公司駕駛員勞動(dòng)協(xié)議書（含2025年度績效考核條款）3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME公司駕駛員勞動(dòng)協(xié)議書（含2025年度績效考核條款）合同編號_________一、合同主體1.甲方：[甲方全稱]地址：[甲方詳細(xì)地址]聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]2.乙方：[乙方全稱]地址：[乙方詳細(xì)地址]聯(lián)系人：[乙方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]二、合同前言2.1背景：鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，為提高公司運(yùn)輸效率，保障運(yùn)輸安全，特制定本駕駛員勞動(dòng)協(xié)議書。2.2目的：本協(xié)議旨在明確甲方與乙方之間的勞動(dòng)關(guān)系，規(guī)范駕駛員的工作行為，確保運(yùn)輸任務(wù)的順利完成。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語：本協(xié)議中涉及的專業(yè)術(shù)語如下：（1）駕駛員：指從事甲方車輛駕駛工作的人員。（2）運(yùn)輸任務(wù)：指甲方委托乙方駕駛車輛完成的貨物運(yùn)輸或客運(yùn)任務(wù)。3.2關(guān)鍵詞解釋：（1）績效考核：指甲方對乙方在2025年度內(nèi)完成的工作任務(wù)進(jìn)行評價(jià)和考核。（2）薪酬：指甲方按照國家規(guī)定和公司制度支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行工作安排，要求乙方按照規(guī)定完成運(yùn)輸任務(wù)。（2）甲方有權(quán)對乙方的績效考核結(jié)果進(jìn)行認(rèn)定，并據(jù)此調(diào)整乙方的薪酬待遇。（3）甲方有義務(wù)為乙方提供安全、舒適的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）乙方有權(quán)按照本協(xié)議約定，享受甲方提供的薪酬待遇。（2）乙方有義務(wù)遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及本協(xié)議的約定，認(rèn)真履行駕駛職責(zé)。（3）乙方有義務(wù)按照甲方的要求，按時(shí)、按質(zhì)完成運(yùn)輸任務(wù)。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間：本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，至2025年12月31日止。5.2合同履行地點(diǎn)：乙方在甲方指定的工作地點(diǎn)履行本協(xié)議約定的義務(wù)。5.3合同履行方式：乙方按照甲方的工作安排，駕駛甲方車輛完成運(yùn)輸任務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：（1）本協(xié)議約定的合同履行期限屆滿；（2）乙方因個(gè)人原因提出解除本協(xié)議；（3）甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整或乙方工作表現(xiàn)不符合要求，提前終止本協(xié)議。6.3終止程序：（1）提前終止本協(xié)議，甲方應(yīng)提前30日書面通知乙方；（2）乙方接到甲方通知后，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果：（1）本協(xié)議終止后，乙方應(yīng)將甲方車輛及相關(guān)物品歸還甲方；（2）甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和公司制度，支付乙方應(yīng)得的薪酬和福利待遇。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成：（1）基本工資：根據(jù)國家規(guī)定和公司制度，乙方每月應(yīng)得的基本工資。（2）加班費(fèi)：乙方在規(guī)定工作時(shí)間外完成工作所應(yīng)得的加班費(fèi)。（3）績效獎(jiǎng)金：根據(jù)2025年度績效考核結(jié)果，乙方應(yīng)得的績效獎(jiǎng)金。（4）社會保險(xiǎn)和住房公積金：按照國家規(guī)定和公司制度，為乙方繳納的社會保險(xiǎn)和住房公積金。（5）其他福利：甲方根據(jù)公司政策為乙方提供的其他福利待遇。7.2支付方式：（1）基本工資、加班費(fèi)、績效獎(jiǎng)金等費(fèi)用，甲方應(yīng)每月支付一次。（2）社會保險(xiǎn)和住房公積金，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和公司制度按時(shí)繳納。7.3支付時(shí)間：甲方應(yīng)在每月的[具體日期]前支付乙方當(dāng)月的費(fèi)用。7.4支付章件：甲方支付乙方費(fèi)用時(shí)，應(yīng)提供相應(yīng)的支付憑證，包括但不限于銀行轉(zhuǎn)賬記錄、工資條等。