2024協(xié)警工作績(jī)效評(píng)估及勞動(dòng)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024協(xié)警工作績(jī)效評(píng)估及勞動(dòng)合同本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1合同簽訂雙方名稱1.2合同簽訂雙方法定代表人或授權(quán)代表姓名1.3合同簽訂雙方聯(lián)系方式2.合同生效條件及時(shí)間2.1合同生效條件2.2合同生效時(shí)間3.協(xié)警工作績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)及方法3.1績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系3.2績(jī)效評(píng)估實(shí)施流程3.3績(jī)效評(píng)估結(jié)果運(yùn)用4.勞動(dòng)合同期限4.1合同期限4.2合同續(xù)簽條件及程序5.工作崗位及工作內(nèi)容5.1工作崗位5.2工作內(nèi)容6.工作時(shí)間及休息休假6.1工作時(shí)間6.2休息休假7.工資及福利待遇7.1基本工資7.2獎(jiǎng)金及津貼7.3社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金7.4福利待遇8.工作紀(jì)律及職業(yè)道德8.1工作紀(jì)律8.2職業(yè)道德9.違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決9.1違約責(zé)任9.2爭(zhēng)議解決方式10.合同解除及終止條件10.1合同解除條件10.2合同終止條件11.合同變更及補(bǔ)充11.1合同變更11.2合同補(bǔ)充12.合同解除及終止后的處理12.1合同解除后的處理12.2合同終止后的處理13.合同附件13.1附件一：協(xié)警工作績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)及方法13.2附件二：工資及福利待遇明細(xì)表14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1合同簽訂雙方名稱甲方：公安局乙方：協(xié)警1.2合同簽訂雙方法定代表人或授權(quán)代表姓名甲方法定代表人：乙方授權(quán)代表：1.3合同簽訂雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：電話：0，郵箱：乙方聯(lián)系方式：電話：，郵箱：2.合同生效條件及時(shí)間2.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。2.2合同生效時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。3.協(xié)警工作績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)及方法3.1績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系包括：工作態(tài)度、工作能力、工作成果、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、遵紀(jì)守法等方面。3.2績(jī)效評(píng)估實(shí)施流程績(jī)效評(píng)估分為季度評(píng)估和年度評(píng)估。季度評(píng)估由甲方組織，年度評(píng)估由甲方組織，并邀請(qǐng)第三方機(jī)構(gòu)參與。3.3績(jī)效評(píng)估結(jié)果運(yùn)用績(jī)效評(píng)估結(jié)果作為乙方晉升、獎(jiǎng)懲、培訓(xùn)等方面的依據(jù)。4.勞動(dòng)合同期限4.1合同期限本合同期限為三年，自2024年1月1日起至2026年12月31日止。4.2合同續(xù)簽條件及程序在合同到期前三個(gè)月，如雙方同意續(xù)簽，可按照原合同條款續(xù)簽。5.工作崗位及工作內(nèi)容5.1工作崗位乙方擔(dān)任甲方協(xié)警崗位。5.2工作內(nèi)容乙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方開展治安巡邏、交通管理、應(yīng)急處置等工作。6.工作時(shí)間及休息休假6.1工作時(shí)間乙方實(shí)行每日八小時(shí)工作制，每周工作五天，休息兩天。6.2休息休假乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等休息休假權(quán)利。7.工資及福利待遇7.1基本工資乙方基本工資為每月5000元。7.2獎(jiǎng)金及津貼乙方根據(jù)工作表現(xiàn)及績(jī)效，可獲得相應(yīng)獎(jiǎng)金及津貼。7.3社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金乙方按照國家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納住房公積金。7.4福利待遇乙方享有國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于：節(jié)日慰問、體檢、培訓(xùn)等。8.