2024年度企業(yè)培訓與人才發(fā)展咨詢服務承攬合同2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度企業(yè)培訓與人才發(fā)展咨詢服務承攬合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同甲方1.2合同乙方2.合同簽訂依據(jù)3.合同目的與范圍3.1培訓目的3.2人才發(fā)展目標3.3服務范圍4.培訓內容與方式4.1培訓課程設置4.2培訓方式4.3培訓時間安排5.人才發(fā)展方案5.1人才培養(yǎng)計劃5.2人才選拔與任用5.3人才激勵與考核6.服務費用與支付方式6.1服務費用總額6.2費用支付方式6.3付款時間節(jié)點7.保密條款7.1保密內容7.2保密期限7.3違約責任8.知識產(chǎn)權8.1知識產(chǎn)權歸屬8.2知識產(chǎn)權使用8.3知識產(chǎn)權保護9.違約責任9.1違約情形9.2違約責任承擔9.3違約賠償10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構10.3爭議解決程序11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序11.3合同解除后的責任12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同終止后的責任13.合同附件13.1附件一：培訓課程表13.2附件二：人才發(fā)展方案13.3附件三：其他相關文件14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同甲方1.1.1名稱：有限公司1.1.2住所：省市區(qū)路號1.1.3法定代表人：1.1.4注冊資本：1000萬元1.2合同乙方1.2.1名稱：培訓咨詢有限公司1.2.2住所：省市區(qū)路號1.2.3法定代表人：1.2.4注冊資本：500萬元2.合同簽訂依據(jù)2.1《中華人民共和國合同法》2.2《中華人民共和國公司法》2.3相關行業(yè)政策及規(guī)定3.合同目的與范圍3.1培訓目的3.1.1提高企業(yè)員工的專業(yè)技能和綜合素質3.1.2增強企業(yè)核心競爭力3.2人才發(fā)展目標3.2.1培養(yǎng)一批具備高級管理能力和專業(yè)技術人才的團隊3.2.2提升企業(yè)整體人才素質3.3服務范圍3.3.1企業(yè)內訓課程開發(fā)與實施3.3.2人才招聘與選拔3.3.3人才培訓與績效管理4.培訓內容與方式4.1培訓課程設置4.1.1管理類課程4.1.2技術類課程4.1.3綜合素質課程4.2培訓方式4.2.1線下培訓4.2.2線上培訓4.2.3混合式培訓4.3培訓時間安排4.3.12024年第一季度：完成新員工入職培訓4.3.22024年第二季度：開展中層管理干部培訓4.3.32024年第三季度：進行專業(yè)技能提升培訓4.3.42024年第四季度：組織綜合素質拓展培訓5.人才發(fā)展方案5.1人才培養(yǎng)計劃5.1.1制定人才培養(yǎng)計劃5.1.2實施人才培養(yǎng)計劃5.2人才選拔與任用5.2.1制定人才選拔標準5.2.2實施人才選拔程序5.2.3確定人才任用方案5.3人才激勵與考核5.3.1建立激勵機制5.3.2實施績效考核6.服務費用與支付方式6.1服務費用總額：人民幣叁拾萬元整（￥300,000.00）6.2費用支付方式6.2.1首付款：合同簽訂后5個工作日內支付人民幣壹拾萬元整（￥100,000.00）6.2.2中期付款：培訓實施完畢后支付人民幣壹拾萬元整（￥100,000.00）6.2.3尾款：培訓結束后30個工作日內支付人民幣貳拾萬元整（￥200,000.00）6.3付款時間節(jié)點6.3.1首付款：合同簽訂后5個工作日內6.3.2中期付款：培訓實施完畢后6.3.3尾款：培訓結束后30個工作日內7.保密條款7.1保密內容7.1.1甲方企業(yè)的商業(yè)秘密7.1.2乙方提供的培訓資料7.2保密期限7.2.1保密期限為合同簽訂之日起至合同終止后3年7.3違約責任7.3.1任何一方違反保密條款，應承擔相應的法律責任7.3.2違約方應賠償守約方因此遭受的損失8.知識產(chǎn)權8.1知識產(chǎn)權歸屬8.1.1乙方提供的培訓資料、課件等知識產(chǎn)權歸乙方所有。8.1.2甲方在培訓過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權歸甲方所有。8.2知識產(chǎn)權使用8.2.1甲方在合同有效期內，有權使用乙方提供的培訓資料。8.2.2甲方不得未經(jīng)乙方同意，將乙方提供的培訓資料用于商業(yè)用途。