2024人力外包合同范本：企業(yè)招聘與面試服務3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024人力外包合同范本：企業(yè)招聘與面試服務本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯系方式2.合同目的與依據2.1合同目的2.2合同依據3.服務內容與范圍3.1招聘服務3.2面試服務3.3其他服務4.服務期限與時間安排4.1服務期限4.2服務時間安排5.服務費用及支付方式5.1服務費用5.2支付方式5.3付款時間6.保密條款6.1保密內容6.2保密期限6.3違約責任7.知識產權歸屬7.1服務成果7.2知識產權歸屬8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件11.合同生效與變更11.1合同生效條件11.2合同變更程序12.合同附件12.1附件一：服務清單12.2附件二：服務費用明細表13.其他約定事項13.1其他約定事項一13.2其他約定事項二14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署人簽字第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.1.1本合同甲方（招聘方）名稱：__________________________1.1.2本合同乙方（服務方）名稱：__________________________1.2雙方地址1.2.1本合同甲方地址：__________________________1.2.2本合同乙方地址：__________________________1.3雙方聯系方式1.3.1本合同甲方聯系人：__________________________1.3.2本合同甲方聯系電話：__________________________1.3.3本合同乙方聯系人：__________________________1.3.4本合同乙方聯系電話：__________________________2.合同目的與依據2.1合同目的2.1.1本合同旨在明確甲乙雙方在人力外包服務中的權利和義務，確保招聘與面試服務的高效、順利進行。2.2合同依據2.2.1《中華人民共和國合同法》2.2.2《中華人民共和國勞動法》2.2.3相關行業(yè)規(guī)定及政策3.服務內容與范圍3.1招聘服務3.1.1乙方根據甲方要求，提供適合崗位的候選人名單。3.1.2乙方協助甲方進行面試前的準備工作，包括面試場地、設備等。3.2面試服務3.2.1乙方為甲方提供面試場所，確保面試環(huán)境的舒適、安靜。3.2.2乙方協助甲方進行面試過程中的協調工作，包括面試官安排、時間管理等。3.3其他服務3.3.1乙方根據甲方要求，提供招聘相關的咨詢和建議。3.3.2乙方協助甲方進行招聘后的后續(xù)工作，如背景調查、入職培訓等。4.服務期限與時間安排4.1服務期限4.1.1本合同服務期限為____年，自____年____月____日至____年____月____日。4.2服務時間安排4.2.1乙方應在甲方提供的服務需求后____個工作日內完成招聘與面試服務。4.2.2乙方應在面試前____個工作日通知甲方面試時間、地點等信息。5.服務費用及支付方式5.1服務費用5.1.1本合同服務費用為人民幣____元整。5.2支付方式5.2.1甲方應于合同簽訂后____個工作日內向乙方支付人民幣____元整。5.2.2甲方應于每月____日向乙方支付當月服務費用人民幣____元整。6.保密條款6.1保密內容6.1.1本合同內容及其相關資料。6.1.2甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術秘密等。6.2保密期限6.2.1保密期限自合同生效之日起____年。6.3違約責任6.3.1如一方違反保密義務，導致另一方遭受損失的，應承擔相應的法律責任。7.知識產權歸屬7.1服務成果7.1.1本合同服務過程中產生的招聘與面試相關資料、文件等成果歸甲方所有。7.2知識產權歸屬7.2.1乙方在提供服務過程中所使用的軟件、工具等知識產權歸乙方所有。7.2.2甲方不得擅自復制、傳播乙方所擁有的知識產權。8.違約責任8.1違約情形8.1.1乙方未按約定時間完成招聘與面試服務。8.1.2乙方提供的候選人不符合甲方要求。8.1.3甲方未按約定支付服務費用。8.1.4任何一方泄露對方商業(yè)秘密或個人隱私。8.2違約責任8.2.1乙方未按時完成招聘與面試服務，應向甲方支付違約金，金額為合同總金額的____%。8.2.2乙方提供的候選人不符合甲方要求，應重新提供符合要求的候選人，或向甲方支付違約金，金額為合同總金額的____%。