研究與開發(fā)行業(yè)薪酬管理辦法

研究與開發(fā)行業(yè)薪酬管理辦法合同編號：__________鑒于甲方致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的研究與開發(fā)服務(wù)，乙方愿意為甲方提供行業(yè)薪酬管理方面的專業(yè)支持，為確保雙方在合作過程中權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照執(zhí)行：一、合作內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方提供的薪酬管理需求，為甲方提供行業(yè)薪酬調(diào)查、分析、咨詢及解決方案等服務(wù)。1.2乙方應(yīng)確保提供服務(wù)的專業(yè)性和保密性，嚴格遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，不得泄露甲方商業(yè)秘密。1.3甲方應(yīng)按照約定向乙方支付服務(wù)費用，并提供乙方所需的工作條件及協(xié)助。二、服務(wù)期限2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。2.2合同期滿前，如雙方有意繼續(xù)合作，可提前____個月協(xié)商續(xù)簽事宜。三、服務(wù)費用3.1乙方提供服務(wù)的費用為人民幣____元（大寫：____________________________元整），乙方應(yīng)按照本合同約定的付款方式向甲方開具正規(guī)發(fā)票。3.2甲方應(yīng)按照下列付款方式向乙方支付服務(wù)費用：（1）合同生效后____個工作日內(nèi)，支付人民幣____元作為預(yù)付款；（2）乙方完成服務(wù)后，甲方應(yīng)在驗收合格后____個工作日內(nèi)支付剩余款項。四、雙方權(quán)益4.1乙方應(yīng)保證其提供服務(wù)的合法性、真實性和有效性，對因乙方原因?qū)е碌囊磺袚p失，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)責任。4.2甲方應(yīng)按照約定時間支付服務(wù)費用，如有違約，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)付服務(wù)費用的____%。4.3雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，應(yīng)嚴格遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，不得泄露給第三方。五、爭議解決5.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。六、其他約定6.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件3.乙方專業(yè)資格證書復(fù)印件4.雙方簽訂的保密協(xié)議5.服務(wù)費用支付憑證6.乙方提供的行業(yè)薪酬調(diào)查報告7.乙方提供的薪酬管理解決方案二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定時間提供服務(wù)，視為違約。2.乙方提供的服務(wù)不符合約定質(zhì)量標準，視為違約。3.甲方未按照約定時間支付服務(wù)費用，視為違約。4.甲方泄露乙方商業(yè)秘密，視為違約。5.雙方未履行保密協(xié)議約定的義務(wù)，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.研究與開發(fā)服務(wù)：指甲方提供的研究與開發(fā)行業(yè)相關(guān)的服務(wù)。2.行業(yè)薪酬管理：指乙方為甲方提供的薪酬調(diào)查、分析、咨詢及解決方案等服務(wù)。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益、競爭優(yōu)勢的信息。4.違約金：指甲方未按約定時間支付服務(wù)費用時，應(yīng)支付給乙方的違約賠償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間提供服務(wù)：乙方應(yīng)盡快提供服務(wù)，并向甲方支付違約金。2.乙方提供的服務(wù)不符合質(zhì)量標準：乙方應(yīng)重新提供服務(wù)，直至達到約定質(zhì)量標準。3.甲方未按約定時間支付服務(wù)費用：甲方應(yīng)盡快支付服務(wù)費用，并向乙方支付違約金。4.甲方泄露乙方商業(yè)秘密：甲方應(yīng)承擔違約責任，向乙方支付違約金，并采取措施防止信息進一步泄露。5.雙方未履行保密協(xié)議約定：雙方應(yīng)加強保密意識，嚴格遵守保密協(xié)議的約定。五