2024年醫(yī)療機構康復醫(yī)學醫(yī)師聘用合同及康復設備租賃協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年醫(yī)療機構康復醫(yī)學醫(yī)師聘用合同及康復設備租賃協(xié)議本合同目錄一覽1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂時間與地點1.3合同期限與終止條件1.4康復醫(yī)學醫(yī)師的聘用崗位與職責1.5康復醫(yī)學醫(yī)師的工作時間與休息休假1.6康復醫(yī)學醫(yī)師的薪酬待遇1.7社會保險與福利待遇1.8職業(yè)培訓與繼續(xù)教育1.9工作保密與知識產權1.10違約責任與爭議解決2.1設備租賃雙方基本信息2.2設備租賃合同簽訂時間與地點2.3設備租賃期限與終止條件2.4租賃設備的名稱、型號、數(shù)量、規(guī)格與性能2.5租賃設備的交付與驗收2.6租賃費用與支付方式2.7設備維護與保養(yǎng)責任2.8違約責任與爭議解決3.1合同生效與解除3.2合同變更與補充3.3合同解除條件與程序3.4合同終止后的處理3.5合同爭議的解決方式4.1保密條款4.2不可抗力4.3法律適用與管轄4.4合同份數(shù)與效力4.5其他約定事項5.1附件一：康復醫(yī)學醫(yī)師崗位職責說明書5.2附件二：康復設備租賃清單5.3附件三：社會保險與福利待遇明細表6.1本合同目錄一覽7.1合同雙方簽字蓋章7.2合同簽訂日期8.1合同附件清單9.1合同簽署人名單10.1合同修改記錄11.1合同履行情況報告12.1合同續(xù)簽申請13.1合同解除申請14.1合同爭議處理記錄第一部分：合同如下：1.1合同雙方基本信息1.1.1聘用方：[醫(yī)療機構名稱]，地址：[醫(yī)療機構地址]，法定代表人：[法定代表人姓名]，聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]。1.1.2被聘用方：[康復醫(yī)學醫(yī)師姓名]，身份證號碼：[身份證號碼]，聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]。1.2合同簽訂時間與地點1.2.1簽訂時間：2024年[具體日期]。1.2.2簽訂地點：[簽訂地點]。1.3合同期限與終止條件1.3.1合同期限：自2024年[具體日期]起至[終止日期]止，共計[具體期限]年。1.3.2終止條件：1.3.2.1合同期滿自然終止；1.3.2.2被聘用方因健康原因無法履行合同；1.3.2.3被聘用方違反合同約定，聘用方有權解除合同；1.3.2.4聘用方因經營需要或其他不可抗力因素，提前30日書面通知被聘用方解除合同。1.4康復醫(yī)學醫(yī)師的聘用崗位與職責1.4.1聘用崗位：[具體崗位名稱]。1.4.2職責：1.4.2.1負責康復醫(yī)學相關診療工作；1.4.2.2參與康復醫(yī)學相關科研與教學工作；1.4.2.3負責康復醫(yī)學患者的病情評估、康復計劃制定與實施；1.4.2.4配合科室其他醫(yī)生進行診療工作；1.4.2.5遵守醫(yī)療機構各項規(guī)章制度。1.5康復醫(yī)學醫(yī)師的工作時間與休息休假1.5.1工作時間：[具體工作時間]，每周[具體工作天數(shù)]。1.5.2休息休假：按國家規(guī)定執(zhí)行，享有法定節(jié)假日、年假、產假、婚假等。1.6康復醫(yī)學醫(yī)師的薪酬待遇1.6.1薪酬：[具體薪酬數(shù)額]，每月[具體日期]發(fā)放。1.6.2績效獎金：根據(jù)年度考核結果，按比例發(fā)放。1.6.3其他福利：提供住房補貼、交通補貼等。1.7社會保險與福利待遇1.7.1社會保險：按國家規(guī)定為被聘用方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。1.7.2福利待遇：按國家規(guī)定提供相應的福利待遇。1.8職業(yè)培訓與繼續(xù)教育1.8.1聘用方提供必要的職業(yè)培訓，幫助被聘用方提高專業(yè)技能。1.8.2被聘用方應積極參加繼續(xù)教育，提高自身素質。1.9工作保密與知識產權1.9.1被聘用方應遵守工作保密制度，不得泄露聘用方商業(yè)秘密。1.9.2被聘用方在履行職責過程中產生的知識產權歸聘用方所有。1.10違約責任與爭議解決1.10.1違約責任：任何一方違反合同約定，應承擔相應的違約責任。1.10.2爭議解決：合同爭議應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成可向有管轄權的人民法院提起訴訟。2.1設備租賃雙方基本信息2.1.1出租方：[設備出租方名稱]，地址：[出租方地址]，法定代表人：[法定代表人姓名]，聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]。