職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)與實施效果評價考核試卷

職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)與實施效果評價考核試卷考生姓名：答題日期：得分：判卷人：

本次考核旨在評估職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)與實施效果，檢驗參訓(xùn)者對項目開發(fā)流程、實施策略及效果評價方法的理解和運用能力。

一、單項選擇題（本題共30小題，每小題0.5分，共15分，在每小題給出的四個選項中，只有一項是符合題目要求的）

1.職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)的首要步驟是：（）

A.確定培訓(xùn)目標(biāo)

B.進行需求分析

C.設(shè)計培訓(xùn)內(nèi)容

D.制定培訓(xùn)計劃

2.以下哪項不屬于職業(yè)培訓(xùn)項目需求分析的步驟？（）

A.確定培訓(xùn)對象

B.分析崗位要求

C.評估培訓(xùn)環(huán)境

D.收集培訓(xùn)資源

3.職業(yè)培訓(xùn)項目實施過程中，以下哪項不屬于培訓(xùn)師的角色？（）

A.傳授知識技能

B.促進學(xué)員互動

C.管理培訓(xùn)場地

D.激勵學(xué)員參與

4.以下哪種方法最適合評估職業(yè)培訓(xùn)項目的短期效果？（）

A.案例研究

B.調(diào)查問卷

C.實驗研究

D.文獻(xiàn)綜述

5.在職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)中，以下哪項不是影響培訓(xùn)內(nèi)容設(shè)計的主要因素？（）

A.培訓(xùn)目標(biāo)

B.培訓(xùn)對象

C.培訓(xùn)資源

D.培訓(xùn)時間

6.職業(yè)培訓(xùn)項目評估中，以下哪項不是評估標(biāo)準(zhǔn)的要素？（）

A.目標(biāo)達(dá)成度

B.學(xué)員滿意度

C.培訓(xùn)師表現(xiàn)

D.培訓(xùn)成本效益

7.以下哪種培訓(xùn)方式最適合成人學(xué)習(xí)者？（）

A.傳統(tǒng)講授

B.在線學(xué)習(xí)

C.案例學(xué)習(xí)

D.基于項目學(xué)習(xí)

8.職業(yè)培訓(xùn)項目實施過程中，以下哪項不是影響培訓(xùn)效果的關(guān)鍵因素？（）

A.培訓(xùn)師的專業(yè)性

B.學(xué)員的學(xué)習(xí)態(tài)度

C.培訓(xùn)環(huán)境的安全性

D.培訓(xùn)資源的充足性

9.以下哪種評估方法適用于對職業(yè)培訓(xùn)項目進行全面評估？（）

A.成本效益分析

B.學(xué)員滿意度調(diào)查

C.項目后評估

D.培訓(xùn)師評價

10.在職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)中，以下哪項不是影響培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定的因素？（）

A.培訓(xùn)對象的崗位要求

B.組織的戰(zhàn)略目標(biāo)

C.培訓(xùn)資源的限制

D.市場需求的變化

11.以下哪種培訓(xùn)方式最適合提升學(xué)員的實踐能力？（）

A.理論講授

B.案例分析

C.實踐操作

D.小組討論

12.職業(yè)培訓(xùn)項目實施過程中，以下哪項不是培訓(xùn)師應(yīng)具備的基本素質(zhì)？（）

A.專業(yè)知識

B.溝通技巧

C.親和力

D.管理能力

13.以下哪種評估方法最適合對職業(yè)培訓(xùn)項目進行中期評估？（）

A.成本效益分析

B.學(xué)員滿意度調(diào)查

C.項目后評估

D.過程性評估

14.在職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)中，以下哪項不是影響培訓(xùn)內(nèi)容選擇的主要因素？（）

A.培訓(xùn)目標(biāo)

