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2025年勞動(dòng)合同終止協(xié)議書合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(員工):__________身份證號(hào)碼:__________住址:__________聯(lián)系電話:__________一、終止原合同1.1甲乙雙方同意自本協(xié)議生效之日起,終止執(zhí)行原合同。1.2本協(xié)議生效后,甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系即告終止,除本協(xié)議另有約定外,原合同中的權(quán)利義務(wù)不再具有約束力。二、補(bǔ)償事項(xiàng)2.1鑒于乙方的實(shí)際工作年限、在本單位的工作年限以及乙方的工作崗位,甲方同意按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式如下:(1)甲方應(yīng)支付給乙方的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償為:人民幣_(tái)_________元。(2)甲方應(yīng)支付給乙方的加班費(fèi)為:人民幣_(tái)_________元。(3)甲方應(yīng)支付給乙方的其他相關(guān)費(fèi)用為:人民幣_(tái)_________元。2.3甲方應(yīng)在本協(xié)議生效之日起____個(gè)工作日內(nèi),一次性支付給乙方上述約定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及各項(xiàng)費(fèi)用。三、保密協(xié)議3.1乙方同意,在其與甲方終止或解除勞動(dòng)關(guān)系后,繼續(xù)對(duì)其在甲方工作期間接觸到的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息予以保密。3.2乙方同意,如違反本協(xié)議的保密義務(wù),乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。四、雙方陳述與保證4.1甲方保證:(1)甲方為合法成立并有效存在的企業(yè),具有簽訂本協(xié)議的法定資格;(2)甲方提供的合同內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,無任何虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏;(3)甲方已履行原合同項(xiàng)下的全部義務(wù),不存在任何違約行為。4.2乙方保證:(1)乙方為具有完全民事行為能力的自然人,具有簽訂本協(xié)議的法定資格;(2)乙方提供的個(gè)人信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,無任何虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏;(3)乙方在原合同期間不存在任何違反原合同的行為。五、爭(zhēng)議解決5.1凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。六、其他約定6.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效,對(duì)甲乙雙方具有法律約束力。甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.原勞動(dòng)合同2.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷3.甲方公司規(guī)章制度4.保密協(xié)議范本5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算依據(jù)6.相關(guān)法律法規(guī)二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方提前解除勞動(dòng)合同:未經(jīng)甲方同意,乙方提前解除勞動(dòng)合同的行為。2.甲方未按時(shí)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:甲方未按照本協(xié)議約定,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)一次性支付給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及各項(xiàng)費(fèi)用。3.乙方違反保密協(xié)議:乙方未按照本協(xié)議約定,對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息予以保密。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:指甲方與乙方建立的,明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面協(xié)議。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:指甲方根據(jù)乙方的工作年限、在本單位的工作年限以及乙方的工作崗位,按照相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定支付給乙方的補(bǔ)償。3.保密協(xié)議:指乙方在終止或解除勞動(dòng)關(guān)系后,對(duì)在甲方工作期間接觸到的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息予以保密的協(xié)議。4.違約行為:指甲乙雙方在履行合同過程中,違反合同約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方提出解除勞動(dòng)合同:解決辦法:雙方協(xié)商確定解除合同的事由、時(shí)間及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)仁马?xiàng),簽訂解除勞動(dòng)合同協(xié)議書。2.甲方未按時(shí)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:解決辦法:乙方有權(quán)向甲方提出支付要求,甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方應(yīng)得的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及各項(xiàng)費(fèi)用。3.乙方違反保密協(xié)議:解決辦法:甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,賠償因此遭受的損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方乙雙方協(xié)商一致,決定終止或解除勞動(dòng)合同。2.甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整、機(jī)構(gòu)改革等原因,需要終止
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