2.1.2承租方：[醫(yī)療機構名稱]，地址：[醫(yī)療機構地址]，法定代表人：[法定代表人姓名]，聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]。2.2設備租賃合同簽訂時間與地點2.2.1簽訂時間：2024年[具體日期]。2.2.2簽訂地點：[簽訂地點]。2.3設備租賃期限與終止條件2.3.1租賃期限：自2024年[具體日期]起至[終止日期]止，共計[具體期限]年。2.3.2終止條件：2.3.2.1租賃期滿自然終止；2.3.2.2承租方因設備損壞或故障無法繼續(xù)使用；2.3.2.3雙方協(xié)商一致解除合同；2.3.2.4出租方因設備故障無法繼續(xù)出租。2.4租賃設備的名稱、型號、數(shù)量、規(guī)格與性能2.4.1設備名稱：[具體設備名稱]。2.4.2型號：[具體設備型號]。2.4.3數(shù)量：[具體設備數(shù)量]。2.4.4規(guī)格：[具體設備規(guī)格]。2.4.5性能：[具體設備性能描述]。2.5租賃設備的交付與驗收2.5.1交付時間：[具體交付時間]。2.5.2交付地點：[具體交付地點]。2.5.3驗收標準：按設備出廠合格證、說明書等技術文件進行驗收。2.6租賃費用與支付方式2.6.1租金：[具體租金數(shù)額]，[具體支付日期]支付。2.6.2支付方式：[具體支付方式]，如銀行轉賬、現(xiàn)金等。2.7設備維護與保養(yǎng)責任2.7.1出租方負責設備的日常維護與保養(yǎng)。2.7.2承租方在使用過程中應愛護設備，避免人為損壞。2.8違約責任與爭議解決2.8.1違約責任：任何一方違反合同約定，應承擔相應的違約責任。2.8.2爭議解決：合同爭議應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成可向有管轄權的人民法院提起訴訟。3.1合同生效與解除3.1.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效。3.1.2合同解除條件與程序按合同約定執(zhí)行。3.2合同變更與補充3.2.1合同變更需經雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議。3.2.2合同補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。3.3合同解除條件與程序3.3.1合同解除條件：如合同約定的解除條件成就。3.3.2合同解除程序：一方提出解除合同，另一方確認后，雙方簽訂解除合同協(xié)議。3.4合同終止后的處理3.4.1合同終止后，雙方應按照合同約定處理剩余事宜。3.4.2合同終止后，設備應完好無損地返還出租方。3.5合同爭議的解決方式3.5.1合同爭議應友好協(xié)商解決。3.5.2協(xié)商不成，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。4.1保密條款4.1.1雙方對本合同內容負有保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。4.2不可抗力4.2.1不可抗力事件包括自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為等。4.2.2發(fā)生不可抗力事件，雙方應及時通知對方，并協(xié)商解決合同履行問題。4.3法律適用與管轄4.3.1本合同適用中華人民共和國法律。4.3.2合同爭議由[具體法院名稱]管轄。4.4合同份數(shù)與效力4.4.1本合同一式[具體份數(shù)]份，雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份。4.4.2各份合同具有同等法律效力。4.5其他約定事項4.5.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。5.1附件一：康復醫(yī)學醫(yī)師崗位職責說明書5.2附件二：康復設備租賃清單5.3附件三：社會保險與福利待遇明細表6.1本合同目錄一覽7.1合同雙方簽字蓋章7.2合同簽訂日期8.1合同附件清單8.2合同簽署人名單9.1合同修改記錄9.2合同履行情況報告10.1合同續(xù)簽申請10.2合同解除申請11.1合同爭議處理記錄12.1合同終止后的后續(xù)事宜處理13.1合同存檔與保管14.1合同解除后的債權債務處理第二部分：第三方介入后的修正8.1第三方介入的概念與范圍8.1.1第三方介入：指在合同履行過程中，由合同雙方約定引入的，為合同履行提供專業(yè)服務、咨詢、監(jiān)督、評估或其他輔助作用的獨立第三方機構或個人。8.1.2.1專業(yè)技術服務；8.1.2.2法律咨詢與仲裁；8.1.2.3項目管理與監(jiān)督；8.1.2.4質量檢測與評估；8.1.2.5保險理賠服務等。8.2第三方介入的引入程序8.2.1引入第三方前，甲乙雙方應協(xié)商確定第三方介入的必要性和具體要求。