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：（1）甲方未按時(shí)支付乙方費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付費(fèi)用金額的[具體比例]%。（2）甲方未按照本協(xié)議約定提供工作條件的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2乙方違約：（2）乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式：（1）違約金的具體金額由雙方協(xié)商確定，并在本協(xié)議中明確。（2）賠償金額的支付方式與費(fèi)用支付方式相同。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：乙方在履行本協(xié)議過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息均屬保密內(nèi)容。9.2保密期限：本協(xié)議終止后，乙方仍需遵守保密義務(wù)，保密期限為[具體期限]年。9.3保密履行方式：乙方應(yīng)采取一切必要措施，確保保密內(nèi)容的保密性，不得向任何第三方泄露。十、不可抗力10.1不可抗力定義：本協(xié)議所稱不可抗力，是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件：（1）自然災(zāi)害，如地震、洪水、臺風(fēng)等；（2）政府行為，如政策調(diào)整、戰(zhàn)爭、封鎖等；（3）社會異常事件，如罷工、騷亂等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)：（1）不可抗力事件發(fā)生時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對方；（2）因不可抗力事件導(dǎo)致本協(xié)議無法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任；（3）不可抗力事件消除后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)正常履行。10.4不可抗力實(shí)例：本協(xié)議中的不可抗力實(shí)例包括但不限于上述第10.2條所列事件。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決：雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟，或提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：（1）涉及國家秘密、商業(yè)秘密等保密內(nèi)容的；（2）法律法規(guī)規(guī)定不得轉(zhuǎn)讓的。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：甲方保留對本協(xié)議的最終解釋權(quán)，并有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況對本協(xié)議進(jìn)行調(diào)整。13.2特殊權(quán)力保留：（1）甲方保留對乙方工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和考核的權(quán)力。（2）甲方保留對乙方違反本協(xié)議約定的行為進(jìn)行處理的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序：對本協(xié)議的修改和補(bǔ)充，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。14.2修改和補(bǔ)充效力：經(jīng)雙方簽字確認(rèn)的修改和補(bǔ)充內(nèi)容，與本協(xié)議具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)：雙方應(yīng)在本協(xié)議履行過程中，相互協(xié)作，共同完成運(yùn)輸任務(wù)。15.2協(xié)作與配合方式：（1）甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)和支持，幫助乙方提高駕駛技能和工作效率。（2）乙方應(yīng)按照甲方的要求，積極配合完成運(yùn)輸任務(wù)。十六、其他條款16.1法律適用：本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決，均適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性：本協(xié)議構(gòu)成雙方之間關(guān)于駕駛員勞動(dòng)關(guān)系的完整協(xié)議，取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款：本協(xié)議的增減條款，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：代表（簽字）：________________日期：________________乙方（蓋章）：代表（簽字）：________________日期：________________附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.駕駛員培訓(xùn)合格證書復(fù)印件4.