工作紀(jì)律及職業(yè)道德8.1工作紀(jì)律乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、公安機(jī)關(guān)的工作紀(jì)律和規(guī)章制度，保證工作質(zhì)量和效率。8.2職業(yè)道德9.違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決9.1違約責(zé)任如乙方違反合同約定，甲方有權(quán)采取包括但不限于警告、罰款、解除合同等違約責(zé)任措施。9.2爭(zhēng)議解決方式合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交甲方所在地人民法院訴訟解決。10.合同解除及終止條件10.1合同解除條件（1）乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律和職業(yè)道德；（2）乙方因個(gè)人原因無法履行合同主要義務(wù)；（3）乙方觸犯刑律，被依法追究刑事責(zé)任。10.2合同終止條件（1）合同期限屆滿，雙方無續(xù)簽意愿；（2）乙方退休、離職或因故無法繼續(xù)履行合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。11.合同變更及補(bǔ)充11.1合同變更在合同履行期間，如因特殊情況需要變更合同內(nèi)容，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議。11.2合同補(bǔ)充本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.合同解除及終止后的處理12.1合同解除后的處理合同解除后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接，并按規(guī)定處理個(gè)人物品。12.2合同終止后的處理合同終止后，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。13.合同附件13.1附件一：協(xié)警工作績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)及方法13.2附件二：工資及福利待遇明細(xì)表14.其他約定事項(xiàng)14.1乙方在履行合同期間，應(yīng)接受甲方的工作考核和監(jiān)督。14.2乙方不得利用職務(wù)之便謀取私利，不得參與任何違法活動(dòng)。14.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與范圍15.1第三方定義在本合同中，第三方指非甲乙雙方主體，為合同履行提供專業(yè)服務(wù)、監(jiān)督或評(píng)估的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2第三方介入范圍第三方介入的范圍包括但不限于：績(jī)效評(píng)估、合同執(zhí)行監(jiān)督、爭(zhēng)議調(diào)解、培訓(xùn)、咨詢等。16.第三方介入的程序與條件16.1第三方介入程序（2）甲方與第三方簽訂合作協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)；（3）乙方應(yīng)配合第三方的工作，提供必要的信息和資料。16.2第三方介入條件（1）合同中明確約定第三方介入的情形；（2）甲方與第三方達(dá)成一致意見，并簽訂合作協(xié)議；（3）乙方同意第三方介入。17.甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù)17.1甲方的權(quán)利與義務(wù)（1）甲方有權(quán)選擇合適的第三方介入；（2）甲方應(yīng)與第三方簽訂合作協(xié)議，確保其服務(wù)質(zhì)量；（3）甲方應(yīng)承擔(dān)第三方介入產(chǎn)生的合理費(fèi)用。17.2乙方的權(quán)利與義務(wù)（1）乙方應(yīng)積極配合第三方的工作；（2）乙方應(yīng)向第三方提供真實(shí)、完整的信息和資料；（3）乙方應(yīng)承擔(dān)因自身原因?qū)е碌谌浇槿氘a(chǎn)生的額外費(fèi)用。18.第三方的責(zé)任與權(quán)利18.1第三方的責(zé)任（1）第三方應(yīng)按照合作協(xié)議的要求，獨(dú)立、客觀、公正地履行職責(zé)；（2）第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（3）第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。18.2第三方的權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議要求甲乙雙方提供必要的信息和資料；（2）第三方有權(quán)根據(jù)評(píng)估結(jié)果提出改進(jìn)建議；（3）第三方有權(quán)要求甲乙雙方支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。19.第三方的責(zé)任限額19.1第三方責(zé)任限額第三方在履行職責(zé)過程中，對(duì)甲乙雙方造成的損失，其賠償責(zé)任限額不超過合作協(xié)議約定的金額。19.2責(zé)任限額的確定（1）合作協(xié)議中應(yīng)明確約定第三方責(zé)任限額；（2）第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)質(zhì)量、市場(chǎng)行情等因素確定。20.第三方與其他各方的劃分說明20.