2024年度家政鐘點工服務(wù)合同-含雇主對家政員的獎勵制度3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度家政鐘點工服務(wù)合同含雇主對家政員的獎勵制度本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雇主信息1.2家政員信息2.服務(wù)內(nèi)容與要求2.1服務(wù)時間2.2服務(wù)地點2.3服務(wù)內(nèi)容2.4服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)3.服務(wù)費用及支付方式3.1服務(wù)費用標(biāo)準(zhǔn)3.2支付方式3.3支付時間4.雇主對家政員的獎勵制度4.1獎勵條件4.2獎勵方式4.3獎勵金額4.4獎勵發(fā)放時間5.家政員的權(quán)益保障5.1工作時間與休息5.2工資待遇5.3休假制度5.4社會保險6.合同期限6.1合同生效時間6.2合同期限6.3合同續(xù)簽7.違約責(zé)任7.1雇主違約責(zé)任7.2家政員違約責(zé)任8.服務(wù)質(zhì)量保證8.1服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)8.2質(zhì)量保證措施9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)9.3爭議解決費用10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同解除后果11.合同附件11.1服務(wù)清單11.2獎勵制度實施細則11.3其他附件12.合同生效12.1合同簽訂12.2合同生效12.3合同備案13.合同變更13.1合同變更條件13.2合同變更程序13.3合同變更通知14.合同解除與終止14.1合同解除條件14.2合同終止條件14.3合同解除與終止程序第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雇主信息1.1.1雇主姓名：1.1.2雇主身份證號碼：056781.1.3雇主聯(lián)系方式：138001380001.1.4雇主住址：某市某區(qū)某路某號1.2家政員信息1.2.1家政員姓名：1.2.2家政員身份證號碼：056791.2.3家政員聯(lián)系方式：139001390001.2.4家政員住址：某市某區(qū)某路某號2.服務(wù)內(nèi)容與要求2.1服務(wù)時間2.1.1服務(wù)時間：每周一至周五，上午9:00至下午5:002.1.2休息日：周六、周日及國家法定節(jié)假日2.2服務(wù)地點2.2.1服務(wù)地點：雇主住址2.3服務(wù)內(nèi)容2.3.1協(xié)助雇主進行家庭清潔2.3.2照顧雇主家庭成員的生活起居2.3.3負責(zé)家庭物品的整理與收納2.4服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)2.4.1清潔標(biāo)準(zhǔn)：保持家庭環(huán)境衛(wèi)生，無污漬、灰塵2.4.2生活照顧標(biāo)準(zhǔn)：確保家庭成員生活舒適，滿足基本生活需求3.服務(wù)費用及支付方式3.1服務(wù)費用標(biāo)準(zhǔn)3.1.1服務(wù)費用：人民幣2000元/月3.2支付方式3.2.1雇主每月支付家政員服務(wù)費用3.2.2支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬3.3支付時間3.3.1每月1日支付上一個月的服務(wù)費用4.雇主對家政員的獎勵制度4.1獎勵條件4.1.1家政員工作表現(xiàn)優(yōu)秀4.1.2家政員遵守合同規(guī)定4.2獎勵方式4.2.1增加服務(wù)費用4.2.2發(fā)放獎金4.3獎勵金額4.3.1增加服務(wù)費用：每月增加人民幣100元4.3.2獎金：人民幣500元4.4獎勵發(fā)放時間4.4.1每年1月1日發(fā)放上一年度的獎金5.家政員的權(quán)益保障5.1工作時間與休息5.1.1每周工作5天，每天工作8小時5.1.2每月享有4天帶薪休假5.2工資待遇5.2.1每月服務(wù)費用人民幣2000元5.2.2依法繳納社會保險5.3休假制度5.3.1每年享有10天帶薪年假5.3.2休假期間，雇主應(yīng)支付家政員正常工資5.4社會保險5.4.1雇主依法為家政員繳納社會保險6.合同期限6.1合同生效時間6.1.1合同自雙方簽字之日起生效6.2合同期限6.2.1合同期限為一年6.3合同續(xù)簽6.3.1合同期滿前一個月，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同7.違約責(zé)任7.1雇主違約責(zé)任7.1.1雇主未按時支付服務(wù)費用，應(yīng)向家政員支付違約金，違約金為未支付費用的10%7.1.2雇主單方面解除合同，應(yīng)提前一個月通知家政員，并支付一個月的服務(wù)費用作為違約金7.2家政員違約責(zé)任7.2.1家政員未按時提供服務(wù)質(zhì)量，雇主有權(quán)要求家政員整改，整改無效的，雇主有權(quán)解除合同，并要求家政員支付違約金，違約金為一個月的服務(wù)費用7.2.2家政員擅自離崗，雇主有權(quán)解除合同，并要求家政員支付違約金，違約金為一個月的服務(wù)費用8.