2024年度物流園區(qū)門衛(wèi)貨物安全聘用協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度物流園區(qū)門衛(wèi)貨物安全聘用協(xié)議本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱1.2法定代表人或授權(quán)代表1.3聯(lián)系方式2.協(xié)議目的2.1物流園區(qū)門衛(wèi)職責(zé)2.2貨物安全保障2.3提高園區(qū)管理水平3.門衛(wèi)崗位職責(zé)3.1貨物出入管理3.2人員出入管理3.3安全巡邏3.4事件處理3.5其他相關(guān)工作4.聘用條件4.1年齡要求4.2身體條件4.3政治條件4.4職業(yè)技能5.薪酬待遇5.1基本工資5.2績效獎金5.3社會保險及福利5.4其他補貼6.工作時間與休息6.1工作時間安排6.2休息日及節(jié)假日安排7.考核與獎懲7.1考核方式7.2獎勵措施7.3懲罰措施8.合同期限與終止8.1合同期限8.2合同終止條件8.3合同解除程序9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)11.其他約定11.1違約責(zé)任11.2不可抗力11.3合同份數(shù)11.4合同生效12.合同附件12.1附件一：門衛(wèi)崗位職責(zé)說明書12.2附件二：考核標(biāo)準(zhǔn)12.3附件三：其他相關(guān)文件13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點13.3簽署雙方代表14.合同份數(shù)14.1合同份數(shù)及分發(fā)方式第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱（1）甲方：物流園區(qū)有限公司（2）乙方：保安服務(wù)有限公司1.2法定代表人或授權(quán)代表（1）甲方法定代表人：（2）乙方法定代表人：1.3聯(lián)系方式（1）甲方聯(lián)系人：（2）乙方聯(lián)系人：趙六（3）聯(lián)系電話：135xxxx5678（5）通訊地址：市區(qū)街道號2.協(xié)議目的2.1物流園區(qū)門衛(wèi)職責(zé)保障園區(qū)內(nèi)貨物、人員及設(shè)施的安全，維護園區(qū)正常秩序。2.2貨物安全保障對園區(qū)內(nèi)出入的貨物進行嚴(yán)格檢查，防止盜竊、破壞等行為。2.3提高園區(qū)管理水平通過門衛(wèi)工作，提升園區(qū)的整體管理水平，為入駐企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。3.門衛(wèi)崗位職責(zé)3.1貨物出入管理（1）對出入園區(qū)的貨物進行登記、檢查，確保貨物安全；（2）對可疑貨物或人員及時報告上級；（3）對園區(qū)內(nèi)貨物搬運、裝卸作業(yè)進行監(jiān)管。3.2人員出入管理（1）對入園人員進行身份核實，確保人員安全；（2）對園區(qū)內(nèi)人員流動進行有效管理；（3）對違反園區(qū)規(guī)定的人員進行勸離或報告。3.3安全巡邏（1）對園區(qū)進行24小時巡邏，確保園區(qū)安全；（2）對突發(fā)情況進行應(yīng)急處置；（3）對園區(qū)內(nèi)設(shè)施進行定期檢查，確保設(shè)施安全。3.4事件處理（1）對園區(qū)內(nèi)發(fā)生的突發(fā)事件進行處理；（2）對園區(qū)內(nèi)發(fā)生的糾紛進行調(diào)解；（3）對園區(qū)內(nèi)發(fā)生的違法行為進行制止。3.5其他相關(guān)工作（1）協(xié)助上級完成相關(guān)工作任務(wù)；（2）參加相關(guān)安全培訓(xùn)；（3）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。4.聘用條件4.1年齡要求乙方應(yīng)聘者年齡應(yīng)在18至55周歲之間。4.2身體條件4.3政治條件4.4職業(yè)技能乙方應(yīng)聘者應(yīng)具備保安員相關(guān)技能，如：擒拿格斗、安全檢查等。5.薪酬待遇5.1基本工資乙方基本工資為每月5000元，按月支付。5.2績效獎金乙方績效獎金為每月500元，根據(jù)工作表現(xiàn)進行評定。5.3社會保險及福利乙方享有國家規(guī)定的五險一金，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。5.4其他補貼乙方享有國家法定節(jié)假日加班費、年假、婚假、產(chǎn)假等福利。6.工作時間與休息6.1工作時間安排乙方實行倒班制，每天工作12小時，每班次工作6小時。6.2休息日及節(jié)假日安排乙方每月休息4天，國家法定節(jié)假日按照國家規(guī)定執(zhí)行。7.考核與獎懲7.1考核方式甲方每月對乙方進行考核，考核內(nèi)容包括：工作態(tài)度、工作效率、工作紀(jì)律等。7.2獎勵措施（1）對工作表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方給予表彰和獎勵；（2）對工作突出的乙方給予晉升機會。7.3懲罰措施（1）對違反公司規(guī)定的乙方進行警告、罰款等處罰；（2）對嚴(yán)重違反公司規(guī)定的乙方解除勞動合同。8.合同期限與終止8.1合同期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為一年。