2024年企業(yè)員工企業(yè)信息化管理培訓(xùn)委托合作協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年企業(yè)員工企業(yè)信息化管理培訓(xùn)委托合作協(xié)議本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式1.4雙方法定代表人2.培訓(xùn)項(xiàng)目概述2.1培訓(xùn)名稱2.2培訓(xùn)目標(biāo)2.3培訓(xùn)內(nèi)容2.4培訓(xùn)時(shí)間2.5培訓(xùn)地點(diǎn)3.培訓(xùn)人員3.1培訓(xùn)對(duì)象3.2培訓(xùn)人數(shù)3.3培訓(xùn)人員資格要求4.培訓(xùn)費(fèi)用4.1培訓(xùn)費(fèi)用總額4.2費(fèi)用支付方式4.3付款時(shí)間及方式4.4退費(fèi)條款5.培訓(xùn)實(shí)施5.1培訓(xùn)組織5.2培訓(xùn)師資5.3培訓(xùn)資料5.4培訓(xùn)方式5.5培訓(xùn)效果評(píng)估6.培訓(xùn)保障6.1培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)施保障6.2培訓(xùn)師資保障6.3培訓(xùn)資料保障6.4培訓(xùn)安全保障7.合作期限7.1合作起始時(shí)間7.2合作終止時(shí)間7.3合作期限變更8.違約責(zé)任8.1雙方違約行為8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約賠償9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3保密責(zé)任10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同解除條件12.其他約定12.1法律適用12.2通知方式12.3其他事項(xiàng)13.合同附件13.1培訓(xùn)課程表13.2培訓(xùn)師資介紹13.3培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署地點(diǎn)14.3簽署人員第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱1.1.1委托方：企業(yè)1.1.2承辦方：培訓(xùn)機(jī)構(gòu)1.2雙方地址1.2.1委托方地址：省市區(qū)路號(hào)1.2.2承辦方地址：省市區(qū)路號(hào)1.3雙方聯(lián)系方式1.3.1委托方聯(lián)系人：1.3.2聯(lián)系電話：138xxxx56781.3.4承辦方聯(lián)系人：1.3.5聯(lián)系電話：139xxxx56781.3.6電子郵箱：1.4雙方法定代表人1.4.1委托方法定代表人：1.4.2承辦方法定代表人：趙六2.培訓(xùn)項(xiàng)目概述2.1培訓(xùn)名稱：2024年企業(yè)員工信息化管理培訓(xùn)2.2培訓(xùn)目標(biāo)2.2.1提高員工信息化管理意識(shí)2.2.2培養(yǎng)員工信息化管理技能2.2.3提升企業(yè)信息化管理水平2.3培訓(xùn)內(nèi)容2.3.1信息化基礎(chǔ)知識(shí)2.3.2信息化管理流程2.3.3信息化工具應(yīng)用2.4培訓(xùn)時(shí)間：2024年3月1日至2024年4月30日2.5培訓(xùn)地點(diǎn)：委托方企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)室3.培訓(xùn)人員3.1培訓(xùn)對(duì)象：委托方全體員工3.2培訓(xùn)人數(shù)：100人3.3培訓(xùn)人員資格要求3.3.1具備基本的計(jì)算機(jī)操作能力4.培訓(xùn)費(fèi)用4.1培訓(xùn)費(fèi)用總額：人民幣10萬元整4.2費(fèi)用支付方式：分兩期支付，首期支付5萬元，培訓(xùn)結(jié)束后支付剩余5萬元4.3付款時(shí)間及方式4.3.1首期付款時(shí)間：合同簽訂后10個(gè)工作日內(nèi)4.3.2第二期付款時(shí)間：培訓(xùn)結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)4.4退費(fèi)條款4.4.1如培訓(xùn)期間因故取消培訓(xùn)，雙方協(xié)商一致后，扣除已發(fā)生的費(fèi)用，剩余部分退還4.4.2如培訓(xùn)結(jié)束后，因故未能參加培訓(xùn)，不退還培訓(xùn)費(fèi)用5.培訓(xùn)實(shí)施5.1培訓(xùn)組織：由承辦方負(fù)責(zé)培訓(xùn)的組織和實(shí)施5.2培訓(xùn)師資5.2.1具備豐富的信息化管理經(jīng)驗(yàn)5.2.3具有相關(guān)證書或職稱5.3培訓(xùn)資料5.3.2確保培訓(xùn)資料質(zhì)量，滿足培訓(xùn)需求5.4培訓(xùn)方式5.4.1理論授課5.4.2案例分析5.4.3實(shí)操演練5.5培訓(xùn)效果評(píng)估5.5.1培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行考核，考核合格者頒發(fā)培訓(xùn)證書5.5.2收集培訓(xùn)反饋意見，持續(xù)改進(jìn)培訓(xùn)質(zhì)量6.培訓(xùn)保障6.1培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)施保障6.1.1提供滿足培訓(xùn)需求的場(chǎng)地6.1.2確保培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)施安全、整潔6.2培訓(xùn)師資保障6.2.1提前確定培訓(xùn)師資，確保師資質(zhì)量6.3培訓(xùn)資料保障6.3.1提供高質(zhì)量的培訓(xùn)資料6.3.2確保培訓(xùn)資料及時(shí)更新6.4培訓(xùn)安全保障6.4.1確保培訓(xùn)期間人員安全6.4.2制定應(yīng)急預(yù)案，應(yīng)對(duì)突發(fā)事件8.