2024年度外籍員工加班費(fèi)及休息日安排合同3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度外籍員工加班費(fèi)及休息日安排合同本合同目錄一覽1.合同背景與目的1.1合同簽訂雙方1.2合同簽訂時(shí)間1.3合同適用范圍2.加班費(fèi)計(jì)算與支付2.1加班費(fèi)計(jì)算方法2.2加班費(fèi)支付方式2.3加班費(fèi)支付周期3.休息日安排3.1休息日類(lèi)型及定義3.2休息日安排原則3.3休息日調(diào)休規(guī)定4.加班申請(qǐng)與批準(zhǔn)4.1加班申請(qǐng)流程4.2加班批準(zhǔn)權(quán)限4.3加班審批時(shí)間5.加班時(shí)間記錄與核算5.1加班時(shí)間記錄方式5.2加班時(shí)間核算標(biāo)準(zhǔn)5.3加班時(shí)間核算期限6.休息日及加班費(fèi)爭(zhēng)議解決6.1爭(zhēng)議解決方式6.2爭(zhēng)議解決期限6.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用7.合同生效與終止7.1合同生效條件7.2合同終止條件7.3合同解除程序8.違約責(zé)任8.1違約情形及責(zé)任8.2違約責(zé)任承擔(dān)方式8.3違約責(zé)任承擔(dān)期限9.保密條款9.1保密信息定義9.2保密義務(wù)及期限9.3違約責(zé)任10.合同附件10.1附件一：加班費(fèi)計(jì)算表10.2附件二：休息日安排表10.3附件三：加班申請(qǐng)表11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除程序12.合同爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決期限12.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用13.合同簽訂與生效13.1合同簽訂方式13.2合同生效條件13.3合同生效日期14.其他14.1合同未盡事宜14.2合同修改與補(bǔ)充14.3合同附件效力第一部分：合同如下：第一條合同背景與目的1.1合同簽訂雙方甲方：[甲方名稱(chēng)]乙方：[乙方名稱(chēng)]1.2合同簽訂時(shí)間本合同于2024年[具體日期]簽訂。1.3合同適用范圍本合同適用于甲方在2024年度雇傭的所有外籍員工，涉及加班費(fèi)及休息日的相關(guān)安排。第二條加班費(fèi)計(jì)算與支付2.1加班費(fèi)計(jì)算方法加班費(fèi)按照國(guó)家及地方相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行，具體計(jì)算方式如下：（1）正常工作日加班，按照不低于工資的150%支付加班費(fèi)；（2）休息日加班，按照不低于工資的200%支付加班費(fèi)；（3）法定節(jié)假日加班，按照不低于工資的300%支付加班費(fèi)。2.2加班費(fèi)支付方式加班費(fèi)將以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定賬戶(hù)。2.3加班費(fèi)支付周期加班費(fèi)將在每月的[具體日期]支付。第三條休息日安排3.1休息日類(lèi)型及定義休息日包括周六、周日以及國(guó)家法定節(jié)假日。3.2休息日安排原則休息日安排將遵循公平、合理、自愿的原則，充分考慮乙方的工作需求和生活習(xí)慣。3.3休息日調(diào)休規(guī)定乙方有權(quán)根據(jù)自身情況，與甲方協(xié)商進(jìn)行休息日的調(diào)休。第四條加班申請(qǐng)與批準(zhǔn)4.1加班申請(qǐng)流程乙方需提前[具體時(shí)間]向甲方提出加班申請(qǐng)，內(nèi)容包括加班時(shí)間、加班原因等。4.2加班批準(zhǔn)權(quán)限加班申請(qǐng)需經(jīng)甲方[具體部門(mén)或崗位]批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。4.3加班審批時(shí)間甲方應(yīng)在收到加班申請(qǐng)后的[具體時(shí)間]內(nèi)予以審批。第五條加班時(shí)間記錄與核算5.1加班時(shí)間記錄方式乙方需按照甲方要求，準(zhǔn)確記錄加班時(shí)間。5.2加班時(shí)間核算標(biāo)準(zhǔn)加班時(shí)間核算標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家及地方相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。5.3加班時(shí)間核算期限加班時(shí)間核算期限為每月的[具體日期]。第六條休息日及加班費(fèi)爭(zhēng)議解決6.1爭(zhēng)議解決方式對(duì)于休息日及加班費(fèi)的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。6.2爭(zhēng)議解決期限協(xié)商解決期限為自爭(zhēng)議發(fā)生之日起[具體時(shí)間]。6.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用協(xié)商解決過(guò)程中產(chǎn)生的費(fèi)用，由責(zé)任方承擔(dān)。第七條合同生效與終止7.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。7.2合同終止條件（1）合同約定的期限屆滿(mǎn)；（2）甲方或乙方提前終止合同，并履行合同解除程序；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。7.3合同解除程序任何一方解除合同，需提前[具體時(shí)間]書(shū)面通知對(duì)方，并說(shuō)明解除原因。