2025年時(shí)間規(guī)劃突破訓(xùn)練協(xié)議

2025年時(shí)間規(guī)劃突破訓(xùn)練協(xié)議合同/協(xié)議編號(hào)：____________

本合同（以下簡(jiǎn)稱“本協(xié)議”）由以下雙方簽訂：

甲方：（甲方名稱）

乙方：（乙方名稱）

鑒于甲方為實(shí)現(xiàn)2025年戰(zhàn)略目標(biāo)，提升團(tuán)隊(duì)整體執(zhí)行力及個(gè)人綜合素質(zhì)，特委托乙方提供時(shí)間規(guī)劃突破訓(xùn)練服務(wù)；乙方具備相關(guān)資質(zhì)，愿意接受甲方的委托，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的

本協(xié)議旨在明確雙方在時(shí)間規(guī)劃突破訓(xùn)練過(guò)程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保甲方通過(guò)乙方提供的時(shí)間規(guī)劃突破訓(xùn)練服務(wù)，實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)和個(gè)人在時(shí)間管理、工作效率等方面的提升。

二、合同背景

甲方在2025年戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)施過(guò)程中，認(rèn)識(shí)到時(shí)間管理對(duì)團(tuán)隊(duì)和個(gè)人發(fā)展的重要性。為提高團(tuán)隊(duì)整體執(zhí)行力及個(gè)人綜合素質(zhì)，甲方?jīng)Q定委托乙方提供時(shí)間規(guī)劃突破訓(xùn)練服務(wù)，以期達(dá)到提升工作效率、優(yōu)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作、實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)的目的。

三、合同期限

本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，至甲方完成時(shí)間規(guī)劃突破訓(xùn)練目標(biāo)之日止。

四、合同內(nèi)容

1.乙方負(fù)責(zé)為甲方提供時(shí)間規(guī)劃突破訓(xùn)練服務(wù)，包括但不限于時(shí)間管理培訓(xùn)、時(shí)間規(guī)劃工具應(yīng)用、時(shí)間管理技巧傳授等。

2.甲方積極配合乙方開(kāi)展訓(xùn)練活動(dòng)，為乙方提供必要的場(chǎng)地、設(shè)備、資料等支持。

3.雙方共同制定訓(xùn)練計(jì)劃，乙方根據(jù)甲方實(shí)際情況調(diào)整訓(xùn)練內(nèi)容和進(jìn)度。

4.甲方對(duì)乙方提供的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估，乙方根據(jù)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行改進(jìn)。

五、權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)要求乙方按照協(xié)議約定提供時(shí)間規(guī)劃突破訓(xùn)練服務(wù)。

2.乙方有權(quán)要求甲方配合開(kāi)展訓(xùn)練活動(dòng)，提供必要的支持。

3.甲方應(yīng)按照協(xié)議約定支付乙方服務(wù)費(fèi)用。

4.乙方應(yīng)保證提供的服務(wù)質(zhì)量，如出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

5.雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，保守商業(yè)秘密。

六、違約責(zé)任

1.如一方違反本協(xié)議約定，導(dǎo)致對(duì)方遭受損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.如一方違反本協(xié)議約定，致使合同無(wú)法履行，另一方有權(quán)解除合同。

七、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

甲方：（甲方名稱）

乙方：（乙方名稱）

主要條款內(nèi)容：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.乙方提供的時(shí)間規(guī)劃突破訓(xùn)練服務(wù)包括但不限于以下內(nèi)容：

a.時(shí)間管理理論培訓(xùn)；

b.時(shí)間管理工具及軟件應(yīng)用指導(dǎo)；

c.時(shí)間管理技巧與策略分享；

d.個(gè)人時(shí)間管理計(jì)劃制定與執(zhí)行；

e.團(tuán)隊(duì)時(shí)間管理協(xié)作機(jī)制構(gòu)建；

f.時(shí)間管理效果評(píng)估與分析。

二、服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1.乙方保證提供的服務(wù)符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