駕駛員駕駛證復(fù)印件5.駕駛員健康證明復(fù)印件6.甲方車輛行駛證復(fù)印件7.2025年度績效考核標(biāo)準(zhǔn)及細(xì)則8.本協(xié)議的修改和補(bǔ)充文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約行為：a.未按時(shí)支付乙方費(fèi)用的；b.未提供安全、舒適工作環(huán)境的；c.違反保密條款的。乙方違約行為：a.未按時(shí)完成運(yùn)輸任務(wù)的；b.違反保密條款的；c.提前終止協(xié)議且未提前通知甲方的。2.違約行為認(rèn)定：違約行為的認(rèn)定由甲方根據(jù)事實(shí)和證據(jù)進(jìn)行，乙方有義務(wù)配合調(diào)查。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。2.保密條款：指雙方就保密內(nèi)容達(dá)成的協(xié)議，約定保密期限和保密履行方式。3.爭議解決：指雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。4.法律適用：指合同履行、解釋及爭議解決所適用的法律。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：駕駛員工作表現(xiàn)不穩(wěn)定，影響運(yùn)輸任務(wù)完成。解決辦法：甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)和支持，定期進(jìn)行績效考核，根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整薪酬待遇。2.問題：駕駛員違反交通規(guī)則，造成交通事故。解決辦法：加強(qiáng)駕駛員交通安全教育，嚴(yán)格考核駕駛員駕駛技能，對違規(guī)行為進(jìn)行處罰。3.問題：駕駛員泄露公司商業(yè)秘密。解決辦法：明確保密條款，加強(qiáng)保密意識教育，對泄露行為進(jìn)行法律追究。4.問題：甲方未按時(shí)支付費(fèi)用。解決辦法：甲方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定支付費(fèi)用，如發(fā)生延遲支付，應(yīng)向乙方支付違約金。5.問題：合同履行過程中發(fā)生不可抗力事件。解決辦法：雙方應(yīng)按照合同約定，在不可抗力事件發(fā)生后及時(shí)通知對方，并采取合理措施減輕損失。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方名稱：[第三方全稱]2.第三方地址：[第三方詳細(xì)地址]3.第三方聯(lián)系人：[第三方聯(lián)系人姓名]4.第三方聯(lián)系電話：[第三方聯(lián)系電話]5.第三方責(zé)任：第三方負(fù)責(zé)為甲方提供合格的駕駛員培訓(xùn)服務(wù)，確保駕駛員具備完成運(yùn)輸任務(wù)的能力。第三方應(yīng)對駕駛員的培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行保密，不得泄露給任何第三方。6.第三方權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)培訓(xùn)協(xié)議收取相應(yīng)的培訓(xùn)費(fèi)用。第三方有權(quán)對駕駛員的培訓(xùn)情況進(jìn)行監(jiān)督和評估。7.第三方義務(wù)：第三方應(yīng)按照培訓(xùn)協(xié)議的約定，按時(shí)、按質(zhì)完成駕駛員培訓(xùn)。第三方應(yīng)保證培訓(xùn)內(nèi)容符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利：乙方有權(quán)要求甲方提供安全、衛(wèi)生的駕駛工作環(huán)境。乙方有權(quán)在合同期內(nèi)要求甲方進(jìn)行定期體檢。乙方有權(quán)要求甲方根據(jù)績效考核結(jié)果調(diào)整薪酬。2.乙方利益條款：甲方應(yīng)確保乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日和年休假。甲方應(yīng)確保乙方享有國家規(guī)定的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.甲方的違約及限制條款：甲方未按時(shí)支付乙方的薪酬，應(yīng)向乙方支付違約金。甲方違反保密條款，應(yīng)對乙方進(jìn)行賠償。甲方不得無正當(dāng)理由解除與乙方的勞動(dòng)合同。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：甲方可根據(jù)工作需要，對乙方的駕駛?cè)蝿?wù)進(jìn)行合理調(diào)整。甲方可對乙方的駕駛行為進(jìn)行監(jiān)督，確保運(yùn)輸安全。2.甲方的利益條款：甲方享有對乙方績效考核結(jié)果的決定權(quán)。甲方享有對乙方薪酬待遇的調(diào)整權(quán)。3.乙方的違約及限制條款：乙方未按時(shí)完成駕駛?cè)蝿?wù)，應(yīng)向甲方支付違約金。乙方違反保密條款，應(yīng)對甲方進(jìn)行賠償。乙方不得未經(jīng)甲方同意，擅自將駕駛?cè)蝿?wù)轉(zhuǎn)包或分包。全文完。