2024年度企業(yè)特種作業(yè)人員委托培訓服務合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度企業(yè)特種作業(yè)人員委托培訓服務合同范本本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)1.1相關法律法規(guī)1.2國家標準及行業(yè)標準1.3行業(yè)規(guī)定2.合同雙方基本信息2.1委托方2.2受托方3.培訓內(nèi)容3.1培訓科目3.2培訓課時3.3培訓教材4.培訓方式4.1線上培訓4.2線下培訓4.3混合培訓5.培訓時間安排5.1培訓開始時間5.2培訓結束時間5.3培訓周期6.培訓場地及設施6.1培訓場地6.2培訓設施6.3培訓環(huán)境7.培訓師資7.1師資力量7.2師資資質(zhì)7.3師資待遇8.培訓費用8.1費用構成8.2付款方式8.3付款時間9.培訓效果評估9.1評估方式9.2評估內(nèi)容9.3評估時間10.培訓證書及資料10.1培訓證書10.2培訓資料10.3培訓檔案11.違約責任11.1委托方違約責任11.2受托方違約責任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構12.3爭議解決程序13.合同解除13.1合同解除條件13.2合同解除程序13.3合同解除后的處理14.合同生效及終止14.1合同生效條件14.2合同終止條件14.3合同終止程序第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)1.1相關法律法規(guī)1.1.1《中華人民共和國特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理規(guī)定》1.1.2《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核大綱》1.2國家標準及行業(yè)標準1.2.1GB/T50442018《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核》1.2.2GB60952008《化學品安全技術說明書編寫規(guī)定》1.3行業(yè)規(guī)定1.3.1行業(yè)主管部門發(fā)布的特種作業(yè)人員培訓規(guī)定1.3.2企業(yè)內(nèi)部特種作業(yè)人員培訓管理制度2.合同雙方基本信息2.1委托方2.1.1全稱：__________2.1.2簡稱：__________2.1.3法定代表人：__________2.1.4注冊地址：__________2.1.5聯(lián)系電話：__________2.1.6電子郵箱：__________2.2受托方2.2.1全稱：__________2.2.2簡稱：__________2.2.3法定代表人：__________2.2.4注冊地址：__________2.2.5聯(lián)系電話：__________2.2.6電子郵箱：__________3.培訓內(nèi)容3.1培訓科目3.1.1基礎知識培訓3.1.2專業(yè)知識培訓3.1.3實操技能培訓3.2培訓課時3.2.1總課時：__________課時3.2.2理論課時：__________課時3.2.3實操課時：__________課時3.3培訓教材3.3.1教材名稱：__________3.3.2教材版本：__________3.3.3教材出版單位：__________4.培訓方式4.1線上培訓4.1.1線上培訓平臺：__________4.1.2線上培訓時間：__________4.1.3線上培訓考核方式：__________4.2線下培訓4.2.1線下培訓地點：__________4.2.2線下培訓時間：__________4.2.3線下培訓考核方式：__________4.3混合培訓4.3.1混合培訓方式：__________4.3.2混合培訓比例：__________5.培訓時間安排5.1培訓開始時間：__________5.2培訓結束時間：__________5.3培訓周期：__________個月6.培訓場地及設施6.1培訓場地6.1.1場地名稱：__________6.1.2場地地址：__________6.1.3場地面積：__________平方米6.2培訓設施6.2.1設施名稱：__________6.2.2設施數(shù)量：__________6.2.3設施狀況：__________6.3培訓環(huán)境6.3.1環(huán)境要求：__________6.3.2環(huán)境狀況：__________7.