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文檔簡介
生產(chǎn)制造企業(yè)計(jì)劃、調(diào)度、生產(chǎn)管理制度
第一章:總則
第一條
年度綜合計(jì)劃必須貫徹黨和國家在經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的方針,政策執(zhí)行有計(jì)劃的
商品經(jīng)濟(jì)原則,堅(jiān)持社會(huì)主義經(jīng)營方向保持市場競爭優(yōu)勢。
第二條
年度綜合計(jì)劃,是企業(yè)主要計(jì)劃,它包括企業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)、經(jīng)濟(jì)等各個(gè)環(huán)節(jié)
的活動(dòng),是企業(yè)職工在計(jì)劃年度內(nèi)的行動(dòng)綱領(lǐng)。
第二章:年度綜合計(jì)劃管理制度
第三條
年度綜合計(jì)劃的編制是在國家指令性與指導(dǎo)性計(jì)劃指導(dǎo)下,以經(jīng)濟(jì)效益為
核心,銷售預(yù)測為起點(diǎn),生產(chǎn)計(jì)劃為主體,質(zhì)量計(jì)劃為標(biāo)志,人、財(cái)、物計(jì)劃為
條件,措施計(jì)劃為保證,利潤計(jì)劃為動(dòng)力,把企業(yè)的全部生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)都有機(jī)地
組織起來。
第四條
年度綜合計(jì)劃是企業(yè)中長期發(fā)展規(guī)劃的具體化和主要保證,同時(shí)又是指導(dǎo)
編制季度計(jì)劃的依據(jù),也是企業(yè)經(jīng)營決策的奮斗目標(biāo)。
第五條
年度綜合計(jì)劃的編制與貫徹要從實(shí)際出發(fā),加強(qiáng)調(diào)查研究和綜合分析,廣泛
發(fā)動(dòng)群眾,按照先進(jìn)合理、積極可靠、實(shí)事求是、留有余地的精神,充分發(fā)揮現(xiàn)
有的生產(chǎn)潛力,生產(chǎn)更多的物美價(jià)廉、適銷對(duì)路的產(chǎn)品,滿足國家和市場的需要。
第六條
年度綜合計(jì)劃的編制工作應(yīng)在廠長領(lǐng)導(dǎo)下,由各歸口部門領(lǐng)導(dǎo)參加,經(jīng)營計(jì)
劃處具體負(fù)責(zé),組織協(xié)調(diào)。各部門對(duì)歸口計(jì)劃要指定專人負(fù)責(zé),進(jìn)行計(jì)劃編制,
分析等具體工作。
第七條
計(jì)劃的種類和歸口部門:
一、銷售計(jì)劃:由營銷總公司負(fù)責(zé)編制。
二、生產(chǎn)計(jì)劃:由計(jì)劃調(diào)度處負(fù)責(zé)編制。
三、產(chǎn)品質(zhì)量計(jì)劃:由總師辦負(fù)責(zé)編制。
四、產(chǎn)品成本、收支、資金占用計(jì)劃:由財(cái)務(wù)處負(fù)責(zé)編制。
五、新產(chǎn)品試制計(jì)劃:由總師辦負(fù)責(zé)編制。
六、生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備計(jì)劃:由生產(chǎn)調(diào)度處負(fù)責(zé)編制。
七、技術(shù)改造,技術(shù)措施計(jì)劃:由總師辦負(fù)責(zé)編制。
八、設(shè)備修理計(jì)劃:包括大修理,二保計(jì)劃:由設(shè)備處負(fù)責(zé)編制。
九、基建計(jì)劃:由基建處負(fù)責(zé)編制。
十、勞動(dòng)、工資計(jì)劃:由人教處負(fù)責(zé)編制。
H■一、財(cái)務(wù)計(jì)劃:由財(cái)務(wù)處負(fù)責(zé)編制。
十二、物資供應(yīng),工具消耗計(jì)劃:由供應(yīng)處、工具處負(fù)責(zé)編制。
十三、職工培訓(xùn),人才引進(jìn)計(jì)劃:由人教處負(fù)責(zé)編制。
第八條
計(jì)劃指標(biāo)的種類和歸口部門:
主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)由廠長主管,歸口付廠長分管,各職能處室歸口編制,計(jì)
劃調(diào)度處統(tǒng)一匯總。
1、產(chǎn)品產(chǎn)量由計(jì)劃調(diào)度處負(fù)責(zé)編制。
2、品種由營銷總公司負(fù)責(zé)編制。
3、質(zhì)量由總師辦負(fù)責(zé)編制。
(1)、品種檢查合格率。
(2)、主要零件主要項(xiàng)次抽查合格率。
(3)、機(jī)械加工廢品率。
4、成本由財(cái)務(wù)處負(fù)責(zé)編制。
(1)、可比產(chǎn)品成本下降率。
(2)、商品產(chǎn)值成本率。
5、消耗由供應(yīng)處負(fù)責(zé)編制。
(1)、鋼材利用率(2)、萬元產(chǎn)值耗能量。
6、全員勞動(dòng)生產(chǎn)率由勞資保衛(wèi)處負(fù)責(zé)編制。
7、資金由財(cái)務(wù)處負(fù)責(zé)編制。
(1)、定額流動(dòng)資金占用數(shù)。
(2)、流動(dòng)資金周轉(zhuǎn)天數(shù)。
(3)、百元產(chǎn)值占用流動(dòng)資金。
8、利潤由財(cái)務(wù)處負(fù)責(zé)編制。
(1)、實(shí)現(xiàn)利潤⑵上交利潤⑶產(chǎn)值利潤率⑷全部資金利潤率
(5)、銷售利潤率
9、工業(yè)總產(chǎn)值由計(jì)劃調(diào)度處負(fù)責(zé)編制
第九條
計(jì)劃與指標(biāo)的編制程序:
一、準(zhǔn)備階段:
1、廠長召開會(huì)議,動(dòng)員布置年計(jì)劃與指標(biāo)的編制工作,并提出編制的指導(dǎo)
思想和具體要求。
2、分析編制計(jì)劃與指標(biāo)的依據(jù)。
⑴企業(yè)中長期發(fā)展規(guī)劃。
(2)國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有關(guān)方針、政策。
⑶工廠年度方針目標(biāo)。
⑷市場預(yù)測與分析。
三、季度分月生產(chǎn)計(jì)劃的批準(zhǔn)與修改權(quán)限;季度計(jì)劃與指標(biāo),由廠長批準(zhǔn)與修改,
月度計(jì)劃與指標(biāo),由各分管付廠長批準(zhǔn)和修改,但季度最后一個(gè)月的修改即3月、
6月、9月、12月影響到季年度的計(jì)劃與指標(biāo)的完成和實(shí)現(xiàn),需經(jīng)廠長批準(zhǔn)后
方可進(jìn)行修改。
第三章:全面計(jì)劃管理
第十三條
企業(yè)是執(zhí)行國民經(jīng)濟(jì)的基本單位,計(jì)劃是企業(yè)管理的首要職能,企業(yè)是通過
計(jì)劃去組織、控制協(xié)調(diào)企業(yè)各項(xiàng)工作。
第十四條
全面計(jì)劃管理就是要使全廠各個(gè)部門、各個(gè)車間,各項(xiàng)工作都用計(jì)劃指導(dǎo),
形成一個(gè)縱橫交錯(cuò),相互補(bǔ)充綜合完整的計(jì)劃網(wǎng)絡(luò)。
第十五條
全面計(jì)劃管理的目標(biāo)是效益,只有認(rèn)真做好全面計(jì)劃管理這項(xiàng)工作,才能促
進(jìn)全面經(jīng)濟(jì)核算,全面質(zhì)量管理、生產(chǎn)管理等工作的深入開展。
第十六條
全廠的綜合計(jì)劃部門為計(jì)劃調(diào)度處。廠長領(lǐng)導(dǎo)計(jì)劃的全面工作,各歸口付廠
長具體分管。企業(yè)的主要經(jīng)營決策的提出和調(diào)整各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表的匯總和上報(bào),由
計(jì)劃調(diào)度處統(tǒng)一負(fù)責(zé)。
第十七條
在國家計(jì)劃指導(dǎo)和市場預(yù)測的基礎(chǔ)上,為本廠的發(fā)展方向、發(fā)展規(guī)模、發(fā)展
速度等戰(zhàn)略決策提供科學(xué)依據(jù)。
第十八條
通過系統(tǒng)分析,選擇最優(yōu)方案,把國家計(jì)劃(指令性和指導(dǎo)性)、社會(huì)需要
同企業(yè)的利益統(tǒng)一起來,在完成國家計(jì)劃,滿足社會(huì)需要的條件下,不斷提高企
業(yè)的各項(xiàng)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo),獲取最佳經(jīng)濟(jì)效益。
第十九條
通過綜合平衡,使企業(yè)內(nèi)部各個(gè)環(huán)節(jié)的生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)保持協(xié)調(diào)一致,充
分發(fā)揮各方面的潛力,充分合理的利用人力、物力,保持正常的生產(chǎn)秩序。
第三章:計(jì)劃管理的組織機(jī)構(gòu)
第二十條
經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、財(cái)務(wù)管理系統(tǒng):由廠長主管,具體負(fù)責(zé):包括(1)經(jīng)營目標(biāo)的
確定。(2)財(cái)務(wù)決算。
第二十一條
營銷管理系統(tǒng):由經(jīng)營副廠主管銷售,具體負(fù)責(zé):包括⑴市場預(yù)測。⑵推銷
發(fā)運(yùn)。⑶合同管理。(4)應(yīng)收帳款管理。
第二十二條
生產(chǎn)計(jì)劃系統(tǒng):由生產(chǎn)付廠長主管,計(jì)劃、生產(chǎn)、供應(yīng)、人數(shù)、設(shè)備處。具
體負(fù)責(zé):包括⑴生產(chǎn)計(jì)劃安排。⑵生產(chǎn)準(zhǔn)備與調(diào)度。⑶勞動(dòng)工資。⑷物資供應(yīng)。
⑸設(shè)備維修。
第二十三條
技術(shù)開發(fā)系統(tǒng):由總工程師主管,研究所、檢計(jì)、生產(chǎn)等具體負(fù)責(zé),包括⑴
新產(chǎn)品開發(fā)。⑵新技術(shù)新工藝運(yùn)用。⑶技術(shù)改造。⑷科研與新產(chǎn)品試驗(yàn)。⑸標(biāo)準(zhǔn)
化與系列化。⑹質(zhì)量檢驗(yàn)。
第二十四條
企業(yè)管理系統(tǒng):由管理副廠長主管,包括:(1)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)分解。(2)經(jīng)濟(jì)承
包責(zé)任制的建立。(3)生產(chǎn)制造成本的控制。(4)產(chǎn)品價(jià)格體系的管理。(5)技
術(shù)改造的實(shí)施。(6)信息管理。
第二十五條
生活服務(wù)系統(tǒng):由后勤副廠長主管,包括:(1)食堂。(2)招待所。(3)衛(wèi)
生所。(4)運(yùn)輸隊(duì)。
第二十六條
工作體系:由廠長主管。各付廠長分管,企管處、計(jì)劃調(diào)度處、營銷總公司、
供應(yīng)處、勞資保衛(wèi)處、財(cái)務(wù)處、研究所、質(zhì)管處、檢計(jì)處、技改辦等處室具體負(fù)
責(zé),包括:
⑴組織編制,確定機(jī)構(gòu),編制定員。
⑵責(zé)任制:各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、職能人員、工人責(zé)任制和各類人員的考核辦法。
⑶工作制度:工藝手則操作規(guī)程,檢查標(biāo)準(zhǔn),計(jì)量制度和各種廠規(guī)廠紀(jì)等。
⑷定額與指標(biāo)包括:
定額體系:消耗,工時(shí)與工時(shí)利用率,定額完成率,出勤率等。