公司駕駛員勞動(dòng)協(xié)議書（含2025年度績效考核條款）1合同目錄一、協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱1.2協(xié)議目的1.3協(xié)議期限1.4協(xié)議適用范圍1.5協(xié)議生效條件1.6協(xié)議解除條件二、駕駛員基本信息2.1駕駛員姓名2.2駕駛員性別2.3駕駛員身份證號碼2.4駕駛員聯(lián)系方式2.5駕駛員家庭住址2.6駕駛員駕駛資格三、崗位職責(zé)3.1遵守交通法規(guī)3.2服從公司調(diào)度3.3保持車輛整潔3.4遵守公司規(guī)章制度3.5維護(hù)公司形象四、工作內(nèi)容4.1駕駛?cè)蝿?wù)4.2行車安全4.3車輛維護(hù)4.4貨物運(yùn)輸4.5客戶服務(wù)五、工作時(shí)間與休息5.1工作時(shí)間5.2休息時(shí)間5.3休息安排5.4加班規(guī)定六、薪酬待遇6.1基本工資6.2獎(jiǎng)金6.3績效考核6.4休假待遇6.5社會保險(xiǎn)七、車輛使用與維護(hù)7.1車輛使用規(guī)定7.2車輛維護(hù)責(zé)任7.3車輛事故處理7.4車輛保險(xiǎn)七、安全與保險(xiǎn)8.1駕駛員安全培訓(xùn)8.2車輛安全檢查8.3事故應(yīng)急預(yù)案8.4保險(xiǎn)條款九、勞動(dòng)合同解除與終止9.1解除條件9.2解除程序9.3終止條件9.4終止程序九、爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序十、協(xié)議附件11.1駕駛員培訓(xùn)記錄11.2駕駛員績效考核記錄11.3車輛使用記錄11.4保險(xiǎn)單據(jù)十一、其他約定12.1保密條款12.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬12.3合同變更12.4合同通知十二、協(xié)議簽署13.1簽署日期13.2簽署地點(diǎn)13.3簽署人十三、協(xié)議附件清單14.1附件一：駕駛員培訓(xùn)記錄14.2附件二：駕駛員績效考核記錄14.3附件三：車輛使用記錄14.4附件四：保險(xiǎn)單據(jù)合同編號_________一、協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱：公司駕駛員勞動(dòng)協(xié)議書（含2025年度績效考核條款）1.2協(xié)議目的：明確公司駕駛員的勞動(dòng)權(quán)利與義務(wù)，保障雙方合法權(quán)益，促進(jìn)公司發(fā)展。1.3協(xié)議期限：自2025年1月1日起至2025年12月31日止。1.4協(xié)議適用范圍：適用于公司所有駕駛員。1.5協(xié)議生效條件：本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。1.6協(xié)議解除條件：協(xié)議到期自動(dòng)解除；一方違約，另一方有權(quán)解除協(xié)議。二、駕駛員基本信息2.1駕駛員姓名：[駕駛員姓名]2.2駕駛員性別：[駕駛員性別]2.3駕駛員身份證號碼：[駕駛員身份證號碼]2.4駕駛員聯(lián)系方式：[駕駛員聯(lián)系方式]2.5駕駛員家庭住址：[駕駛員家庭住址]2.6駕駛員駕駛資格：[駕駛員駕駛資格]三、崗位職責(zé)3.1遵守交通法規(guī)：駕駛員必須嚴(yán)格遵守國家有關(guān)交通管理的法律法規(guī)，確保行車安全。3.2服從公司調(diào)度：駕駛員需服從公司調(diào)度安排，按照規(guī)定路線、時(shí)間完成任務(wù)。3.3保持車輛整潔：駕駛員需保持車輛內(nèi)外整潔，定期進(jìn)行車輛維護(hù)保養(yǎng)。3.4遵守公司規(guī)章制度：駕駛員需遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)公司形象。3.5維護(hù)公司形象：駕駛員在駕駛過程中，應(yīng)文明駕駛，禮貌待人，展現(xiàn)公司良好形象。四、工作內(nèi)容4.1駕駛?cè)蝿?wù)：完成公司指定的駕駛?cè)蝿?wù)，包括但不限于貨物運(yùn)輸、車輛接送等。4.2行車安全：確保行車安全，無重大交通事故發(fā)生。4.3車輛維護(hù)：負(fù)責(zé)車輛的日常維護(hù)保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)報(bào)告。4.4貨物運(yùn)輸：確保貨物安全送達(dá)，無貨損、貨差現(xiàn)象。4.5客戶服務(wù)：提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)，維護(hù)客戶滿意度。五、工作時(shí)間與休息5.1工作時(shí)間：根據(jù)公司規(guī)定和駕駛員實(shí)際情況，合理安排工作時(shí)間。5.2休息時(shí)間：駕駛員應(yīng)享有國家規(guī)定的休息時(shí)間，包括法定節(jié)假日、年假等。5.3休息安排：公司根據(jù)工作需要和駕駛員意愿，合理安排休息時(shí)間。5.4加班規(guī)定：駕駛員加班需經(jīng)公司批準(zhǔn)，并按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)。六、薪酬待遇6.1基本工資：駕駛員基本工資按公司規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。