2024年度外語(yǔ)教學(xué)師資培訓(xùn)及引進(jìn)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度外語(yǔ)教學(xué)師資培訓(xùn)及引進(jìn)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.培訓(xùn)目標(biāo)與內(nèi)容2.1培訓(xùn)目標(biāo)2.2培訓(xùn)內(nèi)容2.3培訓(xùn)時(shí)間2.4培訓(xùn)地點(diǎn)3.培訓(xùn)師資3.1師資來(lái)源3.2師資資質(zhì)要求3.3師資選拔程序4.培訓(xùn)費(fèi)用4.1費(fèi)用總額4.2費(fèi)用構(gòu)成4.3付款方式4.4付款時(shí)間5.培訓(xùn)組織實(shí)施5.1組織機(jī)構(gòu)5.2實(shí)施流程5.3質(zhì)量控制6.培訓(xùn)成果評(píng)估6.1評(píng)估方式6.2評(píng)估內(nèi)容6.3評(píng)估時(shí)間7.師資引進(jìn)7.1引進(jìn)原則7.2引進(jìn)條件7.3引進(jìn)程序8.引進(jìn)人員待遇8.1薪酬待遇8.2社會(huì)保險(xiǎn)8.3其他福利9.合同期限9.1合同生效時(shí)間9.2合同終止時(shí)間10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同解除12.1解除條件12.2解除程序13.合同生效13.1生效條件13.2生效日期14.其他約定14.1不可抗力14.2合同附件14.3合同解釋14.4合同修改第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.1.1培訓(xùn)方：X外語(yǔ)教學(xué)中心1.1.2受訓(xùn)方：X學(xué)校1.2雙方地址1.2.1培訓(xùn)方地址：省市區(qū)路號(hào)1.2.2受訓(xùn)方地址：省市區(qū)路號(hào)1.3雙方聯(lián)系方式1.3.1培訓(xùn)方聯(lián)系人：1.3.2培訓(xùn)方聯(lián)系電話：138xxxx56781.3.3受訓(xùn)方聯(lián)系人：1.3.4受訓(xùn)方聯(lián)系電話：139xxxx56782.培訓(xùn)目標(biāo)與內(nèi)容2.1培訓(xùn)目標(biāo)2.1.1提高受訓(xùn)教師的外語(yǔ)教學(xué)能力2.1.2培養(yǎng)教師創(chuàng)新教學(xué)方法和手段2.1.3促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展2.2培訓(xùn)內(nèi)容2.2.1外語(yǔ)教學(xué)理論2.2.2教學(xué)方法與實(shí)踐2.2.3教學(xué)資源與信息素養(yǎng)2.2.4教學(xué)評(píng)價(jià)與反思2.3培訓(xùn)時(shí)間2.3.1培訓(xùn)期限：2024年3月1日至2024年6月30日2.3.2每周培訓(xùn)時(shí)間：2天2.4培訓(xùn)地點(diǎn)2.4.1培訓(xùn)地點(diǎn)：X外語(yǔ)教學(xué)中心2.4.2具體教室：樓室3.培訓(xùn)師資3.1師資來(lái)源3.1.1國(guó)內(nèi)知名外語(yǔ)教學(xué)專家3.1.2國(guó)外知名外語(yǔ)教學(xué)專家3.2師資資質(zhì)要求3.2.1具有豐富的外語(yǔ)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)3.3師資選拔程序3.3.1發(fā)布師資招聘信息3.3.2收集應(yīng)聘材料3.3.3審核應(yīng)聘材料3.3.4組織面試3.3.5確定師資名單4.培訓(xùn)費(fèi)用4.1費(fèi)用總額：人民幣壹拾萬(wàn)元整（￥100,000.00）4.2費(fèi)用構(gòu)成4.2.1師資費(fèi)用：人民幣捌萬(wàn)元整（￥80,000.00）4.2.2場(chǎng)地費(fèi)用：人民幣貳萬(wàn)元整（￥20,000.00）4.2.3材料費(fèi)用：人民幣壹萬(wàn)元整（￥10,000.00）4.3付款方式4.3.1預(yù)付款：合同簽訂后5個(gè)工作日內(nèi)支付人民幣伍萬(wàn)元整（￥50,000.00）4.3.2結(jié)算款：培訓(xùn)結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)支付剩余款項(xiàng)4.4付款時(shí)間4.4.1預(yù)付款支付時(shí)間：2024年2月15日前4.4.2結(jié)算款支付時(shí)間：2024年7月10日前5.培訓(xùn)組織實(shí)施5.1組織機(jī)構(gòu)5.1.1培訓(xùn)方成立培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)培訓(xùn)的組織和實(shí)施5.1.2受訓(xùn)方成立培訓(xùn)工作小組，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和配合培訓(xùn)工作5.2實(shí)施流程5.2.1培訓(xùn)方制定培訓(xùn)計(jì)劃，報(bào)受訓(xùn)方審批5.2.2受訓(xùn)方根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃，安排受訓(xùn)教師參加培訓(xùn)5.2.3培訓(xùn)方組織實(shí)施培訓(xùn)，確保培訓(xùn)質(zhì)量5.3質(zhì)量控制5.3.1培訓(xùn)方對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容、師資、教學(xué)設(shè)施等進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)控5.3.2受訓(xùn)方對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，并向培訓(xùn)方反饋意見(jiàn)6.