8.2.3甲方未按約定支付服務費用，應向乙方支付違約金，金額為未支付服務費用的____%。8.2.4違反保密義務的一方，應賠償對方因此遭受的全部損失。9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應友好協商解決合同履行過程中產生的爭議。9.1.2若協商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構9.2.1本合同爭議解決機構為合同簽訂地的人民法院。10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.1.1雙方協商一致，可以解除本合同。10.1.2發(fā)生不可抗力，導致合同無法履行。10.1.3一方嚴重違約，另一方有權解除合同。10.2合同終止條件10.2.1服務期限屆滿，合同自動終止。10.2.2雙方協商一致，可以終止合同。10.2.3發(fā)生本合同第十條第一款規(guī)定的合同解除條件。11.合同生效與變更11.1合同生效條件11.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同變更程序11.2.1合同變更需經雙方協商一致。11.2.2合同變更應以書面形式進行，經雙方簽字（或蓋章）后生效。12.合同附件12.1附件一：服務清單12.1.1本附件詳細列明乙方需提供的服務內容及標準。12.2附件二：服務費用明細表12.2.1本附件詳細列明各項服務費用的計算方式及金額。13.其他約定事項13.1其他約定事項一13.1.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。13.2其他約定事項二13.2.1本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。14.合同簽署14.1簽署日期14.1.1本合同自____年____月____日簽署。14.2簽署人簽字14.2.1甲方代表簽字：__________________________14.2.2乙方代表簽字：__________________________第二部分：第三方介入后的修正8.第三方介入8.1定義8.1.1“第三方”指本合同簽訂后，因甲方或乙方的需要，被引入合同關系中的獨立第三方，包括但不限于人力資源公司、法律顧問、財務顧問等。8.2第三方責任8.2.1第三方應具備相應的資質和能力，并對其提供的服務承擔相應的法律責任。8.3第三方權利8.3.1第三方在合同規(guī)定的范圍內享有相應的權利，包括但不限于對甲方和乙方的咨詢、建議和監(jiān)督權。8.4第三方與甲乙雙方的關系8.4.1第三方與甲乙雙方之間不存在直接合同關系，但第三方應遵守本合同的相關規(guī)定。8.5第三方責任限額8.5.1第三方因提供的服務導致甲方或乙方遭受損失的，其賠償責任不得超過本合同服務費用的總額。8.6第三方變更8.6.1若需更換第三方，甲方或乙方應提前____個工作日通知對方，并經對方書面同意。9.第三方費用9.1第三方費用由甲方或乙方承擔，具體費用由雙方另行協商確定。10.第三方保密10.1第三方對本合同內容及雙方商業(yè)秘密負有保密義務。11.第三方獨立11.1第三方在提供服務過程中，應保持獨立性，不受甲乙雙方或其他第三方的影響。12.第三方介入的終止12.1如第三方因故退出合同關系，甲乙雙方應協商解決由此產生的后果。13.第三方介入的爭議解決13.1第三方介入引起的爭議，甲乙雙方應通過協商解決；協商不成的，可按本合同第九條規(guī)定的爭議解決方式處理。14.第三方介入的合同效力14.1第三方介入不影響本合同的效力，本合同對甲乙雙方仍具有約束力。15.第三方介入的合同補充15.1本合同如有未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：服務清單詳細列明乙方需提供的服務內容，包括但不限于招聘服務、面試服務、咨詢建議等。每項服務應包括服務標準、質量要求、完成時間等具體細節(jié)。2.附件二：服務費用明細表列明各項服務的收費標準，包括但不限于招聘費用、面試費用、背景調查費用等。明確不同服務的計費方式，如按人計費、按項目計費等。3.附件三：保密協議詳細規(guī)定甲乙雙方的保密義務，包括保密內容、保密期限、違約責任等。4.附件四：第三方介入協議明確第三方介入的條款，包括第三方定義、權利義務、費用、保密等。5.附件五：爭議解決協議詳細規(guī)定爭議解決的程序，包括協商、調解、仲裁或訴訟等。6.附件六：合同變更協議規(guī)定合同變更的程序，包括變更內容、變更生效條件、變更通知等。