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間為委托合同關(guān)系，甲方為委托人，第三方為受托人。20.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間為服務(wù)提供關(guān)系，乙方為服務(wù)接受方。20.3第三方與合同其他相關(guān)方的劃分第三方與合同其他相關(guān)方（如擔(dān)保方、見證方等）之間無直接合同關(guān)系，其職責(zé)和權(quán)利應(yīng)參照相關(guān)法律法規(guī)及合作協(xié)議執(zhí)行。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：協(xié)警工作績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)及方法詳細(xì)要求：該附件應(yīng)詳細(xì)列出績(jī)效評(píng)估的指標(biāo)體系、評(píng)估流程、評(píng)估結(jié)果的應(yīng)用方式等。說明：此附件為績(jī)效評(píng)估的詳細(xì)依據(jù)，確保評(píng)估的公正性和客觀性。2.附件二：工資及福利待遇明細(xì)表詳細(xì)要求：該附件應(yīng)列出乙方的工資構(gòu)成、獎(jiǎng)金及津貼標(biāo)準(zhǔn)、社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納比例、福利待遇內(nèi)容等。說明：此附件為乙方工資及福利待遇的具體說明，確保乙方的權(quán)益。3.附件三：合同簽訂雙方授權(quán)代表委托書詳細(xì)要求：該附件應(yīng)包含授權(quán)代表的姓名、職務(wù)、授權(quán)范圍、授權(quán)期限等信息。說明：此附件用于證明授權(quán)代表的合法身份和授權(quán)效力。4.附件四：第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：該附件應(yīng)包含第三方的基本信息、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任限額、保密條款等。說明：此附件為第三方介入的具體協(xié)議，確保第三方服務(wù)的質(zhì)量和效率。5.附件五：工作交接清單詳細(xì)要求：該附件應(yīng)詳細(xì)記錄乙方在工作交接過程中，交接的物品、資料、職責(zé)等。說明：此附件為工作交接的詳細(xì)記錄，確保工作交接的完整性和準(zhǔn)確性。6.附件六：爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：該附件應(yīng)包含爭(zhēng)議解決的方式、程序、期限等。說明：此附件為爭(zhēng)議解決的詳細(xì)規(guī)定，確保爭(zhēng)議得到及時(shí)有效的解決。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按照合同規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和方式履行工作職責(zé)。乙方違反工作紀(jì)律和職業(yè)道德，影響工作質(zhì)量和形象。乙方未按規(guī)定提供真實(shí)、完整的信息和資料。甲方未按規(guī)定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等。第三方未按規(guī)定履行合作協(xié)議，導(dǎo)致?lián)p失。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方違約，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、解除合同等。甲方違約，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第三方違約，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.示例說明：示例一：乙方未按照規(guī)定時(shí)間完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例二：乙方在工作中泄露國家機(jī)密，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例三：第三方在評(píng)估過程中未保持客觀公正，導(dǎo)致評(píng)估結(jié)果失真，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。2024協(xié)警工作績(jī)效評(píng)估及勞動(dòng)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.工作崗位及職責(zé)2.1工作崗位2.2職責(zé)范圍2.3工作內(nèi)容3.工作時(shí)間及班次3.1工作時(shí)間3.2班次安排3.3倒班制度4.工資及福利待遇4.1基本工資4.2績(jī)效工資4.3獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼4.4社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)及方法5.1評(píng)估指標(biāo)5.2評(píng)估周期5.3評(píng)估方法6.績(jī)效結(jié)果運(yùn)用6.1績(jī)效與工資待遇掛鉤6.2績(jī)效與晉升機(jī)會(huì)掛鉤6.3績(jī)效與培訓(xùn)機(jī)會(huì)掛鉤7.