8.2.2引入第三方時，甲乙雙方應共同簽署《第三方介入?yún)f(xié)議》，明確第三方介入的具體內容、權限、責任及費用等。8.3第三方的責任限額8.3.1第三方在合同履行過程中的責任限額，應根據(jù)《第三方介入?yún)f(xié)議》約定，并參照相關法律法規(guī)確定。8.3.2第三方的責任限額包括但不限于：8.3.2.1第三方因自身原因導致的合同履行延誤；8.3.2.2第三方提供的咨詢、評估或監(jiān)督服務存在重大失誤；8.3.2.3第三方違反《第三方介入?yún)f(xié)議》約定的其他責任。8.4第三方的責權利劃分8.4.1第三方的權利：8.4.1.1獲得合同履行過程中的相關信息；8.4.1.2按照合同約定提供專業(yè)服務；8.4.1.3獲得合同約定的報酬。8.4.2第三方的義務：8.4.2.1按照合同約定提供專業(yè)、客觀、公正的服務；8.4.2.2保守合同雙方的商業(yè)秘密；8.4.2.3按時提交相關報告或評估結果；8.4.2.4遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。8.5第三方與其他各方的劃分說明8.5.1第三方介入合同履行過程中，其服務對象為甲乙雙方，不直接對任何一方承擔責任。8.5.2第三方在履行職責時，應遵守甲乙雙方的要求，不得損害甲乙雙方的合法權益。8.5.3第三方在履行職責過程中，如需與甲乙雙方之外的第三方進行聯(lián)系或合作，應取得甲乙雙方的書面同意。8.6第三方介入的變更與解除8.6.1第三方介入的變更：如需變更第三方介入的內容、權限、責任等，甲乙雙方應協(xié)商一致，并簽訂補充協(xié)議。8.6.2.1第三方無法繼續(xù)履行職責；8.6.2.2第三方違反《第三方介入?yún)f(xié)議》約定；8.6.2.3甲乙雙方協(xié)商一致解除。8.7第三方介入的費用承擔8.7.1第三方介入的費用由甲乙雙方按照《第三方介入?yún)f(xié)議》約定承擔。8.7.2如《第三方介入?yún)f(xié)議》未約定費用承擔方式，則由甲乙雙方根據(jù)實際情況協(xié)商確定。8.8第三方介入的爭議解決8.8.1第三方介入產生的爭議，應由甲乙雙方協(xié)商解決。8.8.2協(xié)商不成，可按《第三方介入?yún)f(xié)議》約定的爭議解決方式處理。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：康復醫(yī)學醫(yī)師崗位職責說明書說明：詳細列明康復醫(yī)學醫(yī)師的崗位職責、工作內容、考核標準等。2.附件二：康復設備租賃清單說明：詳細列明租賃設備的名稱、型號、數(shù)量、規(guī)格、性能、租賃期限等信息。3.附件三：社會保險與福利待遇明細表說明：詳細列明被聘用方應享受的社會保險和福利待遇，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、住房補貼、交通補貼等。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議說明：詳細規(guī)定第三方介入的具體內容、權限、責任、費用等。5.附件五：合同履行情況報告說明：定期報告合同履行情況，包括但不限于工作進度、費用使用、爭議解決等。6.附件六：合同續(xù)簽申請說明：在合同到期前，由一方提出續(xù)簽申請，雙方協(xié)商確定續(xù)簽事項。7.附件七：合同解除申請說明：在合同履行過程中，如一方需解除合同，應提出解除申請，并說明理由。8.附件八：合同爭議處理記錄說明：記錄合同履行過程中產生的爭議，包括爭議內容、處理過程、處理結果等。9.附件九：合同終止后的后續(xù)事宜處理說明：合同終止后，雙方應按照本合同約定處理剩余事宜。10.附件十：合同存檔與保管說明：規(guī)定合同及其附件的存檔方式、保管期限等。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：1.1甲乙雙方未按合同約定履行合同義務；1.2第三方未按《第三方介入?yún)f(xié)議》履行職責；1.3一方未按合同約定支付費用；1.4一方未按合同約定提供設備或服務；1.5一方泄露商業(yè)秘密；1.6一方違反工作保密制度；1.7一方違反合同約定的其他行為。2.責任認定標準：2.1違約行為發(fā)生時，應確定違約方；2.2根據(jù)違約行為對合同履行的影響程度，確定違約責任；2.3違約方應承擔違約責任，包括但不限于：2.3.1支付違約金；2.3.2恢復或賠償因違約行為造成的損失；2.3.3采取補救措施；2.3.4承擔其他違約責任。3.違約責任示例：3.1違約行為：甲乙雙方未按合同約定支付設備租賃費用。3.2責任認定：甲乙雙方應承擔違約責任，支付違約金，并賠償因違約行為造成的損失。全文完。2024年醫(yī)療機構康復醫(yī)學醫(yī)師聘用合同及康復設備租賃協(xié)議1本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方的基本信息1.1醫(yī)療機構基本信息1.2康復醫(yī)學醫(yī)師基本信息1.3康復設備租賃方基本信息2.