2024年工程培訓(xùn)分包合同-總公司與分公司人才培養(yǎng)3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年工程培訓(xùn)分包合同——總公司與分公司人才培養(yǎng)本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.2聯(lián)系人及聯(lián)系方式1.3合同簽訂日期2.培訓(xùn)目標(biāo)與內(nèi)容2.1培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定2.2培訓(xùn)課程內(nèi)容2.3培訓(xùn)時(shí)間安排3.培訓(xùn)對象及資格3.1培訓(xùn)對象范圍3.2培訓(xùn)對象資格要求4.培訓(xùn)方式與方法4.1培訓(xùn)方式選擇4.2培訓(xùn)教學(xué)方法4.3培訓(xùn)設(shè)施及設(shè)備5.培訓(xùn)費(fèi)用及支付5.1培訓(xùn)費(fèi)用總額5.2費(fèi)用支付方式5.3付款時(shí)間及期限6.培訓(xùn)效果評估6.1評估指標(biāo)體系6.2評估實(shí)施方法6.3評估結(jié)果反饋7.合同期限與解除7.1合同期限約定7.2合同解除條件7.3合同解除程序8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任及賠償9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3賠償計(jì)算方式10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序11.合同生效與修改11.1合同生效條件11.2合同修改程序11.3合同附件12.其他約定事項(xiàng)12.1風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)12.2合同附件12.3不可抗力13.合同解除與終止13.1解除條件13.2終止條件13.3解除或終止程序14.合同附件清單14.1附件一：培訓(xùn)計(jì)劃14.2附件二：培訓(xùn)師資名單14.3附件三：培訓(xùn)場地及設(shè)備清單14.4附件四：其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.1.1總公司名稱：[總公司全稱]1.1.2分公司名稱：[分公司全稱]1.1.3總公司地址：[總公司詳細(xì)地址]1.1.4分公司地址：[分公司詳細(xì)地址]1.2聯(lián)系人及聯(lián)系方式1.2.1總公司聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]1.2.2分公司聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]1.2.3總公司聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]1.2.4分公司聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]1.3合同簽訂日期1.3.1合同簽訂日期：[具體日期]第二條培訓(xùn)目標(biāo)與內(nèi)容2.1培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定2.1.1提升分公司員工的專業(yè)技能2.1.2增強(qiáng)員工的企業(yè)認(rèn)同感和歸屬感2.1.3提高分公司整體業(yè)務(wù)水平2.2培訓(xùn)課程內(nèi)容2.2.1課程一：[課程名稱]2.2.2課程二：[課程名稱]2.2.3課程三：[課程名稱]2.3培訓(xùn)時(shí)間安排2.3.1培訓(xùn)周期：[具體時(shí)間段]2.3.2培訓(xùn)頻率：[每周/每月/每季度]2.3.3培訓(xùn)時(shí)長：[具體時(shí)長]第三條培訓(xùn)對象及資格3.1培訓(xùn)對象范圍3.1.1分公司全體在職員工3.1.2特定崗位員工優(yōu)先3.2培訓(xùn)對象資格要求3.2.1具備基本工作能力3.2.2愿意參加培訓(xùn)并完成學(xué)習(xí)任務(wù)第四條培訓(xùn)方式與方法4.1培訓(xùn)方式選擇4.1.1內(nèi)部培訓(xùn)4.1.2外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作4.1.3在線培訓(xùn)4.2培訓(xùn)教學(xué)方法4.2.1講座式4.2.2案例分析4.2.3實(shí)踐操作4.3培訓(xùn)設(shè)施及設(shè)備4.3.1培訓(xùn)場地：[具體場地名稱]4.3.2培訓(xùn)設(shè)備：[具體設(shè)備名稱及數(shù)量]第五條培訓(xùn)費(fèi)用及支付5.1培訓(xùn)費(fèi)用總額5.1.1費(fèi)用總額：[具體金額]5.2費(fèi)用支付方式5.2.1銀行轉(zhuǎn)賬5.2.2支票支付5.3付款時(shí)間及期限5.3.1首付款：[具體金額]，[具體日期]前支付5.3.2結(jié)算款：[具體金額]，[具體日期]前支付第六條培訓(xùn)效果評估6.1評估指標(biāo)體系6.1.1培訓(xùn)滿意度調(diào)查6.1.2培訓(xùn)前后知識技能測試6.1.3培訓(xùn)后工作表現(xiàn)評估6.2評估實(shí)施方法6.2.1定期收集數(shù)據(jù)6.2.2組織專家評審6.2.3對比分析6.3評估結(jié)果反饋6.3.2對培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整優(yōu)化第七條合同期限與解除7.1合同期限約定7.1.1合同期限：[具體期限]7.1.2延期條件：[具體條件]7.2合同解除條件7.2.1雙方協(xié)商一致7.2.2出現(xiàn)不可抗力7.2.3違約行為7.3合同解除程序7.3.1提前通知對方7.3.2確認(rèn)解除事項(xiàng)7.3.3辦理合同解除手續(xù)第八條保密條款8.1保密內(nèi)容8