8.3知識產(chǎn)權保護8.3.1乙方應保證所提供培訓資料的合法性，不得侵犯他人知識產(chǎn)權。8.3.2甲方應妥善保管乙方提供的培訓資料，防止泄露。9.違約責任9.1違約情形9.1.1乙方未按約定提供培訓服務或提供的服務不符合合同要求的；9.1.2甲方未按約定支付服務費用的；9.1.3雙方約定的其他違約情形。9.2違約責任承擔9.2.1乙方違約的，應向甲方支付違約金，違約金為合同服務費用總額的10%。9.2.2甲方違約的，應向乙方支付違約金，違約金為合同服務費用總額的10%。9.3違約賠償9.3.1任何一方違約給對方造成損失的，除支付違約金外，還應賠償對方因此遭受的直接損失。10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應友好協(xié)商解決合同爭議。10.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構10.2.1爭議解決機構為市仲裁委員會。10.3爭議解決程序10.3.1雙方應按照仲裁委員會的仲裁規(guī)則進行仲裁。11.合同解除11.1合同解除條件11.1.1乙方嚴重違約，甲方有權解除合同；11.1.2甲方嚴重違約，乙方有權解除合同；11.1.3雙方協(xié)商一致，決定解除合同。11.2合同解除程序11.2.1雙方應在解除合同前書面通知對方；11.2.2解除合同后，雙方應按照約定辦理相關手續(xù)。11.3合同解除后的責任11.3.1合同解除后，雙方應按照約定支付已發(fā)生的費用；11.3.2雙方應承擔因解除合同而產(chǎn)生的損失。12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章；12.1.2合同簽訂后5個工作日內，甲方支付首付款。12.2合同終止條件12.2.1合同約定的服務期限屆滿；12.2.2合同解除；12.3合同終止后的責任12.3.1合同終止后，雙方應按照約定辦理相關手續(xù)；12.3.2合同終止后，雙方不再承擔合同約定的義務。13.合同附件13.1附件一：培訓課程表13.2附件二：人才發(fā)展方案13.3附件三：其他相關文件14.其他約定事項14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.3本合同未盡事宜，以中華人民共和國法律法規(guī)為準。第二部分：第三方介入后的修正13.1第三方介入的概念與范圍13.1.1第三方介入是指在合同履行過程中，由甲乙雙方共同認可的第三方機構或個人，提供專業(yè)服務、協(xié)助或參與合同履行的行為。a)培訓課程開發(fā)與實施；b)人才招聘與選拔；c)人才培訓與績效管理；d)其他經(jīng)甲乙雙方約定的相關服務。13.2第三方介入的流程與條件13.2.1第三方介入的流程：a)甲乙雙方協(xié)商確定第三方介入的需求；b)雙方共同選擇符合條件的第三方；c)第三方與甲乙雙方簽訂合作協(xié)議；d)第三方根據(jù)合作協(xié)議履行相應職責。13.2.2第三方介入的條件：a)第三方具備相應的資質和經(jīng)驗；b)第三方能夠保證提供的服務質量；c)第三方愿意承擔相應的責任。13.3第三方責任限額13.3.1第三方在合同履行過程中，因其自身原因造成甲方損失的，應承擔相應的賠償責任。13.3.2第三方責任限額為合同服務費用總額的10%，且最高不超過人民幣壹拾萬元整（￥100,000.00）。13.4第三方與其他各方的責權利劃分13.4.1第三方對甲方：a)第三方應按照合作協(xié)議，獨立履行職責，不得損害甲方利益；b)第三方有權根據(jù)合作協(xié)議，要求甲方提供必要的配合；c)第三方應向甲方提供工作進度報告和成果。13.4.2第三方對乙方：a)第三方應按照合作協(xié)議，獨立履行職責，不得損害乙方利益；b)第三方有權根據(jù)合作協(xié)議，要求乙方提供必要的配合；c)第三方應向乙方提供工作進度報告和成果。13.4.3第三方對其他方：a)第三方應遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范；b)第三方應尊重其他方的合法權益；c)第三方應與甲乙雙方保持良好溝通，共同解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。13.5第三方介入的額外條款及說明13.5.1第三方介入的額外條款：a)第三方在合同履行過程中，如因不可抗力導致服務無法繼續(xù)，應立即通知甲乙雙方，并采取一切合理措施減少損失；b)第三方在合同履行過程中，如違反合作協(xié)議，甲乙雙方有權終止合作，并要求第三方承擔相應責任。