培訓(xùn)成果評(píng)估6.1評(píng)估方式6.1.1考核受訓(xùn)教師的培訓(xùn)課程學(xué)習(xí)情況6.1.2評(píng)估受訓(xùn)教師在培訓(xùn)中的表現(xiàn)6.1.3評(píng)估受訓(xùn)教師培訓(xùn)后的教學(xué)效果6.2評(píng)估內(nèi)容6.2.1培訓(xùn)課程學(xué)習(xí)情況6.2.2教學(xué)能力提升6.2.3教學(xué)方法創(chuàng)新6.2.4教學(xué)資源應(yīng)用6.3評(píng)估時(shí)間6.3.1培訓(xùn)結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)完成評(píng)估6.3.2評(píng)估結(jié)果作為培訓(xùn)效果的重要依據(jù)8.引進(jìn)人員待遇8.1薪酬待遇8.1.1基本工資：根據(jù)引進(jìn)人員職稱和經(jīng)驗(yàn)，每月人民幣元整（￥.00）8.1.2績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)年度績(jī)效考核結(jié)果，年終發(fā)放人民幣元整（￥.00）8.1.3節(jié)假日加班費(fèi)：按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)8.2社會(huì)保險(xiǎn)8.2.1參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)8.2.2社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例按照國(guó)家及地方相關(guān)政策執(zhí)行8.3其他福利8.3.1住房補(bǔ)貼：提供每月人民幣元整（￥.00）的住房補(bǔ)貼8.3.2交通補(bǔ)貼：每月人民幣元整（￥.00）8.3.3帶薪年假：根據(jù)國(guó)家規(guī)定及實(shí)際情況，每年享有帶薪年假9.合同期限9.1合同生效時(shí)間：自雙方簽字蓋章之日起生效9.2合同終止時(shí)間：合同期限為三年，自合同生效之日起計(jì)算10.違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1培訓(xùn)方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)10.1.2受訓(xùn)方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用10.1.3引進(jìn)人員未履行合同約定10.1.4因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行10.2違約責(zé)任10.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等10.2.2違約金金額為違約行為造成的實(shí)際損失的一定比例，最高不超過(guò)合同總額的%11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議11.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.2.1本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為省市仲裁委員會(huì)12.合同解除12.1解除條件12.1.1合同雙方協(xié)商一致解除合同12.1.2因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行12.1.3一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除合同12.2解除程序12.2.1雙方應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方解除合同12.2.2解除合同后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)13.合同生效13.1生效條件13.1.1雙方簽字蓋章13.1.2合同經(jīng)雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字13.1.3合同符合法律法規(guī)規(guī)定13.2生效日期13.2.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效14.其他約定14.1不可抗力14.1.1因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任14.1.2不可抗力事件包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等14.2合同附件14.2.1本合同附件包括培訓(xùn)計(jì)劃、師資名單、費(fèi)用明細(xì)等14.2.2附件與本合同具有同等法律效力14.3合同解釋14.3.1本合同未盡事宜，按國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行14.3.2本合同解釋權(quán)歸合同雙方所有第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同所稱第三方，是指在本合同履行過(guò)程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同履行、提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助合同履行的任何自然人和法人。15.2第三方類型15.2.1中介方：負(fù)責(zé)協(xié)助甲乙雙方進(jìn)行溝通、談判、簽約等事宜的第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2.2服務(wù)方：提供特定服務(wù)，如培訓(xùn)、咨詢、技術(shù)支持等第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2.3協(xié)助方：在合同履行過(guò)程中提供協(xié)助，如場(chǎng)地租賃、設(shè)備提供等第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和本合同約定，對(duì)其提供的服務(wù)或協(xié)助承擔(dān)責(zé)任。