水電公司綜合部主任的安全職責規(guī)章制度

水電公司綜合部主任的安全職責規(guī)章制度第一章總則為了確保水電公司綜合部的安全生產(chǎn)，保護員工的人身安全和資產(chǎn)安全，落實安全責任，提高安全意識，特訂立本規(guī)章制度。本制度適用于水電公司綜合部全體員工。第二章安全管理職責第一節(jié)綜合部主任的職責綜合部主任是水電公司綜合部的管理負責人，負責綜合部的安全管理工作。其重要職責包含但不限于：負責組織編制和完善綜合部的安全管理制度，確保其符合相關法律法規(guī)和公司安全規(guī)定；負責組織開展安全教育培訓，提高員工的安全意識和安全技能；組織開展安全隱患排查工作，定期進行綜合部安全風險評估，并提出改進建議；負責組織應急預案的編制和演練，做好應急處理工作；協(xié)調(diào)綜合部與其他部門之間的安全工作，建立良好的合作機制；引導綜合部各崗位人員履行安全職責，確保安全規(guī)章制度的執(zhí)行；及時了解、掌握有關安全工作的最新信息和技術(shù)，推動綜合部安全管理工作的不絕改進。第二節(jié)綜合部員工的職責水電公司綜合部的全部員工都有安全管理職責，具體職責如下：遵守國家法律法規(guī)和公司的安全規(guī)定，嚴禁從事危害安全的行為；自發(fā)參加公司組織的安全培訓，提高安全意識和安全技能；定期檢查和維護工作場合的設備設施，確保其安全可靠；發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時向上級報告，并采取相應措施，防止事故發(fā)生；搭配公司安全檢查，樂觀參加安全隱患的整改工作；遇到突發(fā)事故，保持冷靜，依照應急預案進行處理，并及時上報；維護綜合部內(nèi)部的安全秩序，不得從事?lián)p害公司利益和員工安全的行為。第三章安全生產(chǎn)措施第一節(jié)安全教育培訓為提高員工的安全意識和安全技能，綜合部主任負責組織安全教育培訓工作，具體措施如下：定期開展安全培訓，包含但不限于安全知識、事故案例分析、應急處理等內(nèi)容；配備專職安全培訓師，負責布置、講授相關內(nèi)容，并組織考核；新員工入職時，必需參加安全培訓并通過考核后方可上崗；建立安全培訓檔案，記錄每位員工的培訓情況和成績。第二節(jié)安全隱患排查和整改為減少安全事故的發(fā)生，綜合部主任負責組織安全隱患排查工作，具體措施如下：定期組織安全隱患排查，對工作場合、設備設施、操作流程等進行全面檢查，及時發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患；存在安全隱患的，要及時進行整改，并訂立整改措施和時限，確保整改到位；組織安全隱患的閉環(huán)管理，對已整改的安全隱患進行跟蹤，確保不再顯現(xiàn)仿佛問題。第三節(jié)應急預案和演練為應對各類突發(fā)事件，綜合部主任負責組織應急預案的編制和演練工作，具體措施如下：依據(jù)綜合部的工作特點和安全風險，訂立應急預案，確保預案的科學性和可操作性；定期組織應急預案演練，包含但不限于火災、泄漏、人員傷亡等各類事故的應急處理；對演練情況進行評估和總結(jié)，及時調(diào)整和完善應急預案。第四章安全監(jiān)督檢查第一節(jié)定期檢查綜合部主任負責組織安全監(jiān)督檢查，確保安全規(guī)章制度的執(zhí)行，具體措施如下：依照肯定頻率進行安全檢查，對工作場合、設備設施、操作流程等進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改；檢查過程要記錄檢查人員、時間、檢查內(nèi)容、問題及整改要求等相關信息；檢查結(jié)果及時上報綜合部主任，并將檢查記錄歸檔，便于日后查閱。第二節(jié)隨機抽查綜合部主任可以隨機抽查綜合部員工的安全工作情況，具體措施如下：依照肯定頻率隨機抽取綜合部員工進行安全工作情況的檢查；抽查內(nèi)容包含但不限于安全培訓情況、安全措施的執(zhí)行情況、安全隱患的整改情況等；抽查結(jié)果及時上報綜合部主任，并進行相應的獎懲措施。第五章懲罰與嘉獎第一節(jié)懲罰對于違反安全規(guī)章制度、從事危害安全的行為的員工，綜合部主任可以予以相應的懲罰措施，具體包含但不限于：警告：口頭上對違規(guī)行為進行警告，使其認得到錯誤；記過：書面警告，并將警告事項記入員工檔案；記大過：書面警告，并在肯定時間內(nèi)限制工作職責或調(diào)整崗位；辭退：對于嚴重違規(guī)或多次違規(guī)的員工，可以予以辭退處理。第二節(jié)嘉獎對于在安全工作中樂觀參加、作出突出貢獻的員工，綜合部主任可以予以相應的嘉獎措施，具體包含但不限于：稱贊：書面稱贊，并在員工檔案中記錄；獎金：依據(jù)貢獻程度予以相應的嘉獎；晉升：考慮在崗位晉升時優(yōu)先考慮參加安全工作突出的員工；榮譽稱呼：授予肯定的榮譽稱呼，表揚其在安全工作中的表現(xiàn)。第六章附則本規(guī)章制度的解釋權(quán)歸水電公司綜合部主任全部，如有需要，可以依據(jù)實際情況進行修訂并及時通知綜合部全部員工。全部員工都有義務遵守并執(zhí)行本制度。結(jié)語本規(guī)章制度對水