B.培訓(xùn)對象

C.培訓(xùn)資源的限制

D.培訓(xùn)時間的長短

15.職業(yè)培訓(xùn)項目評估中，以下哪項不是影響學(xué)員滿意度的主要因素？（）

A.培訓(xùn)內(nèi)容的質(zhì)量

B.培訓(xùn)師的教學(xué)水平

C.培訓(xùn)環(huán)境的舒適度

D.學(xué)員的個人背景

16.以下哪種培訓(xùn)方式最適合提升學(xué)員的創(chuàng)新能力？（）

A.理論講授

B.案例分析

C.創(chuàng)新思維訓(xùn)練

D.小組討論

17.在職業(yè)培訓(xùn)項目實施過程中，以下哪項不是培訓(xùn)師應(yīng)關(guān)注的問題？（）

A.學(xué)員的參與度

B.培訓(xùn)內(nèi)容的難度

C.培訓(xùn)資源的分配

D.學(xué)員的健康狀態(tài)

18.以下哪種評估方法適用于對職業(yè)培訓(xùn)項目進行效果追蹤？（）

A.成本效益分析

B.學(xué)員滿意度調(diào)查

C.項目后評估

D.效果追蹤調(diào)查

19.職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)中，以下哪項不是影響培訓(xùn)目標(biāo)達(dá)成度的因素？（）

A.培訓(xùn)對象的參與度

B.培訓(xùn)內(nèi)容的實用性

C.培訓(xùn)師的專業(yè)性

D.培訓(xùn)時間的長短

20.以下哪種培訓(xùn)方式最適合提升學(xué)員的團隊合作能力？（）

A.理論講授

B.案例分析

C.團隊建設(shè)活動

D.小組討論

21.在職業(yè)培訓(xùn)項目實施過程中，以下哪項不是培訓(xùn)師應(yīng)具備的溝通技巧？（）

A.明確表達(dá)

B.傾聽理解

C.情緒管理

D.知識儲備

22.以下哪種評估方法適用于對職業(yè)培訓(xùn)項目進行全程評估？（）

A.成本效益分析

B.學(xué)員滿意度調(diào)查

C.項目后評估

D.全程評估

23.職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)中，以下哪項不是影響培訓(xùn)內(nèi)容創(chuàng)新的主要因素？（）

A.培訓(xùn)目標(biāo)的明確性

B.培訓(xùn)對象的多樣性

C.培訓(xùn)資源的限制

D.市場需求的變化

24.以下哪種培訓(xùn)方式最適合提升學(xué)員的解決問題的能力？（）

A.理論講授

B.案例分析

C.解決方案設(shè)計

D.小組討論

25.在職業(yè)培訓(xùn)項目實施過程中，以下哪項不是培訓(xùn)師應(yīng)關(guān)注的問題？（）

A.學(xué)員的參與度

B.培訓(xùn)內(nèi)容的深度

C.培訓(xùn)資源的分配

D.學(xué)員的反饋

26.以下哪種評估方法適用于對職業(yè)培訓(xùn)項目進行效果預(yù)測？（）

A.成本效益分析

B.學(xué)員滿意度調(diào)查

C.項目后評估

D.效果預(yù)測

27.職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)中，以下哪項不是影響培訓(xùn)目標(biāo)達(dá)成度的因素？（）