15.3.2第三方在提供服務(wù)或協(xié)助過(guò)程中，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。15.4第三方權(quán)利15.4.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助，以確保其履行合同義務(wù)。15.4.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。15.5第三方介入程序15.5.1甲乙雙方同意第三方介入時(shí)，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并取得對(duì)方的同意。15.5.2第三方介入后，應(yīng)與甲乙雙方簽訂書(shū)面協(xié)議，明確各自的權(quán)利和義務(wù)。16.甲乙雙方額外條款16.1第三方介入時(shí)，甲乙雙方應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件，包括但不限于：16.1.1具備合法經(jīng)營(yíng)資格16.1.2具備履行合同的能力16.2.1第三方應(yīng)遵守本合同的約定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。16.2.2第三方提供的服務(wù)或協(xié)助應(yīng)達(dá)到合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。16.2.3第三方應(yīng)按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)、方式等履行其義務(wù)。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方在履行本合同過(guò)程中，因自身原因?qū)е录滓译p方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2.1第三方提供服務(wù)或協(xié)助的性質(zhì)和內(nèi)容17.2.2第三方提供的服務(wù)或協(xié)助對(duì)合同履行的重要性17.2.3第三方在提供服務(wù)或協(xié)助過(guò)程中的過(guò)錯(cuò)程度17.3第三方責(zé)任限額的最高金額不超過(guò)甲乙雙方因第三方原因遭受的實(shí)際損失。17.4若第三方責(zé)任限額不足以覆蓋甲乙雙方的實(shí)際損失，甲乙雙方有權(quán)要求第三方賠償差額。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系由雙方簽訂的書(shū)面協(xié)議約定。18.2第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系不構(gòu)成任何形式的合伙、聯(lián)營(yíng)或代理關(guān)系。18.3第三方不得代表甲乙任何一方與其他方進(jìn)行任何形式的交易或承諾。18.4第三方在履行本合同過(guò)程中，應(yīng)遵守甲乙雙方的相關(guān)規(guī)定和指示。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容、時(shí)間安排、師資情況等。說(shuō)明：培訓(xùn)計(jì)劃是合同的重要組成部分，用于指導(dǎo)培訓(xùn)的實(shí)施。2.師資名單詳細(xì)要求：包括師資的姓名、職稱、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、聯(lián)系方式等。說(shuō)明：師資名單是確保培訓(xùn)質(zhì)量的關(guān)鍵，需詳細(xì)核對(duì)。3.費(fèi)用明細(xì)詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)費(fèi)用、服務(wù)費(fèi)用、其他費(fèi)用的具體金額和構(gòu)成。說(shuō)明：費(fèi)用明細(xì)是合同中費(fèi)用支付的依據(jù)，需明確。4.第三方協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方名稱、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。說(shuō)明：第三方協(xié)議是明確第三方責(zé)任的依據(jù)。5.考核評(píng)估報(bào)告詳細(xì)要求：包括受訓(xùn)教師的培訓(xùn)考核結(jié)果、評(píng)估意見(jiàn)等。說(shuō)明：考核評(píng)估報(bào)告是評(píng)估培訓(xùn)效果的重要文件。6.合同簽訂證明詳細(xì)要求：包括合同簽訂日期、雙方簽字蓋章等。說(shuō)明：合同簽訂證明是合同生效的依據(jù)。7.付款憑證詳細(xì)要求：包括付款日期、金額、收款人等。說(shuō)明：付款憑證是證明已支付費(fèi)用的依據(jù)。8.其他相關(guān)文件詳細(xì)要求：包括但不限于與合同履行相關(guān)的文件、證明等。說(shuō)明：其他相關(guān)文件根據(jù)實(shí)際情況提供。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為甲方違約行為：1.1未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用1.2未按約定提供受訓(xùn)教師1.3干擾或阻礙培訓(xùn)正常進(jìn)行乙方違約行為：2.1未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)2.2培訓(xùn)質(zhì)量不符合約定標(biāo)準(zhǔn)2.3未按時(shí)完成培訓(xùn)計(jì)劃2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)甲方違約責(zé)任：2.1甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未付款項(xiàng)的%乙方違約責(zé)任：3.1乙方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)，應(yīng)向甲方退還已收取的培訓(xùn)費(fèi)用，并支付違約金，違約金為已收取費(fèi)用的%3.