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文檔簡介
《供電服務(wù)客服調(diào)度管理規(guī)范》編制說明
一、標(biāo)準(zhǔn)制定的必要性
在“雙碳”戰(zhàn)略發(fā)展背景下,電力用戶的增量服務(wù)需求不斷增加,復(fù)雜度顯著提升,
導(dǎo)致電網(wǎng)企業(yè)的客戶服務(wù)工作面臨著新的挑戰(zhàn),加強(qiáng)客服調(diào)度技術(shù)規(guī)范是確保電力客服質(zhì)
量的關(guān)鍵所在。為以新能源為主體的新型電力系統(tǒng)保駕護(hù)航,電網(wǎng)客服中心作為連接用戶
與電網(wǎng)企業(yè)的一座橋梁,要與時(shí)俱進(jìn)地適應(yīng)新型電力系統(tǒng)的供電服務(wù)體系。結(jié)合客服人員
規(guī)劃與排班調(diào)度等內(nèi)容,進(jìn)一步規(guī)范客服調(diào)度技術(shù),為后續(xù)新型電力系統(tǒng)客戶服務(wù)規(guī)范提
供參考。
為更好發(fā)揮客服中心服務(wù)作用,客服調(diào)度技術(shù)方案應(yīng)考慮主動(dòng)服務(wù)為先。根據(jù)電力用
戶需求和話務(wù)量,結(jié)合客服人員技能評(píng)定,規(guī)范設(shè)計(jì)基于技能匹配的客服調(diào)度排班方案。
依據(jù)國家和行業(yè)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和規(guī)范,制定了供電服務(wù)客服調(diào)度管理規(guī)范客服調(diào)度管理
規(guī)范的總則、人員配備預(yù)測(cè)及能力規(guī)劃、排班業(yè)務(wù)量預(yù)測(cè)及時(shí)段人力需求、客服調(diào)度排班
工作,適用于電力客服調(diào)度排班的人員配置、業(yè)務(wù)量預(yù)測(cè)、方案設(shè)計(jì)。
國內(nèi)現(xiàn)在有供電服務(wù)規(guī)范、供電服務(wù)熱線客戶服務(wù)規(guī)范,但均沒有涉及客服資源調(diào)度
的內(nèi)容,國外沒有客服調(diào)度相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn),因此本標(biāo)準(zhǔn)先進(jìn)性突出。
本標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)充了供電服務(wù)體系下的客服資源調(diào)度的內(nèi)容,與現(xiàn)行的供電服務(wù)規(guī)范是互補(bǔ)
關(guān)系。
GB/T28583-2012供電服務(wù)規(guī)范
DL/T2046-2019供電服務(wù)熱線客戶服務(wù)規(guī)范。
二、標(biāo)準(zhǔn)編制原則及依據(jù)
1、按照GB/T20001.5-2017《標(biāo)準(zhǔn)編寫規(guī)則第5部分:規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)》要求進(jìn)行編寫。
2、參照相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定,在編制過程中著重考慮了科學(xué)性、適用性和可操作性。
三、項(xiàng)目背景及工作情況
(一)任務(wù)來源
根據(jù)《中國國際科技促進(jìn)會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化工作委員會(huì)團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)管理辦法》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)中
國國際科技促進(jìn)會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化工作委員會(huì)及相關(guān)專家技術(shù)審核,批準(zhǔn)《供電服務(wù)客服調(diào)度管理
規(guī)范》團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)制定計(jì)劃,計(jì)劃編號(hào)為:CI2024004。本標(biāo)準(zhǔn)由廣東電網(wǎng)有限責(zé)任公司客戶
服務(wù)中心提出,中國國際科技促進(jìn)會(huì)歸口。
根據(jù)計(jì)劃要求,本標(biāo)準(zhǔn)完成時(shí)限為6個(gè)月。
(二)標(biāo)準(zhǔn)起草單位
本標(biāo)準(zhǔn)的主要起草單位是廣東電網(wǎng)有限責(zé)任公司客戶服務(wù)中心,負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)文檔起草及
相關(guān)文件的編制等。廣東電網(wǎng)有限責(zé)任公司市場(chǎng)部、華南理工大學(xué)、南方電網(wǎng)科學(xué)研究院