.1.1雙方在合同履行過程中獲取的對方商業(yè)秘密8.1.2培訓(xùn)課程內(nèi)容、教學(xué)資料、學(xué)員信息等8.2保密期限8.2.1保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后三年8.2.2保密期限屆滿后，雙方仍應(yīng)遵守保密義務(wù)8.3違約責(zé)任8.3.1如一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任8.3.2違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的損失第九條違約責(zé)任及賠償9.1違約情形9.1.1未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)9.1.2未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用9.1.3違反保密條款9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金9.2.2違約金金額：[具體金額]9.3賠償計(jì)算方式9.3.1按實(shí)際損失計(jì)算賠償金額9.3.2如實(shí)際損失難以確定，按違約金金額的[具體比例]計(jì)算賠償金額第十條爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1優(yōu)先通過協(xié)商解決10.1.2協(xié)商不成的，提交[具體仲裁機(jī)構(gòu)]仲裁10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.2.1[具體仲裁機(jī)構(gòu)名稱]10.3爭議解決程序10.3.1爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在[具體期限]內(nèi)提出解決請求10.3.2仲裁機(jī)構(gòu)受理后，按其規(guī)定程序進(jìn)行審理第十一條合同生效與修改11.1合同生效條件11.1.1雙方簽字蓋章11.1.2合同條款完整無缺11.2合同修改程序11.2.1任何一方提出修改合同，應(yīng)書面通知對方11.2.2雙方協(xié)商一致后，簽署修改協(xié)議11.3合同附件11.3.1本合同附件作為合同不可分割的一部分11.3.2附件一：培訓(xùn)計(jì)劃11.3.3附件二：培訓(xùn)師資名單11.3.4附件三：培訓(xùn)場地及設(shè)備清單第十二條其他約定事項(xiàng)12.1風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)12.1.1培訓(xùn)過程中發(fā)生的人身傷害風(fēng)險(xiǎn)由雙方各自承擔(dān)12.1.2培訓(xùn)過程中發(fā)生的財(cái)產(chǎn)損失風(fēng)險(xiǎn)由責(zé)任方承擔(dān)12.2合同附件12.2.1本合同附件作為合同不可分割的一部分12.3不可抗力12.3.1如發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)協(xié)商解決合同履行問題12.3.2不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等第十三條合同解除與終止13.1解除條件13.1.1雙方協(xié)商一致13.1.2出現(xiàn)合同約定的解除條件13.2終止條件13.2.1合同期限屆滿13.2.2雙方履行完畢合同義務(wù)13.3解除或終止程序13.3.1書面通知對方13.3.2辦理合同解除或終止手續(xù)第十四條合同附件清單14.1附件一：培訓(xùn)計(jì)劃14.2附件二：培訓(xùn)師資名單14.3附件三：培訓(xùn)場地及設(shè)備清單14.4附件四：其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方是指在合同履行過程中，由甲乙雙方邀請或委托，參與合同相關(guān)活動(dòng)或提供服務(wù)的個(gè)人、企業(yè)或其他組織。1.2第三方包括但不限于中介方、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、技術(shù)支持服務(wù)商等。第二條第三方責(zé)任限額2.1第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因?qū)е碌膿p失，其責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定。2.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確列出，包括但不限于：2.1.1人員傷亡賠償2.1.2財(cái)產(chǎn)損失賠償2.1.3延期損失賠償2.1.4其他違約責(zé)任賠償?shù)谌龡l第三方責(zé)權(quán)利劃分3.1第三方責(zé)任3.1.1第三方應(yīng)按照合同約定，履行其職責(zé)，確保培訓(xùn)質(zhì)量和服務(wù)水平。3.1.2第三方應(yīng)對其提供的培訓(xùn)內(nèi)容、服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.2第三方權(quán)利3.2.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。3.2.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的合作和支持，以確保其履行職責(zé)。3.3第三方義務(wù)3.3.1第三方應(yīng)遵守合同約定，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。3.3.2第三方應(yīng)確保其提供的培訓(xùn)內(nèi)容和服務(wù)的合法性、合規(guī)性。第四條第三方介入程序4.