培訓(xùn)效果跟蹤與反饋8.1培訓(xùn)效果跟蹤8.1.1培訓(xùn)結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)，承辦方將對(duì)受訓(xùn)員工進(jìn)行跟蹤調(diào)查8.1.2調(diào)查內(nèi)容包括培訓(xùn)內(nèi)容的掌握程度、實(shí)際應(yīng)用情況等8.1.3跟蹤調(diào)查結(jié)果將作為評(píng)估培訓(xùn)效果的重要依據(jù)8.2培訓(xùn)反饋8.2.1受訓(xùn)員工可通過線上或線下方式對(duì)培訓(xùn)提出反饋意見8.2.2承辦方將定期收集整理反饋意見，并及時(shí)與委托方溝通8.2.3根據(jù)反饋意見，承辦方將對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容和方法進(jìn)行調(diào)整優(yōu)化9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同9.1.2一方違約，另一方有權(quán)解除合同9.2合同終止條件9.2.1培訓(xùn)任務(wù)完成，合同自然終止9.2.2一方或雙方提出解除合同，合同提前終止9.3合同解除或終止后的處理9.3.1合同解除或終止后，雙方應(yīng)立即停止履行合同9.3.2雙方應(yīng)妥善處理合同解除或終止后的善后事宜9.3.3合同解除或終止后，剩余培訓(xùn)費(fèi)用按實(shí)際完成情況進(jìn)行結(jié)算10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議10.1.2如協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)由雙方協(xié)商確定10.2.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)具備專業(yè)的法律知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)10.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用10.3.1爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)10.3.2如雙方均未敗訴，爭(zhēng)議解決費(fèi)用由雙方共同承擔(dān)11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.1.1雙方簽署合同后，自合同簽署之日起生效11.1.2雙方按約定履行付款義務(wù)后，合同正式生效11.2合同終止條件11.2.1培訓(xùn)任務(wù)完成，合同自然終止11.2.2一方違約，另一方有權(quán)解除合同11.2.3雙方協(xié)商一致解除合同11.3合同解除或終止后的處理11.3.1合同解除或終止后，雙方應(yīng)立即停止履行合同11.3.2雙方應(yīng)妥善處理合同解除或終止后的善后事宜11.3.3合同解除或終止后，剩余培訓(xùn)費(fèi)用按實(shí)際完成情況進(jìn)行結(jié)算12.其他約定12.1法律適用12.1.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律12.1.2本合同未盡事宜，按中華人民共和國(guó)有關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行12.2通知方式12.2.1除非另有約定，所有通知應(yīng)以書面形式發(fā)送至對(duì)方指定的地址或電子郵箱12.2.2通知送達(dá)即視為送達(dá)對(duì)方12.3其他事項(xiàng)12.3.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力12.3.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效第二部分：第三方介入后的修正13.第三方介入13.1第三方定義13.1.1第三方是指在合同履行過程中，為協(xié)助甲乙雙方完成合同目的，經(jīng)甲乙雙方同意介入合同關(guān)系的自然人、法人或其他組織。13.1.2第三方包括但不限于中介方、技術(shù)支持方、咨詢顧問、監(jiān)理機(jī)構(gòu)等。13.2第三方介入方式13.2.1第三方介入合同關(guān)系需經(jīng)甲乙雙方書面同意。13.2.2第三方介入后，應(yīng)與甲乙雙方簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)。13.3第三方責(zé)任13.3.1第三方在合同關(guān)系中的責(zé)任限于其補(bǔ)充協(xié)議中約定的范圍。13.3.2第三方違反其補(bǔ)充協(xié)議約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。14.甲乙雙方責(zé)任14.1.1甲乙雙方應(yīng)確保第三方具備完成合同任務(wù)的能力和資質(zhì)。14.1.2甲乙雙方應(yīng)向第三方提供必要的信息和數(shù)據(jù)支持。14.1.3甲乙雙方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作進(jìn)度和質(zhì)量。14.1.4甲乙雙方應(yīng)就第三方的工作成果進(jìn)行驗(yàn)收。14.2第三方與其他各方的劃分說明：14.2.1第三方與甲方的劃分：第三方應(yīng)向甲方報(bào)告工作進(jìn)展和成果。甲方有權(quán)要求第三方提供必要的證明文件和報(bào)告。甲方對(duì)第三方的行為承擔(dān)連帶責(zé)任，但有權(quán)向第三方追償。14.2.2第三方與乙方的劃分：第三方應(yīng)向乙方報(bào)告工作進(jìn)展和成果。乙方有權(quán)要求第三方提供必要的證明文件和報(bào)告。乙方對(duì)第三方的行為承擔(dān)連帶責(zé)任，但有權(quán)向第三方追償。14.2.3第三方與甲乙雙方的共同責(zé)任：第三方在履行合同過程中，應(yīng)遵守甲乙雙方的要求和規(guī)定。甲乙雙方應(yīng)共同承擔(dān)第三方因違反合同而產(chǎn)生的責(zé)任。