隧道工程建造師招聘模板

隧道工程建造師招聘模板合同編號：__________地址：聯(lián)系方式：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方為隧道工程建設(shè)項目的業(yè)主，需招聘具有專業(yè)技能和經(jīng)驗的隧道工程建造師負責(zé)工程項目的施工管理；乙方具備相關(guān)資質(zhì)和能力，愿意接受甲方的招聘，共同完成隧道工程建設(shè)項目的施工任務(wù)。雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、乙方的義務(wù)和責(zé)任1.2乙方應(yīng)確保建造師按照甲方的要求，全面負責(zé)隧道工程建設(shè)項目的施工管理，包括但不限于施工方案的制定、現(xiàn)場施工的組織、工程質(zhì)量的控制、安全生產(chǎn)的管理等。1.3乙方應(yīng)確保建造師遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方的工作紀(jì)律，維護甲方的合法權(quán)益。1.4乙方應(yīng)承擔(dān)建造師在施工過程中因自身原因造成的人身傷害和財產(chǎn)損失。1.5乙方應(yīng)按約定向甲方支付建造師的工資、福利等費用。二、甲方的義務(wù)和責(zé)任2.1甲方應(yīng)按照約定向乙方支付建造師的工資、福利等費用。2.2甲方應(yīng)為建造師提供合適的工作條件，包括但不限于施工場地、辦公設(shè)施、安全防護用品等。2.3甲方應(yīng)確保建造師在施工過程中遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方的工作紀(jì)律。2.4甲方應(yīng)對建造師的工作成果給予客觀、公正的評價，并根據(jù)實際完成情況支付相應(yīng)的獎金。2.5甲方應(yīng)承擔(dān)因自身原因造成建造師人身傷害和財產(chǎn)損失的責(zé)任。三、合同期限3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。3.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。四、違約責(zé)任4.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。4.2甲方未按約定支付建造師工資、福利等費用，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。4.3乙方未按約定提供具備資格和能力的建造師，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。五、爭議解決5.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。六、其他約定6.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。6.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：一、附件列表：1.隧道工程建造師資格證明2.隧道工程建造師工作簡歷3.隧道工程建造師相關(guān)學(xué)歷證書4.隧道工程建造師業(yè)績證明5.隧道工程建造師安全生產(chǎn)考核合格證明6.隧道工程建造師勞動合同7.隧道工程建造師保密協(xié)議8.隧道工程建造師培訓(xùn)資料9.隧道工程建造師工資支付證明10.隧道工程建造師福利政策文件二、違約行為及認定：1.甲方未按約定支付建造師工資、福利等費用，認定違約。2.甲方未提供合適的工作條件，認定違約。3.甲方未確保建造師遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方的工作紀(jì)律，認定違約。4.甲方未對建造師的工作成果給予客觀、公正的評價，認定違約。5.乙方未按約定提供具備資格和能力的建造師，認定違約。6.乙方未確保建造師全面負責(zé)隧道工程建設(shè)項目的施工管理，認定違約。7.乙方未承擔(dān)建造師在施工過程中因自身原因造成的人身傷害和財產(chǎn)損失，認定違約。三、法律名詞及解釋：1.隧道工程建造師：指具備相關(guān)專業(yè)學(xué)歷、技能和經(jīng)驗，負責(zé)隧道工程建設(shè)項目的施工管理的專業(yè)技術(shù)人員。2.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。3.合同期限：指合同的有效期限。4.爭議解決：指雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，通過協(xié)商或法律途徑解決的方式。5.賠償損失：指因違約行為導(dǎo)致的對方經(jīng)濟損失，違約方應(yīng)予以賠償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.建造師資格不符合要求：重新招聘符合資格要求的建造師，并對其進行背景調(diào)查和資質(zhì)審核。2.建造師工作不積極主動：加強建造師的培訓(xùn)和激勵措施，提高其工作積極性。3.施工質(zhì)量問題：建立健全質(zhì)量管理體系，加強對建造師的質(zhì)量意識教育，定期進行質(zhì)量檢查。4.安全生產(chǎn)管理問題：制定嚴(yán)格的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，加強安全培訓(xùn)，定期進行安全檢查。5.合同糾紛：及時溝通協(xié)商，爭取通過友好協(xié)商解決爭議；如協(xié)商不成，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.隧道工程建設(shè)項目的施工管理。2.需要具備專業(yè)技能和經(jīng)驗