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)達(dá)成一致意見，明確第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。4.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)與第三方保持密切溝通，確保合同履行的順利進(jìn)行。4.3第三方介入期間，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同約定的義務(wù)。第五條第三方變更及替換5.1如需變更或替換第三方，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知對方。5.2第三方變更或替換后，原合同條款中關(guān)于第三方的約定繼續(xù)有效。第六條第三方違約責(zé)任6.1第三方違約，應(yīng)按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2如第三方違約導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失，甲乙雙方有權(quán)要求第三方賠償。第七條第三方與其他各方的劃分說明7.1第三方與其他各方的劃分說明如下：7.1.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系：第三方是甲乙雙方共同委托的服務(wù)提供者，與甲乙雙方不存在直接的法律關(guān)系。7.1.2第三方與學(xué)員的關(guān)系：第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)尊重學(xué)員的合法權(quán)益，不得侵犯學(xué)員的隱私。7.1.3第三方與培訓(xùn)場地、設(shè)備提供方的關(guān)系：第三方應(yīng)與培訓(xùn)場地、設(shè)備提供方協(xié)商，確保培訓(xùn)場地、設(shè)備的合理使用。第八條第三方退出機(jī)制8.1如第三方因故退出合同，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知對方。8.2第三方退出后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同約定的義務(wù)，確保培訓(xùn)的順利進(jìn)行。第九條第三方介入后的合同履行9.1第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定，繼續(xù)履行各自的義務(wù)。9.2如合同履行過程中出現(xiàn)爭議，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可按照合同約定的爭議解決方式處理。第十條第三方介入后的合同變更10.1第三方介入后，如需變更合同，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知第三方。10.2第三方介入后的合同變更，應(yīng)遵循公平、合理、合法的原則。第十一條第三方介入后的合同終止11.1第三方介入后，如需終止合同，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知第三方。11.2第三方介入后的合同終止，應(yīng)遵循合同約定的終止條件和程序。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：包含培訓(xùn)課程名稱、時(shí)間安排、師資力量、培訓(xùn)目標(biāo)、考核方式等詳細(xì)信息。說明：此附件用于明確培訓(xùn)的具體安排，確保雙方對培訓(xùn)內(nèi)容有清晰的認(rèn)識。2.附件二：培訓(xùn)師資名單詳細(xì)要求：列出每位培訓(xùn)師的姓名、專業(yè)背景、授課經(jīng)驗(yàn)等信息。說明：此附件用于確認(rèn)培訓(xùn)師的資質(zhì)，確保培訓(xùn)質(zhì)量。3.附件三：培訓(xùn)場地及設(shè)備清單詳細(xì)要求：列出培訓(xùn)場地名稱、地址、可容納人數(shù)、所需設(shè)備清單等。說明：此附件用于確認(rèn)培訓(xùn)場地和設(shè)備滿足培訓(xùn)需求。4.附件四：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：包括變更的原因、變更內(nèi)容、變更后的合同條款等。說明：此附件用于記錄合同變更的過程和結(jié)果。5.附件五：培訓(xùn)效果評估報(bào)告詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)滿意度調(diào)查結(jié)果、知識技能測試結(jié)果、工作表現(xiàn)評估結(jié)果等。6.附件六：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用支付、責(zé)任劃分等。說明：此附件用于明確第三方服務(wù)的具體要求和責(zé)任。7.附件七：違約責(zé)任賠償協(xié)議詳細(xì)要求：包括違約行為、違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、賠償金額等。說明：此附件用于明確違約責(zé)任和賠償標(biāo)準(zhǔn)。8.附件八：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、爭議解決程序等。說明：此附件用于明確爭議解決的途徑和流程。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用違反保密條款未按約定完成培訓(xùn)任務(wù)提供虛假培訓(xùn)資料未按時(shí)提供培訓(xùn)場地和設(shè)備2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為發(fā)生后，由甲乙雙方共同認(rèn)定違約方。違約方應(yīng)根據(jù)違約行為對守約方造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。3.