2024年度智能化人才選拔與培訓(xùn)一體化服務(wù)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度智能化人才選拔與培訓(xùn)一體化服務(wù)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.項(xiàng)目背景與目標(biāo)2.1項(xiàng)目背景2.2項(xiàng)目目標(biāo)3.服務(wù)內(nèi)容3.1人才選拔服務(wù)3.1.1選拔流程3.1.2選拔標(biāo)準(zhǔn)3.1.3選拔結(jié)果3.2培訓(xùn)服務(wù)3.2.1培訓(xùn)計(jì)劃3.2.2培訓(xùn)課程3.2.3培訓(xùn)師資3.2.4培訓(xùn)考核4.服務(wù)期限4.1開始日期4.2結(jié)束日期5.服務(wù)費(fèi)用5.1總費(fèi)用5.2支付方式5.3支付時(shí)間6.項(xiàng)目進(jìn)度安排6.1項(xiàng)目階段劃分6.2各階段時(shí)間節(jié)點(diǎn)7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件11.合同附件11.1附件一：人才選拔標(biāo)準(zhǔn)11.2附件二：培訓(xùn)課程安排11.3附件三：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)12.其他約定12.1不可抗力12.2合同變更13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點(diǎn)14.合同附件清單第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息甲方名稱：甲方地址：甲方聯(lián)系人：甲方聯(lián)系電話：甲方電子郵箱：1.2乙方基本信息乙方名稱：乙方地址：乙方聯(lián)系人：乙方聯(lián)系電話：乙方電子郵箱：2.項(xiàng)目背景與目標(biāo)2.1項(xiàng)目背景本項(xiàng)目旨在通過(guò)智能化手段，提升甲方人才選拔與培訓(xùn)效率，滿足甲方對(duì)高素質(zhì)人才的需求。2.2項(xiàng)目目標(biāo)提高人才選拔的準(zhǔn)確性和效率；增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)用性；提升員工整體素質(zhì)和技能水平；3.服務(wù)內(nèi)容3.1人才選拔服務(wù)3.1.1選拔流程線上簡(jiǎn)歷篩選；在線能力測(cè)試；面試評(píng)估；選拔結(jié)果反饋；3.1.2選拔標(biāo)準(zhǔn)專業(yè)技能匹配度；職業(yè)素養(yǎng)；團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；創(chuàng)新能力；3.1.3選拔結(jié)果提供合格人選名單；提供選拔報(bào)告；3.2培訓(xùn)服務(wù)3.2.1培訓(xùn)計(jì)劃制定培訓(xùn)需求分析報(bào)告；設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程體系；確定培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)；3.2.2培訓(xùn)課程行業(yè)知識(shí)培訓(xùn)；專業(yè)技能培訓(xùn)；職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)；3.2.3培訓(xùn)師資邀請(qǐng)行業(yè)專家授課；選拔內(nèi)部?jī)?yōu)秀講師；3.2.4培訓(xùn)考核課后作業(yè)；考試評(píng)估；實(shí)戰(zhàn)演練；4.服務(wù)期限4.1開始日期：2024年3月1日4.2結(jié)束日期：2024年12月31日5.服務(wù)費(fèi)用5.1總費(fèi)用：人民幣壹拾萬(wàn)元整（￥100,000.00）5.2支付方式：按照合同約定分階段支付；付款方式：銀行轉(zhuǎn)賬；5.3支付時(shí)間：首次支付：合同簽訂后5個(gè)工作日內(nèi)；中期支付：培訓(xùn)開始前15個(gè)工作日；尾款支付：培訓(xùn)結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)；6.項(xiàng)目進(jìn)度安排6.1項(xiàng)目階段劃分需求調(diào)研與計(jì)劃制定；系統(tǒng)開發(fā)與測(cè)試；人才選拔與培訓(xùn)實(shí)施；6.2各階段時(shí)間節(jié)點(diǎn)需求調(diào)研與計(jì)劃制定：2024年3月1日至2024年3月15日；系統(tǒng)開發(fā)與測(cè)試：2024年3月16日至2024年4月30日；人才選拔與培訓(xùn)實(shí)施：2024年5月1日至2024年11月30日；8.保密條款8.1保密內(nèi)容雙方在履行合同過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等；8.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后三年內(nèi)；9.違約責(zé)任9.1違約情形乙方未按約定提供服務(wù)的；甲方未按約定支付費(fèi)用的；雙方違反保密條款的；其他違反合同約定行為的；9.2違約責(zé)任乙方未按約定提供服務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為未提供服務(wù)部分費(fèi)用的一倍；甲方未按約定支付費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付費(fèi)用的一倍；違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；其他違約行為，應(yīng)根據(jù)違約情況承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；協(xié)商不成的，提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決；10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)合同簽訂地人民法院；11.