合同期限2.1聘用合同期限2.2設備租賃期限3.聘用條件及職責3.1康復醫(yī)學醫(yī)師聘用條件3.2康復醫(yī)學醫(yī)師崗位職責3.3康復醫(yī)學醫(yī)師考核及評價4.工資及福利待遇4.1工資標準及支付方式4.2社會保險及公積金繳納4.3假期及休假待遇5.設備租賃條款5.1設備租賃范圍及種類5.2設備租賃期限及費用5.3設備維護及保養(yǎng)責任6.保密條款6.1保密內容6.2保密期限6.3違約責任7.解除合同及終止條件7.1聘用合同解除條件7.2設備租賃合同解除條件7.3合同終止后的處理8.違約責任8.1聘用合同違約責任8.2設備租賃合同違約責任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構9.3爭議解決程序10.合同生效及變更10.1合同生效條件10.2合同變更程序11.其他約定事項11.1其他約定事項一11.2其他約定事項二11.3其他約定事項三12.合同附件12.1附件一：康復醫(yī)學醫(yī)師聘用合同12.2附件二：康復設備租賃協(xié)議12.3附件三：其他相關文件13.合同簽署日期14.合同份數(shù)及保管第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方的基本信息1.1醫(yī)療機構基本信息（醫(yī)療機構名稱）（醫(yī)療機構住所）（醫(yī)療機構法定代表人或負責人姓名）（醫(yī)療機構法定代表人或負責人職務）1.2康復醫(yī)學醫(yī)師基本信息（康復醫(yī)學醫(yī)師姓名）（康復醫(yī)學醫(yī)師身份證號碼）（康復醫(yī)學醫(yī)師聯(lián)系方式）1.3康復設備租賃方基本信息（設備租賃方名稱）（設備租賃方住所）（設備租賃方法定代表人或負責人姓名）（設備租賃方法定代表人或負責人職務）2.合同期限2.1聘用合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2設備租賃期限自____年____月____日起至____年____月____日止。3.聘用條件及職責3.1康復醫(yī)學醫(yī)師聘用條件（1）具有康復醫(yī)學相關學歷及資格證書；（2）具備一定的臨床經驗及專業(yè)技能；（3）身體健康，能夠勝任工作。3.2康復醫(yī)學醫(yī)師崗位職責（1）負責患者的康復評估、診斷及治療方案制定；（2）參與康復治療計劃的實施及效果評估；（3）協(xié)助患者進行康復訓練，提高患者生活質量；（4）與其他醫(yī)療專業(yè)人員密切合作，共同提高醫(yī)療服務質量。3.3康復醫(yī)學醫(yī)師考核及評價（1）定期進行業(yè)務考核，考核內容包括專業(yè)知識、技能操作及臨床實踐；（2）根據(jù)考核結果，對康復醫(yī)學醫(yī)師進行評價及獎懲。4.工資及福利待遇4.1工資標準及支付方式（1）康復醫(yī)學醫(yī)師的月工資為人民幣____元；（2）工資支付方式：每月____日前支付上月工資。4.2社會保險及公積金繳納（1）按照國家及地方相關政策規(guī)定，為康復醫(yī)學醫(yī)師繳納社會保險及住房公積金；（2）繳納比例及金額按照當?shù)貥藴蕡?zhí)行。5.設備租賃條款5.1設備租賃范圍及種類（1）租賃設備包括但不限于：康復訓練器材、輔助器具等；（2）具體設備清單詳見附件一。5.2設備租賃期限及費用（1）設備租賃期限與聘用合同期限一致；（2）設備租賃費用為人民幣____元/月，租金支付方式：每月____日前支付當月租金。5.3設備維護及保養(yǎng)責任（1）租賃方負責租賃設備的日常維護及保養(yǎng)；（2）如因租賃方原因導致設備損壞，租賃方應負責修復或賠償。6.保密條款6.1保密內容（1）醫(yī)療機構及康復醫(yī)學醫(yī)師在履行合同過程中知悉的對方商業(yè)秘密；（2）合同內容及其相關資料。6.2保密期限自合同簽訂之日起____年內。6.3違約責任（1）如一方違反保密條款，應承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失；（2）違約方還應承擔因違約行為給對方造成的名譽損失。7.解除合同及終止條件7.1聘用合同解除條件（1）雙方協(xié)商一致解除合同；（2）康復醫(yī)學醫(yī)師因健康原因無法履行合同；（3）醫(yī)療機構因業(yè)務需要調整人員配置；（4）康復醫(yī)學醫(yī)師嚴重違反合同規(guī)定。7.2設備租賃合同解除條件（1）雙方協(xié)商一致解除合同；（2）設備出現(xiàn)重大故障，無法修復；（3）因不可抗力導致合同無法履行。7.3合同終止后的處理（1）合同終止后，雙方應按照約定辦理相關手續(xù)；（2）聘用合同終止后，康復醫(yī)學醫(yī)師應按照醫(yī)療機構要求辦理離職手續(xù)；（3）設備租賃合同終止后，租賃方應將設備完好歸還醫(yī)療機構。