景區(qū)安保人員勞動合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME景區(qū)安保人員勞動合同合同目錄第一章合同訂立第一條款合同訂立依據(jù)第二條款合同主體第三條款合同生效條件第二章崗位職責(zé)第一條款崗位職責(zé)概述第二條款巡邏與監(jiān)控第三條款應(yīng)急處理第四條款客戶服務(wù)第三章工作時間與休息第一條款工作時間規(guī)定第二條款休息日與調(diào)休第三條款加班制度第四章薪酬待遇第一條款基本工資第二條款績效獎金第三條款社會保險第四條款福利待遇第五章工作條件與保障第一條款工作場所與設(shè)施第二條款安全防護(hù)設(shè)備第三條款健康與衛(wèi)生第六章培訓(xùn)與發(fā)展第一條款基本培訓(xùn)第二條款定期培訓(xùn)第三條款職業(yè)晉升第七章違約責(zé)任第一條款違約情形第二條款違約責(zé)任承擔(dān)第八章合同解除第一條款合同解除條件第二條款合同解除程序第三條款合同解除后的處理第九章保密條款第一條款保密內(nèi)容第二條款保密義務(wù)第三條款違反保密條款的責(zé)任第十章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機(jī)構(gòu)第三條款爭議解決程序第十一章其他條款第一條款合同附件第二條款合同附件效力第三條款合同解釋第十二章合同生效與變更第一條款合同生效第二條款合同變更第十三章合同終止第一條款合同終止條件第二條款合同終止程序第十四章合同附件第一條款附件一：崗位職責(zé)明細(xì)第二條款附件二：薪酬待遇明細(xì)第三條款附件三：培訓(xùn)計劃合同編號_________第一章合同訂立第一條款合同訂立依據(jù)第二條款合同主體第三條款合同生效條件第二章崗位職責(zé)第一條款崗位職責(zé)概述第二條款巡邏與監(jiān)控第三條款應(yīng)急處理第四條款客戶服務(wù)第三章工作時間與休息第一條款工作時間規(guī)定第二條款休息日與調(diào)休第三條款加班制度第四章薪酬待遇第一條款基本工資第二條款績效獎金第三條款社會保險第四條款福利待遇第五章工作條件與保障第一條款工作場所與設(shè)施第二條款安全防護(hù)設(shè)備第三條款健康與衛(wèi)生第六章培訓(xùn)與發(fā)展第一條款基本培訓(xùn)第二條款定期培訓(xùn)第三條款職業(yè)晉升第七章違約責(zé)任第一條款違約情形第二條款違約責(zé)任承擔(dān)第八章合同解除第一條款合同解除條件第二條款合同解除程序第三條款合同解除后的處理第九章保密條款第一條款保密內(nèi)容第二條款保密義務(wù)第三條款違反保密條款的責(zé)任第十章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機(jī)構(gòu)第三條款爭議解決程序第十一章其他條款第一條款合同附件第二條款合同附件效力第三條款合同解釋第十二章合同生效與變更第一條款合同生效第二條款合同變更第十三章合同終止第一條款合同終止條件第二條款合同終止程序第十四章合同附件第一條款附件一：崗位職責(zé)明細(xì)第二條款附件二：薪酬待遇明細(xì)第三條款附件三：培訓(xùn)計劃_______甲方（姓名/名稱）：________________________乙方（姓名/名稱）：________________________簽訂日期：________________________甲方簽字：________________________乙方簽字：________________________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.第一附加條款：甲方責(zé)任與義務(wù)a.提供符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的安全保障服務(wù)。b.對乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，確保乙方具備履行崗位職責(zé)的能力。c.配備必要的安全防護(hù)設(shè)備，保障乙方在工作中的人身安全。d.定期對乙方進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整薪酬待遇。2.第二附加條款：甲方監(jiān)督與檢查說明：甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督與檢查，包括但不限于：a.巡視檢查乙方的工作狀態(tài)和履職情況。b.檢查乙方使用的安全防護(hù)設(shè)備是否完好。c.對乙方違反合同規(guī)定的行為進(jìn)行制止和糾正。3.第三附加條款：甲方培訓(xùn)與發(fā)展說明：甲方應(yīng)定期組織乙方參加各類培訓(xùn)，包括：a.安全防范知識培訓(xùn)。b.應(yīng)急處理技能培訓(xùn)。c.客戶服務(wù)技巧培訓(xùn)。d.職業(yè)道德與法律知識培訓(xùn)。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.第一附加條款：乙方責(zé)任與義務(wù)a.嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和景區(qū)規(guī)章制度。b.