服務(wù)質(zhì)量保證8.1服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)8.1.1家庭清潔：無污漬、灰塵，地面、家具、衛(wèi)生間、廚房等清潔到位8.1.2生活照顧：確保家庭成員飲食、睡眠、個人衛(wèi)生等生活需求得到滿足8.1.3家務(wù)管理：合理規(guī)劃家務(wù)安排，提高家務(wù)效率8.2質(zhì)量保證措施8.2.1雇主定期對家政員的工作進行評估8.2.2家政員需定期接受雇主或家政公司組織的培訓(xùn)8.2.3雇主有權(quán)要求家政員對不合格的服務(wù)進行整改9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方友好協(xié)商解決9.1.2如協(xié)商不成，可提交相關(guān)仲裁機構(gòu)仲裁9.1.3爭議解決過程中，雙方應(yīng)保持合作態(tài)度9.2爭議解決機構(gòu)9.2.1本合同爭議解決機構(gòu)為某市仲裁委員會9.3爭議解決費用9.3.1爭議解決費用由敗訴方承擔(dān)，若雙方協(xié)商解決，費用由雙方分攤10.合同解除10.1合同解除條件10.1.1雇主有正當(dāng)理由解除合同，如家政員嚴重違反合同規(guī)定10.1.2家政員有正當(dāng)理由解除合同，如雇主未按時支付服務(wù)費用10.2合同解除程序10.2.1雙方協(xié)商一致解除合同10.2.2一方提出解除合同，另一方同意，合同解除10.2.3一方提出解除合同，另一方不同意，提交爭議解決機構(gòu)解決10.3合同解除后果10.3.1雙方應(yīng)按照合同約定支付剩余服務(wù)費用10.3.2合同解除后，雙方應(yīng)將相關(guān)物品歸還原主11.合同附件11.1服務(wù)清單11.1.1清潔項目：客廳、臥室、衛(wèi)生間、廚房等11.1.2生活照顧項目：家庭成員飲食、睡眠、個人衛(wèi)生等11.2獎勵制度實施細則11.2.1獎勵條件具體化，如：連續(xù)3個月無投訴、無事故等11.2.2獎勵方式具體化，如：增加服務(wù)費用、發(fā)放獎金等11.3其他附件11.3.1雙方身份證復(fù)印件11.3.2銀行賬戶信息12.合同生效12.1合同簽訂12.1.1雙方代表在合同上簽字或蓋章12.2合同生效12.2.1合同自雙方簽字或蓋章之日起生效12.3合同備案12.3.1雙方應(yīng)將合同提交至當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ喜块T備案13.合同變更13.1合同變更條件13.1.1雙方協(xié)商一致變更合同內(nèi)容13.2合同變更程序13.2.1雙方簽訂合同變更協(xié)議13.2.2將合同變更協(xié)議作為合同附件13.3合同變更通知13.3.1雙方應(yīng)在變更協(xié)議簽訂后5個工作日內(nèi)通知對方14.合同解除與終止14.1合同解除條件14.1.1雙方協(xié)商一致解除合同14.1.2一方提出解除合同，另一方同意14.2合同終止條件14.2.1合同期限屆滿14.2.2雙方協(xié)商一致終止合同14.3合同解除與終止程序14.3.1雙方協(xié)商一致解除或終止合同14.3.2雙方簽訂合同解除或終止協(xié)議14.3.3將合同解除或終止協(xié)議作為合同附件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在本合同履行過程中，為提供專業(yè)服務(wù)、協(xié)調(diào)解決爭議或履行其他與合同相關(guān)的義務(wù)而介入的獨立第三方機構(gòu)或個人。15.1.2第三方不包括合同雙方及其家庭成員、雇員或代理人。15.2第三方介入原因15.2.1第三方介入的原因包括但不限于：15.2.1.1提供家政服務(wù)培訓(xùn)與認證15.2.1.2提供家政服務(wù)糾紛調(diào)解15.2.1.3提供家政服務(wù)保險15.2.1.4提供家政服務(wù)市場調(diào)查與推薦15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方在合同履行過程中的責(zé)任限于其提供的服務(wù)內(nèi)容，且僅對自身提供的服務(wù)負責(zé)。15.3.2第三方不承擔(dān)因合同雙方違約或其他非第三方原因?qū)е碌膿p失。15.4第三方權(quán)利15.4.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費用。15.4.2第三方有權(quán)要求合同雙方提供必要的信息和協(xié)助，以確保其服務(wù)的正常進行。15.5第三方與其他各方的劃分說明15.5.1第三方與合同雙方之間是服務(wù)提供與接受的關(guān)系，合同雙方應(yīng)分別向第三方支付服務(wù)費用。15.5.2第三方與合同雙方之間發(fā)生爭議時，應(yīng)通過協(xié)商或仲裁解決。