從業(yè)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制度（4篇）

從業(yè)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制度為確保職工在工作過(guò)程中的安全，維護(hù)生產(chǎn)秩序和生產(chǎn)安全，特制定以下從業(yè)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制度：一、職工安全責(zé)任1.職工應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)相關(guān)法規(guī)、規(guī)章制度和操作規(guī)程，積極維護(hù)工作場(chǎng)所的安全秩序和生產(chǎn)安全。2.職工應(yīng)積極參與安全培訓(xùn)，提高自身工作安全意識(shí)和應(yīng)急處置能力。3.職工應(yīng)正確使用和妥善保管勞動(dòng)防護(hù)用品，穿戴符合規(guī)定的勞動(dòng)防護(hù)設(shè)備，并定期進(jìn)行檢查和維護(hù)。4.職工應(yīng)及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告工作中存在的安全隱患和事故，積極協(xié)助處理。二、責(zé)任分工1.生產(chǎn)單位應(yīng)明確安全生產(chǎn)的責(zé)任分工，確保各崗位職責(zé)明確，責(zé)任到人。2.生產(chǎn)單位應(yīng)設(shè)立安全生產(chǎn)管理職位，負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作的組織、監(jiān)督和管理。三、安全培訓(xùn)1.生產(chǎn)單位應(yīng)定期開(kāi)展安全培訓(xùn)，確保職工掌握必要的安全生產(chǎn)知識(shí)和技能。2.新員工入職前必須進(jìn)行安全培訓(xùn)，并通過(guò)考核后方可上崗。四、安全檢查與隱患整改1.生產(chǎn)單位應(yīng)定期開(kāi)展安全檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)采取整改措施，并建立相應(yīng)的驗(yàn)證制度。2.職工發(fā)現(xiàn)安全隱患或不安全行為時(shí)，應(yīng)立即報(bào)告，并配合相關(guān)部門(mén)進(jìn)行處理。五、應(yīng)急預(yù)案生產(chǎn)單位應(yīng)制定健全的應(yīng)急預(yù)案，明確各部門(mén)和職工的應(yīng)急職責(zé)和措施，提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。六、安全獎(jiǎng)懲1.生產(chǎn)單位應(yīng)建立獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰制度，對(duì)在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的個(gè)人或集體給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。2.對(duì)違反安全規(guī)定的行為，生產(chǎn)單位將依法依規(guī)進(jìn)行懲處。以上內(nèi)容僅為示例，實(shí)際從業(yè)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制度應(yīng)根據(jù)不同行業(yè)、崗位和企業(yè)的具體情況進(jìn)行具體制定和補(bǔ)充。同時(shí)，制度應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)的要求，不斷進(jìn)行調(diào)整和完善。從業(yè)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制度（二）一、概述為了進(jìn)一步強(qiáng)化從業(yè)人員的安全生產(chǎn)管理，提升生產(chǎn)安全水平，確保員工的人身安全及身體健康，特此制定《從業(yè)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制度》。本制度適用于本企業(yè)全體從業(yè)人員，并由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層及相關(guān)部門(mén)共同監(jiān)督執(zhí)行。二、責(zé)任分工1.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層責(zé)任：負(fù)責(zé)制定并持續(xù)優(yōu)化安全生產(chǎn)管理制度，指定專人負(fù)責(zé)公司安全管理事務(wù)，組織并實(shí)施安全培訓(xùn)、演練及評(píng)估工作，以確保公司安全管理工作的有效進(jìn)行。2.