聘用臨時(shí)炊事員合同書(shū)

?甲方（用人單位）：_______________________法定代表人：_____________________________地址：_________________________________聯(lián)系方式：_____________________________乙方（炊事員）：_________________________性別：______身份證號(hào)碼：_________________________地址：_________________________________聯(lián)系方式：_____________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，就甲方聘用乙方擔(dān)任臨時(shí)炊事員事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容：乙方負(fù)責(zé)為甲方提供餐飲服務(wù)，包括但不限于食材采購(gòu)、烹飪、餐廳清潔等工作。2.工作地點(diǎn)：甲方指定的工作場(chǎng)所。二、工作時(shí)間及休息休假1.工作時(shí)間：乙方每天工作______小時(shí)，每周工作______天。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際情況安排。2.休息休假：乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。三、合同期限本合同期限為自______年______月______日起至______年______月______日止，其中試用期為_(kāi)_____個(gè)月，自______年______月______日起至______年______月______日止。四、勞務(wù)報(bào)酬及支付方式1.勞務(wù)報(bào)酬：乙方的勞務(wù)報(bào)酬為每月人民幣_(tái)_____元（大寫(xiě)______元整）。2.支付方式：甲方按月支付乙方勞務(wù)報(bào)酬，支付時(shí)間為每月______日前。五、社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)為乙方購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)，按月繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。六、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件1.甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并按照國(guó)家規(guī)定提供必要的工作條件。2.乙方在工作中應(yīng)遵守甲方的安全操作規(guī)程，如因違反安全操作規(guī)程而發(fā)生事故，應(yīng)由乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。七、解除和終止1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同：-在試用期間被證明不符合錄用條件的；-嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；-嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；-被依法追究刑事責(zé)任的；-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.有下列情形之一的，本合同終止：-本合同期滿的；-雙方約定的終止條件出現(xiàn)的；-甲方破產(chǎn)、解散或者被依法撤銷的；-乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、違約責(zé)任1.甲方違反本合同約定的條件解除本合同，應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方違反本合同約定的條件解除本合同或違反保守商業(yè)秘密事項(xiàng)，對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：_____________________法定代表人（簽字）：_________________簽訂日期：______年______月______日乙方（簽字）：_____________