16.第三方介入時的額外條款及說明16.1.1.1第三方介入的流程與程序16.1.1.2第三方介入的費用及支付方式16.1.1.3第三方介入的期限與結(jié)果16.1.2甲乙雙方應(yīng)確保第三方介入不影響本合同的正常履行，并積極配合第三方的工作。16.1.3甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)因其違約行為導(dǎo)致第三方介入而產(chǎn)生的額外費用。16.2第三方責(zé)任限額16.2.1第三方在本合同履行過程中的責(zé)任限額如下：16.2.1.1第三方因提供專業(yè)服務(wù)導(dǎo)致合同雙方損失的，責(zé)任限額為第三方收取服務(wù)費用的兩倍。16.2.1.2第三方在調(diào)解家政服務(wù)糾紛過程中，因故意或重大過失導(dǎo)致糾紛無法解決的，責(zé)任限額為第三方收取服務(wù)費用的兩倍。16.2.2第三方責(zé)任限額的計算以合同簽訂之日的人民幣幣值為準(zhǔn)。16.2.3第三方責(zé)任限額不適用于因合同雙方違約或其他非第三方原因?qū)е碌膿p失。16.3第三方介入后的合同變更16.3.1在第三方介入的情況下，合同雙方可協(xié)商一致對合同進行變更，但變更內(nèi)容不得違反法律法規(guī)和本合同的基本原則。16.3.2合同變更需書面通知第三方，并經(jīng)第三方確認后生效。16.3.3合同變更后的責(zé)任限額、權(quán)利義務(wù)等條款應(yīng)適用于第三方。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.服務(wù)清單詳細列明家政員需提供的服務(wù)內(nèi)容，如清潔、照顧家庭成員等。要求家政員根據(jù)服務(wù)清單執(zhí)行任務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。2.獎勵制度實施細則明確獎勵條件、獎勵方式、獎勵金額及發(fā)放時間等。保障家政員獲得應(yīng)得的獎勵。3.雙方身份證復(fù)印件用于證明雙方身份，確保合同的真實性和有效性。4.銀行賬戶信息用于支付服務(wù)費用、獎勵金等款項。5.服務(wù)記錄表記錄家政員的服務(wù)時間、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)效果等。作為服務(wù)質(zhì)量考核的依據(jù)。6.家政員培訓(xùn)記錄記錄家政員參加的培訓(xùn)課程、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)效果等。提升家政員的服務(wù)水平。7.爭議解決協(xié)議記錄雙方就爭議事項達成的解決方案。保障雙方權(quán)益。8.合同變更協(xié)議記錄合同變更內(nèi)容、變更原因、變更日期等。確保合同變更的合法性和有效性。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.雇主違約行為及責(zé)任認定1.1未按時支付服務(wù)費用責(zé)任認定：雇主應(yīng)向家政員支付違約金，違約金為未支付費用的10%。示例：若雇主應(yīng)于每月1日支付服務(wù)費用，但延遲至5日支付，則需支付違約金。1.2未經(jīng)允許擅自解除合同責(zé)任認定：雇主應(yīng)提前一個月通知家政員，并支付一個月的服務(wù)費用作為違約金。示例：若雇主在合同期限內(nèi)單方面解除合同，需支付家政員一個月的服務(wù)費用。2.家政員違約行為及責(zé)任認定2.1未按時提供服務(wù)質(zhì)量責(zé)任認定：家政員應(yīng)整改不合格的服務(wù)，若整改無效，雇主有權(quán)解除合同，并要求家政員支付違約金，違約金為一個月的服務(wù)費用。示例：若家政員未能按時完成清潔工作，雇主有權(quán)要求整改，若整改后仍不合格，雇主可解除合同。2.2擅自離崗責(zé)任認定：家政員擅自離崗，雇主有權(quán)解除合同，并要求家政員支付違約金，違約金為一個月的服務(wù)費用。示例：若家政員未履行請假手續(xù)擅自離崗，雇主有權(quán)解除合同。3.第三方違約行為及責(zé)任認定3.1第三方因故意或重大過失導(dǎo)致合同雙方損失責(zé)任認定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，賠償合同雙方損失。示例：若第三方在提供家政服務(wù)培訓(xùn)過程中，因故意或重大過失導(dǎo)致家政員受傷，第三方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。全文完。2024年度家政鐘點工服務(wù)合同含雇主對家政員的獎勵制度1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雇主名稱及聯(lián)系方式1.2家政員名稱及聯(lián)系方式2.服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1服務(wù)項目2.2服務(wù)時間2.3服務(wù)地點3.