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文檔簡介

咖啡連鎖員工班車使用規(guī)則合同編號:__________咖啡連鎖員工班車使用規(guī)則一、班車服務(wù)內(nèi)容1.雇主提供班車服務(wù),用于解決員工上下班通勤問題。2.班車路線、班次、時間表等具體信息由雇主根據(jù)實際情況制定并提前通知使用者。3.雇主有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整班車服務(wù),包括但不限于路線、班次、時間表等。二、使用者權(quán)利與義務(wù)1.使用者在享受班車服務(wù)的同時,應(yīng)遵守本規(guī)則及相關(guān)法律法規(guī)。2.使用者有權(quán)按照實際情況向雇主提出關(guān)于班車服務(wù)的建議和意見。3.使用者應(yīng)按時乘坐班車,如有特殊情況需提前向雇主請假。4.使用者在車內(nèi)應(yīng)保持安靜,遵守交通規(guī)則,不得在車內(nèi)吸煙、亂扔垃圾等不文明行為。5.使用者不得隨意改變班車行駛路線,不得在非??空军c上下車。6.使用者在班車運行時間內(nèi),應(yīng)服從司機的管理,不得干擾司機正常駕駛。7.使用者應(yīng)妥善保管個人物品,如有遺失,自行承擔(dān)責(zé)任。8.使用者在班車服務(wù)期間,如有違反法律法規(guī)、本規(guī)則或損害雇主利益的行為,雇主有權(quán)終止其班車使用權(quán)。三、雇主權(quán)利與義務(wù)1.雇主應(yīng)按照本規(guī)則提供班車服務(wù),確保班車的安全、準時運行。2.雇主有權(quán)對班車服務(wù)進行調(diào)整,并及時通知使用者。3.雇主應(yīng)對班車進行定期維護保養(yǎng),確保班車處于良好運行狀態(tài)。4.雇主應(yīng)建立健全班車安全管理制度,保障使用者的人身安全。5.雇主應(yīng)對班車司機進行培訓(xùn),確保司機遵守交通規(guī)則,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。6.雇主應(yīng)在班車發(fā)生故障或其他特殊情況時,及時采取措施,保障使用者的合法權(quán)益。四、違約責(zé)任1.使用者和雇主均應(yīng)履行本規(guī)則約定的義務(wù),如一方違約,另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.使用者違反本規(guī)則,導(dǎo)致雇主或其他使用者遭受損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.雇主未按照本規(guī)則提供班車服務(wù),造成使用者損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。五、爭議解決1.本規(guī)則履行過程中,如發(fā)生糾紛,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。六、附則1.本規(guī)則自雙方簽訂之日起生效,有效期為____年。2.本規(guī)則未盡事宜,雙方可簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本規(guī)則具有同等法律效力。3.本規(guī)則一式兩份,雙方各執(zhí)一份。甲方(雇主):__________乙方(使用者):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.班車服務(wù)路線、班次、時間表等相關(guān)信息的通知2.班車安全管理制度3.班車司機培訓(xùn)記錄4.班車維護保養(yǎng)記錄5.使用者提出的關(guān)于班車服務(wù)的建議和意見的記錄6.雙方簽訂的補充協(xié)議二、違約行為及認定:1.使用者違反本規(guī)則,如不在規(guī)定時間乘坐班車、在車內(nèi)吸煙、亂扔垃圾等不文明行為。2.使用者違反法律法規(guī)或損害雇主利益的行為。3.雇主未按照本規(guī)則提供班車服務(wù),如未按時運行、更改路線等。4.雇主未對班車進行定期維護保養(yǎng),導(dǎo)致班車故障或其他問題。5.雙方未履行協(xié)商解決爭議的義務(wù),一方直接提起訴訟。三、法律名詞及解釋:1.雇主:提供班車服務(wù)的企業(yè)。2.使用者:享受班車服務(wù)的員工。3.班車服務(wù):雇主為解決員工上下班通勤問題提供的交通服務(wù)。4.違約行為:違反合同約定或法律規(guī)定的行為。5.賠償責(zé)任:因違約行為導(dǎo)致的損失,需承擔(dān)的賠償責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.班車運行時間、路線調(diào)整問題:提前通知使用者,并通過協(xié)商解決異議。2.班車故障或特殊情況:及時采取措施,如安排替代交通工具,保障使用者權(quán)益。3.使用者違反規(guī)定:加強宣傳教育,如違規(guī)行為造成損失,要求承擔(dān)賠償責(zé)任。4.爭議解決:首選友好協(xié)商,如協(xié)商無果,按合同約定向法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景:1.咖啡連鎖企業(yè)為員工提供班車服務(wù)。2.員工上下班通勤使用班車。3.班車服務(wù)調(diào)整,如路線、班次、時間表等。4.員工提出關(guān)于班車服務(wù)的建議

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