2025年度高校與用人單位就業(yè)實習實訓合作協議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度高校與用人單位就業(yè)實習實訓合作協議合同目錄第一章合同訂立第一條款合同雙方的基本信息第二條款合同訂立的時間、地點和方式第三條款合同的生效時間第四條款合同的期限第二章合作內容第一條款實習實訓的目的和意義第二條款實習實訓的課程設置和安排第三條款實習實訓的地點和單位第四條款實習實訓的師資力量第三章實習實訓生的選拔和選拔標準第一條款實習實訓生的選拔方式第二條款實習實訓生的選拔標準第三條款實習實訓生的報名和資格審查第四條款實習實訓生的錄取和通知第四章實習實訓生的培訓和管理第一條款實習實訓生的培訓內容第二條款實習實訓生的培訓方式和時間第三條款實習實訓生的實習實訓期間的管理第四條款實習實訓生的考核和評價第五章實習實訓的教學和實施第一條款實習實訓的教學內容和安排第二條款實習實訓的教學方法和手段第三條款實習實訓的實施過程和時間安排第四條款實習實訓的考核方式和標準第六章實習實訓生的權益保障第一條款實習實訓生的合法權益第二條款實習實訓生的權益保障措施第三條款實習實訓生的安全保障第四條款實習實訓生的醫(yī)療保險第七章合作雙方的職責和義務第一條款高校的職責和義務第二條款用人單位的職責和義務第三條款雙方的溝通和協調第四條款雙方的違約責任第八章合作成果的分享和利用第一條款合作成果的共享原則第二條款合作成果的知識產權歸屬第三條款合作成果的推廣和應用第四條款合作成果的收益分配第九章合同的變更和解除第一條款合同變更的條件和程序第二條款合同解除的條件和程序第三條款合同變更和解除后的處理第四條款合同變更和解除的通知第十章合同的爭議解決第一條款爭議解決的方式第二條款爭議解決的具體程序第三條款爭議解決的法律適用第四條款爭議解決后的執(zhí)行第十一章合同的生效、終止和續(xù)簽第一條款合同的生效條件第二條款合同的終止條件第三條款合同的續(xù)簽條件和程序第四條款合同的終止通知第十二章合同附件第一條款附件一：實習實訓計劃第二條款附件二：實習實訓考核標準第三條款附件三：實習實訓生名單第四條款附件四：其他相關文件第十三章合同的簽署和生效第一條款合同的簽署第二條款合同的生效第三條款合同的備案第四條款合同的歸檔第十四章合同的解釋和補充第一條款合同的解釋第二條款合同的補充第三條款合同的解釋和補充的效力第四條款合同的解釋和補充的修改合同編號_________第一章合同訂立第一條款合同雙方的基本信息1.1高校名稱、地址、法定代表人1.2用人單位名稱、地址、法定代表人第二條款合同訂立的時間、地點和方式2.1合同訂立時間為____年____月____日2.2合同訂立地點為____市____區(qū)____路____號2.3合同訂立方式為____（書面、口頭、電子郵件等）第三條款合同的生效時間3.1合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效第四條款合同的期限4.1本合同有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止第二章合作內容第一條款實習實訓的目的和意義2.1提高學生的實踐能力和就業(yè)競爭力2.2促進高校與企業(yè)之間的交流與合作第二條款實習實訓的課程設置和安排2.2.1實習實訓課程設置應與專業(yè)課程相結合2.2.2實習實訓課程安排應充分考慮學生的實際情況第三條款實習實訓的地點和單位3.1實習實訓地點為____市____區(qū)____路____號3.2實習實訓單位為____（具體單位名稱）第四條款實習實訓的師資力量4.1實習實訓師資應由高校和用人單位共同選派4.2師資力量應具備豐富的實踐經驗和高水平的業(yè)務能力第三章實習實訓生的選拔和選拔標準第一條款實習實訓生的選拔方式3.1選拔方式為____（考試、推薦、面試等）第二條款實習實訓生的選拔標準2.1學生的專業(yè)成績和綜合素質2.2學生的實習實訓意愿和就業(yè)意向第三條款實習實訓生的報名和資格審查3.1報名時間：____年____月____日至____年____月____日3.2資格審查標準：____（具體標準）第四條款實習實訓生的錄取和通知4.1錄取名單公布時間：____年____月____日4.2錄取通知方式：____（書面、口頭、電子郵件等）第四章實習實訓生的培訓和管理第一條款實習實訓生的培訓內容4.1基本業(yè)務知識培訓4