第八條違約責(zé)任8.1違約情形及責(zé)任（1）甲方未按合同約定支付加班費(fèi)的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付加班費(fèi)總額的[具體比例]%；（2）乙方未按合同約定提供加班的，甲方有權(quán)要求乙方賠償因其未能提供加班而產(chǎn)生的損失；（3）任何一方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2違約責(zé)任承擔(dān)方式違約責(zé)任承擔(dān)方式包括但不限于支付違約金、賠償損失、恢復(fù)原狀、支付合理費(fèi)用等。8.3違約責(zé)任承擔(dān)期限違約責(zé)任承擔(dān)期限為違約行為發(fā)生之日起計(jì)算。第九條保密條款9.1保密信息定義保密信息是指在本合同履行過(guò)程中，任何一方獲取的屬于對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等。9.2保密義務(wù)及期限雙方對(duì)本合同中涉及到的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后[具體年數(shù)]年。9.3違約責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于停止違約行為、賠償損失等。第十條合同附件10.1附件一：加班費(fèi)計(jì)算表附件一詳細(xì)列明了各種加班情況下的計(jì)算方法和支付標(biāo)準(zhǔn)。10.2附件二：休息日安排表附件二明確了乙方在2024年度的休息日安排，包括休息日時(shí)間表和調(diào)休規(guī)則。10.3附件三：加班申請(qǐng)表附件三規(guī)定了乙方申請(qǐng)加班的流程和所需填寫(xiě)的信息。第十一條合同解除與終止11.1合同解除條件（1）雙方協(xié)商一致，解除合同；（2）出現(xiàn)合同約定的解除條件；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。11.2合同終止條件（1）合同期限屆滿(mǎn)；（2）雙方同意終止合同；（3）合同因法定原因被終止。11.3合同解除程序合同解除需書(shū)面通知對(duì)方，并說(shuō)明解除理由。第十二條合同爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式合同爭(zhēng)議應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可提交[具體仲裁機(jī)構(gòu)]仲裁。12.2爭(zhēng)議解決期限自爭(zhēng)議發(fā)生之日起[具體時(shí)間]內(nèi)未能解決的，可提交仲裁。12.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，除非仲裁機(jī)構(gòu)另有判決。第十三條合同簽訂與生效13.1合同簽訂方式本合同以書(shū)面形式簽訂，一式[具體份數(shù)]份，雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份。13.2合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.3合同生效日期本合同生效日期為[具體日期]。第十四條其他14.1合同未盡事宜本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，協(xié)商一致的，可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.2合同修改與補(bǔ)充本合同的修改與補(bǔ)充需以書(shū)面形式進(jìn)行，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.3合同附件效力本合同附件為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在本合同履行過(guò)程中，因甲乙雙方協(xié)商一致或法律規(guī)定，需要介入合同關(guān)系的外部主體，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢(xún)機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。第二條第三方介入的適用范圍（1）甲乙雙方需要第三方提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)或意見(jiàn)；（2）合同履行需要第三方進(jìn)行監(jiān)督或調(diào)解；（3）合同履行過(guò)程中出現(xiàn)爭(zhēng)議，需要第三方進(jìn)行仲裁或調(diào)解。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體包括：（1）第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蜻`約，其責(zé)任限額不超過(guò)合同總金額的[具體比例]%；（2）第三方在提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)或意見(jiàn)時(shí)，若出現(xiàn)重大失誤，其責(zé)任限額不超過(guò)因其失誤導(dǎo)致的直接經(jīng)濟(jì)損失；（3）第三方在監(jiān)督或調(diào)解過(guò)程中，若出現(xiàn)不當(dāng)行為，其責(zé)任限額不超過(guò)因其不當(dāng)行為導(dǎo)致的直接經(jīng)濟(jì)損失。第四條第三方責(zé)權(quán)利4.1第三方的權(quán)利：（1）根據(jù)合同約定，獨(dú)立開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng)；（2）要求甲乙雙方提供必要的信息和資料；（3）在合同履行過(guò)程中，有權(quán)要求甲乙雙方履行合同義務(wù)。