14.3第三方責(zé)任限額14.3.1第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在補(bǔ)充協(xié)議中約定。14.3.2如第三方責(zé)任超過約定的限額，甲乙雙方應(yīng)共同承擔(dān)超出部分的責(zé)任。第三方的資質(zhì)和能力第三方的工作性質(zhì)和風(fēng)險(xiǎn)程度合同的標(biāo)的金額行業(yè)慣例和法律規(guī)定15.第三方介入的解除15.1第三方介入的解除條件15.1.1第三方未能履行其補(bǔ)充協(xié)議中的義務(wù)。15.1.2第三方違反了合同或補(bǔ)充協(xié)議中的規(guī)定。15.1.3第三方因故無法繼續(xù)履行其職責(zé)。15.2第三方介入的解除程序15.2.1甲乙雙方應(yīng)書面通知第三方解除其介入。15.2.2第三方應(yīng)在接到通知后立即停止其介入行為。15.2.3第三方應(yīng)向甲乙雙方提供已完成工作的相關(guān)文件和資料。15.2.4甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，對(duì)第三方已完成的工作進(jìn)行驗(yàn)收和結(jié)算。16.第三方介入的保密16.1第三方在介入合同關(guān)系過程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和敏感信息。16.2第三方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓(xùn)課程表詳細(xì)要求：列出所有培訓(xùn)課程名稱、授課時(shí)間、授課教師、課程內(nèi)容等詳細(xì)信息。說明：培訓(xùn)課程表是培訓(xùn)實(shí)施的重要依據(jù)，需確保內(nèi)容的準(zhǔn)確性和完整性。2.培訓(xùn)師資介紹詳細(xì)要求：介紹每位培訓(xùn)師資的姓名、職稱、專業(yè)背景、授課經(jīng)驗(yàn)等。說明：培訓(xùn)師資介紹有助于受訓(xùn)員工了解培訓(xùn)師資的背景和能力，增強(qiáng)培訓(xùn)信心。3.培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)要求：列出培訓(xùn)費(fèi)用總額、各項(xiàng)費(fèi)用明細(xì)、費(fèi)用支付方式等。說明：培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表是培訓(xùn)費(fèi)用結(jié)算的依據(jù)，需確保費(fèi)用的透明度和準(zhǔn)確性。4.培訓(xùn)合同詳細(xì)要求：包括合同雙方基本信息、培訓(xùn)項(xiàng)目概述、培訓(xùn)費(fèi)用、培訓(xùn)實(shí)施、培訓(xùn)保障、爭(zhēng)議解決等條款。說明：培訓(xùn)合同是雙方合作的法律依據(jù)，需確保內(nèi)容的完整性和合法性。5.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方基本信息、介入方式、責(zé)任范圍、保密條款等。說明：第三方介入?yún)f(xié)議是明確第三方在合同關(guān)系中的權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。6.培訓(xùn)效果評(píng)估報(bào)告詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)效果評(píng)估方法、評(píng)估結(jié)果、改進(jìn)建議等。說明：培訓(xùn)效果評(píng)估報(bào)告是評(píng)估培訓(xùn)效果的重要依據(jù)，需確保評(píng)估結(jié)果的客觀性和準(zhǔn)確性。7.爭(zhēng)議解決文件詳細(xì)要求：包括爭(zhēng)議雙方、爭(zhēng)議事實(shí)、爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決結(jié)果等。說明：爭(zhēng)議解決文件是解決合同履行過程中爭(zhēng)議的依據(jù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為1.1委托方違約行為：未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用未按約定提供培訓(xùn)場(chǎng)地和設(shè)施未按約定提供培訓(xùn)資料未按時(shí)參加培訓(xùn)1.2承辦方違約行為：未按時(shí)完成培訓(xùn)任務(wù)培訓(xùn)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)未按約定提供培訓(xùn)師資未按時(shí)提供培訓(xùn)效果評(píng)估報(bào)告2.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)2.1委托方違約責(zé)任：未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用：應(yīng)向承辦方支付違約金，違約金為應(yīng)付費(fèi)用總額的1%。未按約定提供培訓(xùn)場(chǎng)地和設(shè)施：承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任，包括但不限于培訓(xùn)延期、培訓(xùn)質(zhì)量下降等。未按約定提供培訓(xùn)資料：承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任，包括但不限于培訓(xùn)內(nèi)容缺失、培訓(xùn)效果不佳等。未按時(shí)參加培訓(xùn)：承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任，包括但不限于培訓(xùn)延期、培訓(xùn)費(fèi)用增加等。2.2承辦方違約責(zé)任：未按時(shí)完成培訓(xùn)任務(wù)：承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任，包括但不限于培訓(xùn)延期、培訓(xùn)費(fèi)用增加等。