指標(biāo)體系:各項(xiàng)生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)與實(shí)際考核辦法。
第二十七條
信息體系:由管理副廠長主管。計(jì)劃調(diào)度、銷售總公司、人事保衛(wèi)、財(cái)務(wù)、
供應(yīng)、檢查、設(shè)備、研究所、各分廠等處室具體負(fù)責(zé),包括:
⑴統(tǒng)計(jì):原始記錄包括生產(chǎn)、計(jì)劃、財(cái)務(wù)、定額、銷售、質(zhì)量、設(shè)備、材料
等。
⑵預(yù)測:有市場預(yù)測,技術(shù)預(yù)測和情報(bào)工作。
⑶工作程序:有工作流程包括記錄,報(bào)表的傳遞程序和各種信息反饋。
第二十八條
計(jì)劃工作的原則:
1、堅(jiān)持以計(jì)劃經(jīng)濟(jì)為主,市場調(diào)節(jié)為輔的原則。
2、貫徹統(tǒng)一計(jì)劃,歸口管理的原則。
3、貫徹以實(shí)際出發(fā),量力而行和盡力而為相結(jié)合的原則。
第二十九條
計(jì)劃的種類與歸口部門:
一、按其時(shí)間劃分有:中長期發(fā)展規(guī)劃,年度計(jì)劃,季度計(jì)劃和月度計(jì)劃。
1、中長期發(fā)展規(guī)劃:由企管處在計(jì)劃期前半年(或按上級(jí)要求時(shí)間)組織編制
完成。
2、年度計(jì)劃:由計(jì)劃調(diào)度處提前一個(gè)月編制完成,為考核供應(yīng)處的外購件訂貨
和生產(chǎn)安排的毛坯準(zhǔn)備的需要,應(yīng)提前擬定年度計(jì)劃建議數(shù)。
3、季度生產(chǎn)技術(shù)財(cái)務(wù)計(jì)劃:由計(jì)劃調(diào)度處牽頭組織營銷總公司、人教處、財(cái)務(wù)
處等單位辦調(diào)編制并上報(bào)與下達(dá)。
4、月度計(jì)劃:由計(jì)劃調(diào)度處處組織編制下達(dá)。
二、按其管理層次劃分有:總廠計(jì)劃、分廠計(jì)劃、班組計(jì)劃。
1、總廠計(jì)劃:由廠長主管,各分管付廠長組織各職能處室編制下達(dá)。
2、分廠計(jì)劃:由分廠廠長負(fù)責(zé)組織分廠計(jì)劃調(diào)度員編制和下達(dá)。
3、班組計(jì)劃:由分廠計(jì)劃調(diào)度員組織編制和分解下達(dá)。
三、按其內(nèi)容劃分有綜合計(jì)劃和部門專業(yè)計(jì)劃。
1、綜合計(jì)劃:按照統(tǒng)一計(jì)劃,歸口管理,分解下達(dá)的原則由經(jīng)營計(jì)劃處負(fù)
責(zé)組織編制上報(bào)與下達(dá)。
2、部門專業(yè)計(jì)劃:由各歸口處室負(fù)責(zé)編制和分解下達(dá)。
第三十條
計(jì)劃的綜合平衡:
一、綜合平衡要注意不留缺口,薄弱環(huán)節(jié)的措施須得力,要把量力而行和盡
力而為結(jié)合起來,同時(shí)要做好短期計(jì)劃與中長期發(fā)展規(guī)劃的銜接和協(xié)調(diào)工作。
1、中長期發(fā)展規(guī)劃的綜合平衡工作由總師辦具體負(fù)責(zé)。
2、年度計(jì)劃的綜合平衡工作由經(jīng)營計(jì)劃處具體負(fù)責(zé)。
3、季度計(jì)劃的綜合平衡工作由計(jì)劃調(diào)度處牽頭組織營銷總公司、財(cái)務(wù)處、
人教處等單位按歸口平衡原則協(xié)調(diào)組織。
4、月度計(jì)劃的平衡工作由計(jì)劃調(diào)度處負(fù)責(zé)。
二、編制綜合平衡表
1、勞動(dòng)工時(shí)平衡表:由各分廠負(fù)責(zé)編制。
2、物資供應(yīng)平衡表:由供應(yīng)處負(fù)責(zé)編制。
3、財(cái)務(wù)收支平衡表:由財(cái)務(wù)處負(fù)責(zé)編制。
第三H—條
原始記錄和統(tǒng)計(jì)
1、原始記錄和統(tǒng)計(jì),是企業(yè)編制計(jì)劃與指標(biāo)的重要依據(jù),也是檢查計(jì)劃與
指標(biāo)執(zhí)行和監(jiān)控的一個(gè)重要工具。通過各種信息的反饋和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),具體分析計(jì)
劃指標(biāo)和實(shí)際差異,迅速采取措施,加以調(diào)整,確保計(jì)劃與指標(biāo)的全面完成。
2、為使原始記錄和統(tǒng)計(jì)資料準(zhǔn)確及時(shí),必須盡可能做到原始記錄和統(tǒng)計(jì)報(bào)
表的規(guī)范化,統(tǒng)一化。除國家統(tǒng)一規(guī)定的報(bào)表外,由計(jì)劃調(diào)度處、財(cái)務(wù)處、企管
處會(huì)同有關(guān)單位負(fù)責(zé)全廠各種原始記錄與憑證的整理和統(tǒng)一工作。
3、綜合計(jì)劃與指標(biāo)的各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表,由計(jì)劃調(diào)度處統(tǒng)一匯總,廠長批準(zhǔn)按
期上報(bào),各種專業(yè)計(jì)劃與指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表,由各職能處室編制,歸口付廠長批準(zhǔn)
上報(bào),主要計(jì)劃與指標(biāo)應(yīng)交經(jīng)營計(jì)劃處備案,各類報(bào)表都要做到全面、準(zhǔn)確、及
時(shí)。
第三十二條
計(jì)劃與指標(biāo)的批準(zhǔn)和修改權(quán)限:
1、中長期發(fā)展規(guī)劃,需經(jīng)廠長批準(zhǔn)職工代表大會(huì)討論通過后上報(bào)下達(dá)。
2、年度計(jì)劃與指標(biāo),經(jīng)廠長批準(zhǔn)職工代表大會(huì)討論通過各上報(bào)下達(dá),廠度
計(jì)劃與指標(biāo)的調(diào)整需經(jīng)廠長同意,一般每半年滾動(dòng)調(diào)整一次。
3、季度計(jì)劃與指標(biāo),由廠長批準(zhǔn)與修改。
4、月度計(jì)劃與指標(biāo),由各分管副廠長批準(zhǔn)和修改,但季度最后一個(gè)月的修
改即3月、6月、9月、12月,影響到季、年、度的計(jì)劃與指標(biāo)的完成和實(shí)現(xiàn),
需經(jīng)廠長批準(zhǔn)后方能進(jìn)行修改。
第四章:統(tǒng)計(jì)工作制度
第三十三條
機(jī)械工業(yè)統(tǒng)計(jì)是國民經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)的一個(gè)組成部分,是制定計(jì)劃和經(jīng)濟(jì)政策的
重要依據(jù),是使企業(yè)實(shí)行科學(xué)管理的重要手段。我國統(tǒng)計(jì)工作的基本任務(wù)是:準(zhǔn)
確、及時(shí)、全面系統(tǒng)地收集、整理和分析統(tǒng)計(jì)資料,及時(shí)對(duì)工業(yè)生產(chǎn)各項(xiàng)方針、
政策的貫徹執(zhí)行情況,反映對(duì)工業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行情況及生產(chǎn)發(fā)展的規(guī)模和建議,
并為開展社會(huì)主義勞動(dòng)競賽,群眾參加管理提供資料。
第三十四條
統(tǒng)計(jì)工作必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)統(tǒng)計(jì)部門頒發(fā)的有關(guān)規(guī)定和統(tǒng)計(jì)制度,計(jì)
算方法。堅(jiān)持實(shí)事求是,如實(shí)反映情況,反對(duì)弄虛作假。必須實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分
工負(fù)責(zé),綜合歸口0貫徹專業(yè)管理與群眾管理相結(jié)合的原則,搞好基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)工作,
提高業(yè)務(wù)水平,為四化作出貢獻(xiàn)。
第三十五條
統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)及職責(zé):
我廠統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)分為廠部、分廠二級(jí),廠部在計(jì)劃銷售處配備一名綜合統(tǒng)計(jì)員,
分廠設(shè)統(tǒng)計(jì)核算員,上級(jí)統(tǒng)計(jì)組織對(duì)下級(jí)統(tǒng)計(jì)組織,綜合統(tǒng)計(jì)部門對(duì)專業(yè)統(tǒng)計(jì)部
門負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
第三十六條
綜合統(tǒng)計(jì)負(fù)責(zé)的職責(zé):
⑴貫徹執(zhí)行,部總局、區(qū)、市統(tǒng)計(jì)部門頒發(fā)的各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)制度,計(jì)算方法,制
定我廠的統(tǒng)計(jì)工作制度。
⑵系統(tǒng)收集、整理、積累我廠綜合性的歷史統(tǒng)計(jì)資料,并匯總成冊(cè)存檔。
⑶負(fù)責(zé)檢查我廠主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況,并參與廠、車間的生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)
工作會(huì)議,編寫綜合性統(tǒng)計(jì)報(bào)告。
⑷會(huì)同有關(guān)業(yè)務(wù)處室統(tǒng)計(jì)員,統(tǒng)一管理和審查全廠原始記錄,統(tǒng)計(jì)報(bào)表,統(tǒng)
一解釋統(tǒng)計(jì)指標(biāo),組織或參與原始記錄的整理工作。
⑸統(tǒng)一管理對(duì)外提供統(tǒng)計(jì)數(shù)字,收集和積累同行業(yè)各項(xiàng)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo),開展
兄弟廠之間統(tǒng)計(jì)資料交換工作。
⑹對(duì)廠內(nèi)各單位的統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),組織全廠統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、競
賽、總結(jié)交流統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
第三十七條
各專業(yè)處室、統(tǒng)計(jì)人員的職責(zé):
(1)切實(shí)執(zhí)行上級(jí)和我廠的統(tǒng)計(jì)制度,方法和規(guī)定,及時(shí),全面地向上級(jí)機(jī)關(guān)、
廠領(lǐng)導(dǎo)及計(jì)劃銷售處提供各種定期統(tǒng)計(jì)報(bào)表和調(diào)查資料。
⑵負(fù)責(zé)檢查本部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)國家計(jì)劃執(zhí)行情況和歸口指標(biāo)完成情況,編
寫專業(yè)性統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告。
⑶負(fù)責(zé)整理和積累本部門業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)歷史資料,建立各種專業(yè)統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳、手冊(cè)