.2實踐技能培訓4.3職業(yè)素養(yǎng)培訓第二條款實習實訓生的培訓方式和時間2.1培訓方式：____（集中培訓、分散培訓等）2.2培訓時間：____（具體時間）第三條款實習實訓生的實習實訓期間的管理3.1實習實訓生在實習實訓期間應遵守實習實訓單位的規(guī)章制度3.2實習實訓生應按時參加實習實訓活動第四條款實習實訓生的考核和評價4.1考核方式：____（過程考核、成果考核等）4.2評價標準：____（具體標準）第五章實習實訓的教學和實施第一條款實習實訓的教學內容5.1實習實訓教學應緊密結合專業(yè)課程和實際工作5.2教學內容應包括理論知識、實踐技能和職業(yè)素養(yǎng)第二條款實習實訓的教學方法和手段2.1教學方法：____（講授、討論、案例分析等）2.2教學手段：____（多媒體、實踐操作等）第三條款實習實訓的實施過程和時間安排3.1實習實訓實施過程：____（具體過程）3.2時間安排：____（具體時間）第四條款實習實訓的考核方式和標準4.1考核方式：____（過程考核、成果考核等）4.2考核標準：____（具體標準）第六章實習實訓生的權益保障第一條款實習實訓生的合法權益6.1實習實訓生享有獲得實習實訓崗位的權利6.2實習實訓生享有獲得實習實訓報酬的權利第二條款實習實訓生的權益保障措施2.1高校和用人單位應確保實習實訓生的合法權益不受侵害2.2實習實訓生在實習實訓期間的人身安全和健康得到保障第三條款實習實訓生的安全保障3.1實習實訓單位應提供必要的安全設施和防護措施3.2實習實訓生應遵守安全操作規(guī)程，防止事故發(fā)生第四條款實習實訓生的醫(yī)療保險4.1實習實訓生在實習實訓期間應參加醫(yī)療保險4.2醫(yī)療保險費用由____（高校、用人單位、實習實訓生）承擔第七章合作雙方的職責和義務第一條款高校的職責和義務7.1高校應負責組織實習實訓生的選拔、培訓和考核7.2高校應與用人單位保持密切溝通，協調解決實習實訓中出現的問題第二條款用人單位的職責和義務2.1用人單位應提供實習實訓崗位，并確保實習實訓生的合法權益2.2用人單位應配合高校做好實習實訓生的管理和考核工作第三條款雙方的溝通和協調3.1雙方應定期召開會議，溝通實習實訓工作進展情況3.2雙方應建立信息共享機制，及時傳遞相關信息第四條款雙方的違約責任4.1高校和用人單位違反本合同約定的，應承擔相應的違約責任4.2違約責任的具體承擔方式由雙方協商確定第八章合作成果的分享和利用第一條款合作成果的共享原則8.1合作成果的知識產權歸雙方共有8.2雙方應共同推動合作成果的推廣和應用第二條款合作成果的知識產權歸屬2.1合作成果的著作權、專利權、商標權等知識產權歸雙方共有2.2雙方應共同申請或注冊相關知識產權第三條款合作成果的推廣和應用3.1雙方應積極推廣合作成果，擴大其影響力3.2推廣和應用過程中產生的收益，按雙方約定比例分配第四條款合作成果的收益分配4.1收益分配比例為____（具體比例）4.2收益分配方式為____（現金、股權等）第九章合同的變更和解除第一條款合同變更的條件和程序9.1合同變更需經雙方協商一致9.2合同變更應以書面形式進行，并經雙方簽字確認第二條款合同解除的條件和程序2.1合同解除需經雙方協商一致2.2合同解除應以書面形式進行，并經雙方簽字確認第三條款合同變更和解除后的處理3.2合同解除后，雙方應按照約定支付已發(fā)生的費用第四條款合同變更和解除的通知4.1合同變更或解除的通知應以書面形式進行4.2通知應在合同變更或解除前____個工作日送達對方第十章合同的爭議解決第一條款爭議解決的方式10.1爭議解決方式為____（協商、調解、仲裁、訴訟等）第二條款爭議解決的具體程序2.1爭議發(fā)生后，雙方應友好協商解決2.2協商不成的，可提交____（仲裁委員會、人民法院）仲裁或訴訟第三條款爭議解決的法律適用3.1本合同爭議解決適用____（法律、法規(guī)）的規(guī)定第四條款爭議解決后的執(zhí)行4.1爭議解決后的執(zhí)行，雙方應遵守執(zhí)行機關的裁決或判決第十一章合同的生效、終止和續(xù)簽第一條款合同的生效條件11.1合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效第二條款合同的終止條件2.1合同期限屆滿2.2雙方協商一致解除合同2.3出現合同約定的其他終止條件第三條款合同的續(xù)簽條件和程序3.1續(xù)簽條件：____（具體條件）3.2續(xù)