安全管理制度評審和修定的規(guī)定模版(2篇)_第1頁
安全管理制度評審和修定的規(guī)定模版(2篇)_第2頁
安全管理制度評審和修定的規(guī)定模版(2篇)_第3頁
安全管理制度評審和修定的規(guī)定模版(2篇)_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

安全管理制度評審和修定的規(guī)定模版1.引言提供對安全管理制度評審和修訂的簡要概述,以闡明其核心意圖。突顯公司對安全管理的堅(jiān)定承諾以及對持續(xù)改進(jìn)的執(zhí)著追求。2.定義與縮寫詞解釋對常用的安全術(shù)語和縮寫詞進(jìn)行清晰的解釋和定義,以確保所有相關(guān)方對安全管理制度的理解保持一致。3.安全管理制度評審和修訂的目標(biāo)確定評審和修訂的目標(biāo),包括確保制度的效力以及符合相關(guān)法規(guī)、準(zhǔn)則和標(biāo)準(zhǔn)。強(qiáng)調(diào)應(yīng)將評審和修訂視為一個(gè)持續(xù)的過程,以適應(yīng)不斷變化的內(nèi)外部環(huán)境。4.安全管理制度評審和修訂的責(zé)任與權(quán)限明確指定負(fù)責(zé)評審和修訂的個(gè)人及部門,如安全主管、內(nèi)部審計(jì)員、法律顧問等。規(guī)定評審和修訂的權(quán)限范圍,以保證職責(zé)與權(quán)力的對應(yīng)性。5.安全管理制度評審和修訂的程序描述評審和修訂的具體步驟和流程,包括信息收集、計(jì)劃制定、評審實(shí)施、修訂驗(yàn)證等。強(qiáng)調(diào)評審和修訂應(yīng)基于實(shí)際問題和風(fēng)險(xiǎn),以維護(hù)制度的有效性和可持續(xù)性。6.安全管理制度評審和修訂的要求規(guī)定評審和修訂必須滿足的最低標(biāo)準(zhǔn),涵蓋法規(guī)要求、業(yè)務(wù)特殊性、風(fēng)險(xiǎn)管理等多個(gè)方面。確保制度的可操作性和可實(shí)施性,同時(shí)在符合要求的前提下,盡量簡化和系統(tǒng)化制度內(nèi)容。7.安全管理制度評審和修訂的記錄與報(bào)告要求詳細(xì)記錄評審和修訂的過程,并進(jìn)行報(bào)告,包括計(jì)劃、會(huì)議記錄、修訂后的制度文檔等。詳細(xì)說明記錄和報(bào)告的保存和訪問要求,以便在需要時(shí)進(jìn)行追溯和參考。8.安全管理制度評審和修訂的審核與改進(jìn)定期進(jìn)行內(nèi)部或外部審核,以評估評審和修訂過程的有效性和合規(guī)性。強(qiáng)調(diào)評審和修訂是一個(gè)持續(xù)改進(jìn)的過程,要求能夠迅速響應(yīng)反饋,適時(shí)進(jìn)行優(yōu)化。9.安全管理制度評審和修訂的實(shí)施計(jì)劃與時(shí)間表制定詳細(xì)的評審和修訂實(shí)施計(jì)劃及時(shí)間表,包括評審周期、責(zé)任部門和人員、關(guān)鍵里程碑等。確保評審和修訂過程與其他管理活動(dòng)協(xié)調(diào)進(jìn)行,以確保流程的順利執(zhí)行。10.附則提供對制度評審和修訂規(guī)定的額外解釋和補(bǔ)充說明。11.附件提供相關(guān)模板、表格、示例和參考文獻(xiàn)等,以供在評審和修訂過程中參考和使用。以上是一個(gè)安全管理制度評審和修訂的模板大綱,具體內(nèi)容應(yīng)根據(jù)實(shí)際需求進(jìn)行調(diào)整和擴(kuò)充,以滿足特定情況的需要。安全管理制度評審和修定的規(guī)定模版(二)1.評審流程1.1評審工作應(yīng)由專門設(shè)立的評審小組執(zhí)行。1.2評審小組應(yīng)包含企業(yè)管理層、安全專家及相關(guān)部門主管。1.3評審小組需遵循既定的評審計(jì)劃,詳實(shí)記錄評審過程及結(jié)論。2.評審內(nèi)容2.1確保安全管理制度的合法性與適用性。2.2評估安全管理制度的可操作性和可實(shí)施性。2.3分析安全管理制度的核心要素和關(guān)鍵流程。2.4審查安全管理制度的配套措施和管理程序。2.5審查風(fēng)險(xiǎn)評估和風(fēng)險(xiǎn)控制措施在制度中的體現(xiàn)。2.6檢查安全培訓(xùn)和宣傳教育的安排。3.評審重點(diǎn)3.1核查制度是否符合國家法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)。3.2確定制度是否適應(yīng)企業(yè)實(shí)際運(yùn)營狀況。3.3驗(yàn)證制度是否與企業(yè)的安全目標(biāo)和管理體系相一致。3.4審查制度中責(zé)任分工和權(quán)限設(shè)定的明確性。3.5評估制度對關(guān)鍵崗位和高風(fēng)險(xiǎn)工藝的管理是否適當(dāng)。3.6檢查制度是否包含事故報(bào)告和應(yīng)急響應(yīng)的規(guī)定。3.7審查安全檢查和巡查要求的合理性。3.8確保制度對安全培訓(xùn)和宣傳有明確要求。3.9評估制度的執(zhí)行難度,確保其可操作性。4.修訂流程4.1修訂工作應(yīng)由專門的修訂小組進(jìn)行。4.2修訂小組應(yīng)包含企業(yè)管理層、安全專業(yè)人員及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人。4.3修訂小組需基于評審結(jié)果和實(shí)際需求制定修訂內(nèi)容和計(jì)劃。4.4修訂小組需對修訂內(nèi)容進(jìn)行深入討論和研究,形成修訂草案。4.5修訂草案需提交企業(yè)管理層審批并公開通知。4.6修訂后的安全管理制度需對全體員工進(jìn)行培訓(xùn)和宣傳,確保理解和執(zhí)行。5.審批與生效5.1修訂的安全管理制度需經(jīng)企業(yè)管理層批準(zhǔn)后方可生效。5.2生效后,應(yīng)通知全體員工并確保他

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論