8.2合同終止條件（1）本合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽；（2）任何一方違反本合同約定，另一方有權(quán)終止合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行時，雙方可協(xié)商解除合同。8.3合同解除程序（1）任何一方提出解除合同，應(yīng)提前一個月書面通知對方；（2）在合同解除過程中，雙方應(yīng)妥善處理遺留問題；（3）合同解除后，雙方應(yīng)按照約定辦理結(jié)算手續(xù)。9.保密條款9.1保密內(nèi)容乙方在履行本合同過程中所獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，均屬保密范疇。9.2保密期限本合同終止后，乙方仍應(yīng)遵守保密義務(wù)，保密期限自本合同生效之日起計算，不少于三年。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構(gòu)本合同的爭議解決機構(gòu)為市區(qū)人民法院。11.其他約定11.1違約責(zé)任任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。11.2不可抗力因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行或部分履行時，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。但應(yīng)及時通知對方，并采取一切可能措施減輕損失。11.3合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。11.4合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.合同附件12.1附件一：門衛(wèi)崗位職責(zé)說明書12.2附件二：考核標(biāo)準(zhǔn)12.3附件三：其他相關(guān)文件13.合同簽署13.1簽署日期本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2簽署地點本合同簽署地為市區(qū)。13.3簽署雙方代表（1）甲方代表：（2）乙方代表：14.合同份數(shù)14.1合同份數(shù)本合同共兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.2分發(fā)方式本合同簽署后，甲乙雙方應(yīng)妥善保管合同文本，確保合同的有效性和可執(zhí)行性。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義本合同中，第三方指除甲乙雙方之外的任何個人、組織或企業(yè)，包括但不限于中介方、評估機構(gòu)、監(jiān)理單位、咨詢服務(wù)提供者等。15.2范圍（1）提供專業(yè)咨詢服務(wù)或技術(shù)支持；（2）進行項目評估、審計或驗收；（3）提供合同履行過程中的監(jiān)督與協(xié)調(diào)；（4）協(xié)助解決合同履行過程中出現(xiàn)的爭議。16.第三方介入的引入程序16.1引入方式甲乙雙方可共同協(xié)商決定引入第三方介入，或根據(jù)合同約定或法律法規(guī)的要求引入第三方。16.2引入程序（1）甲乙雙方應(yīng)向第三方提供相關(guān)合同信息及介入需求；（2）第三方應(yīng)在接到邀請后，明確表示是否接受介入邀請；（3）甲乙雙方與第三方應(yīng)就介入范圍、費用、期限等事項達成一致。17.第三方的責(zé)任與權(quán)利17.1責(zé)任（1）第三方應(yīng)按照合同約定或法律法規(guī)的要求，獨立、公正地履行其職責(zé)；（2）第三方對在介入過程中獲取的甲乙雙方信息負有保密義務(wù)；（3）第三方因自身原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)問題的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.2權(quán)利（1）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和信息；（2）第三方有權(quán)對合同履行情況進行監(jiān)督和評估；（3）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定或法律法規(guī)的要求，提出意見和建議。18.第三方的責(zé)任限額18.1限額設(shè)定第三方在介入過程中產(chǎn)生的責(zé)任限額，應(yīng)根據(jù)介入事項的性質(zhì)、風(fēng)險程度及合同約定等因素確定。18.2限額約定（1）第三方責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定；（2）如合同未約定責(zé)任限額，第三方責(zé)任限額應(yīng)參照相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1甲乙雙方與第三方（1）甲乙雙方應(yīng)明確各自的權(quán)利和義務(wù)，確保第三方在介入過程中不侵犯雙方權(quán)益；（2）甲乙雙方應(yīng)與第三方保持溝通，及時解決介入過程中出現(xiàn)的問題。19.2第三方與園區(qū)入駐企業(yè)（1）第三方在介入過程中，應(yīng)尊重園區(qū)入駐企業(yè)的合法權(quán)益，不得侵犯其商業(yè)秘密等；（2）第三方應(yīng)協(xié)助甲乙雙方維護園區(qū)入駐企業(yè)的利益。