交通運(yùn)輸管理員聘用協(xié)議

交通運(yùn)輸管理員聘用協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（受聘人）：__________身份證號(hào)碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為交通運(yùn)輸管理部門，乙方自愿加入甲方工作，甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，就乙方受聘于甲方的事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方交通運(yùn)輸管理員，負(fù)責(zé)__________（具體職責(zé)）。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)配。二、聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，聘用期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2聘用期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方受聘期間的工資待遇為每月人民幣_(tái)___元（稅前），按月支付。3.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。3.3乙方如因工作原因?qū)е碌膫麣?、疾病等費(fèi)用，按國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和甲方規(guī)定予以報(bào)銷。四、保密條款4.1乙方在受聘期間及解除聘用后一年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密、工作機(jī)密及相關(guān)信息。4.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、違約責(zé)任5.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付相應(yīng)的賠償金。5.2本協(xié)議解除或終止后，乙方應(yīng)立即歸還甲方提供的辦公設(shè)備、交通工具等物品，并承擔(dān)相應(yīng)的損壞或丟失責(zé)任。六、解除和終止6.1在聘用期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除本協(xié)議，但應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。6.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、工作失職、瀆職等，甲方有權(quán)立即解除本協(xié)議。6.3聘用期滿，本協(xié)議自動(dòng)終止。七、爭(zhēng)議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。7.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（受聘人）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方簡(jiǎn)歷2.乙方身份證明文件3.乙方學(xué)歷證明文件4.乙方職業(yè)資格證書5.甲方規(guī)章制度6.保密協(xié)議7.工作績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)8.工資支付證明9.辦公設(shè)備、交通工具借用協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定履行職務(wù)，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、工作機(jī)密，視為違約。3.乙方未按約定完成工作任務(wù)，視為違約。4.乙方提前解除本協(xié)議未提前一個(gè)月書面通知，視為違約。5.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、工作失職、瀆職，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.交通運(yùn)輸管理員：負(fù)責(zé)交通運(yùn)輸管理工作的人員。2.聘用期限：甲方與乙方約定的合同有效期。3.勞動(dòng)報(bào)酬：乙方在受聘期間的工資待遇。4.保密條款：乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密、工作機(jī)密的保密義務(wù)。5.違約責(zé)任：違反合同約定應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作效率低下：加強(qiáng)培訓(xùn)，明確工作績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)，提高工作效率。2.乙方泄露商業(yè)秘密：加強(qiáng)保密教育，簽訂保密協(xié)議，加大違約責(zé)任追究力度。3.乙方突發(fā)疾病或傷殘：按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)定處理，及時(shí)調(diào)整工作內(nèi)容。4.甲方未按時(shí)支付工資：甲方應(yīng)及時(shí)足額支付工資，否則乙方有權(quán)依法維權(quán)。5.辦公設(shè)備、交通工具損壞或丟失：簽訂借用協(xié)議，明確損壞或丟失責(zé)任，照價(jià)賠償。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為交通運(yùn)輸管理部門，需要聘請(qǐng)交通運(yùn)輸管理員。2.乙方具備相關(guān)資格和能力，愿意加入甲方工作。3.