按時到崗，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。c.主動接受甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)。d.維護(hù)景區(qū)秩序，保障游客和員工的人身財產(chǎn)安全。2.第二附加條款：乙方權(quán)益保障a.享有法定節(jié)假日、休息日和年休假。b.享有社會保險和福利待遇。c.享有職業(yè)晉升和培訓(xùn)機(jī)會。d.享有對甲方工作提出意見和建議的權(quán)利。3.第三附加條款：乙方離職與交接a.乙方應(yīng)在離職前完成所有工作交接手續(xù)。b.乙方離職后，甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估。c.乙方離職后，如有違反合同規(guī)定的行為，甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.第一附加條款：中介機(jī)構(gòu)責(zé)任與義務(wù)a.負(fù)責(zé)合同的簽訂、履行和終止。b.對合同雙方進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通，確保合同順利履行。c.對合同雙方提供必要的服務(wù)和支持，包括培訓(xùn)、咨詢等。2.第二附加條款：中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用a.中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。b.中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用包括合同簽訂費(fèi)、服務(wù)費(fèi)等。c.中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用在合同簽訂時一次性支付。3.第三附加條款：中介機(jī)構(gòu)責(zé)任追究a.違反合同約定，損害合同一方利益的。b.在合同履行過程中，泄露合同一方商業(yè)秘密的。c.未履行中介職責(zé)，導(dǎo)致合同無法正常履行的。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.附件一：崗位職責(zé)明細(xì)2.附件二：薪酬待遇明細(xì)3.附件三：培訓(xùn)計劃4.附件四：安全防護(hù)設(shè)備清單5.附件五：保密協(xié)議6.附件六：爭議解決流程7.附件七：中介機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按時到崗或擅自離崗。認(rèn)定：根據(jù)合同規(guī)定，乙方應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到崗，未經(jīng)甲方同意擅自離崗視為違約。2.違約行為：乙方在工作中違反景區(qū)規(guī)章制度，造成安全事故。認(rèn)定：根據(jù)合同規(guī)定，乙方應(yīng)遵守景區(qū)規(guī)章制度，違反規(guī)定造成安全事故視為違約。3.違約行為：甲方未按照合同規(guī)定提供培訓(xùn)或薪酬待遇。認(rèn)定：根據(jù)合同規(guī)定，甲方有義務(wù)提供必要的培訓(xùn)和薪酬待遇，未履行此義務(wù)視為違約。4.違約行為：中介機(jī)構(gòu)未履行合同約定，導(dǎo)致合同無法正常履行。認(rèn)定：根據(jù)合同規(guī)定，中介機(jī)構(gòu)有義務(wù)協(xié)助合同雙方履行合同，未履行此義務(wù)視為違約。三、法律名詞及解釋：1.社會保險：指國家為保障公民在年老、疾病、失業(yè)、工傷、生育等情況下獲得基本生活物質(zhì)幫助而建立的社會保障制度。2.福利待遇：指用人單位為員工提供的除工資、社會保險以外的各種補(bǔ)貼和福利措施。3.爭議解決：指合同雙方在合同履行過程中發(fā)生的糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。4.違約責(zé)任：指合同一方違反合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作表現(xiàn)不佳，影響景區(qū)安全。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)對乙方的培訓(xùn)和監(jiān)督，對工作表現(xiàn)不佳的乙方進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整薪酬待遇。2.問題：甲方未按時支付乙方薪酬。解決辦法：乙方應(yīng)及時向甲方提出書面申請，甲方應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)支付薪酬，如逾期未支付，乙方有權(quán)依法追討。3.問題：中介機(jī)構(gòu)服務(wù)不到位。解決辦法：合同雙方有權(quán)向中介機(jī)構(gòu)提出投訴，中介機(jī)構(gòu)應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)予以解決。五、所有應(yīng)用場景：1.景區(qū)安保人員勞動合同適用于各類景區(qū)、公園、游樂場等場所的安保人員。2.