和圖表。
⑷負(fù)責(zé)指導(dǎo)本專業(yè)系統(tǒng)基層統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)工作,管理本專業(yè)的報(bào)表和原始記錄,
參與有關(guān)的原始記錄整理工作。
⑸配合綜合統(tǒng)計(jì)部門總結(jié)交流統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),組織統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
第三十八條
各車間統(tǒng)計(jì)人員的職責(zé):
⑴認(rèn)真執(zhí)行本廠的統(tǒng)計(jì)制度,方法和規(guī)定。編制本廠對(duì)車間規(guī)定的各類統(tǒng)計(jì)
報(bào)表。
⑵負(fù)責(zé)檢查本車間的各項(xiàng)指標(biāo)的完成情況,及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地向廠部有關(guān)
單位提供定期報(bào)表,并提出文字分析報(bào)告。
⑶負(fù)責(zé)管理本車間統(tǒng)計(jì)和報(bào)表和統(tǒng)計(jì)數(shù)字,系統(tǒng)積累,整理本車間統(tǒng)計(jì)資料,
建立各種臺(tái)帳,為本車間領(lǐng)導(dǎo)提供資料,當(dāng)好參謀助手。
⑷負(fù)責(zé)建立指標(biāo)公布板或勞動(dòng)競賽圖表,會(huì)同有關(guān)人員管理本車間原始記
錄,負(fù)責(zé)對(duì)班組核算員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
第三十九條
本廠統(tǒng)計(jì)報(bào)表采取分工負(fù)責(zé),綜合歸口管理的原則,所有報(bào)出的報(bào)表,抄送
計(jì)劃銷售處一份,并具體分工如下:
(1)營銷總公司,負(fù)責(zé)產(chǎn)品訂貨合同執(zhí)行情況,生產(chǎn)能力,新產(chǎn)品銷售等報(bào)表。
⑵計(jì)劃調(diào)度處,負(fù)責(zé)企業(yè)概況,技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、產(chǎn)值、產(chǎn)量、職工傷亡事故
報(bào)表、環(huán)境保護(hù)、安技措施勞動(dòng)保護(hù)情況和日、旬、月的生產(chǎn)進(jìn)度及在制品變動(dòng)
情況報(bào)表及各部門旬、月作業(yè)計(jì)劃執(zhí)行情況報(bào)表。
(3)勞資處負(fù)責(zé)職工人數(shù)、工資、勞動(dòng)生產(chǎn)率,工時(shí)利用率,工時(shí)定額、職工
考勤變動(dòng)情況,工資總額,工資構(gòu)成等項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,負(fù)責(zé)職工培訓(xùn),職工業(yè)務(wù)文
化技術(shù)學(xué)習(xí)等報(bào)表。
⑷供應(yīng)處:負(fù)責(zé)原材料收發(fā),利用庫存,消耗定額,工具收發(fā),庫存及消耗,
主要原材料,輔助材料,鋼材利用率,運(yùn)輸設(shè)備數(shù)量及運(yùn)用情況,物資節(jié)約,修
舊利廢等報(bào)表。
⑸質(zhì)管辦:負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量等情況報(bào)表。
(6)設(shè)備處:負(fù)責(zé)各類設(shè)備及公用設(shè)施的數(shù)量、維修、完成情況,設(shè)備事故,
動(dòng)力生產(chǎn)及消耗,節(jié)能等情況報(bào)表。
⑺生活服務(wù)公司:負(fù)責(zé)基本建設(shè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,包括投資定額,新增生產(chǎn)能力,
新增固定資產(chǎn)房屋建筑面積及投資效果,職工住宅面積,醫(yī)療衛(wèi)生等項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
(8)0研究所:負(fù)責(zé)技術(shù)革新,技術(shù)改造,中間試驗(yàn),新產(chǎn)品的試制,科研項(xiàng)
目的進(jìn)度,完成情況等統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
⑼財(cái)務(wù)處:負(fù)責(zé)通過會(huì)計(jì)核算所產(chǎn)生的各項(xiàng)資料的統(tǒng)計(jì)及有關(guān)的報(bào)表編寫
工作。
第四十條
各車間的統(tǒng)計(jì)報(bào)表由計(jì)劃銷售處制定統(tǒng)一的報(bào)表目錄,表式,指標(biāo)解釋或編
表說明,經(jīng)廠領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后頒發(fā)各車間執(zhí)行,各處室如需要在規(guī)定目錄以外增漆新
的表種,須經(jīng)計(jì)劃銷售處審查同意,報(bào)廠領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后貫徹執(zhí)行。沒有經(jīng)過計(jì)劃銷
售處審查同意的報(bào)表,各車間可以拒絕填報(bào)。
第四十一條
上級(jí)機(jī)關(guān)布置統(tǒng)計(jì)報(bào)表的文件或?qū)ぷ鞯闹笇?dǎo),屬于綜合性的,由廠領(lǐng)導(dǎo)給
計(jì)劃調(diào)度處,組織有關(guān)單位貫徹執(zhí)行。屬于專業(yè)性的,由廠領(lǐng)導(dǎo)批給有關(guān)部門辦
理,并應(yīng)送計(jì)劃調(diào)度處傳閱,以便掌握情況。
第四十二條
各分廠、處室需要印刷的統(tǒng)計(jì)表格及原始記錄單,須經(jīng)計(jì)劃調(diào)度處審定備案,
統(tǒng)一編號(hào),否則,企管處不予批準(zhǔn)印刷,需要廢止的報(bào)表,應(yīng)報(bào)計(jì)劃調(diào)度處注銷。
第四十三條
統(tǒng)計(jì)報(bào)表經(jīng)本單位領(lǐng)導(dǎo)審核,填表人簽字方為有效,各專業(yè)處室向本系統(tǒng)領(lǐng)
導(dǎo)機(jī)關(guān)報(bào)送本范圍內(nèi)專業(yè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表時(shí)(包括一次性調(diào)查表),必須抄送計(jì)劃銷售
處備案。
第五章:原始記錄管理制度
第四十四條
原始記錄是企業(yè)開展經(jīng)濟(jì)核算主要依據(jù),是按照規(guī)定格式用數(shù)字和文字對(duì)
企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的具體事實(shí)所進(jìn)行的最初記載,為滿足可靠的第一手資料。會(huì)計(jì)
核算和企業(yè)管理三個(gè)方面的要求提供可靠的第一手資料。因此,原始記錄的正確
與否都直接影響企業(yè)管理工作的改進(jìn)與提高。為了使全廠原始記錄做到完整、統(tǒng)
一、準(zhǔn)確、及時(shí),特制訂本制度。
第四十五條
原始記錄的范圍和內(nèi)容,可分為兩大類:
一、生產(chǎn)管理方面的原始記錄,其內(nèi)容:
1、產(chǎn)品數(shù)量、品種、質(zhì)量等方面的記錄;
2、勞動(dòng)力和工時(shí)利用方面的記錄;
3、原材料、燃料、動(dòng)力消耗和節(jié)約利用等方面的記錄;
4、設(shè)備運(yùn)用和安全生產(chǎn)方面的記錄;
5、技術(shù)革新和合理化建議等方面的記錄。
二、經(jīng)營管理方面的原始記錄,主要是工廠生產(chǎn)準(zhǔn)備和產(chǎn)品銷售過程中有關(guān)
財(cái)務(wù)活動(dòng)情況的記錄。
屬于以上范圍的原始憑證、帳冊(cè)、卡片、報(bào)表都是原始記錄的內(nèi)容。
第四十六條
原始記錄實(shí)行統(tǒng)一管理,分工負(fù)責(zé),全廠由計(jì)劃調(diào)度處和財(cái)務(wù)處分別負(fù)責(zé)生
產(chǎn)管理方面和經(jīng)營管理方面的原始記錄,主要負(fù)責(zé)審核各歸口業(yè)務(wù)擬定補(bǔ)充修改
的原始記錄,統(tǒng)一編號(hào),建立原始記錄目錄,并負(fù)責(zé)對(duì)原始記錄執(zhí)行情況的檢查
和業(yè)務(wù)指導(dǎo),保證原始記錄的正確使用。
各主要業(yè)務(wù)歸口部門的分工如下:
1、計(jì)劃調(diào)度處負(fù)責(zé):廠內(nèi)計(jì)劃及各種綜合統(tǒng)計(jì)報(bào)表等方面的記錄;產(chǎn)品質(zhì)量,
半成品,在制品,鑄鍛件,外協(xié)件等有關(guān)數(shù)量和質(zhì)量,傷亡事故、勞動(dòng)保護(hù)及安
全教育方面的記錄。
2、營銷總公司負(fù)責(zé):產(chǎn)品供貨合同及成品、備件入庫,保管、發(fā)貨等方面的記
錄。
3、研究所負(fù)責(zé):產(chǎn)品試驗(yàn)以及產(chǎn)品設(shè)計(jì)等方面的記錄;產(chǎn)品工藝管理及材料定
額等方面的記錄。
4、檢計(jì)處負(fù)責(zé):產(chǎn)品質(zhì)量檢查方面的記錄;計(jì)量和金相試驗(yàn)及儀器計(jì)量工具修
理等方面的記錄。用戶服務(wù)方面的記錄。
5、勞資保衛(wèi)處負(fù)責(zé):勞動(dòng)力數(shù)量,工時(shí)利用、出勤、加班加點(diǎn)以及人員變動(dòng);
工時(shí)定額和工票等方面的記錄;職工教育方面的記錄。
6、設(shè)備處負(fù)責(zé):設(shè)備的數(shù)量,使用,變動(dòng),事故以及電、氣消耗等方面的記錄;
能源耗用,節(jié)約等方面的記錄。
7、工具處負(fù)責(zé):工裝的制造、調(diào)撥、消耗等方面的記錄。
8、供應(yīng)處負(fù)責(zé):物資的收發(fā)、領(lǐng)退、消耗、結(jié)存、節(jié)約等方面的記錄。
9、運(yùn)輸隊(duì)負(fù)責(zé):汽車運(yùn)行噸、公里油耗、汽車修理等方面的記錄。
10、財(cái)務(wù)處負(fù)責(zé):會(huì)計(jì)核算,現(xiàn)金收支,轉(zhuǎn)帳等方面的記錄。
11、生活服務(wù)公司負(fù)責(zé):土建工程完工驗(yàn)收交接方面的記錄,。醫(yī)藥衛(wèi)生、因
病缺勤等方面的記錄
第四十七條
各單位應(yīng)認(rèn)真做好原始記錄的管理工作,有關(guān)人員要明確責(zé)任嚴(yán)格按規(guī)定
的路線傳遞,正確完整填報(bào),不得弄虛作假,不得任意涂改撕毀。視情節(jié)輕重對(duì)
有關(guān)人員及領(lǐng)導(dǎo)分別給予罰款或行政處分。
第四十八條
各業(yè)務(wù)歸口單位如需新增或變更原始憑證時(shí),必須提出式樣填制說明和傳
遞路線,經(jīng)營計(jì)劃處或財(cái)務(wù)處審核,統(tǒng)一編號(hào)后方可印刷,未經(jīng)批準(zhǔn)編號(hào)的原始
憑證,辦分室不予批準(zhǔn)印刷。所填報(bào)單位有權(quán)拒填。
第四十九條
凡對(duì)外提供或在全廠公布的原始統(tǒng)計(jì)數(shù)字,應(yīng)以計(jì)劃處提供的數(shù)字為準(zhǔn),由
