版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領
文檔簡介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年綜合勞務承包用人協(xié)議模板范例版B版本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方名稱及住所1.2乙方名稱及住所1.3丙方名稱及住所第二條合同范圍及內(nèi)容2.1承包項目概述2.2承包范圍具體明細2.3承包期限第三條勞務人員及管理3.1勞務人員選任3.2勞務人員培訓3.3勞務人員勞動條件第四條勞務報酬及支付4.1勞務報酬標準4.2勞務報酬支付方式4.3勞務報酬支付時間第五條勞動保險及福利5.1社會保險繳納5.2福利待遇第六條保密及知識產(chǎn)權(quán)6.1保密義務6.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬第七條違約責任7.1甲方違約責任7.2乙方違約責任7.3丙方違約責任第八條爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3仲裁解決8.4法律途徑第九條其他約定9.1合同的變更9.2合同的解除9.3合同的終止第十條合同的生效、履行和終止10.1合同生效條件10.2合同履行地點、方式10.3合同終止條件第十一條甲方、乙方、丙方的權(quán)利和義務11.1甲方權(quán)利和義務11.2乙方權(quán)利和義務11.3丙方權(quán)利和義務第十二條不可抗力12.1不可抗力的認定12.2不可抗力后果的處理第十三條附則13.1合同附件13.2合同的修訂13.3合同的解釋第十四條爭議解決的法律適用14.1適用法律14.2訴訟管轄第一部分:合同如下:第一條合同主體及定義1.1甲方名稱:×××公司,住所:×××地址。1.2乙方名稱:×××個人,住所:×××地址。1.3丙方名稱:×××公司,住所:×××地址。第二條合同范圍及內(nèi)容2.1承包項目概述:甲方將×××項目的綜合勞務承包給乙方,丙方作為輔助支持。2.2承包范圍具體明細:包括但不限于項目施工、勞務派遣、現(xiàn)場管理等。2.3承包期限:自合同簽訂之日起至項目驗收合格之日止。第三條勞務人員及管理3.1勞務人員選任:乙方負責選任符合項目要求的勞務人員,并向甲方提供人員名單。3.2勞務人員培訓:乙方應對勞務人員進行必要的技能和安全培訓,確保其符合甲方要求。3.3勞務人員勞動條件:乙方應確保勞務人員的勞動條件符合國家法律法規(guī)及甲方要求。第四條勞務報酬及支付4.1勞務報酬標準:勞務人員的報酬按實際工作量和約定的單價計算。4.2勞務報酬支付方式:甲方每月30日前向乙方支付上個月的勞務報酬。4.3勞務報酬支付時間:甲方應在每月30日前支付勞務報酬,逾期支付的,每延遲一日,應支付應付報酬的千分之一作為滯納金。第五條勞動保險及福利5.1社會保險繳納:甲方應按國家法律法規(guī)規(guī)定為勞務人員繳納社會保險。5.2福利待遇:甲方應按國家法律法規(guī)規(guī)定為勞務人員提供福利待遇。第六條保密及知識產(chǎn)權(quán)6.1保密義務:各方應對合同內(nèi)容及與合同有關的保密信息予以保密,未經(jīng)對方同意不得向第三方披露。6.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬:合同過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。第七條違約責任7.1甲方違約責任:甲方未按約定支付勞務報酬的,應支付違約金,并賠償乙方因此造成的損失。7.2乙方違約責任:乙方未按約定提供勞務人員的,應支付違約金,并賠償甲方因此造成的損失。7.3丙方違約責任:丙方未按約定提供輔助支持的,應支付違約金,并賠償甲方因此造成的損失。第八條爭議解決8.1協(xié)商解決:各方應通過友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。8.2調(diào)解解決:如協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。8.3仲裁解決:如調(diào)解不成,任何一方均可向甲方所在地仲裁委員會申請仲裁。8.4法律途徑:如仲裁不成,可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1合同的變更:合同的變更需各方協(xié)商一致,并以書面形式作出。9.2合同的解除:合同的解除需各方協(xié)商一致,并以書面形式作出。9.3合同的終止:合同終止后,乙方應按照甲方要求撤回勞務人員,并辦理相關手續(xù)。第十條合同的生效、履行和終止10.1合同生效條件:本合同自各方簽字蓋章之日起生效。10.2合同履行地點、方式:合同履行地點為甲方所在地,各方按照合同約定的方式履行合同義務。10.3合同終止條件:合同終止條件按照本合同第九條的規(guī)定執(zhí)行。第十一條甲方、乙方、丙方的權(quán)利和義務11.1甲方權(quán)利和義務:甲方有權(quán)按照合同約定要求乙方提供勞務人員,并支付勞務報酬。甲方應按照合同約定履行自己的義務,不得干涉乙方的正常經(jīng)營管理。