4.2第三方的義務(wù)：（1）按照合同約定，提供專(zhuān)業(yè)、及時(shí)、準(zhǔn)確的服務(wù)；（2）保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和合同內(nèi)容；（3）在合同履行過(guò)程中，積極配合甲乙雙方，確保合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。第五條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方與甲方的劃分：（1）第三方在合同履行過(guò)程中，僅代表自身利益，不代表甲方；（2）甲方與第三方之間的糾紛，由雙方自行解決，不影響甲方與乙方之間的合同關(guān)系。5.2第三方與乙方的劃分：（1）第三方在合同履行過(guò)程中，僅代表自身利益，不代表乙方；（2）乙方與第三方之間的糾紛，由雙方自行解決，不影響乙方與甲方之間的合同關(guān)系。第六條第三方介入的程序6.1第三方介入的申請(qǐng)：（1）甲乙雙方協(xié)商一致，向第三方提出介入申請(qǐng)；（2）第三方在收到介入申請(qǐng)后，[具體時(shí)間]內(nèi)予以答復(fù)。6.2第三方介入的啟動(dòng)：（1）第三方同意介入后，甲乙雙方應(yīng)積極配合第三方開(kāi)展工作；（2）第三方在介入過(guò)程中，有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料。第七條第三方介入的費(fèi)用7.1第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方在合同中約定，具體包括：（1）第三方服務(wù)費(fèi)；（2）第三方在介入過(guò)程中產(chǎn)生的其他合理費(fèi)用。7.2第三方介入的費(fèi)用支付：（1）甲乙雙方按照合同約定，在[具體時(shí)間]內(nèi)支付第三方介入費(fèi)用；（2）若合同約定第三方費(fèi)用由乙方承擔(dān)，乙方應(yīng)在[具體時(shí)間]內(nèi)支付。第八條第三方介入的終止8.1第三方介入的終止條件：（1）合同履行完畢；（2）甲乙雙方協(xié)商一致，終止第三方介入；（3）第三方完成合同約定的任務(wù)，自行終止介入。8.2第三方介入的終止程序：（1）第三方在完成合同約定的任務(wù)后，向甲乙雙方提出終止介入申請(qǐng)；（2）甲乙雙方在收到申請(qǐng)后，[具體時(shí)間]內(nèi)予以答復(fù)。第九條第三方介入的爭(zhēng)議解決9.1第三方介入過(guò)程中，若出現(xiàn)爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；9.2協(xié)商不成的，可提交[具體仲裁機(jī)構(gòu)]仲裁。第十條第三方介入的記錄10.1第三方介入過(guò)程中，甲乙雙方應(yīng)做好相關(guān)記錄，包括但不限于：（1）第三方介入的申請(qǐng)和答復(fù)；（2）第三方介入的工作內(nèi)容和成果；（3）第三方介入的費(fèi)用支付情況。10.2第三方介入記錄的保存期限為[具體年數(shù)]年。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：加班費(fèi)計(jì)算表要求：詳細(xì)列明加班費(fèi)的計(jì)算方法、支付標(biāo)準(zhǔn)以及加班時(shí)間記錄方式。說(shuō)明：附件一作為合同附件，用于明確加班費(fèi)的計(jì)算方式和支付標(biāo)準(zhǔn)，保障雙方的權(quán)益。2.附件二：休息日安排表要求：明確2024年度的休息日時(shí)間表、調(diào)休規(guī)則以及特殊情況下的休息日安排。說(shuō)明：附件二作為合同附件，用于確保乙方休息日的合理安排，提高工作滿(mǎn)意度。3.附件三：加班申請(qǐng)表要求：明確加班申請(qǐng)的流程、所需填寫(xiě)的信息以及申請(qǐng)審批的時(shí)間要求。說(shuō)明：附件三作為合同附件，用于規(guī)范加班申請(qǐng)流程，提高工作效率。4.附件四：保密協(xié)議要求：明確保密信息的定義、保密義務(wù)、保密期限以及違約責(zé)任。說(shuō)明：附件四作為合同附件，用于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密和合同內(nèi)容，維護(hù)雙方的合法權(quán)益。5.附件五：第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的定義、適用范圍、責(zé)任限額、責(zé)權(quán)利以及介入程序。說(shuō)明：附件五作為合同附件，用于規(guī)范第三方介入行為，確保合同履行過(guò)程中的順利進(jìn)行。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按合同約定支付加班費(fèi)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)支付加班費(fèi)總額的[具體比例]%。示例：若甲方未按合同約定支付加班費(fèi)，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金為應(yīng)支付加班費(fèi)總額的20%。2.違約行為：乙方未按合同約定提供加班。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方有權(quán)要求乙方賠償因其未能提供加班而產(chǎn)生的損失。示例：若乙方未按合同約定提供加班，甲方有權(quán)要求乙方賠償因其未能提供加班而產(chǎn)生的損失，如經(jīng)濟(jì)損失、時(shí)間成本等。3.違約行為：任何一方違反保密條款。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違反保密義務(wù)的一方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于停止違約行為、賠償損失等。示例：若任何一方違反保密條款，泄露對(duì)方商業(yè)秘密，泄露方應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任，包括賠償對(duì)方損失、停止泄露行為等。