2.乙方保證培訓(xùn)內(nèi)容具有針對(duì)性和實(shí)用性，能夠滿足甲方實(shí)際需求。

3.乙方保證培訓(xùn)師具備專業(yè)資質(zhì)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

4.乙方保證培訓(xùn)過(guò)程中的設(shè)施設(shè)備齊全，滿足培訓(xùn)需求。

5.乙方保證提供的服務(wù)質(zhì)量達(dá)到甲方滿意的程度。

三、價(jià)格支付

1.甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定支付乙方服務(wù)費(fèi)用。

2.服務(wù)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)用、講師費(fèi)用、場(chǎng)地費(fèi)用、資料費(fèi)用等。

3.服務(wù)費(fèi)用支付方式及時(shí)間由雙方另行協(xié)商確定。

4.如甲方未按約定支付費(fèi)用，乙方有權(quán)暫?；蚪K止服務(wù)。

四、保密條款

1.雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容以及培訓(xùn)過(guò)程中的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。

2.未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得向任何第三方泄露本協(xié)議內(nèi)容或培訓(xùn)過(guò)程中的商業(yè)秘密。

3.保密義務(wù)在本協(xié)議終止后仍持續(xù)有效。

五、違約責(zé)任

1.如乙方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于退還部分或全部服務(wù)費(fèi)用。

2.如甲方未按約定支付費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金為應(yīng)付未付款的百分之二十。

3.如任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

六、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

3.訴訟費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。

七、合同解除

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。

2.如出現(xiàn)以下情況，任何一方均有權(quán)解除本協(xié)議：

a.一方嚴(yán)重違反本協(xié)議約定；

b.一方喪失履行合同能力；

c.一方被依法宣告破產(chǎn)或解散；

d.因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行。

八、合同生效及終止

1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

2.本協(xié)議履行完畢或雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議后，本協(xié)議終止。

九、其他

1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2.本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本協(xié)議簽訂后，如因本協(xié)議內(nèi)容變更、補(bǔ)充或解除等事宜，應(yīng)以書(shū)面形式通知對(duì)方，并經(jīng)雙方簽字確認(rèn)后生效。

雙方權(quán)利與義務(wù)詳細(xì)說(shuō)明：

一、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.權(quán)利：

a.甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定提供時(shí)間規(guī)劃突破訓(xùn)練服務(wù)。

b.甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。

c.甲方有權(quán)要求乙方對(duì)服務(wù)中存在的問(wèn)題進(jìn)行改進(jìn)。

d.甲方有權(quán)在乙方違反保密義務(wù)時(shí)，要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.義務(wù)：

a.甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定支付乙方服務(wù)費(fèi)用。

b.甲方應(yīng)積極配合乙方開(kāi)展訓(xùn)練活動(dòng)，提供必要的場(chǎng)地、設(shè)備、資料等支持。

c.甲方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得利用乙方提供的服務(wù)從事違法活動(dòng)。

d.甲方應(yīng)保護(hù)乙方知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得擅自復(fù)制、傳播乙方提供的服務(wù)內(nèi)容。

e.甲方應(yīng)按照乙方要求提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的個(gè)人信息。

二、乙方權(quán)利與義務(wù)

1.權(quán)利：

a.乙方有權(quán)按照本協(xié)議約定收取服務(wù)費(fèi)用。

b.乙方有權(quán)要求甲方配合開(kāi)展訓(xùn)練活動(dòng)，提供必要的支持。

c.乙方有權(quán)對(duì)甲方提供的服務(wù)需求進(jìn)行了解，并根據(jù)需求調(diào)整服務(wù)內(nèi)容。

d.乙方有權(quán)在甲方違反保密義務(wù)時(shí)，要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.義務(wù)：

a.乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定提供時(shí)間規(guī)劃突破訓(xùn)練服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。

b.乙方應(yīng)保證培訓(xùn)師具備專業(yè)資質(zhì)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

c.乙方應(yīng)保證培訓(xùn)過(guò)程中的設(shè)施設(shè)備齊全，滿足培訓(xùn)需求。

d.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得利用甲方提供的服務(wù)從事違法活動(dòng)。

e.乙方應(yīng)保護(hù)甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得擅自復(fù)制、傳播甲方提供的服務(wù)內(nèi)容。

f.乙方應(yīng)按照甲方要求提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的個(gè)人信息。