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為乙方未按約定時間完成招聘與面試服務。乙方提供的候選人不符合甲方要求。甲方未按約定支付服務費用。任何一方泄露對方商業(yè)秘密或個人隱私。2.責任認定標準乙方未按時完成服務，甲方有權要求乙方支付違約金，金額為合同總金額的____%。乙方提供的候選人不符合要求，乙方應重新提供，或支付違約金，金額為合同總金額的____%。甲方未按約定支付費用，甲方應向乙方支付違約金，金額為未支付費用的____%。違反保密義務的一方，應賠償對方因此遭受的全部損失。3.示例說明示例一：乙方未按約定時間完成招聘服務，導致甲方招聘計劃延誤，甲方有權要求乙方支付違約金，金額為合同總金額的5%。示例二：乙方提供的候選人不符合甲方要求，甲方有權要求乙方重新提供符合要求的候選人，或支付違約金，金額為合同總金額的3%。示例三：甲方未按約定支付服務費用，乙方有權要求甲方支付違約金，金額為未支付費用的2%。示例四：任何一方泄露對方商業(yè)秘密，泄露方應賠償對方因此遭受的全部損失。全文完。2024人力外包合同范本：企業(yè)招聘與面試服務1本合同目錄一覽1.合同訂立依據與目的1.1合同訂立的法律依據1.2合同訂立的目的2.服務內容與范圍2.1企業(yè)招聘服務2.2面試服務2.3人才評估與篩選2.4背景調查與核實3.服務期限與時間安排3.1服務期限3.2服務時間安排4.服務費用及支付方式4.1服務費用構成4.2費用支付方式4.3付款時間與期限5.服務質量保證5.1服務質量標準5.2質量監(jiān)督與考核5.3質量問題的處理6.保密條款6.1保密信息定義6.2保密義務與責任6.3保密信息的處理7.違約責任7.1違約情形7.2違約責任承擔7.3違約賠償8.合同解除與終止8.1合同解除的情形8.2合同終止的情形8.3合同解除與終止的程序9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構9.3爭議解決程序10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件10.3合同解除與終止后的處理11.其他約定11.1合同附件11.2合同修改與補充11.3合同簽署與見證12.合同附件12.1招聘崗位需求表12.2面試安排表12.3人才評估報告13.合同簽署與生效13.1合同簽署主體13.2合同簽署日期13.3合同生效日期14.其他約定事項第一部分：合同如下：第一條合同訂立依據與目的1.1合同訂立的法律依據本合同依據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關法律法規(guī)制定。1.2合同訂立的目的本合同旨在明確甲乙雙方在人力外包服務中的權利、義務和責任，確保雙方合法權益，實現合作共贏。第二條服務內容與范圍2.1企業(yè)招聘服務甲方向乙方提供明確的招聘崗位需求，乙方根據需求進行招聘工作，包括但不限于發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試等。2.2面試服務乙方為甲方提供面試場地、設備和技術支持，組織面試并記錄面試情況，提供面試評估報告。2.3人才評估與篩選乙方對應聘者進行專業(yè)能力、綜合素質等方面的評估，篩選符合甲方要求的候選人。2.4背景調查與核實乙方對候選人進行背景調查，核實其個人信息、教育背景、工作經歷等，確保信息的真實性。第三條服務期限與時間安排3.1服務期限本合同服務期限為自合同簽訂之日起至____年____月____日止。3.2服務時間安排乙方應按照甲方要求，在規(guī)定的時間內完成招聘工作，確保招聘進度與質量。第四條服務費用及支付方式4.1服務費用構成本合同服務費用包括但不限于招聘費用、面試場地費用、人員費用、資料費用等。4.2費用支付方式甲方應在合同簽訂后____個工作日內向乙方支付____%的服務預付款，剩余費用在服務完成后____個工作日內支付。第五條服務質量保證5.1服務質量標準乙方應按照甲方要求，確保招聘工作的質量，包括但不限于招聘信息的準確性、面試過程的公正性、人才評估的客觀性等。5.2質量監(jiān)督與考核甲方有權對乙方提供的服務進行監(jiān)督和考核，乙方應積極配合甲方的監(jiān)督和考核工作。5.3質量問題的處理如出現質量問題，乙方應在接到甲方通知后____個工作日內予以整改，確保服務質量。第六條保密條款6.1保密信息定義保密信息包括但不限于甲方公司機密、乙方在招聘過程中獲取的候選人信息等。6.2保密義務與責任雙方對本合同中的保密信息負有保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。