2025年黨支部班子成員個(gè)人問(wèn)題清單及整改措施

2025年黨支部班子成員個(gè)人問(wèn)題清單及整改措施一、黨支部班子成員存在的主要問(wèn)題1.思想政治素養(yǎng)不足部分班子成員對(duì)黨的理論學(xué)習(xí)重視不夠，缺乏深入理解和應(yīng)用，導(dǎo)致在工作中無(wú)法有效貫徹黨的方針政策，影響決策的科學(xué)性和有效性。2.工作作風(fēng)不扎實(shí)個(gè)別成員在工作中存在敷衍了事的現(xiàn)象，缺乏責(zé)任感和使命感，導(dǎo)致工作效率低下，影響整體工作進(jìn)展。3.溝通協(xié)調(diào)能力欠缺班子成員之間溝通不暢，信息共享不足，導(dǎo)致在工作中出現(xiàn)重復(fù)勞動(dòng)和資源浪費(fèi)，影響團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。4.服務(wù)群眾意識(shí)淡薄部分成員對(duì)群眾的需求關(guān)注不夠，未能及時(shí)了解和解決群眾的實(shí)際問(wèn)題，影響黨組織的形象和群眾的滿意度。5.自我監(jiān)督機(jī)制不完善班子成員在自我監(jiān)督和自我約束方面存在不足，缺乏有效的自我反思和改進(jìn)機(jī)制，導(dǎo)致個(gè)別成員在工作中出現(xiàn)失誤。---二、整改措施1.加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)定期組織理論學(xué)習(xí)，邀請(qǐng)專家進(jìn)行輔導(dǎo)，確保班子成員深入理解黨的基本理論、基本路線和方針政策。制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容和時(shí)間，確保每位成員都能參與并進(jìn)行學(xué)習(xí)心得交流，提升思想政治素養(yǎng)。2.強(qiáng)化工作責(zé)任意識(shí)建立工作責(zé)任制，明確每位班子成員的職責(zé)和任務(wù)，定期進(jìn)行工作評(píng)估，確保每項(xiàng)工作都有專人負(fù)責(zé)。通過(guò)設(shè)立工作目標(biāo)和考核機(jī)制，激勵(lì)班子成員增強(qiáng)責(zé)任感，提升工作作風(fēng)，確保工作落實(shí)到位。3.改善溝通協(xié)調(diào)機(jī)制建立定期溝通機(jī)制，班子成員之間每周召開一次工作例會(huì)，分享工作進(jìn)展和遇到的問(wèn)題，促進(jìn)信息共享。利用現(xiàn)代化通訊工具，建立微信群或工作群，及時(shí)傳達(dá)信息，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，提升工作效率。4.增強(qiáng)服務(wù)群眾意識(shí)開展“走基層、訪民情”活動(dòng)，班子成員定期深入社區(qū)、企業(yè)，了解群眾的需求和意見，及時(shí)解決實(shí)際問(wèn)題。建立群眾反饋機(jī)制，鼓勵(lì)群眾提出意見和建議，定期匯總并進(jìn)行整改，提升黨組織的服務(wù)水平和群眾滿意度。5.完善自我監(jiān)督機(jī)制建立自我監(jiān)督和互相監(jiān)督機(jī)制，班子成員定期進(jìn)行自我評(píng)估和互評(píng)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。設(shè)立監(jiān)督小組，定期對(duì)班子成員的工作進(jìn)行檢查和評(píng)估，確保每位成員都能保持良好的工作狀態(tài)和道德操守。---三、實(shí)施步驟與時(shí)間表1.思想政治學(xué)習(xí)制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容和時(shí)間，第一季度完成。每月組織一次集中學(xué)習(xí)，確保每位成員參與，持續(xù)進(jìn)行。2.工作責(zé)任意識(shí)強(qiáng)化第一季度制定工作責(zé)任制，明確各自職責(zé)。每月進(jìn)行工作評(píng)估，確保責(zé)任落實(shí)，持續(xù)進(jìn)行。3.溝通協(xié)調(diào)機(jī)制改善第一季度建立定期溝通機(jī)制，確保每周例會(huì)的召開。每月總結(jié)溝通效果，調(diào)整溝通方式，持續(xù)進(jìn)行。4.服務(wù)群眾意識(shí)增強(qiáng)每季度開展“走基層、訪民情”活動(dòng)，確保每位成員參與。每月收集群眾反饋，及時(shí)整改，持續(xù)進(jìn)行。5.自我監(jiān)督機(jī)制完善第一季度建立自我監(jiān)督和互評(píng)機(jī)制，確保每月進(jìn)行一次評(píng)估。每季度對(duì)監(jiān)督小組的工作進(jìn)行總結(jié)和改進(jìn)，持續(xù)進(jìn)行。---四、責(zé)任分配1.思想政治學(xué)習(xí)由黨支部書記負(fù)責(zé)組織和實(shí)施，確保學(xué)習(xí)計(jì)劃的落實(shí)。2.工作責(zé)任意識(shí)強(qiáng)化由各班子成員負(fù)責(zé)各自的工作任務(wù)，黨支部書記進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。3.溝通協(xié)調(diào)機(jī)制改善由黨支部副書記負(fù)責(zé)組織例會(huì)，確保信息的及時(shí)傳達(dá)。4.服務(wù)群眾意識(shí)增強(qiáng)由班子