培訓師資7.1師資力量7.1.1師資總數(shù)：__________7.1.2師資職稱：__________7.1.3師資資質(zhì)：__________7.2師資資質(zhì)7.2.1教師資格證書：__________7.2.2教學經(jīng)驗：__________7.2.3培訓成果：__________7.3師資待遇7.3.1基本工資：__________7.3.2獎金及補貼：__________7.3.3社會保險及公積金：__________篇如下：8.培訓費用8.1費用構成8.1.1培訓課程費用8.1.2師資費用8.1.3場地及設施費用8.1.4考核及證書費用8.2付款方式8.2.1預付款：合同簽訂后____個工作日內(nèi)支付合同總額的____%8.2.2中期付款：培訓進行到____%時支付合同總額的____%8.2.3結算付款：培訓結束后____個工作日內(nèi)支付剩余合同總額的____%8.3付款時間8.3.1預付款支付時間：____年____月____日8.3.2中期付款支付時間：____年____月____日8.3.3結算付款支付時間：____年____月____日9.培訓效果評估9.1評估方式9.1.1理論考試9.1.2實操考核9.1.3問卷調(diào)查9.2評估內(nèi)容9.2.1培訓知識掌握程度9.2.2培訓技能操作水平9.2.3培訓滿意度9.3評估時間9.3.1理論考試：培訓結束后____個工作日內(nèi)9.3.2實操考核：培訓結束后____個工作日內(nèi)9.3.3問卷調(diào)查：培訓結束后____個工作日內(nèi)10.培訓證書及資料10.1培訓證書10.1.1證書名稱：特種作業(yè)人員操作資格證書10.1.2證書頒發(fā)機構：______10.1.3證書領取時間：培訓結束后____個工作日內(nèi)10.2培訓資料10.2.1資料名稱：培訓教材、操作手冊等10.2.2資料提供方式：電子版或紙質(zhì)版10.3培訓檔案10.3.1檔案內(nèi)容：培訓記錄、考核成績、證書等10.3.2檔案保存期限：____年11.違約責任11.1委托方違約責任11.1.1未按時支付培訓費用的，應向受托方支付____%的違約金。11.1.2未按時安排培訓人員的，應向受托方支付____%的違約金。11.2受托方違約責任11.2.1未按時完成培訓的，應向委托方支付____%的違約金。11.2.2培訓質(zhì)量不符合約定的，應重新培訓或退還部分培訓費用。12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方協(xié)商解決12.1.2爭議調(diào)解12.1.3仲裁或訴訟12.2爭議解決機構12.2.1爭議發(fā)生后，雙方應進行協(xié)商，協(xié)商不成的，可提交____仲裁委員會仲裁。12.2.2也可直接向有管轄權的人民法院提起訴訟。13.合同解除13.1合同解除條件13.1.1雙方協(xié)商一致解除合同13.1.2發(fā)生不可抗力導致合同無法履行13.2合同解除程序13.2.1提出解除合同的一方應提前____個工作日書面通知對方13.2.2雙方應就解除合同后的善后事宜進行協(xié)商，并達成一致意見13.3合同解除后的處理13.3.1雙方應按照合同約定支付已發(fā)生的費用13.3.2雙方應就剩余培訓內(nèi)容進行協(xié)商，協(xié)商不成的，受托方應退還剩余培訓費用14.合同生效及終止14.1合同生效條件14.1.1雙方簽字蓋章14.1.2合同簽訂后____個工作日內(nèi)，委托方支付預付款14.2合同終止條件14.2.1合同履行完畢14.2.2合同解除14.3合同終止程序14.3.1合同履行完畢或解除后，雙方應簽訂合同終止協(xié)議14.3.2雙方應就合同終止后的善后事宜進行協(xié)商，并達成一致意見第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定義15.1.1本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方以外的，為合同履行提供輔助或服務的其他組織或個人。15.1.2第三方可能包括但不限于中介機構、咨詢服務提供商、技術服務商、評估機構等。