公益崗位用工協(xié)議（2025年度）實(shí)施協(xié)議書3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME公益崗位用工協(xié)議（2025年度）實(shí)施協(xié)議書合同目錄第一章協(xié)議雙方信息1.1雙方名稱1.2雙方法定代表人1.3雙方住所1.4雙方聯(lián)系方式1.5協(xié)議簽訂日期第二章公益崗位信息2.1崗位名稱2.2崗位性質(zhì)2.3崗位職責(zé)2.4工作時(shí)間2.5工作地點(diǎn)2.6崗位數(shù)量第三章用工條件3.1工資待遇3.2社會(huì)保險(xiǎn)3.3休假制度3.4工作服及工具3.5培訓(xùn)與進(jìn)修第四章用工期限4.1協(xié)議期限4.2試用期4.3續(xù)約條件4.4解約條件第五章工作績(jī)效5.1績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)5.2績(jī)效考核周期5.3績(jī)效考核結(jié)果運(yùn)用5.4獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰第六章職業(yè)健康與安全6.1工作環(huán)境安全6.2職業(yè)病預(yù)防6.3安全培訓(xùn)6.4事故處理第七章違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約賠償7.4違約糾紛解決第八章保密條款8.1保密信息范圍8.2保密義務(wù)8.3保密期限8.4違反保密義務(wù)的責(zé)任第九章法律適用與爭(zhēng)議解決9.1法律適用9.2爭(zhēng)議解決方式9.3訴訟管轄9.4仲裁條款第十章其他約定10.1通知與送達(dá)10.2協(xié)議附件10.3協(xié)議的生效與終止10.4協(xié)議的修改與補(bǔ)充第十一章協(xié)議解除11.1協(xié)議解除條件11.2協(xié)議解除程序11.3解除協(xié)議后的處理第十二章不可抗力12.1不可抗力事件12.2不可抗力通知12.3不可抗力處理第十三章協(xié)議附件13.1附件一：崗位說明書13.2附件二：工資表13.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明13.4附件四：休假制度說明13.5附件五：培訓(xùn)計(jì)劃第十四章協(xié)議簽署14.1協(xié)議簽署人14.2協(xié)議簽署日期14.3協(xié)議副本份數(shù)合同編號(hào)_________第一章協(xié)議雙方信息1.1雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2雙方法定代表人甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]1.3雙方住所甲方住所：[甲方住所地址]乙方住所：[乙方住所地址]1.4雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話及電子郵箱]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話及電子郵箱]1.5協(xié)議簽訂日期[協(xié)議簽訂日期]第二章公益崗位信息2.1崗位名稱[具體崗位名稱]2.2崗位性質(zhì)[崗位性質(zhì)描述]2.3崗位職責(zé)[崗位職責(zé)詳細(xì)描述]2.4工作時(shí)間[工作時(shí)間安排]2.5工作地點(diǎn)[工作地點(diǎn)描述]2.6崗位數(shù)量[崗位數(shù)量]第三章用工條件3.1工資待遇[工資數(shù)額及支付方式]3.2社會(huì)保險(xiǎn)[社會(huì)保險(xiǎn)繳納標(biāo)準(zhǔn)及繳納方式]3.3休假制度[休假類型及具體規(guī)定]3.4工作服及工具[工作服及工具提供情況]3.5培訓(xùn)與進(jìn)修[培訓(xùn)內(nèi)容及進(jìn)修機(jī)會(huì)]第四章用工期限4.1協(xié)議期限[協(xié)議有效期限]4.2試用期[試用期期限及考核標(biāo)準(zhǔn)]4.3續(xù)約條件[續(xù)約條件及流程]4.4解約條件[解約條件及流程]第五章工作績(jī)效5.1績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)[績(jī)效考核指標(biāo)及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)]5.2績(jī)效考核周期[績(jī)效考核周期安排]5.3績(jī)效考核結(jié)果運(yùn)用[績(jī)效考核結(jié)果運(yùn)用方式]5.4獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰[獎(jiǎng)勵(lì)及懲罰措施]第六章職業(yè)健康與安全6.1工作環(huán)境安全[工作環(huán)境安全要求及保障措施]6.2職業(yè)病預(yù)防[職業(yè)病預(yù)防措施及監(jiān)測(cè)]6.3安全培訓(xùn)[安全培訓(xùn)內(nèi)容及頻率]6.4事故處理[事故報(bào)告及處理流程]第七章違約責(zé)任7.1違約情形[違約行為的種類及認(rèn)定]7.2違約責(zé)任承擔(dān)[違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式]7.3違約賠償[違約賠償?shù)挠?jì)算標(biāo)準(zhǔn)及支付方式]7.4違約糾紛解決[違約糾紛解決途徑及程序]第八章保密條款8.1保密信息范圍[涉及保密信息的具體內(nèi)容]8.2保密義務(wù)[雙方保密義務(wù)的具體要求]8.3保密期限[保密信息的保密期限]8.4違反保密義務(wù)的責(zé)任[違反保密義務(wù)應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