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裝訂線裝訂線PAGE2第1頁,共3頁天津城市建設管理職業(yè)技術學院
《管理學世界名著選讀》2023-2024學年第一學期期末試卷院(系)_______班級_______學號_______姓名_______題號一二三四總分得分一、單選題(本大題共15個小題,每小題1分,共15分.在每小題給出的四個選項中,只有一項是符合題目要求的.)1、在企業(yè)的績效評估體系中,360度評估法能夠提供全面的評估信息。以下哪個群體的評價在360度評估中通常最具客觀性?()A.上級領導B.同事C.下屬D.客戶2、某企業(yè)的人力資源管理存在問題,以下哪種問題對企業(yè)的長期發(fā)展影響最大?()A.員工流失率高B.招聘困難C.培訓不足D.績效考核不合理3、一家企業(yè)在制定營銷策略時,需要考慮產(chǎn)品的生命周期階段。在產(chǎn)品的成熟期,以下哪種營銷策略通常更有效?()A.市場拓展B.產(chǎn)品改進C.價格促銷D.品牌建設4、某企業(yè)在進行投資決策時,需要評估項目的風險。以下哪種風險評估方法可以考慮多個變量之間的相互關系?()A.敏感性分析B.蒙特卡羅模擬C.決策樹分析D.以上都是5、某公司正在評估兩個投資項目,項目A的預期收益率為15%,但風險較大;項目B的預期收益率為10%,風險較小。如果公司的風險偏好較高,應該選擇哪個項目?()A.項目AB.項目BC.都不選擇D.無法確定6、在企業(yè)的戰(zhàn)略聯(lián)盟中,不同的聯(lián)盟形式具有不同的特點。以下哪種戰(zhàn)略聯(lián)盟形式合作程度最深?()A.合資企業(yè)B.相互持股C.功能性協(xié)議D.特許經(jīng)營7、在創(chuàng)新管理中,創(chuàng)新的類型多種多樣。以下哪一種創(chuàng)新是對現(xiàn)有產(chǎn)品或服務進行改進和優(yōu)化?()A.漸進性創(chuàng)新B.突破性創(chuàng)新C.根本性創(chuàng)新D.破壞性創(chuàng)新8、一家企業(yè)在進行服務質量管理時,以下哪個維度對于提升客戶感知的服務質量最為關鍵?()A.可靠性B.響應性C.保證性D.移情性9、某企業(yè)正在考慮采用新的信息技術系統(tǒng)來提高管理效率,但擔心系統(tǒng)的實施會帶來風險和挑戰(zhàn)。在決定是否采用新系統(tǒng)時,以下哪個因素應作為重點考量?()A.系統(tǒng)的功能和適用性B.系統(tǒng)的實施成本C.員工對新系統(tǒng)的接受程度D.系統(tǒng)供應商的售后服務10、在品牌資產(chǎn)管理中,品牌忠誠度的提高對企業(yè)有諸多好處。以下哪項不屬于品牌忠誠度提高帶來的好處?()A.降低營銷成本B.提高產(chǎn)品售價C.抵御競爭對手的攻擊D.減少產(chǎn)品創(chuàng)新的需求11、在項目管理中,項目進度計劃的制定至關重要。如果項目資源有限,以下哪種方法可以幫助合理安排項目活動的順序和時間?()A.關鍵路徑法B.甘特圖法C.計劃評審技術D.以上都是12、在管理信息系統(tǒng)的應用中,企業(yè)資源規(guī)劃(ERP)系統(tǒng)能夠整合企業(yè)的各種資源。以下哪個模塊是ERP系統(tǒng)的核心模塊?()A.財務管理模塊B.人力資源管理模塊C.生產(chǎn)管理模塊D.供應鏈管理模塊13、某公司正在推行一項新的管理政策,但員工對此存在諸多疑慮和不滿。為了順利推行該政策,公司管理層首先應該怎么做?()A.強制推行,等待員工適應B.召開員工大會,詳細解釋政策的好處C.聽取員工意見,對政策進行調整優(yōu)化D.對反對的員工進行處罰14、在運營管理中的設備管理中,企業(yè)需要制定設備維護計劃。以下哪種設備維護策略更側重于預防設備故障?()A.事后維修B.定期維修C.狀態(tài)維修D.改進維修15、在企業(yè)文化的傳播過程中,以下哪種方式對于新員工的文化融入最為有效?()A.入職培訓B.內部刊物C.員工活動D.領導講話二、簡答題(本大題共4個小題,共20分)1、(本題5分)詳細闡述標桿管理中的標桿選擇標準和流程,分析如何選擇具有借鑒意義的標桿。2、(本題5分)詳細闡述運營管理的主要內容,包括生產(chǎn)流程優(yōu)化、庫存管理和質量管理。3、(本題5分)企業(yè)在進行并購活動時,需要進行全面的評估和謹慎的決策,請分析并購的類型、動機、風險以及成功并購的關鍵因素。4、(本題5分)在供應鏈合作伙伴關系管理中,論述如何建立長期穩(wěn)定的合作伙伴關系,包括信任機制的建立、信息共享的實現(xiàn)、合作績效的評估等,給出具體的合作關系管理方案。三、論述題(本大題共5個小題,共25分)1、(本題5分)企業(yè)的知識產(chǎn)權管理對于保護創(chuàng)新成果和提升競爭力至關重要。請全面論述知識產(chǎn)權的獲取、保護、運用和戰(zhàn)略規(guī)劃,以及如何應對知識產(chǎn)權糾紛和侵權風險。2、(本題5分)在當今全球化的商業(yè)環(huán)境中,企業(yè)面臨著諸多挑戰(zhàn)和機遇。請論述企業(yè)管理者應如何在復雜多變的市場環(huán)境下,制定有效的戰(zhàn)略規(guī)劃,以確保企業(yè)的長期穩(wěn)定發(fā)展,并結合具體案例進行分析。3、(本題5分)企業(yè)的服務化轉型是制造業(yè)企業(yè)向服務型企業(yè)轉變的重要趨勢。請深入論述服務化轉型的動因、模式和策略,分析服務化轉型過程中的挑戰(zhàn)和解決方案,并結合實際案例探討企業(yè)如何成功實現(xiàn)服務化轉型。4、(本題5分)企業(yè)的社會責任已經(jīng)成為企業(yè)管理不可忽視的一部分。請詳細論述企業(yè)社會責任的內涵、范圍和重要性,探討企業(yè)如何在追求經(jīng)濟利益的同時,履行對社會和環(huán)境的責任,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。5、(本題5分)組織的情緒管理對于提高員工工作績效和滿意度具有重要意義。請詳細論述情緒管理的概念和作用,工作場所中情緒的產(chǎn)生和傳播機制,如何通過領導力和組織文化進行情緒引導和調節(jié),以及員工情緒智力的培養(yǎng)和提升,并分析情緒管理對團隊協(xié)作和組織氛圍的影響。四、案例分析題(本大題共4個小題,共40分)1、(本題10分)某金融服務企業(yè)的業(yè)務流程繁瑣,客戶辦理業(yè)務等待時間長。分析如何優(yōu)化業(yè)務流程,提高服務效率。2、(本題10分)一家傳統(tǒng)零售企業(yè)決定向線上轉型,投入大量資金建設電商平臺,但上線后效果不佳,流量和銷售額都未達到預期。請?zhí)接懺撈髽I(yè)在轉型過程中可能存在的戰(zhàn)略失誤以及改進措施。3、(本題10分)一家
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