2024年西餐廳廚師聘請(qǐng)協(xié)議2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年西餐廳廚師聘請(qǐng)協(xié)議本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.聘請(qǐng)方名稱1.2.聘請(qǐng)方地址1.3.聘請(qǐng)方法定代表人1.4.被聘請(qǐng)方名稱1.5.被聘請(qǐng)方地址1.6.被聘請(qǐng)方法定代表人2.聘請(qǐng)職位及職責(zé)2.1.聘請(qǐng)職位2.2.職責(zé)范圍2.3.工作時(shí)間2.4.工作地點(diǎn)3.薪酬及福利3.1.薪酬標(biāo)準(zhǔn)3.2.發(fā)薪時(shí)間3.3.福利待遇3.4.薪酬調(diào)整機(jī)制4.聘用期限4.1.起止時(shí)間4.2.合同續(xù)簽條件4.3.合同終止條件5.工作條件及要求5.1.工作環(huán)境5.2.工作工具5.3.技能要求5.4.培訓(xùn)要求6.工作成果及考核6.1.工作成果指標(biāo)6.2.考核方式6.3.考核結(jié)果7.保密條款7.1.保密內(nèi)容7.2.保密期限7.3.違約責(zé)任8.違約責(zé)任8.1.被聘請(qǐng)方違約責(zé)任8.2.聘請(qǐng)方違約責(zé)任9.爭(zhēng)議解決9.1.爭(zhēng)議解決方式9.2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3.爭(zhēng)議解決費(fèi)用10.合同生效及變更10.1.合同生效條件10.2.合同變更程序10.3.合同解除條件11.合同解除及終止11.1.合同解除程序11.2.合同終止程序11.3.合同解除及終止后的善后處理12.合同附件12.1.附件一：廚師工作手冊(cè)12.2.附件二：廚師考核標(biāo)準(zhǔn)12.3.附件三：保密協(xié)議13.合同簽署13.1.簽署日期13.2.簽署地點(diǎn)13.3.簽署人14.其他約定事項(xiàng)14.1.法律適用14.2.通知方式14.3.合同份數(shù)14.4.合同附件清單第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.聘請(qǐng)方名稱：西餐廳1.2.聘請(qǐng)方地址：市區(qū)街道號(hào)1.3.聘請(qǐng)方法定代表人：1.4.被聘請(qǐng)方名稱：1.5.被聘請(qǐng)方地址：市區(qū)街道號(hào)1.6.被聘請(qǐng)方法定代表人：2.聘請(qǐng)職位及職責(zé)2.1.聘請(qǐng)職位：主廚2.2.職責(zé)范圍：2.2.1負(fù)責(zé)西餐廳的日常菜品制作和管理2.2.2確保菜品質(zhì)量符合餐廳標(biāo)準(zhǔn)2.2.3指導(dǎo)和培訓(xùn)廚師團(tuán)隊(duì)2.2.4參與餐廳菜單設(shè)計(jì)2.2.5定期檢查廚房設(shè)備，確保其正常運(yùn)行2.3.工作時(shí)間：每周一至周日，每日10:0022:002.4.工作地點(diǎn)：市區(qū)街道號(hào)西餐廳3.薪酬及福利3.1.薪酬標(biāo)準(zhǔn)：月薪人民幣20,000元3.2.發(fā)薪時(shí)間：每月15日發(fā)放上月工資3.3.福利待遇：3.3.1五險(xiǎn)一金3.3.2節(jié)假日三薪3.3.3年底雙薪3.3.4帶薪年假3.4.薪酬調(diào)整機(jī)制：3.4.1每年根據(jù)市場(chǎng)行情和員工表現(xiàn)進(jìn)行一次薪酬調(diào)整3.4.2如有特殊情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致后可調(diào)整薪酬4.聘用期限4.1.起止時(shí)間：自2024年1月1日起至2024年12月31日止4.2.合同續(xù)簽條件：4.2.1雙方均同意續(xù)簽4.2.2被聘請(qǐng)方無(wú)重大違紀(jì)行為4.2.3餐廳經(jīng)營(yíng)狀況良好4.3.合同終止條件：4.3.1合同到期4.3.2雙方協(xié)商一致解除合同4.3.3被聘請(qǐng)方嚴(yán)重違紀(jì)5.工作條件及要求5.1.工作環(huán)境：整潔、安全的廚房環(huán)境5.2.工作工具：餐廳提供所有必要的廚房設(shè)備和工具5.3.技能要求：5.3.2熟練掌握多種西餐烹飪技藝5.4.培訓(xùn)要求：5.4.1餐廳為新員工提供崗前培訓(xùn)5.4.2鼓勵(lì)員工參加行業(yè)相關(guān)培訓(xùn)提升自身技能6.工作成果及考核6.1.工作成果指標(biāo)：6.1.1確保菜品質(zhì)量穩(wěn)定6.1.2提高廚房工作效率6.1.3保持廚房環(huán)境整潔6.2.考核方式：6.2.1定期進(jìn)行工作績(jī)效評(píng)估6.2.2根據(jù)工作成果和員工表現(xiàn)給予獎(jiǎng)勵(lì)或懲罰6.3.