職業(yè)危害防治工作責任制度（2篇）

職業(yè)危害防治工作責任制度企業(yè)、機構(gòu)或單位制定職業(yè)危害防治管理措施及責任分配方案，旨在維護員工健康與安全。該制度對各部門及崗位在職業(yè)危害防治工作中的責任與義務(wù)作出明確界定，從而有效預(yù)防及控制職業(yè)危害事件的發(fā)生。職業(yè)危害防治工作責任制度一般包含以下要素：1.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)職責：企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)需制定職業(yè)危害防治方針與目標，并確保相關(guān)部門及人員履行職責。2.職業(yè)危害防治部門職責：該部門負責擬定防治計劃、制度和方法，指導(dǎo)實施，監(jiān)督評估防治效果，并提供培訓(xùn)與宣傳。3.部門負責人職責：負責人需確保部門內(nèi)防治措施落實，組織培訓(xùn)，檢查評估工作，針對問題進行改進。4.員工職責：員工應(yīng)遵循防治要求執(zhí)行操作，正確使用個人防護裝備，并及時上報職業(yè)危害情況及建議。5.監(jiān)督機構(gòu)職責：監(jiān)督機構(gòu)負責對企業(yè)防治工作進行監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)并處理違規(guī)行為。通過制定和執(zhí)行職業(yè)危害防治工作責任制度，能夠明確各方的責任與義務(wù)，提升防治工作成效，進而保障員工的健康與安全。職業(yè)危害防治工作責任制度（二）公司職業(yè)危害防治工作責任制度第一條宗旨本公司秉持對員工安全健康的高度重視，積極預(yù)防職業(yè)危害，減少職業(yè)傷害事故的發(fā)生。為此，制定本職業(yè)危害防治工作責任制度，明確公司各級管理人員與員工在職業(yè)危害防治方面的責任與義務(wù)，確保職業(yè)危害防控工作的有序進行。第二條職責與義務(wù)1.公司及高層管理人員的職責與義務(wù)（1）公司班子成員應(yīng)關(guān)注職業(yè)危害防治工作，確保公司防治職業(yè)危害的方向與政策。（2）高層管理人員應(yīng)制定并實施公司的職業(yè)危害防治規(guī)劃與目標。（3）高層管理人員應(yīng)強化對職業(yè)危害防治工作的監(jiān)管，及時處理問題，并對工作成效進行評估改進。2.部門經(jīng)理的職責與義務(wù)（1）負責部門的職業(yè)危害防治工作策劃與執(zhí)行。（2）擬定部門級的職業(yè)危害防控計劃，并采取相應(yīng)措施確保計劃實施。（3）組織職業(yè)危害防治培訓(xùn)，提升員工的安全防范意識與能力。（4）匯報本部門防治工作情況，并與上級部門保持良好的溝通合作。3.員工的職責與義務(wù)（1）遵循公司制定的職業(yè)危害防治規(guī)章與操作規(guī)程，執(zhí)行安全操作流程。（2）參與公司組織的防治培訓(xùn)，增強防范意識，熟練安全操作規(guī)范。（3）報告工作中發(fā)現(xiàn)的職業(yè)危害問題或安全隱患，積極參與防治工作。（4）配合公司進行危害防治工作的檢查評估，保障工作順利進行。第三條具體內(nèi)容1.職業(yè)危害識別與評估（1）各部門應(yīng)定期識別與評估職業(yè)危害，制定防范措施。（2）根據(jù)評估結(jié)果，實施危害防控措施，確保工作環(huán)境與方式的安全。2.危害控制措施的執(zhí)行與監(jiān)督（1）各部門應(yīng)擬定具體的危害控制措施，并對員工進行培訓(xùn)以確保執(zhí)行。（2）定期進行危害防治工作的監(jiān)督與檢查，及時糾正問題，優(yōu)化措施。3.職業(yè)危害防治培訓(xùn)（1）公司應(yīng)舉行系統(tǒng)性的防治培訓(xùn)，包括危害識別、防范技能及應(yīng)急處理等。（2）各部門應(yīng)針對性地培訓(xùn)，增強員工對特殊危害的認識與應(yīng)對能力。4.事故預(yù)防與應(yīng)急管理（1）各部門應(yīng)建立事故預(yù)防與應(yīng)急機制，制定應(yīng)急預(yù)案。（2）定期組織演練，增強員工的事故應(yīng)對與應(yīng)急處置能力。第四條考核與評估1.公司應(yīng)定期對各部門的防治工作進行考核，并將結(jié)果通報相關(guān)部門與責任人。2.各部門應(yīng)定期自查與評估，及時發(fā)現(xiàn)問題并整改。3.根據(jù)考核與評估結(jié)果，采取相應(yīng)措施，不斷提升職業(yè)危害防治工作的效果。第五條附則1.職業(yè)危害防治工作責任人應(yīng)定期召開會議，進行工作總結(jié)與匯報，確保工作質(zhì)量。2.對違反防治規(guī)章制度的行為，將依照公司規(guī)定給予紀律處分。3.本制度可根據(jù)實際需求進行