短期派遣工合同范例

短期派遣工合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（派遣單位）：

乙方（被派遣單位）：

甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就乙方派遣至甲方從事短期工作的有關事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、派遣崗位及工作內容

1.乙方同意派遣至甲方擔任__________崗位，從事__________工作。

2.乙方在工作中應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。

二、工作期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.甲方如需延長乙方的工作期限，應提前__________日向乙方發(fā)出書面通知，并經(jīng)乙方同意后，雙方可簽訂補充協(xié)議。

三、工作地點

乙方在甲方指定的工作地點工作，具體地址為：__________。

四、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為每日__________小時，每周工作__________天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。

3.乙方每月享有__________天帶薪年休假。

五、工資及福利待遇

1.乙方在甲方工作期間，甲方按月支付乙方工資，具體金額為：人民幣__________元/月。

2.乙方享有國家規(guī)定的各項社會保險和福利待遇，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金等。

3.甲方為乙方提供必要的勞動保護用品和職業(yè)健康檢查。

六、勞動保護與勞動條件

1.甲方應確保乙方在安全、衛(wèi)生、舒適的工作環(huán)境中工作。

2.甲方應遵守國家有關勞動保護法規(guī)，為乙方提供必要的勞動保護措施。

3.乙方在工作中應遵守勞動紀律，不得擅自離崗、遲到、早退。

七、合同解除與終止

1.合同期滿或因下列原因之一，合同自行解除：

（1）甲方因經(jīng)營需要，提前__________日通知乙方，并支付乙方相應的經(jīng)濟補償。

（2）乙方因個人原因，提前__________日書面通知甲方。

2.合同解除或終止后，甲方應向乙方支付經(jīng)濟補償。

3.任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應承擔相應的法律責任。

八、爭議解決

雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

3.本合同附件如下：

（1）補充協(xié)議

（2）乙方身份證明

（3）乙方入職體檢報告

（4）乙方社會保險繳納證明

（5）甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

（6）其他相關證明材料

甲方（蓋章）：

乙方（蓋章）：

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（派遣單位）：

乙方（被派遣單位）：

丙方（第三方勞務派遣機構）：

鑒于甲方因業(yè)務發(fā)展需要，擬將乙方派遣至甲方工作，為確保派遣工作的順利進行，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，與丙方達成如下協(xié)議：

一、派遣崗位及工作內容

1.乙方同意由丙方將其派遣至甲方擔任__________崗位，從事__________工作。

2.乙方在工作中應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。

二、工作期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.甲方如需延長乙方的工作期限，應提前__________日向丙方發(fā)出書面通知，并經(jīng)丙方同意后，雙方可簽訂補充協(xié)議。

三、工作地點

乙方在甲方指定的工作地點工作，具體地址為：__________。

四、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為每日__________小時，每周工作__________天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。

3.乙方每月享有__________天帶薪年休假。

五、工資及福利待遇

1.乙方在甲方工作期間，甲方按月支付乙方工資，具體金額為：人民幣__________元/月。

2.乙方享有國家規(guī)定的各項社會保險和福利待遇，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金等。