考核結(jié)果：6.3.1考核結(jié)果作為薪酬調(diào)整和晉升的依據(jù)6.3.2考核結(jié)果將記錄在員工檔案中8.保密條款8.1.保密內(nèi)容：8.1.1餐廳的經(jīng)營(yíng)策略、財(cái)務(wù)狀況、客戶信息、供應(yīng)商信息等商業(yè)秘密8.1.2餐廳內(nèi)部管理制度、員工培訓(xùn)資料、菜品配方等內(nèi)部資料8.2.保密期限：8.2.1自合同簽訂之日起至合同終止后三年8.3.違約責(zé)任：8.3.1如被聘請(qǐng)方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償餐廳因此遭受的損失9.違約責(zé)任9.1.被聘請(qǐng)方違約責(zé)任：9.1.1如被聘請(qǐng)方未按照合同約定履行職責(zé)，餐廳有權(quán)解除合同，并要求賠償損失9.1.2如被聘請(qǐng)方提前解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知餐廳，并支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金9.2.聘請(qǐng)方違約責(zé)任：9.2.1如餐廳未按照合同約定支付薪酬，應(yīng)支付違約金，并賠償被聘請(qǐng)方因此遭受的損失9.2.2如餐廳提前解除合同，應(yīng)支付相當(dāng)于剩余合同期工資的賠償金10.爭(zhēng)議解決10.1.爭(zhēng)議解決方式：10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議10.1.2如協(xié)商不成，可提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決10.2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：10.2.1市區(qū)仲裁委員會(huì)10.3.爭(zhēng)議解決費(fèi)用：10.3.1爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，但雙方另有約定的除外11.合同生效及變更11.1.合同生效條件：11.1.1雙方簽字蓋章后生效11.2.合同變更程序：11.2.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽署變更協(xié)議11.3.合同解除條件：11.3.1出現(xiàn)合同約定的解除條件11.3.2雙方協(xié)商一致解除合同12.合同解除及終止12.1.合同解除程序：12.1.1提前一個(gè)月以書(shū)面形式通知對(duì)方12.1.2雙方簽署合同解除協(xié)議12.2.合同終止程序：12.2.1合同到期12.2.2合同解除12.3.合同解除及終止后的善后處理：12.3.1雙方應(yīng)妥善處理合同解除或終止后的各項(xiàng)事務(wù)12.3.2被聘請(qǐng)方應(yīng)將餐廳提供的物品歸還餐廳13.合同附件13.1.附件一：廚師工作手冊(cè)13.2.附件二：廚師考核標(biāo)準(zhǔn)13.3.附件三：保密協(xié)議14.其他約定事項(xiàng)14.1.法律適用：14.1.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律14.2.通知方式：14.2.1任何通知應(yīng)以書(shū)面形式發(fā)送至對(duì)方指定地址或電子郵箱14.3.合同份數(shù)：14.3.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份14.4.合同附件清單：14.4.1附件一：廚師工作手冊(cè)14.4.2附件二：廚師考核標(biāo)準(zhǔn)14.4.3附件三：保密協(xié)議第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義：15.1.1本合同所稱第三方，是指非合同雙方，在合同履行過(guò)程中，因提供中介服務(wù)、咨詢服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、評(píng)估服務(wù)、保險(xiǎn)服務(wù)等而介入本合同的第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2范圍：15.2.1.1提供合同履行所需的第三方評(píng)估或?qū)徍?5.2.1.2協(xié)助解決合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的爭(zhēng)議15.2.1.3提供合同履行所需的咨詢服務(wù)或技術(shù)服務(wù)15.2.1.4作為保險(xiǎn)合同的承保方或受益方16.第三方的責(zé)權(quán)利16.1責(zé)任：16.1.1第三方應(yīng)按照本合同約定的職責(zé)范圍，履行其義務(wù)，確保其提供的服務(wù)符合合同要求。