19.3第三方與貨物托運方（1）第三方在介入過程中，應(yīng)確保貨物托運方的貨物安全，防止貨物損失；（2）第三方應(yīng)協(xié)助甲乙雙方與貨物托運方解決貨物安全相關(guān)的問題。20.第三方介入的費用承擔(dān)20.1費用承擔(dān)方式第三方介入的費用由甲乙雙方協(xié)商確定，可在合同中明確約定。20.2費用支付（1）第三方介入費用應(yīng)在合同約定的期限內(nèi)支付；（2）如合同未約定支付期限，甲乙雙方應(yīng)在第三方完成介入工作后支付費用。21.第三方介入的合同終止21.1終止條件（1）介入工作完成；（2）合同約定的其他終止條件。21.2終止程序（1）甲乙雙方與第三方協(xié)商終止介入；（2）第三方應(yīng)在終止介入后，向甲乙雙方提交相關(guān)報告和資料。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：門衛(wèi)崗位職責(zé)說明書要求：詳細列出門衛(wèi)的崗位職責(zé)、工作流程、安全操作規(guī)范等。說明：此說明書作為乙方履行職責(zé)的指導(dǎo)文件，應(yīng)與合同一并執(zhí)行。2.附件二：考核標(biāo)準(zhǔn)要求：明確考核門衛(wèi)工作表現(xiàn)的各項指標(biāo)、評分標(biāo)準(zhǔn)和獎懲措施。說明：此考核標(biāo)準(zhǔn)作為乙方績效評估的依據(jù)，應(yīng)定期進行更新。3.附件三：第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細規(guī)定第三方介入的條件、范圍、費用、責(zé)任及權(quán)利等。說明：此協(xié)議作為第三方介入的補充文件，應(yīng)與主合同一并執(zhí)行。4.附件四：貨物出入登記表要求：規(guī)范貨物出入的登記流程，包括貨物名稱、數(shù)量、時間等信息。說明：此登記表作為貨物出入管理的記錄，應(yīng)妥善保存。5.附件五：人員出入登記表要求：規(guī)范人員出入的登記流程，包括人員姓名、職務(wù)、時間等信息。說明：此登記表作為人員出入管理的記錄，應(yīng)妥善保存。6.附件六：安全事件報告表要求：規(guī)范安全事件的報告流程，包括事件時間、地點、原因、處理結(jié)果等信息。說明：此報告表作為安全事件處理的記錄，應(yīng)妥善保存。7.附件七：考核記錄表要求：記錄乙方每月的考核結(jié)果，包括考核指標(biāo)、得分、獎懲措施等。說明：此記錄表作為乙方績效評估的依據(jù)，應(yīng)妥善保存。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為：乙方未按照合同規(guī)定的時間、標(biāo)準(zhǔn)履行門衛(wèi)職責(zé)。責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約程度，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于警告、罰款、解除合同等。示例：若乙方在一個月內(nèi)累計三次未按時履行門衛(wèi)職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同。2.違約行為：乙方在履行職責(zé)過程中，造成貨物或人員安全事故。責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)事故原因和后果，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例：若因乙方疏忽導(dǎo)致貨物丟失，乙方應(yīng)按照貨物價值進行賠償。3.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息。責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、承擔(dān)刑事責(zé)任等。示例：若乙方泄露甲方客戶信息，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。4.違約行為：第三方介入過程中，未能履行合同約定的職責(zé)。責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于賠償損失、解除合同等。示例：若第三方在介入過程中造成甲方損失，甲方有權(quán)要求第三方賠償。5.違約行為：甲方未按照合同規(guī)定支付乙方薪酬或福利。責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于支付欠款、賠償損失等。示例：若甲方欠付乙方一個月薪酬，乙方有權(quán)要求甲方支付欠款及相應(yīng)利息。全文完。2024年度物流園區(qū)門衛(wèi)貨物安全聘用協(xié)議1本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.2雙方法定代表人及聯(lián)系方式2.協(xié)議簽訂背景及目的3.門衛(wèi)職責(zé)及工作內(nèi)容3.1門衛(wèi)基本職責(zé)3.2門衛(wèi)工作內(nèi)容4.聘用期限及待遇4.1聘用期限4.2工資及福利待遇5.安全管理要求5.1貨物安全管理制度5.2門衛(wèi)安全職責(zé)5.3事件報告及處理6.門衛(wèi)培訓(xùn)及考核6.1培訓(xùn)內(nèi)容6.2考核方式及標(biāo)準(zhǔn)7.門衛(wèi)工作交接7.1工作交接時間7.2工作交接內(nèi)容8.協(xié)議解除及終止8.1協(xié)議解除條件8.2協(xié)議終止條件9.