三、合同執(zhí)行過(guò)程中的合作方式

1.甲方與乙方應(yīng)建立定期溝通機(jī)制，確保雙方在培訓(xùn)過(guò)程中保持良好溝通。

2.甲方應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)與乙方聯(lián)系，及時(shí)傳達(dá)培訓(xùn)需求、反饋問(wèn)題和處理相關(guān)事宜。

3.乙方應(yīng)在接到甲方需求后，及時(shí)制定培訓(xùn)計(jì)劃，并與甲方協(xié)商確定培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)等具體事宜。

4.甲方應(yīng)按照乙方要求提供場(chǎng)地、設(shè)備、資料等支持，確保培訓(xùn)順利進(jìn)行。

5.雙方在培訓(xùn)過(guò)程中應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律，確保培訓(xùn)效果。

6.培訓(xùn)結(jié)束后，甲方應(yīng)向乙方提供培訓(xùn)效果反饋，乙方根據(jù)反饋對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)。

7.雙方應(yīng)定期對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，共同總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷提升培訓(xùn)質(zhì)量。

合同有效期限、變更、終止等條件詳細(xì)說(shuō)明：

一、合同有效期限

1.本合同自雙方簽字之日起生效，至甲方完成時(shí)間規(guī)劃突破訓(xùn)練目標(biāo)之日止。

2.如未明確約定完成時(shí)間，合同有效期限自本合同生效之日起一年。

3.如在合同有效期限內(nèi)，甲方提前完成時(shí)間規(guī)劃突破訓(xùn)練目標(biāo)，合同自行終止。

二、合同變更

1.本合同在履行過(guò)程中，如需變更，雙方應(yīng)書(shū)面協(xié)商一致，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2.補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

三、合同終止條件

1.合同期滿自然終止。

2.雙方協(xié)商一致解除合同。

3.一方違約，另一方有權(quán)解除合同。

4.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方協(xié)商一致解除合同。

四、合同解除

1.如出現(xiàn)以下情況，甲方有權(quán)解除合同：

a.乙方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量；

b.乙方喪失履行合同能力；

c.乙方被依法宣告破產(chǎn)或解散；

d.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。

2.如出現(xiàn)以下情況，乙方有權(quán)解除合同：

a.甲方未按約定支付費(fèi)用；

b.甲方違反保密義務(wù)；

c.甲方被依法宣告破產(chǎn)或解散。

五、爭(zhēng)議解決機(jī)制

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

六、法律適用和管轄法院

1.本合同適用中華人民共和國(guó)法律。

2.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。

3.任何因本合同產(chǎn)生的或與本合同有關(guān)的爭(zhēng)議，應(yīng)提交有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。

七、合同效力

1.本合同自雙方簽字之日起生效，具有法律約束力。

2.如合同部分條款無(wú)效，不影響其他有效條款的效力。

3.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

法律名詞及解釋：

法律名詞及解釋：

1.合同：指平等主體的自然人、法人、其他組織之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。

2.保密義務(wù)：指當(dāng)事人根據(jù)合同約定或者法律規(guī)定，對(duì)合同內(nèi)容、商業(yè)秘密等不得向任何第三方泄露的義務(wù)。

3.違約責(zé)任：指當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。

4.爭(zhēng)議解決：指當(dāng)事人之間在合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的糾紛，通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。

5.不可抗力：指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。

6.補(bǔ)充協(xié)議：指在原有合同基礎(chǔ)上，對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充、修改或完善的協(xié)議。