適用于景區(qū)與安保人員之間的勞動關(guān)系建立、變更和終止。3.適用于景區(qū)對安保人員的管理和監(jiān)督，確保景區(qū)安全有序。景區(qū)安保人員勞動合同1合同目錄第一章合同簽訂第一條款合同雙方第二條款合同生效第三條款合同期限第二章景區(qū)安保人員職責(zé)第一條款工作內(nèi)容第二條款工作標(biāo)準(zhǔn)第三條款工作時間第四條款工作地點(diǎn)第三章工資待遇第一條款基本工資第二條款獎金及津貼第三條款工資支付方式第四章社會保險及福利第一條款社會保險第二條款住房公積金第三條款其他福利第五章工作條件第一條款工作環(huán)境第二條款安全防護(hù)第三條款健康檢查第六章工作紀(jì)律第一條款出勤要求第二條款工作紀(jì)律第三條款違紀(jì)處理第七章培訓(xùn)與發(fā)展第一條款培訓(xùn)內(nèi)容第二條款培訓(xùn)時間第三條款培訓(xùn)考核第八章休假與調(diào)休第一條款休假類型第二條款休假天數(shù)第三條款調(diào)休規(guī)定第九章合同解除與終止第一條款合同解除條件第二條款合同終止條件第三條款解除與終止的程序第十章違約責(zé)任第一條款違約情形第二條款違約責(zé)任第三條款違約賠償?shù)谑徽聽幾h解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決程序第三條款爭議解決地點(diǎn)第十二章合同附件第一條款附件內(nèi)容第二條款附件效力第十三章合同簽署第一條款簽署日期第二條款簽署地點(diǎn)第三條款簽署人員第十四章其他約定第一條款合同解釋第二條款合同變更第三條款合同附件合同編號_________第一章合同簽訂第一條款合同雙方第二條款合同生效2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；2.2甲方應(yīng)在合同生效后向乙方支付定金。第三條款合同期限3.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。第二章景區(qū)安保人員職責(zé)第一條款工作內(nèi)容4.1乙方負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)的安全巡邏；4.2乙方負(fù)責(zé)處理景區(qū)內(nèi)的突發(fā)事件；4.3乙方負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)游客的安全引導(dǎo)。第二條款工作標(biāo)準(zhǔn)5.1乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行工作；5.2乙方應(yīng)保持高度警惕，確保景區(qū)內(nèi)游客的人身和財產(chǎn)安全。第三條款工作時間6.1乙方每日工作時間不超過____小時；6.2乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作時間表。第四條款工作地點(diǎn)7.1乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的景區(qū)；7.2乙方不得擅自變更工作地點(diǎn)。第三章工資待遇第一條款基本工資8.1乙方的基本工資為每月____元；8.2甲方將按月支付乙方基本工資。第二條款獎金及津貼9.1乙方完成工作任務(wù)后，可獲得相應(yīng)的獎金；9.2乙方在惡劣天氣下工作可獲得相應(yīng)的津貼。第三條款工資支付方式10.1甲方將每月的____日前支付乙方工資；10.2工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。第四章社會保險及福利第一條款社會保險11.1甲方將為乙方繳納社會保險；11.2乙方應(yīng)按時參加社會保險。第二條款住房公積金12.1甲方將為乙方繳納住房公積金；12.2乙方應(yīng)按時參加住房公積金。第三條款其他福利13.1甲方將為乙方提供帶薪年假；13.2甲方將為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。第五章工作條件第一條款工作環(huán)境14.1甲方應(yīng)提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境；14.2甲方應(yīng)定期對工作環(huán)境進(jìn)行檢查。第二條款安全防護(hù)15.1甲方應(yīng)提供必要的安全防護(hù)措施；15.2乙方應(yīng)遵守安全操作規(guī)程。第三條款健康檢查16.1甲方應(yīng)定期組織乙方進(jìn)行健康檢查；16.2乙方應(yīng)如實(shí)告知自身健康狀況。第六章工作紀(jì)律第一條款出勤要求17.1乙方應(yīng)按時上下班；17.2乙方應(yīng)遵守請假制度。第二條款工作紀(jì)律18.2乙方應(yīng)維護(hù)景區(qū)形象。第三條款違紀(jì)處理19.1乙方違反工作紀(jì)律，甲方將給予警告或罰款；19.2乙方連續(xù)兩次違反工作紀(jì)律，甲方有權(quán)解除合同。第七章培訓(xùn)與發(fā)展第一條款培訓(xùn)內(nèi)容20.1甲方將組織乙方進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)；20.2培訓(xùn)內(nèi)容包括安全知識、服務(wù)技能等。