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地質(zhì)勘探原料管理員招聘協(xié)議合同編號:__________地址:聯(lián)系方式:身份證號碼:地址:聯(lián)系方式:鑒于甲方為地質(zhì)勘探原料管理員招聘事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本協(xié)議,以便共同遵守。第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方應(yīng)聘的職位為地質(zhì)勘探原料管理員。1.2乙方的工作內(nèi)容主要包括:(1)負(fù)責(zé)地質(zhì)勘探原料的采購、保管、分發(fā)和回收工作;(2)對地質(zhì)勘探原料的使用情況進行跟蹤、監(jiān)督和評估;(3)定期向上級匯報工作進展和存在的問題;(4)完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。第二條合同期限2.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,有效期為____年。2.2雙方同意在合同期滿前____個月,協(xié)商續(xù)簽事宜。第三條工資待遇3.1乙方的月工資為人民幣____元(含稅),甲方按月支付。3.2乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。3.3乙方的工作時間按照甲方規(guī)定的作息時間執(zhí)行,甲方保證乙方每周至少休息一天。第四條保密條款4.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息。4.2乙方違反保密條款的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,賠償損失。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的,守約方有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2若乙方提前解除合同,應(yīng)提前一個月通知甲方,否則乙方應(yīng)支付甲方一個月工資作為違約金。第六條爭議解決6.1本協(xié)議履行過程中,如發(fā)生糾紛,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。6.2若協(xié)商無果,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(雇主):________________乙方(雇員):________________簽訂日期:________________一、附件列表:1.地質(zhì)勘探原料管理員招聘協(xié)議2.乙方個人簡歷3.身份證明文件4.工作證明文件5.保密協(xié)議6.勞動合同7.薪資支付證明8.工作時間證明9.請假證明10.其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息2.乙方提前解除合同未提前一個月通知甲方3.甲方未按時支付乙方工資4.甲方未提供乙方法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇5.其他違反本協(xié)議的行為三、法律名詞及解釋:1.地質(zhì)勘探原料管理員:負(fù)責(zé)地質(zhì)勘探原料的采購、保管、分發(fā)和回收工作的人員。2.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟利益、競爭優(yōu)勢的信息。3.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟利益、競爭優(yōu)勢的技術(shù)信息。5.違約金:指違約方按照約定向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息解決辦法:乙方應(yīng)簽訂保密協(xié)議,若發(fā)生泄露,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.問題:乙方提前解除合同未提前一個月通知甲方解決辦法:乙方應(yīng)提前一個月通知甲方,否則支付一個月工資作為違約金。3.問題:甲方未按時支付乙方工資解決辦法:甲方應(yīng)按時支付乙方工資,否則乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。4.問題:甲方未提供乙方法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇解決辦法:甲方應(yīng)按照法律法規(guī)提供乙方相應(yīng)福利待遇。5.其他問題:雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,必要時可尋求法律途徑。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為地質(zhì)勘探企業(yè),需要招聘原料管理員。2.乙方具備相關(guān)經(jīng)驗和技能,愿意擔(dān)任地質(zhì)勘探原料管理員。3.雙方就合

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