培訓(xùn)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)：退還部分培訓(xùn)費(fèi)用，并承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。未按約定提供培訓(xùn)師資：承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任，包括但不限于培訓(xùn)質(zhì)量下降、培訓(xùn)效果不佳等。未按時(shí)提供培訓(xùn)效果評(píng)估報(bào)告：承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任，包括但不限于影響培訓(xùn)效果評(píng)估等。3.違約責(zé)任示例說明3.1委托方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用，經(jīng)催告后仍未支付，承辦方有權(quán)解除合同，并要求委托方支付違約金人民幣1萬元。3.2承辦方未能按時(shí)完成培訓(xùn)任務(wù)，導(dǎo)致培訓(xùn)延期，委托方有權(quán)要求承辦方退還部分培訓(xùn)費(fèi)用，并支付違約金人民幣2萬元。全文完。2024年企業(yè)員工企業(yè)信息化管理培訓(xùn)委托合作協(xié)議1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.培訓(xùn)項(xiàng)目概述2.1培訓(xùn)目標(biāo)2.2培訓(xùn)內(nèi)容2.3培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)3.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式3.1培訓(xùn)費(fèi)用總額3.2分期支付方式3.3付款時(shí)間及金額4.培訓(xùn)師資及課程安排4.1師資力量4.2課程設(shè)置4.3培訓(xùn)進(jìn)度5.培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)施5.1場(chǎng)地要求5.2設(shè)施要求5.3場(chǎng)地費(fèi)用及承擔(dān)方6.培訓(xùn)效果評(píng)估及反饋6.1評(píng)估方式6.2反饋渠道6.3評(píng)估結(jié)果的應(yīng)用7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.3爭(zhēng)議解決程序9.合同解除及終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除及終止后的處理10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.3違約賠償11.其他約定11.1不可抗力11.2合同生效及修改11.3合同附件12.合同簽署12.1簽署時(shí)間12.2簽署地點(diǎn)12.3簽署人員13.合同生效及備案13.1合同生效條件13.2合同備案要求14.合同附件清單第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名稱：科技有限公司1.1.2甲方地址：省市區(qū)路號(hào)1.1.3甲方聯(lián)系人：1.1.4甲方聯(lián)系電話：138000000001.2乙方基本信息1.2.1乙方名稱：信息化管理咨詢有限公司1.2.2乙方地址：省市區(qū)路號(hào)1.2.3乙方聯(lián)系人：1.2.4乙方聯(lián)系電話：139000000002.培訓(xùn)項(xiàng)目概述2.1培訓(xùn)目標(biāo)2.1.1提升企業(yè)員工信息化管理能力2.1.2增強(qiáng)員工對(duì)信息化系統(tǒng)的操作熟練度2.1.3促進(jìn)企業(yè)信息化建設(shè)與發(fā)展2.2培訓(xùn)內(nèi)容2.2.1信息化管理基本概念與原則2.2.2常用信息化系統(tǒng)操作與維護(hù)2.2.3信息化項(xiàng)目管理與實(shí)施2.2.4信息化安全管理與風(fēng)險(xiǎn)控制2.3培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)2.3.1培訓(xùn)時(shí)間：2024年4月1日至2024年4月30日2.3.2培訓(xùn)地點(diǎn)：省市區(qū)路號(hào)會(huì)議室3.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式3.1培訓(xùn)費(fèi)用總額：人民幣拾萬元整（￥100,000.00）3.2分期支付方式：3.2.1首期支付：人民幣伍萬元整（￥50,000.00），于合同簽訂之日起5個(gè)工作日內(nèi)支付3.2.2尾款支付：人民幣伍萬元整（￥50,000.00），于培訓(xùn)結(jié)束后15個(gè)工作日內(nèi)支付4.培訓(xùn)師資及課程安排4.1師資力量：4.1.1乙方指派具有豐富信息化管理經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)講師4.1.2每位講師需具備相關(guān)證書或資質(zhì)4.2課程設(shè)置：4.2.1信息化管理基礎(chǔ)課程4.2.2信息化系統(tǒng)操作與維護(hù)課程4.2.3信息化項(xiàng)目管理與實(shí)施課程4.2.4信息化安全管理與風(fēng)險(xiǎn)控制課程4.3培訓(xùn)進(jìn)度：4.3.1培訓(xùn)分為四個(gè)階段，每個(gè)階段為期一周4.3.2每個(gè)階段結(jié)束后進(jìn)行階段考核，合格者方可進(jìn)入下一階段5.培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)施5.1場(chǎng)地要求：5.1.2培訓(xùn)場(chǎng)地需滿足60人的容納量5.1.3培訓(xùn)場(chǎng)地需提供WiFi網(wǎng)絡(luò)接入5.2設(shè)施要求：5.2.1提供培訓(xùn)所需的桌椅、白板、文具等教學(xué)設(shè)施5.2.2提供茶歇及午餐服務(wù)5.3場(chǎng)地費(fèi)用及承擔(dān)方：5.3.1場(chǎng)地費(fèi)用由甲方承擔(dān)5.3.2乙方負(fù)責(zé)與場(chǎng)地提供方溝通及費(fèi)用結(jié)算6.