6.3保密信息的處理雙方應對保密信息采取嚴格的安全措施，防止信息泄露、篡改或丟失。第七條違約責任7.1違約情形（1）乙方未按約定時間完成招聘工作；（2）乙方未按約定標準提供招聘服務；（3）乙方泄露甲方或候選人保密信息；（4）甲方未按約定支付服務費用。7.2違約責任承擔違約方應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。7.3違約賠償違約金為本合同服務總金額的____%，賠償損失根據實際損失情況確定。第八條合同解除與終止8.1合同解除的情形（1）一方違反合同約定，嚴重損害另一方合法權益；（2）一方發(fā)生重大變化，導致無法履行合同義務；（3）因不可抗力導致合同無法履行；（4）雙方協商一致解除合同。8.2合同終止的情形（1）合同服務期限屆滿；（2）雙方協商一致終止合同；（3）因不可抗力導致合同無法履行；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他合同終止情形。8.3合同解除與終止的程序一方要求解除或終止合同時，應提前____個工作日書面通知對方，并說明理由。雙方應友好協商，妥善處理合同解除或終止后的有關事宜。第九條爭議解決9.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時，應通過友好協商解決；協商不成的，提交____仲裁委員會仲裁。9.2爭議解決機構仲裁委員會應按照《中華人民共和國仲裁法》和《仲裁規(guī)則》的規(guī)定進行仲裁。9.3爭議解決程序（1）申請仲裁；（2）仲裁委員會受理；（3）仲裁庭組成；（4）仲裁庭審理；（5）仲裁裁決。第十條合同生效與終止10.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2合同終止條件（1）合同服務期限屆滿；（2）合同解除；（3）合同終止；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他合同終止情形。10.3合同解除與終止后的處理（1）剩余服務費用的結算；（2）雙方債權債務的清理；（3）合同解除或終止后的保密義務。第十一條其他約定11.1合同附件本合同附件包括但不限于招聘崗位需求表、面試安排表、人才評估報告等。11.2合同修改與補充本合同的修改或補充必須以書面形式進行，經雙方簽字（或蓋章）后生效。11.3合同簽署與見證本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十二條合同附件12.1招聘崗位需求表12.2面試安排表12.3人才評估報告第十三條合同簽署與生效13.1合同簽署主體本合同由甲乙雙方的法定代表人或授權代表簽字（或蓋章）。13.2合同簽署日期本合同簽署日期為____年____月____日。13.3合同生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十四條其他約定事項14.1本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。14.2本合同未盡事宜，應遵守國家有關法律法規(guī)的規(guī)定。14.3本合同如有未盡事宜，可由雙方協商修訂。第二部分：第三方介入后的修正第八條（二）第三方介入的情形與程序8.1第三方介入的情形（1）甲方或乙方因業(yè)務需求，需要第三方提供特定服務或技術支持；（2）雙方協商一致，認為引入第三方有利于合同的履行；（3）因不可抗力或其他原因，需要第三方協助解決合同履行中的問題。8.2第三方介入的程序（1）甲乙雙方應共同確定第三方的資質、能力及服務內容；（2）第三方應簽訂書面協議，明確其權利、義務和責任；（3）甲乙雙方與第三方之間的協議應與本合同條款不沖突，且不得損害對方利益。第九條第三方責任限額9.1第三方責任第三方在本合同項下提供的服務或協助，其責任限于其與甲乙雙方簽訂的書面協議范圍內。9.2責任限額（1）第三方因自身原因導致合同履行受到影響，其責任限額為本合同服務總金額的____%；（2）第三方因故意或重大過失導致合同履行受到嚴重影響，其責任限額為本合同服務總金額的____%；（3）第三方在履行合同過程中，因不可抗力等原因導致合同履行受到影響，其責任限額為本合同服務總金額的____%。第十條第三方權利與義務10.1第三方權利（1）第三方有權根據甲乙雙方的要求，提供專業(yè)服務或技術支持；（2）第三方有權要求甲乙雙方提供必要的資料和協助；（3）第三方有權在合同約定的范圍內，獨立開展業(yè)務活動。