小超市員工勞動(dòng)合同范例

小超市員工勞動(dòng)合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：__________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：__________________

身份證號(hào)碼：__________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：__________________

鑒于甲方為滿足自身業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬聘請(qǐng)乙方擔(dān)任超市員工，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2乙方在合同期限內(nèi)，因甲方原因?qū)е潞贤獬蚪K止的，甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方有關(guān)法律法規(guī)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

二、工作崗位及職責(zé)

2.1乙方在甲方超市從事銷(xiāo)售、收銀、理貨、清潔等工作。

2.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，保證商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量。

三、工作時(shí)間和休息休假

3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度，每日工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)，每周工作____天。

3.2乙方每月累計(jì)休息天數(shù)不少于____天，具體安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。

3.3乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利

4.1乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)___元，按月支付。

4.2乙方工作滿一年后，根據(jù)公司規(guī)定享有年終獎(jiǎng)。

4.3乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。

五、合同解除和終止

5.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

5.2以下情形之一，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育不改的；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

5.3以下情形之一，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。

六、爭(zhēng)議解決

6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決。

6.2協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

六、其他

7.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度

2.乙方入職體檢報(bào)告

3.乙方身份證復(fù)印件

4.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件

5.乙方其他相關(guān)證明材料

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：__________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：__________________

身份證號(hào)碼：__________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：__________________

丙方（勞務(wù)派遣公司）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：__________________

鑒于甲方為滿足自身業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬通過(guò)丙方派遣乙方至甲方超市工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2乙方在合同期限內(nèi)，因甲方原因?qū)е潞贤獬蚪K止的，甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方有關(guān)法律法規(guī)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

二、工作崗位及職責(zé)

2.1乙方在甲方超市從事銷(xiāo)售、收銀、理貨、清潔等工作。

2.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，保證商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量。

2.3丙方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，確保乙方具備履行崗位職責(zé)的能力。

三、工作時(shí)間和休息休假

3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度，每日工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)，每周工作____天。

3.2乙方每月累計(jì)休息天數(shù)不少于____天，具體安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。

3.3乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利

4.1乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)___元，按月支付。

4.2乙方工作滿一年后，根據(jù)公司規(guī)定享有年終獎(jiǎng)。

4.3乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。

4.4丙方負(fù)責(zé)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，并承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)責(zé)任。

五、甲方的權(quán)利與義務(wù)

5.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

5.2甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整乙方的工作崗位。

5.3甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高其工作能力。

5.4甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬及福利。

5.5甲方應(yīng)保障乙方的工作安全和健康。

六、丙方的權(quán)利與義務(wù)

6.1丙方負(fù)責(zé)與乙方簽訂勞動(dòng)合同，并履行勞動(dòng)合同中的相關(guān)義務(wù)。

6.2丙方負(fù)責(zé)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，并承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)責(zé)任。

6.3丙方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，確保乙方具備履行崗位職責(zé)的能力。

6.4丙方應(yīng)按照甲方要求對(duì)乙方進(jìn)行管理，確保乙方遵守甲方規(guī)章制度。

七、乙方的權(quán)利與義務(wù)

7.1乙方享有法律法規(guī)規(guī)定的各項(xiàng)權(quán)利。

7.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方管理。

7.3乙方應(yīng)按照甲方要求完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

7.4乙方應(yīng)保護(hù)甲方商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。

八、違約責(zé)任

8.1乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

8.2丙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

8.3甲方違反本合同約定，給乙方或丙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

九、爭(zhēng)議解決

9.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決。

9.2協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

十、合同解除和終止

10.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

10.2以下情形之一，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育不改的；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

10.3以下情形之一，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。

十一、其他

11.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

11.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度

2.乙方入職體檢報(bào)告

3.乙方身份證復(fù)印件

4.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件

5.乙方其他相關(guān)證明材料

第三方介入的意義和目的：

丙方作為勞務(wù)派遣公司，承擔(dān)了乙方的人力資源管理責(zé)任，有助于甲方降低人力資源成本，提高管理效率。同時(shí)，丙方作為乙方與甲方之間的橋梁，能夠更好地協(xié)調(diào)雙方關(guān)系，保障甲乙雙方的合法權(quán)益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為業(yè)務(wù)需求方，通過(guò)主導(dǎo)本合同，能夠更好地保障自身權(quán)益，確保乙方在合同期限內(nèi)遵守甲方規(guī)章制度，提高工作質(zhì)量，從而實(shí)現(xiàn)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的目標(biāo)。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：__________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：__________________

身份證號(hào)碼：__________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：__________________

丙方（勞務(wù)派遣公司）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：__________________

鑒于甲方需要通過(guò)丙方派遣乙方至其項(xiàng)目工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議，以保障乙方的權(quán)益和利益：

一、勞動(dòng)合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2乙方在合同期限內(nèi)，因甲方原因?qū)е潞贤獬蚪K止的，甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方有關(guān)法律法規(guī)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

二、工作崗位及職責(zé)

2.1乙方在甲方項(xiàng)目擔(dān)任施工員，負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)施工管理和監(jiān)督。

2.2乙方應(yīng)遵守甲方項(xiàng)目規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，確保施工質(zhì)量和安全。

三、工作時(shí)間和休息休假

3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度，每日工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)，每周工作____天。

3.2乙方每月累計(jì)休息天數(shù)不少于____天，具體安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。

3.3乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利

4.1乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)___元，按月支付。

4.2乙方工作滿一年后，根據(jù)公司規(guī)定享有年終獎(jiǎng)。

4.3乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。

4.4丙方負(fù)責(zé)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，并承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)責(zé)任。

五、乙方的權(quán)利與義務(wù)

5.1乙方有權(quán)要求甲方提供安全的工作環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)。

5.2乙方有權(quán)要求甲方按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬。

5.3乙方有權(quán)要求甲方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。

5.4乙方有權(quán)要求甲方遵守合同約定，不得無(wú)故解除勞動(dòng)合同。

六、丙方的權(quán)利與義務(wù)

6.1丙方負(fù)責(zé)與乙方簽訂勞動(dòng)合同，并履行勞動(dòng)合同中的相關(guān)義務(wù)。

6.2丙方負(fù)責(zé)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，并承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)責(zé)任。

6.3丙方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，確保乙方具備履行崗位職責(zé)的能力。

6.4丙方應(yīng)按照甲方要求對(duì)乙方進(jìn)行管理，確保乙方遵守甲方規(guī)章制度。

七、甲方的權(quán)利與義務(wù)

7.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

7.2甲方有權(quán)根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度調(diào)整乙方的工作任務(wù)。

7.3甲方應(yīng)保障乙方的工作安全和健康，提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施。

7.4甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬及福利。

八、違約責(zé)任

8.1甲方違反本合同約定，未按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)向乙方支付滯納金。

8.2甲方違反本合同約定，未提供安全工作環(huán)境的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

8.3丙方違反本合同約定，未按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

九、爭(zhēng)議解決

9.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決。

9.2協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

十、合同解除和終止

10.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

10.2以下情形之一，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（2）甲方未提供安全工作環(huán)境的；

（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。

十一、其他

11.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

11.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度

2.乙方入職體檢報(bào)告

3.乙方身份證復(fù)印件

4.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件

5.乙方其他相