服務(wù)費用及支付方式3.1服務(wù)費用標(biāo)準(zhǔn)3.2支付方式3.3支付時間4.服務(wù)期限4.1服務(wù)起始時間4.2服務(wù)結(jié)束時間5.家政員職責(zé)與義務(wù)5.1工作職責(zé)5.2遵守規(guī)定5.3個人行為規(guī)范6.雇主權(quán)利與義務(wù)6.1雇主權(quán)利6.2雇主義務(wù)7.獎勵制度7.1獎勵條件7.2獎勵方式7.3獎勵金額8.違約責(zé)任8.1雇主違約責(zé)任8.2家政員違約責(zé)任9.爭議解決方式9.1協(xié)商解決9.2仲裁解決9.3民事訴訟10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件11.合同生效與變更11.1合同生效條件11.2合同變更程序12.其他約定事項12.1保密條款12.2通知方式12.3合同附件13.合同簽訂與生效13.1簽訂時間13.2生效時間14.合同附件清單第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雇主名稱：[雇主全稱]1.2雇主聯(lián)系方式：[雇主電話]；[雇主郵箱]1.3家政員名稱：[家政員姓名]1.4家政員聯(lián)系方式：[家政員電話]；[家政員郵箱]2.服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1服務(wù)項目：家務(wù)清潔洗滌衣物烹飪管理個人衣物家居環(huán)境維護2.2服務(wù)時間：每周[具體天數(shù)]次，每次[具體小時數(shù)]具體時間為：[具體開始時間]至[具體結(jié)束時間]2.3服務(wù)地點：[具體地址]3.服務(wù)費用及支付方式3.1服務(wù)費用標(biāo)準(zhǔn)：每小時[具體金額]3.2支付方式：雇主按月支付服務(wù)費用3.3支付時間：每月[具體日期]前支付上月服務(wù)費用4.服務(wù)期限4.1服務(wù)起始時間：[具體日期]4.2服務(wù)結(jié)束時間：[具體日期]，或根據(jù)雙方協(xié)商一致后確定的日期5.家政員職責(zé)與義務(wù)5.1工作職責(zé)：按照雇主要求完成家務(wù)工作保持服務(wù)區(qū)域的清潔與衛(wèi)生按時到崗，不得無故遲到或早退遵守國家法律法規(guī)及雇主家的相關(guān)規(guī)定5.2遵守規(guī)定：遵守國家關(guān)于家政服務(wù)的相關(guān)規(guī)定遵守雇主家的規(guī)章制度5.3個人行為規(guī)范：誠實守信，保守雇主家秘密不得攜帶無關(guān)人員進入雇主家不得在雇主家飲酒、吸煙或從事其他違規(guī)行為6.雇主權(quán)利與義務(wù)6.1雇主權(quán)利：要求家政員按約定時間、地點提供服務(wù)質(zhì)量達標(biāo)的服務(wù)對家政員的服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督和評價在家政員違約時，有權(quán)解除合同6.2雇主義務(wù)：按時支付服務(wù)費用為家政員提供安全、舒適的工作環(huán)境尊重家政員的人格和勞動權(quán)益在家政員提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)時，給予獎勵7.獎勵制度7.1獎勵條件：家政員在服務(wù)期間，無遲到、早退、缺勤等違規(guī)行為家政員的服務(wù)質(zhì)量得到雇主的好評家政員在雇主家工作滿一年7.2獎勵方式：現(xiàn)金獎勵物品獎勵7.3獎勵金額：每年獎勵金額為[具體金額]元8.違約責(zé)任8.1雇主違約責(zé)任：如雇主未按時支付服務(wù)費用，應(yīng)向家政員支付違約金，違約金為未支付服務(wù)費用的[具體百分比]%。如雇主違反合同約定，提前解除合同，應(yīng)向家政員支付賠償金，賠償金為剩余服務(wù)期應(yīng)支付服務(wù)費用的[具體百分比]%。8.2家政員違約責(zé)任：如家政員未按時提供服務(wù)，應(yīng)向雇主支付違約金，違約金為未提供服務(wù)時間的[具體百分比]%。如家政員違反合同約定，提前離職，應(yīng)向雇主支付賠償金，賠償金為剩余服務(wù)期應(yīng)支付服務(wù)費用的[具體百分比]%。9.爭議解決方式9.1協(xié)商解決：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。9.2仲裁解決：如協(xié)商不成，任何一方均可向[具體仲裁機構(gòu)]申請仲裁。9.3民事訴訟：如仲裁不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.合同解除與終止10.1合同解除條件：雙方協(xié)商一致，可以解除合同。如發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行，雙方均可解除合同。如一方違約，另一方有權(quán)解除合同。10.2合同終止條件：服務(wù)期限屆滿。雙方協(xié)商一致終止合同。11.