簽程序：____（具體程序）第四條款合同的終止通知4.1合同終止通知應以書面形式進行4.2通知應在合同終止前____個工作日送達對方第十二章合同附件第一條款附件一：實習實訓計劃1.1實習實訓計劃應詳細列明實習實訓的時間、地點、內容、考核標準等第二條款附件二：實習實訓考核標準2.1考核標準應包括理論知識、實踐技能、職業(yè)素養(yǎng)等方面第三條款附件三：實習實訓生名單3.1名單應包括實習實訓生的姓名、學號、專業(yè)等信息第四條款附件四：其他相關文件4.1其他相關文件包括但不限于：實習實訓協議、實習實訓生守則等第十三章合同的簽署和生效第一條款合同的簽署13.1合同簽署應由雙方法定代表人或授權代表簽字（或蓋章）第二條款合同的生效2.1合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效第三條款合同的備案3.1合同簽署后，雙方應將合同報相關主管部門備案第四條款合同的歸檔4.1合同簽署后，雙方應將合同歸檔保存第十四章合同的解釋和補充第一條款合同的解釋14.1合同的解釋應遵循誠實信用原則，并符合法律法規(guī)的規(guī)定第二條款合同的補充2.1合同的補充應由雙方協商一致，并以書面形式進行第三條款合同的解釋和補充的效力3.1合同的解釋和補充具有與合同同等的法律效力第四條款合同的解釋和補充的修改4.1合同的解釋和補充的修改需經雙方協商一致，并以書面形式進行甲方（高校）簽字：_________________________甲方（高校）蓋章：_________________________乙方（用人單位）簽字：_________________________乙方（用人單位）蓋章：_________________________簽訂日期：____年____月____日多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明第一條甲方主導權1.1在本合同約定的合作內容中，甲方擁有主導權，負責實習實訓的整體規(guī)劃、實施和管理。1.2甲方有權根據實習實訓的實際需求，對實習實訓計劃進行調整，乙方應予以配合。第二條甲方責任2.1甲方負責提供實習實訓生的選拔標準和選拔程序，并確保選拔過程的公正、公平。2.2甲方負責制定實習實訓生的培訓計劃和考核標準，并對實習實訓生的培訓效果進行監(jiān)督。第三條甲方資源3.1甲方應提供實習實訓所需的場地、設施和設備，并確保其符合安全和衛(wèi)生標準。3.2甲方應提供實習實訓所需的師資力量，包括專業(yè)指導教師和實習實訓導師。第四條甲方費用4.1甲方承擔實習實訓生的培訓費用、考核費用和部分實習實訓期間的生活費用。4.2甲方負責實習實訓期間發(fā)生的事故賠償和其他意外費用的處理。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明第一條乙方主導權1.1在本合同約定的合作內容中，乙方擁有主導權，負責實習實訓的實際操作和項目管理。1.2乙方有權根據實習實訓的實際需求，對實習實訓計劃進行調整，甲方應予以配合。第二條乙方責任2.1乙方負責提供實習實訓崗位，確保實習實訓內容的真實性、實用性和安全性。2.2乙方負責實習實訓生的日常管理和監(jiān)督，包括考勤、安全教育和事故處理。第三條乙方資源3.1乙方應提供實習實訓所需的場地、設施和設備，并確保其符合安全和衛(wèi)生標準。3.2乙方應提供實習實訓所需的業(yè)務指導和技術支持，幫助實習實訓生掌握實踐技能。第四條乙方費用4.1乙方承擔實習實訓生的部分生活費用、保險費用和其他實習實訓期間的費用。4.2乙方負責實習實訓期間發(fā)生的事故賠償和其他意外費用的處理。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明第一條中介職責1.1第三方中介在本合同中負責協調雙方關系，提供實習實訓機會，并監(jiān)督合同執(zhí)行。1.2第三方中介應保證提供的實習實訓機會真實、合法，并符合雙方利益。第二條中介費用2.1第三方中介的收費標準由雙方協商確定，并在合同中明確。2.2中介費用由乙方支付，甲方可在實際操作中提供協助。第三條中介責任3.1第三方中介應承擔因自身原因導致合同無法履行或雙方權益受損的責任。3.2第三方中介應及時將實習實訓生的表現反饋給甲方，并協助甲方進行考核。第四條中介保密4.1第三方中介應嚴格保密雙方的商業(yè)秘密和個人信息，不得泄露給任何第三方。