示例說(shuō)明示例1：甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金人民幣元。示例2：乙方提供的培訓(xùn)服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)退還甲方已支付的培訓(xùn)費(fèi)用人民幣元，并支付違約金人民幣元。全文完。2024年度外語(yǔ)教學(xué)師資培訓(xùn)及引進(jìn)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.培訓(xùn)目的和目標(biāo)2.1培訓(xùn)目的2.2培訓(xùn)目標(biāo)3.培訓(xùn)內(nèi)容3.1培訓(xùn)科目3.2培訓(xùn)方式3.3培訓(xùn)時(shí)間3.4培訓(xùn)地點(diǎn)4.培訓(xùn)師資4.1師資來(lái)源4.2師資資質(zhì)要求4.3師資培訓(xùn)要求5.培訓(xùn)費(fèi)用5.1費(fèi)用構(gòu)成5.2費(fèi)用支付方式5.3費(fèi)用支付時(shí)間6.培訓(xùn)考核6.1考核方式6.2考核標(biāo)準(zhǔn)6.3考核結(jié)果處理7.培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用7.1成果轉(zhuǎn)化要求7.2成果應(yīng)用方式7.3成果評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)8.引進(jìn)師資8.1引進(jìn)師資來(lái)源8.2引進(jìn)師資條件8.3引進(jìn)師資待遇9.引進(jìn)師資考核9.1考核方式9.2考核標(biāo)準(zhǔn)9.3考核結(jié)果處理10.引進(jìn)師資培訓(xùn)10.1培訓(xùn)內(nèi)容10.2培訓(xùn)方式10.3培訓(xùn)時(shí)間10.4培訓(xùn)地點(diǎn)11.引進(jìn)師資待遇11.1工資待遇11.2社會(huì)保險(xiǎn)11.3其他福利12.合同期限12.1合同生效日期12.2合同終止日期13.違約責(zé)任13.1違約情形13.2違約責(zé)任承擔(dān)14.合同解除與終止14.1解除合同情形14.2解除合同程序14.3合同終止后事宜第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：外語(yǔ)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)乙方：外語(yǔ)教學(xué)師資1.2雙方地址甲方地址：省市區(qū)路號(hào)乙方地址：省市區(qū)路號(hào)1.3雙方聯(lián)系方式2.培訓(xùn)目的和目標(biāo)2.1培訓(xùn)目的提高乙方外語(yǔ)教學(xué)水平，提升教學(xué)質(zhì)量，滿足甲方外語(yǔ)教學(xué)需求。2.2培訓(xùn)目標(biāo)1.乙方在培訓(xùn)結(jié)束后，達(dá)到甲方規(guī)定的教學(xué)水平要求。3.乙方能夠根據(jù)學(xué)生需求，調(diào)整教學(xué)方法和策略，提高教學(xué)效果。3.培訓(xùn)內(nèi)容3.1培訓(xùn)科目英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)、語(yǔ)法、詞匯、語(yǔ)音等。3.2培訓(xùn)方式1.面授課程：采用小班授課，每周2次，每次2小時(shí)。2.網(wǎng)絡(luò)課程：提供在線視頻教學(xué)資源，乙方自主安排學(xué)習(xí)時(shí)間。3.實(shí)踐教學(xué)：組織乙方參與教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)，提升教學(xué)實(shí)戰(zhàn)能力。3.3培訓(xùn)時(shí)間1.面授課程：2024年3月1日至2024年6月30日。2.網(wǎng)絡(luò)課程：培訓(xùn)期間隨時(shí)可進(jìn)行學(xué)習(xí)。3.4培訓(xùn)地點(diǎn)甲方培訓(xùn)中心，具體地址：省市區(qū)路號(hào)。4.培訓(xùn)師資4.1師資來(lái)源甲方聘請(qǐng)具有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和資質(zhì)的外語(yǔ)教師擔(dān)任培訓(xùn)講師。4.2師資資質(zhì)要求2.具有教師資格證，有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。4.3師資培訓(xùn)要求1.甲方負(fù)責(zé)為乙方提供師資培訓(xùn)。2.師資培訓(xùn)內(nèi)容包括教學(xué)方法、課程設(shè)計(jì)、教學(xué)技巧等。5.培訓(xùn)費(fèi)用5.1費(fèi)用構(gòu)成1.面授課程費(fèi)用：每人每次2小時(shí)，共計(jì)X元。2.網(wǎng)絡(luò)課程費(fèi)用：X元。3.師資培訓(xùn)費(fèi)用：X元。5.2費(fèi)用支付方式1.乙方應(yīng)在培訓(xùn)開(kāi)始前支付全部培訓(xùn)費(fèi)用。2.甲方開(kāi)具正規(guī)發(fā)票。5.3費(fèi)用支付時(shí)間1.乙方應(yīng)在培訓(xùn)開(kāi)始前支付全部培訓(xùn)費(fèi)用。2.甲方收到乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用后，向乙方開(kāi)具發(fā)票。6.培訓(xùn)考核6.1考核方式1.面授課程：課后作業(yè)、課堂表現(xiàn)、模擬教學(xué)等。2.網(wǎng)絡(luò)課程：在線測(cè)試、作業(yè)提交等。6.2考核標(biāo)準(zhǔn)2.