6.2獎(jiǎng)金：根據(jù)駕駛員工作表現(xiàn)和公司業(yè)績，發(fā)放獎(jiǎng)金。6.3績效考核：每年進(jìn)行一次績效考核，考核結(jié)果與薪酬待遇掛鉤。6.4休假待遇：駕駛員享有國家規(guī)定的休假待遇，包括年假、病假等。6.5社會保險(xiǎn)：公司為駕駛員繳納社會保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。七、車輛使用與維護(hù)7.1車輛使用規(guī)定：駕駛員需按照公司規(guī)定使用車輛，不得擅自改裝車輛。7.2車輛維護(hù)責(zé)任：駕駛員負(fù)責(zé)車輛的日常維護(hù)保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)報(bào)告。7.3車輛事故處理：駕駛員在發(fā)生事故時(shí)，應(yīng)立即停車，保護(hù)現(xiàn)場，并及時(shí)報(bào)告公司。7.4車輛保險(xiǎn)：公司為車輛購買相關(guān)保險(xiǎn)，駕駛員需遵守保險(xiǎn)條款。七、安全與保險(xiǎn)8.1駕駛員安全培訓(xùn)：公司定期對駕駛員進(jìn)行安全培訓(xùn)，提高駕駛員安全意識。8.2車輛安全檢查：駕駛員在每次出車前進(jìn)行車輛安全檢查，確保車輛安全。8.3事故應(yīng)急預(yù)案：公司制定事故應(yīng)急預(yù)案，駕駛員需熟悉并遵守。8.4保險(xiǎn)條款：駕駛員需遵守保險(xiǎn)條款，配合保險(xiǎn)公司進(jìn)行事故理賠。八、勞動(dòng)合同解除與終止9.1解除條件：9.1.1協(xié)議到期，雙方同意不再續(xù)簽；9.1.2駕駛員提出辭職，并提前30天書面通知公司；9.1.3公司因業(yè)務(wù)調(diào)整等原因，提前30天通知駕駛員解除合同；9.1.4駕駛員違反公司規(guī)章制度，經(jīng)教育不改；9.1.5駕駛員因健康原因不能勝任工作，經(jīng)公司同意；9.1.6駕駛員觸犯法律，被依法追究刑事責(zé)任。9.2解除程序：9.2.1雙方協(xié)商一致，簽訂解除協(xié)議；9.2.2駕駛員提出辭職，公司同意后，雙方簽訂解除協(xié)議；9.2.3公司因業(yè)務(wù)調(diào)整等原因，需提前30天書面通知駕駛員，并簽訂解除協(xié)議；9.2.4駕駛員違反公司規(guī)章制度，經(jīng)教育不改，公司有權(quán)解除合同；9.2.5駕駛員因健康原因不能勝任工作，公司同意后，雙方簽訂解除協(xié)議；9.2.6駕駛員觸犯法律，公司有權(quán)解除合同。9.3終止條件：9.3.1駕駛員死亡或失蹤；9.3.2駕駛員被宣告失蹤或死亡；9.3.3駕駛員因健康原因無法繼續(xù)工作，經(jīng)公司同意；9.3.4駕駛員達(dá)到法定退休年齡；9.3.5公司因經(jīng)營不善等原因，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)，終止經(jīng)營。九、爭議解決10.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成，提交勞動(dòng)仲裁委員會仲裁。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)：爭議解決機(jī)構(gòu)為當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會。10.3爭議解決程序：按照勞動(dòng)仲裁委員會的仲裁程序進(jìn)行。十、協(xié)議附件11.1附件一：駕駛員培訓(xùn)記錄11.2附件二：駕駛員績效考核記錄11.3附件三：車輛使用記錄11.4附件四：保險(xiǎn)單據(jù)十一、其他約定12.1保密條款：駕駛員對本協(xié)議內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)公司同意，不得向任何第三方泄露。12.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬：駕駛員在執(zhí)行公司任務(wù)過程中所創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)歸公司所有。12.3合同變更：本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面同意，并簽署書面協(xié)議。12.4合同通知：任何通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并送達(dá)至對方指定地址。十二、協(xié)議簽署13.1簽署日期：[簽署日期]13.2簽署地點(diǎn)：[簽署地點(diǎn)]13.3簽署人：駕駛員簽名：________________________駕駛員身份證號碼：____________________公司代表簽名：_______________________公司蓋章：___________________________十三、協(xié)議附件清單14.1附件一：駕駛員培訓(xùn)記錄14.2附件二：駕駛員績效考核記錄14.3附件三：車輛使用記錄14.4附件四：保險(xiǎn)單據(jù)[駕駛員簽名：________________________][駕駛員身份證號碼：____________________][公司代表簽名：_______________________][公司蓋章：___________________________][簽署日期：__________________________][簽署地點(diǎn)：__________________________]多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.1駕駛員培訓(xùn)與考核說明：甲方有權(quán)對駕駛員進(jìn)行必要的專業(yè)培訓(xùn)，確保駕駛員具備完成工作任務(wù)的能力。