8.違約責任8.1聘用合同違約責任（1）若康復醫(yī)學醫(yī)師未按時完成工作任務或違反工作紀律，醫(yī)療機構有權扣除其工資或解除合同；（2）若醫(yī)療機構未按時支付工資或福利待遇，康復醫(yī)學醫(yī)師有權要求賠償；（3）若醫(yī)療機構未提供符合合同規(guī)定的勞動條件，康復醫(yī)學醫(yī)師有權要求改善或解除合同。8.2設備租賃合同違約責任（1）若租賃方未按時支付租金，醫(yī)療機構有權要求支付滯納金或解除租賃合同；（2）若租賃方損壞或未妥善保管租賃設備，應承擔相應的賠償責任；（3）若醫(yī)療機構未按時交付租賃設備或未保證設備完好，租賃方有權要求賠償或解除租賃合同。9.爭議解決9.1爭議解決方式（1）雙方應通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議；（2）協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構（1）爭議解決機構為合同簽訂地人民法院；（2）雙方可約定仲裁機構，爭議提交仲裁解決。9.3爭議解決程序（1）爭議發(fā)生后，雙方應在____日內提交書面爭議解決請求；（2）爭議解決機構應在____日內作出裁決。10.合同生效及變更10.1合同生效條件（1）本合同經雙方簽字蓋章后生效；（2）本合同經醫(yī)療機構和康復醫(yī)學醫(yī)師雙方法定代表人或授權代表簽字蓋章后生效。10.2合同變更程序（1）合同變更需經雙方協(xié)商一致；（2）合同變更應以書面形式進行，并由雙方簽字蓋章；（3）變更后的合同與本合同具有同等法律效力。11.其他約定事項11.1其他約定事項一（1）本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決；（2）任何一方不得擅自變更、轉讓、出租、抵押本合同。11.2其他約定事項二（1）本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力；（2）本合同附件與本合同具有同等法律效力。11.3其他約定事項三（1）本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；（2）本合同自生效之日起至合同期限屆滿或雙方解除合同為止。12.合同附件12.1附件一：康復醫(yī)學醫(yī)師聘用合同12.2附件二：康復設備租賃協(xié)議12.3附件三：其他相關文件13.合同簽署日期（醫(yī)療機構名稱）：（法定代表人或負責人簽字）（日期）（康復醫(yī)學醫(yī)師姓名）：（簽字）（日期）（設備租賃方名稱）：（法定代表人或負責人簽字）（日期）14.合同份數(shù)及保管本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份，醫(yī)療機構、康復醫(yī)學醫(yī)師及設備租賃方各執(zhí)一份，并妥善保管。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義及介入范圍1.1第三方定義在本合同中，第三方是指除醫(yī)療機構、康復醫(yī)學醫(yī)師及設備租賃方以外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構、咨詢公司、保險公司、律師事務所等。1.2第三方介入范圍（1）提供專業(yè)咨詢服務；（2）進行合同審核及風險評估；（3）協(xié)助解決合同履行過程中的爭議；（4）提供技術支持或設備維護；（5）協(xié)助辦理合同相關手續(xù)。2.第三方責任限額2.1責任限額定義第三方責任限額是指第三方在履行合同過程中因自身原因造成合同一方或多方損失時，應承擔的最高賠償金額。2.2責任限額確定（1）第三方責任限額由醫(yī)療機構、康復醫(yī)學醫(yī)師及設備租賃方在簽訂合同時協(xié)商確定；（2）責任限額應合理反映第三方可能造成的損失及風險；（3）責任限額應在合同中明確約定。3.第三方責任承擔3.1責任承擔方式（1）第三方在履行合同過程中造成合同一方或多方損失的，應按照合同約定承擔相應責任；（2）若第三方責任難以界定，由醫(yī)療機構、康復醫(yī)學醫(yī)師及設備租賃方共同承擔。3.2責任承擔期限第三方責任承擔期限自合同簽訂之日起至合同終止或解除之日止。4.第三方權利4.1第三方權利定義第三方權利是指第三方在履行合同過程中享有的合法權益，包括但不限于：（1）獲取合同履行過程中所需的信息；（2）要求醫(yī)療機構、康復醫(yī)學醫(yī)師及設備租賃方配合履行合同；（3）根據(jù)合同約定收取服務費用。4.2第三方權利行使（1）第三方權利行使應遵守合同約定；（2）第三方權利行使不得損害醫(yī)療機構、康復醫(yī)學醫(yī)師及設備租賃方的合法權益。