示例說明：示例一：如培訓(xùn)機(jī)構(gòu)未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)，導(dǎo)致培訓(xùn)課程無法按計(jì)劃進(jìn)行，違約方應(yīng)向守約方支付違約金。示例二：如學(xué)員未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并支付違約金。全文完。2024年工程培訓(xùn)分包合同——總公司與分公司人才培養(yǎng)1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方地址1.3合同雙方法定代表人1.4合同雙方聯(lián)系方式2.培訓(xùn)項(xiàng)目概述2.1培訓(xùn)項(xiàng)目名稱2.2培訓(xùn)項(xiàng)目目標(biāo)2.3培訓(xùn)項(xiàng)目時(shí)間2.4培訓(xùn)項(xiàng)目地點(diǎn)3.培訓(xùn)內(nèi)容與方式3.1培訓(xùn)課程設(shè)置3.2培訓(xùn)師資力量3.3培訓(xùn)教學(xué)方法3.4培訓(xùn)教材與資料4.培訓(xùn)對象及選拔4.1培訓(xùn)對象范圍4.2培訓(xùn)對象選拔標(biāo)準(zhǔn)4.3培訓(xùn)對象名單確定5.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式5.1培訓(xùn)費(fèi)用總額5.2費(fèi)用構(gòu)成5.3支付方式及時(shí)間6.培訓(xùn)實(shí)施與監(jiān)督6.1培訓(xùn)實(shí)施計(jì)劃6.2培訓(xùn)進(jìn)度監(jiān)控6.3培訓(xùn)效果評估6.4培訓(xùn)過程記錄7.培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用7.1培訓(xùn)成果形式7.2培訓(xùn)成果應(yīng)用7.3培訓(xùn)成果評價(jià)8.合同履行與變更8.1合同履行期限8.2合同變更程序8.3合同解除條件9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約責(zé)任免除10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除與終止程序12.合同附件12.1附件一：培訓(xùn)課程設(shè)置表12.2附件二：培訓(xùn)師資力量介紹12.3附件三：培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表12.4附件四：培訓(xùn)實(shí)施計(jì)劃13.其他約定事項(xiàng)13.1合同生效條件13.2合同生效日期13.3合同份數(shù)及保管13.4合同附件生效條件14.合同簽署與生效14.1合同簽署日期14.2合同簽署地點(diǎn)14.3合同生效日期14.4合同簽署人簽字蓋章第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱（1）甲方：總公司名稱（2）乙方：分公司名稱1.2合同雙方地址（1）甲方地址：總公司詳細(xì)地址（2）乙方地址：分公司詳細(xì)地址1.3合同雙方法定代表人（1）甲方法定代表人：姓名、職務(wù)（2）乙方法定代表人：姓名、職務(wù)1.4合同雙方聯(lián)系方式（1）甲方聯(lián)系方式：聯(lián)系電話、電子郵箱（2）乙方聯(lián)系方式：聯(lián)系電話、電子郵箱2.培訓(xùn)項(xiàng)目概述2.1培訓(xùn)項(xiàng)目名稱“2024年工程培訓(xùn)分包項(xiàng)目”2.2培訓(xùn)項(xiàng)目目標(biāo)提高分公司員工在工程領(lǐng)域的專業(yè)知識和技能，提升團(tuán)隊(duì)整體實(shí)力。2.3培訓(xùn)項(xiàng)目時(shí)間2024年1月1日至2024年12月31日2.4培訓(xùn)項(xiàng)目地點(diǎn)甲方指定培訓(xùn)場所3.培訓(xùn)內(nèi)容與方式3.1培訓(xùn)課程設(shè)置包括但不限于工程管理、工程技術(shù)、質(zhì)量安全等方面的課程。3.2培訓(xùn)師資力量由甲方提供具備豐富經(jīng)驗(yàn)的內(nèi)部講師和外部專家。3.3培訓(xùn)教學(xué)方法采用理論授課、案例分析、實(shí)操演練等多種教學(xué)方式。3.4培訓(xùn)教材與資料由甲方提供統(tǒng)一的培訓(xùn)教材和輔助資料。4.培訓(xùn)對象及選拔4.1培訓(xùn)對象范圍分公司全體員工，優(yōu)先考慮工程相關(guān)崗位人員。4.2培訓(xùn)對象選拔標(biāo)準(zhǔn)具備一定工程實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，對培訓(xùn)內(nèi)容有濃厚興趣。4.3培訓(xùn)對象名單確定由乙方根據(jù)選拔標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)甲方審核后確定。5.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式5.1培訓(xùn)費(fèi)用總額人民幣萬元整。5.2費(fèi)用構(gòu)成包括但不限于課程開發(fā)、師資費(fèi)用、場地租賃、教材資料等。5.3支付方式及時(shí)間甲方于合同簽訂后個(gè)工作日內(nèi)支付50%的預(yù)付款，剩余50%在培訓(xùn)結(jié)束后個(gè)工作日內(nèi)支付。6.培訓(xùn)實(shí)施與監(jiān)督6.1培訓(xùn)實(shí)施計(jì)劃由甲方制定詳細(xì)的培訓(xùn)實(shí)施計(jì)劃，包括課程安排、師資安排、場地安排等。6.2培訓(xùn)進(jìn)度監(jiān)控雙方定期對培訓(xùn)進(jìn)度進(jìn)行溝通和監(jiān)控，確保培訓(xùn)按計(jì)劃進(jìn)行。