10.2第三方義務（1）第三方應按照合同約定，履行其服務或技術支持義務；（2）第三方應確保其提供的服務或技術支持符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標準；（3）第三方應保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和保密信息。第十一條第三方與其他各方的劃分說明11.1第三方與甲方第三方與甲方之間的關系，由甲乙雙方與第三方簽訂的書面協議約定。11.2第三方與乙方第三方與乙方之間的關系，由甲乙雙方與第三方簽訂的書面協議約定。11.3第三方與其他各方第三方與其他各方之間的關系，由甲乙雙方與第三方簽訂的書面協議約定，并確保不損害其他各方的合法權益。第十二條第三方變更與退出12.1第三方變更如需變更第三方，甲乙雙方應書面通知對方，并經對方同意后，與新的第三方簽訂書面協議。12.2第三方退出第三方因故退出合同，應提前____個工作日書面通知甲乙雙方，并妥善處理退出后的有關事宜。第十三條合同履行中的第三方監(jiān)督13.1第三方監(jiān)督權利甲乙雙方有權對第三方在合同履行過程中的行為進行監(jiān)督。13.2第三方監(jiān)督程序甲乙雙方應共同制定第三方監(jiān)督程序，明確監(jiān)督內容、方式和期限。第十四條第三方爭議解決14.1第三方爭議第三方與甲乙雙方發(fā)生爭議時，應通過友好協商解決。14.2第三方爭議解決協商不成的，提交____仲裁委員會仲裁。仲裁委員會應按照《中華人民共和國仲裁法》和《仲裁規(guī)則》的規(guī)定進行仲裁。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.招聘崗位需求表詳細要求：包含崗位名稱、崗位職責、任職資格、薪資待遇、工作地點等信息。說明：用于明確甲方的招聘需求，乙方據此進行招聘工作。2.面試安排表詳細要求：包括面試時間、地點、參加人員、面試流程等信息。說明：用于安排和組織面試活動，確保面試的順利進行。3.人才評估報告詳細要求：包含候選人姓名、評估結果、推薦理由等信息。說明：用于對候選人進行綜合評估，為甲方提供人才選拔依據。4.背景調查報告詳細要求：包含候選人姓名、背景調查內容、調查結果等信息。說明：用于核實候選人信息，確保其背景真實可靠。5.合同履行情況報告詳細要求：包括服務內容、完成情況、存在問題等信息。說明：用于匯報合同履行情況，便于雙方了解合同執(zhí)行進度。6.服務費用結算清單詳細要求：包含服務內容、費用金額、支付時間等信息。說明：用于結算服務費用，確保雙方權益。7.爭議解決協議詳細要求：包括爭議內容、解決方案、執(zhí)行期限等信息。說明：用于解決合同履行過程中產生的爭議。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為甲乙雙方未按約定時間完成招聘工作，導致崗位空缺。乙方未按約定標準提供招聘服務，影響甲方招聘效果。乙方泄露甲方或候選人保密信息，損害雙方利益。甲方未按約定支付服務費用，導致乙方權益受損。2.責任認定標準違約行為發(fā)生，經一方書面通知對方，對方未在____個工作日內采取補救措施。違約行為導致合同無法履行，給對方造成損失的。3.違約責任認定示例乙方未按約定時間完成招聘工作，導致甲方崗位空缺，乙方應支付違約金____元。乙方泄露甲方保密信息，給甲方造成損失____元，乙方應賠償甲方損失。甲方未按約定支付服務費用，導致乙方權益受損，甲方應支付違約金____元。全文完。2024人力外包合同范本：企業(yè)招聘與面試服務2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.2法定代表人或授權代表1.3聯系方式2.合同目的及范圍2.1招聘服務內容2.2面試服務內容2.3服務期限3.服務費用及支付方式3.1服務費用總額3.2費用構成3.3支付方式及時間3.4付款憑證4.服務交付及驗收4.1服務交付方式4.2服務驗收標準4.3驗收程序及時間4.4驗收不合格的處理5.保密條款5.1保密內容5.2保密期限5.3保密義務5.4違約責任6.違約責任6.1違約情形6.2違約責任承擔方式6.3違約金計算6.4損害賠償7.解除合同7.1解除條件7.2解除程序7.3解除后的處理8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機構8.3爭議解決費用9.合同生效及終止9.1合同生效條件9.2合同終止條件9.3合同終止后的處理10.其他約定10.1知識產權歸屬10.2稅收承擔10.3合同份數10.4合同附件11.合同簽署11.1簽署日期11.2簽署地點11.3簽署代表12.合同附件12.1招聘需求說明書12.2面試標準及流程12.3其他相關文件13.合同修改13.1修改程序13.2修改效力14.