服務開始時間b.服務結束時間2.就業(yè)指導服務期限a.服務開始時間b.服務結束時間六、保密條款1.保密內容a.服務方商業(yè)秘密b.受服務方商業(yè)秘密2.保密期限a.保密期限起始b.保密期限結束3.違約責任a.違約情形b.違約責任七、知識產權歸屬1.知識產權內容a.服務方知識產權b.受服務方知識產權2.知識產權歸屬a.知識產權所有者b.知識產權使用權限3.違約責任a.違約情形b.違約責任八、違約責任1.招聘服務違約責任a.服務方未按時完成招聘需求分析i.責令整改ii.賠償受服務方損失b.服務方未按約定完成招聘活動策劃與執(zhí)行i.責令整改ii.賠償受服務方損失c.服務方未按約定完成人才選拔與測評i.責令整改ii.賠償受服務方損失2.就業(yè)指導服務違約責任a.服務方未按時提供職業(yè)規(guī)劃與咨詢服務i.責令整改ii.賠償受服務方損失b.服務方未按約定完成職業(yè)技能培訓i.責令整改ii.賠償受服務方損失c.服務方未按約定完成就業(yè)信息發(fā)布與推薦i.責令整改ii.賠償受服務方損失3.保密條款違約責任a.服務方泄露受服務方商業(yè)秘密i.責令停止泄露ii.賠償受服務方損失b.受服務方泄露服務方商業(yè)秘密i.責令停止泄露ii.賠償服務方損失4.知識產權歸屬違約責任a.服務方侵犯受服務方知識產權i.責令停止侵權ii.賠償受服務方損失b.受服務方侵犯服務方知識產權i.責令停止侵權ii.賠償服務方損失九、爭議解決1.爭議解決方式a.協(xié)商b.仲裁c.訴訟2.爭議解決機構a.仲裁委員會b.人民法院3.爭議解決程序a.協(xié)商程序b.仲裁程序c.訴訟程序十、合同解除1.合同解除條件a.服務方嚴重違約b.受服務方嚴重違約c.不可抗力事件2.合同解除程序a.提出解除通知b.確認解除條件c.執(zhí)行解除程序3.合同解除后的責任a.清算服務費用b.知識產權歸屬c.違約責任十一、其他約定事項1.合同附件a.服務方案b.費用明細表c.其他相關文件2.合同補充條款a.雙方協(xié)商一致的其他條款3.不可抗力條款a.不可抗力事件定義b.不可抗力事件發(fā)生時的處理十二、合同生效1.合同生效條件a.雙方簽字蓋章b.合同附件齊全2.合同生效時間a.簽字蓋章日期十三、合同附件1.招聘服務方案2.就業(yè)指導服務方案3.服務費用明細表4.其他相關文件十四、合同簽署1.雙方代表簽字a.服務方代表簽字：b.受服務方代表簽字：2.雙方蓋章a.服務方蓋章：b.受服務方蓋章：3.簽署日期a.服務方簽署日期：b.受服務方簽署日期：多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明1.甲方主導權條款a.定義：在合同執(zhí)行過程中，甲方有權對招聘和就業(yè)指導服務的具體方案進行調整和決策。b.內容：甲方有權決定招聘渠道的選擇、招聘活動的規(guī)模、就業(yè)指導服務的具體內容等。c.說明：甲方作為主導方，應確保其決策符合合同目標和雙方利益。2.甲方監(jiān)督權條款a.定義：甲方有權對乙方提供的服務進行監(jiān)督，確保服務質量符合合同要求。b.內容：甲方有權要求乙方定期提交服務報告，包括招聘效果、就業(yè)指導服務效果等。c.說明：甲方監(jiān)督權的行使，旨在保證乙方提供的服務質量，避免資源浪費。3.甲方優(yōu)先權條款a.定義：在乙方提供的服務中，甲方享有優(yōu)先選擇權。b.內容：當乙方提供的服務涉及多個候選人時，甲方有權優(yōu)先選擇候選人。c.說明：甲方優(yōu)先權的設定，有利于甲方更好地實現(xiàn)招聘目標。4.甲方變更權條款a.定義：甲方有權根據實際情況，對合同內容進行調整。b.內容：甲方需提前通知乙方，并經雙方協(xié)商一致后，方可對合同進行調整。c.說明：甲方變更權的設定，旨在保證合同內容能夠適應實際情況的變化。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明1.乙方主導權條款a.定義：在合同執(zhí)行過程中，乙方有權對招聘和就業(yè)指導服務的具體方案進行調整和決策。b.內容：乙方有權決定招聘渠道的選擇、招聘活動的規(guī)模、就業(yè)指導服務的具體內容等。c.說明：乙方作為主導方，應確保其決策符合合同目標和雙方利益。2.乙方服務質量保證條款a.