4.2未經雙方同意，第三方中介不得以任何形式將合同內容公之于眾。附件及其他補充說明一、附件列表：1.實習實訓計劃2.實習實訓考核標準3.實習實訓生名單4.實習實訓協議5.實習實訓生守則6.第三方中介服務協議（如有）7.甲方提供的場地、設施和設備清單8.乙方提供的場地、設施和設備清單9.甲方提供的師資力量清單10.乙方提供的師資力量清單11.實習實訓期間的費用清單12.事故處理記錄13.爭議解決記錄二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方未按照合同約定提供實習實訓生選拔標準和選拔程序。認定：甲方未在規(guī)定時間內提供或提供的選拔標準和程序不符合合同要求。2.違約行為：乙方未按照合同約定提供實習實訓崗位或崗位不符合合同要求。認定：乙方提供的崗位與合同約定不符或未提供足夠的實習實訓崗位。3.違約行為：甲方未按照合同約定提供實習實訓所需的場地、設施和設備。認定：甲方提供的場地、設施和設備不符合合同約定的數量或質量要求。4.違約行為：乙方未按照合同約定提供實習實訓所需的師資力量。認定：乙方提供的師資力量不符合合同約定的專業(yè)水平和實踐經驗。5.違約行為：雙方未按照合同約定履行溝通和協調義務。認定：雙方未在規(guī)定時間內進行溝通或溝通內容不符合合同要求。三、法律名詞及解釋：1.知識產權：指文學、藝術和科學作品的作者、發(fā)明者或其他科技成果的創(chuàng)造者依法享有的權利。2.仲裁：指由雙方當事人選定的仲裁機構對爭議進行審理并作出裁決的一種爭議解決方式。3.訴訟：指當事人依法向人民法院提起訴訟，請求人民法院對爭議進行審理并作出判決的一種爭議解決方式。4.協商：指雙方當事人在自愿、平等的基礎上，通過友好談判解決爭議的一種方式。5.誠實信用原則：指民事主體在民事活動中應當遵循誠實、守信的原則，維護交易安全。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：實習實訓生選拔過程中出現爭議。解決辦法：設立專門的選拔委員會，確保選拔過程的公正、公平。2.問題：實習實訓生在實習實訓期間發(fā)生安全事故。解決辦法：及時啟動應急預案，確保實習實訓生的安全和健康。3.問題：合同執(zhí)行過程中出現溝通不暢。解決辦法：定期召開會議，加強雙方溝通，及時解決執(zhí)行中的問題。五、所有應用場景：1.高校與國有企業(yè)合作開展實習實訓項目。2.高校與民營企業(yè)合作開展實習實訓項目。3.高校與外資企業(yè)合作開展實習實訓項目。4.高校與科研機構合作開展實習實訓項目。5.高校與行業(yè)協會合作開展實習實訓項目。2025年度高校與用人單位就業(yè)實習實訓合作協議1合同目錄第一章總則第一條款合作目的第二條款合作原則第三條款合作期限第四條款合作內容第二章合作雙方第一條款高校方第二條款用人單位方第三章合作方式第一條款實習實訓計劃第二條款實習實訓時間第三條款實習實訓地點第四條款實習實訓崗位第四章實習實訓內容第一條款實習實訓目標第二條款實習實訓任務第三條款實習實訓課程第四條款實習實訓考核第五章實習實訓管理第一條款雙方職責第二條款實習實訓指導第三條款實習實訓記錄第四條款實習實訓反饋第六章實習實訓保障第一條款資金保障第二條款保險保障第三條款設備保障第四條款安全保障第七章合作成果第一條款實習實訓成果第二條款人才培養(yǎng)成果第三條款科研成果第四條款社會效益第八章違約責任第一條款違約情形第二條款違約責任第三條款違約處理第九章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決程序第三條款爭議解決地點第十章合同變更第一條款變更條件第二條款變更程序第三條款變更效力第十一章合同解除第一條款解除條件第二條款解除程序第三條款解除效力第十二章合同終止第一條款終止條件第二條款終止程序第三條款終止效力第十三章附則第一條款合同份數第二條款合同生效第三條款合同備案第四條款其他約定合同編號_________第一章總則第一條款合作目的雙方本著互惠互利、共同發(fā)展的原則，通過合作，實現高校學生實習實訓與社會實踐的結合，提高學生綜合素質，促進高校人才培養(yǎng)質量。第二條款合作原則1.誠實信用原則2.公平公正原則3.長期穩(wěn)定原則4.共同發(fā)展原則第三條款合作期限本協議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為2025年度。