各業(yè)務(wù)處室分管上報(bào)的數(shù)字,以業(yè)務(wù)處室的數(shù)字為準(zhǔn),有關(guān)車間各項(xiàng)指標(biāo)的數(shù)字,
以車間統(tǒng)計(jì)員的數(shù)字為準(zhǔn),各部門統(tǒng)一指標(biāo)的數(shù)字應(yīng)互相核對(duì),保證統(tǒng)一,防止
數(shù)出多門,造成混亂。
第五十條
各業(yè)務(wù)歸口單位的原始記錄,應(yīng)按月(年)裝訂成冊(cè),指定專人妥善保管,
保管期限一般為五年。屬于全廠綜合性的統(tǒng)計(jì)資料交廠文書檔案室存檔,財(cái)務(wù)會(huì)
計(jì)方面的原始憑證的保管期限根據(jù)上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。
第六章:關(guān)于工廠特急件生產(chǎn)過程的特別辦法
第五十一條
工廠在產(chǎn)品生產(chǎn)過程中,某些用戶要求產(chǎn)品的交貨周期較短,質(zhì)量要求高。
為了使我廠適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,滿足用戶要求,提高工廠的信譽(yù)。為此,
特別印制一批粉紅色路線單及生產(chǎn)計(jì)劃單,具體使用辦法及要求如下:
1、該特制路線單統(tǒng)一由計(jì)劃調(diào)度處根據(jù)產(chǎn)品用戶要求的周期,質(zhì)量要求及
實(shí)際情況,下達(dá)生產(chǎn)準(zhǔn)備計(jì)劃,調(diào)換零件加工路線單。
2、各分廠、處室所見粉紅色路線單,要求一路綠燈,零件24小時(shí)生產(chǎn)不
得延誤。
3、檢驗(yàn)計(jì)量處對(duì)粉紅色路線單產(chǎn)品一定嚴(yán)格質(zhì)量要求,檢驗(yàn)員臨床指導(dǎo)操
作者生產(chǎn),嚴(yán)格“三檢”制(首檢、巡檢、完工檢),包括圖紙上自由公差尺寸
的檢驗(yàn)。
4、計(jì)劃調(diào)度處負(fù)責(zé)對(duì)此項(xiàng)辦法的檢查考核,納入工廠經(jīng)濟(jì)責(zé)任制。
第七章:關(guān)于建立生產(chǎn)管理匯報(bào)制度的規(guī)定
第五十二條
隨著市場經(jīng)濟(jì)逐步建立,市場競爭將日趨激烈,工廠必須珍惜市場賦予工廠
的大好時(shí)機(jī),以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和合理的生產(chǎn)交貨期來贏得和保持用戶對(duì)工廠的信任。
為此,工廠決定建立和建全生產(chǎn)匯報(bào)制度。
第五十三條
生產(chǎn)匯報(bào)的范圍:
包括訂貨合同內(nèi)容、交貨期的變更、當(dāng)月應(yīng)完成的產(chǎn)品,主要原材料、外協(xié)
件、外購件、標(biāo)準(zhǔn)件配備情況,生產(chǎn)設(shè)備完好、工裝配備制造、電力供應(yīng)情況。
第五十四條
生產(chǎn)匯報(bào)的負(fù)責(zé)人:
1、合同的更改:指訂貨合同的臨時(shí)變更,如件數(shù)、裝配類型、交貨期的改
變。由營銷總公司在4小時(shí)內(nèi)書面通知研究所和計(jì)劃調(diào)度處,由計(jì)劃調(diào)度處匯報(bào)
生產(chǎn)廠長及廠部并將更改詳細(xì)情況及時(shí)書面通知生產(chǎn)供應(yīng)、外協(xié)部門、生產(chǎn)分廠
及有關(guān)處室。
2、當(dāng)月應(yīng)完成的產(chǎn)品:指生產(chǎn)分廠的作業(yè)情況,零件質(zhì)量和完好件情況,
備品備件制度、工裝配備制造由計(jì)劃調(diào)度處及時(shí)了解,協(xié)同生產(chǎn)分廠匯報(bào)生產(chǎn)廠
長。分廠生產(chǎn)副主任對(duì)配套件、外協(xié)件已按計(jì)劃配備,而因分廠責(zé)任沒有按時(shí)完
成計(jì)劃調(diào)度處下達(dá)的作業(yè)計(jì)劃情況,應(yīng)及時(shí)匯報(bào)生產(chǎn)廠長。
3、關(guān)鍵設(shè)備、進(jìn)口設(shè)備出現(xiàn)故障后,所在車間和設(shè)備處必須在15分鐘內(nèi)
匯報(bào)生產(chǎn)廠長。
4、原材料、外協(xié)件、配套件:指鍛件、鑄件、軸承(包括進(jìn)口軸承)、油
封、油站、標(biāo)準(zhǔn)件等輔件供應(yīng)情況及外協(xié)件情況。具體如下:
⑴大型鍛件的訂貨必須請(qǐng)示生產(chǎn)廠長。未按期回廠鍛件除日常匯報(bào)生產(chǎn)廠
長外,月度向計(jì)劃調(diào)度處和生產(chǎn)廠長報(bào)清單。
⑵鑄件箱體不能按期回廠,匯報(bào)生產(chǎn)廠長。
⑶國產(chǎn)配套件有月度項(xiàng)目清單,保證當(dāng)月生產(chǎn)車間任務(wù)。
⑷進(jìn)口配套件不能按期完成,最遲不得超過計(jì)劃期的20天前匯報(bào)生產(chǎn)調(diào)度
處及生產(chǎn)廠長。
⑸型材等庫內(nèi)缺料隨時(shí)報(bào)生產(chǎn)廠長。
⑹標(biāo)準(zhǔn)件不能按期供給隨時(shí)報(bào)計(jì)劃調(diào)度處。
⑺大型外協(xié)件協(xié)作匯報(bào)生產(chǎn)廠長,一般外協(xié)件不能按期完成,在計(jì)劃期內(nèi),
匯報(bào)生產(chǎn)廠長,當(dāng)月有生產(chǎn)計(jì)劃外協(xié)件缺件清單。
⑻出口項(xiàng)目不配套或不能完成,外協(xié)處、生供處隨時(shí)匯報(bào)生產(chǎn)廠長。
⑼原輔材料、配套件質(zhì)量情況由檢計(jì)處、質(zhì)管處及發(fā)現(xiàn)問題的部門當(dāng)天匯報(bào)。
5、對(duì)一些重點(diǎn)產(chǎn)品和用戶來廠監(jiān)督制造驗(yàn)收的產(chǎn)品由計(jì)劃調(diào)度處牽頭成
立由研究所、檢計(jì)處、分廠、生產(chǎn)供應(yīng)、外協(xié)部門專人負(fù)責(zé)的生產(chǎn)服務(wù)小組及時(shí)
向廠部匯報(bào)生產(chǎn)進(jìn)度及質(zhì)量情況。
6、技術(shù)準(zhǔn)備不能按時(shí)完成,研究所必須在技術(shù)準(zhǔn)備計(jì)劃期內(nèi)書面匯報(bào)營銷
總公司,同時(shí)匯報(bào)總工程師和生產(chǎn)廠長。
7、生產(chǎn)決議項(xiàng)目,必須確保完成,如不能完成,隨時(shí)報(bào)計(jì)劃調(diào)度處及生產(chǎn)
廠長。
第五十五條
生產(chǎn)匯報(bào)的時(shí)間要求:
1、每天中午生產(chǎn)碰頭會(huì)由各負(fù)責(zé)部門匯報(bào)當(dāng)天在制品、工裝、設(shè)備完好情
況、技術(shù)準(zhǔn)備、電力能源供應(yīng)、外協(xié)、外購件情況。
2、生產(chǎn)調(diào)度處調(diào)度必須將所負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)的車間和處室的生產(chǎn)等情況,每天向
處長匯報(bào)。
3、每月末由生產(chǎn)調(diào)度處組織各部門向廠部匯報(bào)生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃完成情況,在
制品情況。
4、車間生產(chǎn)主任發(fā)現(xiàn)本車間不能按時(shí)完成任務(wù)應(yīng)于發(fā)現(xiàn)當(dāng)日匯報(bào)生產(chǎn)廠
長。
5、遇合同變更或質(zhì)量影響交貨期等特殊情況,由經(jīng)營計(jì)劃處和生產(chǎn)調(diào)度處
及時(shí)匯報(bào)廠部以便妥善采取措施。
6、對(duì)影響生產(chǎn)進(jìn)度的重大問題如關(guān)鍵零件的質(zhì)量問題、設(shè)備、刀具、工裝、
工藝問題必須在1小時(shí)內(nèi)向生產(chǎn)廠長匯報(bào)。
第五十六條
本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行。如有違反,視對(duì)工廠造成的損失和影響生產(chǎn)程度
由生產(chǎn)廠長在經(jīng)濟(jì)責(zé)任制中直接通知企質(zhì)處考核或另行處罰當(dāng)事人。對(duì)因主觀原
因影響生產(chǎn)進(jìn)度且不匯報(bào)的部門和個(gè)人,一經(jīng)查實(shí),除給予必要經(jīng)濟(jì)處罰外,視
程度給予必要的行政處分。對(duì)因及時(shí)匯報(bào)使工廠避免經(jīng)濟(jì)損失或采取措施后保證
了生產(chǎn)進(jìn)度的部門和個(gè)人,由生產(chǎn)廠長通知企管處獎(jiǎng)勵(lì)。
第八章:在制品管理制度
第五十七條
搞好在制品管理、控制在制品流轉(zhuǎn)、保持一定時(shí)間,一定條件下的必要的在制品
占用量,是組織有節(jié)奏的均衡生產(chǎn)的重要條件,我廠是單件小批多品種生產(chǎn),大
產(chǎn)品周期長,另件多。因此,在制品管理的制度化、科學(xué)化尤為重要。
第五十八條
全廠的在制品管理工作,業(yè)務(wù)上統(tǒng)一由計(jì)劃調(diào)度處管理,分廠的管理工作由
分管生產(chǎn)的廠長或副廠長負(fù)責(zé)。
第五十九條
計(jì)劃調(diào)度處下設(shè)毛坯庫、半成品庫,統(tǒng)一負(fù)責(zé)產(chǎn)品的毛坯件、另部件、外協(xié)
件的收發(fā)保管工作,各個(gè)分廠負(fù)責(zé)管理車間內(nèi)部的在制品和跨分廠的協(xié)作件。
第六十條
在制品的投入、轉(zhuǎn)序、入庫,一律以加工路線單為憑證進(jìn)行。
第六H—條
路線單由計(jì)劃調(diào)度處開發(fā)。
第六十二條
生產(chǎn)分廠應(yīng)設(shè)立中間庫,中間庫的另件應(yīng)按工序分別堆放,并掛有制令、圖
號(hào)、名稱等字樣的標(biāo)志。調(diào)度員負(fù)責(zé)中間庫的工作,保管工對(duì)由于中間庫的保管
不善而引起的質(zhì)量事故負(fù)責(zé)。
第六十三條
分廠調(diào)度員負(fù)責(zé)隨時(shí)指導(dǎo)并協(xié)助運(yùn)轉(zhuǎn)工做好在制品的投入、轉(zhuǎn)序、入庫工作。
使每個(gè)工作地不致存放過多的再制品。凡工序完之后,應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)運(yùn)至下道
工序場地或運(yùn)至中間庫或生產(chǎn)處半成品庫。并做到文明運(yùn)輸,防止碰傷拉毛。
第六十四條
投入分廠的毛坯和已加工的另件要分別堆放。加工好的另件要采取防銹措
施。分廠廠長、工段長、班組長要經(jīng)常督促檢查工作地的文明生產(chǎn)秩序,做到一
切物品擺放整齊,保持通道暢通無阻。
第六十五條
跨分廠的協(xié)作件和熱處理另件,委托分廠要填寫委托單,連同圖紙、工藝、
路線單交承制分廠。雙方辦理簽字手續(xù),委托生產(chǎn)處1份籍以督促檢查進(jìn)度。
第六十六條
各分廠在制品在加工過程中如發(fā)現(xiàn)工、料廢、檢查員應(yīng)開出廢品通知單并進(jìn)
行隔離。經(jīng)研究,可以回用的另件,負(fù)責(zé)辦理回用手續(xù)。重要產(chǎn)品另件發(fā)生工廢
(或成批報(bào)廢),立即召開有關(guān)人員質(zhì)量分析會(huì)。視情節(jié)輕重提出處理意見,經(jīng)
分管廠長批示后,計(jì)劃調(diào)度處方得補(bǔ)料。