工作紀(jì)律及規(guī)章制度7.1工作紀(jì)律7.2紀(jì)律處分7.3規(guī)章制度8.合同期限8.1合同起始日期8.2合同終止日期8.3合同續(xù)簽9.合同解除及終止條件9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除及終止程序10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.3違約糾紛解決11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決程序12.其他約定事項(xiàng)12.1隱私保護(hù)12.2信息保密12.3法律適用13.合同附件13.1附件一：崗位職責(zé)說明書13.2附件二：績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)13.3附件三：其他相關(guān)文件14.合同生效及修改14.1合同生效日期14.2合同修改程序14.3合同終止后的處理第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2雙方地址甲方地址：[甲方詳細(xì)地址]乙方地址：[乙方詳細(xì)地址]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]2.工作崗位及職責(zé)2.1工作崗位乙方在甲方擔(dān)任協(xié)警崗位。2.2職責(zé)范圍乙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方維護(hù)社會(huì)治安，執(zhí)行巡邏、交通指揮、治安管理等工作。2.3工作內(nèi)容具體工作內(nèi)容包括但不限于：1.3.1參與日常巡邏，維護(hù)公共秩序；1.3.2協(xié)助處理交通事故；1.3.3維護(hù)公共場(chǎng)所安全；1.3.4執(zhí)行公安機(jī)關(guān)下達(dá)的其他工作任務(wù)。3.工作時(shí)間及班次3.1工作時(shí)間乙方每日工作時(shí)間為8小時(shí)，每周工作5天。3.2班次安排乙方工作班次為輪班制，具體班次安排由甲方根據(jù)實(shí)際工作需要制定。3.3倒班制度乙方實(shí)行倒班制度，每月至少安排一次休息日。4.工資及福利待遇4.1基本工資乙方的基本工資為人民幣[基本工資數(shù)額]元/月。4.2績(jī)效工資乙方績(jī)效工資根據(jù)每月績(jī)效評(píng)估結(jié)果計(jì)算，具體計(jì)算方式由甲方制定。4.3獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼乙方享有國家法定節(jié)假日加班費(fèi)、夜班補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼等。4.4社會(huì)保險(xiǎn)及公積金甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。5.績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)及方法5.1評(píng)估指標(biāo)績(jī)效評(píng)估指標(biāo)包括但不限于工作態(tài)度、工作效率、工作質(zhì)量等。5.2評(píng)估周期績(jī)效評(píng)估周期為每月一次。5.3評(píng)估方法績(jī)效評(píng)估由甲方根據(jù)實(shí)際情況制定，包括自我評(píng)估、同事互評(píng)、上級(jí)評(píng)估等。6.績(jī)效結(jié)果運(yùn)用6.1績(jī)效與工資待遇掛鉤乙方的工資待遇將根據(jù)績(jī)效評(píng)估結(jié)果進(jìn)行調(diào)整。6.2績(jī)效與晉升機(jī)會(huì)掛鉤乙方的晉升機(jī)會(huì)將根據(jù)績(jī)效評(píng)估結(jié)果進(jìn)行考量。6.3績(jī)效與培訓(xùn)機(jī)會(huì)掛鉤乙方將根據(jù)績(jī)效評(píng)估結(jié)果獲得相應(yīng)的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。8.合同期限8.1合同起始日期本合同自[起始日期]起生效。8.2合同終止日期本合同期限為[合同期限]，自[起始日期]起至[終止日期]止。8.3合同續(xù)簽本合同期滿前，甲乙雙方可協(xié)商一致續(xù)簽本合同。9.合同解除及終止條件9.1合同解除條件1.乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律，經(jīng)教育不改；2.乙方因健康原因無法繼續(xù)履行工作職責(zé)；3.甲方因工作需要調(diào)整崗位，乙方不符合調(diào)整要求；4.法律法規(guī)規(guī)定的其他解除合同的情形。9.2合同終止條件1.本合同期限屆滿；2.甲乙雙方協(xié)商一致終止合同；3.乙方退休、離職或辭職；4.法律法規(guī)規(guī)定的其他終止合同的情形。9.3合同解除及終止程序1.合同解除或終止前，甲方應(yīng)提前[提前通知天數(shù)]日書面通知乙方；2.乙方應(yīng)在收到解除或終止通知后[回復(fù)期限]日內(nèi)給予書面回復(fù)；3.雙方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)和本合同約定，辦理相關(guān)手續(xù)。