合同解除后的后續(xù)事宜14.1服務費用結算14.2知識產權返還14.3其他后續(xù)事宜處理第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1雙方名稱及地址甲方：[甲方全稱]地址：[甲方詳細地址]乙方：[乙方全稱]地址：[乙方詳細地址]1.2法定代表人或授權代表甲方法定代表人或授權代表：[甲方法定代表人姓名或授權代表姓名]乙方法定代表人或授權代表：[乙方法定代表人姓名或授權代表姓名]1.3聯系方式甲方聯系方式：[甲方聯系電話及郵箱]乙方聯系方式：[乙方聯系電話及郵箱]第二條合同目的及范圍2.1招聘服務內容（1）根據甲方提供的職位需求，進行人才搜索和初步篩選；（2）組織面試活動，包括但不限于初步面試、復試等；（3）提供面試評價報告，協助甲方確定最終錄用人員。2.2面試服務內容（1）制定面試流程和標準；（2）安排面試場地和設備；（3）組織面試官，確保面試質量；（4）記錄面試結果，提供反饋。2.3服務期限本合同服務期限自[服務開始日期]起至[服務結束日期]止。第三條服務費用及支付方式3.1服務費用總額本合同服務費用總額為人民幣[服務費用總額]元。3.2費用構成（1）招聘服務費用；（2）面試服務費用；（3）相關行政費用。3.3支付方式及時間甲方應在每個服務周期結束后[支付時間]，按照乙方提供的發(fā)票進行支付。3.4付款憑證甲方支付款項后，乙方應提供相應的付款憑證。第四條服務交付及驗收4.1服務交付方式乙方應以電子文檔形式將招聘和面試服務結果交付甲方。4.2服務驗收標準（1）招聘服務：提供的候選人符合甲方職位需求；（2）面試服務：面試過程規(guī)范，結果準確。4.3驗收程序及時間甲方應在收到服務結果后的[驗收時間]內完成驗收。4.4驗收不合格的處理如服務結果不符合驗收標準，乙方應在[整改時間]內進行整改，直至滿足驗收標準。第五條保密條款5.1保密內容雙方在本合同履行過程中所知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等。5.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至[保密期限]。5.3保密義務雙方應對保密內容予以嚴格保密，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。5.4違約責任任何一方違反保密義務，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失。第六條違約責任6.1違約情形（1）一方未按約定履行合同義務；（2）一方泄露對方保密信息；（3）一方故意或過失導致合同無法履行。6.2違約責任承擔方式違約方應承擔違約責任，包括但不限于：（1）支付違約金；（2）賠償損失；（3）采取補救措施。6.3違約金計算違約金的計算方式為：[違約金計算公式]。6.4損害賠償違約方應賠償因其違約行為給對方造成的直接和間接損失。第七條解除合同7.1解除條件（1）一方嚴重違約；（2）發(fā)生不可抗力事件，導致合同無法履行；（3）雙方協商一致解除。7.2解除程序一方提出解除合同時，應書面通知對方，并說明解除原因。7.3解除后的處理（2）結算已支付和未支付的服務費用；（3）歸還或銷毀保密信息；（4）其他必要的事宜處理。第八條爭議解決8.1爭議解決方式雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決機構如協商不成，雙方同意將爭議提交至[仲裁機構名稱]進行仲裁。8.3爭議解決費用爭議解決費用由敗訴方承擔，除非仲裁庭另有裁決。652578第九條合同生效及終止9.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2合同終止條件（1）合同約定的服務期限屆滿；（2）雙方協商一致解除合同；（3）因不可抗力導致合同無法履行；（4）本合同約定的其他終止條件。9.3合同終止后的處理（2）結算已支付和未支付的服務費用；（3）歸還或銷毀保密信息；（4）其他必要的事宜處理。652579第十條其他約定10.1知識產權歸屬本合同項下的所有知識產權歸各自所有者所有，未經對方同意，任何一方不得使用對方的知識產權。10.2稅收承擔本合同項下的相關稅費由各自承擔。10.3合同份數本合同一式[合同份數]份，甲乙雙方各執(zhí)[份數]份，具有同等法律效力。10.4合同附件（1）招聘需求說明書；（2）面試標準及流程；（3）其他相關文件。652580第十一條合同修改11.1修改程序對本合同的任何修改，必須以書面形式進行，并由雙方簽字蓋章。11.2修改效力經雙方簽字蓋章的合同修改，自修改之日起生效，對本合同具有同等法律效力。