定義：乙方應保證提供的服務質量符合合同要求。b.內容：乙方需定期對服務質量進行自查，并及時向甲方反饋。c.說明：乙方服務質量保證條款的設定，有利于提高服務質量，保障甲方利益。3.乙方資源投入條款a.定義：乙方應投入足夠的資源，確保合同目標的實現(xiàn)。b.內容：乙方需明確資源投入的具體內容，包括人力、物力、財力等。c.說明：乙方資源投入條款的設定，有利于確保乙方在合同執(zhí)行過程中，充分履行義務。4.乙方變更權條款a.定義：乙方有權根據實際情況，對合同內容進行調整。b.內容：乙方需提前通知甲方，并經雙方協(xié)商一致后，方可對合同進行調整。c.說明：乙方變更權的設定，旨在保證合同內容能夠適應實際情況的變化。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.第三方中介責任條款a.定義：第三方中介在合同執(zhí)行過程中，應承擔相應的責任。b.內容：第三方中介應協(xié)助甲方和乙方進行溝通，確保合同順利執(zhí)行。c.說明：第三方中介責任條款的設定，有利于明確中介方的職責，保障合同執(zhí)行。2.第三方中介費用條款a.定義：第三方中介應收取合理的費用。b.內容：第三方中介費用包括中介服務費、咨詢費等。c.說明：第三方中介費用條款的設定，有利于明確中介方的收費標準，保障雙方利益。3.第三方中介保密條款a.定義：第三方中介應遵守保密原則，不得泄露甲方和乙方的商業(yè)秘密。b.內容：第三方中介需簽署保密協(xié)議，確保保密內容不被泄露。c.說明：第三方中介保密條款的設定，有利于保護甲方和乙方的商業(yè)秘密，維護雙方利益。4.第三方中介解除權條款a.定義：當第三方中介無法履行職責時，甲方或乙方有權解除其合同。b.內容：解除合同需提前通知對方，并經雙方協(xié)商一致后，方可解除。c.說明：第三方中介解除權條款的設定，有利于保障甲方和乙方的權益，避免合同履行風險。附件及其他補充說明一、附件列表：1.招聘服務方案2.就業(yè)指導服務方案3.服務費用明細表4.雙方代表簽字頁5.雙方蓋章頁6.合同補充條款7.不可抗力事件證明8.第三方中介協(xié)議（如有）9.保密協(xié)議（如有）10.爭議解決相關文件二、違約行為及認定：1.違約行為：a.服務方未按時完成招聘需求分析b.服務方未按約定完成招聘活動策劃與執(zhí)行c.服務方未按約定完成人才選拔與測評d.服務方未按時提供職業(yè)規(guī)劃與咨詢服務e.服務方未按約定完成職業(yè)技能培訓f.服務方未按約定完成就業(yè)信息發(fā)布與推薦g.服務方泄露受服務方商業(yè)秘密h.服務方侵犯受服務方知識產權i.受服務方泄露服務方商業(yè)秘密j.受服務方侵犯服務方知識產權k.第三方中介未履行保密義務l.第三方中介未按時提交服務報告2.違約行為認定：a.違約行為發(fā)生時，由另一方提出書面違約通知。b.雙方協(xié)商確定違約事實及程度。c.根據合同約定的違約責任條款，確定違約責任。三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。2.知識產權：指權利人依法對其所創(chuàng)作的文學、藝術和科學作品、發(fā)明、實用新型、外觀設計等智力成果所享有的專有權利。3.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為等。4.爭議解決：指解決合同履行過程中發(fā)生的糾紛的方法，包括協(xié)商、調解、仲裁和訴訟。5.違約責任：指違約方因違反合同約定，應承擔的法律責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：服務方未按時完成工作。解決辦法：根據合同約定，責令服務方整改，并賠償受服務方損失。2.問題：服務質量不符合要求。解決辦法：根據合同約定，要求服務方進行整改，并賠償受服務方損失。3.問題：第三方中介泄露商業(yè)秘密。解決辦法：根據合同約定，終止與第三方中介的合作，并追究其法律責任。五、所有應用場景：1.企業(yè)招聘服務需求。2.院校就業(yè)指導服務需求。3.人力資源服務機構提供招聘和就業(yè)指導服務。4.第三方中介參與招聘和就業(yè)指導服務。5.需要保密和知識產權保護的招聘和就業(yè)指導服務。全文完。