4.違約行為：第三方在介入過(guò)程中出現(xiàn)重大失誤。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蜻`約，其責(zé)任限額不超過(guò)合同總金額的[具體比例]%。示例：若第三方在介入過(guò)程中因重大失誤導(dǎo)致合同履行受阻，第三方應(yīng)承擔(dān)不超過(guò)合同總金額的10%的責(zé)任。全文完。2024年度外籍員工加班費(fèi)及休息日安排合同1本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同目的1.2合同范圍1.3合同期限2.加班費(fèi)計(jì)算2.1加班費(fèi)計(jì)算方式2.2加班費(fèi)支付標(biāo)準(zhǔn)2.3加班費(fèi)支付時(shí)間3.休息日安排3.1休息日類(lèi)型3.2休息日時(shí)間安排3.3休息日工作安排4.加班申請(qǐng)與審批4.1加班申請(qǐng)流程4.2加班審批權(quán)限4.3加班審批時(shí)限5.加班費(fèi)報(bào)銷(xiāo)5.1加班費(fèi)報(bào)銷(xiāo)流程5.2加班費(fèi)報(bào)銷(xiāo)所需材料5.3加班費(fèi)報(bào)銷(xiāo)審核與支付6.休息日加班補(bǔ)償6.1休息日加班補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)6.2休息日加班補(bǔ)償方式6.3休息日加班補(bǔ)償申請(qǐng)與審批7.特殊情況處理7.1突發(fā)事件加班7.2不可抗力因素7.3特殊情況加班費(fèi)及休息日安排8.合同變更與解除8.1合同變更條件8.2合同變更流程8.3合同解除條件8.4合同解除流程9.違約責(zé)任9.1違約行為認(rèn)定9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約責(zé)任賠償10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決程序10.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.2合同生效時(shí)間11.3合同終止條件11.4合同終止時(shí)間12.合同附件12.1附件一：加班費(fèi)計(jì)算表12.2附件二：休息日安排表12.3附件三：加班申請(qǐng)表12.4附件四：加班費(fèi)報(bào)銷(xiāo)申請(qǐng)表13.其他約定13.1保密條款13.2通知與送達(dá)13.3合同份數(shù)14.合同簽署與生效第一部分：合同如下：第一條合同概述1.1合同目的本合同旨在明確2024年度外籍員工加班費(fèi)的計(jì)算方法、支付標(biāo)準(zhǔn)及休息日安排，保障員工權(quán)益，提高工作效率。1.2合同范圍本合同適用于2024年度所有外籍員工，包括但不限于全職、兼職員工。1.3合同期限本合同自簽訂之日起生效，至2024年12月31日止。第二條加班費(fèi)計(jì)算2.1加班費(fèi)計(jì)算方式加班費(fèi)計(jì)算按照員工加班時(shí)間與加班費(fèi)支付標(biāo)準(zhǔn)的乘積計(jì)算。2.2加班費(fèi)支付標(biāo)準(zhǔn)加班費(fèi)支付標(biāo)準(zhǔn)如下：（1）平日加班：按1.5倍工資支付；（2）休息日加班：按2倍工資支付；（3）法定節(jié)假日加班：按3倍工資支付。2.3加班費(fèi)支付時(shí)間加班費(fèi)應(yīng)于次月工資發(fā)放時(shí)一次性支付給員工。第三條休息日安排3.1休息日類(lèi)型休息日包括法定休息日、周末休息日及特殊情況下的休息日。3.2休息日時(shí)間安排（1）法定休息日：按照國(guó)家法定節(jié)假日安排執(zhí)行；（2）周末休息日：每周六、日為休息日；（3）特殊情況下的休息日：由公司根據(jù)實(shí)際情況安排。3.3休息日工作安排休息日如需加班，員工應(yīng)提前向部門(mén)負(fù)責(zé)人申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可加班。第四條加班申請(qǐng)與審批4.1加班申請(qǐng)流程員工需填寫(xiě)《加班申請(qǐng)表》，經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人審核后報(bào)人力資源部審批。4.2加班審批權(quán)限部門(mén)負(fù)責(zé)人有權(quán)審批本部門(mén)員工的加班申請(qǐng)。4.3加班審批時(shí)限加班申請(qǐng)應(yīng)在加班前提交，人力資源部應(yīng)在接到申請(qǐng)后24小時(shí)內(nèi)完成審批。第五條加班費(fèi)報(bào)銷(xiāo)5.1加班費(fèi)報(bào)銷(xiāo)流程員工需填寫(xiě)《加班費(fèi)報(bào)銷(xiāo)申請(qǐng)表》，附上加班記錄及相關(guān)證明材料，經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人審核后報(bào)人力資源部審批。5.2加班費(fèi)報(bào)銷(xiāo)所需材料（1）加班費(fèi)報(bào)銷(xiāo)申請(qǐng)表；（2）加班記錄；（3）身份證復(fù)印件；（4）其他證明材料。5.3加班費(fèi)報(bào)銷(xiāo)審核與支付人力資源部在收到報(bào)銷(xiāo)申請(qǐng)后，應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)完成審核，并將審核通過(guò)的加班費(fèi)支付給員工。第六條休息日加班補(bǔ)償6.1休息日加班補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)休息日加班，按加班費(fèi)支付標(biāo)準(zhǔn)的2倍給予補(bǔ)償。