合同生效與終止11.1合同生效條件雙方簽字蓋章；甲方支付首期費(fèi)用；11.2合同終止條件合同履行完畢；雙方協(xié)商一致解除合同；因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；12.合同附件12.1附件一：人才選拔標(biāo)準(zhǔn)人才選拔的具體標(biāo)準(zhǔn)及要求；12.2附件二：培訓(xùn)課程安排培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容、時(shí)間安排及師資情況；12.3附件三：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)服務(wù)費(fèi)用的具體構(gòu)成及分階段支付明細(xì)；13.其他約定13.1不可抗力因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行或部分無(wú)法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任；13.2合同變更合同的任何變更需經(jīng)雙方書面同意，并簽署書面協(xié)議；14.合同簽署14.1簽署日期2024年3月1日；14.2簽署地點(diǎn)[具體地點(diǎn)]；14.3簽署人甲方代表：[姓名]；乙方代表：[姓名]；14.4簽署文件本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方代表簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義與介入目的1.1第三方定義本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同提供專業(yè)服務(wù)、中介服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立法人、自然人或其他組織。1.2第三方介入目的為提高項(xiàng)目效率，確保服務(wù)質(zhì)量，甲乙雙方同意在必要時(shí)引入第三方參與本合同項(xiàng)目的實(shí)施。2.第三方責(zé)任與權(quán)利2.1第三方責(zé)任第三方應(yīng)按照本合同的約定，履行其職責(zé)，確保提供的服務(wù)符合合同要求。第三方對(duì)因自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量問(wèn)題承擔(dān)責(zé)任。第三方應(yīng)遵守保密條款，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。2.2第三方權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和數(shù)據(jù)，以便其履行職責(zé)。3.第三方選擇與確認(rèn)3.1第三方選擇第三方的選擇由甲乙雙方共同決定，或由一方推薦，經(jīng)另一方同意后確定。3.2第三方確認(rèn)第三方確定后，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。4.第三方費(fèi)用與支付4.1第三方費(fèi)用第三方費(fèi)用包括但不限于服務(wù)費(fèi)、咨詢費(fèi)、差旅費(fèi)等。第三方費(fèi)用應(yīng)按照合同約定或雙方協(xié)商確定。4.2第三方支付第三方費(fèi)用由甲乙雙方按照合同約定或雙方協(xié)商的方式支付。5.第三方介入時(shí)的額外條款5.1甲方額外條款甲方應(yīng)確保第三方的介入不會(huì)影響項(xiàng)目的整體進(jìn)度和質(zhì)量。甲方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，確保其履行合同義務(wù)。5.2乙方額外條款乙方應(yīng)協(xié)調(diào)第三方的工作，確保其與甲方的配合。乙方應(yīng)確保第三方的介入不會(huì)影響其自身的合法權(quán)益。6.第三方責(zé)任限額6.1責(zé)任限額定義本合同所稱責(zé)任限額，是指第三方因履行本合同而產(chǎn)生的法律責(zé)任，其賠償金額不超過(guò)合同總金額的一定比例。6.2責(zé)任限額比例第三方責(zé)任限額比例為合同總金額的10%。6.3責(zé)任限額計(jì)算責(zé)任限額計(jì)算公式：責(zé)任限額=合同總金額×責(zé)任限額比例。7.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明7.1責(zé)任劃分第三方對(duì)甲乙雙方的責(zé)任僅限于其提供服務(wù)的內(nèi)容，對(duì)甲乙雙方的其他責(zé)任不承擔(dān)。第三方對(duì)因甲乙雙方原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量問(wèn)題不承擔(dān)責(zé)任。7.2義務(wù)劃分第三方應(yīng)履行其合同約定的義務(wù)，甲乙雙方應(yīng)履行其對(duì)第三方的配合義務(wù)。7.3保密義務(wù)第三方應(yīng)遵守保密條款，對(duì)甲乙雙方的商業(yè)秘密和項(xiàng)目信息負(fù)有保密義務(wù)。8.第三方介入的合同修訂8.1合同修訂本合同如有涉及第三方介入的條款，甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修訂。8.2修訂程序合同修訂需經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并以書面形式簽署。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：人才選拔標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說(shuō)明：包含人才選拔的具體標(biāo)準(zhǔn)，如學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)技能等；描述選拔流程中的各個(gè)環(huán)節(jié)及要求；明確選拔結(jié)果的使用方式和反饋機(jī)制。2.