合同生效與變更11.1合同生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同變更程序：任何一方要求變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。12.其他約定事項12.1保密條款：雙方對本合同的條款及履行情況負有保密義務(wù)。12.2通知方式：雙方應(yīng)通過書面形式進行通知，通知自送達對方之日起生效。12.3合同附件：本合同附件包括但不限于：服務(wù)清單、付款憑證等。13.合同簽訂與生效13.1簽訂時間：本合同簽訂日期為[具體日期]。13.2生效時間：本合同自簽訂之日起生效。14.合同附件清單14.1服務(wù)清單14.2付款憑證14.3其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念：本合同中的第三方指任何非合同雙方當(dāng)事人，但因其提供的服務(wù)或履行職責(zé)而與合同履行相關(guān)的個人、企業(yè)或其他組織。15.2第三方介入情形：第三方介入包括但不限于中介方、保險公司、監(jiān)管機構(gòu)等。16.第三方介入的額外條款及說明16.1甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時，需增加的額外條款：15.1條款：第三方介入的同意15.2條款：第三方介入的職責(zé)15.3條款：第三方介入的保密義務(wù)15.4條款：第三方介入的責(zé)任限制16.2第三方介入的職責(zé)：第三方應(yīng)根據(jù)其職責(zé)范圍，提供專業(yè)服務(wù)或履行相關(guān)職責(zé)。第三方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和合同約定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。16.3第三方介入的保密義務(wù)：第三方對在履行職責(zé)過程中獲取的甲乙雙方商業(yè)秘密和敏感信息負有保密義務(wù)。第三方未經(jīng)甲乙雙方同意，不得向任何第三方泄露或使用上述信息。16.4第三方介入的責(zé)任限制：第三方的責(zé)任僅限于其職責(zé)范圍，對于因第三方自身原因?qū)е碌膿p害，甲乙雙方有權(quán)向第三方追究責(zé)任。第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，或由第三方提供的保險單據(jù)中載明的責(zé)任限額為準(zhǔn)。17.第三方責(zé)任限額的明確17.1第三方責(zé)任限額的定義：第三方責(zé)任限額是指第三方在履行職責(zé)過程中因自身原因造成損害時，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。17.2第三方責(zé)任限額的約定：第三方責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定，或由第三方提供的保險單據(jù)中載明。若合同中未約定第三方責(zé)任限額，則以第三方提供的保險單據(jù)中載明的責(zé)任限額為準(zhǔn)。17.3第三方責(zé)任限額的調(diào)整：如第三方責(zé)任限額發(fā)生變更，甲乙雙方應(yīng)及時書面通知對方，并協(xié)商調(diào)整合同中的相關(guān)條款。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分：第三方與甲方的關(guān)系為委托代理或服務(wù)提供關(guān)系，第三方對甲方承擔(dān)相應(yīng)的服務(wù)或賠償責(zé)任。18.2第三方與乙方的劃分：第三方與乙方的關(guān)系為委托代理或服務(wù)提供關(guān)系，第三方對乙方承擔(dān)相應(yīng)的服務(wù)或賠償責(zé)任。18.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系：第三方與甲乙雙方的關(guān)系為獨立第三方，第三方對甲乙雙方均承擔(dān)相應(yīng)的服務(wù)或賠償責(zé)任。第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方。19.第三方介入的程序19.1第三方介入的申請：甲乙雙方均可向第三方提出介入申請，第三方應(yīng)在收到申請后[具體時間]內(nèi)予以答復(fù)。19.2第三方介入的同意：第三方同意介入后，應(yīng)在[具體時間]內(nèi)與甲乙雙方簽訂書面協(xié)議，明確各方權(quán)利義務(wù)。19.3第三方介入的監(jiān)督：甲乙雙方有權(quán)對第三方的介入過程進行監(jiān)督，確保第三方履行其職責(zé)。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.服務(wù)清單詳細列出家政員提供服務(wù)的具體項目和時間安排。包括但不限于：清潔、洗衣、烹飪、購物等。2.付款憑證收集所有服務(wù)費用的支付憑證，包括但不限于：銀行轉(zhuǎn)賬記錄、現(xiàn)金收據(jù)等。