A.培訓(xùn)對象的興趣

B.培訓(xùn)內(nèi)容的實用性

C.培訓(xùn)師的專業(yè)性

D.培訓(xùn)時間的安排

28.以下哪種培訓(xùn)方式最適合提升學(xué)員的領(lǐng)導(dǎo)力？（）

A.理論講授

B.案例分析

C.領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練

D.小組討論

29.在職業(yè)培訓(xùn)項目實施過程中，以下哪項不是培訓(xùn)師應(yīng)具備的基本素質(zhì)？（）

A.專業(yè)知識

B.溝通技巧

C.親和力

D.管理能力

30.以下哪種評估方法適用于對職業(yè)培訓(xùn)項目進行效果追蹤？（）

A.成本效益分析

B.學(xué)員滿意度調(diào)查

C.項目后評估

D.效果追蹤調(diào)查

二、多選題（本題共20小題，每小題1分，共20分，在每小題給出的選項中，至少有一項是符合題目要求的）

1.職業(yè)培訓(xùn)項目需求分析的內(nèi)容包括：（）

A.組織現(xiàn)狀分析

B.崗位職責(zé)分析

C.培訓(xùn)對象分析

D.市場需求分析

2.職業(yè)培訓(xùn)項目實施過程中，培訓(xùn)師應(yīng)具備的能力包括：（）

A.專業(yè)知識

B.溝通技巧

C.情緒管理

D.創(chuàng)新能力

3.職業(yè)培訓(xùn)項目評估的方法包括：（）

A.成本效益分析

B.學(xué)員滿意度調(diào)查

C.項目后評估

D.過程性評估

4.職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)時，應(yīng)考慮的培訓(xùn)對象特點包括：（）

A.年齡結(jié)構(gòu)

B.教育背景

C.工作經(jīng)驗

D.興趣愛好

5.職業(yè)培訓(xùn)項目內(nèi)容設(shè)計應(yīng)遵循的原則包括：（）

A.目標(biāo)導(dǎo)向

B.實用性

C.互動性

D.可持續(xù)性

6.職業(yè)培訓(xùn)項目實施過程中，影響培訓(xùn)效果的因素包括：（）

A.培訓(xùn)師的教學(xué)方法

B.學(xué)員的參與度

C.培訓(xùn)環(huán)境的舒適度

D.培訓(xùn)資源的充足性

7.職業(yè)培訓(xùn)項目評估報告應(yīng)包括的內(nèi)容有：（）

A.評估目的和范圍

B.評估方法

C.評估結(jié)果

D.改進建議

8.職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)中，影響培訓(xùn)內(nèi)容選擇的主要因素包括：（）

A.培訓(xùn)目標(biāo)

B.培訓(xùn)對象

C.培訓(xùn)資源

D.市場需求

9.職業(yè)培訓(xùn)項目實施過程中，培訓(xùn)師應(yīng)關(guān)注的問題包括：（）

A.學(xué)員的反饋

B.培訓(xùn)內(nèi)容的調(diào)整

C.培訓(xùn)資源的分配

D.培訓(xùn)時間的控制

10.職業(yè)培訓(xùn)項目評估中，影響學(xué)員滿意度的主要因素包括：（）

A.培訓(xùn)內(nèi)容的質(zhì)量

B.培訓(xùn)師的教學(xué)水平

C.培訓(xùn)環(huán)境的舒適度

D.學(xué)員的個人需求

11.職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)中，影響培訓(xùn)目標(biāo)達(dá)成度的因素包括：（）

A.培訓(xùn)對象的參與度

B.培訓(xùn)內(nèi)容的實用性

C.培訓(xùn)師的專業(yè)性

D.培訓(xùn)資源的充足性

12.職業(yè)培訓(xùn)項目實施過程中，提升學(xué)員能力的培訓(xùn)方式包括：（）

A.理論講授

B.案例分析

C.實踐操作

D.小組討論

13.職業(yè)培訓(xùn)項目評估中，用于收集學(xué)員反饋的方法包括：（）

A.調(diào)查問卷

B.面談訪談

C.作業(yè)評估

D.課堂觀察

14.職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)中，影響培訓(xùn)內(nèi)容創(chuàng)新的主要因素包括：（）

A.培訓(xùn)目標(biāo)的明確性

B.培訓(xùn)對象的多樣性

C.培訓(xùn)資源的限制

D.市場需求的變化

15.職業(yè)培訓(xùn)項目實施過程中，培訓(xùn)師應(yīng)具備的溝通技巧包括：（）

A.明確表達(dá)

B.傾聽理解

C.情緒管理

D.非言語溝通

16.職業(yè)培訓(xùn)項目評估中，用于衡量培訓(xùn)成本效益的方法包括：（）

A.成本分析

B.效益分析

C.投資回報率

D.成本效益比

17.職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)中，影響培訓(xùn)時間安排的主要因素包括：（）