附件二：培訓(xùn)課程安排詳細(xì)要求和說(shuō)明：列出培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容，包括課程名稱、課程目標(biāo)、授課方式等；確定培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)和師資情況；明確培訓(xùn)考核方式和成績(jī)?cè)u(píng)定標(biāo)準(zhǔn)。3.附件三：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)詳細(xì)要求和說(shuō)明：列出服務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成，包括人才選拔費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用、第三方服務(wù)費(fèi)用等；明確各費(fèi)用項(xiàng)目的計(jì)算方式和支付時(shí)間；提供發(fā)票開具要求和流程。4.附件四：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：明確第三方服務(wù)的具體內(nèi)容和要求；規(guī)定第三方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)；約定第三方服務(wù)的費(fèi)用、支付方式和違約責(zé)任。5.附件五：保密協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：規(guī)定保密內(nèi)容，包括商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等；約定保密期限和保密措施；明確違反保密協(xié)議的法律責(zé)任。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為甲方違約行為：未按約定支付費(fèi)用的；未按約定提供相關(guān)資料和信息；未按約定配合第三方工作；其他違反合同約定的行為。乙方違約行為：未按約定提供服務(wù)的；服務(wù)質(zhì)量不符合合同要求；泄露甲方商業(yè)秘密；其他違反合同約定的行為。第三方違約行為：未按約定提供服務(wù)的；服務(wù)質(zhì)量不符合合同要求；泄露甲方商業(yè)秘密；其他違反合同約定的行為。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度、影響范圍和損失大小，確定違約責(zé)任；違約責(zé)任包括但不限于支付違約金、賠償損失、解除合同等。3.違約責(zé)任示例說(shuō)明甲方違約示例：甲方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付費(fèi)用的一倍。乙方違約示例：乙方提供的培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量不符合合同要求，應(yīng)向甲方賠償因此造成的損失。第三方違約示例：第三方泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。2024年度智能化人才選拔與培訓(xùn)一體化服務(wù)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人1.3合同雙方聯(lián)系方式2.合同標(biāo)的概述2.1服務(wù)內(nèi)容概述2.2服務(wù)范圍界定3.人才選拔流程3.1選拔標(biāo)準(zhǔn)3.2選拔程序3.3選拔時(shí)間安排4.培訓(xùn)計(jì)劃與安排4.1培訓(xùn)目標(biāo)4.2培訓(xùn)內(nèi)容4.3培訓(xùn)方式4.4培訓(xùn)時(shí)間4.5培訓(xùn)地點(diǎn)5.服務(wù)質(zhì)量保證5.1質(zhì)量控制措施5.2質(zhì)量考核指標(biāo)5.3質(zhì)量改進(jìn)措施6.服務(wù)費(fèi)用及支付方式6.1服務(wù)費(fèi)用構(gòu)成6.2支付方式6.3支付時(shí)間6.4付款條件7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約賠償9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決程序10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件10.3合同解除條件11.合同變更與補(bǔ)充11.1變更程序11.2補(bǔ)充協(xié)議12.合同解除與終止后的處理12.1解除后的服務(wù)交付12.2合同終止后的費(fèi)用結(jié)算12.3數(shù)據(jù)和資料的處理13.合同附件13.1附件一：人才選拔標(biāo)準(zhǔn)及流程13.2附件二：培訓(xùn)計(jì)劃及課程大綱13.3附件三：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.1.1服務(wù)方：[服務(wù)方全稱]1.1.2受服務(wù)方：[受服務(wù)方全稱]1.2合同雙方法定代表人1.2.1服務(wù)方法定代表人：[法定代表人姓名]1.2.2受服務(wù)方法定代表人：[法定代表人姓名]1.3合同雙方聯(lián)系方式1.3.1服務(wù)方聯(lián)系地址：[服務(wù)方聯(lián)系地址]1.3.2服務(wù)方聯(lián)系電話：[服務(wù)方聯(lián)系電話]1.3.3受服務(wù)方聯(lián)系地址：[受服務(wù)方聯(lián)系地址]1.3.4受服務(wù)方聯(lián)系電話：[受服務(wù)方聯(lián)系電話]2.合同標(biāo)的概述2.1服務(wù)內(nèi)容概述2.1.1本合同服務(wù)內(nèi)容為智能化人才選拔與培訓(xùn)一體化服務(wù)。2.2服務(wù)范圍界定2.2.1人才選拔：針對(duì)受服務(wù)方提供的崗位需求，進(jìn)行人才篩選、評(píng)估和推薦。2.2.2培訓(xùn)服務(wù)：為選拔出的人才提供專業(yè)技能、職業(yè)素養(yǎng)等方面的培訓(xùn)。3.人才選拔流程3.1選拔標(biāo)準(zhǔn)3.1.1選拔標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)受服務(wù)方提供的崗位需求及行業(yè)通用標(biāo)準(zhǔn)制定。3.2選拔程序3.2.1收集崗位需求信息。