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零售企業(yè)行政經(jīng)理合同合同編號(hào):__________甲方(零售企業(yè)):__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________電子郵箱:__________乙方(行政經(jīng)理):__________地址:__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________電子郵箱:__________鑒于甲方為一家依法成立的零售企業(yè),乙方具備相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)和能力,雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則,就乙方擔(dān)任甲方行政經(jīng)理一職達(dá)成如下協(xié)議:一、崗位職責(zé)1.1乙方作為甲方行政經(jīng)理,負(fù)責(zé)主持甲方行政部的工作,全面負(fù)責(zé)甲方的行政事務(wù)。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,確保甲方各項(xiàng)行政工作的順利進(jìn)行。1.3乙方負(fù)責(zé)制定和修訂甲方行政管理的相關(guān)規(guī)定,報(bào)甲方批準(zhǔn)后實(shí)施。1.4乙方負(fù)責(zé)甲方員工考勤、薪資福利、社會(huì)保險(xiǎn)等人力資源管理工作。1.5乙方負(fù)責(zé)甲方內(nèi)部食堂、宿舍、辦公環(huán)境等后勤保障工作。1.6乙方協(xié)助甲方完成與政府部門、企事業(yè)單位的溝通協(xié)調(diào)工作。二、權(quán)利與義務(wù)2.2甲方應(yīng)按照約定向乙方支付薪資待遇,并依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。2.3乙方有權(quán)根據(jù)甲方實(shí)際情況和自身經(jīng)驗(yàn),提出合理化建議,甲方應(yīng)給予充分重視。2.4乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),誠(chéng)實(shí)守信,勤勉盡責(zé),為公司保密商業(yè)秘密。2.5乙方在合同期內(nèi),不得從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的工作。三、合同期限3.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為_(kāi)___年,自____年__月__日至____年__月__日。3.2合同期滿前,雙方如需續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。四、違約責(zé)任4.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無(wú)法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2乙方違反保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制的,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金數(shù)額為乙方年薪的____倍。五、爭(zhēng)議解決5.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。5.2雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他約定6.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________代表(簽名):__________代表(簽名):__________簽訂日期:____年__月__日簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件3.乙方工作簡(jiǎn)歷證明4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方薪酬福利制度復(fù)印件8.甲方內(nèi)部規(guī)章制度復(fù)印件9.競(jìng)業(yè)限制協(xié)議復(fù)印件10.保密協(xié)議復(fù)印件二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按約定履行行政經(jīng)理職責(zé),導(dǎo)致甲方行政工作受到嚴(yán)重影響。2.乙方未遵守國(guó)家法律法規(guī),或誠(chéng)實(shí)守信、勤勉盡責(zé)。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或違反競(jìng)業(yè)限制約定。4.甲方未按約定支付乙方薪資待遇或未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.甲方違反合同約定,導(dǎo)致合同無(wú)法履行。三、法律名詞及解釋:1.零售企業(yè):指依法成立的,以銷售商品為主要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的企業(yè)。2.行政經(jīng)理:指負(fù)責(zé)主持企業(yè)行政事務(wù)管理工作的高級(jí)管理人員。3.競(jìng)業(yè)限制:指在合同期內(nèi),乙方不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)從事相同或類似工作。4.保密義務(wù):指乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi),對(duì)甲方的商業(yè)秘密負(fù)有保密責(zé)任。5.違約金:指一方違反合同約定,應(yīng)向另一方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.乙方工作能力不符合甲方要求:甲方應(yīng)提供培訓(xùn)機(jī)會(huì),乙方應(yīng)努力提升自身能力。2.乙方與甲方發(fā)生爭(zhēng)議:通過(guò)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以向法院提起訴訟。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密:甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并要求賠償損失。4.甲方未按約定支付薪資待遇:乙方可以要求甲方支付,并要求依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.甲方未提供良好工作環(huán)境:乙方可以要求甲方改善,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為零售企業(yè),需要一名行政經(jīng)理負(fù)責(zé)行政事務(wù)管
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