課堂表現(xiàn)：積極參與課堂活動(dòng)，態(tài)度認(rèn)真。3.模擬教學(xué)：能夠獨(dú)立完成教學(xué)任務(wù)，教學(xué)效果良好。6.3考核結(jié)果處理1.乙方考核合格者，可獲得甲方頒發(fā)的培訓(xùn)合格證書(shū)。2.乙方考核不合格者，需重新參加培訓(xùn)，直至合格為止。8.引進(jìn)師資8.1引進(jìn)師資來(lái)源乙方通過(guò)公開(kāi)招聘、推薦等方式引進(jìn)具有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和資質(zhì)的外語(yǔ)教師。8.2引進(jìn)師資條件2.具有教師資格證，有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。8.3引進(jìn)師資待遇1.工資待遇：根據(jù)乙方教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和資質(zhì)，確定具體工資標(biāo)準(zhǔn)。2.社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.其他福利：提供帶薪年假、節(jié)假日福利、員工體檢等。9.引進(jìn)師資考核9.1考核方式1.試用期考核：乙方入職后，進(jìn)行為期一個(gè)月的試用期考核。2.教學(xué)能力考核：通過(guò)模擬教學(xué)、課堂表現(xiàn)等方式，評(píng)估乙方教學(xué)能力。3.學(xué)生滿意度調(diào)查：通過(guò)學(xué)生反饋，了解乙方教學(xué)效果。9.2考核標(biāo)準(zhǔn)1.試用期考核：表現(xiàn)良好，無(wú)重大失誤。2.教學(xué)能力考核：教學(xué)設(shè)計(jì)合理，教學(xué)方法得當(dāng)，教學(xué)效果顯著。9.3考核結(jié)果處理1.試用期考核合格者，正式成為甲方教師。2.教學(xué)能力考核不合格者，乙方需接受培訓(xùn)，直至合格。3.學(xué)生滿意度調(diào)查不合格者，乙方需改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。10.引進(jìn)師資培訓(xùn)10.1培訓(xùn)內(nèi)容1.甲方教學(xué)制度與流程2.教學(xué)資源與工具使用3.教學(xué)方法與技巧4.學(xué)生心理輔導(dǎo)10.2培訓(xùn)方式1.集中培訓(xùn)：組織乙方參加集中培訓(xùn)課程。2.在線培訓(xùn)：提供在線培訓(xùn)資源，乙方自主安排學(xué)習(xí)時(shí)間。10.3培訓(xùn)時(shí)間1.集中培訓(xùn)：2024年7月1日至2024年7月31日。2.在線培訓(xùn)：培訓(xùn)期間隨時(shí)可進(jìn)行學(xué)習(xí)。10.4培訓(xùn)地點(diǎn)甲方培訓(xùn)中心，具體地址：省市區(qū)路號(hào)。11.引進(jìn)師資待遇11.1工資待遇根據(jù)乙方教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和資質(zhì)，確定具體工資標(biāo)準(zhǔn)，每月支付。11.2社會(huì)保險(xiǎn)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。11.3其他福利提供帶薪年假、節(jié)假日福利、員工體檢等。12.合同期限12.1合同生效日期自雙方簽訂本合同之日起生效。12.2合同終止日期合同期限為一年，自合同生效之日起計(jì)算。13.違約責(zé)任13.1違約情形1.乙方未按照合同約定完成培訓(xùn)任務(wù)。2.乙方違反甲方教學(xué)規(guī)定，影響教學(xué)質(zhì)量。3.乙方擅自離職，未提前一個(gè)月通知甲方。13.2違約責(zé)任承擔(dān)2.乙方違反甲方教學(xué)規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。3.乙方擅自離職，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。14.合同解除與終止14.1解除合同情形1.雙方協(xié)商一致解除合同。2.乙方嚴(yán)重違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同。3.甲方因故終止合同，需提前一個(gè)月通知乙方。14.2解除合同程序1.雙方協(xié)商一致解除合同，需簽訂解除合同協(xié)議。2.甲方因乙方違約解除合同，需書(shū)面通知乙方，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。3.甲方因故終止合同，需書(shū)面通知乙方，并按合同約定支付乙方相應(yīng)補(bǔ)償。14.3合同終止后事宜2.雙方應(yīng)妥善處理合同終止后的債權(quán)債務(wù)關(guān)系。3.合同終止后，雙方應(yīng)互相配合，確保合同終止后的工作順利進(jìn)行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲乙雙方以外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入情形1.甲方或乙方根據(jù)本合同約定，需要第三方提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助。2.甲方或乙方在履行本合同過(guò)程中，因特殊情況需要第三方介入。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方責(zé)任限額1.第三方在履行本合同過(guò)程中，因其自身原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行或造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.第三方責(zé)任限額為本合同總金額的10%，超過(guò)部分由甲乙雙方自行承擔(dān)。15.3.2第三方責(zé)任劃分1.