第六十七條
在檢查的過程中,發(fā)現(xiàn)在制品需要返修時(shí),檢查員應(yīng)立即通知工人返修。如
返修件不能隨同其本批轉(zhuǎn)序時(shí),分廠憑檢查員返修單或回用通知單補(bǔ)開路線分單,
并將憑證貼在分單上,檢查員予檢查(分單原則上由計(jì)劃調(diào)度處開發(fā),但也可委
托分廠開發(fā))。
第六十八條
另件完工后,必須根據(jù)檢查員簽字的“半成品另件轉(zhuǎn)入庫要辦理入庫手續(xù),
統(tǒng)一入計(jì)劃調(diào)度處庫房,分廠對(duì)個(gè)別大型件,必須辦理入庫手續(xù),由半成品庫登
帳,注明存放指定地點(diǎn),對(duì)部分雖已完成但仍需與其他另件配件還組裝后進(jìn)一步
加工另件,可組裝后一并入庫或總裝前同時(shí)辦理入庫及領(lǐng)用手續(xù),交半成品庫登
帳。
第六十九條
半成品庫根據(jù)月度商品計(jì)劃和調(diào)度通知,負(fù)責(zé)另件的發(fā)放工作,出庫另件必
須有分廠接收人員簽字,另件不入庫不得裝配,發(fā)出零件如發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題,由發(fā)
現(xiàn)工序的檢查員開出不合格通知單,退回原加工工序進(jìn)行返修。裝配中遺失或損
壞的另件,由裝配車間辦理遺失手續(xù)交生產(chǎn)處,經(jīng)生產(chǎn)處領(lǐng)導(dǎo)簽字同意,方可補(bǔ)
發(fā)或補(bǔ)辦生產(chǎn)。
第七十條
產(chǎn)品下場必須作好清理工作下場產(chǎn)品由生產(chǎn)處和車間對(duì)在制品和半成品進(jìn)
行清點(diǎn),編制明細(xì)表,報(bào)計(jì)劃調(diào)度處、檢查處、財(cái)務(wù)處,重復(fù)生產(chǎn)時(shí),對(duì)結(jié)存的
在制品,半成品由生產(chǎn)處和分廠清理一次。根據(jù)明細(xì)表,檢查處經(jīng)檢查后提出意
見,交計(jì)劃調(diào)度處、財(cái)務(wù)處、分廠各一份。
第七十一條
建立健全在制品、半成品的臺(tái)帳,毛坯和半成品應(yīng)該建立毛坯、半成品臺(tái)帳,
建立在制品的進(jìn)度臺(tái)帳,對(duì)在制品、半成品的收入,發(fā)出要認(rèn)真清點(diǎn),及時(shí)入帳,
做到帳物相符。
第七十二條
半成品庫應(yīng)做好半成品的管理工作,另件擺放整齊,各和另件都必須懸掛明
顯標(biāo)志,對(duì)入庫的另件,由于保管不善而引起的碰傷、拉毛、變形、生銹等質(zhì)量
問題負(fù)責(zé)。
第九章:毛坯庫半成品庫管理制度
第七十三條
毛坯件必須憑“毛坯入庫單”,經(jīng)檢查員簽字后,方可入庫,入庫后的毛坯
件要做到存放整齊,分類碼好,并注上制令、標(biāo)記。
第七十四條
半成品另件入庫,必須根據(jù)有檢查員簽字的半成品另件入庫單和加工路線
單清點(diǎn)驗(yàn)收,辦理入庫手續(xù)。不合格另件不得入庫。
第七十五條
入庫后的半成品,管理人員要按規(guī)定及時(shí)進(jìn)行洗滌,產(chǎn)品區(qū)域進(jìn)行存放。切
實(shí)保持另件清潔整齊,認(rèn)真做到注明型號(hào),標(biāo)志鮮明。不允許因保管不善而引起
另件拉毛、生銹等事故發(fā)生。
第七十六條
毛坯庫根據(jù)加工路線單進(jìn)行投料,并做到接到路線單2小時(shí)內(nèi)毛坯投入分
廠。
第七十七條
半成品庫管理人員必須根據(jù)月度作業(yè)計(jì)劃和調(diào)度通知進(jìn)行投料。分廠在裝
配過程中遺失或損壞的另件,必須填寫報(bào)廢單,經(jīng)計(jì)劃調(diào)度處領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后,
方可補(bǔ)發(fā)或補(bǔ)料生產(chǎn)。
第七十八條
搞好臺(tái)帳的登記工作,做到登帳及時(shí),帳目清楚,帳、卡、物相符。
第七十九條
根據(jù)工廠規(guī)定,作好庫存盤點(diǎn)工作,并及時(shí)填報(bào)。
第八十條
庫房要保持清潔整齊,做到不損壞、不丟失、原始單據(jù)不得隨意丟失和任意
涂改,分月保存好。
第八十一條
提高警惕,防火防盜。除有關(guān)人員以外,其他人員不得進(jìn)入庫房和翻閱帳目。
第十章:月度作業(yè)計(jì)劃的編制及管理辦法
第八十二條
月度生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃(以下稱月計(jì)劃)是生產(chǎn)計(jì)劃的具體執(zhí)行計(jì)劃,生產(chǎn)計(jì)劃
的繼續(xù)和補(bǔ)充,是全面計(jì)劃管理的重要環(huán)節(jié)。囚此,月計(jì)劃根據(jù)廠年度、季度生
產(chǎn)計(jì)劃的要求,在充分考慮生產(chǎn)具體情況的基礎(chǔ)上,合理的按排全廠各分廠月度
具體生產(chǎn)任務(wù),從而把全廠各分廠及有關(guān)生產(chǎn)配合部門組成一個(gè)整體,保質(zhì)、保
量、按時(shí)、按品種均衡地完成生產(chǎn)任務(wù)和各項(xiàng)指標(biāo)。力爭最大的經(jīng)濟(jì)效果。
第八十三條
編制的原則:
1、堅(jiān)持質(zhì)量第一,保證產(chǎn)品產(chǎn)量,產(chǎn)品品種的方針,盡可能的滿足用戶的需要,
保證合同,重點(diǎn)優(yōu)先。
2、搞好品種搭配,充分利用生產(chǎn)能力,努力縮短生產(chǎn)周期,組織快節(jié)奏的均衡
生產(chǎn)。
3、計(jì)劃要具備科學(xué)性和預(yù)見性,要保持工序間的銜接和適當(dāng)?shù)脑谥破窋?shù)量。
第八十四條
編制的依據(jù)
1、年、季度生產(chǎn)計(jì)劃。
2、前期作業(yè)計(jì)劃預(yù)計(jì)執(zhí)行情況及在制品進(jìn)度情況。
3、原材料、外購件、標(biāo)準(zhǔn)件、外協(xié)件的供應(yīng)情況。
4、主要設(shè)備的生產(chǎn)能力及各工序有工M臺(tái)時(shí)定額資料。
5、工裝制造情況。
6、電力供應(yīng)情況。
7、設(shè)備完好情況及修理計(jì)劃。
8、合同更改的通知單及急需交貨的產(chǎn)品通知單。
9、廠領(lǐng)導(dǎo)的有關(guān)決定和有關(guān)會(huì)議決議。
第八十五條
月度作業(yè)計(jì)劃應(yīng)包括:產(chǎn)品產(chǎn)量、產(chǎn)品品種、工業(yè)總產(chǎn)值、在制品進(jìn)度、工
裝制造、新產(chǎn)品、設(shè)備修理、技術(shù)準(zhǔn)備,并附有生產(chǎn)能力平衡表。
第八十六條
根據(jù)我廠實(shí)際情況月度作業(yè)計(jì)劃分為總廠、分廠二級(jí)作業(yè)計(jì)劃。
1、廠級(jí)月計(jì)劃的編制及分工。
⑴商品出廠計(jì)劃,它包括:產(chǎn)品產(chǎn)量、型號(hào)規(guī)格、工業(yè)總產(chǎn)值和分旬出產(chǎn)進(jìn)度。
由計(jì)劃調(diào)度處編制。
⑵在制產(chǎn)品的進(jìn)度計(jì)劃,其內(nèi)容是在制品的主要另件的月歷進(jìn)度和主要工序的
銜接對(duì)縫,由生產(chǎn)處編。
⑶型材下料、內(nèi)鍛、焊接件進(jìn)度計(jì)劃,由計(jì)劃調(diào)度處編制。
⑷工裝制造作業(yè)計(jì)劃,由計(jì)劃調(diào)度處編制。
⑸生產(chǎn)能力平衡表由計(jì)劃調(diào)度處編制。
⑹備品備件制造計(jì)劃,由設(shè)備處編制。
⑺設(shè)備修理及安裝計(jì)劃,由設(shè)備處編制。
⑻技術(shù)準(zhǔn)備月度計(jì)劃,由生產(chǎn)處編制。
⑼主要原材料、外購件、配套件平衡表,由供應(yīng)處編制執(zhí)行,并報(bào)生產(chǎn)處作為
月度作業(yè)計(jì)劃的依據(jù)。
2、分廠作業(yè)計(jì)劃編制。
⑴分廠作業(yè)計(jì)劃是根據(jù)廠級(jí)月度作業(yè)計(jì)劃進(jìn)行編制,必須保證廠級(jí)作業(yè)計(jì)
劃及調(diào)度會(huì)議決議對(duì)本分廠在生產(chǎn)時(shí)間、品種、數(shù)量等方面的要求,重點(diǎn)控制工
段和班組之間的銜接配合和車間關(guān)鍵另件的生產(chǎn)進(jìn)行。
⑵分廠作業(yè)計(jì)劃必須以班組或工作地(關(guān)鍵設(shè)備)為作業(yè)單位進(jìn)行編制。
⑶分廠月作業(yè)計(jì)劃要按班組、工作地(關(guān)鍵設(shè)備)進(jìn)行生產(chǎn)能力及動(dòng)力平衡。
⑷分廠月作業(yè)計(jì)劃由分廠計(jì)劃員編制,分廠廠長審定,并報(bào)計(jì)劃調(diào)度處。
第十一章:生產(chǎn)協(xié)作管理制度
第八十七條
生產(chǎn)協(xié)作任務(wù)包括:由于本廠生產(chǎn)能力限制需要委托外單位加工的基礎(chǔ)上
或外單位要求本廠加工的項(xiàng)日。
第八十八條
凡需要工藝性協(xié)作和因生產(chǎn)設(shè)備能力不足而需要委外加工的工序或另件,
均由外協(xié)處負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)系,并簽訂合同。協(xié)作員就應(yīng)經(jīng)常了解外協(xié)件進(jìn)度,完工
后及時(shí)提運(yùn)回廠,并按要求取回質(zhì)檢資料。完工另件或毛坯應(yīng)辦好檢查入庫手續(xù)。
中間工序辦理檢查手續(xù)并在路線單上簽字后轉(zhuǎn)分廠繼續(xù)加工。
第八十九條
重要產(chǎn)品或精度要求較高的外協(xié)作,外協(xié)處聯(lián)系協(xié)作單位時(shí),應(yīng)通知研究所、
檢查處對(duì)承制單位進(jìn)行質(zhì)量保證和生產(chǎn)能力審查,產(chǎn)品完工后,通知檢查處現(xiàn)場
驗(yàn)收。
第九十條
凡分廠所需要的外協(xié)加工另件,必須提出委托外協(xié)作申請(qǐng)交計(jì)劃調(diào)度處安
排外協(xié)加工(填寫委托加工單)。
第九十一條
外單位來廠求援協(xié)作的加工件,一律由廠工會(huì)技協(xié)承接并蓋章,轉(zhuǎn)計(jì)劃調(diào)度
處蓋章,費(fèi)用由廠工會(huì)結(jié)算。
第十二章:安技措施計(jì)劃制度
第九十二條
安全技術(shù)措施計(jì)劃是對(duì)有計(jì)劃、有步驟地改善勞動(dòng)強(qiáng)度,保證職工安全健康
生產(chǎn)的主要措施的安排,是企業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)、財(cái)務(wù)、計(jì)劃的組成部分,根據(jù)上級(jí)
精神制定廠安全技術(shù)措施計(jì)劃。
第九十三條
安技措施計(jì)劃的編制要求:
1、在編制生產(chǎn)財(cái)務(wù)計(jì)劃的同時(shí)進(jìn)行編制安技措施計(jì)劃,并列入企業(yè)的長遠(yuǎn)規(guī)劃
和年度生產(chǎn)財(cái)務(wù)計(jì)劃,作為這些計(jì)劃的重要組成部分。
2、安技措施計(jì)劃的編制與執(zhí)行由負(fù)責(zé)生產(chǎn)的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)實(shí)施,由安技處負(fù)責(zé)
匯總,定期檢查實(shí)施,并參加有關(guān)單位驗(yàn)收。
3、編制計(jì)劃應(yīng)抓住安全生產(chǎn)上的關(guān)鍵問題,要考慮必要與可能,盡量做到花錢
少,效果。
