人力資源招聘與配置規(guī)定

人力資源招聘與配置規(guī)定合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：【全稱(chēng)】地址：【詳細(xì)地址】聯(lián)系電話：【聯(lián)系電話】乙方（求職者）：【全稱(chēng)】地址：【詳細(xì)地址】聯(lián)系電話：【聯(lián)系電話】鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就乙方應(yīng)聘甲方職位的事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條職位及工作內(nèi)容1.1甲方聘用乙方擔(dān)任【職位名稱(chēng)】職位，乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，全面履行崗位職責(zé)，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。1.2乙方的工作地點(diǎn)為【工作地點(diǎn)】。1.3乙方的工作時(shí)間為【工作小時(shí)】/天，【工作日】/周。第二條招聘條件（2）【專(zhuān)業(yè)要求】：乙方須具備【專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)】專(zhuān)業(yè)背景；（3）【工作經(jīng)驗(yàn)】：乙方具有【年限】的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；第三條招聘程序3.1甲方通過(guò)招聘網(wǎng)站、招聘會(huì)等渠道發(fā)布招聘信息，并對(duì)招聘信息進(jìn)行審核和更新；3.2乙方根據(jù)招聘信息，向甲方提交應(yīng)聘申請(qǐng)，并按照甲方的要求提供相關(guān)材料；3.3甲方對(duì)乙方進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選、面試、考察等環(huán)節(jié)，確定是否錄用乙方；3.4甲方在錄用乙方后，與乙方簽訂本合同，并告知乙方合同期限、崗位、職責(zé)等相關(guān)事項(xiàng)。第四條合同期限及終止4.1本合同期限為【期限】年，自【起始日期】至【終止日期】止。4.2在合同期限內(nèi)，甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同約定的權(quán)利和義務(wù)。4.3合同期滿(mǎn)后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前【提前期】個(gè)月協(xié)商達(dá)成一致，并簽訂新的合同。4.4合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù)，甲方依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第五條工資待遇5.1乙方在合同期限內(nèi)的工資待遇為【工資標(biāo)準(zhǔn)】，甲方按月支付乙方工資。5.2乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的帶薪休假、社會(huì)保險(xiǎn)等福利待遇。5.3乙方在工作中取得的成果，按照甲方的獎(jiǎng)勵(lì)制度，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。第六條保密條款6.1乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此給甲方造成的損失。第七條違約責(zé)任7.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2乙方在合同期限內(nèi)提前解除合同的，應(yīng)提前【提前期】個(gè)月書(shū)面通知甲方，并支付甲方違約金【違約金金額】。7.3甲方在合同期限內(nèi)解除合同的，應(yīng)按照乙方的實(shí)際工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第八條爭(zhēng)議解決8.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：【全稱(chēng)】乙方（求職者）：【全稱(chēng)】簽訂日期：【日期】一、附件列表：1.乙方簡(jiǎn)歷2.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)3.乙方工作經(jīng)歷證明4.乙方相關(guān)資格證書(shū)5.甲方公司規(guī)章制度6.甲方公司薪酬福利制度7.甲方公司保密協(xié)議8.面試評(píng)價(jià)表9.工作交接清單二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方提前解除合同：未經(jīng)甲方同意，乙方在合同期限內(nèi)提前解除合同的行為。2.乙方泄露商業(yè)秘密：乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等行為。3.甲方未按時(shí)支付工資：甲方未按照本合同約定，按時(shí)支付乙方工資的行為。4.甲方未提供承諾的福利待遇：甲方未按照本合同約定，提供乙方國(guó)家規(guī)定的帶薪休假、社會(huì)保險(xiǎn)等福利待遇的行為。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.違約金：當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí)，按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X(qián)。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：用人單位與勞動(dòng)者解除或者終止勞動(dòng)合同，按照勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)權(quán)利人采取相應(yīng)保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息等。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方在合同期限內(nèi)提前解除合同。解決辦法：按照本合同約定的違約金條款向甲方支付違約金，并辦理工作交接手續(xù)。2.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方工資，如逾期支付，應(yīng)按照本合同約定的違約金條款向乙方支付違約金。3.問(wèn)題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：按照本合同約定的保密條款，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此給甲方造成的損失。4.問(wèn)題：甲方未提供承諾的福利待遇。解決辦法：甲方應(yīng)按照本合同約定的福利待遇，向乙方提供國(guó)家規(guī)定的帶薪休假、社會(huì)保險(xiǎn)等福利待遇。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供工作機(jī)會(huì)。2.乙方接受甲方的聘用，并履行合同約定的職責(zé)。3.甲方按