3.合同變更協(xié)議如合同內(nèi)容發(fā)生變更，雙方應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，明確變更內(nèi)容和生效日期。4.第三方介入?yún)f(xié)議如有第三方介入，雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議，明確第三方職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。5.保密協(xié)議如涉及商業(yè)秘密，雙方應(yīng)簽訂保密協(xié)議，明確保密內(nèi)容和保密期限。6.爭議解決協(xié)議如合同履行過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議，明確爭議解決方式和程序。7.保險單據(jù)如有保險，提供保險單據(jù)，包括但不限于：意外傷害險、責(zé)任險等。8.獎勵證明如家政員獲得獎勵，提供獎勵證明，包括但不限于：獎金發(fā)放記錄、獎品清單等。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.雇主違約行為及責(zé)任認定：未按時支付服務(wù)費用：雇主應(yīng)支付違約金，違約金為未支付服務(wù)費用的[具體百分比]%。提前解除合同：雇主應(yīng)支付賠償金，賠償金為剩余服務(wù)期應(yīng)支付服務(wù)費用的[具體百分比]%。2.家政員違約行為及責(zé)任認定：未按時提供服務(wù)：家政員應(yīng)支付違約金，違約金為未提供服務(wù)時間的[具體百分比]%。提前離職：家政員應(yīng)支付賠償金，賠償金為剩余服務(wù)期應(yīng)支付服務(wù)費用的[具體百分比]%。3.第三方違約行為及責(zé)任認定：第三方未履行職責(zé)：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額根據(jù)實際情況確定。第三方泄露保密信息：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲乙雙方因此遭受的損失。示例說明：1.雇主違約示例：雇主未按時支付家政員8月份的服務(wù)費用，應(yīng)支付違約金，違約金為未支付服務(wù)費用的10%。2.家政員違約示例：家政員因個人原因，未按約定時間提供服務(wù)，應(yīng)支付違約金，違約金為未提供服務(wù)時間的10%。3.第三方違約示例：保險公司未按時履行保險責(zé)任，導(dǎo)致家政員受傷，保險公司應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。2024年度家政鐘點工服務(wù)合同含雇主對家政員的獎勵制度2本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方信息1.2合同簽訂日期1.3合同服務(wù)期限1.4合同服務(wù)內(nèi)容1.5合同服務(wù)地點1.6合同服務(wù)時間1.7合同服務(wù)費用1.8費用支付方式1.9費用支付時間2.家政員職責(zé)2.1家政員工作內(nèi)容2.2家政員工作標(biāo)準(zhǔn)2.3家政員工作時間2.4家政員休息時間2.5家政員請假規(guī)定2.6家政員培訓(xùn)2.7家政員考核2.8家政員保密義務(wù)3.雇主責(zé)任3.1雇主提供工作環(huán)境3.2雇主提供工作用品3.3雇主支付費用3.4雇主監(jiān)督家政員工作3.5雇主對家政員獎勵3.6雇主對家政員處罰4.獎勵制度4.1獎勵條件4.2獎勵方式4.3獎勵金額4.4獎勵發(fā)放時間4.5獎勵撤銷4.6獎勵爭議解決5.違約責(zé)任5.1違約情形5.2違約責(zé)任承擔(dān)5.3違約責(zé)任賠償5.4違約責(zé)任爭議解決6.爭議解決6.1爭議解決方式6.2爭議解決期限6.3爭議解決費用6.4爭議解決地點7.合同解除7.1合同解除條件7.2合同解除程序7.3合同解除通知7.4合同解除效力7.5合同解除爭議解決8.合同終止8.1合同終止條件8.2合同終止程序8.3合同終止通知8.4合同終止效力8.5合同終止?fàn)幾h解決9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3保密責(zé)任9.4保密爭議解決10.合同附件10.1附件一：家政員個人簡歷10.2附件二：工作安排表10.3附件三：費用明細表10.4附件四：獎勵制度細則11.合同生效11.1合同生效條件11.2合同生效日期11.3合同生效程序11.4合同生效效力12.合同變更12.1合同變更條件12.2合同變更程序12.3合同變更通知12.4合同變更效力13.