第四條款合作內容1.實習實訓崗位提供2.實習實訓指導3.實習實訓考核4.人才培養(yǎng)合作5.科研合作第二章合作雙方第一條款高校方1.負責提供實習實訓學生2.負責實習實訓學生的管理3.負責實習實訓學生的考核評價第二條款用人單位方1.負責提供實習實訓崗位2.負責實習實訓學生的日常管理3.負責實習實訓學生的指導和考核第三章合作方式第一條款實習實訓計劃1.高校根據實習實訓需求，制定實習實訓計劃2.用人單位根據自身情況，提供實習實訓崗位3.雙方共同確定實習實訓時間、地點和崗位第二條款實習實訓時間1.實習實訓時間一般為2025年度內，具體時間由雙方協商確定2.實習實訓時間不得少于規(guī)定學時第三條款實習實訓地點1.實習實訓地點由用人單位提供2.高校負責組織學生前往實習實訓地點第四條款實習實訓崗位1.用人單位根據實習實訓計劃，提供與專業(yè)相關的實習實訓崗位2.崗位數量和性質由雙方協商確定第四章實習實訓內容第一條款實習實訓目標1.提高學生的專業(yè)技能和實踐能力2.培養(yǎng)學生的團隊合作精神和職業(yè)素養(yǎng)3.促進學生就業(yè)和創(chuàng)業(yè)第二條款實習實訓任務1.學生在實習實訓期間，完成實習實訓任務2.用人單位為實習生提供必要的指導和幫助第三條款實習實訓課程1.高校根據實習實訓需求，開設相關課程2.用人單位根據實際需要，提供實習實訓課程第四條款實習實訓考核1.高校對實習實訓學生進行考核評價2.用人單位對實習實訓學生的表現進行評價第五章實習實訓管理第一條款雙方職責1.高校負責實習實訓學生的選拔和派遣2.用人單位負責實習實訓學生的日常管理和考核第二條款實習實訓指導1.用人單位為實習生提供必要的實習實訓指導2.高校負責實習實訓學生的專業(yè)指導第三條款實習實訓記錄1.實習實訓學生需填寫實習實訓記錄2.用人單位和高校分別保存實習實訓記錄第四條款實習實訓反饋1.實習實訓結束后，雙方進行反饋交流2.用人單位對實習實訓學生的表現進行評價，并反饋給高校第六章實習實訓保障第一條款資金保障1.雙方共同承擔實習實訓經費2.實習實訓經費用于實習實訓學生的補貼、交通、住宿等費用第二條款保險保障1.用人單位為實習實訓學生購買意外傷害保險2.高校負責購買實習實訓學生的人身意外傷害保險第三條款設備保障1.用人單位提供實習實訓所需的設備和工具2.高校負責學生的安全教育和培訓第四條款安全保障1.實習實訓期間，雙方共同保障學生的安全2.用人單位負責實習實訓場所的安全管理第七章合作成果第一條款實習實訓成果1.實習實訓學生提高專業(yè)技能和實踐能力2.實習實訓學生獲得用人單位的認可第二條款人才培養(yǎng)成果1.高校提高人才培養(yǎng)質量，提升畢業(yè)生就業(yè)競爭力2.用人單位獲得優(yōu)秀人才資源第三條款科研成果1.實習實訓過程中，雙方共同開展科研合作2.產生的科研成果由雙方共同享有第四條款社會效益1.促進高校與用人單位的交流與合作2.提高社會對高校人才培養(yǎng)質量的認可第八章違約責任第一條款違約情形1.一方未按約定履行實習實訓計劃的；2.一方未按約定提供實習實訓崗位或指導的；3.一方未按約定支付實習實訓經費的；4.一方泄露實習實訓學生隱私的；5.因一方原因導致實習實訓學生發(fā)生安全事故的。第二條款違約責任1.違約方應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等；2.因違約造成對方損失的，違約方應全額賠償。第三條款違約處理1.違約方應在接到對方違約通知后15日內采取補救措施；2.如違約方未采取補救措施或補救措施不力，對方有權解除本協議。第九章爭議解決第一條款爭議解決方式1.雙方應友好協商解決爭議；2.協商不成的，可提交相關仲裁機構仲裁或向人民法院提起訴訟。第二條款爭議解決程序1.爭議發(fā)生后，雙方應在接到對方書面通知后30日內提交爭議解決請求；2.爭議解決過程中，雙方應保持溝通，及時交換信息。第三條款爭議解決地點1.爭議解決地點為雙方約定的地點；2.如未約定，爭議解決地點為實習實訓地所在地的法院。第十章合同變更第一條款變更條件1.雙方同意變更本協議內容的；2.法律法規(guī)或政策變化導致本協議部分內容需要變更的。第二條款變更程序1.雙方書面提出變更請求；2.雙方協商一致后，簽署變更協議。第三條款變更效力1.變更協議自雙方簽字蓋章之日起生效；2.變更協議與本協議具有同等法律效力。第十一章合同解除第一條款解除條件1.