11.2乙方權(quán)利和義務:乙方有權(quán)按照合同約定要求丙方提供輔助支持,并支付相關費用。乙方應按照合同約定履行自己的義務,保證勞務人員的質(zhì)量和數(shù)量。11.3丙方權(quán)利和義務:丙方有權(quán)按照合同約定要求甲方支付輔助支持費用,并提供必要的協(xié)助。丙方應按照合同約定履行自己的義務,保證輔助支持的質(zhì)量和及時性。第十二條不可抗力12.1不可抗力的認定:不可抗力指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,如自然災害、社會事件等。12.2不可抗力后果的處理:因不可抗力導致合同無法履行或部分履行,各方應立即通知對方,并采取合理措施減少損失。合同的履行期限相應順延,不可抗力消除后,各方應繼續(xù)履行合同。第十三條附則13.1合同附件:本合同附件包括合同清單、人員名單、技術規(guī)格等。13.2合同的修訂:合同的修訂需各方協(xié)商一致,并以書面形式作出。13.3合同的解釋:本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。第十四條爭議解決的法律適用14.1適用法律:本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。14.2訴訟管轄:雙方同意將爭議提交甲方所在地人民法院管轄。第二部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:合同清單詳細列出合同中各項服務的具體內(nèi)容、數(shù)量和規(guī)格。附件二:人員名單詳細列出乙方提供的勞務人員名單,包括姓名、身份證號碼、職務等信息。附件三:技術規(guī)格詳細列出項目施工所涉及的技術規(guī)格和要求。附件四:保險單據(jù)提供保險單據(jù)副本,以證明乙方已為勞務人員繳納社會保險。附件五:福利待遇證明提供福利待遇的證明文件,以證明甲方已為勞務人員提供福利待遇。附件六:輔助支持協(xié)議如有丙方提供輔助支持,需提供輔助支持協(xié)議的副本。說明二:違約行為及責任認定:違約行為:1.甲方未按約定支付勞務報酬。2.乙方未按約定提供勞務人員。3.丙方未按約定提供輔助支持。責任認定標準:1.甲方未按約定支付勞務報酬的,應支付違約金,并賠償乙方因此造成的損失。示例:甲方延遲支付勞務報酬10日,應支付延遲支付部分的10%作為違約金,并賠償乙方因此造成的損失2000元。2.乙方未按約定提供勞務人員的,應支付違約金,并賠償甲方因此造成的損失。示例:乙方延遲提供勞務人員3日,應支付延遲提供部分的10%作為違約金,并賠償甲方因此造成的損失1500元。3.丙方未按約定提供輔助支持的,應支付違約金,并賠償甲方因此造成的損失。示例:丙方延遲提供輔助支持5日,應支付延遲提供部分的10%作為違約金,并賠償甲方因此造成的損失1000元。說明三:法律名詞及解釋:1.不可抗力:指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,如自然災害、社會事件等。示例:合同履行期間,發(fā)生地震導致項目無法正常進行,屬于不可抗力。2.社會保險:指國家為保障勞動者權(quán)益,由用人單位為勞動者繳納的保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。示例:甲方應按國家法律法規(guī)規(guī)定為勞務人員繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。3.福利待遇:指用人單位為勞動者提供的基本工資、加班費、獎金、補貼等福利。示例:甲方應按國家
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 安全會議匯報課件
- 腰椎骨質(zhì)增生的健康宣教
- 中藥對改善精神分裂癥的研究
- 《財政學增值稅》課件
- 2024財務部門年終工作總結(jié)(30篇)
- 吉林省白城市實驗高級中學2025屆高三上學期1月期政治含答案
- 2024年生態(tài)農(nóng)業(yè)育苗基質(zhì)采購合同及環(huán)保監(jiān)測及實施計劃3篇
- 2024正規(guī)借款合同范本
- 2024年銷售顧問團隊培訓與聘用合同3篇
- 2024新能源發(fā)電項目工程設計與施工承包合同
- 2024年度陶瓷產(chǎn)品代理銷售與品牌戰(zhàn)略合作協(xié)議3篇
- ISO 56001-2024《創(chuàng)新管理體系-要求》專業(yè)解讀與應用實踐指導材料之9:“5領導作用-5.3創(chuàng)新戰(zhàn)略”(雷澤佳編制-2025B0)
- 2024版旅游景區(qū)旅游巴士租賃合同3篇
- LINUX網(wǎng)絡操作系統(tǒng)知到智慧樹章節(jié)測試課后答案2024年秋湖北交通職業(yè)技術學院
- 河北省邯鄲市2023-2024學年高一上學期期末質(zhì)量檢測地理試題 附答案
- 醫(yī)療機構(gòu)競業(yè)限制協(xié)議
- 2024年7月國家開放大學法學本科《知識產(chǎn)權(quán)法》期末考試試題及答案
- 2024年河南省公務員錄用考試《行測》試題及答案解析
- (2024年)剪映入門教程課件
- 鋁合金鑄件成本核算
- 鍋爐超溫超壓考核管理辦法
評論
0/150
提交評論