6.3培訓(xùn)效果評估培訓(xùn)結(jié)束后，由甲方組織評估小組對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估。6.4培訓(xùn)過程記錄甲方負(fù)責(zé)對培訓(xùn)過程進(jìn)行詳細(xì)記錄，包括課程內(nèi)容、師資情況、學(xué)員反饋等。8.合同履行與變更8.1合同履行期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至培訓(xùn)項(xiàng)目完成之日止。8.2合同變更程序任何一方要求變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。8.3合同解除條件（1）一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除合同；（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。9.違約責(zé)任9.1違約情形（1）甲方未按約定提供培訓(xùn)師資或培訓(xùn)資料；（2）乙方未按約定組織培訓(xùn)對象參加培訓(xùn)；（3）一方未按約定支付費(fèi)用；（4）一方違反保密條款。9.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）違約方應(yīng)承擔(dān)由此造成的損失；（2）違約方應(yīng)向守約方支付違約金；（3）違約方應(yīng)承擔(dān)由此引起的法律責(zé)任。9.3違約責(zé)任免除因不可抗力導(dǎo)致違約的，違約方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知對方并采取合理措施減輕損失。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成的，提交合同簽訂地人民法院訴訟解決。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)無10.3爭議解決程序（1）提交爭議解決申請；（2）法院受理并審理；（3）法院作出判決或裁定。11.合同解除與終止11.1合同解除條件參照第九條合同解除條件。11.2合同終止條件（1）培訓(xùn)項(xiàng)目完成；（2）雙方協(xié)商一致終止合同；（3）合同約定的其他終止條件。11.3合同解除與終止程序（1）一方提出解除或終止合同的通知；（2）對方確認(rèn)或回復(fù)；（3）合同解除或終止生效。12.合同附件12.1附件一：培訓(xùn)課程設(shè)置表詳細(xì)列出培訓(xùn)課程名稱、課時(shí)、授課教師等信息。12.2附件二：培訓(xùn)師資力量介紹介紹培訓(xùn)師資的姓名、職務(wù)、專業(yè)背景、授課經(jīng)驗(yàn)等。12.3附件三：培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表列出培訓(xùn)費(fèi)用的構(gòu)成項(xiàng)目、金額等。12.4附件四：培訓(xùn)實(shí)施計(jì)劃詳細(xì)列出培訓(xùn)實(shí)施的時(shí)間表、課程安排、師資安排等。13.其他約定事項(xiàng)13.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.2合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.3合同份數(shù)及保管本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。13.4合同附件生效條件本合同附件與本合同具有同等法律效力。14.合同簽署與生效14.1合同簽署日期本合同簽署日期為年月日。14.2合同簽署地點(diǎn)本合同簽署地點(diǎn)為甲方所在地。14.3合同簽署人簽字蓋章甲方代表：__________乙方代表：__________14.4合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同所稱第三方，指在合同履行過程中，為協(xié)助甲乙雙方完成培訓(xùn)項(xiàng)目，提供專業(yè)服務(wù)或參與項(xiàng)目管理的獨(dú)立法人或其他組織。（1）中介方：為甲乙雙方提供信息對接、協(xié)調(diào)溝通等服務(wù)的第三方；（2）咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)：提供專業(yè)培訓(xùn)咨詢、課程設(shè)計(jì)等服務(wù)的第三方；（3）項(xiàng)目管理公司：負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體規(guī)劃、實(shí)施監(jiān)督、風(fēng)險(xiǎn)評估等服務(wù)的第三方；（4）其他相關(guān)機(jī)構(gòu)或個(gè)人：根據(jù)項(xiàng)目需要，經(jīng)甲乙雙方同意參與項(xiàng)目的第三方。2.第三方介入程序2.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)書面協(xié)商確定第三方介入的具體事項(xiàng)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用及支付方式等。2.2甲乙雙方應(yīng)將第三方介入的相關(guān)信息通知對方，并取得對方同意。2.3第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)。3.第三方責(zé)任3.1第三方應(yīng)按照合同約定，履行其專業(yè)服務(wù)或參與項(xiàng)目管理的職責(zé)。3.2第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因?qū)е马?xiàng)目無法按約定完成的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.3第三方在履行職責(zé)過程中，如因不可抗力導(dǎo)致項(xiàng)目無法按約定完成的，不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知甲乙雙方并采取合理措施減輕損失。