安徽勞務(wù)派遣合同范例

安徽勞務(wù)派遣合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（勞務(wù)派遣單位）：

住所地：________________________

法定代表人：_____________________

聯(lián)系電話：______________________

乙方（用工單位）：

住所地：________________________

法定代表人：_____________________

聯(lián)系電話：______________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動派遣暫行規(guī)定》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方派遣員工至乙方工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、派遣人員

1.1甲方同意派遣以下人員至乙方工作：

（1）姓名：____________________

（2）性別：____________________

（3）出生日期：________________

（4）身份證號碼：________________

（5）學(xué)歷：____________________

（6）專業(yè)：____________________

（7）工作內(nèi)容：________________

（8）派遣期限：________________

二、派遣人員工作內(nèi)容

2.1派遣人員應(yīng)按照乙方的工作要求，完成下列工作內(nèi)容：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

（4）____________________

三、派遣人員待遇

3.1乙方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為派遣人員提供以下待遇：

（1）工資：____________________

（2）社會保險：________________

（3）住房公積金：________________

（4）其他福利：________________

四、派遣人員管理

4.1乙方對派遣人員實行統(tǒng)一管理，并承擔(dān)以下責(zé)任：

（1）提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境；

（2）保障派遣人員的人身安全；

（3）對派遣人員的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核；

（4）對派遣人員提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。

五、合同解除與終止

5.1合同解除與終止條件：

（1）甲乙雙方協(xié)商一致；

（2）派遣人員違反國家法律法規(guī)或乙方規(guī)章制度；

（3）派遣人員因病或非因工負(fù)傷，經(jīng)治療無效，無法繼續(xù)工作；

（4）派遣人員達(dá)到法定退休年齡；

（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

5.2合同解除與終止的程序：

（1）甲乙雙方應(yīng)提前30日書面通知對方；

（2）甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，辦理派遣人員的相關(guān)手續(xù)；

（3）乙方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，支付派遣人員的經(jīng)濟(jì)補償。

六、爭議解決

6.1甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。

7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.派遣人員身份證復(fù)印件；

2.派遣人員學(xué)歷、專業(yè)證明材料；

3.派遣人員工作內(nèi)容詳細(xì)說明；

4.派遣人員待遇明細(xì)表。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（勞務(wù)派遣單位）：

住所地：________________________

法定代表人：_____________________

聯(lián)系電話：______________________

乙方（用工單位）：

住所地：________________________

法定代表人：_____________________

聯(lián)系電話：______________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

住所地：________________________

法定代表人：_____________________

聯(lián)系電話：______________________

鑒于甲方作為勞務(wù)派遣單位，乙方作為用工單位，丙方作為第三方服務(wù)提供方，為了明確各方在勞務(wù)派遣過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，經(jīng)甲乙雙方及丙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、派遣人員

1.1甲方同意將以下人員派遣至乙方工作：

（1）姓名：____________________

（2）性別：____________________

（3）出生日期：________________

（4）身份證號碼：________________

（5）學(xué)歷：____________________

（6）專業(yè)：____________________

（7）工作內(nèi)容：________________

（8）派遣期限：________________

1.2丙方負(fù)責(zé)為甲方提供派遣人員的相關(guān)資料，包括但不限于身份證復(fù)印件、學(xué)歷、專業(yè)證明材料等。

二、派遣人員工作內(nèi)容

2.1派遣人員應(yīng)按照乙方的工作要求，完成下列工作內(nèi)容：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

（4）____________________

三、派遣人員待遇及管理

3.1乙方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為派遣人員提供以下待遇：

（1）工資：____________________

（2）社會保險：________________

（3）住房公積金：________________

（4）其他福利：________________

3.2丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方的待遇支付，確保派遣人員的合法權(quán)益得到保障。

3.3乙方對派遣人員實行統(tǒng)一管理，并承擔(dān)以下責(zé)任：

（1）提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境；

（2）保障派遣人員的人身安全；

（3）對派遣人員的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核；

（4）對派遣人員提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。

四、甲方的權(quán)益

4.1甲方享有以下權(quán)利：

（1）要求乙方按照協(xié)議約定支付派遣人員工資、社會保險和住房公積金等費用；

（2）對乙方在派遣過程中違反法律法規(guī)、協(xié)議約定或損害甲方權(quán)益的行為，有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；

（3）對丙方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，確保其提供的服務(wù)符合協(xié)議約定；

（4）在合同履行過程中，甲方有權(quán)根據(jù)市場情況調(diào)整派遣人員的工作內(nèi)容和待遇。

五、乙方的義務(wù)

5.1乙方應(yīng)履行以下義務(wù)：

（1）按照協(xié)議約定支付派遣人員工資、社會保險和住房公積金等費用；

（2）保障派遣人員的人身安全和合法權(quán)益；

（3）對派遣人員的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，確保其工作質(zhì)量和效率；

（4）對派遣人員提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)；

（5）在合同履行過程中，乙方應(yīng)積極配合甲方的管理要求。

六、丙方的責(zé)任

6.1丙方應(yīng)履行以下責(zé)任：

（1）為甲方提供派遣人員的相關(guān)資料和服務(wù)；

（2）監(jiān)督乙方的待遇支付，確保派遣人員的合法權(quán)益得到保障；

（3）在合同履行過程中，丙方應(yīng)積極配合甲乙雙方的工作。

七、違約及限制條款

7.1乙方如未按照協(xié)議約定支付派遣人員工資、社會保險和住房公積金等費用，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為應(yīng)支付費用的百分之十；