13.5.2第三方介入的說明：a)第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率和質量，降低風險；b)第三方介入不改變甲乙雙方的權利和義務；c)第三方介入的費用由甲乙雙方另行協(xié)商，并在合作協(xié)議中明確。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：培訓課程表詳細要求：包含課程名稱、課程內容、培訓對象、培訓時間、培訓地點、講師信息等。說明：培訓課程表是合同執(zhí)行的重要依據(jù)，應詳細列出所有培訓課程的信息。2.附件二：人才發(fā)展方案詳細要求：包括人才培養(yǎng)計劃、人才選拔與任用標準、人才激勵與考核體系等。說明：人才發(fā)展方案是合同執(zhí)行的核心內容，應明確人才培養(yǎng)的方向和措施。3.附件三：服務費用明細表詳細要求：列出服務項目的具體費用、支付方式、支付時間等。說明：服務費用明細表是合同執(zhí)行中費用支付的依據(jù)，應清晰明確。4.附件四：第三方合作協(xié)議詳細要求：包括第三方名稱、服務內容、服務期限、費用、責任等。說明：第三方合作協(xié)議是合同執(zhí)行中涉及第三方介入的必要文件。5.附件五：保密協(xié)議詳細要求：明確保密內容、保密期限、違約責任等。說明：保密協(xié)議是保護雙方商業(yè)秘密的重要法律文件。6.附件六：爭議解決協(xié)議詳細要求：明確爭議解決方式、爭議解決機構、爭議解決程序等。說明：爭議解決協(xié)議是合同執(zhí)行過程中解決爭議的依據(jù)。7.附件七：合同簽訂證明詳細要求：包括合同簽訂日期、雙方簽字蓋章等。說明：合同簽訂證明是合同生效的證明文件。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未按約定提供培訓服務或提供的服務不符合合同要求。甲方未按約定支付服務費用。第三方未按合作協(xié)議履行職責，導致服務無法繼續(xù)或服務質量不符合要求。雙方未按約定履行保密義務，導致商業(yè)秘密泄露。2.責任認定標準：乙方違約，應向甲方支付違約金，違約金為合同服務費用總額的10%。甲方違約，應向乙方支付違約金，違約金為合同服務費用總額的10%。第三方違約，應向甲乙雙方承擔相應的賠償責任，賠償金額不超過合同服務費用總額的10%。3.示例說明：示例一：乙方未按約定時間提供培訓服務，導致甲方損失培訓機會。乙方應支付甲方違約金，并賠償因違約造成的直接損失。示例二：甲方未按約定支付服務費用，乙方有權暫停服務，并要求甲方支付欠款及違約金。示例三：第三方未按合作協(xié)議提供培訓服務，導致培訓質量不達標。第三方應向甲乙雙方賠償損失，并承擔違約責任。全文完。2024年度企業(yè)培訓與人才發(fā)展咨詢服務承攬合同2合同編號_________一、合同主體1.1甲方：名稱：（填寫甲方名稱）地址：（填寫甲方地址）聯(lián)系人：（填寫甲方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（填寫甲方聯(lián)系電話）1.2乙方：名稱：（填寫乙方名稱）地址：（填寫乙方地址）聯(lián)系人：（填寫乙方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（填寫乙方聯(lián)系電話）1.3其他相關方：（如有其他相關方，在此處填寫相關方名稱、地址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話等信息）二、合同前言2.1背景2.2目的本合同旨在明確甲乙雙方在2024年度企業(yè)培訓與人才發(fā)展咨詢服務中的合作內容、服務標準、費用支付等事項，確保雙方合作順利進行，實現(xiàn)甲方企業(yè)培訓與人才發(fā)展目標。三、定義與解釋3.1專業(yè)術語（1）企業(yè)培訓：指乙方為甲方提供的各類培訓課程、培訓項目、培訓活動等；（2）人才發(fā)展：指乙方為甲方提供的人才選拔、人才培養(yǎng)、人才激勵等方面的咨詢服務；（3）咨詢服務：指乙方為甲方提供的相關政策解讀、行業(yè)動態(tài)分析、項目可行性研究等方面的服務。3.2關鍵詞解釋（1）甲方：指本合同中提供企業(yè)培訓與人才發(fā)展咨詢服務需求的單位或組織；（2）乙方：指本合同中提供企業(yè)培訓與人才發(fā)展咨詢服務的專業(yè)機構或個人；（3）合同履行：指甲乙雙方按照本合同約定，共同完成合同項下的各項任務。四、權利與義務4.1甲方的權利和義務（1）甲方有權要求乙方按照合同約定提供企業(yè)培訓與人才發(fā)展咨詢服務；（2）甲方應按照合同約定支付乙方服務費用；（3）甲方應配合乙方開展企業(yè)培訓與人才發(fā)展咨詢服務工作；（4）甲方應保障乙方在提供咨詢服務過程中所需的相關資源。