10.違約責(zé)任10.1違約情形1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資；2.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；3.乙方未履行合同約定的職責(zé)；4.雙方其他違約行為。10.2違約責(zé)任承擔(dān)1.違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失；2.違約方應(yīng)按照法律規(guī)定或本合同約定支付違約金。10.3違約糾紛解決1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決違約糾紛；2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式1.雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)1.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為甲方所在地人民法院；2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為雙方指定的仲裁機(jī)構(gòu)。11.3爭(zhēng)議解決程序1.雙方應(yīng)按照爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)的程序進(jìn)行爭(zhēng)議解決；2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)在[解決期限]內(nèi)作出裁決。12.其他約定事項(xiàng)12.1隱私保護(hù)雙方應(yīng)遵守國家有關(guān)隱私保護(hù)的法律、法規(guī)，不得泄露對(duì)方隱私。12.2信息保密雙方對(duì)本合同內(nèi)容及其他商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。12.3法律適用本合同適用中華人民共和國法律。13.合同附件13.1附件一：崗位職責(zé)說明書13.2附件二：績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)13.3附件三：其他相關(guān)文件14.合同生效及修改14.1合同生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同修改程序1.合同任何一方的修改，必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出；2.修改后的合同內(nèi)容作為本合同的組成部分。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念及定義1.1第三方介入在本合同中，第三方介入指任何非合同雙方當(dāng)事人，根據(jù)合同約定或法律規(guī)定，參與合同履行、監(jiān)督或提供相關(guān)服務(wù)的個(gè)人或機(jī)構(gòu)。1.2第三方概念第三方包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、監(jiān)理機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)等。2.第三方介入的目的及方式2.1第三方介入的目的第三方介入旨在提高合同履行的效率、保障合同雙方的權(quán)益，以及確保合同目的的實(shí)現(xiàn)。2.2第三方介入的方式第三方介入方式包括但不限于：1.提供專業(yè)咨詢或技術(shù)服務(wù)；2.監(jiān)督合同履行過程；3.評(píng)估合同履行結(jié)果；4.協(xié)助解決合同履行中的爭(zhēng)議。3.第三方責(zé)任限額3.1責(zé)任限額的定義責(zé)任限額是指第三方在合同履行過程中因自身原因?qū)е潞贤p方損失時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。3.2責(zé)任限額的約定1.第三方介入合同中，雙方應(yīng)明確約定第三方責(zé)任限額；2.責(zé)任限額應(yīng)參照國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；3.責(zé)任限額可按合同金額的一定比例確定。4.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)的額外條款4.1乙方有權(quán)選擇第三方介入乙方在合同履行過程中，有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況選擇合適的第三方介入。4.2甲方應(yīng)積極配合第三方介入甲方應(yīng)積極配合第三方介入，提供必要的信息和資料，確保第三方能夠有效履行職責(zé)。4.3第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)1.第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方按照合同約定承擔(dān)；2.若合同未約定，則由提出第三方介入的一方承擔(dān)。5.第三方與其他各方的責(zé)權(quán)利劃分5.1第三方與甲方的責(zé)任劃分1.甲方對(duì)第三方的行為承擔(dān)責(zé)任；2.第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因?qū)е录追綋p失的，由第三方承擔(dān)賠償責(zé)任。