3.2.2發(fā)布招聘廣告，收集簡(jiǎn)歷。3.2.3篩選簡(jiǎn)歷，初步確定候選人。3.2.4面試評(píng)估，確定最終候選人。3.3選拔時(shí)間安排3.3.1人才選拔周期為[具體時(shí)間]，自合同簽訂之日起計(jì)算。4.培訓(xùn)計(jì)劃與安排4.1培訓(xùn)目標(biāo)4.1.1提升人才專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。4.1.2培養(yǎng)人才適應(yīng)崗位需求的能力。4.2培訓(xùn)內(nèi)容4.2.1根據(jù)崗位需求，制定針對(duì)性的培訓(xùn)課程。4.3培訓(xùn)方式4.3.1線上培訓(xùn)：通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)行培訓(xùn)。4.3.2線下培訓(xùn)：在指定地點(diǎn)進(jìn)行集中培訓(xùn)。4.4培訓(xùn)時(shí)間4.4.1培訓(xùn)總時(shí)長(zhǎng)為[具體時(shí)間]，分階段進(jìn)行。4.5培訓(xùn)地點(diǎn)4.5.1線上培訓(xùn)地點(diǎn)：[線上培訓(xùn)平臺(tái)名稱]。4.5.2線下培訓(xùn)地點(diǎn)：[具體培訓(xùn)地點(diǎn)]。5.服務(wù)質(zhì)量保證5.1質(zhì)量控制措施5.1.1制定培訓(xùn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。5.1.2定期對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估。5.2質(zhì)量考核指標(biāo)5.2.1培訓(xùn)完成率。5.2.2培訓(xùn)滿意度。5.3質(zhì)量改進(jìn)措施5.3.1根據(jù)考核結(jié)果，及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃。5.3.2對(duì)培訓(xùn)師進(jìn)行定期培訓(xùn)，提升教學(xué)質(zhì)量。6.服務(wù)費(fèi)用及支付方式6.1服務(wù)費(fèi)用構(gòu)成6.1.1人才選拔費(fèi)用。6.1.2培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用。6.2支付方式6.2.1預(yù)付款：合同簽訂后，受服務(wù)方支付總額的[具體百分比]作為預(yù)付款。6.2.2尾款：培訓(xùn)服務(wù)完成后，受服務(wù)方支付剩余金額作為尾款。6.3支付時(shí)間6.3.1預(yù)付款支付時(shí)間：合同簽訂后[具體時(shí)間]內(nèi)。6.3.2尾款支付時(shí)間：培訓(xùn)服務(wù)完成后[具體時(shí)間]內(nèi)。6.4付款條件6.4.1付款條件以合同約定為準(zhǔn)。7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.1.1合同雙方在履行合同過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密。7.2保密期限7.2.1保密期限為合同簽訂之日起至合同終止后[具體時(shí)間]。7.3違約責(zé)任7.3.1如一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。8.違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1服務(wù)方未按合同約定時(shí)間完成人才選拔或培訓(xùn)服務(wù)。8.1.2服務(wù)方未達(dá)到合同約定的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。8.1.3受服務(wù)方未按合同約定支付費(fèi)用。8.1.4合同雙方任何一方泄露對(duì)方商業(yè)秘密。8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.2服務(wù)方未達(dá)到服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)重新提供服務(wù)或退還相應(yīng)費(fèi)用。8.2.3受服務(wù)方未按期支付費(fèi)用，應(yīng)向服務(wù)方支付滯納金，滯納金為應(yīng)付款項(xiàng)的[具體百分比]。8.2.4違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任，并賠償對(duì)方損失。8.3違約賠償8.3.1違約賠償金額由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.1.1合同雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。9.1.2如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.2.1若協(xié)商不成，爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為[具體名稱]。9.3爭(zhēng)議解決程序9.3.1雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后[具體時(shí)間]內(nèi)提交爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)。9.3.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)在收到爭(zhēng)議后[具體時(shí)間]內(nèi)進(jìn)行調(diào)解或裁決。10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.1.1雙方簽署合同并加蓋公章。10.1.2合同簽訂后[具體時(shí)間]內(nèi)，受服務(wù)方支付預(yù)付款。10.2合同終止條件10.2.1合同履行完畢。10.2.2合同雙方協(xié)商一致解除合同。10.2.3出現(xiàn)合同約定的解除條件。10.3合同解除條件10.3.1一方嚴(yán)重違約。10.3.2因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。