雙方協商一致解除本協議的；2.因不可抗力導致本協議無法履行的；3.一方嚴重違約，經對方書面通知后，未在規(guī)定期限內采取補救措施的。第二條款解除程序1.解除本協議需書面通知對方；2.解除協議自書面通知送達對方之日起生效。第三條款解除效力1.解除協議后，雙方應按照協議約定處理尚未履行完畢的事項；2.解除協議不影響雙方因本協議所產生權利和義務的追索。第十二章合同終止第一條款終止條件1.本協議約定的合作期限屆滿；2.雙方協商一致終止本協議的；3.因不可抗力導致本協議無法履行的。第二條款終止程序1.終止本協議需書面通知對方；2.終止協議自書面通知送達對方之日起生效。第三條款終止效力1.終止協議后，雙方應按照協議約定處理尚未履行完畢的事項；2.終止協議不影響雙方因本協議所產生權利和義務的追索。第十三章附則第一條款合同份數本協議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。第二條款合同生效本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。第三條款合同備案本協議需報送相關部門備案。第四條款其他約定本協議未盡事宜，由雙方另行協商解決。甲方（高校）簽字：________________乙方（用人單位）簽字：________________日期：________________日期：________________多方為主導時的，附件條款及說明1.當甲方為主導時，增加的多項條款及說明：第一附加條款：甲方責任說明：甲方作為主導方，負責實習實訓的整體規(guī)劃、組織和管理，包括但不限于實習實訓崗位的篩選、實習實訓學生的選拔和派遣、實習實訓課程的設置和考核標準的制定等。第二附加條款：甲方培訓說明：甲方應提供必要的實習實訓指導師培訓，確保指導師具備相應的專業(yè)知識和指導能力，以便更好地指導實習生。第三附加條款：甲方溝通說明：甲方應定期與乙方溝通實習實訓情況，及時解決實習實訓過程中出現的問題，確保實習實訓的順利進行。第四附加條款：甲方考核說明：甲方應制定科學的實習實訓考核標準，對實習實訓學生進行綜合評價，并將評價結果反饋給乙方。第五附加條款：甲方保障說明：甲方應保障實習實訓學生的合法權益，包括但不限于人身安全、勞動權益等，確保實習實訓環(huán)境的安全和健康。2.當乙方為主導時，增加的多項條款及說明：第一附加條款：乙方責任說明：乙方作為主導方，負責提供實習實訓崗位、實習實訓環(huán)境和實習實訓指導，確保實習生能夠在實際工作中學習和成長。第二附加條款：乙方支持第三附加條款：乙方指導說明：乙方應指派具備專業(yè)知識和經驗的員工擔任實習實訓指導師，負責實習生的日常管理和技能指導。第四附加條款：乙方反饋說明：乙方應定期向甲方反饋實習實訓學生的表現，包括實習實訓成績、工作態(tài)度等，以便甲方了解實習生的情況。第五附加條款：乙方保障說明：乙方應保障實習實訓學生的合法權益，包括但不限于工作環(huán)境安全、勞動權益等，確保實習生在實習實訓期間的安全和健康。3.當有第三方中介時，增加的多項條款及說明：第一附加條款：中介方責任說明：中介方作為第三方，負責協調甲乙雙方的關系，協助雙方完成實習實訓合作，確保實習實訓的順利進行。第二附加條款：中介方費用說明：中介方提供服務的費用由甲乙雙方協商確定，并在本協議中明確約定。第三附加條款：中介方保密說明：中介方在履行職責過程中，應嚴格遵守保密原則，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個人信息。第四附加條款：中介方協調說明：中介方應積極協調甲乙雙方在實習實訓過程中的分歧，協助雙方達成一致意見。第五附加條款：中介方責任承擔說明：中介方在履行職責過程中因自身原因導致實習實訓合作失敗的，應承擔相應的責任，并賠償甲乙雙方因此遭受的損失。第六附加條款：中介方終止說明：如中介方在履行職責過程中出現重大失誤或違約行為，甲乙雙方有權終止中介方的服務，并要求中介方承擔相應責任。附件及其他補充說明一、附件列表：1.實習實訓崗位描述2.實習實訓學生選拔標準3.實習實訓考核標準4.實習實訓指導手冊5.實習實訓學生個人信息表6.實習實訓協議書7.實習實訓費用明細表8.實習實訓安全管理制度9.保險合同10.爭議解決程序說明書二、違約行為及認定：1.違約行為：一方未按約定提供實習實訓崗位或指導。一方未按約定支付實習實訓經費。一方泄露實習實訓學生隱私。