任及賠償]第九章法律適用與爭(zhēng)議解決9.1法律適用[協(xié)議適用的法律法規(guī)]9.2爭(zhēng)議解決方式[爭(zhēng)議解決的具體方式，如協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟]9.3訴訟管轄[訴訟管轄法院或仲裁機(jī)構(gòu)]9.4仲裁條款[仲裁規(guī)則、仲裁機(jī)構(gòu)及仲裁裁決的效力]第十章其他約定10.1通知與送達(dá)[通知及送達(dá)的方式和生效時(shí)間]10.2協(xié)議附件[協(xié)議附件的名稱及內(nèi)容]10.3協(xié)議的生效與終止[協(xié)議生效條件及終止條件]10.4協(xié)議的修改與補(bǔ)充[協(xié)議修改與補(bǔ)充的程序及生效時(shí)間]第十一章協(xié)議解除11.1協(xié)議解除條件[協(xié)議解除的具體條件]11.2協(xié)議解除程序[協(xié)議解除的具體程序]11.3解除協(xié)議后的處理[解除協(xié)議后的處理措施]第十二章不可抗力12.1不可抗力事件[不可抗力事件的定義及范圍]12.2不可抗力通知[不可抗力事件發(fā)生時(shí)的通知要求]12.3不可抗力處理[不可抗力事件發(fā)生時(shí)的處理措施]第十三章協(xié)議附件[此處列出所有附件的名稱及內(nèi)容]第十四章協(xié)議簽署14.1協(xié)議簽署人[協(xié)議簽署人員的姓名及職務(wù)]14.2協(xié)議簽署日期[協(xié)議簽署日期]甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：日期：________年__月__日日期：________年__月__日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.1甲方主導(dǎo)下的崗位調(diào)整條款說明：甲方有權(quán)根據(jù)工作需要和實(shí)際情況，對(duì)乙方崗位進(jìn)行調(diào)整。崗位調(diào)整應(yīng)提前通知乙方，并給予乙方合理的適應(yīng)期。調(diào)整后的崗位應(yīng)與原崗位性質(zhì)和薪酬待遇相當(dāng)。1.2甲方主導(dǎo)下的培訓(xùn)計(jì)劃條款說明：甲方應(yīng)制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃，確保乙方能夠勝任崗位工作。培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括崗位技能、職業(yè)道德、安全生產(chǎn)等方面。乙方應(yīng)積極參加培訓(xùn)，并按照甲方要求完成培訓(xùn)任務(wù)。1.3甲方主導(dǎo)下的考核評(píng)估條款說明：甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核評(píng)估，考核結(jié)果作為乙方晉升、獎(jiǎng)懲和薪酬調(diào)整的依據(jù)?？己私Y(jié)果應(yīng)及時(shí)反饋給乙方，并給予乙方改進(jìn)的機(jī)會(huì)。1.4甲方主導(dǎo)下的合同續(xù)簽條款說明：在協(xié)議期滿前，甲方應(yīng)提前一個(gè)月向乙方發(fā)出合同續(xù)簽意向，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可續(xù)簽本協(xié)議。如甲方未提前通知，視為自動(dòng)續(xù)簽。1.5甲方主導(dǎo)下的爭(zhēng)議解決條款說明：在協(xié)議執(zhí)行過程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成時(shí)，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：2.1乙方主導(dǎo)下的工作時(shí)間安排條款說明：乙方有權(quán)根據(jù)自身情況和實(shí)際工作需要，與甲方協(xié)商確定工作時(shí)間。工作時(shí)間應(yīng)合理，不得影響乙方身心健康。2.2乙方主導(dǎo)下的休假安排條款說明：乙方有權(quán)根據(jù)國家規(guī)定和自身實(shí)際情況，向甲方提出休假申請(qǐng)。甲方應(yīng)批準(zhǔn)乙方休假申請(qǐng)，并保障乙方休假期間的相關(guān)權(quán)益。2.3乙方主導(dǎo)下的薪資調(diào)整條款說明：乙方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)行情和自身工作表現(xiàn)，向甲方提出薪資調(diào)整申請(qǐng)。甲方應(yīng)在合理期限內(nèi)給予答復(fù)，并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。2.4乙方主導(dǎo)下的離職手續(xù)條款說明：乙方在協(xié)議期滿或提前解除協(xié)議時(shí)，應(yīng)提前一個(gè)月向甲方提出書面離職申請(qǐng)。甲方應(yīng)按照規(guī)定辦理離職手續(xù)，并協(xié)助乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等相關(guān)事宜。2.5乙方主導(dǎo)下的爭(zhēng)議解決條款說明：在協(xié)議執(zhí)行過程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成時(shí)，可向乙方所在地人民法院提起訴訟。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：3.1第三方中介的職責(zé)條款說明：第三方中介應(yīng)負(fù)責(zé)本協(xié)議的簽訂、履行和監(jiān)督，確保協(xié)議雙方權(quán)益得到保障。