有限責(zé)任公司用電與計(jì)量技術(shù)研究所、中國聯(lián)合網(wǎng)絡(luò)通信有限公司參與起草,負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)中
1
重要技術(shù)點(diǎn)的研究和建議,并參與標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容的討論。
(三)標(biāo)準(zhǔn)研制過程及相關(guān)工作計(jì)劃
1、前期準(zhǔn)備工作
項(xiàng)目立項(xiàng)前,標(biāo)準(zhǔn)編制小組查閱、研讀相關(guān)國內(nèi)外文獻(xiàn),廣泛搜集電力客服調(diào)度管理
相關(guān)的材料。同時(shí),多次與電力客服排班和客服調(diào)度管理相關(guān)行業(yè)人員進(jìn)行調(diào)研、交流,
廣泛征求標(biāo)準(zhǔn)制定方面的意見和建議。
2、標(biāo)準(zhǔn)起草過程
2022年4月~2023年6月,廣東電網(wǎng)公司立項(xiàng)《現(xiàn)代供電服務(wù)體系下基于知識(shí)驅(qū)動(dòng)的服務(wù)
調(diào)度優(yōu)化模型研究》,研究供電服務(wù)優(yōu)化調(diào)度和管理規(guī)范;
2023年6月29日,由廣東電網(wǎng)有限責(zé)任公司客戶服務(wù)中心在佛山組織標(biāo)準(zhǔn)啟動(dòng)會(huì),成
立標(biāo)準(zhǔn)編制工作組;
2023年7月~2023年8月,組織多次討論,討論了標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)用領(lǐng)域及技術(shù)要素,確定了各
成員的工作職能和各項(xiàng)任務(wù)完成時(shí)間節(jié)點(diǎn);
2023年9月~2023年10月,收集相關(guān)素材,確定框架草案,工作組起草形成標(biāo)準(zhǔn)草案初
稿;
2023年11月~2023年12月,標(biāo)準(zhǔn)編制工作組向中國國際科技促進(jìn)會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化工作委員會(huì)申
報(bào)團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)制(修)訂計(jì)劃;
2024年1月,經(jīng)中國國際科技促進(jìn)會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化工作委員會(huì)及相關(guān)專家技術(shù)審核,批準(zhǔn)《供
電服務(wù)客服調(diào)度管理規(guī)范》團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)制定計(jì)劃編號(hào)為:CI2024004;
2024年1月19日,標(biāo)準(zhǔn)編制工作組根據(jù)批準(zhǔn)情況,到廣東電網(wǎng)有限責(zé)任公司客戶服務(wù)中
心調(diào)研,落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)用情況;
2023年10月-2024年1月底,標(biāo)準(zhǔn)編制工作組開展了供電服務(wù)客服調(diào)度管理的試驗(yàn),基
于現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際應(yīng)用情況和中國國際科技促進(jìn)會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化工作委員會(huì)的指導(dǎo)建議,反復(fù)多次修改
了《供電服務(wù)客服調(diào)度管理規(guī)范》草案初稿。
3、征求意見情況
標(biāo)準(zhǔn)編制小組先后通過現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議、電話、微信等多種形式征集?業(yè)專家相關(guān)意見和建
議。針對(duì)征集的意見,標(biāo)準(zhǔn)編制小組召開了研討會(huì),將收集到的意見進(jìn)行匯總處理分析,
在充分吸納合理意見的基礎(chǔ)上,先后修改和完成標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容,于2024年2月根據(jù)在各單位反饋
意見基礎(chǔ)上,形成了標(biāo)準(zhǔn)征求意見稿并由中國國際科技促進(jìn)會(huì)提交全國標(biāo)準(zhǔn)信息平臺(tái)公示。
(四)主要試驗(yàn)(或驗(yàn)證)情況分析
(1)業(yè)務(wù)預(yù)測(cè)
根據(jù)本標(biāo)準(zhǔn)的業(yè)務(wù)預(yù)測(cè)原則,利用已有的預(yù)測(cè)模型,如短期預(yù)估法、年比例增長同期
法、深度神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)等方法,對(duì)話務(wù)量進(jìn)行預(yù)測(cè),再根據(jù)氣候、政策因素進(jìn)行加權(quán)修正,得