駕駛員需按照甲方的要求參加培訓(xùn)，培訓(xùn)期間視為正常出勤。甲方將定期對駕駛員進(jìn)行績效考核，考核結(jié)果將直接影響駕駛員的薪酬和晉升。1.2車輛使用與調(diào)度說明：甲方擁有對車輛的使用權(quán)和調(diào)度權(quán)。駕駛員應(yīng)按照甲方的要求使用車輛，不得擅自改變車輛用途或調(diào)度。車輛調(diào)度將根據(jù)工作需要和駕駛員的實(shí)際情況進(jìn)行。1.3工作任務(wù)與責(zé)任說明：駕駛員在執(zhí)行工作任務(wù)時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的要求操作，對工作任務(wù)中的任何失誤或疏忽承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。甲方將提供必要的工作指導(dǎo)和監(jiān)督。1.4薪酬調(diào)整與福利說明：甲方有權(quán)根據(jù)公司業(yè)績和駕駛員的工作表現(xiàn)，對駕駛員的薪酬進(jìn)行調(diào)整。駕駛員享有國家規(guī)定的法定福利，包括但不限于帶薪年假、病假、產(chǎn)假等。1.5紀(jì)律與處分說明：駕駛員如有違反公司紀(jì)律的行為，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處分，包括但不限于警告、罰款、降職、解除勞動(dòng)合同等。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：2.1駕駛員自主權(quán)說明：乙方駕駛員有權(quán)根據(jù)自身能力和意愿選擇工作任務(wù)，但在接受工作任務(wù)時(shí)，應(yīng)遵守甲方的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)。乙方駕駛員有權(quán)提出對工作條件、薪酬待遇等方面的合理要求。2.2工作時(shí)間與休息說明：乙方駕駛員有權(quán)根據(jù)個(gè)人情況與甲方協(xié)商確定工作時(shí)間，并享有國家規(guī)定的休息時(shí)間和帶薪休假。甲方應(yīng)尊重乙方駕駛員的工作時(shí)間安排。2.3薪酬支付與調(diào)整說明：乙方駕駛員的薪酬支付方式、支付時(shí)間由雙方協(xié)商確定。乙方駕駛員有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)和市場需求要求甲方調(diào)整薪酬。2.4工作環(huán)境與安全說明：乙方駕駛員有權(quán)要求甲方提供安全的工作環(huán)境和必要的防護(hù)措施，保障駕駛員的人身安全和健康。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：3.1中介服務(wù)內(nèi)容說明：第三方中介提供駕駛員招聘、培訓(xùn)、考核等服務(wù)，并收取相應(yīng)費(fèi)用。中介服務(wù)內(nèi)容應(yīng)明確約定，包括但不限于駕駛員招聘渠道、培訓(xùn)課程、考核標(biāo)準(zhǔn)等。3.2中介費(fèi)用與支付說明：中介費(fèi)用按雙方約定標(biāo)準(zhǔn)支付，支付方式、支付時(shí)間由雙方協(xié)商確定。駕駛員的薪酬中應(yīng)包含中介費(fèi)用，或由甲方直接支付給中介。3.3中介責(zé)任與義務(wù)3.4駕駛員權(quán)益保障說明：駕駛員在入職前，中介應(yīng)向其明確告知甲方的各項(xiàng)規(guī)定和待遇，并協(xié)助駕駛員了解相關(guān)法律法規(guī)。駕駛員的合法權(quán)益受到侵害時(shí)，中介應(yīng)協(xié)助其維護(hù)權(quán)益。3.5爭議解決說明：駕駛員與甲方之間發(fā)生爭議，中介應(yīng)協(xié)助雙方進(jìn)行協(xié)商，若協(xié)商不成，可提交勞動(dòng)仲裁委員會仲裁。中介在爭議解決過程中應(yīng)保持中立，維護(hù)雙方的合法權(quán)益。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.附件一：駕駛員培訓(xùn)記錄2.附件二：駕駛員績效考核記錄3.附件三：車輛使用記錄4.附件四：保險(xiǎn)單據(jù)5.附件五：駕駛員健康體檢報(bào)告6.附件六：駕駛員勞動(dòng)合同7.附件七：中介服務(wù)協(xié)議8.附件八：事故處理報(bào)告9.附件九：社會保險(xiǎn)繳納憑證二、違約行為及認(rèn)定：1.駕駛員違約行為：違反交通法規(guī)，造成交通事故；未經(jīng)許可擅自改變車輛用途或調(diào)度；不遵守公司規(guī)章制度，造成不良影響；提前解除勞動(dòng)合同，未履行提前通知義務(wù)。2.甲方違約行為：未按時(shí)足額支付駕駛員薪酬；未提供安全的工作環(huán)境和必要的防護(hù)措施；未履行駕駛員培訓(xùn)義務(wù)；未按約定調(diào)整駕駛員薪酬。