二零二五年度招聘服務與就業(yè)指導合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方法定代表人或授權代表1.3雙方聯(lián)系方式2.招聘服務內容2.1招聘崗位及要求2.2招聘流程2.3招聘時間2.4招聘費用3.就業(yè)指導服務內容3.1就業(yè)指導培訓3.2就業(yè)信息提供3.3就業(yè)政策咨詢3.4就業(yè)心理輔導4.服務期限4.1合同起始日期4.2合同終止日期5.服務費用及支付方式5.1服務費用總額5.2費用支付方式5.3費用支付時間6.保密條款6.1保密內容6.2保密期限6.3違約責任7.知識產權7.1知識產權歸屬7.2知識產權使用7.3知識產權保護8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任承擔8.3違約賠償9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構9.3爭議解決程序10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同解除后果11.合同生效11.1合同生效條件11.2合同生效日期12.合同附件12.1附件一：招聘崗位及要求12.2附件二：就業(yè)指導培訓內容12.3附件三：服務費用明細13.合同變更13.1合同變更條件13.2合同變更程序13.3合同變更效力14.合同終止14.1合同終止條件14.2合同終止程序14.3合同終止后果第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2雙方法定代表人或授權代表甲方法定代表人或授權代表：[甲方法定代表人或授權代表姓名]乙方法定代表人或授權代表：[乙方法定代表人或授權代表姓名]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]、[甲方電子郵箱]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]、[乙方電子郵箱]2.招聘服務內容2.1招聘崗位及要求甲方提供的招聘崗位及要求如下：[崗位一]：[崗位名稱]，[崗位要求][崗位二]：[崗位名稱]，[崗位要求]2.2招聘流程甲方提供的招聘流程如下：1.發(fā)布招聘信息2.簡歷篩選3.面試安排4.背景調查5.發(fā)放錄用通知6.簽訂勞動合同2.3招聘時間招聘服務期限為自合同生效之日起至[具體日期]止。2.4招聘費用招聘服務費用總額為人民幣[具體金額]元。3.就業(yè)指導服務內容3.1就業(yè)指導培訓乙方提供的就業(yè)指導培訓內容包括：1.就業(yè)政策解讀2.職業(yè)規(guī)劃指導3.面試技巧培訓4.職場禮儀培訓3.2就業(yè)信息提供1.行業(yè)動態(tài)2.招聘信息3.就業(yè)政策3.3就業(yè)政策咨詢乙方將為甲方提供就業(yè)政策咨詢服務，包括但不限于：1.就業(yè)補貼政策2.社會保險政策3.勞動合同法咨詢3.4就業(yè)心理輔導乙方將為甲方提供就業(yè)心理輔導服務，包括但不限于：1.職業(yè)心態(tài)調整2.職場壓力應對3.職業(yè)發(fā)展指導4.職業(yè)規(guī)劃咨詢4.服務期限4.1合同起始日期合同起始日期為[具體日期]。4.2合同終止日期合同終止日期為[具體日期]。5.服務費用及支付方式5.1服務費用總額服務費用總額為人民幣[具體金額]元。5.2費用支付方式1.甲方應在合同簽訂后[具體天數]內支付50%的服務費用。2.甲方應在招聘服務結束后[具體天數]內支付剩余50%的服務費用。5.3費用支付時間1.首次支付時間：[具體日期]2.第二次支付時間：[具體日期]6.保密條款6.1保密內容1.雙方在履行合同過程中知悉的對方商業(yè)秘密2.甲方提供的招聘信息6.2保密期限保密期限自合同生效之日起至合同終止后[具體年限]。6.3違約責任如任何一方違反保密條款，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償對方因此遭受的損失。7.知識產權7.1知識產權歸屬1.雙方在履行合同過程中產生的知識產權歸各自所有。2.雙方同意在合同期限內，未經對方同意，不得將對方擁有的知識產權用于與合同無關的用途。7.2知識產權使用1.雙方在履行合同過程中，有權使用對方提供的知識產權，但不得侵犯對方的知識產權。