6.2休息日加班補(bǔ)償方式休息日加班補(bǔ)償以現(xiàn)金形式支付。6.3休息日加班補(bǔ)償申請(qǐng)與審批休息日加班補(bǔ)償申請(qǐng)流程與加班費(fèi)報(bào)銷(xiāo)流程相同。第七條特殊情況處理7.1突發(fā)事件加班在突發(fā)事件發(fā)生時(shí)，員工需服從公司安排加班，加班費(fèi)按本合同第二條、第三條執(zhí)行。7.2不可抗力因素因不可抗力因素導(dǎo)致公司無(wú)法正常運(yùn)營(yíng)，員工需服從公司安排加班，加班費(fèi)按本合同第二條、第三條執(zhí)行。7.3特殊情況加班費(fèi)及休息日安排特殊情況下的加班費(fèi)及休息日安排，由公司根據(jù)實(shí)際情況制定。第八部分：合同變更與解除8.1合同變更條件8.1.1在合同履行過(guò)程中，如遇國(guó)家法律法規(guī)、政策調(diào)整，導(dǎo)致合同內(nèi)容需作相應(yīng)變更的。8.1.2在合同履行過(guò)程中，雙方協(xié)商一致，且不違反法律法規(guī)、政策的前提下，對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更。8.2合同變更流程8.2.1雙方協(xié)商一致后，以書(shū)面形式提出變更申請(qǐng)。8.2.2人力資源部負(fù)責(zé)審核變更申請(qǐng)，并在5個(gè)工作日內(nèi)提出審核意見(jiàn)。8.2.3經(jīng)雙方簽字蓋章后，變更后的合同即生效。8.3合同解除條件8.3.1員工因個(gè)人原因提出離職，且符合公司離職規(guī)定的。8.3.2公司因經(jīng)營(yíng)需要或員工嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，經(jīng)公司批準(zhǔn)后解除合同。8.4合同解除流程8.4.1員工提出離職申請(qǐng)，經(jīng)公司批準(zhǔn)后，雙方簽訂解除合同協(xié)議。8.4.2解除合同協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第九部分：違約責(zé)任9.1違約行為認(rèn)定9.1.1員工未按合同約定履行加班申請(qǐng)、加班費(fèi)報(bào)銷(xiāo)等義務(wù)的。9.1.2公司未按合同約定支付加班費(fèi)、安排休息日的。9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.2.1員工違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。9.2.2公司違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。9.3違約責(zé)任賠償違約責(zé)任賠償?shù)木唧w數(shù)額由雙方協(xié)商確定，如協(xié)商不成，可向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十部分：爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。10.1.2協(xié)商不成，可向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.2爭(zhēng)議解決程序10.2.1雙方應(yīng)向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提交書(shū)面仲裁申請(qǐng)。10.2.2勞動(dòng)仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)后，依法進(jìn)行審理。10.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為合同簽訂地或雙方約定的其他地點(diǎn)。第十一部分：合同生效與終止11.1合同生效條件11.1.1雙方簽署合同并簽字蓋章。11.1.2合同經(jīng)雙方送達(dá)對(duì)方后生效。11.2合同生效時(shí)間合同自雙方簽署并送達(dá)對(duì)方之日起生效。11.3合同終止條件11.3.1合同期限屆滿(mǎn)。11.3.2雙方協(xié)商一致解除合同。11.4合同終止時(shí)間合同終止時(shí)間以合同約定的終止日期為準(zhǔn)。第十二部分：合同附件12.1附件一：加班費(fèi)計(jì)算表12.2附件二：休息日安排表12.3附件三：加班申請(qǐng)表12.4附件四：加班費(fèi)報(bào)銷(xiāo)申請(qǐng)表第十三部分：其他約定13.1保密條款雙方對(duì)本合同內(nèi)容及公司商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。13.2通知與送達(dá)雙方之間的通知應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，送達(dá)方式為直接交付、郵寄或電子郵件。13.3合同份數(shù)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十四部分：合同簽署與生效雙方在本合同上簽字蓋章后，本合同即生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢(xún)機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商等。15.2第三方介入原因第三方介入合同的原因包括但不限于：合同履行需要第三方提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)、解決合同履行中的爭(zhēng)議、進(jìn)行合同執(zhí)行監(jiān)督等。16.第三方責(zé)任限額16.1責(zé)任限額定義本合同所指的責(zé)任限額是指第三方因履行本合同而產(chǎn)生的任何責(zé)任、義務(wù)或損失，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。