4.第三方責(zé)任限額4.1第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在簽訂第三方協(xié)議時(shí)約定。（1）因第三方原因?qū)е马?xiàng)目無法按約定完成的損失；（2）因第三方原因?qū)е马?xiàng)目質(zhì)量不達(dá)標(biāo)的損失；（3）因第三方原因?qū)е马?xiàng)目安全風(fēng)險(xiǎn)的損失。5.第三方與其他各方的劃分5.1第三方與甲方的關(guān)系：（1）第三方應(yīng)服從甲方的管理，配合甲方完成培訓(xùn)項(xiàng)目；（2）甲方有權(quán)對第三方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評估；（3）第三方應(yīng)向甲方提供項(xiàng)目進(jìn)展情況和相關(guān)資料。5.2第三方與乙方的關(guān)系：（1）第三方應(yīng)服從乙方的管理，配合乙方完成培訓(xùn)項(xiàng)目；（2）乙方有權(quán)對第三方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評估；（3）第三方應(yīng)向乙方提供項(xiàng)目進(jìn)展情況和相關(guān)資料。5.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系：（1）第三方應(yīng)同時(shí)服從甲乙雙方的管理，協(xié)調(diào)各方關(guān)系；（2）甲乙雙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方的工作，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行；（3）第三方應(yīng)向甲乙雙方提供項(xiàng)目進(jìn)展情況和相關(guān)資料。6.第三方介入后的額外條款（1）明確第三方介入的具體事項(xiàng)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用及支付方式；（2）約定第三方在履行職責(zé)過程中的權(quán)利和義務(wù)；（3）約定第三方責(zé)任限額及違約責(zé)任；（4）約定第三方與其他各方的劃分及協(xié)作方式。（1）第三方介入的時(shí)間、地點(diǎn)及方式；（2）第三方介入的具體工作內(nèi)容和任務(wù)；（3）第三方介入所需資源及支持；（4）第三方介入的成果及交付標(biāo)準(zhǔn)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：培訓(xùn)課程設(shè)置表詳細(xì)要求：列出培訓(xùn)課程名稱、課時(shí)、授課教師、課程目標(biāo)、教學(xué)方法等。說明：本附件作為培訓(xùn)實(shí)施計(jì)劃的一部分，用于明確培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容。2.附件二：培訓(xùn)師資力量介紹詳細(xì)要求：包括師資姓名、職務(wù)、專業(yè)背景、授課經(jīng)驗(yàn)、學(xué)員評價(jià)等。說明：本附件用于展示培訓(xùn)師資的專業(yè)能力和教學(xué)水平。3.附件三：培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)要求：列出培訓(xùn)費(fèi)用的構(gòu)成項(xiàng)目、金額、支付方式、支付時(shí)間等。說明：本附件用于明確培訓(xùn)費(fèi)用的具體構(gòu)成和支付細(xì)節(jié)。4.附件四：培訓(xùn)實(shí)施計(jì)劃詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)時(shí)間表、課程安排、師資安排、場地安排等。說明：本附件用于詳細(xì)規(guī)劃培訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施過程。5.附件五：第三方協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方介入的具體事項(xiàng)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。說明：本附件用于規(guī)范第三方在項(xiàng)目中的角色和責(zé)任。6.附件六：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、爭議解決程序等。說明：本附件用于明確雙方在發(fā)生爭議時(shí)的解決途徑。7.附件七：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：記錄合同變更的內(nèi)容、變更日期、變更原因等。說明：本附件用于記錄合同變更的詳細(xì)情況。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲乙雙方未按約定時(shí)間支付費(fèi)用；甲方未按約定提供培訓(xùn)師資或培訓(xùn)資料；乙方未按約定組織培訓(xùn)對象參加培訓(xùn)；第三方未按約定履行職責(zé)，導(dǎo)致項(xiàng)目無法按計(jì)劃完成；任何一方違反保密條款。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)由此造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；違約方應(yīng)向守約方支付違約金；違約方應(yīng)承擔(dān)由此引起的法律責(zé)任。3.