A.培訓(xùn)目標(biāo)的復(fù)雜性

B.培訓(xùn)內(nèi)容的多少

C.培訓(xùn)對象的接受能力

D.培訓(xùn)資源的限制

18.職業(yè)培訓(xùn)項目實施過程中，培訓(xùn)師應(yīng)關(guān)注的教學(xué)策略包括：（）

A.互動式教學(xué)

B.項目式學(xué)習(xí)

C.情境模擬

D.分組討論

19.職業(yè)培訓(xùn)項目評估中，用于評估培訓(xùn)效果的指標(biāo)包括：（）

A.目標(biāo)達(dá)成度

B.學(xué)員滿意度

C.培訓(xùn)后績效改善

D.培訓(xùn)成本效益

20.職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)中，影響培訓(xùn)效果的創(chuàng)新因素包括：（）

A.教學(xué)方法的創(chuàng)新

B.培訓(xùn)內(nèi)容的創(chuàng)新

C.培訓(xùn)形式的創(chuàng)新

D.培訓(xùn)資源的創(chuàng)新

三、填空題（本題共25小題，每小題1分，共25分，請將正確答案填到題目空白處）

1.職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)的第一步是______。

2.職業(yè)培訓(xùn)項目需求分析的目的是確定______。

3.職業(yè)培訓(xùn)項目實施過程中，培訓(xùn)師的角色包括______和______。

4.職業(yè)培訓(xùn)項目評估的標(biāo)準(zhǔn)包括______、______和______。

5.成人學(xué)習(xí)者的特點是______、______和______。

6.職業(yè)培訓(xùn)項目內(nèi)容設(shè)計應(yīng)遵循的原則是______、______和______。

7.職業(yè)培訓(xùn)項目實施過程中，影響培訓(xùn)效果的關(guān)鍵因素包括______、______和______。

8.職業(yè)培訓(xùn)項目評估報告應(yīng)包括______、______和______。

9.職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)中，影響培訓(xùn)內(nèi)容選擇的主要因素包括______、______和______。

10.職業(yè)培訓(xùn)項目實施過程中，培訓(xùn)師應(yīng)具備的能力包括______、______和______。

11.職業(yè)培訓(xùn)項目評估的方法包括______、______和______。

12.職業(yè)培訓(xùn)項目評估中，用于衡量培訓(xùn)效果的指標(biāo)包括______、______和______。

13.職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)中，影響培訓(xùn)目標(biāo)達(dá)成度的因素包括______、______和______。

14.職業(yè)培訓(xùn)項目實施過程中，提升學(xué)員能力的培訓(xùn)方式包括______、______和______。

15.職業(yè)培訓(xùn)項目評估中，用于收集學(xué)員反饋的方法包括______、______和______。

16.職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)中，影響培訓(xùn)內(nèi)容創(chuàng)新的主要因素包括______、______和______。

17.職業(yè)培訓(xùn)項目實施過程中，培訓(xùn)師應(yīng)關(guān)注的教學(xué)策略包括______、______和______。

18.職業(yè)培訓(xùn)項目評估中，用于衡量培訓(xùn)成本效益的方法包括______、______和______。

19.職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)中，影響培訓(xùn)時間安排的主要因素包括______、______和______。

20.職業(yè)培訓(xùn)項目實施過程中，培訓(xùn)師應(yīng)具備的溝通技巧包括______、______和______。

21.職業(yè)培訓(xùn)項目評估中，用于評估培訓(xùn)效果的指標(biāo)包括______、______和______。

22.職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)中，影響培訓(xùn)效果的創(chuàng)新因素包括______、______和______。

23.職業(yè)培訓(xùn)項目實施過程中，培訓(xùn)師應(yīng)關(guān)注的問題包括______、______和______。

24.職業(yè)培訓(xùn)項目評估中，影響學(xué)員滿意度的主要因素包括______、______和______。

25.職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)中，影響培訓(xùn)目標(biāo)達(dá)成度的因素包括______、______和______。

四、判斷題（本題共20小題，每題0.5分，共10分，正確的請在答題括號中畫√，錯誤的畫×）

1.職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)的過程中，需求分析是最為關(guān)鍵的步驟。（）