16.1.2第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，因自身原因造成合同雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.2權(quán)利：16.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。16.2.2第三方有權(quán)要求合同雙方提供必要的信息和協(xié)助，以完成其服務(wù)。16.3利益：16.3.1第三方在履行合同過(guò)程中，享有合同雙方對(duì)其提供服務(wù)的認(rèn)可和尊重。16.3.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，享受合同雙方提供的額外利益。17.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明17.1第三方與甲方的劃分：17.1.1第三方與甲方的關(guān)系是獨(dú)立的，第三方不參與甲乙雙方的合同履行過(guò)程，僅提供專業(yè)服務(wù)。17.1.2第三方對(duì)甲方的服務(wù)僅限于合同約定的范圍內(nèi)，超出范圍的服務(wù)需另行約定。17.2第三方與乙方的劃分：17.2.1第三方與乙方的關(guān)系同甲方，僅提供專業(yè)服務(wù)，不參與乙方的工作職責(zé)。17.2.2第三方對(duì)乙方的服務(wù)僅限于合同約定的范圍內(nèi)，超出范圍的服務(wù)需另行約定。18.第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任限額定義：18.1.1本合同所稱責(zé)任限額，是指第三方在履行合同過(guò)程中，因自身原因造成合同雙方損失的最高賠償金額。18.2責(zé)任限額確定：18.2.1第三方責(zé)任限額由合同雙方在合同中約定，并在合同附件中明確。18.3責(zé)任限額執(zhí)行：18.3.1第三方在履行合同過(guò)程中，如造成合同雙方損失，其賠償責(zé)任不超過(guò)合同約定的責(zé)任限額。18.3.2超出責(zé)任限額的部分，由合同雙方自行承擔(dān)。19.第三方介入的程序19.1介入申請(qǐng)：19.1.1合同雙方均可向第三方提出介入申請(qǐng)。19.1.2介入申請(qǐng)應(yīng)書(shū)面提出，并說(shuō)明介入的原因和目的。19.2介入審批：19.2.1第三方應(yīng)在收到介入申請(qǐng)后五個(gè)工作日內(nèi)，對(duì)介入申請(qǐng)進(jìn)行審批。19.2.2第三方審批同意后，應(yīng)與合同雙方簽訂介入?yún)f(xié)議。19.3介入實(shí)施：19.3.1第三方應(yīng)根據(jù)介入?yún)f(xié)議，履行其職責(zé)，提供相應(yīng)的服務(wù)。19.3.2合同雙方應(yīng)積極配合第三方的介入工作。20.第三方介入的終止20.1終止條件：20.1.1合同履行完畢20.1.2合同解除或終止20.1.3第三方完成合同約定的服務(wù)20.2終止程序：20.2.1合同雙方或第三方均可提出終止介入申請(qǐng)。20.2.2第三方應(yīng)在收到終止申請(qǐng)后五個(gè)工作日內(nèi)，完成介入工作的收尾。20.3終止后的處理：20.3.1合同雙方應(yīng)根據(jù)合同約定，處理第三方介入終止后的相關(guān)事宜。20.3.2第三方應(yīng)將介入過(guò)程中獲取的信息和資料返還或銷(xiāo)毀。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：廚師工作手冊(cè)詳細(xì)要求：包含廚師的工作職責(zé)、工作流程、安全規(guī)范、菜品制作標(biāo)準(zhǔn)等。應(yīng)由甲方提供，并在入職時(shí)交予乙方。手冊(cè)內(nèi)容應(yīng)定期更新，以適應(yīng)行業(yè)發(fā)展和餐廳需求。2.附件二：廚師考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：包含廚師的工作績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，包括技能、質(zhì)量、效率、紀(jì)律等方面。應(yīng)由甲方制定，并定期更新?？己藰?biāo)準(zhǔn)應(yīng)客觀、公正，便于操作。3.附件三：保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密內(nèi)容和保密期限。規(guī)定違約責(zé)任和賠償標(biāo)準(zhǔn)。應(yīng)由合同雙方簽署。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方介入的目的、范圍、職責(zé)、費(fèi)用等。規(guī)定第三方介入的程序和終止條件。應(yīng)由合同雙方與第三方簽署。5.附件五：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：記錄合同變更的內(nèi)容、原因、時(shí)間等。