違約責(zé)任及賠償9.1違約行為及認定9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3賠償方式及金額10.爭議解決方式10.1爭議解決途徑10.2爭議解決期限11.其他約定事項11.1保密條款11.2適用法律11.3協(xié)議生效及變更12.合同附件12.1門衛(wèi)崗位職責(zé)說明書12.2門衛(wèi)培訓(xùn)及考核記錄12.3工資及福利待遇明細13.合同簽署及生效13.1簽署日期13.2生效日期14.合同份數(shù)及保管14.1合同份數(shù)14.2合同保管責(zé)任第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.1.1物流園區(qū)名稱：物流園區(qū)1.1.2物流園區(qū)地址：省市區(qū)路號1.1.3聘用方名稱：保安服務(wù)公司1.1.4聘用方地址：省市區(qū)路號1.2雙方法定代表人及聯(lián)系方式1.2.1物流園區(qū)法定代表人：1.2.3聘用方法定代表人：2.協(xié)議簽訂背景及目的2.1物流園區(qū)為保障園區(qū)內(nèi)貨物安全，提高服務(wù)質(zhì)量，決定與保安服務(wù)公司簽訂本協(xié)議。2.2本協(xié)議旨在明確雙方的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，確保園區(qū)貨物安全，實現(xiàn)互利共贏。3.門衛(wèi)職責(zé)及工作內(nèi)容3.1門衛(wèi)基本職責(zé)3.1.1嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)及園區(qū)規(guī)章制度，維護園區(qū)治安秩序。3.1.2負責(zé)園區(qū)出入口的24小時值守，確保出入園區(qū)的人員、車輛及貨物安全。3.1.3對園區(qū)內(nèi)發(fā)生的安全事件進行及時發(fā)現(xiàn)、報告和處理。3.2門衛(wèi)工作內(nèi)容3.2.1檢查出入園區(qū)的人員、車輛及貨物，對可疑人員進行盤問，確保無危險物品帶入園區(qū)。3.2.2對園區(qū)內(nèi)巡邏，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時上報并采取措施消除。3.2.3配合園區(qū)內(nèi)其他部門開展安全檢查和應(yīng)急演練。4.聘用期限及待遇4.1聘用期限4.1.1本協(xié)議自雙方簽署之日起生效，有效期為一年。4.1.2協(xié)議期滿后，如雙方無異議，可自動續(xù)簽。4.2工資及福利待遇4.2.1門衛(wèi)工資標(biāo)準(zhǔn)：人民幣元/月。4.2.2門衛(wèi)福利待遇：五險一金、帶薪年假、節(jié)假日加班費等。5.安全管理要求5.1貨物安全管理制度5.1.1建立健全貨物安全管理制度，明確貨物保管、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)的安全責(zé)任。5.1.2加強貨物出入園區(qū)的安全檢查，確保貨物安全。5.2門衛(wèi)安全職責(zé)5.2.1嚴(yán)格執(zhí)行貨物安全管理制度，確保園區(qū)內(nèi)貨物安全。5.2.2對園區(qū)內(nèi)貨物進行日常巡邏，及時發(fā)現(xiàn)并報告安全隱患。5.3事件報告及處理5.3.1發(fā)生安全事故時，門衛(wèi)應(yīng)立即報告上級領(lǐng)導(dǎo)及園區(qū)管理部門。5.3.2配合相關(guān)部門進行調(diào)查和處理，協(xié)助追查事故原因及責(zé)任。6.門衛(wèi)培訓(xùn)及考核6.1培訓(xùn)內(nèi)容6.1.1國家法律法規(guī)、園區(qū)規(guī)章制度及安全知識培訓(xùn)。6.1.2門衛(wèi)崗位職責(zé)及技能培訓(xùn)。6.2考核方式及標(biāo)準(zhǔn)6.2.1定期對門衛(wèi)進行考核，考核內(nèi)容包括崗位職責(zé)、安全知識、技能操作等。6.2.2考核不合格者，需進行補考或調(diào)整工作崗位。8.協(xié)議解除及終止8.1協(xié)議解除條件8.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。8.1.2聘用方因經(jīng)營不善或業(yè)務(wù)調(diào)整，需要解除協(xié)議的。8.1.3門衛(wèi)嚴(yán)重違反園區(qū)規(guī)章制度，經(jīng)教育不改的。8.1.4由于不可抗力原因，導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的。8.2協(xié)議終止條件8.2.1本協(xié)議聘用期限屆滿，雙方無續(xù)簽意向的。8.2.2雙方任何一方在協(xié)議期限內(nèi)死亡或者喪失完全民事行為能力的。8.2.3協(xié)議約定的其他終止條件。9.違約責(zé)任及賠償9.1違約行為及認定9.1.1聘用方未按時支付門衛(wèi)工資或福利待遇的。9.1.2門衛(wèi)未履行職責(zé)，導(dǎo)致貨物安全受到損害的。9.1.3雙方違反協(xié)議其他條款的行為。9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。9.2.2違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定，如協(xié)商不成，可依法訴訟解決。10.爭議解決方式10.1爭議解決途徑10.