第三方中介應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)。3.2第三方中介的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)條款說明：第三方中介的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)合理，由雙方協(xié)商確定。收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)包括服務(wù)費(fèi)、管理費(fèi)等。3.3第三方中介的保密義務(wù)條款說明：第三方中介應(yīng)對(duì)協(xié)議雙方提供的信息保密，未經(jīng)協(xié)議雙方同意，不得向任何第三方泄露。3.4第三方中介的違約責(zé)任條款說明：若第三方中介違反協(xié)議約定，導(dǎo)致協(xié)議雙方權(quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、終止協(xié)議等。3.5第三方中介的爭(zhēng)議解決條款說明：在協(xié)議執(zhí)行過程中，如第三方中介與協(xié)議雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成時(shí)，可向第三方中介所在地人民法院提起訴訟。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.附件一：崗位說明書2.附件二：工資表3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.附件四：休假制度說明5.附件五：培訓(xùn)計(jì)劃6.附件六：第三方中介資質(zhì)證明7.附件七：第三方中介收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)8.附件八：爭(zhēng)議解決協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：違約行為：1.甲方違約：未按時(shí)支付乙方工資。未按約定提供社會(huì)保險(xiǎn)。未按約定提供工作服及工具。未履行培訓(xùn)計(jì)劃。未按約定解除或終止協(xié)議。2.乙方違約：未按約定履行崗位職責(zé)。未按時(shí)參加培訓(xùn)。提前解除協(xié)議未提前通知甲方。違反保密義務(wù)。未按約定履行合同約定的其他義務(wù)。違約認(rèn)定：違約行為的認(rèn)定應(yīng)根據(jù)協(xié)議條款和相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可提交仲裁或訴訟解決。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。2.爭(zhēng)議解決：指在協(xié)議執(zhí)行過程中，雙方就權(quán)利義務(wù)發(fā)生分歧時(shí)，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決分歧。3.保密信息：指協(xié)議雙方在履行協(xié)議過程中知悉的、未公開的、具有商業(yè)秘密性質(zhì)的信息。4.仲裁：指雙方在爭(zhēng)議發(fā)生后，將爭(zhēng)議提交給仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決的爭(zhēng)議解決方式。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)提醒甲方，并按照協(xié)議約定處理。2.問題：乙方未按約定履行崗位職責(zé)。解決辦法：甲方應(yīng)與乙方進(jìn)行溝通，了解原因，并采取相應(yīng)措施。3.問題：第三方中介未能履行職責(zé)。解決辦法：雙方應(yīng)與第三方中介協(xié)商解決，或更換第三方中介。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.公益崗位招聘與用工。2.公益項(xiàng)目實(shí)施過程中的勞動(dòng)力配置。3.政府購買服務(wù)項(xiàng)目中的崗位管理。4.社區(qū)服務(wù)與基層治理中的公益性崗位用工。5.非營利組織的人事管理。全文完。公益崗位用工協(xié)議（2025年度）實(shí)施協(xié)議書1合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：[甲方全稱]地址：[甲方地址]聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]2.乙方：[乙方全稱]地址：[乙方地址]聯(lián)系人：[乙方聯(lián)系人]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]3.其他相關(guān)方：[其他相關(guān)方名稱]地址：[其他相關(guān)方地址]聯(lián)系人：[其他相關(guān)方聯(lián)系人]聯(lián)系電話：[其他相關(guān)方聯(lián)系電話]二、合同前言2.1背景和目的鑒于甲方為了更好地推進(jìn)社會(huì)公益事業(yè)的發(fā)展，提高社會(huì)公共服務(wù)水平，根據(jù)國家及地方有關(guān)公益崗位用工政策，特設(shè)立本公益崗位用工協(xié)議。本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在公益崗位用工過程中的權(quán)利、義務(wù)，確保公益崗位的順利實(shí)施。