互聯網公司勞動合同

?##一、合同雙方甲方（用人單位）：_____________________法定代表人或委托代理人：_____________地址：_________________________________聯系電話：_____________________________乙方（勞動者）：__________性別：______身份證號碼：_____________________________現住址：____________________________聯系電話：_____________________________##二、合同期限第一條本合同為固定期限勞動合同。合同期限從_____年____月____日起至_____年___月___日止。其中試用期從_____年___月___日起至_____年___月___日止。試用期包含在勞動合同期內。##三、工作內容和工作地點第二條根據甲方工作需要，乙方同意在_________崗位（工種）工作。經甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位（工種）。第三條乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數量，達到規(guī)定的質量標準。第四條乙方同意在甲方安排的工作地點___________從事工作。根據甲方的工作需要，經甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作地點。##四、工作時間和休息休假第五條乙方實行的工作制為______________。第六條甲方依法安排乙方加班或者延長工作時間的，應當按照規(guī)定支付加班或者延長工作時間工資。第七條乙方在合同期內享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權利，甲方應保證乙方每周至少休息一天。##五、勞動報酬第八條乙方試用期的工資標準為_________元/月。第九條乙方試用期滿后，甲方應根據本單位的工資制度，確定乙方實行的工資形式為______工資制，其中：1.計時工資為_____元/月；2.計件工資為_____元/月；3.崗位工資為_____元/月；4.其他工資形式為_________________。第十條甲方應以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為每月_____日，不得克扣或無故拖欠。甲方支付乙方的工資，應不違反國家有關最低工資的規(guī)定。第十一條甲方安排乙方延長日工作時間，應支付不低于乙方工資150%的工資報酬；安排乙方在休息日工作又不能安排補休的，應支付不低于乙方工資200%的工資報酬；安排乙方在法定休假日工作的，應支付不低于乙方工資300%的工資報酬。第十二條非因乙方原因造成甲方停工、停產、歇業(yè)，未超過一個工資支付周期的，甲方應按本合同約定的工資標準支付乙方工資；超過一個工資支付周期的，若乙方提供了正常勞動，則支付給乙方的勞動報酬不得低于當地政府公布的最低工資標準。##六、社會保險和福利待遇第十三條甲方應按國家和地方有關規(guī)定為乙方繳納各項社會保險費用，乙方應當繳納的社會保險費，由甲方從乙萬工資中代扣代繳。第十四條甲方為乙方提供的福利待遇按國家及省、市有關規(guī)定執(zhí)行。##七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行第十五條甲方應按照國家和省、市有關規(guī)定，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，應按國家有關規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查，在合同期內應定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。第十六條甲方應按照國家和省、市有關規(guī)定，做好女工和未成年工的特殊勞動保護工作。第十七條乙方患病或非因公負傷，甲方應按照國家和省、市的有關規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇。第十八條乙方患職業(yè)病、因公負傷的，甲方應按《工傷保險條例》、《廣東省工傷保險條例》等有關法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。##八、合同的解除和終止第十九條甲乙雙方解除、終止勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省、市有關規(guī)定執(zhí)行。第二十條甲方在解除或者終止勞動合同時應當向乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。第二十一條乙方應當按照雙方約定，辦理工作交接。應當支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。##九、爭議處理第二十二條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，應協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟。第二十三條本合同未盡事宜，按照國家和省、市有關規(guī)定執(zhí)行。沒有規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成的，應當按照有關規(guī)定通過民主程序確定。第二十四條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：________________法定代表人（主要負責人）或委托代理人（簽名）：_________________________年____月____日乙方（簽名）：______