部門(mén)負(fù)責(zé)人責(zé)任：負(fù)責(zé)本部門(mén)安全生產(chǎn)工作的組織與實(shí)施，保障本部門(mén)生產(chǎn)作業(yè)的安全及員工的人身安全；為員工提供必要的安全生產(chǎn)保護(hù)設(shè)施，并組織安全培訓(xùn)。3.一線管理人員責(zé)任：負(fù)責(zé)本崗位人員的安全與健康管理工作，落實(shí)各項(xiàng)安全工作措施，確保員工在工作過(guò)程中的安全與健康。4.員工責(zé)任：嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，認(rèn)真履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，積極參與安全培訓(xùn)及演練，主動(dòng)參與安全隱患的排查與整改工作。三、安全生產(chǎn)管理措施1.安全培訓(xùn)：企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層及相關(guān)部門(mén)應(yīng)定期組織開(kāi)展安全培訓(xùn)活動(dòng)，內(nèi)容涵蓋但不限于安全操作流程、用電用火安全知識(shí)及事故應(yīng)急處理技能等。培訓(xùn)結(jié)束后，員工需簽署安全承諾書(shū)。2.隱患排查：各部門(mén)需定期進(jìn)行安全隱患排查工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題應(yīng)及時(shí)整改并記錄整改情況。對(duì)于重大安全隱患，應(yīng)立即上報(bào)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層及相關(guān)部門(mén)，并采取緊急處理措施。3.安全演練：企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層及相關(guān)部門(mén)應(yīng)定期組織安全演練活動(dòng)，以提升員工的事故應(yīng)急處理能力及安全意識(shí)。演練結(jié)束后，應(yīng)進(jìn)行總結(jié)與評(píng)估，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)并持續(xù)改進(jìn)。4.安全設(shè)施與裝備：企業(yè)應(yīng)配備完善的安全設(shè)施及個(gè)人防護(hù)裝備，以保障員工作業(yè)過(guò)程中的安全及職業(yè)健康。設(shè)備的正常運(yùn)行及定期維護(hù)由相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)。四、違規(guī)處罰對(duì)于違反安全生產(chǎn)責(zé)任制度的行為，將依法依規(guī)進(jìn)行嚴(yán)肅處理。具體處理措施包括但不限于警告處分、記過(guò)處分、降級(jí)處分及開(kāi)除處分等。對(duì)于嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)的行為，將移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。五、安全生產(chǎn)宣傳企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層及相關(guān)部門(mén)應(yīng)定期組織安全生產(chǎn)宣傳活動(dòng)，形式包括但不限于安全教育講座、宣傳海報(bào)張貼及安全知識(shí)競(jìng)賽等。通過(guò)多種形式的宣傳教育活動(dòng)，增強(qiáng)員工的安全意識(shí)及自我保護(hù)能力。六、責(zé)任追究對(duì)于未履行安全生產(chǎn)責(zé)任導(dǎo)致事故發(fā)生或?qū)λ巳松戆踩斐赏{的責(zé)任人，將依法依規(guī)追究其相關(guān)責(zé)任。責(zé)任追究方式包括但不限于停職、降職、辭退等。七、驗(yàn)收與改進(jìn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層及相關(guān)部門(mén)應(yīng)定期對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制度進(jìn)行驗(yàn)收評(píng)估工作，以評(píng)估制度的有效性及落實(shí)情況。針對(duì)評(píng)估結(jié)果中存在的問(wèn)題與不足，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行改進(jìn)與完善。本《從業(yè)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制度》自頒布之日起正式生效執(zhí)行。各部門(mén)、崗位及從業(yè)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守本制度規(guī)定內(nèi)容，如有違反將依法追究相關(guān)責(zé)任。本制度的最終解釋權(quán)歸企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層及相關(guān)部門(mén)所有。