10.3.3合同約定的其他解除條件。11.合同變更與補(bǔ)充11.1變更程序11.1.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致。11.1.2變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。11.2補(bǔ)充協(xié)議11.2.1補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.合同解除與終止后的處理12.1解除后的服務(wù)交付12.1.1合同解除后，服務(wù)方應(yīng)繼續(xù)履行剩余服務(wù)。12.2合同終止后的費(fèi)用結(jié)算12.2.1合同終止后，雙方應(yīng)進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算。12.3數(shù)據(jù)和資料的處理12.3.1合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理相關(guān)數(shù)據(jù)和資料。13.合同附件13.1附件一：人才選拔標(biāo)準(zhǔn)及流程13.2附件二：培訓(xùn)計(jì)劃及課程大綱13.3附件三：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.3本合同簽訂地為[具體地點(diǎn)]。14.4本合同適用法律為中華人民共和國(guó)法律。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同所稱第三方，是指在合同履行過(guò)程中，因特定需求由甲乙雙方共同邀請(qǐng)或經(jīng)甲乙雙方同意，參與合同履行的中介機(jī)構(gòu)、顧問(wèn)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或其他相關(guān)機(jī)構(gòu)。2.第三方介入的條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.2第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率、保障服務(wù)質(zhì)量或滿足特定需求。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方在履行本合同過(guò)程中產(chǎn)生的責(zé)任，其責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定。3.2第三方責(zé)任限額包括但不限于：因第三方過(guò)失導(dǎo)致的合同履行延誤、服務(wù)質(zhì)量問(wèn)題、數(shù)據(jù)泄露等。4.第三方權(quán)利4.1第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，提供專業(yè)服務(wù)，包括但不限于人才選拔、培訓(xùn)、咨詢等。4.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。5.第三方義務(wù)5.1第三方應(yīng)遵守本合同約定，按照合同要求提供專業(yè)、高效的服務(wù)。5.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。5.3第三方應(yīng)配合甲乙雙方對(duì)服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督和檢查。6.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明6.1第三方與甲方的劃分：6.1.1第三方應(yīng)向甲方提供合同約定的服務(wù)，并接受甲方監(jiān)督。6.1.2甲方有權(quán)對(duì)第三方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估，并提出改進(jìn)意見。6.1.3第三方違反合同約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)責(zé)任。6.2第三方與乙方的劃分：6.2.1第三方應(yīng)向乙方提供合同約定的服務(wù)，并接受乙方監(jiān)督。6.2.2乙方有權(quán)對(duì)第三方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估，并提出改進(jìn)意見。6.2.3第三方違反合同約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)責(zé)任。7.第三方介入時(shí)的額外條款及說(shuō)明7.1.1第三方介入的具體服務(wù)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)和方式。7.1.2第三方介入的服務(wù)費(fèi)用及支付方式。7.1.3第三方介入的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任劃分。7.1.4第三方介入的違約責(zé)任及處理方式。7.2甲乙雙方應(yīng)根據(jù)本合同及第三方介入?yún)f(xié)議，調(diào)整合同條款，確保合同履行過(guò)程中第三方介入的順利進(jìn)行。8.第三方介入?yún)f(xié)議的簽訂與生效8.1甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。8.2第三方介入?yún)f(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。9.第三方介入?yún)f(xié)議的變更與解除9.1第三方介入?yún)f(xié)議的變更需經(jīng)甲乙雙方與第三方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。9.2.1第三方嚴(yán)重違反合同約定。9.2.2因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。9.2.3合同約定的其他解除條件。10.第三方介入?yún)f(xié)議的爭(zhēng)議解決10.1第三方介入?yún)f(xié)議的爭(zhēng)議解決方式與本合同約定一致。