5.2第三方與乙方的責(zé)任劃分1.乙方對(duì)第三方的行為承擔(dān)責(zé)任；2.第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因?qū)е乱曳綋p失的，由第三方承擔(dān)賠償責(zé)任。5.3第三方與其他方的責(zé)任劃分1.第三方與其他方的責(zé)任劃分，應(yīng)根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及合同約定確定；2.若合同未約定，則由第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。6.第三方介入合同的終止6.1第三方介入合同終止的條件1.合同履行完畢；2.雙方協(xié)商一致終止；3.法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。6.2第三方介入合同終止的程序1.雙方應(yīng)書面通知第三方介入合同終止；2.第三方應(yīng)在接到終止通知后[回復(fù)期限]日內(nèi)給予書面回復(fù)；3.雙方應(yīng)按照合同約定或法律法規(guī)辦理相關(guān)手續(xù)。7.第三方介入合同的修改7.1第三方介入合同的修改1.雙方可協(xié)商一致修改第三方介入合同；2.修改后的合同內(nèi)容作為本合同的組成部分。8.第三方介入合同的法律適用8.1第三方介入合同適用中華人民共和國法律。8.2第三方介入合同的爭(zhēng)議解決1.雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決第三方介入合同的爭(zhēng)議；2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：崗位職責(zé)說明書要求：詳細(xì)列出乙方在甲方擔(dān)任協(xié)警崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)及考核標(biāo)準(zhǔn)。說明：崗位職責(zé)說明書是乙方履行職責(zé)的重要依據(jù)，應(yīng)清晰、具體。2.附件二：績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)要求：明確績(jī)效評(píng)估的指標(biāo)、權(quán)重、評(píng)估周期及評(píng)估方法。說明：績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)是衡量乙方工作表現(xiàn)的重要工具，應(yīng)客觀、公正。3.附件三：工作紀(jì)律及規(guī)章制度要求：詳細(xì)規(guī)定乙方在工作中的紀(jì)律要求、規(guī)章制度及相應(yīng)的處罰措施。說明：工作紀(jì)律及規(guī)章制度是維護(hù)甲方正常工作秩序的保障，應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行。4.附件四：合同履行過程中的溝通機(jī)制要求：明確甲乙雙方在合同履行過程中的溝通渠道、溝通頻率及溝通內(nèi)容。說明：溝通機(jī)制有助于雙方及時(shí)解決問題，確保合同順利履行。5.附件五：合同解除及終止程序要求：詳細(xì)規(guī)定合同解除及終止的條件、程序及雙方責(zé)任。說明：合同解除及終止程序是合同履行過程中的重要環(huán)節(jié)，應(yīng)明確、規(guī)范。6.附件六：違約行為及責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)要求：列舉違約行為類型、違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)及違約金計(jì)算方法。說明：違約行為及責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)是維護(hù)合同雙方權(quán)益的重要依據(jù)，應(yīng)具體、明確。7.附件七：爭(zhēng)議解決機(jī)制要求：明確爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)及爭(zhēng)議解決程序。說明：爭(zhēng)議解決機(jī)制有助于雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，及時(shí)、有效地解決問題。8.附件八：合同履行過程中的其他相關(guān)文件要求：列舉合同履行過程中可能產(chǎn)生的其他相關(guān)文件，如工作計(jì)劃、報(bào)告、記錄等。說明：其他相關(guān)文件是合同履行過程中的重要組成部分，應(yīng)妥善保管。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為類型甲方違約行為：1.1未按時(shí)足額支付乙方工資；1.2未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；1.3未履行合同約定的其他義務(wù)。乙方違約行為：2.1未履行合同約定的職責(zé)；2.2違反工作紀(jì)律；2.3未按照合同約定履行其他義務(wù)。2.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)參照國家相關(guān)法律法規(guī)、合同約定及實(shí)際情況。3.違約責(zé)任示例說明示例一：甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。