因一方原因導致實習實訓學生發(fā)生安全事故。一方未按約定履行實習實訓計劃。2.違約行為的認定：違約方在接到違約通知后未采取補救措施或補救措施不力。違約方違反合同約定，造成對方損失。三、法律名詞及解釋：1.仲裁：指由雙方共同選定的仲裁機構對爭議進行裁決的一種爭議解決方式。2.意外傷害保險：指為被保險人因意外傷害而造成的身體傷害或死亡提供保險保障的保險合同。3.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰(zhàn)爭等。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。5.保密原則：指在信息處理過程中，對個人信息和商業(yè)秘密進行保密，防止泄露給未經授權的第三方。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：實習實訓崗位與專業(yè)不符。解決辦法：在合同簽訂前，明確崗位要求與專業(yè)匹配度，確保實習實訓崗位與學生的專業(yè)相符。2.問題：實習實訓學生管理困難。解決辦法：建立實習實訓學生管理制度，明確雙方責任，加強溝通與協調。3.問題：實習實訓經費不足。解決辦法：在合同中明確經費使用范圍和標準，合理分配經費，確保實習實訓順利進行。4.問題：實習實訓學生安全問題。解決辦法：制定實習實訓安全管理制度，加強對實習實訓場所的安全檢查，確保學生安全。五、所有應用場景：1.高校與企業(yè)合作開展實習實訓。2.政府部門支持的高校與企事業(yè)單位合作。3.企業(yè)與高校合作培養(yǎng)人才。4.高校與科研機構合作進行實習實訓。5.高校與國內外企業(yè)合作開展國際化實習實訓。2025年度高校與用人單位就業(yè)實習實訓合作協議2合同目錄第一章總則第一條款合作目的第二條款合作原則第三條款合作期限第四條款合作內容第二章實習實訓組織與管理第一條款實習實訓計劃第二條款實習實訓安排第三條款實習實訓指導第四條款實習實訓考核第三章實習實訓崗位與條件第一條款崗位設置第二條款崗位條件第三條款崗位需求第四章實習實訓人員選拔與安排第一條款人員選拔第二條款人員安排第三條款人員培訓第五章實習實訓過程與保障第一條款實習實訓過程第二條款實習實訓保障第三條款實習實訓安全第六章實習實訓成果與評價第一條款實習實訓成果第二條款實習實訓評價第七章合作雙方的權利與義務第一條款合作雙方權利第二條款合作雙方義務第八章違約責任第一條款違約情形第二條款違約責任第九章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決程序第十章合同的變更、解除與終止第一條款合同變更第二條款合同解除第三條款合同終止第十一章合同的生效與解除第一條款合同生效第二條款合同解除第十二章附則第一條款合同份數第二條款合同生效日期第三條款合同附件合同編號_________第一章總則第一條款合作目的為了促進高校與用人單位之間的合作，提高大學生的就業(yè)和實習實訓能力，實現高校人才培養(yǎng)與用人單位需求的緊密結合，雙方本著互利共贏的原則，共同簽訂本協議。第二條款合作原則1.符合國家相關法律法規(guī)和政策；2.符合雙方利益，實現資源共享；3.堅持平等、自愿、誠實信用的原則；4.遵循市場規(guī)律，遵循公平競爭的原則。第三條款合作期限本協議有效期為2025年度，自雙方簽字蓋章之日起生效。第四條款合作內容1.高校提供實習實訓崗位，為用人單位輸送優(yōu)秀人才；2.用人單位提供實習實訓場所、設施和指導，幫助高校學生提升實踐能力；3.雙方共同開展就業(yè)指導、職業(yè)規(guī)劃等活動。第二章實習實訓組織與管理第一條款實習實訓計劃1.雙方應共同制定實習實訓計劃，明確實習實訓時間、內容、要求等；2.實習實訓計劃應報上級主管部門審批。第二條款實習實訓安排1.實習實訓時間應與高校教學計劃相協調；2.實習實訓安排應充分考慮學生的專業(yè)特點和用人單位的實際需求。第三條款實習實訓指導1.用人單位應指派專人負責實習實訓指導工作；2.指導教師應具備相關專業(yè)知識，能夠為學生提供有效的指導。第四條款實習實訓考核1.實習實訓考核應包括實習實訓過程中的表現和實習實訓成果；2.考核結果作為學生實習實訓評價的重要依據。第三章實習實訓崗位與條件第一條款崗位設置1.用人單位應根據自身需求設置實習實訓崗位；2.崗位設置應充分考慮學生的專業(yè)背景和用人單位的實際需求。第二條款崗位條件1.