15.2第三方介入的范圍15.2.1第三方介入的范圍限于本合同項下，甲乙雙方同意由第三方提供的服務或協(xié)助。15.3第三方介入的條件15.3.1甲乙雙方同意第三方介入，并簽訂書面協(xié)議。15.3.2第三方介入不得違反國家法律法規(guī)和本合同的約定。16.第三方責任限額16.1第三方責任16.1.1第三方在本合同項下應承擔相應的責任，包括但不限于違約責任、侵權責任等。16.1.2第三方的責任應在其提供的服務的范圍內(nèi)，并按照其與甲乙雙方簽訂的協(xié)議或相關法律法規(guī)的規(guī)定承擔。16.2責任限額16.2.1第三方的責任限額應在本合同中明確約定，包括但不限于：16.2.1.1第三方因違約行為給甲乙雙方造成的直接經(jīng)濟損失。16.2.1.2第三方因侵權行為給甲乙雙方造成的直接經(jīng)濟損失。16.2.1.3第三方因違反保密義務給甲乙雙方造成的直接經(jīng)濟損失。16.3責任免除16.3.1.1不可抗力事件導致的責任；16.3.1.2因甲乙雙方或其員工的行為導致的責任；16.3.1.3因第三方自身故意或重大過失導致的責任。17.第三方與甲乙雙方的關系17.1第三方與甲乙雙方之間的關系由第三方與甲乙雙方簽訂的協(xié)議或相關法律法規(guī)調(diào)整。17.2第三方與甲乙雙方的責任劃分17.2.1第三方應按照其與甲乙雙方簽訂的協(xié)議或相關法律法規(guī)履行義務，并承擔相應的責任。17.2.2甲乙雙方應按照本合同約定履行義務，并承擔相應的責任。17.3第三方對甲乙雙方的協(xié)助17.3.1第三方應按照甲乙雙方的要求，提供必要的協(xié)助，包括但不限于：17.3.1.1提供專業(yè)意見或建議；17.3.1.2協(xié)助甲乙雙方進行溝通和協(xié)調(diào)；17.3.1.3協(xié)助甲乙雙方處理相關事務。18.第三方變更及退出18.1第三方變更18.1.1第三方如需變更，應提前____個工作日通知甲乙雙方，并經(jīng)甲乙雙方同意。18.1.2第三方變更后，其權利義務由變更后的第三方繼承。18.2第三方退出18.2.1第三方如需退出，應提前____個工作日通知甲乙雙方，并經(jīng)甲乙雙方同意。18.2.2第三方退出后，其權利義務由甲乙雙方自行承擔或由雙方約定的其他方式處理。19.第三方保密義務19.1第三方在本合同項下知悉的甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息，應遵守保密義務，不得泄露給任何第三方。20.第三方介入的爭議解決20.1第三方介入引發(fā)的爭議，應由甲乙雙方與第三方協(xié)商解決。20.2協(xié)商不成的，爭議解決方式同本合同第12條。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：特種作業(yè)人員安全技術培訓考核大綱要求：詳細列出培訓科目、課時分配、考核標準等。說明：本附件作為培訓內(nèi)容的依據(jù)，由受托方提供。2.附件二：培訓師資介紹要求：包括師資姓名、職稱、教學經(jīng)驗、培訓成果等。說明：本附件用于甲乙雙方了解培訓師資情況，由受托方提供。3.附件三：培訓場地及設施清單要求：列出培訓場地名稱、地址、面積、設施清單及狀況。說明：本附件用于甲乙雙方確認培訓場地及設施是否符合要求，由受托方提供。4.附件四：培訓費用明細要求：詳細列出培訓課程費用、師資費用、場地及設施費用、考核及證書費用等。說明：本附件用于甲乙雙方確認培訓費用構成，由受托方提供。5.附件五：培訓時間安排表要求：列出培訓開始時間、結束時間、培訓周期等。說明：本附件用于甲乙雙方確認培訓時間安排，由受托方提供。6.附件六：培訓效果評估表要求：包括理論考試、實操考核、問卷調(diào)查等評估方式及內(nèi)容。說明：本附件用于甲乙雙方評估培訓效果，由受托方提供。7.附件七：培訓證書及資料清單要求：列出培訓證書名稱、頒發(fā)機構、領取時間，培訓資料名稱、提供方式等。說明：本附件用于甲乙雙方確認培訓證書及資料，由受托方提供。8.附件八：第三方介入?yún)f(xié)議要求：包括第三方名稱、服務內(nèi)容、責任限額、保密義務等。說明：本附件用于明確第三方介入的相關事宜，由甲乙雙方與第三方共同簽訂。