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議。10.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向園區(qū)所在地的人民法院提起訴訟。10.2爭議解決期限10.2.1爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在30日內(nèi)協(xié)商解決。10.2.2如協(xié)商未果，任何一方可向人民法院提起訴訟。11.其他約定事項11.1保密條款11.1.1雙方對本協(xié)議內(nèi)容負有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。11.2適用法律11.2.1本協(xié)議適用中華人民共和國法律法規(guī)。11.3協(xié)議生效及變更11.3.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。11.3.2協(xié)議的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議。12.合同附件12.1門衛(wèi)崗位職責(zé)說明書12.2門衛(wèi)培訓(xùn)及考核記錄12.3工資及福利待遇明細13.合同簽署及生效13.1簽署日期13.1.1本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.合同份數(shù)及保管14.1合同份數(shù)14.1.1本協(xié)議共兩份，雙方各執(zhí)一份。14.2合同保管責(zé)任14.2.1雙方應(yīng)妥善保管本協(xié)議及其附件，確保其完整性和有效性。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1本合同條款中提及的第三方，是指除甲乙雙方之外的，為履行本合同或提供特定服務(wù)而介入的任何個人、企業(yè)或其他組織。15.2.1提供安全評估、安全培訓(xùn)或安全咨詢服務(wù)。15.2.2承擔(dān)部分或全部的門衛(wèi)工作。15.2.3提供貨物安全監(jiān)控、報警系統(tǒng)維護等服務(wù)。16.第三方責(zé)任與權(quán)利16.1第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、本合同及園區(qū)相關(guān)規(guī)定。16.2第三方享有根據(jù)合同約定或雙方協(xié)商確定的報酬和服務(wù)費用。16.3第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的工作條件和支持。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額由雙方在合同中明確約定，并在附件中詳細列明。17.2第三方責(zé)任限額包括但不限于：17.2.1因第三方原因?qū)е仑浳飺p失或安全事故的賠償責(zé)任。17.2.2第三方在履行職責(zé)過程中因過失造成的人員傷害或財產(chǎn)損失的賠償責(zé)任。17.2.3第三方違反合同約定或法律法規(guī)所應(yīng)承擔(dān)的其他責(zé)任。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方、乙方的權(quán)利義務(wù)劃分：18.1.1第三方與甲方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由雙方另行簽訂服務(wù)協(xié)議或合同約定。18.1.2第三方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由本合同約定。18.1.3第三方在履行本合同約定的職責(zé)時，應(yīng)服從乙方的管理和監(jiān)督。18.2第三方與其他各方的責(zé)任劃分：18.2.1第三方在履行職責(zé)過程中，若因自身原因?qū)е仑浳飺p失或安全事故，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。18.2.2若因甲方或乙方原因?qū)е碌谌綗o法履行職責(zé)或造成第三方損失，甲方或乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。18.2.3第三方在履行職責(zé)過程中，若因不可抗力導(dǎo)致貨物損失或安全事故，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。19.第三方介入的審批程序19.1乙方在引入第三方介入前，應(yīng)向甲方提交第三方資質(zhì)證明、服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任限額等相關(guān)材料。19.2甲方應(yīng)在收到乙方提交的材料后，在十個工作日內(nèi)審查并作出是否同意第三方介入的決定。19.3未經(jīng)甲方同意，乙方不得引入第三方介入本合同約定的職責(zé)范圍。20.第三方介入的變更與終止20.1第三方介入的變更或終止，需經(jīng)甲方和乙方協(xié)商一致，并以書面形式通知對方。20.2第三方介入的變更或終止，不影響本合同其他條款的效力。21.第三方介入的爭議解決21.1第三方介入過程中發(fā)生的爭議，由甲方和乙方協(xié)商解決。21.2協(xié)商不成的，任何一方均可將爭議提交至園區(qū)所在地的人民法院提起訴訟。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.