示例說明：若甲方未按約定提供培訓(xùn)師資，導(dǎo)致培訓(xùn)計(jì)劃延誤，甲方應(yīng)承擔(dān)培訓(xùn)計(jì)劃延誤造成的直接經(jīng)濟(jì)損失，并向乙方支付違約金；若乙方未按約定組織培訓(xùn)對象參加培訓(xùn)，導(dǎo)致培訓(xùn)效果不達(dá)預(yù)期，乙方應(yīng)承擔(dān)培訓(xùn)效果不達(dá)預(yù)期造成的直接經(jīng)濟(jì)損失，并向甲方支付違約金；若第三方未按約定履行職責(zé)，導(dǎo)致項(xiàng)目無法按計(jì)劃完成，第三方應(yīng)承擔(dān)由此造成的直接經(jīng)濟(jì)損失，并向甲乙雙方支付違約金。全文完。2024年工程培訓(xùn)分包合同——總公司與分公司人才培養(yǎng)2本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同背景1.2合同目的1.3合同雙方基本信息2.培訓(xùn)項(xiàng)目內(nèi)容2.1培訓(xùn)課程設(shè)置2.2培訓(xùn)教材與資料2.3培訓(xùn)師資力量2.4培訓(xùn)方式與方法3.培訓(xùn)對象與人數(shù)3.1培訓(xùn)對象資格3.2培訓(xùn)對象人數(shù)3.3培訓(xùn)對象選拔與分配4.培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)4.1培訓(xùn)時(shí)間安排4.2培訓(xùn)地點(diǎn)選擇4.3培訓(xùn)場地租賃與布置5.培訓(xùn)費(fèi)用與支付5.1培訓(xùn)費(fèi)用總額5.2費(fèi)用構(gòu)成及支付方式5.3付款時(shí)間與條件6.培訓(xùn)管理與監(jiān)督6.1培訓(xùn)組織與管理6.2培訓(xùn)過程監(jiān)督6.3培訓(xùn)效果評估7.培訓(xùn)成果與應(yīng)用7.1培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化7.2培訓(xùn)成果應(yīng)用7.3培訓(xùn)成果跟蹤8.保密條款8.1保密信息范圍8.2保密責(zé)任與義務(wù)8.3違約責(zé)任9.合同變更與解除9.1合同變更程序9.2合同解除條件9.3合同解除程序10.違約責(zé)任與爭議解決10.1違約責(zé)任承擔(dān)10.2爭議解決方式10.3爭議解決程序11.合同生效與期限11.1合同生效條件11.2合同期限11.3合同終止條件12.合同附件12.1培訓(xùn)計(jì)劃書12.2培訓(xùn)師資力量明細(xì)12.3培訓(xùn)場地租賃合同12.4培訓(xùn)費(fèi)用支付憑證13.其他約定事項(xiàng)14.合同簽署與生效第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同背景1.2合同目的本合同旨在明確雙方在工程培訓(xùn)分包過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保培訓(xùn)項(xiàng)目的順利進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)目標(biāo)。1.3合同雙方基本信息甲方：總公司乙方：分公司合同簽訂日期：2024年合同有效期限：自合同簽訂之日起至2026年2.培訓(xùn)項(xiàng)目內(nèi)容2.1培訓(xùn)課程設(shè)置培訓(xùn)課程包括但不限于工程管理、技術(shù)技能、項(xiàng)目管理、溝通協(xié)調(diào)等方面的課程，具體課程設(shè)置由雙方協(xié)商確定。2.2培訓(xùn)教材與資料培訓(xùn)教材與資料由甲方提供，包括但不限于教材、課件、案例等，確保培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用性和針對性。2.3培訓(xùn)師資力量培訓(xùn)師資力量由甲方負(fù)責(zé)，包括但不限于具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人士、行業(yè)專家等，確保培訓(xùn)質(zhì)量。2.4培訓(xùn)方式與方法培訓(xùn)方式包括但不限于課堂講授、案例分析、實(shí)踐操作、小組討論等，注重理論與實(shí)踐相結(jié)合。3.培訓(xùn)對象與人數(shù)3.1培訓(xùn)對象資格培訓(xùn)對象應(yīng)具備一定的工程背景和崗位要求，由乙方根據(jù)實(shí)際情況選拔確定。3.2培訓(xùn)對象人數(shù)培訓(xùn)對象人數(shù)為30人，具體人數(shù)由雙方協(xié)商確定。3.3培訓(xùn)對象選拔與分配乙方負(fù)責(zé)培訓(xùn)對象的選拔與分配，確保培訓(xùn)對象的參與積極性。4.培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)4.1培訓(xùn)時(shí)間安排培訓(xùn)時(shí)間為2024年4月至6月，共計(jì)3個(gè)月，具體培訓(xùn)時(shí)間由雙方協(xié)商確定。4.2培訓(xùn)地點(diǎn)選擇培訓(xùn)地點(diǎn)為甲方指定的培訓(xùn)場地，具體地點(diǎn)由雙方協(xié)商確定。4.3培訓(xùn)場地租賃與布置甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)場地的租賃與布置，確保培訓(xùn)環(huán)境舒適、安全。5.培訓(xùn)費(fèi)用與支付5.1培訓(xùn)費(fèi)用總額培訓(xùn)費(fèi)用總額為人民幣10萬元，具體費(fèi)用構(gòu)成由雙方協(xié)商確定。5.2費(fèi)用構(gòu)成及支付方式培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于教材費(fèi)、師資費(fèi)、場地費(fèi)等，支付方式為分期支付。5.3付款時(shí)間與條件甲方根據(jù)培訓(xùn)進(jìn)度，向乙方提供發(fā)票，乙方在收到發(fā)票后30個(gè)工作日內(nèi)支付相應(yīng)費(fèi)用。6.培訓(xùn)管理與監(jiān)督6.1培訓(xùn)組織與管理甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的整體組織與管理，確保培訓(xùn)質(zhì)量。