到了預(yù)測(cè)周話務(wù),再根據(jù)日占比和時(shí)段占比,得到如下的呼入渠道和電子渠道日時(shí)段話務(wù)
2
量預(yù)測(cè)。
圖1呼入渠道時(shí)段話務(wù)預(yù)測(cè)表
圖2電子渠道時(shí)段話務(wù)預(yù)測(cè)表
(2)排班工作
根據(jù)本標(biāo)準(zhǔn)中排班設(shè)計(jì)原則,基于預(yù)測(cè)的時(shí)段業(yè)務(wù)量數(shù)據(jù)和出力時(shí)長,利用二郎公式
等方法得到需求人數(shù),再根據(jù)冗余或不足情況采取對(duì)應(yīng)的處理方法,得到實(shí)際排班班次表。
3
(a)呼入渠道(b)電子渠道
圖3日需求人數(shù)表
圖4人員排班班次表
(3)排班效果評(píng)價(jià)
根據(jù)本標(biāo)準(zhǔn)的原則與內(nèi)容,廣東電網(wǎng)客服中心根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行了業(yè)務(wù)預(yù)測(cè)、需求計(jì)
算與排班班次設(shè)計(jì),在呼入渠道的人工接通平均率達(dá)到了98%,電子渠道上的話務(wù)接通率幾
乎達(dá)到100%。
4
(a)呼入渠道(b)電子渠道
圖5人工接通率
四、標(biāo)準(zhǔn)制定的基本原則
標(biāo)準(zhǔn)編制過程中,遵循了以下基本原則:
1)標(biāo)準(zhǔn)需要具有行業(yè)特點(diǎn),指標(biāo)及其對(duì)應(yīng)的管理方法積極參照采用國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)
準(zhǔn)。
2)標(biāo)準(zhǔn)能夠?yàn)楣芾硪?guī)范的改進(jìn)指出明確的方向。
3)標(biāo)準(zhǔn)需要具有科學(xué)性、先進(jìn)性和可操作性。
4)要能夠結(jié)合行業(yè)實(shí)際情況和特點(diǎn)。
5)與相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)法規(guī)協(xié)調(diào)一致。
6)促進(jìn)行業(yè)健康發(fā)展與技術(shù)進(jìn)步。
五、標(biāo)準(zhǔn)主要內(nèi)容
本規(guī)范規(guī)定了現(xiàn)代供電服務(wù)體系下客服調(diào)度的人員規(guī)劃與排班調(diào)度內(nèi)容,適用于電力
行業(yè)客服調(diào)度排班的人員配置、業(yè)務(wù)量預(yù)測(cè)、方案設(shè)計(jì)。
本標(biāo)準(zhǔn)框架包括現(xiàn)代供電服務(wù)體系下客服調(diào)度的總則、人員配備預(yù)測(cè)及能力規(guī)劃、排
班業(yè)務(wù)量預(yù)測(cè)及時(shí)段人力需求、客服調(diào)度排班工作。正文部分共分八章,內(nèi)容包括標(biāo)準(zhǔn)的
適用范圍、規(guī)范性引用文件、術(shù)語和定義、總則、人員配備預(yù)測(cè)及能力規(guī)劃、排班業(yè)務(wù)量
預(yù)測(cè)及時(shí)段人力需求、排班工作、排班規(guī)則梳理。
六、與有關(guān)法律法規(guī)和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)的關(guān)系
遵守和符合相關(guān)法律法規(guī)和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)要求。規(guī)范性引用文件包括:
GB/T28583-2012供電服務(wù)規(guī)范
5
DL/T2046-2019供電服務(wù)熱線客戶服務(wù)規(guī)范
GB/T36464.3-2018信息技術(shù)智能語音交互系統(tǒng)第3部分:智能客服
GB/T36339-2018智能客服語義庫技術(shù)要求
七、重大意見分歧的處理依據(jù)和結(jié)果
本標(biāo)準(zhǔn)起草過程中沒有重大分歧意見。
八、后續(xù)貫徹措施
建議由電力相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理機(jī)構(gòu)組織貫徹本標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)活動(dòng),利用各種活動(dòng)(如
工作組活動(dòng)、行業(yè)協(xié)會(huì)的管理和活動(dòng)、專家培訓(xùn)、標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)刊物、網(wǎng)上信息、產(chǎn)品認(rèn)證
等)盡可能向電力行業(yè)相關(guān)單位和機(jī)構(gòu)宣貫該標(biāo)準(zhǔn)。
建議本標(biāo)
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