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藥店負(fù)責(zé)人聘用合同(2025年)合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(受聘人員):__________身份證號(hào):__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì),乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下,按照甲方的要求從事相關(guān)工作。雙方為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為_(kāi)_________年,自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。1.2若乙方在合同到期前__________個(gè)月提出書面續(xù)約申請(qǐng),且甲方同意續(xù)約,雙方可簽訂新的聘用合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方藥店的指導(dǎo)下,履行藥店負(fù)責(zé)人的職責(zé),包括但不限于:(1)負(fù)責(zé)藥店的日常經(jīng)營(yíng)管理;(2)確保藥店合法合規(guī)經(jīng)營(yíng),遵守藥品管理法律法規(guī);(3)組織藥店員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核;(4)完成甲方分配的其他工作任務(wù)。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,認(rèn)真履行崗位職責(zé),努力提高工作效率,確保藥店業(yè)務(wù)的正常開(kāi)展。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月工資為人民幣_(tái)_________元(稅前),甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方代扣代繳個(gè)人所得稅。3.2乙方的工作時(shí)間符合法律規(guī)定,甲方按月支付乙方工資。3.3甲方按照國(guó)家的相關(guān)規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。第四條保密條款4.1乙方在合同期內(nèi)及合同到期后__________年內(nèi),對(duì)甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密,不得向任何第三方泄露。4.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金為人民幣_(tái)_________元(可根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整)。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反合同的約定,導(dǎo)致合同無(wú)法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方提前解除合同的,應(yīng)提前__________天書面通知甲方,并支付甲方違約金人民幣_(tái)_________元。5.3甲方未按照約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、福利等,乙方有權(quán)解除合同,并要求甲方支付違約金人民幣_(tái)_________元。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方(用人單位):__________乙方(受聘人員):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件
2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件
3.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件
4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件
5.甲方藥品經(jīng)營(yíng)許可證復(fù)印件
6.雙方簽訂的保密協(xié)議
7.甲方制定的藥店管理制度
8.乙方的工作職責(zé)說(shuō)明二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照約定時(shí)間提前通知解除合同,或未支付違約金。
2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息。
3.甲方未按照約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、福利等。
4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
5.甲方未按照合同約定提供工作條件或環(huán)境。三、法律名詞及解釋:1.用人單位:指提供就業(yè)機(jī)會(huì)并支付報(bào)酬的企業(yè)或組織。
2.受聘人員:指與用人單位簽訂勞動(dòng)合同,在用人單位指導(dǎo)下從事相關(guān)工作的人員。
3.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。
4.違約金:指一方違反合同約定,應(yīng)向另一方支付的賠償金。
5.社會(huì)保險(xiǎn):指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,由用人單位為員工繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:乙方提前解除合同,未提前通知或未支付違約金。
解決辦法:甲方可以要求乙方支付違約金,并書面通知解除合同。2.問(wèn)題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息。
解決辦法:甲方可以要求乙方停止侵權(quán)行為,并支付違約金;嚴(yán)重時(shí)可依法追求其法律責(zé)任。3.問(wèn)題:甲方未按照約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、福利等。
解決辦法:乙方可以與甲方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。4.問(wèn)題:甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
解決辦法:乙方可以要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn),并向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。5.問(wèn)題:甲方未按照合同約定提供工作條件或環(huán)境。
解決辦法:乙方可以與甲方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)。
2.乙方在甲方的指導(dǎo)下,履行藥店負(fù)責(zé)人的職責(zé)。
3.雙方明確
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