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：1.1委托方違約行為1.1.1未按時支付培訓費用1.1.2未按時安排培訓人員1.1.3提供虛假培訓人員信息1.2受托方違約行為1.2.1未按時完成培訓1.2.2培訓質(zhì)量不符合約定1.2.3提供虛假培訓師資信息1.3第三方違約行為1.3.1未按時提供或提供不合格的服務1.3.2泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密1.3.3違反保密義務2.責任認定標準：2.1違約責任認定2.1.1違約方應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。2.1.2違約金比例根據(jù)違約行為的嚴重程度和損失情況確定。2.2損失賠償2.2.1違約方應賠償因違約行為給對方造成的直接經(jīng)濟損失。2.2.2損失賠償金額根據(jù)實際損失情況確定。3.示例說明：3.1委托方未按時支付培訓費用，應向受托方支付____%的違約金。3.2受托方未按時完成培訓，應向委托方支付____%的違約金。3.3第三方泄露商業(yè)秘密，應承擔相應的法律責任，包括但不限于賠償損失、停止侵權等。全文完。2024年度企業(yè)特種作業(yè)人員委托培訓服務合同范本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1委托方信息1.2受托方信息2.培訓項目概述2.1培訓目的2.2培訓內(nèi)容2.3培訓時間2.4培訓地點3.培訓人員信息3.1培訓人員名單3.2培訓人員資質(zhì)要求3.3培訓人員數(shù)量4.培訓費用及支付方式4.1培訓費用總額4.2費用構成4.3支付方式4.4付款時間5.培訓實施與管理5.1培訓計劃5.2培訓實施5.3培訓考核5.4培訓記錄6.培訓資料與設備6.1培訓資料提供6.2培訓設備提供6.3培訓資料與設備使用規(guī)定7.培訓質(zhì)量保證7.1培訓質(zhì)量標準7.2質(zhì)量監(jiān)控措施7.3質(zhì)量改進措施8.合同變更與解除8.1合同變更8.2合同解除8.3解除合同后的處理9.違約責任9.1違約情形9.2違約責任承擔9.3違約賠償10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構10.3爭議解決程序11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同終止后的處理12.合同附件12.1附件一：培訓計劃12.2附件二：培訓人員名單12.3附件三：培訓費用明細表13.其他約定事項13.1法律適用13.2合同份數(shù)13.3合同生效日期14.合同簽署與備案14.1合同簽署14.2合同備案第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1委托方信息1.1.1名稱：________1.1.2住所：________1.1.3法定代表人：________1.1.4聯(lián)系方式：________1.2受托方信息1.2.1名稱：________1.2.2住所：________1.2.3法定代表人：________1.2.4聯(lián)系方式：________2.培訓項目概述2.1培訓目的2.1.1提高特種作業(yè)人員的安全意識和操作技能2.1.2保障企業(yè)安全生產(chǎn)2.2培訓內(nèi)容2.2.1特種作業(yè)安全知識2.2.2特種作業(yè)操作技能2.2.3應急處置能力2.3培訓時間2.3.1培訓總時長：______天2.3.2每日培訓時長：______小時2.3.3具體培訓時間安排：______2.4培訓地點2.4.1主培訓地點：________2.4.2輔助培訓地點：________3.培訓人員信息3.1培訓人員名單3.1.1培訓人員姓名：________3.1.2培訓人員工號：________3.1.3培訓人員崗位：________3.2培訓人員資質(zhì)要求3.2.1具備特種作業(yè)相關證書3.2.3具備一定的文化素養(yǎng)3.3培訓人員數(shù)量3.3.1培訓人員總數(shù)：______人3.3.2每個培訓班的學員人數(shù)：______人4.培訓費用及支付方式4.1培訓費用總額4.1.1培訓費用總額：______元4.2費用構成4.2.1培訓師資費用：______元4.2.2培訓場地費用：______元4.2.3培訓資料費用：______元4.2.4其他費用：______元4.3支付方式4.3.1預付款：合同簽訂后______個工作日內(nèi)支付培訓費用總額的______%4.3.2結算款：培訓結束后______個工作日內(nèi)支付剩余培訓費用4.4付款時間4.4.1預付款支付時間：______4.4.2結算款支付時間：______5.