3.違約行為認(rèn)定：違約行為的認(rèn)定以事實(shí)為依據(jù)，雙方應(yīng)提供相關(guān)證據(jù)；勞動(dòng)仲裁委員會或法院將根據(jù)證據(jù)和法律規(guī)定進(jìn)行認(rèn)定。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.績效考核：用人單位對勞動(dòng)者工作表現(xiàn)進(jìn)行的定期評價(jià)。3.交通事故：車輛在道路上因過錯(cuò)或者意外造成的人身傷亡或者財(cái)產(chǎn)損失的事件。4.仲裁：由仲裁機(jī)構(gòu)對當(dāng)事人之間的爭議進(jìn)行調(diào)解或者裁決。5.法院：國家審判機(jī)關(guān)，負(fù)責(zé)審理和判決民事、行政、刑事等案件。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：駕駛員對薪酬不滿。解決辦法：通過績效考核調(diào)整薪酬，確保薪酬與工作表現(xiàn)相符。2.問題：駕駛員對工作環(huán)境有異議。解決辦法：改善工作環(huán)境，提供必要的防護(hù)措施。3.問題：駕駛員對培訓(xùn)不滿。解決辦法：提高培訓(xùn)質(zhì)量，增加培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用性。4.問題：駕駛員對勞動(dòng)合同條款有疑問。解決辦法：提供詳細(xì)的勞動(dòng)合同解釋，確保駕駛員理解合同內(nèi)容。五、所有應(yīng)用場景：1.公司與駕駛員簽訂勞動(dòng)合同。2.公司對駕駛員進(jìn)行培訓(xùn)和考核。3.公司調(diào)度駕駛員執(zhí)行工作任務(wù)。4.公司支付駕駛員薪酬和福利。5.公司處理駕駛員的投訴和爭議。6.公司與第三方中介合作，提供駕駛員招聘和培訓(xùn)服務(wù)。7.公司與駕駛員共同應(yīng)對交通事故。8.公司對駕駛員進(jìn)行社會保險(xiǎn)繳納。全文完。公司駕駛員勞動(dòng)協(xié)議書（含2025年度績效考核條款）2本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同名稱1.2合同雙方1.3合同簽訂日期1.4合同有效期2.駕駛員基本信息2.1姓名2.2身份證號碼2.3聯(lián)系方式2.4駕駛員證信息3.駕駛員工作職責(zé)3.1工作內(nèi)容3.2工作要求3.3工作時(shí)間3.4工作地點(diǎn)4.薪酬待遇4.1基本工資4.2績效獎(jiǎng)金4.3社會保險(xiǎn)4.4住房公積金5.工作時(shí)間與休息5.1工作時(shí)間安排5.2休息日及調(diào)休5.3法定節(jié)假日6.安全管理6.1駕駛員安全責(zé)任6.2安全培訓(xùn)6.3安全事故處理7.車輛管理7.1車輛使用規(guī)定7.2車輛保養(yǎng)與維修7.3車輛保險(xiǎn)8.績效考核8.1績效考核指標(biāo)8.2績效考核方式8.3績效考核結(jié)果應(yīng)用9.違約責(zé)任9.1駕駛員違約責(zé)任9.2公司違約責(zé)任10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.其他約定12.1保密條款12.2法律適用與管轄13.合同附件14.合同生效與簽署第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同名稱：本合同名稱為“公司駕駛員勞動(dòng)協(xié)議書（含2025年度績效考核條款）”。1.2合同雙方：甲方（公司名稱）與乙方（駕駛員姓名）。1.3合同簽訂日期：____年__月__日。1.4合同有效期：自____年__月__日起至____年__月__日止。2.駕駛員基本信息2.1姓名：乙方全名。2.2身份證號碼：__________________。2.3聯(lián)系方式：手機(jī)號碼__________________，電子郵箱__________________。2.4駕駛員證信息：駕駛員證號碼__________________，有效期限至____年__月__日。3.駕駛員工作職責(zé)3.1工作內(nèi)容：乙方需按照甲方要求，駕駛公司車輛完成指定路線的運(yùn)輸任務(wù)。3.2工作要求：遵守交通法規(guī)，確保行車安全，愛護(hù)車輛，維護(hù)公司形象。3.3工作時(shí)間：每日工作時(shí)間根據(jù)實(shí)際任務(wù)需求確定，一般不超過8小時(shí)。3.4工作地點(diǎn)：根據(jù)公司安排，在指定區(qū)域內(nèi)執(zhí)行任務(wù)。4.薪酬待遇4.1基本工資：乙方基本工資為人民幣____元/月。4.2績效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方績效表現(xiàn)，每月可享受績效獎(jiǎng)金，具體金額根據(jù)公司規(guī)定執(zhí)行。4.3社會保險(xiǎn)：甲方將為乙方繳納社會保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.4住房公積金：甲方將為乙方繳納住房公積金，具體金額按照國家及地方政策執(zhí)行。5.工作時(shí)間與休息5.1工作時(shí)間安排：乙方工作時(shí)間根據(jù)實(shí)際任務(wù)需求確定，需服從甲方調(diào)度。