7.2乙方如違反法律法規(guī)、協(xié)議約定或損害甲方權(quán)益，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；

7.3丙方如未按照協(xié)議約定提供服務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為服務(wù)費用的一半；

7.4甲方如未按照協(xié)議約定調(diào)整派遣人員的工作內(nèi)容和待遇，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為調(diào)整金額的百分之十。

八、爭議解決

8.1甲乙雙方及丙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，甲乙雙方及丙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。

9.2本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，自各方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.派遣人員身份證復(fù)印件；

2.派遣人員學(xué)歷、專業(yè)證明材料；

3.派遣人員工作內(nèi)容詳細(xì)說明；

4.派遣人員待遇明細(xì)表。

第三方介入的意義和目的：

本合同引入丙方作為第三方服務(wù)提供方，旨在提高勞務(wù)派遣服務(wù)的專業(yè)化水平，降低甲方和乙方的運營成本，保障派遣人員的合法權(quán)益，實現(xiàn)甲乙雙方及丙方的互利共贏。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為勞務(wù)派遣單位，在合同中處于主導(dǎo)地位，有利于甲方對派遣人員進(jìn)行有效管理，維護(hù)自身權(quán)益，同時也能保障派遣人員的合法權(quán)益，提高勞務(wù)派遣服務(wù)的整體質(zhì)量。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

乙方（用工單位）：

住所地：________________________

法定代表人：_____________________

聯(lián)系電話：______________________

甲方（勞務(wù)派遣單位）：

住所地：________________________

法定代表人：_____________________

聯(lián)系電話：______________________

丁方（第三方服務(wù)提供方）：

住所地：________________________

法定代表人：_____________________

聯(lián)系電話：______________________

鑒于乙方作為用工單位，甲方作為勞務(wù)派遣單位，丁方作為第三方服務(wù)提供方，為了明確各方在勞務(wù)派遣過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，經(jīng)甲乙雙方及丁方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、派遣人員

1.1乙方同意接受甲方派遣以下人員至乙方工作：

（1）姓名：____________________

（2）性別：____________________

（3）出生日期：________________

（4）身份證號碼：________________

（5）學(xué)歷：____________________

（6）專業(yè)：____________________

（7）工作內(nèi)容：________________

（8）派遣期限：________________

1.2丁方負(fù)責(zé)為甲方提供派遣人員的相關(guān)資料，包括但不限于身份證復(fù)印件、學(xué)歷、專業(yè)證明材料等。

二、派遣人員工作內(nèi)容

2.1派遣人員應(yīng)按照乙方的工作要求，完成下列工作內(nèi)容：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

（4）____________________

三、派遣人員待遇及管理

3.1甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為派遣人員提供以下待遇：

（1）工資：____________________

（2）社會保險：________________

（3）住房公積金：________________

（4）其他福利：________________

3.2丁方負(fù)責(zé)監(jiān)督甲方的待遇支付，確保派遣人員的合法權(quán)益得到保障。

3.3乙方對派遣人員實行統(tǒng)一管理，并承擔(dān)以下責(zé)任：

（1）提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境；

（2）保障派遣人員的人身安全；

（3）對派遣人員的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核；

（4）對派遣人員提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。

四、乙方的權(quán)益

4.1乙方享有以下權(quán)利：

（1）要求甲方按照協(xié)議約定支付派遣人員工資、社會保險和住房公積金等費用；

（2）對甲方在派遣過程中違反法律法規(guī)、協(xié)議約定或損害乙方權(quán)益的行為，有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；

（3）對丁方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，確保其提供的服務(wù)符合協(xié)議約定；

（4）在合同履行過程中，乙方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整派遣人員的工作內(nèi)容和待遇。

五、甲方的義務(wù)

5.1甲方應(yīng)履行以下義務(wù)：

（1）按照協(xié)議約定支付派遣人員工資、社會保險和住房公積金等費用；

（2）保障派遣人員的人身安全和合法權(quán)益；

（3）對派遣人員的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，確保其工作質(zhì)量和效率；

（4）在合同履行過程中，甲方應(yīng)積極配合乙方的管理要求。

六、丁方的責(zé)任

6.1丁方應(yīng)履行以下責(zé)任：

（1）為甲方提供派遣人員的相關(guān)資料和服務(wù)；

（2）監(jiān)督甲方的待遇支付，確保派遣人員的合法權(quán)益得到保障；

（3）在合同履行過程中，丁方應(yīng)積極配合甲乙雙方的工作。

七、違約及限制條款

7.1甲方如未按照協(xié)議約定支付派遣人員工資、社會保險和住房公積金等費用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付費用的百分之十；

7.2甲方如違反法律法規(guī)、協(xié)議約定或損害乙方權(quán)益，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；

7.3丁方如未按照協(xié)議約定提供服務(wù)，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為服務(wù)費用的一半；

7.4乙方如未按照協(xié)議約定調(diào)整派遣人員的工作內(nèi)容和待遇，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為調(diào)整金額的百分之十。

八、爭議解決

8.1甲乙雙方及丁方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，甲乙雙方及丁方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。

9.2本合同一式三份，甲乙雙方及丁方各執(zhí)一份，自各方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.派遣人員身份證復(fù)印件；

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