7.法律適用：指在處理合同糾紛時(shí)，應(yīng)當(dāng)適用的法律。

8.管轄法院：指對(duì)特定案件有管轄權(quán)的人民法院。

9.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人依法享有的對(duì)特定智力成果的專有權(quán)利，包括著作權(quán)、專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。

10.法人：指具有民事權(quán)利能力和民事行為能力，依法獨(dú)立享有民事權(quán)利和承擔(dān)民事義務(wù)的組織。

11.自然人：指具有完全民事行為能力的個(gè)體。

12.仲裁：指當(dāng)事人根據(jù)仲裁協(xié)議，將爭(zhēng)議提交仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決的一種爭(zhēng)議解決方式。

13.訴訟：指當(dāng)事人通過(guò)人民法院依法解決糾紛的法定程序。

14.補(bǔ)充協(xié)議：指在原有合同基礎(chǔ)上，對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充、修改或完善的協(xié)議。

15.法律約束力：指合同對(duì)當(dāng)事人具有強(qiáng)制力，當(dāng)事人必須按照合同約定履行義務(wù)。

相關(guān)問(wèn)題、注意事項(xiàng)及解決辦法：

1.問(wèn)題：服務(wù)內(nèi)容與實(shí)際需求不符。

注意事項(xiàng)：在簽訂合同前，甲方應(yīng)詳細(xì)了解乙方的服務(wù)內(nèi)容和案例，確保其符合自身需求。

解決辦法：簽訂合同時(shí)，明確服務(wù)內(nèi)容和預(yù)期目標(biāo)，并在合同中列出具體的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和交付成果。

2.問(wèn)題：服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)。

注意事項(xiàng)：甲方應(yīng)定期對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估，確保乙方提供的服務(wù)符合約定標(biāo)準(zhǔn)。

解決辦法：建立服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控機(jī)制，對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行定期評(píng)估，對(duì)不符合標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)提出改進(jìn)意見(jiàn)，并要求乙方及時(shí)整改。

3.問(wèn)題：服務(wù)費(fèi)用支付糾紛。

注意事項(xiàng)：合同中應(yīng)明確服務(wù)費(fèi)用支付的時(shí)間、方式和金額。

解決辦法：確保合同中費(fèi)用支付條款清晰明確，如發(fā)生支付糾紛，按照合同約定解決。

4.問(wèn)題：保密信息泄露。

注意事項(xiàng)：雙方應(yīng)在合同中明確保密信息的范圍和保密義務(wù)。

解決辦法：加強(qiáng)保密意識(shí)教育，對(duì)泄露保密信息的責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)，并采取技術(shù)和管理措施確保信息安全。

5.問(wèn)題：合同解除后的責(zé)任承擔(dān)。

注意事項(xiàng)：合同中應(yīng)明確合同解除的條件和雙方責(zé)任。

解決辦法：在合同中詳細(xì)列出解除合同的條件，以及解除后雙方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任，如賠償、退還費(fèi)用等。

6.問(wèn)題：不可抗力事件處理。

注意事項(xiàng)：合同中應(yīng)明確不可抗力事件的范圍和雙方應(yīng)對(duì)措施。

解決辦法：在合同中約定不可抗力事件的定義和應(yīng)對(duì)措施，如發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)按照約定處理。