培訓實施與管理5.1培訓計劃5.1.1制定詳細的培訓計劃，包括培訓內(nèi)容、時間、地點、師資等5.1.2提前通知培訓人員培訓安排5.2培訓實施5.2.1按照培訓計劃進行培訓5.2.2確保培訓質(zhì)量5.3培訓考核5.3.1培訓結束后進行考核5.3.2考核合格者頒發(fā)培訓合格證書5.4培訓記錄5.4.1記錄培訓過程，包括培訓時間、地點、內(nèi)容、考核結果等6.培訓資料與設備6.1培訓資料提供6.1.1提供培訓教材、講義等資料6.1.2確保培訓資料質(zhì)量6.2培訓設備提供6.2.1提供培訓所需的設備，如電腦、投影儀等6.2.2確保設備完好、安全6.3培訓資料與設備使用規(guī)定6.3.1培訓人員應妥善保管培訓資料和設備6.3.2不得隨意損壞、丟失培訓資料和設備8.合同變更與解除8.1合同變更8.1.1合同內(nèi)容變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署補充協(xié)議8.1.2變更內(nèi)容應包括但不限于培訓時間、地點、內(nèi)容、費用等8.2合同解除8.2.1因不可抗力導致合同無法履行時，雙方可協(xié)商解除合同8.2.2一方違約導致合同無法履行時，非違約方有權解除合同8.3解除合同后的處理8.3.1解除合同后，雙方應按照約定進行結算8.3.2雙方應妥善處理培訓資料和設備9.違約責任9.1違約情形9.1.1受托方未按約定提供培訓服務9.1.2委托方未按約定支付培訓費用9.1.3一方違反合同約定的其他行為9.2違約責任承擔9.2.1違約方應承擔相應的違約責任9.2.2違約責任包括但不限于賠償損失、支付違約金等9.3違約賠償9.3.1違約賠償金額根據(jù)違約情況由雙方協(xié)商確定10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應友好協(xié)商解決合同爭議10.1.2如協(xié)商不成，可提交仲裁委員會仲裁10.2爭議解決機構10.2.1爭議解決機構為________仲裁委員會10.3爭議解決程序10.3.1爭議雙方應在爭議發(fā)生后______個工作日內(nèi)提交爭議解決申請10.3.2仲裁委員會應在收到申請后______個工作日內(nèi)組成仲裁庭11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.1.1雙方簽字蓋章11.1.2合同簽訂后______個工作日內(nèi)支付預付款11.2合同終止條件11.2.1培訓任務完成11.2.2雙方協(xié)商一致解除合同11.3合同終止后的處理11.3.1合同終止后，雙方應按照約定進行結算11.3.2雙方應妥善處理培訓資料和設備12.合同附件12.1附件一：培訓計劃12.1.1培訓課程安排12.1.2培訓師資介紹12.1.3培訓考核標準12.2附件二：培訓人員名單12.2.1培訓人員基本信息12.2.2培訓人員培訓記錄12.3附件三：培訓費用明細表12.3.1費用構成明細12.3.2付款時間安排13.其他約定事項13.1法律適用13.1.1本合同適用中華人民共和國法律13.2合同份數(shù)13.2.1本合同一式______份，雙方各執(zhí)______份13.3合同生效日期13.3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效14.合同簽署與備案14.1合同簽署14.1.1委托方代表簽字：________14.1.2受托方代表簽字：________14.2合同備案14.2.1合同簽訂后______個工作日內(nèi)，雙方應將合同報送相關部門備案第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入說明15.1第三方的定義15.1.1第三方是指在合同履行過程中，因提供中介服務、咨詢服務、技術服務等介入合同關系的自然人、法人或其他組織。15.1.2第三方不包括委托方和受托方及其員工、代理人和關聯(lián)方。15.2第三方介入的形式15.2.1第三方介入合同關系，需經(jīng)委托方和受托方協(xié)商一致，并以書面形式明確第三方的權利和義務。15.3第三方的責權利15.3.1第三方的責任15.3.1.1第三方應根據(jù)合同約定，履行其職責，確保合同目的的實現(xiàn)。