合同解除后的處理13.1解除合同后的工作交接13.2解除合同后的費用結(jié)算13.3解除合同后的獎勵處理13.4解除合同后的爭議解決14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同雙方信息1.1.1雇主名稱：___________1.1.2雇主地址：___________1.1.3雇主聯(lián)系電話：___________1.1.4雇主法定代表人：___________1.1.5家政員姓名：___________1.1.6家政員身份證號碼：___________1.1.7家政員聯(lián)系電話：___________1.2合同簽訂日期：____年____月____日1.3合同服務(wù)期限：____年____月____日至____年____月____日1.4合同服務(wù)內(nèi)容：提供日常家務(wù)服務(wù)，包括但不限于打掃衛(wèi)生、烹飪、洗衣、照顧老人和兒童等1.5合同服務(wù)地點：___________1.6合同服務(wù)時間：每周一至周五，上午9:00至下午5:001.7合同服務(wù)費用：每月人民幣____元1.8費用支付方式：每月底前通過銀行轉(zhuǎn)賬支付1.9費用支付時間：每月____日2.家政員職責(zé)2.1家政員工作內(nèi)容：根據(jù)雇主需求，完成家庭日常清潔、烹飪、洗衣、照顧老人和兒童等工作2.2家政員工作標(biāo)準(zhǔn)：按照雇主要求，保證工作質(zhì)量，確保家庭生活環(huán)境整潔、舒適2.3家政員工作時間：每周五天，每天工作8小時2.4家政員休息時間：每周六、日及國家法定節(jié)假日2.5家政員請假規(guī)定：提前____天向雇主提出請假申請，經(jīng)雇主同意后方可請假2.6家政員培訓(xùn)：雇主應(yīng)提供必要的培訓(xùn)，以提高家政員的工作技能和服務(wù)水平2.7家政員考核：雇主每月對家政員進行考核，考核內(nèi)容包括工作質(zhì)量、態(tài)度、技能等2.8家政員保密義務(wù)：家政員應(yīng)對雇主家庭隱私保密，未經(jīng)雇主同意，不得向他人泄露3.雇主責(zé)任3.1雇主提供工作環(huán)境：確保家政員在安全、舒適的環(huán)境中工作3.2雇主提供工作用品：提供家政員工作所需的清潔工具、廚具等3.3雇主支付費用：按合同約定支付家政員服務(wù)費用3.4雇主監(jiān)督家政員工作：對家政員工作情況進行監(jiān)督，確保服務(wù)質(zhì)量3.5雇主對家政員獎勵：根據(jù)家政員工作表現(xiàn)，給予相應(yīng)的獎勵3.6雇主對家政員處罰：對違反合同規(guī)定的行為，給予相應(yīng)的處罰3.7雇主對家政員保障：依法為家政員繳納社會保險，保障家政員合法權(quán)益4.獎勵制度4.1獎勵條件：家政員在服務(wù)期間，工作表現(xiàn)優(yōu)異，得到雇主認可4.2獎勵方式：發(fā)放現(xiàn)金獎勵或?qū)嵨铼剟?.3獎勵金額：每月人民幣____元4.4獎勵發(fā)放時間：每月____日4.5獎勵撤銷：如有違反合同規(guī)定的行為，雇主有權(quán)撤銷獎勵5.違約責(zé)任5.1違約情形：家政員未按合同規(guī)定提供服務(wù)質(zhì)量，或雇主未按合同規(guī)定支付費用5.2違約責(zé)任承擔(dān)：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等5.3違約責(zé)任賠償：違約方應(yīng)賠償因違約行為給對方造成的損失5.4違約責(zé)任爭議解決：違約責(zé)任爭議可通過協(xié)商、調(diào)解或訴訟等方式解決6.爭議解決6.1爭議解決方式：雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交仲裁委員會仲裁；仲裁不成的，依法向人民法院提起訴訟6.2爭議解決期限：自爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)6.3爭議解決費用：由敗訴方承擔(dān)6.4爭議解決地點：___________7.合同解除7.1.1合同約定的服務(wù)期限屆滿7.1.2雇主或家政員單方解除合同，但需提前____天通知對方7.1.3合同約定的其他解除條件7.2合同解除程序：雙方協(xié)商一致后，簽訂合同解除協(xié)議，并辦理相關(guān)手續(xù)7.3合同解除通知：解除合同的通知應(yīng)以書面形式發(fā)出，并送達對方7.4合同解除效力：合同解除后，雙方應(yīng)按照約定辦理工作交接、費用結(jié)算等事宜7.5合同解除爭議解決：合同解除爭議可通過協(xié)商、調(diào)解或訴訟等方式解決8.合同終止8.1.1合同約定的服務(wù)期限屆滿，且雙方未續(xù)簽合同8.1.2雇主或家政員因故無法繼續(xù)履行合同8.1.3出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的其他合同終止情形8.2合同終止程序：合同終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理工作交接、費用結(jié)算等事宜8.3合同終止通知：終止合同的通知應(yīng)以書面形式發(fā)出，并送達對方8.4合同終止效力：合同終止后，雙方的權(quán)利義務(wù)終止，但雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同終止后的相關(guān)義務(wù)8.5合同終止?fàn)幾h解決：合同終止?fàn)幾h可通過協(xié)商、調(diào)解或訴訟等方式解決9.