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為[具體名稱]。11.第三方介入?yún)f(xié)議的終止11.1第三方介入?yún)f(xié)議終止后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)協(xié)議約定處理剩余服務(wù)及費(fèi)用結(jié)算事宜。12.第三方介入?yún)f(xié)議的附件12.1附件一：第三方介入?yún)f(xié)議12.2附件二：第三方資質(zhì)證明文件12.3附件三：第三方服務(wù)報(bào)價(jià)單第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：人才選拔標(biāo)準(zhǔn)及流程詳細(xì)要求：包括崗位需求分析、選拔標(biāo)準(zhǔn)、選拔流程、候選人評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明：本附件用于指導(dǎo)人才選拔的具體操作，確保選拔過(guò)程的規(guī)范性和公正性。2.附件二：培訓(xùn)計(jì)劃及課程大綱詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、考核方式等。說(shuō)明：本附件用于指導(dǎo)培訓(xùn)的具體實(shí)施，確保培訓(xùn)內(nèi)容的針對(duì)性和有效性。3.附件三：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)詳細(xì)要求：包括人才選拔費(fèi)用、培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用、其他相關(guān)費(fèi)用等。說(shuō)明：本附件用于明確服務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成，方便雙方進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方介入的具體服務(wù)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)和方式、服務(wù)費(fèi)用及支付方式、責(zé)任劃分、違約責(zé)任及處理方式等。說(shuō)明：本附件用于明確第三方介入的細(xì)節(jié)，確保第三方介入的順利進(jìn)行。5.附件五：保密協(xié)議詳細(xì)要求：包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明：本附件用于保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密，防止信息泄露。6.附件六：爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)、爭(zhēng)議解決程序等。說(shuō)明：本附件用于明確爭(zhēng)議解決的途徑和程序，確保爭(zhēng)議得到公正、高效的解決。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：服務(wù)方未按合同約定時(shí)間完成人才選拔或培訓(xùn)服務(wù)。服務(wù)方未達(dá)到合同約定的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。受服務(wù)方未按合同約定支付費(fèi)用。合同雙方任何一方泄露對(duì)方商業(yè)秘密。第三方違反合同約定，導(dǎo)致服務(wù)無(wú)法按預(yù)期進(jìn)行。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為的認(rèn)定：根據(jù)合同約定和事實(shí)情況，由雙方協(xié)商確定。責(zé)任承擔(dān)方式：違約方應(yīng)根據(jù)違約行為對(duì)守約方造成的損失進(jìn)行賠償。賠償金額：賠償金額根據(jù)損失程度和合同約定確定。3.違約示例說(shuō)明：示例二：第三方泄露了受服務(wù)方的商業(yè)秘密，導(dǎo)致受服務(wù)方遭受經(jīng)濟(jì)損失。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任，并賠償受服務(wù)方損失。全文完。2024年度智能化人才選拔與培訓(xùn)一體化服務(wù)合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同標(biāo)的及范圍2.1智能化人才選拔服務(wù)2.2智能化人才培訓(xùn)服務(wù)2.3一體化服務(wù)內(nèi)容3.合同期限及履行3.1合同期限3.2履行地點(diǎn)3.3履行方式4.人才選拔服務(wù)內(nèi)容4.1選拔流程4.2選拔標(biāo)準(zhǔn)4.3選拔結(jié)果5.人才培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容5.1培訓(xùn)目標(biāo)5.2培訓(xùn)課程5.3培訓(xùn)師資6.服務(wù)費(fèi)用及支付方式6.1服務(wù)費(fèi)用總額6.2分期支付方式6.3付款時(shí)間及金額7.違約責(zé)任及賠償7.1違約情形7.2違約責(zé)任7.3賠償標(biāo)準(zhǔn)8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違反保密責(zé)任9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3解除或終止后的處理10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決程序11.合同生效與變更11.1合同生效條件11.2合同變更程序11.3合同附件12.其他約定事項(xiàng)12.1通知與送達(dá)12.2合同份數(shù)12.3合同附件13.合同簽訂與生效13.1簽訂日期13.2簽署人及單位14.