4、在選擇方案時(shí),應(yīng)注意盡量從改革工藝設(shè)備和原材料,開展技術(shù)革新和技術(shù)
改造,采用新技術(shù)等方面去考慮。
第九十四條
安技措施計(jì)劃的編制依據(jù):
1、上級(jí)有關(guān)安措計(jì)劃的指示、政策、法令等。
2、在安全生產(chǎn)檢查中發(fā)現(xiàn)尚未解決的問題。
3、針對(duì)造成傷亡事故和職業(yè)病的主要原因,應(yīng)采取的改進(jìn)措施。
4、隨著生產(chǎn)發(fā)展的需要,應(yīng)采取的安全技術(shù)和工業(yè)衛(wèi)生技術(shù)組織措施。
5、安全生產(chǎn)技術(shù)革新的項(xiàng)目合理化建議。
第九十五條
安技措施計(jì)劃的編制方法:
1、廠級(jí)一般應(yīng)在前年第三季度向各分廠提出具體要求,由各分廠訂出本單位的
具體安排措施計(jì)劃,填寫年安全技術(shù)措施計(jì)劃申請(qǐng)表(格式附記),經(jīng)群眾討論,
送安技處審查。
2、安技處應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi),對(duì)各分廠的安技措施進(jìn)行審查后交總師辦、經(jīng)營處
審批。
3、項(xiàng)目核定后,因明確設(shè)計(jì),施工部門和負(fù)責(zé)人,規(guī)定完成日期,當(dāng)生產(chǎn)計(jì)劃
同時(shí)下達(dá),做到“經(jīng)費(fèi)、物資、部門、人員”四落實(shí),并和經(jīng)濟(jì)責(zé)任制掛勾考核。
4、重大安措項(xiàng)目應(yīng)交本單位職代會(huì)討論,報(bào)請(qǐng)上級(jí)核定后實(shí)施。
第九十六條
安技措施計(jì)劃的項(xiàng)目范圍:
1、以防止工傷事故為目的的一切措施,如防護(hù)裝置、信號(hào)裝置等。
2、以改善有害職工身體健康的作業(yè)環(huán)境,防止職業(yè)病為目的措施,如通風(fēng)、除
塵、降溫等設(shè)施。
3、有關(guān)保證生產(chǎn)安全,工業(yè)衛(wèi)生所必需的房屋及設(shè)施。如有害作業(yè)工人的淋浴
室、更衣室、女工衛(wèi)生室等。
4、有關(guān)單位和工業(yè)衛(wèi)生的宣傳教育設(shè)施,如安全、工業(yè)衛(wèi)生、技術(shù)資料、圖書、
宣傳圖畫的購置與編印,安全與工業(yè)衛(wèi)生所需儀器、工具的購置,安全與工業(yè)衛(wèi)
生展覽,安全教育片,電化教育器材及安全培訓(xùn)等.
第九十七條
安技措施計(jì)劃的經(jīng)費(fèi)及設(shè)施管理
1、廠里每年在固定資產(chǎn)更新和技術(shù)改造資金中提取10%—20%列出專項(xiàng)做為
安措費(fèi)用,不得挪用。
2、安措計(jì)劃的設(shè)備投產(chǎn)后應(yīng)和生產(chǎn)設(shè)備一樣,納入各單位設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,
由設(shè)備處統(tǒng)一管理。
第十三章:安全生產(chǎn)各級(jí)責(zé)任制
第九十八條
為了貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,認(rèn)真執(zhí)行管生產(chǎn)必須管安全和分級(jí)管
理,分線負(fù)責(zé)的原則,消除事故隱患,杜絕各類事故的發(fā)生,特制定本制度。
第九十九條
廠長(副廠長、總工程師)黨委書記的安全職責(zé)
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策及各項(xiàng)規(guī)定,對(duì)本廠的勞
動(dòng)保護(hù)工作負(fù)總的責(zé)任(廠長負(fù)第一位責(zé)任)。
2、堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,在管理生產(chǎn)的同時(shí)必須負(fù)責(zé)管理安全
工作,每季召開一次廠安委會(huì),做到“即時(shí)”針對(duì)存在的問題,制定解決辦法。
3、健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),抓好各級(jí)安全管理,支持安全技術(shù)部門和安全員的
工作。經(jīng)定期組織好月、季、節(jié)假日前專業(yè)的安全檢查,對(duì)查出的事故隱患及時(shí)
清除,確保安全生產(chǎn)。
4、審批工廠年度安全技術(shù)措施計(jì)劃并加強(qiáng)督促檢查,對(duì)新進(jìn)、改造、擴(kuò)建、引
進(jìn)和技術(shù)改造的工程項(xiàng)目必須做到“三同時(shí)”。
5、加強(qiáng)對(duì)全廠各級(jí)干部和職工的安全生產(chǎn)思想教育,總結(jié)推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),
表彰先進(jìn),對(duì)失職者、事故責(zé)任者給予懲處。
6、組織制訂、修改、審批安全生產(chǎn)和改善勞動(dòng)條件的規(guī)劃,并付諸實(shí)施,使生
產(chǎn)區(qū)域逐步達(dá)到國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求,做到安全生產(chǎn)。
7、發(fā)生重大事故和重大未遂事故,應(yīng)親臨現(xiàn)場組織調(diào)查分析,按“三不放過”
的原則,嚴(yán)肅處理。
8、定期向職工代表大會(huì)或全體職工報(bào)告勞動(dòng)保護(hù)工作,聽取意見建議,并執(zhí)行
大會(huì)的決議。
第一00條
分廠廠長(處長)的安全職責(zé)
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和廠里有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策及有關(guān)制度,對(duì)保證本分
廠(部門)安全生產(chǎn)負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2、在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)的時(shí)候,應(yīng)同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、
總結(jié)、評(píng)比安全生產(chǎn)工作。
3、加強(qiáng)分廠(部門)的安全管理,支持分廠安全員工作,建立健全分廠安全管
理臺(tái)帳,開展好分廠安全巡查及每日一次檢查工作,針對(duì)問題,按“三定四不準(zhǔn)”
的原則采取措施,在安全條件下進(jìn)行生產(chǎn)。
4、組織職工的安全教育和專業(yè)安全知識(shí)培訓(xùn),新工人、更換工種人員,在上崗
前必須進(jìn)行三級(jí)安全教育及換崗教育,特種作業(yè)人員要經(jīng)專業(yè)教育和考試獲得市
局發(fā)的“特種作業(yè)操作證”后,方可上崗操作。
5、定期編制、上報(bào)本分廠(部門)的安全技術(shù)措施計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后,負(fù)責(zé)組織
實(shí)施,不斷改善勞動(dòng)條件。
6、發(fā)生職工因工傷亡時(shí)保護(hù)現(xiàn)場,并負(fù)責(zé)本分廠(部門)事故調(diào)查分析上報(bào),
做到“三不放過”。
7、合理安排勞動(dòng)組織,注意職工勞逸結(jié)合及女工特殊保護(hù)工作。
8、教育職工正確使用個(gè)人勞動(dòng)保護(hù)用品。
第一0一條
班組長安全生產(chǎn)職責(zé)
1、認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)和本廠對(duì)安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)章制度,堅(jiān)持管生產(chǎn)必須管安全的
原則,在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí)都要強(qiáng)調(diào)安全生產(chǎn)工作。
2、經(jīng)常對(duì)班組職工進(jìn)行安全生產(chǎn)技術(shù)教育,尤其對(duì)青工加強(qiáng)教育,做新入廠和
調(diào)動(dòng)工種的工人三級(jí)安全教育。
3、督促、檢查班組職工嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,正確使用
勞動(dòng)保護(hù)用品,并組織安全、文明生產(chǎn)檢查,發(fā)現(xiàn)問題按“三定四不準(zhǔn)”原則處
理,并做好記錄。
4、定期分析班組安全生產(chǎn)狀況,研究不安全因素的預(yù)防對(duì)第,發(fā)生事故,立即
報(bào)告領(lǐng)導(dǎo),并保護(hù)現(xiàn)場。
第一0二條
班組安全員的安全職責(zé)
1、協(xié)助班長學(xué)習(xí)貫徹各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程及安全教育工作。
2、定期檢查保證各種工具、電器裝置、場地道路、工位器具處于良好狀態(tài),教
育大家維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備,正確使用防護(hù)用品。
3、經(jīng)常分析安全動(dòng)態(tài),及時(shí)表揚(yáng)好人好事,對(duì)嚴(yán)重違章及重大隱患,安全員有
權(quán)制止操作,并立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)。
第一。三條
生產(chǎn)工人安全職責(zé)
1、職工必須自覺執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策和廠里各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格按本工種
安全操作規(guī)程進(jìn)行操作。
2、努力學(xué)習(xí)安全技術(shù)知識(shí),提高自我防護(hù)能力,正確使用防護(hù)用品。
3、正確使用和維護(hù)保養(yǎng)好設(shè)備、安全附件、工具等,不亂開亂動(dòng)他人操作的設(shè)
備和電器裝置。
4、保持工作場所地清潔衛(wèi)生,通道暢通,班前班后認(rèn)真進(jìn)行安全檢查,認(rèn)真執(zhí)
行交接手續(xù)。
5、發(fā)現(xiàn)事故隱患,發(fā)生事故和重大未遂事故及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),保護(hù)好現(xiàn)場,積
極參加并開好討論會(huì)。
第一0四條
工會(huì)安全職責(zé):
1、建立健全工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督機(jī)構(gòu),監(jiān)督工廠行政部門對(duì)黨和國家的安全生產(chǎn)
方針、政策、規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況。
2、關(guān)心職工安全健康,不斷改善勞動(dòng)條件,督促行政方面整改影響職工安全健
康的問題。
3、把安全生產(chǎn)列入職工代表大會(huì)的重要議事R程,并作出相應(yīng)的決議。
4、把安全生產(chǎn)列入勞動(dòng)競賽活動(dòng)作為評(píng)比先進(jìn)的重要內(nèi)容,定期給于安全生產(chǎn)