16.2責(zé)任限額確定第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，并在合同附件中明確列出。16.3責(zé)任限額條款（1）第三方在履行本合同過(guò)程中，因自身原因造成的損失，其責(zé)任限額不得超過(guò)合同約定的金額。（2）第三方因故意或重大過(guò)失造成甲乙雙方損失，其責(zé)任限額不受上述約定金額限制。17.第三方責(zé)權(quán)利17.1責(zé)任第三方應(yīng)按照本合同約定，履行其職責(zé)，并對(duì)因自身原因造成的損失承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.2權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，獲得相應(yīng)的報(bào)酬，并有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助。17.3利益第三方有權(quán)在合同履行過(guò)程中，根據(jù)自身專(zhuān)業(yè)判斷，提出合理的建議和改進(jìn)措施。18.第三方與其他各方的劃分18.1職責(zé)劃分甲乙雙方應(yīng)明確第三方的具體職責(zé)，并在合同中詳細(xì)列出，以確保第三方在合同履行中的角色清晰。18.2信息共享甲乙雙方應(yīng)與第三方共享相關(guān)信息，包括但不限于合同內(nèi)容、項(xiàng)目進(jìn)度、財(cái)務(wù)狀況等，以便第三方履行其職責(zé)。18.3沖突解決若甲乙雙方與第三方在合同履行過(guò)程中發(fā)生沖突，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成時(shí)，可按本合同第十部分“爭(zhēng)議解決”的規(guī)定處理。19.第三方介入的額外條款及說(shuō)明19.1第三方介入程序（1）甲乙雙方應(yīng)提前向第三方發(fā)出介入請(qǐng)求，并明確介入原因和預(yù)期目標(biāo)。（2）第三方應(yīng)在收到介入請(qǐng)求后，按照甲乙雙方的要求，提供相關(guān)資質(zhì)證明和履約能力證明。（3）甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂《第三方介入?yún)f(xié)議》，明確各方權(quán)利義務(wù)。19.2第三方介入費(fèi)用第三方介入費(fèi)用包括但不限于服務(wù)費(fèi)、咨詢(xún)費(fèi)、交通費(fèi)等，由甲乙雙方按約定支付。19.3第三方介入期限第三方介入期限由甲乙雙方在《第三方介入?yún)f(xié)議》中約定，并明確介入期限的起止時(shí)間。20.第三方介入后的合同履行20.1合同履行監(jiān)督第三方在介入期間，應(yīng)對(duì)合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督，并及時(shí)向甲乙雙方報(bào)告。20.2合同履行變更若合同履行過(guò)程中需進(jìn)行變更，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并修改《第三方介入?yún)f(xié)議》。20.3合同履行終止若第三方因故退出介入，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并終止《第三方介入?yún)f(xié)議》。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：加班費(fèi)計(jì)算表要求：詳細(xì)列出加班費(fèi)的計(jì)算公式、計(jì)算結(jié)果及支付明細(xì)。說(shuō)明：此表格用于記錄員工的加班時(shí)間、加班費(fèi)計(jì)算及支付情況。2.附件二：休息日安排表要求：明確列出員工的休息日安排，包括休息日時(shí)間、休息日工作安排等。說(shuō)明：此表格用于確保員工的休息日安排合理，避免因工作安排不當(dāng)導(dǎo)致的加班。3.附件三：加班申請(qǐng)表要求：?jiǎn)T工填寫(xiě)加班申請(qǐng)時(shí)需提供的信息，包括加班時(shí)間、加班原因、部門(mén)負(fù)責(zé)人審批意見(jiàn)等。說(shuō)明：此表格用于規(guī)范加班申請(qǐng)流程，確保加班申請(qǐng)的合法性。4.附件四：加班費(fèi)報(bào)銷(xiāo)申請(qǐng)表要求：?jiǎn)T工填寫(xiě)加班費(fèi)報(bào)銷(xiāo)申請(qǐng)時(shí)需提供的信息，包括加班時(shí)間、加班費(fèi)報(bào)銷(xiāo)金額、報(bào)銷(xiāo)憑證等。說(shuō)明：此表格用于規(guī)范加班費(fèi)報(bào)銷(xiāo)流程，確保加班費(fèi)的合法支付。5.附件五：第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的原因、職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)、費(fèi)用、期限等。說(shuō)明：此協(xié)議用于規(guī)范第三方介入的流程，確保第三方在合同履行中的角色清晰。6.附件六：合同變更協(xié)議要求：詳細(xì)列出合同變更的原因、內(nèi)容、生效日期等。說(shuō)明：此協(xié)議用于規(guī)范合同變更流程，確保合同變更的合法性和有效性。7.附件七：合同解除協(xié)議要求：詳細(xì)列出合同解除的原因、生效日期等。說(shuō)明：此協(xié)議用于規(guī)范合同解除流程，確保合同解除的合法性和有效性。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：?jiǎn)T工未按合同約定履行加班申請(qǐng)、加班費(fèi)報(bào)銷(xiāo)等義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：?jiǎn)T工需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：?jiǎn)T工未按規(guī)定填寫(xiě)加班申請(qǐng)表，導(dǎo)致加班費(fèi)計(jì)算錯(cuò)誤，需承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.