15.3.1.2第三方因自身原因導致合同無法履行或履行不符合約定時，應承擔相應的違約責任。15.3.2第三方的權利15.3.2.1第三方有權根據(jù)合同約定收取合理的中介費、咨詢費、技術服務費等。15.3.2.2第三方有權在合同履行過程中，對合同雙方的履行情況進行監(jiān)督。15.3.3第三方的義務15.3.3.1第三方應保證其提供的服務符合相關法律法規(guī)和行業(yè)標準。15.3.3.2第三方應保守合同雙方的商業(yè)秘密。16.甲乙方的額外條款16.1委托方額外條款16.1.1委托方應確保第三方的介入不會影響合同履行的順利進行。16.1.2委托方應將第三方介入的情況及時通知受托方。16.2受托方額外條款16.2.1受托方應配合第三方的工作，確保第三方介入不會影響培訓服務的質(zhì)量。16.2.2受托方應監(jiān)督第三方的行為，防止其損害委托方和受托方的合法權益。17.第三方責任限額17.1第三方的責任限額17.1.1第三方的責任限額由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。17.1.2第三方的責任限額包括但不限于違約責任、損害賠償責任等。17.2責任限額的確定17.2.1責任限額應根據(jù)第三方的資質(zhì)、服務內(nèi)容、市場行情等因素綜合考慮。17.2.2雙方可參照行業(yè)標準、同類合同責任限額等因素確定責任限額。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與委托方的關系18.1.1第三方與委托方之間不存在勞動關系，委托方無需為第三方提供勞動報酬、社會保險等。18.1.2第三方應根據(jù)合同約定向委托方收取中介費、咨詢費、技術服務費等。18.2第三方與受托方的關系18.2.1第三方與受托方之間不存在勞動關系，受托方無需為第三方提供勞動報酬、社會保險等。18.2.2第三方應根據(jù)合同約定向受托方收取中介費、咨詢費、技術服務費等。18.3第三方與培訓人員的關系18.3.1第三方與培訓人員之間不存在勞動關系，第三方無需為培訓人員提供勞動報酬、社會保險等。18.3.2第三方應根據(jù)合同約定與培訓人員簽訂培訓協(xié)議，明確雙方的權利和義務。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：培訓計劃詳細要求和說明：包含培訓課程安排、每日培訓時間表、培訓內(nèi)容大綱。列明培訓師資介紹，包括姓名、資質(zhì)、授課經(jīng)驗等。明確培訓考核標準，包括考核方式、考核內(nèi)容、考核結果評定。2.附件二：培訓人員名單詳細要求和說明：列明所有培訓人員的姓名、工號、崗位、參與培訓的課程。包含培訓人員的聯(lián)系方式，以便于溝通和聯(lián)系。3.附件三：培訓費用明細表詳細要求和說明：列明培訓費用的構成，包括師資費、場地費、資料費等。明確各項費用的金額和支付方式。包含付款時間安排，包括預付款和結算款的支付日期。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求和說明：明確第三方介入的形式、目的、權利和義務。列明第三方的資質(zhì)證明文件。包含第三方責任限額的確定和違約責任。5.附件五：違約責任認定書詳細要求和說明：列明各種違約行為的描述。明確違約責任認定標準，包括違約行為的性質(zhì)、影響、賠償金額等。包含違約責任認定程序的說明。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：委托方未按約定支付培訓費用。受托方未按約定提供培訓服務或提供的服務不符合質(zhì)量標準。第三方未按約定履行職責或提供的服務不符合要求。培訓人員未按約定參加培訓或培訓期間違反培訓紀律。2.責任認定標準：違約行為的性質(zhì)：輕微違約、一般違約、嚴重違約。違約行為的影響：對培訓質(zhì)量的影響、對培訓進度的影響、對雙方權益的影響。賠償金額：根據(jù)違約行為的影響和合同約定確定。3.違約責任示例說明：示例一：委托方未按約定支付培訓費用，導致受托方無法正常開展培訓工作。責任認定：委托方構成一般違約。賠償金額：委托方應支付違約金，并承擔因此產(chǎn)生的其他費用。示例二：受托方提供的培訓師資不符合資質(zhì)要求，導致培訓質(zhì)量下降。責任認定：受托方構成嚴重違約。賠償金額：受托方應退還部分培訓費用，并承擔因此產(chǎn)生的損失。全文完。