6.2培訓(xùn)過程監(jiān)督乙方對培訓(xùn)過程進(jìn)行監(jiān)督，確保培訓(xùn)內(nèi)容符合合同約定。6.3培訓(xùn)效果評估8.保密條款8.1保密信息范圍本合同中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等均屬于保密信息，未經(jīng)對方同意，任何一方不得向第三方泄露或使用。8.2保密責(zé)任與義務(wù)雙方應(yīng)采取必要的保密措施，確保保密信息的保密性，并對其員工和第三方進(jìn)行保密教育。8.3違約責(zé)任如一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致對方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失。9.合同變更與解除9.1合同變更程序任何一方要求變更合同內(nèi)容，應(yīng)提前30日書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。9.2合同解除條件a)一方嚴(yán)重違反合同約定；b)因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；c)雙方協(xié)商一致解除合同。9.3合同解除程序解除合同前，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂書面解除協(xié)議，明確解除日期及后續(xù)事宜。10.違約責(zé)任與爭議解決10.1違約責(zé)任承擔(dān)一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。10.2爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交合同簽訂地人民法院訴訟解決。10.3爭議解決程序爭議解決過程中，雙方應(yīng)保持溝通，提供必要的證據(jù)和資料，以協(xié)助爭議的解決。11.合同生效與期限11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同期限本合同有效期限為自合同生效之日起至2026年12月31日。11.3合同終止條件a)合同期限屆滿；b)合同解除；c)雙方協(xié)商一致終止合同。12.合同附件12.1培訓(xùn)計(jì)劃書附件一：培訓(xùn)計(jì)劃書，詳細(xì)列明培訓(xùn)課程、時(shí)間、地點(diǎn)、師資等。12.2培訓(xùn)師資力量明細(xì)附件二：培訓(xùn)師資力量明細(xì)，包括師資姓名、職稱、專業(yè)背景等。12.3培訓(xùn)場地租賃合同附件三：培訓(xùn)場地租賃合同，明確租賃雙方的權(quán)利和義務(wù)。12.4培訓(xùn)費(fèi)用支付憑證附件四：培訓(xùn)費(fèi)用支付憑證，包括發(fā)票、轉(zhuǎn)賬記錄等。13.其他約定事項(xiàng)13.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。13.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.合同簽署與生效14.1本合同由雙方授權(quán)代表簽字蓋章后生效。14.2本合同自雙方簽署之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義本合同中“第三方”指非甲乙雙方的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介方、咨詢方、技術(shù)服務(wù)提供方等。15.2第三方介入目的第三方介入旨在協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同義務(wù)，提高培訓(xùn)效果，確保合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。16.第三方介入程序16.1第三方選擇第三方由甲乙雙方協(xié)商確定，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。16.2第三方資質(zhì)要求第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)，能夠滿足合同要求。17.第三方責(zé)任與權(quán)利17.1第三方責(zé)任第三方在合同履行過程中，應(yīng)遵守合同約定，對其提供的服務(wù)或產(chǎn)品承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.2第三方權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費(fèi)用，并享有合同約定的其他權(quán)利。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系由雙方簽訂的合作協(xié)議確定，甲方應(yīng)按照協(xié)議約定支付費(fèi)用。18.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系由雙方簽訂的合作協(xié)議確定，乙方應(yīng)按照協(xié)議約定配合第三方工作。18.3第三方與合同履行第三方應(yīng)協(xié)助甲乙雙方完成合同約定的培訓(xùn)任務(wù)，確保培訓(xùn)效果。19.第三方責(zé)任限額19.1責(zé)任限額定義本合同中“責(zé)任限額”指第三方在履行合同過程中因自身原因造成甲方或乙方損失的最高賠償金額。19.2責(zé)任限額設(shè)定第三方責(zé)任限額為人民幣50萬元。19.3責(zé)任限額適用范圍責(zé)任限額適用于第三方在履行合同過程中因疏忽、過失或故意行為造成的損失。20.第三方違約責(zé)任20.1違約責(zé)任承擔(dān)如第三方違反合同約定，造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的