違約行為：公司未按合同約定支付加班費(fèi)、安排休息日。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：公司需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：公司未按合同約定支付員工加班費(fèi)，員工可要求公司支付加班費(fèi)及相應(yīng)的違約金。3.違約行為：第三方未按合同約定履行職責(zé)，造成甲乙雙方損失。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：第三方在提供技術(shù)服務(wù)時(shí)出現(xiàn)重大失誤，導(dǎo)致項(xiàng)目延期，需承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。4.違約行為：甲乙雙方未按合同約定履行通知義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：未履行通知義務(wù)的一方需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：甲乙雙方未按合同約定及時(shí)通知對(duì)方合同變更事宜，導(dǎo)致對(duì)方權(quán)益受損，需承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。全文完。2024年度外籍員工加班費(fèi)及休息日安排合同2本合同目錄一覽1.合同背景與目的1.1合同簽訂雙方1.2合同簽訂日期1.3合同有效期2.加班費(fèi)計(jì)算方法2.1加班時(shí)間認(rèn)定2.2加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)2.3加班費(fèi)計(jì)算公式3.休息日安排3.1休息日定義3.2休息日工作安排3.3休息日加班費(fèi)計(jì)算4.特殊情況處理4.1公共假期加班安排4.2緊急情況加班安排4.3不可抗力情況處理5.加班費(fèi)支付方式5.1支付時(shí)間5.2支付方式5.3支付憑證6.合同變更與解除6.1合同變更程序6.2合同解除條件6.3合同解除程序7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約糾紛解決8.保密條款8.1保密信息定義8.2保密義務(wù)8.3保密期限9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決程序9.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.合同附件10.1附件一：加班費(fèi)計(jì)算表格10.2附件二：休息日安排表11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同終止程序12.合同簽署12.1簽署人12.2簽署日期12.3簽署地點(diǎn)13.合同文本13.1合同文本形式13.2合同文本語(yǔ)言13.3合同文本份數(shù)14.其他14.1通知與送達(dá)14.2合同解釋14.3合同效力第一部分：合同如下：1.合同背景與目的1.1合同簽訂雙方本合同由甲方（雇主）與乙方（外籍員工）于____年____月____日簽訂。1.2合同簽訂日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。1.3合同有效期本合同有效期為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.加班費(fèi)計(jì)算方法2.1加班時(shí)間認(rèn)定加班時(shí)間指乙方在標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外，根據(jù)甲方工作需要，經(jīng)甲方同意而延長(zhǎng)的工作時(shí)間。2.2加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)加班費(fèi)的計(jì)算基數(shù)為乙方正常工作時(shí)間月平均工資。2.3加班費(fèi)計(jì)算公式加班費(fèi)=加班時(shí)間×加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)×加班費(fèi)率。3.休息日安排3.1休息日定義休息日指乙方按照國(guó)家規(guī)定和甲方安排的休息日。3.2休息日工作安排在休息日，如因工作需要，乙方需加班，加班費(fèi)按加班費(fèi)計(jì)算公式計(jì)算。3.3休息日加班費(fèi)計(jì)算休息日加班費(fèi)率為正常工作時(shí)間工資的200%。4.特殊情況處理4.1公共假期加班安排在公共假期，如因工作需要，乙方需加班，加班費(fèi)按加班費(fèi)計(jì)算公式計(jì)算。4.2緊急情況加班安排在緊急情況下，如因工作需要，乙方需加班，加班費(fèi)按加班費(fèi)計(jì)算公式計(jì)算。4.3不可抗力情況處理因不可抗力導(dǎo)致乙方無(wú)法正常工作，甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整工作安排，并按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)處理。5.加班費(fèi)支付方式5.1支付時(shí)間甲方應(yīng)于每月____日前支付乙方上一個(gè)月的加班費(fèi)。5.2支付方式加班費(fèi)通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定的賬戶(hù)。5.3支付憑證甲方應(yīng)向乙方提供加班費(fèi)支付憑證，包括銀行轉(zhuǎn)賬記錄和付款通知。6.