2.2合同依據(jù)本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，以及甲乙雙方共同協(xié)商一致的原則制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于“公益崗位”是指由政府、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等社會(huì)組織在符合國家及地方有關(guān)公益崗位用工政策的前提下，為滿足社會(huì)公共利益，面向社會(huì)公開招聘，用于提供社會(huì)公共服務(wù)的崗位。3.2關(guān)鍵詞解釋1.公益崗位：見3.1專業(yè)屬于；2.甲方：指設(shè)立公益崗位的社會(huì)組織；3.乙方：指應(yīng)聘并接受甲方招聘的公益崗位人員；4.合同期限：指本協(xié)議約定的甲方與乙方雙方合作的時(shí)間；5.勞動(dòng)報(bào)酬：指甲方按照國家及地方有關(guān)公益崗位用工政策支付給乙方的報(bào)酬。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1.依法招聘公益崗位，確定招聘人數(shù)及崗位需求；2.為乙方提供符合國家及地方有關(guān)公益崗位用工政策的勞動(dòng)條件；3.按照約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬；4.對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德教育，提高乙方服務(wù)社會(huì)的能力；5.保障乙方合法權(quán)益，按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)1.按照甲方要求參加公益崗位招聘，提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息；2.遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)；3.服從甲方管理，參加甲方組織的培訓(xùn)、考核等活動(dòng)；4.維護(hù)甲方聲譽(yù)，不得損害甲方利益；5.在合同期限內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得單方面解除合同。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至[合同履行截止日期]止。5.2合同履行地點(diǎn)本協(xié)議約定的合同履行地點(diǎn)為[合同履行地點(diǎn)]。5.3合同履行方式本協(xié)議約定的合同履行方式為[合同履行方式]，具體內(nèi)容詳見附件。六、合同的生效和終止6.1生效條件本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。6.2終止條件1.本協(xié)議約定的合同期限屆滿；2.甲乙雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；3.乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)解除本協(xié)議；4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。6.3終止程序1.甲乙雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議，應(yīng)書面通知對(duì)方；2.乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)書面通知乙方解除本協(xié)議；3.法律法規(guī)規(guī)定的其他終止程序。6.4終止后果1.本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照約定結(jié)清相關(guān)費(fèi)用；2.終止本協(xié)議不影響雙方已經(jīng)產(chǎn)生的權(quán)利和義務(wù)；3.本協(xié)議終止后，甲乙雙方應(yīng)依法處理遺留問題。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成1.基本工資：按照國家及地方有關(guān)公益崗位用工政策規(guī)定，甲方應(yīng)支付乙方的基本工資。2.社會(huì)保險(xiǎn)和公積金：甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)政策規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。3.其他補(bǔ)貼：根據(jù)甲方實(shí)際情況，甲方可向乙方支付交通補(bǔ)貼、伙食補(bǔ)貼等。4.加班費(fèi)：乙方在規(guī)定工作時(shí)間外加班，甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)支付加班費(fèi)。7.2支付方式甲方應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付方式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。7.3支付時(shí)間1.基本工資：每月[支付日]前支付；2.社會(huì)保險(xiǎn)和公積金：按照國家及地方政策規(guī)定的時(shí)間支付；3.其他補(bǔ)貼：按照甲方規(guī)定的時(shí)間支付。7.4支付條款1.甲方應(yīng)保證支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)；2.乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的時(shí)間提供銀行賬戶信息，以便甲方進(jìn)行支付；3.如因乙方原因?qū)е录追綗o法及時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1.甲方未按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付勞動(dòng)報(bào)酬的[違約金比例]%；2.甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件的，乙方有權(quán)要求甲方改正，并賠償由此給乙方造成的損失。8.2乙方違約1.乙方未按約定履行崗位職責(zé)的，甲方有權(quán)要求乙方改正，并賠償由此給甲方造成的損失；2.乙方違反保密條款的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式違約方應(yīng)按照雙方協(xié)商一致的方式支付賠償金，如協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟。九、保密條款9.1保密內(nèi)容1.甲方商業(yè)秘密；2.乙方在履行本協(xié)議過程中獲得的甲方商業(yè)秘密；3.雙方約定需保密的其他信息。9.2保密期限本協(xié)議約定的保密期限為[保密期限]，自本協(xié)議簽訂之日起計(jì)算。9.3保密履行方式1.雙方應(yīng)采取保密措施，防止保密內(nèi)容的泄露；2.任何一方不得擅自披露、使用或允許他人使用保密內(nèi)容；3.保密內(nèi)容僅限于履行本協(xié)議所必需的范圍。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。10.2不可抗力事件1.地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等自然災(zāi)害；2.戰(zhàn)爭(zhēng)、動(dòng)亂等社會(huì)事件；3.政府政策、法規(guī)的變更；4.其他不可抗力事件。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)1.不可抗力事件發(fā)生后，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并采取措施減輕損失；2.如因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決；3.如因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行，雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例1.地震導(dǎo)致甲方辦公場(chǎng)所損壞，無法正常履行本協(xié)議；2.戰(zhàn)爭(zhēng)導(dǎo)致乙方無法到崗履行本協(xié)議。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)節(jié)、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方均可向[調(diào)解機(jī)構(gòu)名稱]申請(qǐng)調(diào)節(jié)，或向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1.法律法規(guī)規(guī)定不得轉(zhuǎn)讓的情形；2.雙方約定不得轉(zhuǎn)讓的情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1.甲方保留對(duì)公益崗位用工協(xié)議的最終解釋權(quán)；2.未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。13.2特殊權(quán)力保留1.甲方保留在公益崗位用工過程中對(duì)乙方進(jìn)行考核和監(jiān)督的權(quán)利；2.甲方保留在公益崗位用工過程中對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序1.對(duì)本協(xié)議的修改和補(bǔ)充，必須以書面形式進(jìn)行；2.任何一方對(duì)本協(xié)議的修改和補(bǔ)充，必須征得對(duì)方同意。14.2修改和補(bǔ)充效力本協(xié)議的修改和補(bǔ)充具有同等法律效力，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)1.甲方應(yīng)協(xié)助乙方了解公益崗位的工作要求；2.乙方應(yīng)協(xié)助甲方完成公益崗位的各項(xiàng)工作。15.2協(xié)作與配合方式1.雙方應(yīng)定期召開會(huì)議，討論公益崗位用工的相關(guān)事宜；2.雙方應(yīng)通過電話、郵件等方式保持溝通。十六、其他條款16.1法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本協(xié)議構(gòu)成雙方之間關(guān)于公益崗位用工的完整協(xié)議，并取代了之前所有關(guān)于本協(xié)議事項(xiàng)的口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款本協(xié)議的任何增減條款，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方提供的公益崗位招聘簡(jiǎn)章；2.乙方提交的個(gè)人信息及資格證明材料；3.甲方制定的公益崗位工作職責(zé)及考核標(biāo)準(zhǔn)；4.甲方與乙方簽訂的勞動(dòng)合同；5.甲方支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬明細(xì)；6.甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和公積金明細(xì)；7.甲方與乙方協(xié)商一致的其他相關(guān)文件。二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬；未按照約定提供勞動(dòng)條件；未履行保密義務(wù)；未按照約定進(jìn)行培訓(xùn)。2.