從業(yè)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制度（三）一、總則為強(qiáng)化從業(yè)人員的安全生產(chǎn)管理，推動(dòng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的科學(xué)化、規(guī)范化進(jìn)程，確保員工生命財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)，特制定本制度。二、適用范圍本制度適用于本企業(yè)全體從業(yè)人員，涵蓋職工、外來(lái)人員、臨時(shí)工、合同工等各類人員。三、從業(yè)人員安全生產(chǎn)責(zé)任1.安全生產(chǎn)責(zé)任1.1全體從業(yè)人員必須嚴(yán)格遵守國(guó)家和企業(yè)的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度，積極參與企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。1.2從業(yè)人員應(yīng)高度重視安全生產(chǎn)工作，樹(shù)立強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)，確保自身及他人的安全。1.3每位從業(yè)人員需認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握安全生產(chǎn)相關(guān)知識(shí)，提升自身安全生產(chǎn)意識(shí)和技能水平。1.4從業(yè)人員應(yīng)積極主動(dòng)地發(fā)現(xiàn)安全隱患，并及時(shí)向有關(guān)部門(mén)報(bào)告，嚴(yán)禁隱瞞、掩飾或延誤報(bào)告。1.5配合企業(yè)開(kāi)展安全檢查、安全培訓(xùn)、應(yīng)急演練等工作，并主動(dòng)提出改進(jìn)建議和措施。1.6嚴(yán)格遵守各種操作規(guī)程和操作規(guī)范，切實(shí)做好個(gè)人防護(hù)工作。1.7遵守安全操作程序，不得擅自改動(dòng)設(shè)備、工藝，確保生產(chǎn)安全。1.8在作業(yè)過(guò)程中保持高度警覺(jué)，一旦發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)立即報(bào)警，并積極參與應(yīng)急處理工作。1.9合理使用工作設(shè)備，確保其正常運(yùn)行，并及時(shí)報(bào)告設(shè)備故障和異常情況。1.10切實(shí)履行崗位安全責(zé)任，不得私自離崗，必須嚴(yán)格按照工作流程進(jìn)行操作。1.11遵守消防安全規(guī)定，保持消防通道暢通無(wú)阻，嚴(yán)禁私拉亂接電線和使用明火。1.12積極參加企業(yè)組織的安全培訓(xùn)和考核活動(dòng)，不斷提升自身安全生產(chǎn)技能和意識(shí)。2.安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲機(jī)制2.1對(duì)于嚴(yán)重違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度及操作規(guī)程的從業(yè)人員，將依法依規(guī)給予紀(jì)律處分并追究其相應(yīng)責(zé)任。2.2對(duì)在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)積極、提出建設(shè)性意見(jiàn)或及時(shí)發(fā)現(xiàn)并上報(bào)安全隱患的從業(yè)人員給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。2.3在安全生產(chǎn)事故中履行職責(zé)盡責(zé)、積極救助受傷人員并配合調(diào)查的從業(yè)人員將予以嘉獎(jiǎng)和獎(jiǎng)勵(lì)。四、監(jiān)督與檢查1.上級(jí)部門(mén)及企業(yè)安全生產(chǎn)部門(mén)將定期對(duì)從業(yè)人員的安全生產(chǎn)責(zé)任執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，并將檢查結(jié)果及時(shí)通報(bào)給相關(guān)部門(mén)及個(gè)人。2.從業(yè)人員如發(fā)現(xiàn)其他員工存在安全違規(guī)行為時(shí)，有義務(wù)向企業(yè)安全生產(chǎn)部門(mén)報(bào)告并協(xié)助進(jìn)行調(diào)查處理。五、附則1.本制度未盡事宜由企業(yè)安全生產(chǎn)部門(mén)負(fù)責(zé)解釋和修改。2.本制度自頒布之日起執(zhí)行并廢止原有的從業(yè)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制度。六、生效期本制度自頒布之日起正式生效并長(zhǎng)期有效。