652581第十二條合同解除后的后續(xù)事宜12.1服務費用結算合同解除后，雙方應按照合同約定結算已支付和未支付的服務費用。12.2知識產權返還合同解除后，乙方應將甲方提供的所有知識產權及相關資料返還給甲方。12.3其他后續(xù)事宜處理合同解除后，雙方應妥善處理其他后續(xù)事宜，包括但不限于：（1）終止與合同相關的其他協議或安排；（2）清理現場，移除所有乙方物品；（3）其他必要的事宜處理。652582第十三條合同簽署13.1簽署日期本合同自[簽署日期]起生效。13.2簽署地點本合同簽署地點為[簽署地點]。13.3簽署代表本合同由雙方授權代表簽署，授權代表名稱及簽字如下：甲方授權代表：姓名：[姓名]職務：[職務]簽字：__________________乙方授權代表：姓名：[姓名]職務：[職務]簽字：__________________652583第十四條合同附件14.1招聘需求說明書[招聘需求說明書內容]14.2面試標準及流程[面試標準及流程內容]14.3其他相關文件[其他相關文件內容]第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的任何個人或法人，包括但不限于中介機構、咨詢服務提供者、技術支持服務提供者等。1.2第三方介入原因第三方介入本合同的目的在于協助甲乙雙方更好地履行合同義務，提高服務質量，優(yōu)化服務流程等。第二條第三方責權利2.1第三方責任第三方應按照甲乙雙方的要求，履行其在合同中的相應職責，對因其行為導致的服務質量、信息安全等問題承擔相應的責任。2.2第三方權利第三方有權根據合同約定，獲取相應的服務費用，并享有合同中約定的其他權利。2.3第三方義務第三方應遵守國家法律法規(guī)，尊重甲乙雙方的合法權益，維護合同秩序。第三條第三方介入程序3.1第三方介入申請甲乙雙方需在合同履行過程中，根據實際需要，向對方提出第三方介入申請。3.2第三方介入審批對方應在收到第三方介入申請后[審批時間]內，對申請進行審批，并通知申請人審批結果。3.3第三方介入實施經審批同意后，第三方介入合同履行，具體實施方式由甲乙雙方與第三方協商確定。第四條第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲方的關系第三方應接受甲方的監(jiān)督和管理，對甲方負責。4.2第三方與乙方的關系第三方應接受乙方的監(jiān)督和管理，對乙方負責。4.3第三方與甲乙雙方的關系第三方應同時與甲乙雙方建立合作關系，確保合同履行。第五條第三方責任限額5.1責任限額定義本合同中，第三方責任限額是指第三方因違約行為所應承擔的最高賠償責任。5.2責任限額計算第三方責任限額為[責任限額金額]元，按比例承擔甲乙雙方的損失。5.3責任限額適用范圍第三方責任限額適用于第三方在履行合同過程中因故意或重大過失導致甲乙雙方損失的情形。第六條第三方違約責任6.1違約情形第三方違約情形包括但不限于：（1）未按約定履行職責；（2）泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術秘密；（3）造成甲乙雙方財產損失。6.2違約責任承擔方式第三方應按照合同約定，承擔相應的違約責任，包括但不限于：（1）支付違約金；（2）賠償損失；（3）采取補救措施。第七條第三方介入后的合同調整7.1合同調整原則第三方介入后，甲乙雙方應根據實際情況，對合同進行必要的調整，以確保合同的有效性和可履行性。7.2合同調整程序合同調整需經甲乙雙方和第三方協商一致，并以書面形式確認。7.3合同調整效力經甲乙雙方和第三方確認的合同調整，自調整之日起生效，對本合同具有同等法律效力。第八條第三方介入后的費用承擔8.1費用構成第三方介入產生的費用包括但不限于：（1）第三方服務費用；（2）甲乙雙方與第三方協商確定的費用。8.2費用承擔第三方介入產生的費用，由甲乙雙方按照合同約定或協商一致的方式承擔。第九條第三方介入后的保密義務9.1保密內容第三方在介入本合同過程中，應遵守保密義務，對甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術秘密等信息予以保密。9.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至[保密期限]。9.3保密義務違反責任如第三方違反保密義務，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失。第十條第三方介入后的爭議解決10.1爭議解決方式第三方介入后，甲乙雙方和第三方之間的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構如協商不成，甲乙雙方和第三方同意將爭議提交至[仲裁機構名稱]進行仲裁。第十一條第三方介入后的合同解除1