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文檔簡介
賓館經(jīng)理用工合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
合同雙方:
甲方(賓館):__________(以下簡稱“賓館”)
乙方(員工):__________(以下簡稱“乙方”)
鑒于甲方系從事賓館經(jīng)營業(yè)務(wù)的企業(yè),乙方愿意接受甲方的雇傭,雙方經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿前____個(gè)月,任何一方均有權(quán)提出續(xù)簽合同,續(xù)簽合同期限不得超過原合同期限。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在合同期限內(nèi),應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理,認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成甲方交辦的工作任務(wù)。
2.乙方在賓館擔(dān)任經(jīng)理職務(wù),負(fù)責(zé)賓館的日常經(jīng)營管理,具體工作內(nèi)容包括:
(1)制定賓館經(jīng)營計(jì)劃,組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行;
(2)負(fù)責(zé)賓館的人力資源管理,包括招聘、培訓(xùn)、考核、晉升等工作;
(3)負(fù)責(zé)賓館的財(cái)務(wù)管理,包括成本控制、預(yù)算編制、資金管理等;
(4)負(fù)責(zé)賓館的營銷推廣,提高賓館的知名度和市場份額;
(5)負(fù)責(zé)賓館的安全保衛(wèi)工作,確保賓館的安全穩(wěn)定;
(6)完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。
三、工資及福利待遇
1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月____元,甲方每月支付一次,支付時(shí)間為每月____日。
2.乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等假期,具體假期天數(shù)及待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.乙方享受以下福利待遇:
(1)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn);
(2)住房公積金;
(3)定期體檢;
(4)其他福利待遇按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、勞動(dòng)合同解除
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照國家規(guī)定支付工資的;
(2)未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
(3)未提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;
(4)法律、行政法規(guī)規(guī)定可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。
五、保密條款
1.乙方在任職期間及合同解除后,應(yīng)遵守保密義務(wù),不得泄露甲方的商業(yè)秘密。
2.乙方違反保密義務(wù),給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
六、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
2.本合同履行過程中發(fā)生的爭議,適用中華人民共和國法律。
七、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
3.附件:
(1)甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
(2)乙方身份證復(fù)印件;
(3)甲方規(guī)章制度;
(4)其他與本合同相關(guān)的文件。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同雙方:
甲方(賓館):__________(以下簡稱“賓館”)
乙方(員工):__________(以下簡稱“乙方”)
第三方(服務(wù)提供方):__________(以下簡稱“第三方”)
鑒于甲方系從事賓館經(jīng)營業(yè)務(wù)的企業(yè),乙方愿意接受甲方的雇傭,第三方提供相關(guān)服務(wù),雙方經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿前____個(gè)月,任何一方均有權(quán)提出續(xù)簽合同,續(xù)簽合同期限不得超過原合同期限。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在合同期限內(nèi),應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理,認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成甲方交辦的工作任務(wù)。
2.乙方在賓館擔(dān)任經(jīng)理職務(wù),負(fù)責(zé)賓館的日常經(jīng)營管理,具體工作內(nèi)容包括:
(1)制定賓館經(jīng)營計(jì)劃,組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行;
(2)負(fù)責(zé)賓館的人力資源管理,包括招聘、培訓(xùn)、考核、晉升等工作;
(3)負(fù)責(zé)賓館的財(cái)務(wù)管理,包括成本控制、預(yù)算編制、資金管理等;
(4)負(fù)責(zé)賓館的營銷推廣,提高賓館的知名度和市場份額;
(5)負(fù)責(zé)賓館的安全保衛(wèi)工作,確保賓館的安全穩(wěn)定;
(6)完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。
三、第三方服務(wù)內(nèi)容
1.第三方在合同期限內(nèi),應(yīng)向甲方提供以下服務(wù):
(1)提供賓館所需的專業(yè)咨詢服務(wù),包括市場分析、行業(yè)動(dòng)態(tài)、競爭策略等;
(2)協(xié)助甲方進(jìn)行賓館的設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng);
(3)提供賓館所需的培訓(xùn)服務(wù),包括員工培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等;
(4)根據(jù)甲方需求,提供其他相關(guān)服務(wù)。
四、工資及福利待遇
1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月____元,甲方每月支付一次,支付時(shí)間為每月____日。
2.乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等假期,具體假期天數(shù)及待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.乙方享受以下福利待遇:
(1)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn);
(2)住房公積金;
(3)定期體檢;
(4)其他福利待遇按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、甲方的權(quán)益與責(zé)任