乙方違約行為及認(rèn)定：未按約定履行崗位職責(zé)；違反保密條款；未按照約定提供個(gè)人信息及資格證明材料；未按照約定進(jìn)行培訓(xùn)。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)法：調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系，保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。2.勞動(dòng)合同法：規(guī)定勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、解除和終止，以及勞動(dòng)者的權(quán)益保障。3.不可抗力：不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。4.保密條款：約定雙方在協(xié)議履行過程中對(duì)特定信息保密的條款。5.爭(zhēng)議解決：指雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭(zhēng)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方因個(gè)人原因無法按時(shí)履行崗位職責(zé)。解決辦法：甲方應(yīng)與乙方進(jìn)行溝通，了解原因，并協(xié)商解決方案，如調(diào)整工作時(shí)間或崗位。2.問題：甲方未按時(shí)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)向甲方提出書面要求，甲方應(yīng)在接到要求后及時(shí)支付。3.問題：甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)向甲方提出書面要求，甲方應(yīng)在接到要求后及時(shí)整改。4.問題：乙方違反保密條款。解決辦法：甲方應(yīng)要求乙方立即停止泄露保密內(nèi)容，并采取必要措施防止進(jìn)一步泄露。5.問題：不可抗力事件導(dǎo)致本協(xié)議無法履行。解決辦法：雙方應(yīng)協(xié)商解決，如調(diào)整履行期限或終止協(xié)議。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方責(zé)任：第三方應(yīng)確保提供的服務(wù)符合國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。第三方應(yīng)承擔(dān)因自身原因造成的服務(wù)質(zhì)量不合格所引起的責(zé)任。2.第三方權(quán)利：第三方有權(quán)要求甲方按約定支付服務(wù)費(fèi)用。第三方有權(quán)根據(jù)服務(wù)協(xié)議調(diào)整服務(wù)內(nèi)容或方式。3.第三方義務(wù)：第三方應(yīng)按照甲方要求，提供及時(shí)、高效、高質(zhì)量的服務(wù)。第三方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，不得從事違法行為。4.第三方違約及賠償：第三方未履行服務(wù)協(xié)議，甲方有權(quán)解除協(xié)議并要求賠償。第三方因自身原因?qū)е路?wù)質(zhì)量不合格，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利：乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬。乙方有權(quán)要求甲方提供符合勞動(dòng)條件的場(chǎng)所和工作環(huán)境。乙方有權(quán)參加甲方組織的培訓(xùn)和考核活動(dòng)。2.乙方利益條款：乙方在履行合同期間，享有國家規(guī)定的帶薪休假、婚假、產(chǎn)假等權(quán)益。乙方在合同履行期間，如因甲方原因?qū)е潞贤獬?，甲方?yīng)給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.甲方的違約及限制條款：甲方的違約行為包括未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬、未提供符合勞動(dòng)條件的場(chǎng)所和工作環(huán)境等。甲方的違約行為應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。甲方的限制條款包括不得非法辭退乙方、不得限制乙方合法權(quán)益等。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：甲方可對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理。甲方可根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。2.甲方的利益條款：甲方可享受乙方提供的服務(wù)，并按約定支付服務(wù)費(fèi)用。甲方可根據(jù)工作需要，要求乙方提供額外的服務(wù)。3.乙方的違約及限制條款：乙方的違約行為包括未按約定履行崗位職責(zé)、違反保密條款等。乙方的違約行為應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。乙方的限制條款包括不得擅自離職、不得泄露甲方商業(yè)秘密等。全文完。