一般技術(shù)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制范文（2篇）

一般技術(shù)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制范文第一章總則第一條為確保本公司技術(shù)人員在安全生產(chǎn)工作中能夠履行其責(zé)任，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律、法規(guī)，特制定本責(zé)任制。第二條技術(shù)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制是指技術(shù)人員在各自崗位上對(duì)安全生產(chǎn)工作承擔(dān)的管理和監(jiān)督職責(zé)，并根據(jù)其工作任務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的安全生產(chǎn)責(zé)任。第三條本責(zé)任制適用于公司內(nèi)所有技術(shù)人員，涵蓋各崗位的技術(shù)人員。第四條技術(shù)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制的目標(biāo)在于確保技術(shù)人員能夠按照其工作職責(zé)和任務(wù)要求，進(jìn)行有效的安全管理，推動(dòng)安全生產(chǎn)的持續(xù)改進(jìn)，保障人員、設(shè)備、物品等的安全，降低安全生產(chǎn)事故發(fā)生的概率和損失。第五條技術(shù)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制的原則為：依法履行職責(zé)、全員參與、層層落實(shí)、優(yōu)化流程、持續(xù)改進(jìn)。第六條黨委（黨組）承擔(dān)總體責(zé)任，公司承擔(dān)主體責(zé)任，各部門承擔(dān)管理責(zé)任，技術(shù)人員承擔(dān)其崗位上的工作責(zé)任。第七條安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)組織制定和實(shí)施技術(shù)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制，對(duì)技術(shù)人員在安全生產(chǎn)方面的工作進(jìn)行監(jiān)督和執(zhí)法檢查，并及時(shí)提出改進(jìn)建議。第八條技術(shù)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制應(yīng)與獎(jiǎng)懲制度相結(jié)合，對(duì)履行安全生產(chǎn)職責(zé)的技術(shù)人員給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)未履行安全生產(chǎn)職責(zé)的技術(shù)人員進(jìn)行處罰和問責(zé)。第二章技術(shù)人員安全生產(chǎn)責(zé)任的劃分第九條技術(shù)人員安全生產(chǎn)責(zé)任劃分為綜合管理責(zé)任、安全技術(shù)責(zé)任和安全監(jiān)督責(zé)任。第十條綜合管理責(zé)任由黨委（黨組）承擔(dān)，包括對(duì)整個(gè)安全生產(chǎn)工作的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和監(jiān)督。第十一條安全技術(shù)責(zé)任由技術(shù)人員承擔(dān)，涉及技術(shù)方案、工藝流程、設(shè)備選擇等方面的安全評(píng)估和控制。第十二條安全監(jiān)督責(zé)任由技術(shù)人員承擔(dān)，涉及對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場安全操作的監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。第三章技術(shù)人員安全生產(chǎn)責(zé)任的具體要求第十三條技術(shù)人員應(yīng)深入學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度，明確自身崗位職責(zé)，并承擔(dān)相應(yīng)的安全生產(chǎn)責(zé)任。第十四條技術(shù)人員應(yīng)制定并實(shí)施相應(yīng)的安全管理措施，確保技術(shù)方案、工藝流程等的安全性。第十五條技術(shù)人員應(yīng)定期對(duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保設(shè)備的運(yùn)行安全。第十六條技術(shù)人員應(yīng)監(jiān)控和管理生產(chǎn)工藝，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理生產(chǎn)過程中的安全隱患。第十七條技術(shù)人員應(yīng)加強(qiáng)對(duì)員工的安全教育和培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和安全行為。第十八條技術(shù)人員應(yīng)認(rèn)真履行上級(jí)交辦的安全生產(chǎn)任務(wù)，確保各項(xiàng)工作的有效實(shí)施。第十九條技術(shù)人員應(yīng)及時(shí)上報(bào)和處理安全事故、事故隱患和安全生產(chǎn)意外事件，防止重大事故的發(fā)生。第二十條技術(shù)人員應(yīng)積極參與公司組織的安全生產(chǎn)檢查、應(yīng)急演練等活動(dòng)，提出改進(jìn)意見，推動(dòng)安全生產(chǎn)工作的持續(xù)改進(jìn)。第四章技術(shù)人員安全生產(chǎn)責(zé)任的考核與獎(jiǎng)懲第二十一條技術(shù)人員安全生產(chǎn)責(zé)任的考核分為定期考核和特殊考核，定期考核每年進(jìn)行一次，特殊考核與特定工作任務(wù)掛鉤。第二十二條對(duì)在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)優(yōu)秀、取得顯著成績的技術(shù)人員，應(yīng)及時(shí)給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，如發(fā)放獎(jiǎng)金、頒發(fā)榮譽(yù)證書等。