競賽活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。
5、積極開展安全生產(chǎn)宣傳教育,定期參加安全生產(chǎn)檢查活動(dòng),做好職工的勞逸
結(jié)合和女職工的勞動(dòng)保護(hù)工作。
6、參加傷亡事故的調(diào)查、分析、處理等工作。
第一0五條
廠部辦公室職責(zé):
1、在編制、總結(jié)全廠工作時(shí),必須同時(shí)將勞動(dòng)保護(hù)工作納入工廠計(jì)劃和總結(jié)內(nèi)
容。
2、協(xié)助廠長處理和檢查督促有關(guān)安全生產(chǎn)方面的文件資料傳遞工作。
3、組織安排好廠部召開的安全生產(chǎn)會(huì)議,做好會(huì)議記錄,協(xié)助檢查會(huì)議決議的
貫徹情況。
4、各部門、分廠通過廠辦向廠長匯報(bào)請(qǐng)示的安全生產(chǎn)情況,以及兄弟部門協(xié)同
解決的有關(guān)問題,應(yīng)及時(shí)處理和聯(lián)系。
第一。六條
保衛(wèi)部門職責(zé):
1、負(fù)責(zé)全廠的消防工作,配置必要的消防設(shè)施和消防器材,并加強(qiáng)管理,建立
和領(lǐng)導(dǎo)義務(wù)消防隊(duì),組織開展消防的知識(shí)教育和技術(shù)訓(xùn)練。
2、負(fù)責(zé)制定全廠要害部門安全保衛(wèi)管理制度和安全消防制度,定期進(jìn)行安全檢
查,防止發(fā)生火災(zāi)和爆炸事故。
3、會(huì)同安技部門組織和參加安全生產(chǎn)大檢查和專業(yè)檢查,對(duì)查出的隱患,落實(shí)
有關(guān)部門及時(shí)整改。
4、負(fù)責(zé)對(duì)火警、火災(zāi)事故、事內(nèi)交通事故,破壞性事故進(jìn)行調(diào)查、分析、處理、
上報(bào)工作參與工廠重大傷亡事故、交通事故、設(shè)備事故的調(diào)查分析處理。
5、認(rèn)真督促廠內(nèi)易燃易爆劇毒品與槍支彈藥的保管運(yùn)輸和正確使用,加強(qiáng)對(duì)保
管人員的思想教育。
第一。七條
人教部門職責(zé)
1、合理調(diào)配、按排勞動(dòng)力,會(huì)同有關(guān)部門對(duì)職工加強(qiáng)安全生產(chǎn)責(zé)任和勞動(dòng)紀(jì)律
的教育和檢查。
2、根據(jù)身體條件錄用并合理安排新職工工作,不得把不適合特種作業(yè)的人員安
排到特種作業(yè)工作上。
3、新職工(包括計(jì)劃外用工)未經(jīng)安全教育不得分配工作在職工定級(jí)、晉級(jí)或
技術(shù)考核時(shí)必須全面考核應(yīng)知應(yīng)會(huì)和安全技術(shù)操作規(guī)程。
4、協(xié)助安技部門做好全廠特朱工種工人的技術(shù)培訓(xùn)和專業(yè)訓(xùn)練并嚴(yán)格進(jìn)行考核。
5、對(duì)不適應(yīng)高空、高溫、有塵、有害及特種作業(yè)的工人應(yīng)根據(jù)醫(yī)療衛(wèi)生部門的
意見,及時(shí)調(diào)離,妥善安排。
6、按上級(jí)規(guī)定配備專職安技干部,并保持相對(duì)穩(wěn)定,負(fù)責(zé)評(píng)出安技干部的技術(shù)
職稱。
7、協(xié)助行政認(rèn)真執(zhí)行黨的勞逸結(jié)合政策,教育職工充分利用工時(shí),督促行政不
得隨便加班加點(diǎn),保證職工八小時(shí)的睡眠,切實(shí)做到勞逸結(jié)合。
8、會(huì)同女工工作委員會(huì),協(xié)助企業(yè)行政根據(jù)婦女的生理特點(diǎn),分配她們適當(dāng)?shù)?/p>
工作,切實(shí)做好女工“五期”的特殊保護(hù)工作。
第一。八條
安技部門
1、在廠長、分管付廠長的領(lǐng)導(dǎo)下,宣傳貫徹黨和國家勞動(dòng)保護(hù)的方針、政策、
法令,經(jīng)常分析全廠安全生產(chǎn)情況,消除事故隱患,防止工傷、污染事故發(fā)生,
保護(hù)職工在生產(chǎn)過程中的安全和健康。
2、組織和制定工廠勞動(dòng)保護(hù)規(guī)章制度,并督促有關(guān)部門搞好職工勞逸結(jié)合,危
險(xiǎn)作業(yè)保護(hù)和女工保護(hù)工作。
3、組織編制全廠安全技術(shù)措施計(jì)劃,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
4、負(fù)責(zé)對(duì)職工進(jìn)行安全生產(chǎn)的宣傳教育。做好對(duì)新進(jìn)廠職工(包括實(shí)習(xí)生、合
同工、臨時(shí)工、代培工等)的三級(jí)安全教育。配合有關(guān)部門做好對(duì)職工的安全教
育工作。
5、組織進(jìn)行群眾性的安全生產(chǎn)大檢查和專業(yè)檢查工作,督促整改措施落實(shí),協(xié)
助解決不安全因素。
6、定期召開安全生產(chǎn)會(huì)議。總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),指導(dǎo)分廠、處室專(兼)職安
全員的工作。
7、編制勞保用品、保健食品,防署飲料、防寒保暖用品等。采購計(jì)劃并組織實(shí)
施,嚴(yán)格按規(guī)定發(fā)放。
8、開展季度安全無事故競賽活動(dòng),并進(jìn)行考核獎(jiǎng)懲制度。
9、負(fù)責(zé)工傷事故和重大未遂事故、污染事故的調(diào)查,分析處理和上報(bào)工作,認(rèn)
真執(zhí)行“三不放過”的原則,協(xié)助有關(guān)部門提出防范措施,并督促按期實(shí)施。
10、負(fù)責(zé)填報(bào)上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)各種報(bào)表及安全生產(chǎn)總結(jié)材料、工作計(jì)劃。
11、指導(dǎo)和監(jiān)督工業(yè)廢水的處理,控制廢水、廢氣處理發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。
12、督促和協(xié)助有關(guān)部門對(duì)塵、毒、噪聲、污水等進(jìn)行調(diào)查研究,不斷改善勞動(dòng)
條件,提出消除事故隱患,防止職業(yè)中毒和職業(yè)病的措施。
13、定期向廠領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)有關(guān)部門匯報(bào)工廠安全生產(chǎn)情況,提出建議,努力完成
廠領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)工作任務(wù)。
第一0九條
生產(chǎn)部門職責(zé)
1、在編制下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃、組織新產(chǎn)品試制時(shí)要同時(shí)編制下達(dá)安全生產(chǎn)計(jì)劃,實(shí)
現(xiàn)均衡生產(chǎn),保證職工勞逸結(jié)合。
2、生產(chǎn)中要始終貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的原則,嚴(yán)禁違章指揮生產(chǎn),嚴(yán)
禁違章作業(yè)。
3、要把安全生產(chǎn)工作列為生產(chǎn)調(diào)度會(huì)的重要內(nèi)容,經(jīng)常研究分析生產(chǎn)過程中出
現(xiàn)的不安全因素,并組織有關(guān)部門采取措施,消除不安全因素及損失工人身體健
康的原因。
4、廠年度、季度的安全技術(shù)措施計(jì)劃,應(yīng)納入生產(chǎn)計(jì)劃之內(nèi)一并下達(dá),同時(shí)考
核,督促有關(guān)部門按期實(shí)現(xiàn)。
第——0條
財(cái)務(wù)部門職責(zé)
1、按照機(jī)委質(zhì)(87)178號(hào)文件規(guī)定,在更新改造資金中提取10—20%,
作為安全技術(shù)措施費(fèi)用,每人每年提取2-3元費(fèi)用開展安全生產(chǎn)教育并納入工
廠財(cái)務(wù)計(jì)劃,做到??顚S?,合理使用。
2、按寧機(jī)安(92)119號(hào)文規(guī)定從企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)基金總額中提出每人每年4元
做為“安全生產(chǎn)專項(xiàng)獎(jiǎng)”,單列科目督促專款專項(xiàng)。
3、使用納入經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,對(duì)各種事故的處理經(jīng)費(fèi)需經(jīng)廠長和有關(guān)部門審批后
方可按規(guī)定定開支。
4、凡不符合規(guī)定的事故處理經(jīng)費(fèi)勞保用品、保健食品有權(quán)拒付。
第-----條
供應(yīng)部門職責(zé)
1、及時(shí)為勞動(dòng)保護(hù)措施計(jì)劃供應(yīng)所需要的材料的物資。
2、做好易燃、易爆、有毒物質(zhì)的采購,運(yùn)輸、保管、發(fā)放各個(gè)環(huán)節(jié)的安全工
作,嚴(yán)格遵守國家頒發(fā)的的關(guān)安全規(guī)定,加強(qiáng)安全管理,確保安全。
3、發(fā)生人身、污染事故后,必須保護(hù)好現(xiàn)場,及時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門,參加
事故調(diào)查,分析和處理工作。
4、對(duì)所分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。
第一一二條
動(dòng)力部門職責(zé)
1、加強(qiáng)設(shè)備特別是特種設(shè)備,環(huán)保設(shè)備的管理和維修保養(yǎng),全廠各種機(jī)械、電
氣、鍋爐、變壓器以及通風(fēng)、防塵、防毒、防污染等設(shè)備處于良好狀態(tài),符合安
全環(huán)保技術(shù)要求。
2、對(duì)鍋爐、壓力容器、行車和高壓電器設(shè)備應(yīng)定期檢查和安全試驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問題,
及時(shí)采取措施,并做好詳細(xì)記錄。
3、對(duì)全廠安全環(huán)保檢查中發(fā)現(xiàn)的重大機(jī)械、電器壓力容器等特種設(shè)備不安全因
素,必須及時(shí)協(xié)同有關(guān)部門、分廠采取措施進(jìn)行整改。
4、對(duì)機(jī)電設(shè)備及人身、污染事故,協(xié)同安技部門進(jìn)行調(diào)查和處理。
5、做好全廠各工種的培訓(xùn)考核及操作證的發(fā)放工作,在自己業(yè)務(wù)范圍內(nèi)對(duì)安全
生產(chǎn)負(fù)責(zé)。
6、制定全廠各設(shè)備的安全操蚱規(guī)程,配合安技處督促各分廠認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全
操作規(guī)程。
第---三條
技術(shù)部門職責(zé)
1、所有設(shè)計(jì)項(xiàng)目,必須符合安全生產(chǎn)的要求。
2、對(duì)新產(chǎn)品試制,必須相應(yīng)制定勞動(dòng)保護(hù)技術(shù)措施和安全操作規(guī)程。
3、制定和修改工藝規(guī)程時(shí),應(yīng)考慮改善勞動(dòng)條件,防止污染公害。保證工人安
全和保暖,防塵、防毒、消聲的勞動(dòng)保護(hù)措施。