公益崗位用工協(xié)議（2025年度）實(shí)施協(xié)議書2本合同目錄一覽1.1甲方信息1.2乙方信息1.3協(xié)議簽訂日期1.4協(xié)議有效期1.5崗位信息1.6工作內(nèi)容1.7工作地點(diǎn)1.8工作時(shí)間1.9工資待遇1.10社會(huì)保險(xiǎn)及福利1.11工作職責(zé)與義務(wù)1.12甲方權(quán)利與義務(wù)1.13乙方權(quán)利與義務(wù)1.14違約責(zé)任1.15爭(zhēng)議解決1.16協(xié)議解除1.17合同附件第一部分：合同如下：1.1甲方信息1.1.1甲方名稱：市區(qū)人力資源和社會(huì)保障局1.1.2甲方地址：市區(qū)路號(hào)1.1.3甲方法定代表人：1.1.4甲方聯(lián)系電話：02156781.1.5甲方電子郵箱：1.2乙方信息1.2.1乙方姓名：1.2.2乙方身份證號(hào)碼：56198001011.2.3乙方住址：市區(qū)路號(hào)1.2.4乙方聯(lián)系電話：13856781.3協(xié)議簽訂日期：2025年1月1日1.4協(xié)議有效期：自2025年1月1日起至2025年12月31日止1.5崗位信息1.5.1崗位名稱：社區(qū)服務(wù)助理1.5.2崗位編號(hào)：202500011.5.3崗位類別：公益性崗位1.5.4崗位描述：負(fù)責(zé)社區(qū)服務(wù)、文化活動(dòng)組織、社區(qū)居民管理等1.6工作內(nèi)容1.6.1協(xié)助開展社區(qū)服務(wù)活動(dòng)，包括但不限于社區(qū)環(huán)境整治、社區(qū)文化活動(dòng)組織等1.6.2負(fù)責(zé)社區(qū)居民信息收集、整理和歸檔1.6.3參與社區(qū)管理，維護(hù)社區(qū)秩序1.6.4完成甲方交辦的其他工作任務(wù)1.7工作地點(diǎn)：市區(qū)街道社區(qū)1.8工作時(shí)間1.8.1工作制度：實(shí)行每周五天工作制，每日工作8小時(shí)1.8.2工作時(shí)間安排：周一至周五，上午9:00至12:00，下午13:00至17:001.9工資待遇1.9.1基本工資：每月人民幣2000元1.9.2崗位補(bǔ)貼：每月人民幣500元1.9.3乙方工資支付方式：每月底前支付當(dāng)月工資1.9.4乙方工資調(diào)整：根據(jù)國家及地方政策規(guī)定，甲方有權(quán)對(duì)乙方工資進(jìn)行調(diào)整1.10社會(huì)保險(xiǎn)及福利1.10.1甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)1.10.2乙方享受國家規(guī)定的帶薪年休假、病假、產(chǎn)假等福利待遇1.10.3甲方根據(jù)實(shí)際情況為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品1.11工作職責(zé)與義務(wù)1.11.1乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，服從甲方管理1.11.2乙方應(yīng)履行崗位職責(zé)，認(rèn)真完成工作任務(wù)1.11.3乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露工作信息1.11.4乙方應(yīng)愛護(hù)公物，節(jié)約使用辦公設(shè)備1.12甲方權(quán)利與義務(wù)1.12.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)1.12.2甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資及社會(huì)保險(xiǎn)1.12.3甲方應(yīng)提供必要的工作條件和安全保障1.13乙方權(quán)利與義務(wù)1.13.1乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障1.13.2乙方有權(quán)要求甲方支付工資及社會(huì)保險(xiǎn)1.13.3乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，服從甲方管理1.13.4乙方應(yīng)履行崗位職責(zé)，認(rèn)真完成工作任務(wù)1.14違約責(zé)任1.14.1任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任1.14.2甲方違約，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為當(dāng)月工資的10%1.14.3乙方違約，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為當(dāng)月工資的10%1.15爭(zhēng)議解決1.15.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決1.15.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟1.16協(xié)議解除1.16.1本協(xié)議期滿自動(dòng)解除1.16.2雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議1.16.3乙方因工作原因提出解除本協(xié)議，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方1.17合同附件1.17.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力1.14.4任何一方違反本協(xié)議的約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任1.15.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟1.16協(xié)議解除1.16.1本協(xié)議期滿自動(dòng)解除1.16.2雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議1.16.3乙方因工作原因提出解除本協(xié)議，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方1.16.4甲方因乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或法律法規(guī)，有權(quán)單方面解除本協(xié)議1.16.5甲方因工作需要調(diào)整崗位或撤銷崗位，有權(quán)提前三個(gè)月通知乙方解除本協(xié)議1.17合同附件1.17.