第二條款培訓(xùn)時間21.1培訓(xùn)時間為____天；21.2培訓(xùn)時間可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。第三條款培訓(xùn)考核22.1乙方應(yīng)參加所有培訓(xùn)課程；22.2培訓(xùn)結(jié)束后，甲方將對乙方進(jìn)行考核。第八章休假與調(diào)休第一條款休假類型23.1乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日；23.2乙方享有帶薪年假，年假天數(shù)根據(jù)工作年限確定。第二條款休假天數(shù)24.1乙方根據(jù)國家規(guī)定享受帶薪年假，具體天數(shù)如下：24.1.1工作滿1年不滿10年的，年休假5天；24.1.2工作滿10年不滿20年的，年休假10天；第三條款調(diào)休規(guī)定25.1乙方因工作需要不能休假的，可提前與甲方協(xié)商，經(jīng)批準(zhǔn)后可調(diào)休；25.2調(diào)休后的假期不得累積到下一工作年度。第九章合同解除與終止第一條款合同解除條件26.1乙方因健康原因無法履行合同，經(jīng)甲方確認(rèn)，可解除合同；26.2乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同。第二條款合同終止條件27.1合同期限屆滿，雙方無續(xù)訂意向，合同自然終止；27.2乙方達(dá)到法定退休年齡或因其他原因自愿離職，合同終止。第三條款解除與終止的程序28.1雙方解除或終止合同，應(yīng)提前____天書面通知對方；28.2解除或終止合同后，甲方應(yīng)按約定支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十章違約責(zé)任第一條款違約情形29.1乙方未按合同規(guī)定履行工作職責(zé)；29.2甲方未按合同規(guī)定支付工資或提供福利。第二條款違約責(zé)任30.1乙方違約，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；30.2甲方違約，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第三條款違約賠償31.1違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金按合同金額的一定比例計算；31.2因違約造成的損失超過違約金數(shù)額的，違約方還應(yīng)賠償超出部分的損失。第十一章爭議解決第一條款爭議解決方式32.1雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；32.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向人民法院提起訴訟。第二條款爭議解決程序33.1雙方應(yīng)在本合同簽訂地的人民法院提起訴訟；33.2訴訟期間，除爭議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同。第三條款爭議解決地點(diǎn)34.1本合同爭議解決地點(diǎn)為____。第十二章合同附件第一條款附件內(nèi)容35.1.1乙方個人信息；35.1.2工作時間表；35.1.3培訓(xùn)計劃。第二條款附件效力36.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。第十三章合同簽署第一條款簽署日期37.1本合同自____年____月____日起生效。第二條款簽署地點(diǎn)38.1本合同在____地簽署。第三條款簽署人員39.1甲方代表：_________（簽字）39.2乙方代表：_________（簽字）第十四章其他約定第一條款合同解釋40.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。第二條款合同變更41.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第三條款合同附件42.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________簽訂日期：____年____月____日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項(xiàng)條款及說明附加條款一：工作安排與調(diào)整1.1甲方有權(quán)根據(jù)景區(qū)運(yùn)營需要，對乙方的工作崗位和職責(zé)進(jìn)行調(diào)整；1.2甲方應(yīng)在調(diào)整前至少提前____天通知乙方，并給予乙方合理的調(diào)整適應(yīng)期；1.3乙方應(yīng)服從甲方的合理工作安排和調(diào)整。附加條款二：績效考核與獎勵2.1甲方將建立績效考核制度，對乙方的工作績效進(jìn)行評估；2.2甲方將根據(jù)考核結(jié)果，對表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方給予相應(yīng)的獎勵；2.3乙方有權(quán)對績效考核結(jié)果提出異議，甲方應(yīng)在收到異議后____日內(nèi)給予答復(fù)。