培訓(xùn)效果評(píng)估及反饋6.1評(píng)估方式：6.1.1通過課堂互動(dòng)、小組討論、案例分析等方式進(jìn)行評(píng)估6.1.2每個(gè)階段結(jié)束后進(jìn)行筆試考核，合格者方可進(jìn)入下一階段6.2反饋渠道：6.2.1培訓(xùn)結(jié)束后，乙方收集學(xué)員反饋意見，用于改進(jìn)培訓(xùn)內(nèi)容與方式6.2.2學(xué)員可通過電子郵箱、電話等方式向乙方提出反饋意見6.3評(píng)估結(jié)果的應(yīng)用：6.3.1乙方根據(jù)評(píng)估結(jié)果調(diào)整培訓(xùn)方案，確保培訓(xùn)效果6.3.2甲方根據(jù)培訓(xùn)效果評(píng)估結(jié)果，決定是否續(xù)簽合同8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議8.1.2若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.2.1本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為省市仲裁委員會(huì)8.3爭(zhēng)議解決程序8.3.1爭(zhēng)議提交仲裁委員會(huì)后，仲裁委員會(huì)將組成仲裁庭進(jìn)行審理8.3.2仲裁庭應(yīng)在收到仲裁申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出仲裁裁決8.3.3仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力9.合同解除及終止9.1合同解除條件9.1.1任何一方違反合同約定，經(jīng)另一方書面通知后30日內(nèi)未糾正的9.1.2發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行9.1.3合同目的不能實(shí)現(xiàn)9.2合同終止條件9.2.1培訓(xùn)項(xiàng)目完成，且雙方確認(rèn)無爭(zhēng)議9.2.2合同約定的期限屆滿9.2.3雙方協(xié)商一致終止合同9.3合同解除及終止后的處理9.3.1合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余款項(xiàng)9.3.2雙方應(yīng)立即停止履行合同約定的義務(wù)9.3.3雙方應(yīng)妥善處理培訓(xùn)項(xiàng)目相關(guān)事宜10.違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1未能按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)10.1.2未按時(shí)收取或支付款項(xiàng)10.1.3未能履行保密義務(wù)10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失10.2.2違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為造成的全部費(fèi)用10.3違約賠償10.3.1違約賠償金額根據(jù)實(shí)際損失計(jì)算，但最高不超過合同總額10.3.2違約賠償應(yīng)在違約行為發(fā)生之日起30日內(nèi)支付11.其他約定11.1不可抗力11.1.1不可抗力包括自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等11.1.2發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任11.2合同生效及修改11.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效11.2.2合同的修改需經(jīng)雙方書面同意，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議11.3合同附件11.3.1本合同附件包括但不限于：培訓(xùn)計(jì)劃培訓(xùn)課程大綱培訓(xùn)場(chǎng)地租賃協(xié)議培訓(xùn)師資介紹支付憑證12.合同簽署12.1簽署時(shí)間12.1.1本合同于2024年3月15日簽署12.2簽署地點(diǎn)12.2.1本合同于省市區(qū)路號(hào)簽署12.3簽署人員12.3.1甲方代表：12.3.2乙方代表：13.合同生效及備案13.1合同生效條件13.1.1雙方簽字蓋章13.1.2合同符合法律法規(guī)要求13.2合同備案要求13.2.1雙方應(yīng)在合同簽署之日起30日內(nèi)，將本合同報(bào)送相關(guān)部門備案14.合同附件清單14.1培訓(xùn)計(jì)劃14.2培訓(xùn)課程大綱14.3培訓(xùn)場(chǎng)地租賃協(xié)議14.4培訓(xùn)師資介紹14.5支付憑證第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同中所述的第三方，是指除甲乙雙方以外的，根據(jù)合同約定或雙方協(xié)商一致，參與合同履行或提供相關(guān)服務(wù)的個(gè)人或組織。15.1.2第三方可能包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、法律顧問等。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入可以是作為甲乙雙方的代理人，也可以是作為獨(dú)立的第三方提供專業(yè)服務(wù)。15.2.2第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議或補(bǔ)充協(xié)議。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方應(yīng)按照合作協(xié)議或補(bǔ)充協(xié)議的約定履行其職責(zé)。