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就業(yè)意向書范文現(xiàn)如今，很多時候都可能需要用到意向書，除特殊說明外，意向書不具有和合同一樣的法律效力，什么樣的意向書才是有效的呢？下面是小編精心整理的就業(yè)意向書范文，歡迎大家分享。甲方：乙方(學員)：身份證號碼：丙方：丁方(學校)甲乙丙丁就丙方參加甲乙方舉辦的.崗前培訓班達成以下一致：一、背景：1.甲方和丙方是從事對日軟件開發(fā)的企業(yè)，目前雙方都缺乏人才，本次甲丙雙方合作，共同招聘培養(yǎng)對日軟件開發(fā)人才。2.乙方自愿參加甲方和丙方聯(lián)合舉辦的崗前培訓，學習期滿后，進入方工作。二、有關約定：1、培訓期間：1)乙方以甲方未來員工的身份，進行培訓，由甲方統(tǒng)一管理，丙方進行監(jiān)督2)培訓期間：6個月3)培訓內容：參見招聘簡章2、培訓結束：1)乙方培訓期滿考核合格后，乙方將進入方工作，與方正式簽訂為期XX年的勞動合同2)方同意乙方進入方工作，簽訂為期年的勞動合同。方對此沒有異議3)上述勞動合同應在培訓期滿前周簽訂。3、工作地點和待遇：1)工作地點：北京方的所在地。2)待遇：第一年的稅前年收入在人民幣元至元之間。在勞動合同中約定。三、協(xié)議的終止：1.、乙方在培訓期間出現(xiàn)以下情形之一，本協(xié)議自動終止：1)乙方違反培訓管理規(guī)定，經(jīng)教育不改的2)根據(jù)培訓情況，甲方認為乙方不具備培養(yǎng)前途的3)乙方不認真學習，不能按時完成培養(yǎng)計劃的4)乙方出現(xiàn)健康情況，不能繼續(xù)完成培訓或勝任將來的工作的5)乙方出現(xiàn)違反國家法律法令地方法規(guī)等違法犯罪行為的四、爭議解決：本協(xié)議在執(zhí)行過程中發(fā)生爭議，各方應協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方可向北京市海淀區(qū)人民法院提起訴訟五、其他：本協(xié)議一式份，簽字蓋章后立即生效，協(xié)議方各執(zhí)壹份，具有同等法律效力甲方：丙

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