應(yīng)由合同雙方簽署。6.附件六：合同解除協(xié)議詳細(xì)要求：記錄合同解除的原因、時(shí)間、程序等。應(yīng)由合同雙方簽署。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)開(kāi)始工作。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)賠償甲方因乙方未按時(shí)開(kāi)始工作而造成的損失。示例：乙方未在合同約定的日期開(kāi)始工作，導(dǎo)致甲方營(yíng)業(yè)受損，甲方有權(quán)要求乙方賠償營(yíng)業(yè)損失。2.違約行為：乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：示例：乙方未按照約定完成菜品制作，導(dǎo)致顧客投訴，甲方有權(quán)要求乙方賠償顧客賠償金。3.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。示例：乙方泄露甲方客戶信息，導(dǎo)致客戶流失，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。4.違約行為：甲方未按照合同約定支付薪酬。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。示例：甲方未按時(shí)支付乙方薪酬，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。5.違約行為：合同一方違反保密協(xié)議。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。示例：甲方違反保密協(xié)議，泄露乙方商業(yè)秘密，乙方有權(quán)要求甲方賠償損失。全文完。2024年西餐廳廚師聘請(qǐng)協(xié)議2本合同目錄一覽1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期及生效日期1.3合同期限1.4聘請(qǐng)職位及工作內(nèi)容1.5工作地點(diǎn)1.6工作時(shí)間1.7工資待遇1.8工資支付方式1.9獎(jiǎng)金及福利待遇1.10考核及晉升制度1.11考勤及請(qǐng)假制度1.12保密條款1.13違約責(zé)任1.14合同解除及終止1.15合同爭(zhēng)議解決方式1.16合同附件1.17其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.1合同雙方基本信息1.1.1雇主方：名稱：_______1.1.2雇主方法定代表人：_______1.1.3雇主方地址：_______1.1.4雇主方聯(lián)系方式：電話：_______，郵箱：_______1.1.5雇員方：姓名：_______1.1.6雇員方身份證號(hào)碼：_______1.1.7雇員方住址：_______1.2合同簽訂日期及生效日期1.2.1本合同于_______年_______月_______日簽訂。1.2.2本合同自簽訂之日起生效。1.3合同期限1.3.1本合同期限為_(kāi)______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。1.4聘請(qǐng)職位及工作內(nèi)容1.4.1雇員方被聘請(qǐng)為_(kāi)______餐廳的_______職位廚師。1.4.2雇員方主要工作內(nèi)容包括但不限于：1.4.2.1根據(jù)餐廳經(jīng)營(yíng)需求，制定和實(shí)施菜品制作計(jì)劃；1.4.2.2負(fù)責(zé)菜品的研發(fā)和創(chuàng)新；1.4.2.3管理廚房人員，確保廚房衛(wèi)生和安全；1.4.2.4參與廚房成本控制；1.4.2.5遵守餐廳的各項(xiàng)規(guī)章制度。1.5工作地點(diǎn)1.5.1雇員方的工作地點(diǎn)為_(kāi)______餐廳，具體地址：_______。1.6工作時(shí)間1.6.1雇員方的工作時(shí)間為_(kāi)______小時(shí)/周，具體排班由餐廳根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要確定。1.7工資待遇1.7.1雇員方的月基本工資為人民幣_(tái)______元。1.7.2雇員方的工資支付周期為每月_______日，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。1.8工資支付方式1.8.1雇員方的工資按月支付，每月_______日為工資支付日。1.9獎(jiǎng)金及福利待遇1.9.1雇員方在完成本職工作的基礎(chǔ)上，如餐廳業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)，將獲得相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金。