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1醫(yī)療機構、康復醫(yī)學醫(yī)師及設備租賃方應明確劃分與第三方之間的責任邊界；5.2第三方在履行合同過程中，其權利義務僅限于合同約定的范圍內；5.3醫(yī)療機構、康復醫(yī)學醫(yī)師及設備租賃方應確保第三方在履行合同過程中遵守國家法律法規(guī)及合同約定。6.第三方介入程序6.1第三方介入申請（2）第三方應在____日內對介入申請進行審核，并決定是否接受介入。6.2第三方介入流程（1）第三方接受介入申請后，應與醫(yī)療機構、康復醫(yī)學醫(yī)師及設備租賃方協(xié)商確定介入方式及具體事項；（2）第三方在介入過程中，應按照合同約定履行職責，并及時向醫(yī)療機構、康復醫(yī)學醫(yī)師及設備租賃方匯報工作進展；7.第三方介入費用7.1第三方介入費用由醫(yī)療機構、康復醫(yī)學醫(yī)師及設備租賃方根據(jù)合同約定及實際情況協(xié)商確定；7.2第三方介入費用應在合同中明確約定，并由相關方承擔。8.第三方介入合同8.1第三方介入合同應明確約定第三方介入的具體事項、權利義務、責任限額、費用等內容；8.2第三方介入合同經醫(yī)療機構、康復醫(yī)學醫(yī)師及設備租賃方簽字蓋章后生效。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：康復醫(yī)學醫(yī)師聘用合同要求：詳細列明聘用條件、崗位職責、工資待遇、考核評價等內容。說明：此附件為本合同的核心附件，明確了康復醫(yī)學醫(yī)師的聘用細節(jié)。2.附件二：康復設備租賃協(xié)議要求：詳細列明設備租賃范圍、租賃期限、費用、維護保養(yǎng)責任等內容。說明：此附件為本合同的核心附件，明確了康復設備的租賃細節(jié)。3.附件三：醫(yī)療機構基本信息表要求：包含醫(yī)療機構名稱、住所、法定代表人或負責人信息等。說明：此附件用于確認醫(yī)療機構的基本信息。4.附件四：康復醫(yī)學醫(yī)師基本信息表要求：包含康復醫(yī)學醫(yī)師姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式等。說明：此附件用于確認康復醫(yī)學醫(yī)師的基本信息。5.附件五：設備租賃方基本信息表要求：包含設備租賃方名稱、住所、法定代表人或負責人信息等。說明：此附件用于確認設備租賃方的基本信息。6.附件六：保密協(xié)議要求：明確保密內容、保密期限、違約責任等。說明：此附件用于保護合同雙方的商業(yè)秘密。7.附件七：爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決方式、機構、程序等。說明：此附件用于規(guī)范合同爭議的解決途徑。8.附件八：合同變更協(xié)議要求：明確合同變更的條件、程序、生效日期等。說明：此附件用于規(guī)范合同變更的流程。9.附件九：第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的范圍、權利義務、責任限額等。說明：此附件用于規(guī)范第三方介入的細節(jié)。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：（1）醫(yī)療機構未按時支付康復醫(yī)學醫(yī)師工資；（2）康復醫(yī)學醫(yī)師未按時完成工作任務或違反工作紀律；（3）設備租賃方未按時支付租金；（4）第三方在履行合同過程中造成合同一方或多方損失；（5）任何一方未履行合同約定的保密義務。2.責任認定標準：（1）違約行為發(fā)生時，違約方應承擔違約責任；（2）違約責任包括但不限于賠償損失、支付違約金、解除合同等；（3）責任認定依據(jù)合同約定及法律法規(guī)。3.示例說明：（1）若醫(yī)療機構未按時支付康復醫(yī)學醫(yī)師工資，應按合同約定的違約金比例支付違約金；（2）若康復醫(yī)學醫(yī)師違反工作紀律，醫(yī)療機構有權扣除其工資或解除合同；（3）若設備租賃方未按時支付租金，應支付滯納金；（4）若第三方在履行合同過程中造成合同一方損失，應承擔相應的賠償責任；（5）若任何一方泄露合同內容，應承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。全文完。2024年醫(yī)療機構康復醫(yī)學醫(yī)師聘用合同及康復設備租賃協(xié)議2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.2法定代表人或負責人1.3聯(lián)系人及聯(lián)系方式2.聘用合同內容2.1醫(yī)師聘用性質2.2聘用期限2.3工作內容與職責2.4工作時間與休息休假2.5工資待遇及支付方式2.6社會保險及公積金2.7獎勵與懲罰2.8職稱晉升與培訓2.9競業(yè)限制2.10合同解除與終止3.康復設備租賃協(xié)議內容3.1設備租賃期限3.2設備租賃費用及支付方式3.3設備交付與驗收3.4設備使用與管理3.5設備維修與保養(yǎng)3.6設備更新與替換3.7設備違約責任3.8合同解除與終止4.