崗位條件應符合國家相關法律法規(guī)和用人單位實際需求；2.崗位條件應明確崗位職責、任職資格和待遇。第三條款崗位需求1.用人單位應提前向高校提供實習實訓崗位需求信息；2.高校應根據崗位需求，推薦符合條件的學生參加實習實訓。第四章實習實訓人員選拔與安排第一條款人員選拔1.實習實訓人員選拔應遵循公平、公正、公開的原則；2.選拔程序應符合高校相關規(guī)定。第二條款人員安排1.人員安排應充分考慮學生的專業(yè)背景、實習實訓崗位需求和學生的個人意愿；2.用人單位應積極配合高校做好人員安排工作。第三條款人員培訓1.用人單位應為學生提供必要的崗位培訓；2.培訓內容應包括崗位操作技能、職業(yè)素養(yǎng)等。第五章實習實訓過程與保障第一條款實習實訓過程1.實習實訓過程應嚴格按照實習實訓計劃進行；2.雙方應定期溝通，及時解決實習實訓過程中出現的問題。第二條款實習實訓保障1.用人單位應提供必要的工作條件和生活保障；2.高校應密切關注學生的實習實訓情況，確保學生安全。第三條款實習實訓安全1.用人單位應加強實習實訓現場安全管理；2.高校應加強對學生的安全教育和管理。第六章實習實訓成果與評價第一條款實習實訓成果1.實習實訓成果包括學生在實習實訓期間的學習成果、實踐成果等；2.實習實訓成果應作為學生綜合評價的重要內容。第二條款實習實訓評價1.實習實訓評價應包括實習實訓過程中的表現和實習實訓成果；2.評價結果應客觀、公正、真實。第七章合作雙方的權利與義務第一條款合作雙方權利1.高校有權要求用人單位提供符合要求的實習實訓崗位；2.用人單位有權要求高校推薦符合條件的學生參加實習實訓。第二條款合作雙方義務1.高校應按照協議要求，推薦符合條件的學生參加實習實訓；2.用人單位應按照協議要求，為學生提供必要的實習實訓條件和指導。第八章違約責任第一條款違約情形1.一方未按協議約定提供實習實訓崗位或安排實習實訓人員；2.一方未按協議約定提供實習實訓條件和保障；3.一方未按協議約定履行其他義務。第二條款違約責任1.違約方應承擔違約責任，向守約方支付違約金；2.違約金數額由雙方協商確定，最高不超過協議總金額的10%；3.若違約行為造成損失，違約方應承擔賠償責任。第九章爭議解決第一條款爭議解決方式1.雙方應友好協商解決爭議；2.若協商不成，可提交仲裁委員會仲裁。第二條款爭議解決程序1.爭議發(fā)生后，雙方應在爭議發(fā)生之日起30日內提交仲裁委員會；2.仲裁委員會應自收到仲裁申請之日起60日內作出仲裁裁決。第十章合同的變更、解除與終止第一條款合同變更1.合同內容變更需經雙方協商一致，并以書面形式確認；2.變更后的協議作為本協議的補充部分。第二條款合同解除1.在協議履行過程中，任何一方有權解除協議，但需提前30日書面通知對方；第三條款合同終止1.協議履行完畢或雙方協商一致終止；2.合同終止后，雙方應相互結算，清算剩余款項。第十一章合同的生效與解除第一條款合同生效1.本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。第二條款合同解除1.如一方違約，另一方有權解除合同；第十二章附則第一條款合同份數本協議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。第二條款合同生效日期本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。第三條款合同附件本協議附件作為本協議的組成部分，與本協議具有同等法律效力。第十三章通知與送達第一條款通知方式1.通知應以書面形式發(fā)送；2.通知送達地址為雙方在協議中指定的地址。第二條款送達1.通知自送達之日起生效；2.送達方式包括郵寄、專人送達等。第十四章其他第一條款法律適用本協議適用中華人民共和國法律。第二條款爭議管轄本協議的爭議解決，適用爭議發(fā)生地法院管轄。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日多方為主導時的，附件條款及說明1.當甲方為主導時，增加的多項條款及說明：第一附加條款：甲方責任與義務1.1負責制定實習實訓計劃，并與乙方共同商定實習實訓崗位需求；1.2確保實習實訓崗位的合規(guī)性，符合國家相關法律法規(guī)；1.3為實習生提供必要的生活和工作指導，確保實習環(huán)境安全；1.4對實習生的實習表現進行評價，并將評價結果反饋給乙方；1.5負責協調解決實習實訓過程中出現的突發(fā)事件。第二附