合同附件14.1附件一：人才選拔方案14.2附件二：人才培訓(xùn)方案14.3附件三：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息甲方名稱：____________________甲方法定代表人：_________________甲方地址：____________________甲方聯(lián)系電話：__________________甲方電子郵箱：__________________1.2乙方基本信息乙方名稱：____________________乙方法定代表人：_________________乙方地址：____________________乙方聯(lián)系電話：__________________乙方電子郵箱：__________________2.合同標(biāo)的及范圍2.1智能化人才選拔服務(wù)（1）根據(jù)甲方需求，制定人才選拔方案；（2）通過(guò)線上線下的方式，組織人才招聘活動(dòng)；（3）對(duì)候選人進(jìn)行初步篩選，提交篩選結(jié)果給甲方。2.2智能化人才培訓(xùn)服務(wù)（1）根據(jù)甲方需求，制定培訓(xùn)計(jì)劃；（2）提供專業(yè)培訓(xùn)課程，包括但不限于專業(yè)技能培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)等；（3）對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，并提供反饋報(bào)告。2.3一體化服務(wù)內(nèi)容乙方將人才選拔和培訓(xùn)服務(wù)相結(jié)合，為甲方提供一體化服務(wù)，確保選拔出符合甲方需求的高素質(zhì)人才。3.合同期限及履行3.1合同期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。3.2履行地點(diǎn)人才選拔和培訓(xùn)服務(wù)在甲乙雙方約定的地點(diǎn)進(jìn)行。3.3履行方式乙方按照合同約定，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成人才選拔和培訓(xùn)服務(wù)。4.人才選拔服務(wù)內(nèi)容4.1選拔流程（1）乙方根據(jù)甲方需求，制定詳細(xì)的選拔流程；（2）甲方提供選拔所需的崗位信息、招聘需求等；（3）乙方通過(guò)多種渠道發(fā)布招聘信息，收集候選人簡(jiǎn)歷；（4）乙方對(duì)候選人簡(jiǎn)歷進(jìn)行初步篩選，確定符合條件的人員；（5）乙方組織面試、筆試等選拔活動(dòng)，評(píng)估候選人能力；（6）乙方將篩選結(jié)果提交給甲方。4.2選拔標(biāo)準(zhǔn)（1）符合甲方崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)、技能等；（3）具備一定的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或潛力。4.3選拔結(jié)果乙方在完成選拔流程后，將最終選拔結(jié)果提交給甲方，包括候選人名單、簡(jiǎn)歷、面試評(píng)價(jià)等。5.人才培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容5.1培訓(xùn)目標(biāo)（1）提升候選人的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)；（2）增強(qiáng)候選人的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和領(lǐng)導(dǎo)力；（3）使候選人更好地適應(yīng)甲方的工作環(huán)境。5.2培訓(xùn)課程（1）專業(yè)技能培訓(xùn)：針對(duì)甲方崗位需求，提供針對(duì)性的專業(yè)技能培訓(xùn)；（2）團(tuán)隊(duì)協(xié)作培訓(xùn)：通過(guò)團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)、案例分析等方式，提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；（3）領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)：培養(yǎng)候選人的領(lǐng)導(dǎo)力，使其具備管理團(tuán)隊(duì)的能力。5.3培訓(xùn)師資乙方將邀請(qǐng)具有豐富經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)師為甲方提供培訓(xùn)服務(wù)。6.服務(wù)費(fèi)用及支付方式6.1服務(wù)費(fèi)用總額本合同服務(wù)費(fèi)用總額為人民幣_(tái)_____元。6.2分期支付方式（1）合同簽訂后，甲方支付總額的30%作為預(yù)付款；（2）乙方完成人才選拔服務(wù)后，甲方支付剩余費(fèi)用的50%；（3）乙方完成人才培訓(xùn)服務(wù)后，甲方支付剩余費(fèi)用的20%。6.3付款時(shí)間及金額（1）預(yù)付款：合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)；（2）人才選拔服務(wù)費(fèi)用：選拔服務(wù)完成后____個(gè)工作日內(nèi)；（3）人才培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用：培訓(xùn)服務(wù)完成后____個(gè)工作日內(nèi)。7.違約責(zé)任及賠償7.1違約情形（1）乙方未按時(shí)、按質(zhì)、按量完成人才選拔和培訓(xùn)服務(wù)；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密；（3）乙方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用。7.2違約責(zé)任（1）乙方未按時(shí)、按質(zhì)、按量完成人才選拔和培訓(xùn)服務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改，直至滿足要求；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（3）乙方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用的，甲方有權(quán)要求乙方支付滯納金。