從業(yè)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制度（四）一、概述為確保職工安全、防范事故，推動(dòng)企業(yè)持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展，我們特制定《從業(yè)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制度》。該制度旨在清晰界定從業(yè)人員在安全生產(chǎn)中的職責(zé)與義務(wù)，強(qiáng)化安全意識(shí)，深化安全培訓(xùn)，完善安全管理體系，推動(dòng)安全文化建設(shè)，全面推動(dòng)企業(yè)安全工作的深入實(shí)施。二、從業(yè)人員安全責(zé)任1.負(fù)責(zé)起草并確保全員充分理解并遵守本制度；2.嚴(yán)格遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及企業(yè)安全管理制度；3.嚴(yán)格遵守作業(yè)安全操作規(guī)程，正確使用工具和設(shè)備，妥善保管個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品；4.及時(shí)發(fā)現(xiàn)并上報(bào)安全隱患；5.堅(jiān)決捍衛(wèi)安全權(quán)益，拒絕違章指揮，嚴(yán)禁任何危害自身及他人安全的行為；6.積極參與安全培訓(xùn)與演練，不斷提升安全意識(shí)和自我保護(hù)能力；7.全力協(xié)助上級(jí)安全部門(mén)完成交辦任務(wù)，積極參與安全生產(chǎn)工作。三、企業(yè)安全管理制度1.建立健全安全管理組織機(jī)構(gòu)，明確各崗位職責(zé)與權(quán)限；2.制定詳盡的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，明確從業(yè)人員的安全義務(wù)與權(quán)益；3.完善安全檢查機(jī)制，定期組織安全檢查與隱患排查，確保隱患得到及時(shí)整改；4.建立完善的事故應(yīng)急預(yù)案，定期組織演練，確保員工熟悉應(yīng)急措施；5.配備必要的消防設(shè)備及安全防護(hù)設(shè)施，并定期進(jìn)行檢查與維護(hù)；6.強(qiáng)化安全培訓(xùn)，提升員工的安全意識(shí)與技能；7.實(shí)施嚴(yán)格的安全獎(jiǎng)懲機(jī)制，激勵(lì)員工積極參與安全生產(chǎn)。四、安全生產(chǎn)培訓(xùn)1.新員工入職培訓(xùn)：涵蓋安全法律法規(guī)、企業(yè)安全管理制度及安全操作規(guī)程等內(nèi)容，并進(jìn)行實(shí)操演練；2.崗前培訓(xùn)：根據(jù)崗位安全要求，開(kāi)展針對(duì)性培訓(xùn)；3.定期培訓(xùn)：不定期組織安全技能培訓(xùn)、知識(shí)講座及安全意識(shí)培養(yǎng)等活動(dòng)；4.定期演練：組織應(yīng)急演練，提升員工的應(yīng)急響應(yīng)能力；5.外部培訓(xùn)：加強(qiáng)與相關(guān)機(jī)構(gòu)的合作，組織員工參加外部安全培訓(xùn)。五、安全生產(chǎn)管理1.安全檢查：定期組織安全檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)整改，確保作業(yè)場(chǎng)所安全；2.安全隱患排查：開(kāi)展隱患排查工作，編制隱患清單并跟蹤整改情況；3.安全生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)與分析：定期統(tǒng)計(jì)安全事故與隱患情況，分析原因并采取相應(yīng)措施；4.事故調(diào)查：對(duì)發(fā)生的事故進(jìn)行深入調(diào)查，查明原因并采取預(yù)防措施；5.安全宣傳：定期開(kāi)展安全宣傳活動(dòng)，提升員工的安全意識(shí)。六、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲1.安全獎(jiǎng)勵(lì)：對(duì)在安全生產(chǎn)中表現(xiàn)突出的員工給予表彰與獎(jiǎng)勵(lì)；2.安全警示：對(duì)違反安全規(guī)定、危害安全的行為進(jìn)行嚴(yán)肅批評(píng)教育；3.違法行為處理：對(duì)違反安全法律法規(guī)的行為依法追究責(zé)任。七、安全生產(chǎn)考核1.企業(yè)安全生產(chǎn)考核：建立科學(xué)合理的考核指標(biāo)體系，定期進(jìn)行考核；2.個(gè)人安全考核：對(duì)從業(yè)人員的安全行為及責(zé)任履行情況進(jìn)行考核；3.考核結(jié)果作為評(píng)職晉級(jí)、崗位任免的重要依據(jù)。八、安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查1.內(nèi)部檢查：建立完善的內(nèi)部安全檢查制度，定期開(kāi)展檢查；2.外部檢查：接受政府及相關(guān)部門(mén)的安全監(jiān)察，配合監(jiān)察工作并按要求整改；3.自查報(bào)告：定期向上級(jí)安全部門(mén)報(bào)告安全狀況及整