7.問(wèn)題：合同變更協(xié)商困難。

注意事項(xiàng)：在合同中應(yīng)設(shè)立變更條款，明確變更程序和協(xié)商方式。

解決辦法：合同中應(yīng)規(guī)定變更合同的流程，確保雙方在變更時(shí)能夠順利溝通和協(xié)商。

8.問(wèn)題：爭(zhēng)議解決過(guò)程中溝通不暢。

注意事項(xiàng)：在合同中應(yīng)明確爭(zhēng)議解決的方式和溝通渠道。

解決辦法：建立爭(zhēng)議解決機(jī)制，確保雙方在爭(zhēng)議解決過(guò)程中能夠及時(shí)溝通，尋求共同解決方案。

9.問(wèn)題：法律適用和管轄法院選擇爭(zhēng)議。

注意事項(xiàng)：合同中應(yīng)明確適用的法律和管轄法院。

解決辦法：在合同中明確法律適用和管轄法院，以避免后續(xù)爭(zhēng)議。

10.問(wèn)題：合同效力問(wèn)題。

注意事項(xiàng)：確保合同內(nèi)容合法、有效，符合相關(guān)法律法規(guī)。

解決辦法：在合同簽訂前，由專業(yè)法律人士對(duì)合同進(jìn)行審查，確保合同合法性和有效性。

本合同/協(xié)議適用場(chǎng)景：

1.企業(yè)或組織提升團(tuán)隊(duì)和個(gè)人時(shí)間管理能力，實(shí)現(xiàn)工作效率提升。

2.企業(yè)或組織進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃，需要通過(guò)時(shí)間規(guī)劃突破訓(xùn)練來(lái)優(yōu)化團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力。

3.企業(yè)或組織為員工提供專業(yè)的時(shí)間管理培訓(xùn)，以提高員工個(gè)人職業(yè)發(fā)展。

4.企業(yè)或組織在面臨項(xiàng)目時(shí)間緊迫、任務(wù)繁重的情況下，尋求外部專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行時(shí)間管理培訓(xùn)。

5.企業(yè)或組織在實(shí)施新項(xiàng)目或新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中，需要通過(guò)時(shí)間規(guī)劃來(lái)確保項(xiàng)目按時(shí)完成。

6.企業(yè)或組織在面臨市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇、業(yè)務(wù)拓展需求時(shí)，希望通過(guò)時(shí)間管理培訓(xùn)來(lái)提高工作效率。

7.企業(yè)或組織在員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃中，將時(shí)間管理作為一項(xiàng)核心能力進(jìn)行培養(yǎng)。

8.企業(yè)或組織在組織結(jié)構(gòu)調(diào)整、流程優(yōu)化后，需要通過(guò)時(shí)間管理培訓(xùn)來(lái)幫助員工適應(yīng)新的工作模式。

9.企業(yè)或組織在面臨員工流失、團(tuán)隊(duì)士氣低落的情況下，通過(guò)時(shí)間管理培訓(xùn)來(lái)提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和工作積極性。

10.企業(yè)或組織在開(kāi)展內(nèi)部培訓(xùn)、員工發(fā)展計(jì)劃時(shí)，將時(shí)間規(guī)劃突破訓(xùn)練作為一項(xiàng)重要培訓(xùn)內(nèi)容。

11.企業(yè)或組織在實(shí)施遠(yuǎn)程辦公或虛擬團(tuán)隊(duì)協(xié)作模式時(shí)，需要通過(guò)時(shí)間管理培訓(xùn)來(lái)提高遠(yuǎn)程團(tuán)隊(duì)的工作效率。

12.企業(yè)或組織在應(yīng)對(duì)突發(fā)事件、危機(jī)管理時(shí)，通過(guò)時(shí)間管理培訓(xùn)來(lái)提高應(yīng)對(duì)效率。

13.企業(yè)或組織在推廣時(shí)間管理理念、構(gòu)建時(shí)間管理文化時(shí)，作為一項(xiàng)重要措施。

14.企業(yè)或組織在員工績(jī)效評(píng)估和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃中，將時(shí)間管理能力作為一項(xiàng)考核指標(biāo)。

15.企業(yè)或組織在開(kāi)展跨部門協(xié)作、項(xiàng)目協(xié)同工作時(shí)，通過(guò)時(shí)間管理培訓(xùn)來(lái)優(yōu)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率。

所需附件列表：

1.乙方資質(zhì)證明文件，包括但不限于營(yíng)業(yè)執(zhí)照、專業(yè)資質(zhì)證書(shū)、相關(guān)培訓(xùn)師資質(zhì)證明等。

2.甲方組織架構(gòu)圖，以明確培訓(xùn)對(duì)象和