附加條款三：培訓(xùn)與晉升3.1甲方將定期組織乙方參加專業(yè)培訓(xùn)，提升乙方的工作技能；3.2乙方表現(xiàn)優(yōu)異，具備晉升條件的，甲方將優(yōu)先考慮其晉升機(jī)會；3.3乙方晉升后，其薪酬待遇將根據(jù)新的崗位職責(zé)進(jìn)行調(diào)整。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項(xiàng)條款及說明附加條款一：工作環(huán)境與安全保障4.1乙方有權(quán)要求甲方提供安全、健康的工作環(huán)境；4.2甲方應(yīng)確保景區(qū)內(nèi)設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)行，防止安全事故的發(fā)生；4.3乙方在工作中發(fā)生安全事故，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。附加條款二：工資待遇與福利5.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利；5.2甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，不得克扣或拖欠；5.3乙方有權(quán)要求甲方改善工作條件，提高福利待遇。附加條款三：合同解除與補(bǔ)償6.1乙方在合同期內(nèi)提出解除合同，甲方應(yīng)按照合同約定支付解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；6.2甲方在合同期內(nèi)解除合同，應(yīng)提前____天通知乙方，并按照合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；6.3乙方在合同期內(nèi)因甲方原因解除合同，甲方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)支付賠償。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項(xiàng)條款及說明附加條款一：中介費(fèi)用與支付7.1乙方與甲方簽訂合同前，如有第三方中介提供介紹服務(wù)，中介費(fèi)用由甲方承擔(dān)；7.2中介費(fèi)用支付方式為甲方在合同簽訂后____個工作日內(nèi)支付給第三方中介。附加條款二：中介責(zé)任與爭議解決8.1第三方中介在合同簽訂過程中應(yīng)如實(shí)告知雙方合同內(nèi)容，對虛假信息承擔(dān)責(zé)任；8.2第三方中介在合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)助雙方協(xié)商解決；8.3若第三方中介違反上述義務(wù)，導(dǎo)致合同糾紛，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。附加條款三：中介保密與權(quán)益保護(hù)9.1第三方中介在合同簽訂及履行過程中，應(yīng)遵守保密原則，不得泄露乙方和甲方的商業(yè)秘密；9.2第三方中介在合同履行過程中，應(yīng)維護(hù)乙方的合法權(quán)益，不得損害乙方利益；9.3乙方有權(quán)要求第三方中介在合同履行過程中提供必要的服務(wù)和支持。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.乙方個人信息表2.工作時間表3.培訓(xùn)計劃4.乙方績效考核記錄5.中介服務(wù)協(xié)議6.合同變更協(xié)議7.解除合同協(xié)議8.爭議解決協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：違約行為及認(rèn)定：1.乙方違約行為：未按合同規(guī)定履行工作職責(zé)；未經(jīng)甲方同意擅自變更工作地點(diǎn)；嚴(yán)重違反工作紀(jì)律；未按時參加培訓(xùn)或考核不合格；未按規(guī)定請假或曠工。2.甲方違約行為：未按合同規(guī)定支付工資或福利；未提供安全、健康的工作環(huán)境；未按規(guī)定提供培訓(xùn)或晉升機(jī)會；未在規(guī)定時間內(nèi)通知乙方合同解除；未按規(guī)定支付解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。三、法律名詞及解釋：1.社會保險：指國家為保障公民基本生活，由雇主和雇員共同繳納的保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等。2.住房公積金：指國家為解決職工住房問題，由雇主和雇員共同繳納的住房儲蓄。3.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。4.爭議解決：指合同當(dāng)事人之間在合同履行過程中產(chǎn)生的爭議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。5.法律效力：指法律規(guī)范對人的行為具有約束力。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方對績效考核結(jié)果有異議。解決辦法：乙方應(yīng)在收到考核結(jié)果后____日內(nèi)向甲方提出書面異議，甲方應(yīng)在收到異議后____日內(nèi)給予答復(fù)。