1.9.2雇員方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假等休假待遇。1.9.3雇員方享有社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金待遇。第一部分：合同如下（續(xù)）1.10考核及晉升制度1.10.1雇員方應(yīng)按照餐廳的考核制度接受定期考核。1.10.2雇員方在考核中表現(xiàn)優(yōu)秀，將有機(jī)會(huì)獲得晉升機(jī)會(huì)。1.11考勤及請(qǐng)假制度1.11.1雇員方應(yīng)遵守餐廳的考勤制度，如實(shí)記錄工作時(shí)間。1.11.2雇員方因特殊原因需要請(qǐng)假，應(yīng)提前_______小時(shí)向餐廳提出書(shū)面申請(qǐng)，并按照規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù)。1.12保密條款1.12.1雇員方應(yīng)保守餐廳的商業(yè)秘密，未經(jīng)餐廳同意，不得向任何第三方泄露。1.13違約責(zé)任1.13.1雇員方違反本合同約定，給餐廳造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。1.14合同解除及終止1.14.1雇員方和餐廳均可根據(jù)本合同的約定和法律規(guī)定，提前_______日書(shū)面通知對(duì)方解除合同。1.14.2在合同期限內(nèi)，如遇不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行，雙方可協(xié)商解除合同。1.15合同爭(zhēng)議解決方式1.15.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。1.15.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。1.16合同附件1.16.1本合同附件包括但不限于：1.16.1.1考核制度1.16.1.2請(qǐng)假制度1.16.1.3社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納證明1.17其他約定事項(xiàng)1.17.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。8.1考核及晉升制度（續(xù)）8.1.1考核內(nèi)容主要包括：8.1.1.1菜品質(zhì)量8.1.1.2工作效率8.1.1.3團(tuán)隊(duì)協(xié)作8.1.1.4遵守規(guī)章制度8.1.2晉升條件：8.1.2.1考核成績(jī)優(yōu)異8.1.2.2工作表現(xiàn)突出8.1.2.3具備相應(yīng)的技術(shù)能力和管理能力8.2考勤及請(qǐng)假制度（續(xù)）8.2.1雇員方因事請(qǐng)假，應(yīng)提前_______小時(shí)向餐廳提出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可請(qǐng)假。8.2.2雇員方因病請(qǐng)假，應(yīng)提供醫(yī)院證明，請(qǐng)假時(shí)間按醫(yī)院證明執(zhí)行。8.2.3.1事假：_______元/天8.2.3.2病假：_______元/天8.3保密條款（續(xù)）8.3.1雇員方對(duì)餐廳的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，保密期限自本合同終止之日起_______年。8.4違約責(zé)任（續(xù)）8.4.1.1嚴(yán)重違反餐廳規(guī)章制度8.4.1.2泄露餐廳商業(yè)秘密8.4.1.3因個(gè)人原因?qū)е虏蛷d經(jīng)營(yíng)受損8.5合同解除及終止（續(xù)）8.5.1雇員方因個(gè)人原因提出解除合同，應(yīng)提前_______日書(shū)面通知餐廳，并辦理相關(guān)離職手續(xù)。8.5.2.1雇員方嚴(yán)重違反合同約定8.5.2.2雇員方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的8.5.2.3雇員方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由餐廳另行安排的工作的8.6合同爭(zhēng)議解決方式（續(xù)）8.6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。8.6.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。8.7合同附件（續(xù)）8.7.1本合同附件包括但不限于：8.7.1.1考核制度8.7.1.2請(qǐng)假制度8.7.1.3薪酬福利明細(xì)8.7.1.4社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納證明8.8其他約定事項(xiàng)（續(xù)）8.8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充，協(xié)商一致后，以書(shū)面形式作為本合同的附件。