1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查,確保乙方按照合同規(guī)定履行職責(zé)。
2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工資、福利待遇進(jìn)行調(diào)整,以適應(yīng)賓館的經(jīng)營狀況和市場競爭。
3.甲方有權(quán)根據(jù)賓館的經(jīng)營需要,對(duì)乙方的崗位職責(zé)進(jìn)行調(diào)整。
4.甲方應(yīng)保證乙方的合法權(quán)益,包括但不限于工資支付、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等。
六、乙方的違約及限制條款
1.乙方如有以下違約行為,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任:
(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;
(2)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)泄露甲方商業(yè)秘密的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
2.乙方在合同期內(nèi)不得兼職其他與賓館業(yè)務(wù)相競爭的單位或個(gè)人。
3.乙方在合同期內(nèi)不得以任何形式泄露甲方商業(yè)秘密,否則承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
七、第三方的責(zé)權(quán)利
1.第三方應(yīng)保證提供的服務(wù)質(zhì)量,確保甲方滿意。
2.第三方有權(quán)根據(jù)甲方需求調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和方式。
3.第三方有權(quán)要求甲方支付服務(wù)費(fèi)用,費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行協(xié)商確定。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
2.本合同履行過程中發(fā)生的爭議,適用中華人民共和國法律。
九、總結(jié)
第三方介入的意義和目的在于為甲方提供專業(yè)咨詢服務(wù),協(xié)助甲方進(jìn)行賓館的設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng),提供培訓(xùn)服務(wù),以及滿足甲方其他相關(guān)需求,以提升賓館的經(jīng)營管理水平。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保賓館的正常運(yùn)營,維護(hù)甲方的合法權(quán)益,實(shí)現(xiàn)甲方的經(jīng)營目標(biāo)。通過本合同,甲方能夠?qū)σ曳降墓ぷ鬟M(jìn)行有效監(jiān)督,對(duì)第三方的服務(wù)進(jìn)行質(zhì)量控制,從而確保賓館的穩(wěn)定發(fā)展。
附件:
(1)甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
(2)乙方身份證復(fù)印件;
(3)甲方規(guī)章制度;
(4)第三方服務(wù)協(xié)議;
(5)其他與本合同相關(guān)的文件。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
第三方(蓋章):__________
簽訂日期:____年____月____日
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同雙方:
甲方(酒店):__________(以下簡稱“酒店”)
乙方(廚師):__________(以下簡稱“乙方”)
第三方(食材供應(yīng)商):__________(以下簡稱“第三方”)
鑒于甲方經(jīng)營酒店業(yè)務(wù),乙方具備烹飪專業(yè)技能,愿意為甲方提供廚師服務(wù),第三方提供優(yōu)質(zhì)食材,三方經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿前____個(gè)月,任何一方均有權(quán)提出續(xù)簽合同,續(xù)簽合同期限不得超過原合同期限。
二、乙方工作內(nèi)容
1.乙方在合同期限內(nèi),負(fù)責(zé)酒店的餐飲部烹飪工作,包括但不限于:
(1)根據(jù)酒店菜譜和顧客需求,負(fù)責(zé)菜品制作;
(2)維護(hù)廚房衛(wèi)生,確保食品衛(wèi)生安全;
(3)與廚房團(tuán)隊(duì)協(xié)作,提高烹飪效率和質(zhì)量;
(4)完成酒店交辦的其他相關(guān)工作。
三、第三方服務(wù)內(nèi)容
1.第三方在合同期限內(nèi),向酒店提供以下服務(wù):
(1)定期供應(yīng)新鮮、優(yōu)質(zhì)的食材;
(2)保證食材的衛(wèi)生和安全,符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn);
(3)提供合理的價(jià)格和良好的售后服務(wù)。
四、乙方的權(quán)益與責(zé)任
1.乙方享有以下權(quán)益:
(1)根據(jù)合同約定,獲得相應(yīng)的工資和福利待遇;
(2)享有國家規(guī)定的休假權(quán)利;
(3)享有在工作中提出合理化建議的權(quán)利;
(4)享有合同終止時(shí)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償權(quán)。
2.乙方的責(zé)任:
(1)遵守酒店規(guī)章制度,維護(hù)酒店形象;
(2)保證烹飪技能和食品安全,對(duì)所制作食品質(zhì)量負(fù)責(zé);
(3)按時(shí)完成工作任務(wù),不得無故缺勤。
五、甲方的權(quán)益與責(zé)任
1.甲方的權(quán)益:
(1)享有乙方的烹飪服務(wù),確保餐飲質(zhì)量;
(2)享有對(duì)乙方工作表現(xiàn)的監(jiān)督權(quán);
(3)在乙方違反合同約定時(shí),有權(quán)解除合同。
2.甲方的責(zé)任:
(1)按照合同約定支付乙方的工資和福利;
(2)提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施和職業(yè)培訓(xùn);
(3)確保乙方在工作中的人身安全。
六、甲方的違約及限制條款
1.甲方如有以下違約行為,乙方有權(quán)解除本合同,并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任:
(1)未按時(shí)支付乙方工資或福利待遇;
(2)未提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù);
(3)未履行合同約定的其他義務(wù)。
2.甲方不得無故解除合同,如需解除,應(yīng)提前____個(gè)月通知乙方,并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
七、第三方的責(zé)權(quán)利
1.第三方的權(quán)益:
(1)享有合同約定的食材供應(yīng)權(quán)利;
(2)享有因提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)而獲得的合理利潤。
2.第三方的責(zé)任:
(1)確保食材質(zhì)量,符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn);
(2)提供及時(shí)、有效的售后服務(wù)。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,
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