2.問題：甲方未按時支付工資。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出書面催告，甲方應(yīng)在收到催告后____日內(nèi)支付工資。3.問題：工作環(huán)境不安全。解決辦法：乙方應(yīng)立即向甲方報告，甲方應(yīng)在接到報告后____日內(nèi)采取措施解決。五、所有應(yīng)用場景：1.景區(qū)安保人員勞動合同適用于各類景區(qū)、公園、旅游景點(diǎn)等場所的安保人員。2.合同適用于景區(qū)與安保人員簽訂的正式勞動合同。3.合同適用于甲方為景區(qū)運(yùn)營管理方，乙方為景區(qū)安保人員的情況。景區(qū)安保人員勞動合同2合同目錄第一章合同概述第一條款合同簽訂依據(jù)第二條款合同期限第三條款合同生效第二章勞動者基本信息第一條款姓名第二條款性別第三條款出生日期第四條款身份證號碼第五條款聯(lián)系電話第六條款家庭住址第三章工作內(nèi)容與職責(zé)第一條款工作崗位第二條款工作地點(diǎn)第三條款工作時間第四條款工作職責(zé)第五條款工作標(biāo)準(zhǔn)第四章工資待遇第一條款基本工資第二條款獎金與提成第三條款社會保險第四條款住房公積金第五條款節(jié)假日工資第五章工作條件與保障第一條款工作環(huán)境第二條款安全防護(hù)設(shè)施第三條款健康檢查第四條款工傷賠償?shù)谖鍡l款休息休假第六章違約責(zé)任第一條款勞動者違約責(zé)任第二條款用人單位違約責(zé)任第三條款違約金計算方式第七章解除與終止合同第一條款合同解除條件第二條款合同終止條件第三條款合同解除與終止的程序第八章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機(jī)構(gòu)第三條款爭議解決期限第九章其他約定第一條款合同附件第二條款合同解釋第三條款合同變更第十章合同簽署第一條款簽署時間第二條款簽署地點(diǎn)第三條款簽署人第十一章合同附件第一條款附件一：工作職責(zé)第二條款附件二：工資待遇表第三條款附件三：社會保險繳納明細(xì)第十二章合同備案第一條款備案機(jī)關(guān)第二條款備案時間第三條款備案手續(xù)第十三章合同生效日期第一條款生效日期第十四章合同解除或終止日期第一條款解除或終止日期合同編號_________第一章合同概述第一條款合同簽訂依據(jù)第二條款合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止第三條款合同生效：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效第二章勞動者基本信息第一條款姓名：____第二條款性別：____第三條款出生日期：____年____月____日第四條款身份證號碼：____第五條款聯(lián)系電話：____第六條款家庭住址：____第三章工作內(nèi)容與職責(zé)第一條款工作崗位：景區(qū)安保人員第二條款工作地點(diǎn)：____景區(qū)第三條款工作時間：每日____小時，每周工作____天第四條款工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)的安全巡邏；2.維護(hù)景區(qū)秩序，保障游客安全；3.遵守景區(qū)相關(guān)規(guī)定，執(zhí)行上級安排的任務(wù)；4.其他與安保工作相關(guān)的事宜。第五條款工作標(biāo)準(zhǔn)：按照景區(qū)安保工作標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行第四章工資待遇第一條款基本工資：每月____元第二條款獎金與提成：根據(jù)工作表現(xiàn)和景區(qū)規(guī)定發(fā)放第三條款社會保險：按照國家規(guī)定繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險第四條款住房公積金：按照國家規(guī)定繳納第五條款節(jié)假日工資：按照國家規(guī)定支付節(jié)假日工資第五章工作條件與保障第一條款工作環(huán)境：符合國家相關(guān)法律法規(guī)和景區(qū)規(guī)定的工作環(huán)境第二條款安全防護(hù)設(shè)施：提供必要的安全防護(hù)設(shè)施，如防刺背心、防割手套等第三條款健康檢查：每年進(jìn)行一次健康檢查，確保勞動者身體健康第四條款工傷賠償：按照國家規(guī)定進(jìn)行工傷賠償?shù)谖鍡l款休息休假：按照國家規(guī)定享受休息休假第六章違約責(zé)任第一條款勞動者違約責(zé)任：1.未按合同規(guī)定履行工作職責(zé)，造成安全事故的，依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；2.違反景區(qū)規(guī)定，給景區(qū)造成損失的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任；3.無正當(dāng)理由提前解除合同的，需支付違約金____元。第二條款用人單位違約責(zé)任：1.未按合同規(guī)定支付工資和福利待遇的，依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；2.