示例二：乙方違反工作紀(jì)律，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行處罰，包括但不限于警告、罰款、解除勞動(dòng)合同等。全文完。2024協(xié)警工作績(jī)效評(píng)估及勞動(dòng)合同2本合同目錄一覽1.評(píng)估原則與目標(biāo)1.1評(píng)估原則1.2評(píng)估目標(biāo)2.評(píng)估指標(biāo)體系2.1指標(biāo)分類2.2指標(biāo)權(quán)重3.評(píng)估方法與程序3.1評(píng)估方法3.2評(píng)估程序4.績(jī)效結(jié)果運(yùn)用4.1績(jī)效獎(jiǎng)金4.2職位晉升4.3培訓(xùn)與發(fā)展5.勞動(dòng)合同期限5.1合同起始日期5.2合同終止日期6.工作崗位與職責(zé)6.1工作崗位6.2職責(zé)描述7.工作時(shí)間與休息休假7.1工作時(shí)間7.2休息休假8.工資與福利待遇8.1基本工資8.2績(jī)效工資8.3福利待遇9.保密與競(jìng)業(yè)禁止9.1保密條款9.2競(jìng)業(yè)禁止條款10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同解除與終止12.1解除條件12.2終止條件13.合同生效與變更13.1合同生效條件13.2合同變更程序14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.評(píng)估原則與目標(biāo)1.1評(píng)估原則（1）公平、公正、公開原則（2）客觀、真實(shí)、全面原則（3）激勵(lì)與約束相結(jié)合原則1.2評(píng)估目標(biāo)（1）全面評(píng)估協(xié)警工作績(jī)效（2）提高協(xié)警工作積極性（3）促進(jìn)協(xié)警隊(duì)伍建設(shè)2.評(píng)估指標(biāo)體系2.1指標(biāo)分類（1）工作能力指標(biāo)（2）工作態(tài)度指標(biāo)（3）工作成果指標(biāo)2.2指標(biāo)權(quán)重（1）工作能力指標(biāo)：30%（2）工作態(tài)度指標(biāo)：30%（3）工作成果指標(biāo)：40%3.評(píng)估方法與程序3.1評(píng)估方法（1）個(gè)人自評(píng)（2）領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)（3）同事評(píng)價(jià)3.2評(píng)估程序（1）制定評(píng)估方案（2）組織實(shí)施評(píng)估（3）匯總評(píng)估結(jié)果（4）反饋評(píng)估意見4.績(jī)效結(jié)果運(yùn)用4.1績(jī)效獎(jiǎng)金（1）根據(jù)評(píng)估結(jié)果，按比例發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)金（2）績(jī)效獎(jiǎng)金最高不超過月工資的30%4.2職位晉升（1）根據(jù)評(píng)估結(jié)果，優(yōu)先考慮職位晉升（2）晉升條件：連續(xù)兩年評(píng)估結(jié)果優(yōu)秀4.3培訓(xùn)與發(fā)展（1）根據(jù)評(píng)估結(jié)果，制定個(gè)性化的培訓(xùn)計(jì)劃（2）為評(píng)估結(jié)果優(yōu)秀的協(xié)警提供更多發(fā)展機(jī)會(huì)5.勞動(dòng)合同期限5.1合同起始日期（1）自2024年1月1日起5.2合同終止日期（1）合同期限為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止6.工作崗位與職責(zé)6.1工作崗位（1）協(xié)警6.2職責(zé)描述（1）協(xié)助警察維護(hù)社會(huì)治安（2）參與巡邏、執(zhí)法、抓捕等工作（3）完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)7.工作時(shí)間與休息休假7.1工作時(shí)間（1）實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度，每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)7.2休息休假（1）每周安排一日休息日（2）國家法定節(jié)假日休息（3）根據(jù)工作需要，可調(diào)整工作時(shí)間8.工資與福利待遇8.1基本工資（1）協(xié)警基本工資為每月人民幣元（2）基本工資按月支付，遇國家法定節(jié)假日或休息日順延支付8.2績(jī)效工資（1）績(jī)效工資根據(jù)評(píng)估結(jié)果和考核指標(biāo)進(jìn)行計(jì)算（2）績(jī)效工資最高不超過基本工資的50%8.3福利待遇（1）提供國家規(guī)定的五險(xiǎn)一金（2）提供帶薪年假、病假等休假待遇（3）提供工作制服及必要的防護(hù)裝備9.保密與競(jìng)業(yè)禁止9.1保密條款（1）協(xié)警應(yīng)保守單位秘密，不得泄露工作信息（2）保密期限自合同終止之日起不少于兩年9.2競(jìng)業(yè)禁止條款（1）協(xié)警在合同有效期內(nèi)及合同終止后兩年內(nèi)，不得在同類單位或與單位有業(yè)務(wù)往來的單位從事與原工作相同或相近的工作（2）違反競(jìng)業(yè)禁止條款，應(yīng)向單位支付違約金，違約金為元10.