2.職業(yè)培訓(xùn)項目實施過程中，培訓(xùn)師的主要任務(wù)是傳授理論知識。（）

3.職業(yè)培訓(xùn)項目的評估結(jié)果只能用于改進后續(xù)的培訓(xùn)項目。（）

4.職業(yè)培訓(xùn)項目的內(nèi)容設(shè)計應(yīng)完全根據(jù)培訓(xùn)師的專業(yè)知識來決定。（）

5.成人學(xué)習(xí)者通常對培訓(xùn)內(nèi)容的實用性有較高的要求。（）

6.職業(yè)培訓(xùn)項目的培訓(xùn)目標(biāo)應(yīng)具有可量化的指標(biāo)。（）

7.職業(yè)培訓(xùn)項目實施過程中，學(xué)員的參與度與培訓(xùn)效果沒有直接關(guān)系。（）

8.職業(yè)培訓(xùn)項目的評估應(yīng)在項目實施過程中和結(jié)束后進行。（）

9.職業(yè)培訓(xùn)項目評估的目的是為了證明培訓(xùn)項目的有效性。（）

10.職業(yè)培訓(xùn)項目的內(nèi)容設(shè)計應(yīng)避免過于復(fù)雜，以免學(xué)員難以理解。（）

11.職業(yè)培訓(xùn)項目的培訓(xùn)時間越長，培訓(xùn)效果越好。（）

12.職業(yè)培訓(xùn)項目評估報告應(yīng)包含所有參與者的反饋意見。（）

13.職業(yè)培訓(xùn)項目的培訓(xùn)師應(yīng)具備豐富的實踐經(jīng)驗。（）

14.職業(yè)培訓(xùn)項目評估中，成本效益分析是最重要的評估方法。（）

15.職業(yè)培訓(xùn)項目實施過程中，培訓(xùn)師應(yīng)鼓勵學(xué)員提出問題。（）

16.職業(yè)培訓(xùn)項目的培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括最新的行業(yè)動態(tài)和技術(shù)。（）

17.職業(yè)培訓(xùn)項目評估中，學(xué)員滿意度調(diào)查的結(jié)果可以完全代表培訓(xùn)效果。（）

18.職業(yè)培訓(xùn)項目的培訓(xùn)方式應(yīng)多樣化，以滿足不同學(xué)員的學(xué)習(xí)需求。（）

19.職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)中，培訓(xùn)目標(biāo)應(yīng)與組織的戰(zhàn)略目標(biāo)保持一致。（）

20.職業(yè)培訓(xùn)項目的培訓(xùn)效果可以通過學(xué)員在培訓(xùn)后的實際表現(xiàn)來評估。（）

五、主觀題（本題共4小題，每題5分，共20分）

1.請簡要闡述職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)與實施過程中，如何確保培訓(xùn)目標(biāo)的實現(xiàn)與組織的戰(zhàn)略目標(biāo)相一致。

2.結(jié)合實際案例，分析職業(yè)培訓(xùn)項目實施過程中可能遇到的問題及其解決策略。

3.請論述如何設(shè)計有效的職業(yè)培訓(xùn)項目評估體系，并說明評估結(jié)果如何應(yīng)用于改進未來的培訓(xùn)項目。

4.在職業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)中，如何平衡培訓(xùn)內(nèi)容的深度與廣度，以滿足不同層次學(xué)員的需求？請?zhí)岢鼍唧w建議。

六、案例題（本題共2小題，每題5分，共10分）

1.案例題：

某企業(yè)計劃開展一場針對新入職銷售團隊的培訓(xùn)項目。企業(yè)希望提高銷售團隊的業(yè)績，同時增強團隊協(xié)作能力。請根據(jù)以下信息，回答以下問題：

（1）針對該銷售團隊，進行需求分析，列出至少3個關(guān)鍵需求點。

（2）設(shè)計一個包含培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容、方法和評估的初步培訓(xùn)項目方案。