7.3賠償標(biāo)準(zhǔn)（1）乙方未按時(shí)、按質(zhì)、按量完成人才選拔和培訓(xùn)服務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方賠償實(shí)際損失；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，甲方有權(quán)要求乙方賠償相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失；（3）乙方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用的，甲方有權(quán)要求乙方支付滯納金，滯納金按每日千分之五計(jì)算。8.保密條款8.1保密內(nèi)容（1）甲方提供的公司商業(yè)計(jì)劃、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、客戶信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息等；（2）乙方提供的培訓(xùn)課程內(nèi)容、教學(xué)方法、選拔流程、候選人信息等；（3）雙方在合作過(guò)程中產(chǎn)生的其他保密信息。8.2保密期限本合同項(xiàng)下的保密義務(wù)自合同生效之日起至合同終止后____年止。8.3違反保密責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致對(duì)方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密泄露的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償對(duì)方因此遭受的損失。9.合同解除與終止9.1合同解除條件（1）任何一方違約，另一方有權(quán)解除合同；（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方協(xié)商一致解除合同；（3）合同約定的其他解除條件。9.2合同終止條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致終止合同；（3）合同約定的其他終止條件。9.3解除或終止后的處理（1）合同解除或終止后，雙方應(yīng)立即停止履行合同約定的權(quán)利和義務(wù)；（2）雙方應(yīng)妥善處理合同終止后的遺留問(wèn)題，包括但不限于費(fèi)用結(jié)算、資料歸還等；（3）合同解除或終止后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同履行地人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如雙方協(xié)商不成，可提交至____仲裁委員會(huì)仲裁。10.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議提交仲裁或訴訟后，雙方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)和仲裁/訴訟程序進(jìn)行。11.合同生效與變更11.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.2合同變更程序任何一方提出變更合同內(nèi)容的，應(yīng)書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽訂書面變更協(xié)議后生效。11.3合同附件本合同附件作為合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。12.其他約定事項(xiàng)12.1通知與送達(dá)（1）本合同項(xiàng)下的通知應(yīng)以書面形式發(fā)送；（2）通知應(yīng)以掛號(hào)信、特快專遞或?qū)Ｈ怂瓦_(dá)方式發(fā)送至對(duì)方約定的地址。12.2合同份數(shù)本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。12.3合同附件（1）人才選拔方案；（2）人才培訓(xùn)方案；（3）服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表。13.合同簽訂與生效13.1簽訂日期本合同于____年____月____日簽訂。13.2簽署人及單位甲方（蓋章）：_________________乙方（蓋章）：_________________14.合同附件14.1附件一：人才選拔方案14.2附件二：人才培訓(xùn)方案14.3附件三：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入說(shuō)明15.1第三方概念在本合同中，第三方指除甲乙雙方以外的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)供應(yīng)商、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了提高本合同項(xiàng)下服務(wù)的質(zhì)量、效率和專業(yè)性，確保合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。15.3第三方介入方式（1）作為中介方，協(xié)助甲乙雙方達(dá)成合作意向；（2）提供專業(yè)技術(shù)支持，如軟件開發(fā)、數(shù)據(jù)分析等；（3）提供培訓(xùn)服務(wù)，如課程開發(fā)、師資培訓(xùn)等；（4）提供咨詢服務(wù)，如市場(chǎng)分析、戰(zhàn)略規(guī)劃等。16.第三方責(zé)任限額16.1責(zé)任范圍第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任限于其提供的服務(wù)范圍內(nèi)，不承擔(dān)超出其服務(wù)范圍的任何責(zé)任。16.2責(zé)任限額（1）第三方因其提供的服務(wù)導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失的，應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，由第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（2）第三方責(zé)任的賠償金額最高不超過(guò)其在本合同項(xiàng)下實(shí)際獲得的報(bào)酬；（3）第三方責(zé)任的賠償金額以人