8.9合同的簽訂和生效8.9.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.10合同的修改和補(bǔ)充8.10.1本合同的修改和補(bǔ)充，必須以書(shū)面形式進(jìn)行，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。8.11合同的解除和終止8.11.1本合同的解除和終止，必須按照本合同的規(guī)定進(jìn)行，任何一方不得擅自解除或終止合同。8.12合同的不可抗力8.12.1因不可抗力導(dǎo)致本合同無(wú)法履行或者履行困難的，雙方應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可解除合同，并免除相應(yīng)的違約責(zé)任。8.13合同的適用法律8.13.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議的解決，均適用中華人民共和國(guó)法律。8.14合同的管轄法院8.14.1因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，均應(yīng)提交至合同簽訂地的人民法院解決。第二部分：第三方介入后的修正1.15第三方介入的概念和范圍1.15.1本條款所稱的第三方，是指除甲乙雙方之外的，為履行本合同而介入合同關(guān)系的個(gè)人或組織，包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、法律顧問(wèn)、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。1.15.2第三方的介入應(yīng)當(dāng)是在甲乙雙方同意的前提下進(jìn)行的，且第三方介入的目的應(yīng)當(dāng)是為了保障本合同的履行，提高合同履行的效率和安全性。1.16第三方的責(zé)任和權(quán)利1.16.1.1要求甲乙雙方提供與合同履行相關(guān)的信息和資料；1.16.1.2對(duì)甲乙雙方履行合同的行為進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估；1.16.1.3在必要時(shí)，提出改進(jìn)合同履行的建議。1.16.2.1對(duì)其提供的服務(wù)或信息承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；1.16.2.2在其職責(zé)范圍內(nèi)，對(duì)甲乙雙方的合同履行情況進(jìn)行公正、客觀的評(píng)價(jià)；1.16.2.3對(duì)其介入行為造成的任何損失，承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。1.17第三方的責(zé)任限額1.17.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體數(shù)額根據(jù)第三方提供的服務(wù)性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn)程度等因素確定。1.18第三方介入的具體條款1.18.1第三方介入的具體條款包括但不限于：1.18.1.1第三方的名稱、地址、聯(lián)系方式；1.18.1.2第三方介入的具體事項(xiàng)和范圍；1.18.1.3第三方介入的時(shí)間安排；1.18.1.4第三方介入的費(fèi)用及支付方式。1.19第三方介入的協(xié)議1.19.1第三方介入后，甲乙雙方與第三方應(yīng)當(dāng)簽訂專門(mén)的協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。1.20第三方介入的變更和解除1.20.1如有需要，甲乙雙方可以協(xié)商變更或解除第三方介入的協(xié)議，但應(yīng)提前通知第三方，并取得其同意。1.21第三方介入的爭(zhēng)議解決1.21.1第三方介入過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。1.22第三方與其他各方的劃分說(shuō)明1.22.1第三方介入后，其職責(zé)僅限于合同約定的范圍內(nèi)，與甲乙雙方各自的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任劃分如下：1.22.1.1第三方對(duì)甲乙雙方提供的服務(wù)或信息不承擔(dān)連帶責(zé)任；1.22.1.2第三方介入行為不影響甲乙雙方根據(jù)本合同享有的權(quán)利和承擔(dān)的義務(wù)；1.22.1.3第三方介入行為不構(gòu)成甲乙雙方違約的依據(jù)。1.23第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)1.23.1第三方介入的費(fèi)用由甲乙