門衛(wèi)崗位職責(zé)說明書詳細規(guī)定門衛(wèi)的職責(zé)、工作流程、安全要求等。要求包含門衛(wèi)的日常巡邏路線、檢查標(biāo)準(zhǔn)、應(yīng)急處理措施等內(nèi)容。2.門衛(wèi)培訓(xùn)及考核記錄記錄門衛(wèi)的培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)講師、考核結(jié)果等信息。要求每季度至少組織一次門衛(wèi)培訓(xùn)，并定期進行考核。3.工資及福利待遇明細列出門衛(wèi)的工資標(biāo)準(zhǔn)、福利待遇、加班費計算方式等。要求每年更新一次工資及福利待遇明細，并根據(jù)市場情況調(diào)整。4.第三方資質(zhì)證明提供第三方介入方的營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書、相關(guān)行業(yè)許可證等。要求第三方具備合法經(jīng)營資格和相應(yīng)的專業(yè)能力。5.第三方服務(wù)協(xié)議或合同詳細規(guī)定第三方介入的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費用、責(zé)任等。要求第三方服務(wù)協(xié)議或合同與本合同內(nèi)容不沖突，且經(jīng)甲方和乙方認可。6.事件報告及處理記錄記錄發(fā)生的各類安全事件、處理過程、處理結(jié)果等信息。要求門衛(wèi)在發(fā)現(xiàn)安全事件時，及時上報并詳細記錄。7.爭議解決記錄記錄發(fā)生的爭議、協(xié)商過程、解決方案等信息。要求爭議解決記錄完整、清晰，便于追溯。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為：1.1甲方違約行為：未按時支付門衛(wèi)工資或福利待遇。提供的工作條件不符合合同約定。未及時提供貨物安全所需的信息或支持。1.2乙方違約行為：未按時提供第三方介入方的資質(zhì)證明和服務(wù)協(xié)議。未對第三方介入方進行有效管理和監(jiān)督。未按照合同約定履行門衛(wèi)職責(zé)。1.3第三方違約行為：未按照合同約定提供服務(wù)質(zhì)量。違反國家法律法規(guī)或園區(qū)規(guī)章制度。因自身原因?qū)е仑浳飺p失或安全事故。2.責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)：2.1甲方責(zé)任認定：甲方違約行為導(dǎo)致門衛(wèi)權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。甲方違約行為導(dǎo)致貨物損失或安全事故的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.2乙方責(zé)任認定：乙方違約行為導(dǎo)致第三方介入方無法履行職責(zé)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。乙方違約行為導(dǎo)致貨物損失或安全事故的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.3第三方責(zé)任認定：第三方違約行為導(dǎo)致貨物損失或安全事故的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。3.違約示例說明：3.1甲方未按時支付門衛(wèi)工資，應(yīng)向門衛(wèi)支付拖欠工資及相應(yīng)利息。3.2乙方未對第三方介入方進行有效管理，導(dǎo)致第三方介入方違反園區(qū)規(guī)章制度，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.3第三方介入方因自身原因?qū)е仑浳飺p失，應(yīng)承擔(dān)貨物損失的賠償責(zé)任。全文完。2024年度物流園區(qū)門衛(wèi)貨物安全聘用協(xié)議2本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議雙方名稱及全稱1.2協(xié)議雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3協(xié)議雙方聯(lián)系方式2.協(xié)議目的和依據(jù)2.1協(xié)議目的2.2協(xié)議依據(jù)3.聘用人員信息3.1聘用人員姓名及身份證號碼3.2聘用人員性別、年齡3.3聘用人員學(xué)歷及專業(yè)3.4聘用人員健康狀況4.聘用崗位及職責(zé)4.1門衛(wèi)崗位名稱4.2聘用人員職責(zé)4.3安全管理職責(zé)5.工作時間和休息5.1工作時間5.2休息時間5.3倒班制度6.工資及福利待遇6.1工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式6.2獎金及補貼6.3社會保險及公積金6.4其他福利待遇7.考核及獎懲7.1考核制度7.2獎勵措施7.3懲罰措施8.安全責(zé)任和義務(wù)8.1安全責(zé)任8.2安全義務(wù)8.3安全培訓(xùn)9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.合同解除和終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3解除和終止程序11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.