2025年事業(yè)單位員工保密協(xié)議書范本_第1頁
2025年事業(yè)單位員工保密協(xié)議書范本_第2頁
2025年事業(yè)單位員工保密協(xié)議書范本_第3頁
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文檔簡介

2025年事業(yè)單位員工保密協(xié)議書范本合同編號:__________甲方:__________

地址:__________

聯系人:__________

聯系電話:__________乙方:__________

地址:__________

聯系人:__________

聯系電話:__________鑒于甲方是一家依法設立的事業(yè)單位,乙方是甲方的員工(或合同聘用人員、臨時工等),為確保甲方商業(yè)秘密的安全,維護雙方的合法權益,根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定,雙方經友好協(xié)商,特訂立本保密協(xié)議書。第一條保密信息范圍(1)技術信息:如產品設計、生產工藝、技術訣竅、配方、實驗數據等;

(2)經營信息:如市場策略、客戶名單、銷售計劃、采購渠道、價格政策等;

(3)管理信息:如管理方法、商業(yè)模式、財務數據、人力資源政策等;

(4)其他具有商業(yè)價值的信息。1.2乙方應嚴格按照甲方的保密規(guī)定和指令,對甲方的保密信息進行保密。第二條保密義務2.2乙方在保密期限內,不得利用甲方的保密信息從事與甲方業(yè)務相同或相似的經營活動,以避免與甲方發(fā)生商業(yè)競爭。2.3乙方應采取一切合理措施,確保甲方的保密信息不被非法使用、復制、傳播或丟棄。第三條保密期限3.1本協(xié)議的保密期限自乙方簽署本協(xié)議之日起計算,至保密信息變?yōu)楣_信息或不再具有商業(yè)價值時止。3.2如果乙方違反了本協(xié)議的保密義務,保密期限將延長至乙方糾正違約行為且不再對甲方造成損害為止。第四條違約責任4.1如乙方違反本協(xié)議的保密義務,甲方有權要求乙方立即停止違約行為,并承擔相應的違約責任。4.2乙方同意,如因其違約行為給甲方造成經濟損失的,乙方應承擔賠償責任,賠償金額包括但不限于甲方實際損失、律師費、訴訟費等。第五條爭議解決5.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。第六條其他約定6.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________日期:__________乙方(簽字):__________日期:__________一、附件列表:

1.保密信息清單

2.乙方背景調查報告

3.保密協(xié)議培訓記錄

4.保密協(xié)議簽字模板

5.保密期限延長申請表格

6.違約行為投訴書

7.經濟損失評估報告

8.法律顧問意見書二、違約行為及認定:

1.未經甲方同意泄露或透露保密信息

2.利用保密信息從事與甲方業(yè)務相同或相似的經營活動

3.未采取合理措施保護保密信息導致泄露

4.違反保密義務的其他行為三、法律名詞及解釋:

1.保密信息:指在甲方工作期間,乙方接觸或獲知的甲方未公開的、具有商業(yè)價值的信息。

2.保密期限:自乙方簽署本協(xié)議之日起計算,至保密信息變?yōu)楣_信息或不再具有商業(yè)價值時止。

3.違約行為:指乙方違反本協(xié)議的保密義務的行為。

4.賠償責任:指乙方因違約行為給甲方造成經濟損失時,應承擔的賠償責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:

1.乙方泄露保密信息:立即要求乙方停止違約行為,并啟動法律程序追究責任。

2.乙方利用保密信息從事競爭性業(yè)務:立即要求乙方停止違約行為,并啟動法律程序追究責任。

3.保密信息泄露:加強信息安全管理,對泄露渠道進行排查,并加強對員工的保密培訓。

4.員工不理解保密協(xié)議:進行保密協(xié)議的培訓和解釋,確保員工充分理解保密協(xié)議的內容。五、所有應用場景:

1.事業(yè)單位與員工

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