體育場館清潔工招聘協(xié)議

體育場館清潔工招聘協(xié)議合同編號：__________甲方（雇主）：名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（雇員）：名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家體育場館運營管理公司，需要招聘清潔工提供清潔服務；乙方愿意從事清潔工作，甲乙雙方經協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條工作內容1.1乙方擔任甲方的體育場館清潔工作，包括但不限于場地清潔、衛(wèi)生間清潔、垃圾處理等。第二條工作時間和地點2.1乙方的工作時間為每周一至周日，每天工作8小時，具體工作時間根據甲方實際情況調整。2.2乙方的工作地點為甲方所運營的體育場館。第三條工資待遇3.1乙方的工資為人民幣______元/月（稅前），甲方按月支付乙方工資。3.2乙方加班工資按照我國《勞動法》的有關規(guī)定執(zhí)行。3.3甲方應依法為乙方繳納社會保險。第四條勞動關系4.1乙方與甲方建立勞動關系，甲方為乙方提供勞動條件，乙方接受甲方的管理和指導。4.2乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的安排。4.3乙方如因故離職，應提前一個月通知甲方。第五條保密條款5.1乙方在甲方工作期間及離職后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。5.2乙方違反保密條款的，應承擔相應的法律責任。第六條違約責任6.1甲乙雙方應嚴格履行本協(xié)議，如一方違約，應承擔違約責任。6.2乙方如嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權解除本協(xié)議。第七條爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________簽訂日期：______年______月______日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證明文件3.乙方健康證明4.乙方學歷證明5.甲方規(guī)章制度6.甲方體育場館運營管理手冊7.社會保險繳納證明8.甲方授權書（如有）9.乙方保密協(xié)議二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定提供清潔服務，或服務質量未達到甲方要求。2.乙方未按照甲方要求工作時間和工作地點提供服務。3.甲方未按照約定支付乙方工資、加班費及社會保險。4.甲方未按照約定提供乙方勞動條件，或未遵守我國《勞動法》相關規(guī)定。5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等保密內容。6.雙方未按照約定協(xié)商解決爭議，或一方違反協(xié)議向人民法院提起訴訟。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位建立勞動關系，明確雙方權利和義務的協(xié)議。2.雇主：提供勞動條件，支付勞動報酬，對勞動者進行管理的用人單位。3.雇員：為雇主提供勞動，接受雇主管理的勞動者。4.勞動時間：勞動者按照約定提供勞動的時間。5.勞動報酬：勞動者按照約定獲得的報酬。6.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，依法為勞動者繳納的保險。7.違約行為：違反合同約定，不履行合同義務的行為。8.爭議解決：雙方在履行合同過程中發(fā)生的糾紛，通過協(xié)商、調解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未能按時提供服務：與乙方溝通，了解原因，若系乙方原因，則要求乙方盡快補上服務；若非乙方原因，則協(xié)商調整服務時間。2.甲方未能按時支付工資：甲方應及時支付乙方工資，若甲方拖延支付，乙方有權向勞動監(jiān)察部門投訴或向人民法院提起訴訟。3.乙方工作質量不符合要求：甲方應與乙方溝通，提出改進意見，乙方應盡快改進；如乙方經提醒仍不改進，甲方有權解除本協(xié)議。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：乙方應承擔違約責任，賠償甲方損失，并向甲方道歉。5.甲方未依法為乙方繳納社會保險：甲方應依法為乙方繳納社會保險，否則乙方有權向勞動監(jiān)察部門投訴或向人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.甲方為體