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力1.17.2本協(xié)議附件包括但不限于：乙方工作職責(zé)說明書甲方規(guī)章制度社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表崗位職責(zé)調(diào)整通知其他雙方認(rèn)為需要作為附件的文件1.18通知和通訊1.18.1除非本協(xié)議另有約定，所有通知和通訊均應(yīng)以書面形式進(jìn)行1.18.2通知和通訊應(yīng)以掛號(hào)信、特快專遞或電子郵件的方式發(fā)送至對(duì)方提供的地址1.18.3通知和通訊送達(dá)日期以郵戳日期或電子郵件發(fā)送日期為準(zhǔn)1.19法律適用和爭(zhēng)議解決1.19.1本協(xié)議的簽訂、效力、解釋和履行均適用中華人民共和國法律1.19.2雙方因本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決1.19.3協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟1.20不可抗力1.20.1在不可抗力事件發(fā)生時(shí)，雙方應(yīng)立即通知對(duì)方，并采取一切可能的措施減輕損失1.20.2不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為、社會(huì)動(dòng)蕩等1.20.3不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)暫停履行本協(xié)議的相關(guān)義務(wù)1.20.4不可抗力事件結(jié)束后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)履行本協(xié)議1.21終止1.21.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效1.21.2本協(xié)議的終止不影響雙方在協(xié)議有效期內(nèi)已經(jīng)發(fā)生但尚未履行完畢的義務(wù)1.22其他1.22.1本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)1.22.2本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決1.22.3本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力第二部分：第三方介入后的修正1.23第三方定義1.23.1本協(xié)議中“第三方”指除甲乙雙方之外的任何個(gè)人、企業(yè)、機(jī)構(gòu)或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、技術(shù)服務(wù)提供商等。1.24第三方介入的同意1.24.1任何第三方介入本協(xié)議的履行，需事先取得甲乙雙方的書面同意。1.24.2甲方或乙方任何一方未經(jīng)對(duì)方同意引入第三方，導(dǎo)致本協(xié)議無法履行的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。1.25第三方責(zé)任1.25.1第三方介入本協(xié)議后，其行為和責(zé)任僅限于其提供的服務(wù)或產(chǎn)品范圍內(nèi)。1.25.2第三方提供的服務(wù)或產(chǎn)品不符合約定或存在缺陷，導(dǎo)致乙方損失或甲方權(quán)益受損的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。1.26第三方責(zé)任限額1.26.1第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在協(xié)議中約定，如無約定，以人民幣萬元為限。1.26.2第三方責(zé)任限額在協(xié)議簽訂時(shí)確定，如因政策調(diào)整或市場(chǎng)變化導(dǎo)致責(zé)任限額不足以覆蓋損失的，甲乙雙方可協(xié)商調(diào)整。1.27第三方權(quán)利1.27.1第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的配合和支持，包括但不限于提供資料、協(xié)助溝通等。1.27.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定向甲方或乙方收取合理的服務(wù)費(fèi)用。1.28第三方與其他各方的劃分1.28.1第三方與甲方、乙方之間應(yīng)明確劃分責(zé)任和權(quán)利，避免因第三方行為導(dǎo)致甲方或乙方的損失。1.28.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，不得損害甲方或乙方的合法權(quán)益。1.29第三方變更1.29.1如需更換第三方，甲方或乙方應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方，并取得對(duì)方的同意。1.29.2更換第三方后，原第三方與本協(xié)議相關(guān)的權(quán)利義務(wù)由新第三方繼承。1.30第三方介入的協(xié)議1.30.1第三方介入本協(xié)議時(shí)，應(yīng)與甲乙雙方另行簽訂服務(wù)協(xié)議或合作協(xié)議，明確各自的權(quán)利義務(wù)。1.30.2服務(wù)協(xié)議或合作協(xié)議作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有同等法律效力。1.3