2024年度企業(yè)特種作業(yè)人員委托培訓服務合同范本2本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同名稱1.2合同編號1.3簽訂日期1.4雙方當事人名稱及法定代表人1.5合同簽訂地點2.培訓服務內(nèi)容2.1培訓課程設置2.2培訓師資力量2.3培訓場地及設施2.4培訓時間安排2.5培訓費用及支付方式3.培訓人員資格及選拔3.1培訓人員資格要求3.2培訓人員選拔程序3.3培訓人員名單4.培訓組織實施4.1培訓計劃制定4.2培訓教材及資料4.3培訓考核及評估4.4培訓效果跟蹤5.培訓費用5.1培訓費用總額5.2費用構成5.3費用支付方式5.4付款時間及期限6.合同履行及變更6.1合同履行期限6.2合同變更程序6.3合同解除條件及程序7.違約責任7.1雙方違約責任7.2違約金計算及支付8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機構8.3爭議解決期限9.合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3合同解除后的處理10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違反保密責任11.合同解除后的處理11.1培訓人員安置11.2培訓資料及設備歸還11.3合同解除后的費用結算12.其他約定12.1合同附件12.2合同生效條件12.3合同生效日期13.合同生效13.1合同生效條件13.2合同生效日期14.合同附件14.1培訓計劃14.2培訓人員名單14.3培訓費用明細14.4爭議解決機構信息第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同名稱：2024年度企業(yè)特種作業(yè)人員委托培訓服務合同1.2合同編號：X20240011.3簽訂日期：2024年1月1日1.4雙方當事人名稱及法定代表人：1.4.1委托方：企業(yè)1.4.2法定代表人：1.4.2委托方地址：省市區(qū)路號1.4.3受托方：培訓機構1.4.4法定代表人：1.4.4受托方地址：省市區(qū)路號2.培訓服務內(nèi)容2.1培訓課程設置：2.1.1特種作業(yè)人員安全技術培訓2.1.2特種作業(yè)人員實際操作技能培訓2.1.3特種作業(yè)人員應急處置培訓2.2培訓師資力量：2.2.1受托方承諾提供具備相關專業(yè)資質(zhì)和豐富教學經(jīng)驗的教師2.2.2教師資質(zhì)證書及教學簡歷附于合同附件2.3培訓場地及設施：2.3.1受托方提供符合國家安全標準的培訓場地2.3.2場地設施清單附于合同附件2.4培訓時間安排：2.4.1培訓周期為6個月，每周至少2次，每次不少于4小時2.4.2具體培訓時間表附于合同附件2.5培訓費用及支付方式：2.5.1培訓費用總額為人民幣萬元整2.5.2支付方式：分期支付，首期支付萬元，培訓結束后支付剩余萬元3.培訓人員資格及選拔3.1培訓人員資格要求：3.1.3無妨礙特種作業(yè)的身體缺陷3.2培訓人員選拔程序：3.2.1委托方負責選拔符合資格要求的培訓人員3.2.2選拔結果報受托方備案3.3培訓人員名單：3.3.1培訓人員名單附于合同附件4.培訓組織實施4.1培訓計劃制定：4.1.1受托方根據(jù)培訓課程設置制定詳細的培訓計劃4.1.2培訓計劃包括課程內(nèi)容、教學進度、考核方式等4.2培訓教材及資料：4.2.1受托方提供符合國家規(guī)定的培訓教材及輔助資料4.2.2教材及資料清單附于合同附件4.3培訓考核及評估：4.3.1培訓結束后進行考核，考核合格者頒發(fā)培訓合格證書4.3.2考核不合格者可免費參加補考4.4培訓效果跟蹤：4.4.1受托方對培訓效果進行跟蹤調(diào)查4.4.2調(diào)查結果用于改進培訓工作5.培訓費用5.1培訓費用總額：人民幣萬元整5.2費用構成：5.2.1培訓師資費用5.2.2培訓場地及設施費用5.2.3培訓教材及資料費用5.2.4其他相關費用5.3費用支付方式：5.3.1首期支付萬元，培訓結束后支付剩余萬元5.3.2支付方式：銀行轉賬6.合同履行及變更6.1合同履行期限：2024年1月1日至2024年6月30日6.2合同變更程序：6.2.1雙方協(xié)商一致，可對合同內(nèi)容進行變更6.2.2變更內(nèi)容應以書面形式進行確認6.3合同解除條件及程序：6.3.1如一方違約，另一方有權解除合同6.3.2解除合同應以書面形式通知對方7.