2025年高管年薪制勞動(dòng)合同范本

2025年高管年薪制勞動(dòng)合同范本合同編號(hào)：__________高管年薪制勞動(dòng)合同甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________通訊地址：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方擔(dān)任甲方高管期間的相關(guān)事項(xiàng)，達(dá)成如下協(xié)議：第一條勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。第二條乙方職責(zé)及崗位1.乙方擔(dān)任甲方____職位，負(fù)責(zé)____工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方規(guī)定的各項(xiàng)工作指標(biāo)。第三條工資待遇1.乙方的年薪為人民幣_(tái)___元（稅前），按月平均發(fā)放。2.乙方依法享受節(jié)假日、年假等相關(guān)待遇。3.乙方的社會(huì)保險(xiǎn)及公積金按照國家及地方政策規(guī)定執(zhí)行。第四條工作時(shí)間和休息休假1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作時(shí)間____小時(shí)，每周休息日為____天。2.乙方因工作需要加班的，應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)。第五條保密協(xié)議1.乙方在合同期內(nèi)及解除合同后，對甲方商業(yè)秘密、機(jī)密信息等予以嚴(yán)格保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。第六條合同解除和終止1.雙方同意解除或終止本合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。2.乙方解除合同的，應(yīng)按照甲方規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。3.甲方違法解除合同的，應(yīng)按照法律規(guī)定支付乙方賠償金。第七條爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件

3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件（如有）

4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件

6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件

7.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件

8.雙方簽訂的保密協(xié)議復(fù)印件

9.甲方規(guī)章制度復(fù)印件

10.其他與本合同相關(guān)的文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定時(shí)間、數(shù)額支付乙方工資的，視為違約。

2.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，視為違約。

3.甲方未按約定提供勞動(dòng)條件的，視為違約。

4.乙方未按約定完成工作任務(wù)的，視為違約。

5.乙方違反保密協(xié)議泄露甲方商業(yè)秘密的，視為違約。

6.雙方未按約定解除或終止合同的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。

2.高管：指在企業(yè)中擔(dān)任決策、管理重要職務(wù)的人員。

3.年薪制：指以年度為周期，按照約定的標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的制度。

4.加班費(fèi)：指員工在法定工作時(shí)間之外工作，按照法律規(guī)定應(yīng)支付的額外工資。

5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。

6.違約金：指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí)，按照法律規(guī)定或者合同約定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：五、所有應(yīng)用場景：1.適用于甲方招聘高管人員時(shí)與乙方簽訂的勞動(dòng)合同。

2.適用于乙方在甲方擔(dān)任高管期間與甲方簽訂的勞動(dòng)合同。

3.適用于規(guī)范甲方與乙方之間的勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。

4.適用于甲方未按約