5.2休息日及調(diào)休：乙方每月享有帶薪休息日____天，可根據(jù)實(shí)際工作情況與甲方協(xié)商調(diào)休。5.3法定節(jié)假日：乙方享有國家法定節(jié)假日的休假權(quán)利。6.安全管理6.1駕駛員安全責(zé)任：乙方需遵守交通法規(guī)，確保行車安全，對發(fā)生的交通事故負(fù)主要責(zé)任。6.2安全培訓(xùn)：甲方定期對乙方進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，提高乙方安全意識。6.3安全事故處理：發(fā)生安全事故時(shí)，乙方應(yīng)立即停車，保護(hù)現(xiàn)場，并按照甲方要求進(jìn)行處理。7.車輛管理7.1車輛使用規(guī)定：乙方需按照甲方規(guī)定使用車輛，不得擅自改裝、出售或轉(zhuǎn)讓車輛。7.2車輛保養(yǎng)與維修：乙方應(yīng)按時(shí)對車輛進(jìn)行保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)報(bào)告甲方，由甲方負(fù)責(zé)維修。7.3車輛保險(xiǎn)：甲方將為車輛購買交強(qiáng)險(xiǎn)、商業(yè)險(xiǎn)等必要保險(xiǎn)，乙方需配合辦理相關(guān)手續(xù)。8.績效考核8.1績效考核指標(biāo)：包括但不限于駕駛安全指標(biāo)、任務(wù)完成效率、客戶滿意度、車輛維護(hù)保養(yǎng)情況等。8.2績效考核方式：采用定量與定性相結(jié)合的考核方法，每月底由甲方對乙方進(jìn)行績效考核。8.3績效考核結(jié)果應(yīng)用：根據(jù)績效考核結(jié)果，對乙方的薪酬、獎(jiǎng)金、晉升等方面進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。9.違約責(zé)任9.1駕駛員違約責(zé)任：若乙方違反合同約定，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)工資、獎(jiǎng)金，嚴(yán)重者可解除合同。9.2公司違約責(zé)任：若甲方違反合同約定，乙方有權(quán)要求甲方賠償損失，并可要求解除合同。10.合同解除與終止10.1合同解除條件：包括乙方因個(gè)人原因提出解除、甲方因乙方嚴(yán)重違反合同約定解除、合同到期自然終止等。10.2合同終止條件：合同因乙方離職、公司解散、法律變更等原因終止。11.爭議解決11.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)：雙方同意選擇所在地人民法院作為爭議解決機(jī)構(gòu)。12.其他約定12.1保密條款：雙方對本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。12.2法律適用與管轄：本合同適用中華人民共和國法律，雙方發(fā)生爭議，由合同簽訂地人民法院管轄。13.合同附件13.1本合同附件包括但不限于乙方身份證明、駕駛證、車輛行駛證等。13.2合同附件與本合同具有同等法律效力。14.合同生效與簽署14.1合同生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同簽署：本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入概述1.1第三方定義：在本合同中，第三方是指除甲方和乙方之外的任何個(gè)人、組織或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介方、咨詢服務(wù)提供者、技術(shù)支持服務(wù)提供商、保險(xiǎn)代理等。2.第三方介入目的2.1第三方介入的目的是為了提高合同執(zhí)行效率，優(yōu)化服務(wù)，降低成本，或滿足合同履行過程中的特定需求。3.第三方介入的同意3.1任何第三方介入本合同，必須事先取得甲方和乙方的書面同意。4.第三方責(zé)任與義務(wù)4.1第三方應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定，履行其職責(zé)和義務(wù)。4.2第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)或產(chǎn)品符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。5.第三方責(zé)任限額5.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供的具體服務(wù)或產(chǎn)品性質(zhì)，由甲方和乙方在合同中約定。5.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)明確寫入合同附件，并作為合同的有效組成部分。6.第三方權(quán)利6.1第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的合作與支持，以完成其職責(zé)。6.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費(fèi)用。7.第三方介入的流程7.1第三方介入流程如下：a.第三方提出介入申請，并說明介入的目的和預(yù)期效果。b.甲方和乙方共同評估第三方的資質(zhì)和能力，決定是否同意介入。c.一旦同意，雙方與第三方簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確各方