違約責任7.1雙方違約責任：7.1.1委托方未按時支付培訓費用，應向受托方支付違約金，違約金為應付款項的%7.1.2受托方未按合同約定提供培訓服務，應向委托方支付違約金，違約金為合同總額的%7.2違約金計算及支付：7.2.1違約金應在一周內(nèi)支付7.2.2違約金支付方式：銀行轉賬8.爭議解決8.1爭議解決方式：8.1.1雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議8.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟8.2爭議解決機構：8.2.1除非雙方另有約定，否則爭議解決機構為合同簽訂地人民法院8.3爭議解決期限：8.3.1爭議發(fā)生后，雙方應在接到對方書面通知之日起30日內(nèi)協(xié)商解決8.3.2如協(xié)商未果，任何一方均有權向約定的爭議解決機構提起訴訟或仲裁9.合同解除9.1合同解除條件：9.1.1因不可抗力導致合同無法履行9.1.2一方嚴重違約，另一方在通知對方后30日內(nèi)未采取補救措施9.1.3雙方協(xié)商一致決定解除合同9.2合同解除程序：9.2.1解除合同應以書面形式通知對方9.2.2解除合同后，雙方應立即停止履行合同約定的義務9.3合同解除后的處理：9.3.1解除合同后，雙方應立即進行財務結算9.3.2培訓人員安置：受托方應協(xié)助委托方妥善安置培訓人員9.3.3培訓資料及設備歸還：受托方應將所有培訓資料及設備歸還給委托方10.保密條款10.1保密內(nèi)容：10.1.1雙方在履行合同過程中知悉的對方商業(yè)秘密10.1.2雙方在合同履行中交換的任何技術資料、商業(yè)信息等10.2保密期限：10.2.1保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后3年10.3違反保密責任：10.3.1一方違反保密義務，應承擔相應的法律責任，包括但不限于賠償損失11.合同解除后的處理11.1培訓人員安置：11.1.1委托方負責培訓人員的重新安置11.1.2受托方應提供必要的協(xié)助，包括提供培訓人員名單及聯(lián)系方式11.2培訓資料及設備歸還：11.2.1受托方應在合同解除后5個工作日內(nèi)將所有培訓資料及設備歸還給委托方11.2.2雙方應共同確認歸還的資料及設備清單11.3合同解除后的費用結算：11.3.1合同解除后，雙方應根據(jù)合同約定進行最終費用結算11.3.2費用結算應以書面形式進行確認12.其他約定12.1合同附件：12.1.1培訓計劃12.1.2培訓人員名單12.1.3培訓費用明細12.1.4教師資質(zhì)證書及教學簡歷12.1.5場地設施清單12.2合同生效條件：12.2.1雙方簽字蓋章12.2.2合同附件齊全12.3合同生效日期：12.3.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效13.合同生效13.1合同生效條件：13.1.1雙方簽字蓋章13.1.2合同附件齊全13.2合同生效日期：13.2.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效14.合同附件14.1培訓計劃14.2培訓人員名單14.3培訓費用明細14.4教師資質(zhì)證書及教學簡歷14.5場地設施清單第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念：15.1.1本合同所指第三方包括但不限于中介方、擔保方、評估機構、鑒定機構等。15.1.2第三方介入是指根據(jù)合同約定或雙方協(xié)商一致，由第三方參與合同履行的行為。16.第三方介入程序16.1第三方介入需經(jīng)雙方書面同意，并簽訂相關協(xié)議。16.2第三方介入?yún)f(xié)議應明確第三方的責任、權利和義務。17.第三方責任限額17.1第三方的責任限額應根據(jù)第三方介入?yún)f(xié)議及本合同約定確定。17.2第三方的責任限額應在第三方介入?yún)f(xié)議中明確約定，并經(jīng)雙方簽字確認。18.第三方權利和義務18.1第三方的權利：18.1.1第三方有權根據(jù)合同約定和協(xié)議內(nèi)容，參與合同的履行。18.1.2第三方有權要求甲乙雙方履行合同約定的義務。18.2第三方的義務：18.2.1第三方應按照合同約定和協(xié)議內(nèi)容，履行其職責。18.2.2第三方應遵守國家法律