合同變更與解除6.1合同變更程序如需變更本合同內(nèi)容，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。6.2合同解除條件下列情況下，任何一方有權(quán)解除本合同：（1）乙方違反合同約定，經(jīng)甲方警告無(wú)效；（2）甲方因經(jīng)營(yíng)需要，提前三十日書(shū)面通知乙方解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。6.3合同解除程序合同解除，雙方應(yīng)按照下列程序進(jìn)行：（1）提出解除合同的一方應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方；（2）雙方應(yīng)就合同解除后的相關(guān)事宜進(jìn)行協(xié)商；（3）協(xié)商一致后，雙方應(yīng)簽訂解除合同協(xié)議。8.保密條款8.1保密信息定義保密信息指乙方在履行本合同過(guò)程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等。8.2保密義務(wù)乙方應(yīng)嚴(yán)格保守甲方保密信息，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向任何第三方泄露、使用或披露。8.3保密期限本合同終止后，乙方對(duì)保密信息的保密義務(wù)仍然有效，保密期限為自本合同簽訂之日起____年。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議。9.2爭(zhēng)議解決程序如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)雙方可約定將爭(zhēng)議提交仲裁委員會(huì)仲裁，仲裁裁決為終局裁決。10.合同附件10.1附件一：加班費(fèi)計(jì)算表格附件一詳細(xì)列明了加班費(fèi)的計(jì)算方法和標(biāo)準(zhǔn)。10.2附件二：休息日安排表附件二規(guī)定了乙方每月的休息日安排。11.合同生效與終止11.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.2合同終止條件（1）合同約定的期限屆滿(mǎn)；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。11.3合同終止程序合同終止，雙方應(yīng)按照下列程序進(jìn)行：（1）通知對(duì)方合同終止的事實(shí)；（2）辦理合同終止后的相關(guān)事宜；（3）簽署合同終止確認(rèn)書(shū)。12.合同簽署12.1簽署人甲方代表：____________________乙方代表：____________________12.2簽署日期甲方代表簽署日期：____________________乙方代表簽署日期：____________________12.3簽署地點(diǎn)合同簽署地點(diǎn)：____________________13.合同文本13.1合同文本形式本合同以中文書(shū)面形式簽訂，一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份。13.2合同文本語(yǔ)言本合同文本使用中文，如存在其他語(yǔ)言版本，以中文版本為準(zhǔn)。13.3合同文本份數(shù)甲方執(zhí)____份，乙方執(zhí)____份。14.其他14.1通知與送達(dá)（1）以書(shū)面形式，通過(guò)快遞或掛號(hào)信寄送至對(duì)方指定地址；（2）通過(guò)電子郵件發(fā)送至對(duì)方指定的電子郵箱。14.2合同解釋本合同的解釋以中文為準(zhǔn)，如對(duì)合同條款有爭(zhēng)議，應(yīng)按照合同條款的字面意思進(jìn)行解釋。14.3合同效力本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，對(duì)雙方具有法律約束力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義本合同所指的第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢(xún)顧問(wèn)、法律顧問(wèn)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商等，其在合同中提供的服務(wù)或協(xié)助應(yīng)當(dāng)與本合同的目的和履行相關(guān)。15.2第三方介入范圍（1）協(xié)助甲方招聘、選拔和培訓(xùn)乙方；（2）提供財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、稅務(wù)籌劃等服務(wù)；（3）提供法律咨詢(xún)、合同審查、爭(zhēng)議解決等服務(wù)；（4）提供技術(shù)支持、設(shè)備維護(hù)、系統(tǒng)升級(jí)等服務(wù)；（5）其他經(jīng)雙方同意的服務(wù)。16.第三方介入的程序16.1第三方選定雙方應(yīng)共同協(xié)商選定第三方，并簽訂相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議或合同。16.2第三方參與第三方應(yīng)根據(jù)服務(wù)協(xié)議或合同的約定，參與本合同的履行，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù)17.1甲方的權(quán)利與義務(wù)甲方有權(quán)要求第三方按照服務(wù)協(xié)議或合同的要求提供服務(wù)，并監(jiān)督第三方的工作質(zhì)量。甲方應(yīng)向第三方支付約定的服務(wù)費(fèi)用。17.2乙方的權(quán)利與義務(wù)乙方應(yīng)配合第三方的服務(wù)工作，提供必要的協(xié)助和支持。乙方有權(quán)要求第三方按照本合同和相應(yīng)服務(wù)協(xié)議或合同的要求履行職責(zé)。18.第三方的責(zé)任與責(zé)任限額18