4.2乙方的權利和義務（1）乙方有權要求甲方按照合同約定支付服務費用；（2）乙方應按照合同約定提供企業(yè)培訓與人才發(fā)展咨詢服務；（3）乙方應確保提供的服務符合甲方需求，滿足甲方企業(yè)培訓與人才發(fā)展目標；（4）乙方應保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露甲方信息。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。5.2合同履行地點乙方在甲方指定地點或雙方協(xié)商一致的其他地點履行本合同。5.3合同履行方式（1）開展各類培訓課程、培訓項目、培訓活動；（2）進行人才選拔、人才培養(yǎng)、人才激勵等方面的咨詢服務；（3）提供相關政策解讀、行業(yè)動態(tài)分析、項目可行性研究等服務。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件（1）本合同約定的期限屆滿；（2）甲乙雙方協(xié)商一致解除本合同；（3）因不可抗力導致本合同無法履行。6.3終止程序（1）本合同終止前，甲乙雙方應就合同終止事宜進行協(xié)商；（2）協(xié)商一致后，雙方應簽署終止協(xié)議；（3）終止協(xié)議簽署后，本合同終止。6.4終止后果（1）本合同終止后，雙方應按照約定結算剩余服務費用；（2）雙方應互相歸還各自提供的財產(chǎn)、資料等；（3）本合同終止后，雙方不再承擔本合同項下的權利義務。七、費用與支付7.1費用構成（1）咨詢費：根據(jù)甲方需求，乙方提供的企業(yè)培訓與人才發(fā)展咨詢服務所需費用；（2）培訓費：乙方為甲方提供的各類培訓課程、培訓項目、培訓活動的費用；（3）材料費：乙方在提供咨詢服務過程中產(chǎn)生的各類材料費用；（4）其他費用：雙方協(xié)商一致的其他相關費用。7.2支付方式（1）銀行轉賬：甲方應在合同約定的支付時間內，將費用直接轉入乙方指定的銀行賬戶；（2）現(xiàn)金支付：雙方另有約定的，甲方可按約定方式支付現(xiàn)金。7.3支付時間（1）咨詢費：甲方應在合同簽訂后5個工作日內支付50%的咨詢費；（2）培訓費：甲方應在乙方完成培訓課程、培訓項目、培訓活動后5個工作日內支付相應的培訓費；（3）材料費：甲方應在乙方提交材料費用清單后5個工作日內支付材料費；（4）其他費用：按照雙方協(xié)商一致的時間支付。7.4支付條款（1）甲方應按照本合同約定的支付時間支付費用；（2）乙方應在收到甲方支付的費用后，向甲方提供相應的發(fā)票或收據(jù)；（3）若甲方未按約定時間支付費用，乙方有權暫停或終止服務；（4）若乙方未按約定提供服務質量，甲方有權要求乙方退還部分或全部費用。八、違約責任8.1甲方違約（1）甲方未按約定支付費用的，應向乙方支付違約金，違約金為應付未付款項的2%；（2）甲方未按約定提供相關資料或信息的，應承擔由此給乙方造成的損失；（3）甲方違反保密條款的，應承擔相應的法律責任。8.2乙方違約（1）乙方未按約定提供服務的，應向甲方退還已收取的費用，并承擔由此給甲方造成的損失；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，應承擔相應的法律責任；（3）乙方違反保密條款的，應承擔相應的法律責任。8.3賠償金額和方式（1）違約方應按照本合同約定的賠償金額和方式承擔違約責任；（2）若違約行為給對方造成損失的，違約方應賠償實際損失；（3）違約方應承擔因違約行為產(chǎn)生的法律費用。九、保密條款9.1保密內容（1）甲方商業(yè)秘密：包括但不限于技術秘密、經(jīng)營秘密、客戶信息等；（2）乙方商業(yè)秘密：包括但不限于服務方案、客戶信息、內部資料等。9.2保密期限本合同約定的保密期限自合同簽訂之日起計算，為期三年。9.3保密履行方式（1）雙方應采取適當措施，確保保密內容的保密性；（2）未經(jīng)對方同意，不得將保密內容泄露給任何第三方；（3）雙方在保密期限內，不得使用保密內容進行與合同無關的活動。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指因自然災害、政府行為、社會異常事件等原因，導致合同無法履行或履行困難的情況。10.2不可抗力事件（1）自然災害：如地震、洪水、臺風等；（2）政府行為：如政策調整、法律法規(guī)變更等；（3）社會異常事件：如罷工、戰(zhàn)爭、恐怖襲擊等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務（1）發(fā)生不可抗力事件時，雙方應及時通知對方，并提供相關證明；（2）在不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應暫停履行合同；（3）不可抗力事件結束后，雙方應盡快恢復合同履行。