15.3.2第三方的責(zé)任范圍應(yīng)明確界定，包括但不限于：提供的服務(wù)質(zhì)量完成任務(wù)的及時(shí)性信息保密15.4第三方責(zé)任限額15.4.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供服務(wù)的性質(zhì)、范圍和潛在風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估。15.4.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)在合作協(xié)議或補(bǔ)充協(xié)議中明確約定，且不得低于合同總額的10%。15.5第三方與其他各方的劃分說明15.5.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系是獨(dú)立的，第三方不對(duì)甲乙雙方的直接責(zé)任負(fù)責(zé)。15.5.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守甲乙雙方的要求，并接受甲乙雙方的監(jiān)督。15.5.3第三方與甲乙雙方的溝通應(yīng)通過書面方式進(jìn)行，并保留相應(yīng)的溝通記錄。16.第三方介入后的額外條款16.1甲方額外條款16.1.1甲方應(yīng)確保第三方的資質(zhì)和信譽(yù)，并在第三方介入前對(duì)其進(jìn)行盡職調(diào)查。16.1.2甲方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。16.1.3甲方有權(quán)要求第三方提供服務(wù)的進(jìn)度報(bào)告和成果。16.2乙方額外條款16.2.1乙方應(yīng)配合第三方的工作，并提供必要的協(xié)助和支持。16.2.2乙方應(yīng)確保第三方在提供服務(wù)過程中，不侵犯他人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。16.2.3乙方有權(quán)對(duì)第三方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估，并提出改進(jìn)意見。17.第三方介入后的合同變更17.1合同變更程序17.1.1任何合同變更均需經(jīng)甲乙雙方和第三方書面同意。17.1.2合同變更應(yīng)通過簽訂補(bǔ)充協(xié)議或修改原合同的方式進(jìn)行。17.2合同變更內(nèi)容17.2.1合同變更內(nèi)容應(yīng)包括但不限于第三方介入的范圍、期限、費(fèi)用等。17.2.2合同變更內(nèi)容應(yīng)明確雙方和第三方的權(quán)利和義務(wù)。18.第三方介入后的爭(zhēng)議解決18.1爭(zhēng)議解決方式18.1.1第三方介入后的爭(zhēng)議解決方式與合同原有爭(zhēng)議解決方式一致。18.1.2爭(zhēng)議解決程序與合同原有爭(zhēng)議解決程序相同。18.2爭(zhēng)議解決責(zé)任18.2.1第三方介入后的爭(zhēng)議解決責(zé)任應(yīng)由甲乙雙方和第三方共同承擔(dān)。18.2.2第三方的責(zé)任應(yīng)限于其在介入合同履行過程中的行為。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求和說明：包括培訓(xùn)目標(biāo)、課程安排、講師名單、時(shí)間表、場(chǎng)地安排等詳細(xì)信息。2.培訓(xùn)課程大綱詳細(xì)要求和說明：列出每門課程的名稱、內(nèi)容、教學(xué)目標(biāo)、考核方式等。3.培訓(xùn)場(chǎng)地租賃協(xié)議詳細(xì)要求和說明：包括場(chǎng)地租賃期限、租金、設(shè)施要求、維護(hù)責(zé)任等條款。4.培訓(xùn)師資介紹詳細(xì)要求和說明：提供講師的個(gè)人信息、教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、授課風(fēng)格等。5.支付憑證詳細(xì)要求和說明：包括付款憑證、發(fā)票、轉(zhuǎn)賬記錄等，用于證明款項(xiàng)的支付。6.保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明：規(guī)定雙方在合同履行過程中對(duì)相關(guān)信息保密的義務(wù)和違約責(zé)任。7.爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求和說明：包括爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)、爭(zhēng)議解決程序等。8.第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求和說明：包括第三方介入的目的、范圍、期限、費(fèi)用、責(zé)任等條款。9.培訓(xùn)效果評(píng)估報(bào)告詳細(xì)要求和說明：包括評(píng)估方法、評(píng)估結(jié)果、改進(jìn)建議等。10.培訓(xùn)照片和視頻資料詳細(xì)要求和說明：用于記錄培訓(xùn)過程和成果，需注明拍攝時(shí)間和地點(diǎn)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定1.1未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)向乙方支付滯納金，滯納金按每日千分之五計(jì)算。1.2未按約定提供培訓(xùn)場(chǎng)地責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)向乙方支付場(chǎng)地租賃費(fèi)用，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的額外費(fèi)用。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定2.1未按時(shí)提供培訓(xùn)服務(wù)責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為合同總額的5%。