未按合同規(guī)定提供工作條件和安全保障的，依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；3.無正當(dāng)理由解除合同的，需支付違約金____元。第三條款違約金計算方式：違約金按合同未履行部分金額的____%計算第七章解除與終止合同第一條款合同解除條件：1.勞動者提出解除合同，需提前____天書面通知用人單位；2.用人單位因勞動者嚴(yán)重違反合同規(guī)定，有權(quán)解除合同；3.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方協(xié)商一致可解除合同。第二條款合同終止條件：1.合同期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致同意終止合同；3.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方協(xié)商一致可終止合同。第三條款合同解除與終止的程序：1.提出解除或終止合同的一方應(yīng)書面通知對方；2.雙方協(xié)商一致后，簽訂解除或終止合同協(xié)議；3.解除或終止合同協(xié)議生效后，辦理相關(guān)手續(xù)。第八章爭議解決第一條款爭議解決方式：發(fā)生爭議時，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；第二條款爭議解決機(jī)構(gòu)：如協(xié)商不成，可向勞動合同簽訂地人民法院提起訴訟。第三條款爭議解決期限：自爭議發(fā)生之日起____個工作日內(nèi)提出解決要求。第九章其他約定第一條款合同附件：本合同附件包括但不限于工作職責(zé)、工資待遇表、社會保險繳納明細(xì)等。第二條款合同解釋：本合同未盡事宜，按國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第三條款合同變更：合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署。第十章合同簽署第一條款簽署時間：____年____月____日第二條款簽署地點(diǎn)：____第三條款簽署人：_________（勞動者姓名）_________（勞動者身份證號碼）_________（勞動者簽字）_________（勞動者日期）_________（用人單位名稱）_________（用人單位蓋章）_________（法定代表人或授權(quán)代表簽字）_________（日期）_________（勞動者姓名）_________（勞動者身份證號碼）_________（勞動者簽字）_________（勞動者日期）_________（用人單位名稱）_________（用人單位蓋章）_________（法定代表人或授權(quán)代表簽字）_________（日期）多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項(xiàng)條款及說明1.第十條工作任務(wù)分配第一條款：甲方有權(quán)根據(jù)景區(qū)安保工作的需要，對乙方的工作任務(wù)進(jìn)行合理分配和調(diào)整。第二條款：甲方應(yīng)確保工作任務(wù)分配的合理性和公正性，不得無故增加乙方的工作量。2.第十一條工作考核第一條款：甲方應(yīng)建立科學(xué)合理的考核制度，對乙方的工作績效進(jìn)行定期考核。第二條款：考核結(jié)果作為調(diào)整工資、獎金和晉升的重要依據(jù)。3.第十二條職業(yè)培訓(xùn)第一條款：甲方應(yīng)定期組織乙方參加職業(yè)培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)技能和安全意識。第二條款：培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)，乙方應(yīng)積極參加培訓(xùn)，不得無故缺席。4.第十三條保密條款第一條款：乙方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守國家保密法規(guī)，對景區(qū)的保密信息負(fù)有保密義務(wù)。第二條款：未經(jīng)甲方同意，乙方不得向任何第三方泄露景區(qū)的保密信息。5.第十四條甲方責(zé)任第一條款：甲方應(yīng)確保乙方的工作環(huán)境安全，為乙方提供必要的安全防護(hù)措施。第二條款：甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資和福利待遇。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項(xiàng)條款及說明1.第十五條工作安排自主權(quán)第一條款：乙方有權(quán)根據(jù)自身能力和工作情況，提出合理的工作安排建議。第二條款：甲方應(yīng)充分考慮乙方的建議，合理調(diào)整工作安排。2.第十六條薪資調(diào)整第一條款：乙方有權(quán)根據(jù)自身工作表現(xiàn)和行業(yè)薪酬水平，向甲方提出薪資調(diào)整要求。第二條款：甲方應(yīng)在收到乙方要求后的____個工作日內(nèi)給予答復(fù)。3.第十七條休息日安排第一條款：乙方有權(quán)根據(jù)自身需求，與甲方協(xié)商確定休息日的安排。