10.4不可抗力實例（1）地震導致乙方培訓場所無法使用；（2）政府政策調整導致甲方無法繼續(xù)開展相關培訓項目；（3）恐怖襲擊導致乙方無法正常提供服務。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。11.2調解若協(xié)商無果，雙方可向雙方所在地的人民調解委員會申請調解。11.3仲裁或訴訟若調解無果，雙方可向有管轄權的人民法院提起訴訟或向雙方所在地仲裁委員會申請仲裁。十二、合同的轉讓12.1轉讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得將本合同的權利和義務轉讓給第三方。12.2不得轉讓的情形（1）涉及國家安全、商業(yè)秘密等法律法規(guī)禁止轉讓的情形；（2）本合同約定的其他不得轉讓的情形。十三、權利的保留13.1權力保留（1）本合同簽訂后，雙方均保留對合同內容的最終解釋權；（2）未經(jīng)對方同意，任何一方不得擅自變更、轉讓本合同項下的權利和義務。13.2特殊權力保留（1）甲方保留對乙方提供的服務質量進行監(jiān)督和評估的權利；（2）乙方保留對甲方提供的相關資料和信息進行保密的權利。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序（1）對本合同的修改和補充，應經(jīng)雙方協(xié)商一致；（2）修改和補充的內容應以書面形式進行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補充效力（1）本合同的修改和補充具有與本合同同等的法律效力；（2）本合同的修改和補充不影響本合同其他條款的效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項（1）雙方應按照本合同約定，相互協(xié)作，共同推進企業(yè)培訓與人才發(fā)展工作的開展；（2）雙方應積極溝通，及時解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。15.2協(xié)作與配合方式（1）雙方應定期召開會議，討論合同履行情況；（2）雙方應通過電子郵件、電話等方式保持溝通，及時傳遞相關信息。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構成雙方之間關于2024年度企業(yè)培訓與人才發(fā)展咨詢服務的完整協(xié)議，并具有獨立性。16.3增減條款（1）未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得擅自增減合同條款；（2）本合同增減條款的效力與本合同其他條款相同。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：代表（簽字）：日期：____年____月____日乙方（蓋章）：代表（簽字）：日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方企業(yè)培訓與人才發(fā)展需求分析報告2.乙方服務方案及報價單3.雙方協(xié)商確定的培訓課程、培訓項目、培訓活動計劃4.雙方確認的培訓場地、設施及設備清單5.雙方確認的師資力量及課程安排6.雙方確認的培訓費用支付計劃7.雙方確認的其他相關協(xié)議或附件二、違約行為及認定：1.甲方違約行為及認定：未按約定支付費用的，視為違約；未按約定提供相關資料或信息的，視為違約；違反保密條款的，視為違約。2.乙方違約行為及認定：未按約定提供服務的，視為違約；泄露甲方商業(yè)秘密的，視為違約；違反保密條款的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、政府行為、社會異常事件等。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。3.違約責任：指違約方應承擔的法律責任，包括支付違約金、賠償損失等。4.仲裁：指雙方在爭議發(fā)生后，根據(jù)仲裁協(xié)議，提交仲裁機構進行裁決的一種爭議解決方式。5.訴訟：指雙方在爭議發(fā)生后，根據(jù)法律規(guī)定，向人民法院提起訴訟，由法院進行審理和裁決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未能按時提供相關資料或信息。解決辦法：乙方應及時與甲方溝通，了解原因，并要求甲方在規(guī)定時間內提供所需資料。2.問題：乙方未能按約定提供服務質量。解決辦法：甲方有權要求乙方改進服務質量，如乙方未能改善，甲方有權要求乙方退還部分或全部費用。3.問題：發(fā)生不可抗力事件，導致合同無法履行。解決辦法：雙方應及時通知對方，并提供相