其他約定12.1其他權(quán)利和義務(wù)12.2其他條款13.合同生效及變更13.1合同生效日期13.2合同變更程序14.合同附件及補充協(xié)議第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議雙方名稱及全稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2協(xié)議雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人或授權(quán)代表：[甲方代表姓名]乙方法定代表人或授權(quán)代表：[乙方代表姓名]1.3協(xié)議雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]、[甲方電子郵箱]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]、[乙方電子郵箱]2.協(xié)議目的和依據(jù)2.1協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在2024年度內(nèi)就物流園區(qū)門衛(wèi)貨物安全聘用事宜的權(quán)利義務(wù)，確保園區(qū)貨物安全，維護園區(qū)正常運營秩序。2.2協(xié)議依據(jù)本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。3.聘用人員信息3.1聘用人員姓名及身份證號碼聘用人員姓名：[聘用人員姓名]身份證號碼：[聘用人員身份證號碼]3.2聘用人員性別、年齡性別：[聘用人員性別]年齡：[聘用人員年齡]3.3聘用人員學(xué)歷及專業(yè)學(xué)歷：[聘用人員學(xué)歷]專業(yè)：[聘用人員專業(yè)]3.4聘用人員健康狀況健康狀況：[聘用人員健康狀況]4.聘用崗位及職責(zé)4.1門衛(wèi)崗位名稱門衛(wèi)4.2聘用人員職責(zé)（1）負責(zé)園區(qū)大門的出入管理，對進出園區(qū)的人員、車輛進行登記、審查；（2）維護園區(qū)內(nèi)秩序，確保貨物安全；（3）發(fā)現(xiàn)可疑情況及時報告；（4）執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。4.3安全管理職責(zé)（1）遵守國家有關(guān)安全法律法規(guī)，加強安全管理；（2）對園區(qū)內(nèi)貨物進行巡查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時上報；（3）對園區(qū)內(nèi)人員進行安全教育，提高安全意識；（4）參與園區(qū)安全演練，提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。5.工作時間和休息5.1工作時間每日[工作時間]，每周[工作日]，具體班次安排由甲乙雙方協(xié)商確定。5.2休息時間（1）每周休息[休息日]；（2）國家法定節(jié)假日休息。5.3倒班制度如需倒班，甲乙雙方將協(xié)商確定倒班安排，并確保聘用人員享有相應(yīng)的休息時間。6.工資及福利待遇6.1工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式聘用人員工資標(biāo)準(zhǔn)為每月[工資數(shù)額]，按月支付。6.2獎金及補貼（1）根據(jù)聘用人員工作表現(xiàn)，甲乙雙方將給予一定的獎金；（2）根據(jù)國家政策，給予相應(yīng)的補貼。6.3社會保險及公積金甲乙雙方將按照國家規(guī)定，為聘用人員繳納社會保險及住房公積金。6.4其他福利待遇（1）提供必要的勞動保護用品；（2）提供工作期間的基本生活設(shè)施；（3）根據(jù)實際情況，提供其他福利待遇。8.安全責(zé)任和義務(wù)8.1安全責(zé)任（1）甲方負責(zé)提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的安全設(shè)施和防護用品，確保園區(qū)內(nèi)貨物及人員安全；（2）乙方負責(zé)在履行職責(zé)過程中，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，確保自身安全，避免發(fā)生安全事故。8.2安全義務(wù)（1）乙方應(yīng)熟悉園區(qū)安全管理制度，遵守園區(qū)各項安全規(guī)定；（2）乙方應(yīng)定期參加甲方組織的安全培訓(xùn)，提高安全意識和技能；（3）乙方在發(fā)現(xiàn)安全隱患時，應(yīng)及時上報甲方，并采取必要措施防止事故發(fā)生。8.3安全培訓(xùn)甲方應(yīng)定期對乙方進行安全培訓(xùn)，包括但不限于安全操作規(guī)程、應(yīng)急處理措施、消防安全知識等。9.保密條款9.1保密內(nèi)容乙方在履行本協(xié)議過程中所接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，均屬于保密內(nèi)容。9.2保密期限保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至[保密期限]，或者至保密內(nèi)容公開之日止。9.3違約責(zé)任如乙方違反保密條款，泄露保密內(nèi)容，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失。10.