合同生效條件4.1雙方簽字蓋章4.2法定審批程序4.3其他生效條件5.合同履行與變更5.1合同履行義務5.2合同變更程序5.3合同變更內容6.違約責任6.1聘用合同違約責任6.2設備租賃合同違約責任6.3違約金及賠償7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決機構8.不可抗力8.1不可抗力定義8.2不可抗力事件處理9.合同附件9.1聘用合同附件9.2設備租賃合同附件10.合同解除與終止條件10.1合同解除條件10.2合同終止條件11.合同解除與終止程序11.1合同解除程序11.2合同終止程序12.合同解除與終止后的處理12.1財務結算12.2設備歸還12.3知識產權及其他遺留問題處理13.合同生效日期13.1合同生效日期14.其他約定事項14.1其他約定事項內容14.2其他約定事項處理第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及地址醫(yī)療機構名稱：________地址：________法定代表人或負責人：________聯(lián)系方式：________醫(yī)師姓名：________地址：________聯(lián)系方式：________2.聘用合同內容2.1醫(yī)師聘用性質醫(yī)師聘用性質為全職。2.2聘用期限聘用期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.3工作內容與職責醫(yī)師應在醫(yī)療機構內從事康復醫(yī)學相關工作，具體職責包括但不限于：1.診斷、評估康復患者的功能障礙；2.制定康復治療方案并實施；3.參與康復醫(yī)學相關的研究和教學活動；4.指導康復治療師進行康復治療；5.溝通協(xié)調康復患者的家庭和社會支持。2.4工作時間與休息休假醫(yī)師的工作時間為每日____小時，每周工作____天，每周休息____天。休假制度按照國家相關規(guī)定執(zhí)行。2.5工資待遇及支付方式醫(yī)師的月工資為人民幣____元，支付方式為每月____日發(fā)放，銀行轉賬至醫(yī)師指定的賬戶。2.6社會保險及公積金醫(yī)師應按照國家及地方相關規(guī)定參加社會保險和繳納住房公積金。2.7獎勵與懲罰醫(yī)師表現(xiàn)優(yōu)秀，可根據(jù)醫(yī)療機構的規(guī)定獲得相應的獎勵；如有違反合同規(guī)定的行為，醫(yī)療機構有權根據(jù)情節(jié)輕重給予相應的懲罰。2.8職稱晉升與培訓醫(yī)師的職稱晉升和培訓按照醫(yī)療機構的規(guī)定執(zhí)行。2.9競業(yè)限制醫(yī)師在合同期內及合同終止后____年內，不得在醫(yī)療機構同行業(yè)內的其他機構從事相同或相近的職務。2.10合同解除與終止1.雙方協(xié)商一致；2.醫(yī)師嚴重違反合同規(guī)定；3.醫(yī)師患病或非因工負傷，經醫(yī)療機構認定無法勝任工作；4.醫(yī)師被追究刑事責任；5.醫(yī)療機構因經營不善等原因需裁員。3.康復設備租賃協(xié)議內容3.1設備租賃期限設備租賃期限自____年____月____日起至____年____月____日止。3.2設備租賃費用及支付方式設備租賃費用為人民幣____元/月，支付方式為每月____日支付，銀行轉賬至租賃方指定的賬戶。3.3設備交付與驗收租賃方應在合同簽訂后____日內將設備交付給醫(yī)療機構，醫(yī)療機構應在收到設備后____日內進行驗收。3.4設備使用與管理醫(yī)療機構負責設備的使用與管理，確保設備的安全和有效運行。3.5設備維修與保養(yǎng)設備出現(xiàn)故障或損壞，醫(yī)療機構應及時通知租賃方，租賃方應在接到通知后____日內進行維修或更換。3.6設備更新與替換如設備達到更新標準或因故障無法修復，雙方可協(xié)商更換新設備。3.7設備違約責任如醫(yī)療機構未按約定支付租賃費用，應向租賃方支付____%的違約金。3.8合同解除與終止1.雙方協(xié)商一致；2.合同約定的條件成就；3.合同約定的解除條件成就。4.合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。5.合同履行與變更5.1合同履行義務雙方應按照合同約定履行各自的義務。5.2合同變更程序任何合同變更需經雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議。6.違約責任6.1聘用合同違約責任如醫(yī)師違反合同約定，應承擔相應的違約責任。6.2設備租賃合同違約責任如醫(yī)療機構違反設備租賃合同約定，應承擔相應的違約責任。7.爭議解決7.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會仲裁或向人民法院提起訴訟。8.