第二十三條對(duì)不履行安全生產(chǎn)責(zé)任、導(dǎo)致事故的技術(shù)人員，應(yīng)按照公司規(guī)定給予相應(yīng)的處罰和問責(zé)，如降低職務(wù)級(jí)別、罰款等。第二十四條對(duì)在安全生產(chǎn)工作中出現(xiàn)重大失職錯(cuò)誤的技術(shù)人員，應(yīng)依法追究其法律責(zé)任。第五章附則第二十五條技術(shù)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制的組織實(shí)施由公司安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)，具體實(shí)施細(xì)則由各部門確定并報(bào)安全生產(chǎn)管理部門備案。第二十六條技術(shù)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制的具體要求、考核辦法、獎(jiǎng)懲措施等應(yīng)參照公司制定的其他規(guī)章制度，并持續(xù)進(jìn)行修訂與完善。第二十七條技術(shù)人員在履行安全生產(chǎn)責(zé)任過程中如遇問題或困難，應(yīng)及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映，尋求幫助與支持。第二十八條技術(shù)人員應(yīng)持續(xù)學(xué)習(xí)和提高，增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí)和管理能力，為公司安全生產(chǎn)工作作出更大貢獻(xiàn)。第二十九條本責(zé)任制自頒布之日起施行，如有修訂需求，由公司安全生產(chǎn)管理部門提出并報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。附件1：技術(shù)人員安全生產(chǎn)責(zé)任書附件2：技術(shù)人員安全生產(chǎn)責(zé)任績效考核表格附件3：技術(shù)人員安全生產(chǎn)責(zé)任獎(jiǎng)懲制度一般技術(shù)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制范文（二）一、引言安全生產(chǎn)是企業(yè)運(yùn)營的核心要素，更是技術(shù)人員義不容辭的職責(zé)。技術(shù)人員在日常工作中，必須積極投身于安全生產(chǎn)活動(dòng)，全面履行安全生產(chǎn)責(zé)任，以確保工作場所的安全與穩(wěn)定。本文旨在闡述技術(shù)人員在安全生產(chǎn)中所承擔(dān)的責(zé)任，并提出具體的履責(zé)要求和措施。二、技術(shù)人員安全生產(chǎn)責(zé)任的重要性技術(shù)人員在生產(chǎn)過程中直接參與并指導(dǎo)各項(xiàng)工作流程，具備深厚的專業(yè)知識(shí)和技能。他們對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別和防范擁有獨(dú)到的見解和能力，因此承擔(dān)著重要的安全生產(chǎn)責(zé)任。技術(shù)人員的安全生產(chǎn)責(zé)任主要包括：1.安全生產(chǎn)方案制定責(zé)任：技術(shù)人員需根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際，制定科學(xué)合理的安全生產(chǎn)方案，確保生產(chǎn)流程的安全可控。2.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估責(zé)任：技術(shù)人員應(yīng)對(duì)現(xiàn)場風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行全面評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在風(fēng)險(xiǎn)并采取有效措施，降低生產(chǎn)過程中的安全風(fēng)險(xiǎn)。3.安全操作指導(dǎo)責(zé)任：技術(shù)人員應(yīng)指導(dǎo)員工正確、安全地操作設(shè)備和工具，確保工作過程中不發(fā)生安全事故。4.安全培訓(xùn)責(zé)任：技術(shù)人員應(yīng)組織和參與安全培訓(xùn)活動(dòng)，提高員工的安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力，普及安全知識(shí)。5.事故調(diào)查和處理責(zé)任：在安全事故發(fā)生后，技術(shù)人員應(yīng)積極參與事故調(diào)查，分析事故原因，提出改進(jìn)措施，防止類似事故再次發(fā)生。三、履責(zé)要求與措施為確保技術(shù)人員全面履行安全生產(chǎn)責(zé)任，以下提出具體的履責(zé)要求和措施：1.構(gòu)建完善的安全管理體系：技術(shù)人員應(yīng)與管理層共同建立科學(xué)的安全管理制度和流程，明確各崗位的安全職責(zé)，確保各項(xiàng)安全制度得到有效執(zhí)行。2.積極參與安全培訓(xùn)：技術(shù)人員應(yīng)組織和參與各類安全培訓(xùn)活動(dòng)，提高員工的安全意識(shí)和技能水平，確保員工在工作中嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。3.定期開展隱患排查與整改：技術(shù)人員應(yīng)定期對(duì)工作環(huán)境和設(shè)備設(shè)施進(jìn)行檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理各類安全隱患，確保工作場所的安全可靠性。4.主動(dòng)參與事故調(diào)查與改進(jìn)：在安全事故發(fā)生后，技術(shù)人員應(yīng)積極參與事故調(diào)查和原因分析，提出切實(shí)可行的改進(jìn)措施，并確保改進(jìn)措施得到有效實(shí)施。5.加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通：技術(shù)人員應(yīng)與其他部門和員工建立有效的溝通機(jī)制，及時(shí)了解并解決工作中的安全問題，保障工作的順利進(jìn)行。6.持續(xù)學(xué)習(xí)與進(jìn)步：技術(shù)人員應(yīng)不斷學(xué)習(xí)和更新技術(shù)知識(shí)，提高自身的專業(yè)水平和安全管理能力，為企