2.雙方應遵守相關法律法規(guī)，不得將對方知識產權用于違法活動。7.3知識產權保護1.雙方應采取必要措施保護對方知識產權，防止侵權行為的發(fā)生。2.如發(fā)生侵權行為，雙方應共同采取措施，維護各自的合法權益。8.違約責任8.1違約情形1.甲方未按合同約定支付服務費用的。2.乙方未按合同約定提供招聘服務或就業(yè)指導服務的。3.任何一方違反保密條款，泄露對方商業(yè)秘密的。4.任何一方違反知識產權條款，侵犯對方知識產權的。5.因任何一方原因導致合同無法繼續(xù)履行或履行不符合約定的。8.2違約責任承擔1.違約方應承擔違約責任，向守約方支付違約金，違約金金額為[具體金額]元。2.違約方還應賠償守約方因此遭受的直接經濟損失。8.3違約賠償1.如違約行為導致合同解除，違約方應賠償守約方因此遭受的全部損失。2.違約方應承擔因違約行為引發(fā)的法律責任。9.爭議解決9.1爭議解決方式1.雙方應友好協(xié)商解決合同爭議。2.若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構1.雙方同意將爭議提交至[具體仲裁機構]進行仲裁。2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。9.3爭議解決程序1.爭議發(fā)生后，雙方應在[具體時間]內提交爭議解決申請。2.爭議解決機構應在[具體時間]內組成仲裁庭，并開始審理。3.仲裁庭應在[具體時間]內作出裁決。10.合同解除10.1合同解除條件1.雙方協(xié)商一致解除合同的。2.因不可抗力導致合同無法繼續(xù)履行的。3.一方嚴重違約，另一方要求解除合同的。10.2合同解除程序1.解除合同應書面通知對方。2.雙方應在收到解除通知后[具體時間]內辦理合同解除手續(xù)。10.3合同終止后果1.合同解除后，雙方應按照約定結算剩余服務費用。2.雙方應相互返還因合同履行而產生的財產。11.合同生效11.1合同生效條件1.雙方法定代表人或授權代表簽字蓋章。2.合同簽訂后，雙方按照約定支付首期服務費用。11.2合同生效日期合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.合同附件12.1附件一：招聘崗位及要求12.2附件二：就業(yè)指導培訓內容12.3附件三：服務費用明細13.合同變更13.1合同變更條件1.雙方協(xié)商一致變更合同的。2.因法律法規(guī)變更或政策調整，導致合同內容需要變更的。13.2合同變更程序1.變更合同應書面通知對方。2.雙方應在收到變更通知后[具體時間]內簽訂變更協(xié)議。13.3合同變更效力變更后的合同條款與原合同具有同等法律效力。14.合同終止14.1合同終止條件1.合同期限屆滿。2.雙方協(xié)商一致解除合同。3.因不可抗力導致合同無法繼續(xù)履行的。14.2合同終止程序1.合同終止應書面通知對方。2.雙方應在收到終止通知后[具體時間]內辦理合同終止手續(xù)。14.3合同終止后果1.合同終止后，雙方應按照約定結算剩余服務費用。2.雙方應相互返還因合同履行而產生的財產。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，“第三方”指任何非甲乙雙方的第三方機構或個人，包括但不限于中介機構、咨詢公司、技術服務提供商等。15.2第三方介入情形1.雙方協(xié)商一致，引入第三方提供特定服務。2.因合同履行需要，甲乙雙方共同決定引入第三方。3.法律法規(guī)或政策要求引入第三方。15.3第三方責任15.3.1第三方責任范圍第三方應根據甲乙雙方的要求，在合同約定的范圍內履行其職責，并對因第三方原因造成的損失承擔相應責任。15.3.2第三方責任限額1.第三方的責任限額由甲乙雙方在合同中約定，最高不超過[具體金額]元。2.如第三方責任超過約定限額，超出部分由甲乙雙方按比例分擔。15.4第三方權利1.第三方有權根據合同約定，收取相應服務費用。2.第三方有權要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助，以確保其能夠履行合同義務。15.5第三方與其他各方的劃分15.5.1責任劃分1.第三方對甲乙雙方的責任僅限于其自身行為，不涉及甲乙雙方之間的責任。2.甲乙雙方對第三方的責任僅限于其自身行為，不涉及第