第三方在履行本合同過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和本合同約定。2.第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)、高效的服務(wù)。3.第三方因違反本合同約定或法律法規(guī)，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。15.4第三方權(quán)利1.第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照本合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。2.第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合。15.5第三方選擇與更換15.5.1第三方選擇1.甲方或乙方有權(quán)根據(jù)本合同約定和實(shí)際需要，選擇合適的第三方。2.甲方或乙方應(yīng)提前告知對(duì)方選擇第三方的情況。15.5.2第三方更換1.如一方認(rèn)為第三方無(wú)法滿足合同要求，有權(quán)要求更換第三方。2.更換第三方應(yīng)經(jīng)對(duì)方同意，并書(shū)面通知對(duì)方。16.第三方介入下的額外條款16.1保密條款1.第三方在履行本合同過(guò)程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。2.第三方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。16.2爭(zhēng)議解決條款1.第三方與甲乙雙方之間因本合同產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。16.3合同變更條款1.如因第三方介入導(dǎo)致本合同內(nèi)容需要變更，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。2.變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。17.第三方責(zé)任明確17.1第三方責(zé)任范圍1.第三方責(zé)任范圍限于其提供的服務(wù)內(nèi)容，不包括甲乙雙方的其他責(zé)任。2.第三方在履行本合同過(guò)程中，因自身原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行或造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2第三方責(zé)任承擔(dān)1.第三方責(zé)任承擔(dān)方式包括但不限于賠償損失、支付違約金等。2.第三方責(zé)任承擔(dān)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)參照國(guó)家法律法規(guī)和本合同約定。17.3第三方責(zé)任追究1.如第三方違反本合同約定或法律法規(guī)，甲乙雙方有權(quán)追究其法律責(zé)任。2.追究第三方責(zé)任的方式包括但不限于訴訟、仲裁等。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)科目、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、師資名單等。說(shuō)明：培訓(xùn)計(jì)劃是合同的重要組成部分，用于指導(dǎo)培訓(xùn)活動(dòng)的實(shí)施。2.附件二：師資簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求：包括師資姓名、學(xué)歷、專業(yè)、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、教學(xué)成果等。說(shuō)明：師資簡(jiǎn)歷用于評(píng)估師資的資質(zhì)和能力。3.附件三：培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：包括考核方式、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核結(jié)果處理等。說(shuō)明：培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)是評(píng)估培訓(xùn)效果的重要依據(jù)。4.附件四：引進(jìn)師資名單詳細(xì)要求：包括引進(jìn)師資姓名、學(xué)歷、專業(yè)、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、待遇等。說(shuō)明：引進(jìn)師資名單是合同執(zhí)行的基礎(chǔ)。5.附件五：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：包括變更內(nèi)容、變更原因、變更日期等。說(shuō)明：合同變更協(xié)議用于記錄合同內(nèi)容的任何變更。6.附件六：保密協(xié)議詳細(xì)要求：包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明：保密協(xié)議用于保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密。7.附件七：爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決程序等。說(shuō)明：爭(zhēng)議解決協(xié)議用于解決合同執(zhí)行過(guò)程中可能出現(xiàn)的爭(zhēng)議。8.附件八：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)費(fèi)用、服務(wù)期限等。說(shuō)明：第三方服務(wù)協(xié)議用于規(guī)范第三方在合同中的角色和責(zé)任。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按時(shí)完成培訓(xùn)任務(wù)。乙方未按照培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行教學(xué)。乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密。乙方未按照合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用。第三方未按照服務(wù)協(xié)議提供服務(wù)質(zhì)量。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方未按時(shí)完成培訓(xùn)任務(wù)，每延遲一天，乙方應(yīng)支付甲方違約金X元。乙方未按照培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行教學(xué)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。乙方違反保密協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失，賠償金額不低于泄露秘密價(jià)值的倍。乙方未按照合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，甲方有權(quán)要求乙方支付滯納金，滯納金按每日X元計(jì)算。第三方未按照服務(wù)協(xié)議提供服務(wù)質(zhì)量，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償金額由雙方協(xié)商確定。示例說(shuō)明：若乙方未按時(shí)完成培訓(xùn)任務(wù)，導(dǎo)致甲方教學(xué)計(jì)劃受到影響，乙方應(yīng)支付甲方違約金X元。若第三方在提供服務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)重大失誤，導(dǎo)致甲方教學(xué)活動(dòng)無(wú)法正常進(jìn)行，甲方有權(quán)要求第三方賠償損失，賠償金額由雙方協(xié)商確定。全文完。2024年度外語(yǔ)教學(xué)師資培訓(xùn)及引進(jìn)合同2本合同目錄一覽1.合同背景及目的1.1培訓(xùn)師資的背景1.2培訓(xùn)師資的目的2.培訓(xùn)師資的基本條件2.1年齡要求2.2學(xué)歷要求2.3專業(yè)要求2.4工作經(jīng)驗(yàn)要求3.培訓(xùn)師資的選拔方式3.1報(bào)名方式3.2資格審查3.3筆試3.4面試4.培訓(xùn)師資的培訓(xùn)內(nèi)容4.1培訓(xùn)課程設(shè)置4.2培訓(xùn)時(shí)間安排4.3培訓(xùn)地點(diǎn)4.4培訓(xùn)師資的考核方式5.培訓(xùn)師資的待遇5.1培訓(xùn)期間的薪酬5.2培訓(xùn)期間的住宿安排5.3培訓(xùn)期間的交通安排5.4培訓(xùn)師資的補(bǔ)貼政策6.培訓(xùn)師資的引進(jìn)方式6.1引進(jìn)條件6.2引進(jìn)程序6.3引進(jìn)待遇7.培訓(xùn)師資的合同期限7.1培訓(xùn)師資的合同簽訂7.2培訓(xùn)師資的合同解除7.3培訓(xùn)師資的合同續(xù)簽8.培訓(xùn)師資的保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.合同爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議解決途徑9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決程序10.合同的生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件10.3合同解除條件11.合同的附件11.1附件一：培訓(xùn)師資報(bào)名表11.2附件二：培訓(xùn)師資考核標(biāo)準(zhǔn)11.3附件三：培訓(xùn)師資待遇明細(xì)12.合同的簽署及生效日期12.1簽署日期12.2生效日期13.合同的修改及補(bǔ)充13.1修改程序13.2補(bǔ)充程序14.合同的其他約定第一部分：合同如下：1.合同背景及目的1.1培訓(xùn)師資的背景本合同旨在提升外語(yǔ)教學(xué)師資隊(duì)伍的專業(yè)水平和教學(xué)能力，以適應(yīng)2024年度外語(yǔ)教學(xué)的需求。1.2培訓(xùn)師資的目的（1）提高外語(yǔ)教師的教學(xué)水平和綜合素質(zhì)；（2）加強(qiáng)外語(yǔ)師資隊(duì)伍建設(shè)，滿足學(xué)校外語(yǔ)教學(xué)發(fā)展需要；（3）促進(jìn)外語(yǔ)教師專業(yè)成長(zhǎng)，提升學(xué)校整體教學(xué)品質(zhì)。2.培訓(xùn)師資的基本條件2.1年齡要求參訓(xùn)師資年齡應(yīng)在25至45周歲之間。2.2學(xué)歷要求2.3專業(yè)要求參訓(xùn)師資應(yīng)具備較強(qiáng)的外語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，熟悉外語(yǔ)教學(xué)理論和方法。2.4工作經(jīng)驗(yàn)要求參訓(xùn)師資應(yīng)具有至少2年的外語(yǔ)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，且在教學(xué)工作中表現(xiàn)優(yōu)秀。3.培訓(xùn)師資的選拔方式3.1報(bào)名方式（1）通過(guò)學(xué)校官網(wǎng)或相關(guān)部門(mén)發(fā)布的報(bào)名通知進(jìn)行報(bào)名；（2）通過(guò)學(xué)校相關(guān)部門(mén)直接報(bào)名。3.2資格審查報(bào)名后，學(xué)校將對(duì)參訓(xùn)師資進(jìn)行資格審查，包括學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)等。3.3筆試資格審查通過(guò)后，參訓(xùn)師資需參加筆試，筆試內(nèi)容主要包括外語(yǔ)教學(xué)理論、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)方法等。