違約責(zé)任10.1違約情形（1）協(xié)警違反保密條款或競(jìng)業(yè)禁止條款（2）單位未按時(shí)足額支付工資（3）單位違反合同約定，造成協(xié)警合法權(quán)益受損10.2違約責(zé)任（1）違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任（2）違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金數(shù)額根據(jù)具體情況確定11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議（2）協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)（1）爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院12.合同解除與終止12.1解除條件（1）協(xié)警提出解除合同，需提前一個(gè)月書面通知單位（2）單位因工作需要調(diào)整工作崗位，經(jīng)協(xié)商一致可解除合同12.2終止條件（1）合同期限屆滿（2）雙方協(xié)商一致解除合同（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行13.合同生效與變更13.1合同生效條件（1）雙方在合同上簽字蓋章（2）合同經(jīng)單位審批后生效13.2合同變更程序（1）雙方協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議（2）變更協(xié)議經(jīng)單位審批后生效14.其他約定事項(xiàng)（1）本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決（2）本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力（3）本合同自雙方簽字蓋章之日起生效第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義（1）本合同所指第三方，是指合同雙方以外的，為合同履行提供中介、咨詢、評(píng)估、技術(shù)服務(wù)或其他輔助服務(wù)的獨(dú)立法人、非法人組織或個(gè)人。（2）第三方介入是指合同雙方在合同履行過程中，因需要專業(yè)服務(wù)或技術(shù)支持，而邀請(qǐng)第三方參與合同相關(guān)活動(dòng)或提供相關(guān)服務(wù)。15.2范圍（1）第三方介入的范圍包括但不限于：評(píng)估服務(wù)、咨詢服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、中介服務(wù)、保險(xiǎn)代理等。（2）第三方介入的具體內(nèi)容，應(yīng)在合同中明確約定。16.第三方介入的程序與條件16.1程序（1）合同雙方協(xié)商一致，決定引入第三方介入。（2）合同雙方與第三方簽訂相關(guān)協(xié)議或合同，明確第三方介入的具體事項(xiàng)、責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)。（3）第三方介入后，應(yīng)按照合同約定和雙方要求，獨(dú)立、客觀、公正地履行職責(zé)。16.2條件（1）第三方具備履行合同所需的專業(yè)能力、技術(shù)水平和誠信度。（2）第三方介入不得損害合同雙方的合法權(quán)益。（3）第三方介入不得違反國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。17.第三方責(zé)任與權(quán)利17.1責(zé)任（1）第三方應(yīng)按照合同約定，履行相關(guān)職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量。（2）第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蚍?wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。（3）第三方應(yīng)保守合同雙方的商業(yè)秘密和隱私。17.2權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲得報(bào)酬。（2）第三方有權(quán)要求合同雙方提供必要的協(xié)助和配合。（3）第三方有權(quán)在合同履行過程中，提出合理化建議。18.第三方責(zé)任限額18.1明確第三方責(zé)任限額（1）合同雙方應(yīng)在合同中約定第三方責(zé)任限額，以明確第三方在合同履行過程中可能承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。（2）第三方責(zé)任限額應(yīng)考慮第三方提供服務(wù)的性質(zhì)、難度、風(fēng)險(xiǎn)等因素。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1劃分（1）合同雙方為甲方和乙方。（2）第三方為獨(dú)立第三方，不參與合同雙方的權(quán)益分配和責(zé)任承擔(dān)。（3）第三方在合同履行過程中的行為，不代表合同雙方，也不受合同雙方約束。19.2聯(lián)系與溝通（1）合同雙方應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)與第三方溝通，確保信息傳遞準(zhǔn)確、及時(shí)。（2）第三方在履行職責(zé)過程中，如需與