3.甲方為乙方提供必要的勞動保護用品和職業(yè)健康檢查。

六、勞動保護與勞動條件

1.甲方應確保乙方在安全、衛(wèi)生、舒適的工作環(huán)境中工作。

2.甲方應遵守國家有關勞動保護法規(guī)，為乙方提供必要的勞動保護措施。

3.乙方在工作中應遵守勞動紀律，不得擅自離崗、遲到、早退。

七、甲方權益保障

1.甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督，確保乙方按照合同約定履行職責。

2.甲方有權根據(jù)工作需要調整乙方的工作崗位和工作內容。

3.甲方有權對乙方進行績效考核，并根據(jù)考核結果對乙方進行獎懲。

八、丙方責任

1.丙方負責乙方的招聘、培訓、派遣、管理及解除勞動合同等事宜。

2.丙方應確保乙方具備履行合同所需的資質和能力。

3.丙方應依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。

九、違約責任

1.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的法律責任。

2.丙方未履行本合同約定的責任，導致甲方損失的，應承擔相應的法律責任。

十、保密條款

1.乙方在甲方工作期間，應遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。

2.丙方應督促乙方履行保密義務。

十一、合同解除與終止

1.合同期滿或因下列原因之一，合同自行解除：

（1）甲方因經(jīng)營需要，提前__________日通知丙方，并支付乙方相應的經(jīng)濟補償。

（2）乙方因個人原因，提前__________日書面通知丙方。

（3）丙方因經(jīng)營需要，提前__________日通知甲方，并支付乙方相應的經(jīng)濟補償。

2.合同解除或終止后，甲方應向乙方支付經(jīng)濟補償。

十二、爭議解決

雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。

十三、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。

十四、第三方介入的意義和目的

1.第三方介入有助于規(guī)范派遣用工關系，保障甲乙雙方的合法權益。

2.第三方作為專業(yè)機構，能夠為甲方提供更加高效、便捷的勞務派遣服務。

十五、甲方為主導的目的和意義

1.甲方通過主導派遣用工關系，有利于維護自身的業(yè)務穩(wěn)定和運營效率。

2.甲方通過加強對派遣工的管理，有助于提高工作質量和降低人力成本。

附件：

（1）補充協(xié)議

（2）乙方身份證明

（3）乙方入職體檢報告

（4）乙方社會保險繳納證明

（5）甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

（6）其他相關證明材料

甲方（蓋章）：

乙方（蓋章）：

丙方（蓋章）：

簽訂日期：__________年__________月__________日

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

甲方（派遣單位）：

乙方（被派遣單位）：

丙方（第三方勞務派遣機構）：

鑒于乙方具備一定的專業(yè)技能和經(jīng)驗，甲方希望通過丙方的勞務派遣服務，將乙方派遣至甲方工作，以實現(xiàn)雙方的優(yōu)勢互補。甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，與丙方達成如下協(xié)議：

一、派遣崗位及工作內容

1.乙方同意由丙方將其派遣至甲方擔任__________崗位，從事__________工作。

2.乙方在工作中應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。

二、工作期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.乙方如需延長工作期限，應提前__________日向丙方提出書面申請，并經(jīng)甲方同意后，雙方可簽訂補充協(xié)議。

三、工作地點

乙方在甲方指定的工作地點工作，具體地址為：__________。

四、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為每日__________小時，每周工作__________天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。

3.乙方每月享有__________天帶薪年休假。

五、工資及福利待遇

1.乙方在甲方工作期間，甲方按月支付乙方工資，具體金額為：人民幣__________元/月。

2.乙方享有國家規(guī)定的各項社會保險和福利待遇，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金等。

3.甲方為乙方提供必要的勞動保護用品和職業(yè)健康檢查。

六、乙方權益保障

1.乙方有權要求甲方提供安全、衛(wèi)生、舒適的工作環(huán)境。

2.乙方有權要求甲方遵守國家有關勞動保護法規(guī)，提供必要的勞動保護措施。

3.乙方有權要求甲方按合同約定支付工資及福利待遇。

七、丙方責任

1.丙方負責乙方的招聘、培訓、派遣、管理及解除勞動合同等事宜。

2.丙方應確保乙方具備履行合同所需的資質和能力。

3.丙方應依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。

八、違約責任

1.甲方違反本合同約定，未按時支付工資及福利待遇，應向乙方支付違約金。

2.甲方違反本合同約定，未提供安全、衛(wèi)生、舒適的工作環(huán)境，應承擔相應的法律責任。

3.丙方違反本合同約定，未依法為乙方繳納社會保險和住房公積金，應承擔相應的法律責任。

九、合同解除與終止

1.合同期滿或因下列原因之一，合同自行解除：

（1）乙方因個人原因，提前__________日書面通知丙方，并經(jīng)甲方同意。

（2）甲方因經(jīng)營需要，提前__________日通知丙方，并支付乙方相應的經(jīng)濟補償。

2.合同解除或終止后，甲方應向乙方支付經(jīng)濟補償。

十、爭議解決

雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。

十一、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。

十二、乙方為主導的目的和意義

1.乙方通過主導派遣用工關系，有助于保障自身的合法權益，維護自身權益。

2.乙方通過選擇合適的派遣單位，有利于實現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展目標。

十三、弱