（3）針對該培訓(xùn)項目，提出至少3個可能的評估指標(biāo)。

2.案例題：

某職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)開發(fā)了一門針對中層管理人員的領(lǐng)導(dǎo)力提升培訓(xùn)課程。課程設(shè)計包括理論講解、案例分析、小組討論和角色扮演等環(huán)節(jié)。請根據(jù)以下信息，回答以下問題：

（1）分析該培訓(xùn)課程在實施過程中可能遇到的問題，并提出相應(yīng)的解決方案。

（2）設(shè)計一個包含培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容、方法和評估的培訓(xùn)項目實施計劃。

（3）針對該培訓(xùn)課程，提出至少3個可行的評估方法，并說明如何運用這些方法來評估培訓(xùn)效果。

標(biāo)準(zhǔn)答案

一、單項選擇題

1.B

2.C

3.C

4.B

5.D

6.C

7.B

8.D

9.C

10.D

11.C

12.D

13.A

14.C

15.D

16.C

17.D

18.B

19.D

20.C

21.A

22.D

23.C

24.A

25.D

二、多選題

1.A,B,C,D

2.A,B,C,D

3.A,B,C,D

4.A,B,C,D

5.A,B,C

6.A,B,C,D

7.A,B,C,D

8.A,B,C,D

9.A,B,C,D

10.A,B,C

11.A,B,C,D

12.A,B,C,D

13.A,B,C,D

14.A,B,C,D

15.A,B,C,D

16.A,B,C,D

17.A,B,C,D

18.A,B,C

19.A,B,C,D

20.A,B,C,D

三、填空題

1.需求分析

2.培訓(xùn)目標(biāo)

3.傳授知識技能，促進學(xué)員互動

4.目標(biāo)達(dá)成度，學(xué)員滿意度，培訓(xùn)成本效益

5.年齡結(jié)構(gòu)，教育背景，工作經(jīng)驗

6.目標(biāo)導(dǎo)向，實用性，互動性

7.培訓(xùn)師的教學(xué)方法，學(xué)員的參與度，培訓(xùn)環(huán)境的舒適度

8.評估目的和范圍，評估方法，評估結(jié)果，改進建議

9.培訓(xùn)目標(biāo)，培訓(xùn)對象，培訓(xùn)資源

10.專業(yè)知識，溝通技巧，創(chuàng)新能力

11.成本效益分析，學(xué)員滿意度調(diào)查，項目后評估，過程性評估

12.目標(biāo)達(dá)成度，學(xué)員滿意度，培訓(xùn)后績效改善

13.培訓(xùn)對象的參與度，培訓(xùn)內(nèi)容的實用性，培訓(xùn)師的專業(yè)性

14.理論講授，案例分析，實踐操作，小組討論

15.調(diào)查問卷，面談訪談，作業(yè)評估，課堂觀察

16.培訓(xùn)目標(biāo)的明確性，培訓(xùn)對象的多樣性，市場需求的變化

17.互動式教學(xué)，項目式學(xué)習(xí)，情境模擬，分組討論

18.成本分析，效益分析，投資回報率，成本效益比

19.培訓(xùn)目標(biāo)的復(fù)雜性，培訓(xùn)內(nèi)容的多少，培訓(xùn)對象的接受能力

20.明確表達(dá)，傾聽理解，情緒管理，非言語溝通

21.目標(biāo)達(dá)成度，學(xué)員滿意度，培訓(xùn)后績效改善

22.教學(xué)方法的創(chuàng)新，培訓(xùn)內(nèi)容的創(chuàng)新，培訓(xùn)形式的創(chuàng)新，培訓(xùn)資源的創(chuàng)新

23.學(xué)員的反饋，培訓(xùn)內(nèi)容的調(diào)整，培訓(xùn)資源的分配

24.培訓(xùn)內(nèi)容的質(zhì)量，培訓(xùn)師的教學(xué)水平，培訓(xùn)環(huán)境的舒適度

25.培訓(xùn)對象的參與度，培訓(xùn)內(nèi)容的實用性，培訓(xùn)師的專業(yè)性

四、判斷題

1.√

2.×

3.×

4.×

5.√

6.√

7.×

8.√

9.×

10.√