2.2提供的培訓(xùn)質(zhì)量不符合約定責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)重新提供培訓(xùn)服務(wù)或退還部分培訓(xùn)費(fèi)用。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定3.1未按時(shí)提供第三方服務(wù)責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)向甲乙雙方支付違約金，違約金按每日千分之五計(jì)算。3.2提供的第三方服務(wù)質(zhì)量不符合約定責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)重新提供第三方服務(wù)或退還部分服務(wù)費(fèi)用。4.其他違約行為及責(zé)任認(rèn)定4.1任何一方違反保密協(xié)議責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償由此造成的損失。全文完。2024年企業(yè)員工企業(yè)信息化管理培訓(xùn)委托合作協(xié)議2本合同目錄一覽1.合作雙方基本信息1.1合作方名稱1.2法定代表人1.3注冊(cè)地址1.4聯(lián)系方式2.培訓(xùn)目的與目標(biāo)2.1培訓(xùn)目的2.2培訓(xùn)目標(biāo)3.培訓(xùn)內(nèi)容與安排3.1培訓(xùn)內(nèi)容3.2培訓(xùn)時(shí)間3.3培訓(xùn)地點(diǎn)3.4培訓(xùn)方式4.培訓(xùn)對(duì)象與人數(shù)4.1培訓(xùn)對(duì)象4.2培訓(xùn)人數(shù)5.培訓(xùn)師資與教材5.1培訓(xùn)師資5.2培訓(xùn)教材6.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式6.1培訓(xùn)費(fèi)用6.2支付方式6.3付款期限7.合作期限7.1合作起始時(shí)間7.2合作終止時(shí)間8.合作雙方的權(quán)利與義務(wù)8.1合作方的權(quán)利8.2合作方的義務(wù)8.3培訓(xùn)方的權(quán)利8.4培訓(xùn)方的義務(wù)9.培訓(xùn)效果評(píng)估9.1評(píng)估方式9.2評(píng)估時(shí)間9.3評(píng)估結(jié)果處理10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同變更與解除12.1合同變更12.2合同解除13.合同生效及終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件14.其他約定事項(xiàng)14.1保密條款14.2通知與送達(dá)14.3合同附件14.4合同解釋權(quán)第一部分：合同如下：1.合作雙方基本信息1.1合作方名稱（甲方）科技有限公司（乙方）企業(yè)信息化管理培訓(xùn)中心1.2法定代表人（甲方）（乙方）1.3注冊(cè)地址（甲方）省市區(qū)路號(hào)（乙方）省市區(qū)路號(hào)1.4聯(lián)系方式2.培訓(xùn)目的與目標(biāo)2.1培訓(xùn)目的提高企業(yè)員工的信息化管理意識(shí)和能力，提升工作效率，促進(jìn)企業(yè)信息化建設(shè)。2.2培訓(xùn)目標(biāo)（1）使員工掌握信息化管理的基本概念和原則；（2）提升員工的信息化操作技能；（3）培養(yǎng)員工的信息化思維和創(chuàng)新意識(shí)。3.培訓(xùn)內(nèi)容與安排3.1培訓(xùn)內(nèi)容（1）信息化管理基礎(chǔ)理論；（2）信息化管理工具及軟件操作；（3）信息化項(xiàng)目管理；（4）企業(yè)信息化戰(zhàn)略規(guī)劃與實(shí)施。3.2培訓(xùn)時(shí)間2024年4月1日至2024年4月30日3.3培訓(xùn)地點(diǎn)市區(qū)路號(hào)企業(yè)培訓(xùn)中心3.4培訓(xùn)方式面授、案例分析、互動(dòng)討論、實(shí)踐操作等。4.培訓(xùn)對(duì)象與人數(shù)4.1培訓(xùn)對(duì)象科技有限公司全體員工4.2培訓(xùn)人數(shù)100人5.培訓(xùn)師資與教材5.1培訓(xùn)師資由乙方指定的具備豐富信息化管理經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)能力的專業(yè)講師擔(dān)任。5.2培訓(xùn)教材乙方提供統(tǒng)一的培訓(xùn)教材，包括講義、案例、操作手冊(cè)等。6.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式6.1培訓(xùn)費(fèi)用人民幣壹拾萬元整（￥100,000.00）6.2支付方式（1）甲方于2024年3月1日前支付人民幣伍拾萬元整（￥50,000.00）作為預(yù)付款；（2）剩余人民幣伍拾萬元整（￥50,000.00）于培訓(xùn)結(jié)束后30個(gè)工作日內(nèi)支付。7.合作期限7.1合作起始時(shí)間2024年3月1日7.2合作終止時(shí)間2024年4月30日8.合作雙方的權(quán)利與義務(wù)8.1合作方的權(quán)利（甲方）（1）有權(quán)要求乙方按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)；（2）有權(quán)對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容和方式進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)；（3）有權(quán)對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估；（4）有權(quán)要求乙方履行合同約定的保密義務(wù)。（乙方）（1）有權(quán)按照合同約定收取培訓(xùn)費(fèi)用；（2）有權(quán)根據(jù)培訓(xùn)需要調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容；（3）有權(quán)對(duì)甲方提供的培訓(xùn)資料進(jìn)行保密處理。