合同解除和終止10.1合同解除條件（1）乙方嚴(yán)重違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)解除合同；（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方協(xié)商一致解除合同。10.2合同終止條件（1）本協(xié)議約定的聘用期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致終止合同；（3）法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)終止合同的其他情形。10.3解除和終止程序（1）一方提出解除或終止合同，應(yīng)提前[提前通知期限]書面通知對方；（2）合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成時，可提交[仲裁機構(gòu)名稱]仲裁。11.2爭議解決機構(gòu)[仲裁機構(gòu)名稱]，按照其仲裁規(guī)則進行仲裁。12.其他約定12.1其他權(quán)利和義務(wù)（1）雙方應(yīng)按照誠實信用原則履行本協(xié)議；（2）雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得損害國家利益、社會公共利益。12.2其他條款（1）本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決；（2）本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效；（3）本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.合同生效及變更13.1合同生效日期本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同變更程序（1）雙方協(xié)商一致，對本協(xié)議進行變更；（2）變更后的協(xié)議內(nèi)容經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.合同附件及補充協(xié)議14.1合同附件（1）園區(qū)安全管理制度；（2）門衛(wèi)崗位職責(zé)說明書；（3）乙方入職體檢報告。14.2補充協(xié)議本協(xié)議如有補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念和范圍1.1第三方的定義在本合同中，“第三方”指除甲乙雙方以外的，根據(jù)本合同約定或法律法規(guī)規(guī)定，介入本合同履行過程中的個人、組織或機構(gòu)。1.2第三方介入的范圍第三方介入的范圍包括但不限于中介服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、咨詢服務(wù)、安全評估、法律服務(wù)等。2.第三方介入的條件和程序2.1介入條件（1）第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意；（2）第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力；（3）第三方介入的內(nèi)容符合本合同的目的和原則。2.2介入程序（1）甲乙雙方應(yīng)共同商定第三方介入的具體事宜；（2）甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)；（3）第三方介入?yún)f(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。3.第三方的責(zé)任和義務(wù)3.1第三方的責(zé)任（1）第三方應(yīng)按照本合同約定和介入?yún)f(xié)議的約定，履行相應(yīng)的職責(zé)；（2）第三方因自身原因?qū)е录滓译p方或第三方自身遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（3）第三方在介入過程中，如違反國家法律法規(guī)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.2第三方的義務(wù)（1）第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；（2）第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得損害國家利益、社會公共利益；（3）第三方應(yīng)積極配合甲乙雙方的工作，及時反饋相關(guān)信息。4.第三方的責(zé)任限額4.1責(zé)任限額的定義本合同中的“責(zé)任限額”指第三方在履行本合同過程中，因自身原因?qū)е录滓译p方或第三方自身遭受損失時，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。4.2責(zé)任限額的確定（1）責(zé)任限額由甲乙雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定；（3）責(zé)任限額應(yīng)不低于[責(zé)任限額金額]。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1責(zé)任劃分（1）甲方對園區(qū)的運營管理和安全負責(zé)；（2）乙方對門衛(wèi)職責(zé)的履行負責(zé)；（3）第三方對介入事項的履行負責(zé)。5.2權(quán)利劃分（1）甲方享有對第三方介入事項的監(jiān)督權(quán)；（2）乙方享有對第三方介入事項的配合權(quán)；（3）第三方享有獲得相應(yīng)報酬的權(quán)利。