不可抗力8.1不可抗力定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災害、政府行為、社會異常事件等。8.2不可抗力事件處理發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行或履行困難時，受影響的一方應及時通知對方，并采取一切可能的措施減輕損失。雙方應協(xié)商解決合同履行問題。如因不可抗力導致合同無法履行，經雙方確認，合同可以解除，并互不承擔違約責任。9.合同附件9.1聘用合同附件附件一：醫(yī)師簡歷附件二：醫(yī)師資格證書復印件附件三：醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書復印件9.2設備租賃合同附件附件一：設備清單附件二：設備使用說明書附件三：設備維修保養(yǎng)記錄10.合同解除與終止條件10.1合同解除條件聘用合同解除條件：1.雙方協(xié)商一致；2.醫(yī)師患病或非因工負傷，經醫(yī)療機構認定無法勝任工作；3.醫(yī)師嚴重違反合同規(guī)定；4.醫(yī)師被追究刑事責任；5.醫(yī)療機構因經營不善等原因需裁員。設備租賃合同解除條件：1.雙方協(xié)商一致；2.設備出現(xiàn)嚴重故障，無法修復；3.合同約定的解除條件成就；4.不可抗力事件導致合同無法履行。10.2合同終止條件聘用合同終止條件：1.聘用期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致；3.醫(yī)師達到法定退休年齡；4.醫(yī)師自愿離職。設備租賃合同終止條件：1.租賃期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致；3.設備達到更新標準或因故障無法修復；4.不可抗力事件導致合同無法履行。11.合同解除與終止程序11.1合同解除程序合同解除需經雙方書面同意，并簽訂解除協(xié)議。11.2合同終止程序合同終止無需特別程序，但應在終止后進行財務結算和設備歸還等后續(xù)事宜。12.合同解除與終止后的處理12.1財務結算合同解除或終止后，雙方應進行財務結算，包括工資、獎金、社會保險等費用的結算。12.2設備歸還設備租賃合同終止后，醫(yī)療機構應將設備完好無損地歸還給租賃方。12.3知識產權及其他遺留問題處理合同解除或終止后，雙方應妥善處理知識產權和其他遺留問題。13.合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.其他約定事項14.1其他約定事項內容本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2其他約定事項處理雙方應遵守本合同約定，如需修改或補充，應以書面形式進行，并經雙方簽字蓋章。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義本合同所稱第三方是指除甲乙雙方外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、評估機構、審計機構、咨詢服務機構等。15.2第三方介入范圍1.協(xié)助甲乙雙方進行合同談判和簽訂；2.提供專業(yè)評估、咨詢、審計等服務；3.協(xié)助處理合同履行過程中的爭議和糾紛；4.提供合同履行所需的資質認證、許可審批等。16.第三方責任限額16.1責任限額定義本合同所稱責任限額是指第三方在履行合同過程中因自身原因造成甲乙雙方損失的，第三方應承擔的最高賠償金額。16.2責任限額確定第三方責任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體金額可根據(jù)第三方服務的性質、服務內容、服務費用等因素確定。17.第三方責任承擔17.1責任承擔原則第三方在履行合同過程中因自身原因造成甲乙雙方損失的，應按照本合同約定承擔相應的責任。17.2責任承擔方式1.賠償損失：第三方應按照本合同約定，賠償因自身原因給甲乙雙方造成的直接損失；2.賠償違約金：如第三方違反合同約定，應按照本合同約定支付違約金；3.損害賠償：如第三方行為造成甲乙雙方名譽損失、信譽損失等，第三方應承擔相應的損害賠償責任。18.第三方權利義務18.1第三方權利1.獲得合同履行所需的資質認證、許可審批等；2.在合同履行過程中獲得甲乙雙方的配合和支持；3.在合同履行過程中享有合法權益。18.2第三方義務1.按照合同約定提供專業(yè)、優(yōu)質的服務；2.在合同履行過程中嚴格遵守法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范；3.及時、準確地履行合同義務；4.對合同履行過程中涉及的商業(yè)秘密、技術秘密等保密。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的劃分第三方與甲方的關系為委托關系，甲方委托第三方提供相關服務。第三方在履行合同過程中，應遵守甲方的指示和要求。19.