8.2合作方的義務(wù)（甲方）（1）按照合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用；（2）配合乙方完成培訓(xùn)前的準(zhǔn)備工作；（3）確保培訓(xùn)期間員工的安全和秩序；（4）對(duì)乙方提供的培訓(xùn)資料進(jìn)行保密。（乙方）（1）按照合同約定提供合格的培訓(xùn)服務(wù)；（2）保證培訓(xùn)師資的專業(yè)性和教學(xué)質(zhì)量；（3）對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行保密；（4）對(duì)培訓(xùn)中出現(xiàn)的問題及時(shí)溝通解決。8.3培訓(xùn)方的權(quán)利（乙方）（1）有權(quán)對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行跟蹤和評(píng)估；（2）有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)場(chǎng)地和設(shè)施；（3）有權(quán)對(duì)培訓(xùn)課程進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化。（甲方）（1）有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)提出意見和建議；（2）有權(quán)要求乙方對(duì)培訓(xùn)中出現(xiàn)的問題進(jìn)行改進(jìn)。8.4培訓(xùn)方的義務(wù)（乙方）（1）保證培訓(xùn)服務(wù)的質(zhì)量和效果；（2）提供必要的培訓(xùn)設(shè)備和教材；（3）對(duì)甲方員工進(jìn)行保密教育。9.培訓(xùn)效果評(píng)估9.1評(píng)估方式（1）培訓(xùn)結(jié)束后，乙方將組織考核，以檢驗(yàn)員工的學(xué)習(xí)成果；（2）甲方將對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行跟蹤評(píng)估，包括員工的工作表現(xiàn)和滿意度調(diào)查。9.2評(píng)估時(shí)間培訓(xùn)結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)完成評(píng)估。9.3評(píng)估結(jié)果處理（1）對(duì)評(píng)估結(jié)果不滿意，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改；（2）評(píng)估結(jié)果將作為合同續(xù)簽和費(fèi)用結(jié)算的依據(jù)。10.違約責(zé)任10.1違約情形（1）任何一方未按合同約定履行義務(wù)；（2）一方違反保密義務(wù)；（3）一方未按合同約定支付費(fèi)用。10.2違約責(zé)任（1）違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失；（2）違約方應(yīng)承擔(dān)因違約給對(duì)方造成的直接和間接損失。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，如協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)無12.合同變更與解除12.1合同變更任何一方需變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后方可生效。12.2合同解除（1）雙方協(xié)商一致解除合同；（2）一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除合同。13.合同生效及終止13.1合同生效條件雙方簽署并加蓋公章后生效。13.2合同終止條件合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同。14.其他約定事項(xiàng)14.1保密條款雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及培訓(xùn)內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。14.2通知與送達(dá)所有通知和送達(dá)均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，通過雙方約定的聯(lián)系方式進(jìn)行。14.3合同附件本合同附件包括但不限于培訓(xùn)計(jì)劃、師資介紹、費(fèi)用明細(xì)等。14.4合同解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，第三方指除甲乙雙方之外的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、法律顧問等。15.2第三方介入情形（1）甲乙雙方協(xié)商一致，需第三方提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助；（2）根據(jù)合同履行需要，第三方介入作為甲乙雙方的共同參與方；（3）因不可抗力或特殊情況，第三方介入以解決合同履行中的問題。15.3第三方責(zé)任限額15.3.1第三方責(zé)任第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任，限于其提供的專業(yè)服務(wù)或協(xié)助范圍內(nèi)，不承擔(dān)超出其職責(zé)范圍的合同責(zé)任。15.3.2責(zé)任限額（1）第三方因提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助而產(chǎn)生的直接損失，由第三方承擔(dān)；（2）第三方因提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助而導(dǎo)致的間接損失，甲乙雙方按比例分擔(dān)；（3）第三方責(zé)任限額最高不超過其收取的費(fèi)用總額。16.第三方介入后的額外條款及說明16.1第三方