3.4面試筆試合格者將進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，面試主要考察參訓(xùn)師資的教學(xué)能力和綜合素質(zhì)。4.培訓(xùn)師資的培訓(xùn)內(nèi)容4.1培訓(xùn)課程設(shè)置培訓(xùn)課程主要包括外語(yǔ)教學(xué)理論、教學(xué)方法、教學(xué)技巧、課程設(shè)計(jì)、教學(xué)評(píng)估等。4.2培訓(xùn)時(shí)間安排培訓(xùn)時(shí)間為2024年度，具體時(shí)間由學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況安排。4.3培訓(xùn)地點(diǎn)培訓(xùn)地點(diǎn)設(shè)在學(xué)校指定的培訓(xùn)場(chǎng)所。4.4培訓(xùn)師資的考核方式培訓(xùn)師資的考核包括平時(shí)考核和結(jié)業(yè)考核，考核內(nèi)容包括教學(xué)能力、教學(xué)態(tài)度、學(xué)習(xí)成果等。5.培訓(xùn)師資的待遇5.1培訓(xùn)期間的薪酬參訓(xùn)師資在培訓(xùn)期間享受學(xué)校規(guī)定的薪酬待遇。5.2培訓(xùn)期間的住宿安排參訓(xùn)師資在培訓(xùn)期間享受學(xué)校提供的住宿條件。5.3培訓(xùn)期間的交通安排參訓(xùn)師資在培訓(xùn)期間的交通費(fèi)用由學(xué)校承擔(dān)。5.4培訓(xùn)師資的補(bǔ)貼政策參訓(xùn)師資在培訓(xùn)期間享受學(xué)校規(guī)定的補(bǔ)貼政策。6.培訓(xùn)師資的引進(jìn)方式6.1引進(jìn)條件符合條件的參訓(xùn)師資，經(jīng)學(xué)校審核通過(guò)后，可成為學(xué)校的正式引進(jìn)師資。6.2引進(jìn)程序引進(jìn)程序包括資格審查、面試、考核、公示等環(huán)節(jié)。6.3引進(jìn)待遇引進(jìn)師資將享受學(xué)校規(guī)定的引進(jìn)待遇，包括薪酬、福利、住房等。8.培訓(xùn)師資的保密條款8.1保密內(nèi)容參訓(xùn)師資在培訓(xùn)期間及培訓(xùn)結(jié)束后，對(duì)學(xué)校提供的培訓(xùn)資料、教學(xué)方法、學(xué)生信息等保密內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)。8.2保密期限保密期限自培訓(xùn)開(kāi)始之日起至合同終止或解除之日起兩年。8.3違約責(zé)任如有違反保密義務(wù)的行為，參訓(xùn)師資應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償學(xué)校因此遭受的損失。9.合同爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議解決途徑本合同項(xiàng)下的任何爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。9.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決程序?qū)⒆裱吨腥A人民共和國(guó)民事訴訟法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。10.合同的生效及終止10.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同終止條件（1）培訓(xùn)師資完成培訓(xùn)任務(wù)，合同自然終止；（2）因培訓(xùn)師資違反合同約定，經(jīng)學(xué)校書(shū)面通知后仍不改正，學(xué)校有權(quán)解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，合同自然終止；（4）雙方協(xié)商一致解除合同。10.3合同解除條件（1）培訓(xùn)師資在培訓(xùn)期間嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)定；（2）培訓(xùn)師資因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同；（3）學(xué)校因不可抗力無(wú)法繼續(xù)履行合同。11.合同的附件11.1附件一：培訓(xùn)師資報(bào)名表11.2附件二：培訓(xùn)師資考核標(biāo)準(zhǔn)11.3附件三：培訓(xùn)師資待遇明細(xì)12.合同的簽署及生效日期12.1簽署日期本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2生效日期本合同自簽署之日起生效。13.合同的修改及補(bǔ)充13.1修改程序?qū)Ρ竞贤娜魏涡薷幕蜓a(bǔ)充，必須以書(shū)面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.2補(bǔ)充程序?qū)Ρ竞贤娜魏窝a(bǔ)充，必須與本合同具有同等法律效力。14.合同的其他約定14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.2本合同為雙方簽訂的完整協(xié)議，任何口頭協(xié)議或補(bǔ)充文件均不具有法律效力。14.3本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念及范圍15.1第三方概念本合同所指的第三方，包括但不限于中介方、咨詢方、技術(shù)支持方、評(píng)估機(jī)構(gòu)等，為協(xié)助甲乙雙方履行本合同而介入合同關(guān)系的任何獨(dú)立第三方。15.2第三方介入范圍第三方的介入范圍限于提供信息、咨詢、技術(shù)支持、評(píng)估、培訓(xùn)等服務(wù)，不涉及合同履行中的直接責(zé)任。16.第三方介入的程序16.1介入申請(qǐng)甲乙雙方任何一方需要第三方介入時(shí)，應(yīng)向另一方提出書(shū)面申請(qǐng)，說(shuō)明介入的必要性、第三方的基本信息及服務(wù)內(nèi)容。16.2介入審核另一方收到介入申請(qǐng)后，應(yīng)在五個(gè)工作日內(nèi)審核并回復(fù)是否同意第三方介入。16.3介入?yún)f(xié)議雙方同