4、負(fù)責(zé)和指導(dǎo)全廠有關(guān)安全環(huán)保技術(shù)措施項(xiàng)目的技術(shù),并與有關(guān)部門進(jìn)行會(huì)審。
5、在進(jìn)行設(shè)備平面布置、工藝路線布置時(shí)要考慮安全生產(chǎn)方面的要求和操作者
的安全、健康。
6、對(duì)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全負(fù)責(zé)。
第一一四條
質(zhì)檢部門職責(zé)
1、鑒定、檢驗(yàn)產(chǎn)品另部件、外購件及工具、儀器、儀表等都必須符合安全生產(chǎn)
的要求,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)會(huì)同有關(guān)部門聯(lián)系,采取措施。
2、對(duì)使用的儀器、儀表必須定期進(jìn)行安全檢查。在做高壓試驗(yàn)時(shí),必須采取安
全保護(hù)措施、不安全的儀器、儀表不得繼續(xù)使用。
3、對(duì)計(jì)量器具和化驗(yàn)設(shè)備,應(yīng)加強(qiáng)管理和維修保養(yǎng),符合安全生產(chǎn)技術(shù)要求,
并做好環(huán)保各數(shù)據(jù)的化驗(yàn)工作。
4、對(duì)劇毒、易爆、易燃等化學(xué)物品,應(yīng)采取安全防護(hù)措施,指定專人保管,領(lǐng)
用有制度,遵守操作規(guī)程,防止發(fā)生火災(zāi)和爆炸事故。
5、在分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)對(duì)安全生產(chǎn),環(huán)境保護(hù)工作負(fù)責(zé)。
第---五條
綜合辦職責(zé)
1、在編制的質(zhì)量管理計(jì)劃時(shí),必須同時(shí)將安全生產(chǎn)列入計(jì)劃內(nèi)。
2、組織檢查,考核全廠經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,應(yīng)將安全生產(chǎn)列入重點(diǎn)檢查考核項(xiàng)目。
3、在研究工廠全面質(zhì)量管理工作時(shí)必須同時(shí)研究工廠安全生產(chǎn)管理措施,并組
織實(shí)施。
4、在分管的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)對(duì)安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。
第----六條
基建部門職責(zé)
1、在新建、改建、擴(kuò)建和大修理工程時(shí),工業(yè)衛(wèi)生及環(huán)保要求做到“三同時(shí),
在工程施工中必須嚴(yán)格遵守【建筑按裝工程安全技術(shù)規(guī)程】,并規(guī)定專人負(fù)責(zé)現(xiàn)
場安全指揮和檢查,符合安全要求。
2、負(fù)責(zé)檢查解決全廠房屋建筑、下水道、路面等的不安全和影響環(huán)保的因素,
對(duì)已經(jīng)鑒定的危險(xiǎn)房屋,應(yīng)及時(shí)采取措施負(fù)責(zé)解決。
3、在設(shè)計(jì)和施工中,對(duì)高空作業(yè),石棉瓦上操作等工作,一定要采取安全防護(hù)
措施,防止發(fā)生倒塌,高空墜落等事故。
4、遵守環(huán)境保護(hù)法規(guī)定,堅(jiān)持誰污染誰清理的原則,設(shè)計(jì)施工中考慮環(huán)境污染
或防污染措施,實(shí)行“三同時(shí)”有關(guān)環(huán)境保護(hù)項(xiàng)目的工程必須有環(huán)保部門參加,
驗(yàn)收?qǐng)?bào)上級(jí)部門審批。
5、在分管的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)對(duì)安全環(huán)保工作負(fù)責(zé)。
第一一七條
總務(wù)部門、衛(wèi)生所:
1、協(xié)助安技部門,做好對(duì)保健食品、防暑飲料等發(fā)放管理工作。
2、積極搞好食堂飲食衛(wèi)生和宿舍、托兒所、浴室、女工衛(wèi)生室、衛(wèi)生所等衛(wèi)生
管理,防止食物中毒事故和醫(yī)療事故發(fā)生,保證職工的安全卻健康。
3、負(fù)責(zé)防暑、防毒、防凍藥物的供應(yīng),做好女工“五期”保護(hù),深入食堂、托
兒所等地,督促檢查衛(wèi)生保健工作。
4、正確及時(shí)地?fù)尵裙藛T,按規(guī)定做好工傷保護(hù)工作。
5、加強(qiáng)對(duì)塵毒等有害物質(zhì)的測定、分析工作,負(fù)責(zé)對(duì)接觸塵、毒、高溫等作業(yè)
工人和保育員、炊事員的體驗(yàn)工作。
6、負(fù)責(zé)職業(yè)病、職業(yè)中毒、中暑、食物中毒的治療及對(duì)工傷事故的搶救和定期
的醫(yī)療鑒定。
7、根據(jù)環(huán)保法規(guī)定,做好工廠衛(wèi)生、文明生產(chǎn)工作,對(duì)全廠的衛(wèi)生綠化要有計(jì)
劃和目標(biāo),綠化規(guī)劃必須有環(huán)境保護(hù)部門參加,接受環(huán)境保護(hù)部門的監(jiān)督。
8、在分管的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)對(duì)安全環(huán)保負(fù)責(zé)。
第十五章:安全生產(chǎn)守則
第一一八條
認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,遵守國家勞動(dòng)保護(hù),環(huán)境保護(hù)的
政策和各項(xiàng)規(guī)章制度。
第---九條
堅(jiān)持各級(jí)安全教育制度,新工人進(jìn)廠,職工上崗都要經(jīng)過三級(jí)安全教育和操
作考試,憑證操作指定設(shè)備,不準(zhǔn)隨意操作他人設(shè)備。
第一二0條
嚴(yán)禁違章作業(yè),違章指揮,嚴(yán)禁班前飲酒,帶小孩到工作場地,不準(zhǔn)穿拖鞋、
赤膊、敞衣、穿裙子,長發(fā)不戴工作帽進(jìn)入工作場地,不準(zhǔn)戴手套操作旋轉(zhuǎn)機(jī)床,
不準(zhǔn)跨越運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備和危險(xiǎn)部位,嚴(yán)禁任何人攀登吊運(yùn)中的物件以及在吊勾下通過
或停留。
第一二一條
檢查修理機(jī)械電器設(shè)備時(shí),必須懸掛停電警示牌,專人掛牌或取牌,非電氣
人員不準(zhǔn)裝修電氣設(shè)備和線路。
愛護(hù)各種安全防護(hù)、裝置設(shè)施,要害部位,非崗位人員未經(jīng)批準(zhǔn)不得入內(nèi)。
第一二三條
搞好文明生產(chǎn)、保證工作場地道路通暢,嚴(yán)禁亂倒廢油,廠區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁吸游煙。
第一二四條
嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,末班下班前,必須切斷電源,熄滅火種,清理場地。
第一二五條
發(fā)生事故,應(yīng)積極搶救傷員,保護(hù)現(xiàn)場,及時(shí)如實(shí)地嚴(yán)格按“三不放過”原
則處理。
第一二六條
凡不符合安全生產(chǎn)要求的廠房、生產(chǎn)線和設(shè)備,職工有權(quán)向上級(jí)報(bào)告,遇有
嚴(yán)重危及生命安全的情況,職工有權(quán)停止操作并等候上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)處理。
第十六章:安全生產(chǎn)教育制
第一二七條
對(duì)全廠職工必須經(jīng)常地、系統(tǒng)地進(jìn)行安全生產(chǎn)宣傳教育,不斷提高企業(yè)各級(jí)
領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工的安全生產(chǎn)的責(zé)任感和自覺性,提高廣大職工的安全技術(shù)水平,
使廣大職工了解不安全因素和潛在職業(yè)危害的存在,掌握發(fā)生事故的客觀規(guī)律,
學(xué)會(huì)識(shí)別控制傷亡事故和職業(yè)病的本領(lǐng),正確地進(jìn)行操作,安全地進(jìn)行生產(chǎn)。
第一二八條
新進(jìn)廠的職工由勞資處安排,分別由安技處(廠級(jí)教育)、分廠、班組進(jìn)行
教育,并填寫三級(jí)教育卡片,憑“三級(jí)教育卡”發(fā)放勞保用品和工作證,未辦三
級(jí)教育卡者一律不準(zhǔn)上崗操作。
第一二九條
特殊作業(yè)(指電工作業(yè)、金屬焊接、建筑登高架設(shè)作業(yè)、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛駕駛
作業(yè)、起重作業(yè)、鍋爐作業(yè)、壓力容器操作),必須由市局進(jìn)行專業(yè)安全技術(shù)培
訓(xùn)I,經(jīng)考試合格勞動(dòng)局發(fā)放“特種作業(yè)操作證”后方準(zhǔn)獨(dú)立操作,并按期進(jìn)行復(fù)
訓(xùn)教育(復(fù)審期除鍋爐司爐工、壓力容器操作工為4年,其余2年進(jìn)行一次),
安技處對(duì)教育情況必須登記建卡。
第一三0條
每年必須對(duì)中層以上干部進(jìn)行安全教育一次,課時(shí)為4小時(shí),對(duì)全廠職工進(jìn)
行安全教育一次,課時(shí)為4小時(shí),內(nèi)容為安全生產(chǎn)方針、政第、法規(guī)、制度、勞
動(dòng)保護(hù)的意義,任務(wù)和內(nèi)容按廠的安全特點(diǎn),安全生產(chǎn)責(zé)任制,安全技術(shù)知識(shí),
明了違章指揮、違章作業(yè)的界線,工傷事故報(bào)告處理規(guī)定等。
第一三一條
每年由工會(huì)對(duì)主要生產(chǎn)車間班組長進(jìn)行安全教育,一次時(shí)間最少不低于8
小時(shí),內(nèi)容:班組長安全生產(chǎn)責(zé)任制為主,結(jié)合安全技術(shù)知識(shí),安全基礎(chǔ)工作本
廠安全特點(diǎn),工傷事故報(bào)告處理規(guī)定等。
第一三二條
對(duì)變換工種及離開操作崗位三個(gè)月以上的工人由分廠進(jìn)行教育、復(fù)工教育,
并填寫換崗工安全教育卡,并報(bào)安技處備存,以此卡領(lǐng)取勞保用品,否則一律不
準(zhǔn)重新上崗操作。
第一三三條
堅(jiān)持車間每月、班組每周結(jié)合車間生產(chǎn)特點(diǎn),事故隱患,事故教訓(xùn)進(jìn)行形式
多樣的安全教育,克服麻痹思想,搞好安全生產(chǎn)。
第一三四條
安全教育經(jīng)費(fèi)按機(jī)委質(zhì)(87)128號(hào)文規(guī)定每人每年2—3元的安全生
產(chǎn)教育經(jīng)費(fèi),由財(cái)務(wù)處列??钍褂谩?/p>
第十七章:安全生產(chǎn)會(huì)議制度
第一三五條
為了加強(qiáng)安全生產(chǎn),認(rèn)真貫徹上級(jí)對(duì)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)方針、政策,及時(shí)討論、
解決工廠在安全生產(chǎn)中的重大問題,工廠執(zhí)行安全生產(chǎn)會(huì)議制度。
第一三六條
廠內(nèi)安全生產(chǎn)委員會(huì)會(huì)議,每一個(gè)
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