保密條款9.1保密內(nèi)容：家政員在服務(wù)過程中獲取的雇主家庭隱私、商業(yè)秘密等9.2保密期限：自合同簽訂之日起____年9.3保密責(zé)任：家政員違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償雇主因此遭受的損失9.4保密爭議解決：保密爭議可通過協(xié)商、調(diào)解或訴訟等方式解決10.合同附件10.1附件一：家政員個人簡歷10.2附件二：工作安排表10.3附件三：費用明細表10.4附件四：獎勵制度細則11.合同生效11.1合同生效條件：雙方簽字蓋章后，合同即生效11.2合同生效日期：____年____月____日11.3合同生效程序：雙方簽署合同，并辦理合同備案手續(xù)11.4合同生效效力：合同生效后，雙方應(yīng)嚴格履行合同約定的各項義務(wù)12.合同變更12.1.1合同約定的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)時間、服務(wù)地點等發(fā)生變更12.1.2法律、法規(guī)、政策等發(fā)生變化，影響合同履行12.2合同變更程序：雙方協(xié)商一致后，簽訂合同變更協(xié)議，并辦理相關(guān)手續(xù)12.3合同變更通知：變更合同的通知應(yīng)以書面形式發(fā)出，并送達對方12.4合同變更效力：合同變更協(xié)議生效后，原合同條款中與變更協(xié)議不一致的內(nèi)容失效13.合同解除后的處理13.1解除合同后的工作交接：雙方應(yīng)按照約定辦理工作交接，確保交接工作順利進行13.2解除合同后的費用結(jié)算：雙方應(yīng)按照合同約定結(jié)算剩余服務(wù)費用13.3解除合同后的獎勵處理：解除合同后，已發(fā)放的獎勵不予退回13.4解除合同后的爭議解決：解除合同后的爭議可通過協(xié)商、調(diào)解或訴訟等方式解決14.其他約定事項14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效14.4本合同自合同終止之日起失效第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在甲乙雙方簽訂的《2024年度家政鐘點工服務(wù)合同》中，因提供中介服務(wù)、咨詢服務(wù)、培訓(xùn)服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)而介入本合同的第三方機構(gòu)或個人。15.2第三方介入情形15.2.1當(dāng)甲乙雙方因合同履行過程中出現(xiàn)爭議，需要第三方進行調(diào)解或仲裁時，第三方介入。15.2.2當(dāng)甲乙雙方需要第三方提供專業(yè)服務(wù)，如培訓(xùn)、咨詢服務(wù)等，第三方介入。15.3第三方責(zé)任限額15.3.1第三方在介入本合同時，其責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，并在第三方介入?yún)f(xié)議中明確。15.4第三方責(zé)任界定15.4.1第三方在介入本合同時，其責(zé)任限于其在合同中明確的服務(wù)內(nèi)容和范圍。15.5第三方權(quán)利義務(wù)15.5.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定提供相關(guān)服務(wù)，并收取合理的服務(wù)費用。15.5.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，維護甲乙雙方的合法權(quán)益。15.5.3第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)保證服務(wù)質(zhì)量，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個人隱私。16.甲乙雙方額外條款16.1當(dāng)?shù)谌浇槿霑r，甲乙雙方應(yīng)積極配合，提供必要的協(xié)助和配合。16.2甲乙雙方應(yīng)確保第三方在介入過程中，其行為符合合同約定和法律法規(guī)。16.3甲乙雙方應(yīng)明確第三方介入的具體事項、期限和費用。16.4甲乙雙方應(yīng)在第三方介入?yún)f(xié)議中約定，第三方在介入過程中發(fā)生的一切爭議，均由第三方自行承擔(dān)。17.第三方與其他各方的關(guān)系17.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系是獨立的，第三方不參與甲乙雙方的日常服務(wù)關(guān)系。17.2第三方在介入本合同時，不享有對甲乙雙方服務(wù)內(nèi)容的決定權(quán)。17.3第三方在介入本合同時，其權(quán)利和義務(wù)僅限于合同約定的范圍內(nèi)。17.4第三方在介入本合同時，不得干涉甲乙雙方的正常服務(wù)關(guān)系。18.第三方介入后的爭議解決18.1第三方介入后的爭議解決，應(yīng)遵循合同約定的爭議解決